【国内シェア8割】データセンター向け電力設備の技術支援【土日祝休み・福利厚生充実】

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【東京/法人営業】業界トップシェア/第二新卒歓迎/残業20H/直行直帰OK/転勤なし

  450~700万

  

  国際計測器株式会社東京都多摩市

  【東京/法人営業】業界トップシェア/第二新卒歓迎/残業20H/直行直帰OK/転勤なし気になる

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  仕事内容

  自動車・電機分野の試験装置メーカーにて、顧客のR&D部門向けにソリューション営業を行います。主な職務は、製品提案から仕様調整、見積作成、受注、納品に至る一連の業務の推進です。 クライアントは自動車・部品、電気・電子メーカー、ゼネコン等で、常時10～15社を並行して担当し、信頼関係を深めます。 案件規模は1,000万円から5億円規模と幅広く、受注までに1～4年を要する長期案件のマネジメントが中心です。 性能・耐久性評価を支える装置の提供を通じ、顧客が開発する次世代製品の安全性や品質向上に貢献する役割です。

  求める能力・経験

  【必修】■法人営業経験 【入社後】先輩社員からのOJT(3年程度)を通じて営業スタイルを身につけていただくため、未経験業界の方も安心してご活躍いただけます。 【営業スタイル】個人目標はありますが、チームで目標達成に向けて取り組んでいるため厳しいノルマや評価制度などはございません。 【企業魅力】自動車部品用試験検査装置国内トップ／タイヤ業界向け検査装置世界トップ／営業活動の中から顧客ニーズを拾い上げ、他社にはない技術・特徴を取り入れた装置の製造販売／東証スタンダード市場

  事業内容

  ■自動車業界・タイヤ業界向け各種試験及び計測装置の製造販売 ■モーター及び回転機器を対象とする試験及び計測装置の製造販売 ■各種自動検査装置の製造販売

• 企業ダイレクト

  【技術営業職】旭化成G/FAEと技術営業のハイブリッド業務/キャリアチェンジ歓迎

  470~700万

  

  旭化成テクノシステム株式会社東京都千代田区

  【技術営業職】旭化成G/FAEと技術営業のハイブリッド業務/キャリアチェンジ歓迎気になる

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  仕事内容

  電気・電子系の技術知識を活かし、旭化成グループおよび社外メーカーの設計部門に対して技術提案を行う営業職です。 FAEと営業のハイブリッド業務です。 【具体的には】センサー、マイコン、プリント基板などの知識を活用し、顧客の設計段階から仕様検討・技術提案・受注対応までを一貫して担当します。社内の設計・製造部門と連携し、課題解決型の技術営業を行います。

  求める能力・経験

  【必須経験】■社会人経験（10年以上目安）電気電子設計もしくはFAE経験5年以上【歓迎経験】■理系（電気電子）出身■マネジメント経験■法人営業経験ある方 【魅力】■旭化成グループとの連携を背景に、安定した事業基盤のもとで技術営業として成長できます。■センサーやマイコン、プリント基板などの専門知識を活かし、顧客の設計部門と直接対話できる環境です。■マネジメント経験者は将来的に管理職として活躍できます。 ■今までの設計等の技術の経験を活かせるキャリアチェンジも大歓迎

  事業内容

  電子応用機器、プリント基板の製造、販売

• エージェント求人

  キーエンス

  900~2000万

  キーエンス東京都港区

  キーエンス気になる

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  仕事内容

  法人営業

  求める能力・経験

  営業経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ビークルエナジージャパン：“HEVとEVの両方を支える車載電池技術”会社：営業職/品川勤務

  600~1200万

  • 自動車/輸送機器
  • 製品
  • 自動車
  • 提案
  • 自動車/輸送機械
  • 見積もり
  • 電池/電子材料
  • 営業
  • 開発
  • 価格交渉
  • 営業活動
  • 技術開発
  • 法人営業
  • 財務

  ビークルエナジージャパン株式会社東京都品川区, 京都府大山崎町

  ビークルエナジージャパン：“HEVとEVの両方を支える車載電池技術”会社：営業職/品川勤務気になる

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  仕事内容

  “HEVとEVの両方を支える車載電池技術”会社：営業職　　品川勤務 もし貴方様がこれまで、営業として魅力的なテーマがなかったとお思いの場合、 今回ご提案したいテーマは、一般的なEV電池開発ではなく 「HEVとEVの両方を支える車載電池技術」開発会社での営業です。 EVだけではなく、HEVも含めた“現実の電動化”に向き合える営業です。 現在、EV専業の電池メーカーは市場環境の影響を受けやすく、 営業としても将来性に不安を感じるケースが増えています。 一方で本件は ・高出力が求められるHEV電池 ・エネルギー密度が求められるEV電池 の両方に関わることができるため、 短期的な市場変動に左右されにくく、 かつ電動化の自動車技術者とのコミニュケーションを通して、自分自身が最先端の技術を広く経験できるテーマになっています。 経験者採用「営業」募集要項詳細 「営業」の募集要項詳細は以下の通りです。 本部/部 営業本部-第一営業部 募集職種名 営業 組織(部門)ビジョン 営業活動を通じて顧客の信頼を勝ち取り、当社の成長・発展に寄与する受注獲得を図る 募集背景 業績拡大に伴う人員補充 配属部 ミッション・業務 ・第一営業部配属 ・日産自動車向け営業業務。電動車向けリチウムイオン電池の受注活動及び納入業務他 入社後に任せる業務 ・社内各部署と協力し、受注に至るための見積もり作成取り纏め ・顧客との価格交渉 業務の面白み・魅力 ・リチウムイオン電池は車の電動化には必要不可欠な製品であり今後受注拡大が見込める

  求める能力・経験

  求める経験・知識 【MUST】 ・法人営業の経験が５年以上ある方 【WANT】 ・英語でコミュニケーションを図れる方（TOEIC 650点） 求める人物像 協調性があり明るい方。チームで仕事ができる人 その他 ・４０歳以下 ・財務３表や製品原価の知識があるとベター

  事業内容

  車載用リチウムイオン電池、モジュール　及びバッテリーマネージメントシステムの開発、製造、及び販売

• エージェント求人

  【電気施工管理】 ハイクラス/ 直行直帰OK/資格を活かせる/九電工グループ 株式会社キューティー

  700~1000万

  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 物流
  • 立会い
  • 発注
  • 労務管理
  • 施工管理
  • 現場代理人
  • プラント
  • 工場
  • 介護
  • 店舗
  • クリニック
  • 商業施設
  • 施工管理技士

  株式会社キューティー（九電工グループ）東京都小平市

  【電気施工管理】 ハイクラス/ 直行直帰OK/資格を活かせる/九電工グループ 株式会社キューティー気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 主に物流倉庫、老人ホーム、保育所等の新築工事現場にて、以下の業務をご担当いただきます ・設計（CADを使用し図面作成・修正） ・積算や見積作成 ・施主や発注者との打合せ ・工事立会い ・自社や協力会社の社員の労務管理・監督　など ※現場監督のもとで施工管理を行っていただき、将来的にはご自身が現場監督・現場代理人として携わっていただきます ※案件の工事内訳：新築8割、改修2割 ※大型ビルやプラントは扱いません ※工期：6ヶ月程度～2年（工期終了後の有給取得推進） ※従業員47名。そのうち技術者12名（20代3名、40代9名）

  求める能力・経験

  【必須】 下記の資格および経験を満たしている方 ・1級電気工事施工管理技士以上をお持ちの方 ・電気工事士1種をお持ちの方 ┗（もしくは電気工事士二種＋実務経験3年以上） ・電気工事施工管理業務のご経験がある方 【歓迎】 ・工場、店舗、クリニックなどの商業施設、集合住宅、介護施設などの電気工事、 および電気施工管理のご経験がある方 ・中規模以上の施工管理業務を補佐、またはメインで担当していた方

  事業内容

  建設業のなかの電気工事業 オフィスビル、老人ホーム、物流倉庫、商業施設等の電気設備の工事（電工）と施工 管理（図面や書類作成、電工への作業指示、建築や他職種との打合せ等を行う） ㈱九電工の１００％出資会社で経営は安定しています。

• エージェント求人

  株式会社ディーワークス｜ケーブルTV訪問営業／インセンティブ平均月8万円・年収350〜800万円

  350~800万

  • Wi-Fi
  • 株式
  • 提案
  • BPO
  • 営業
  • 成約
  • 自動車運転
  • 自動車
  • 普通自動車
  • 接客
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 販売

  株式会社ディーワークス東京都千代田区

  株式会社ディーワークス｜ケーブルTV訪問営業／インセンティブ平均月8万円・年収350〜800万円気になる

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  仕事内容

  人材・BPOサービスを展開する株式会社ディーワークスにて、ケーブルテレビ商品の個人営業職をお任せします。 対象エリアにお住まいのお客様に対し、ケーブルテレビの番組・インターネット・電気・サブスクなど複合商材のご提案を行い、加入促進営業を担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ アポイント先のお客様へのケーブルTV複合商材（インターネット・電気・サブスクなど）の訪問提案 「インターネット（Wi-Fi環境）をケーブルTVに変更しませんか？」といったわかりやすい提案から付随サービスを合わせてご紹介 目標：6〜10件の成約で達成率100%（アポイントに対し平均成約率約20%） ＜このポジションの強み＞ エリア独占：ケーブルTVは一社独占エリアのため、他社との競合なし。存分に魅力訴求ができます 研修充実：2〜3ヶ月の研修スキームあり（成長スピードに応じて短縮あり）。営業未経験でも安心してスタートできます 高インセンティブ：実績が給与に直結。入社1年目で年収500万超・2年目で700万超の実績あり ＜モデル給与例＞ 23歳／女性（新卒）関東エリア：入社1年目 年収523万円（達成率110%） 21歳／男性（居酒屋アルバイト）関東エリア：入社2年目 年収706万円（達成率170%）

  求める能力・経験

  ■ 必須 普通自動車運転免許証（AT限定可） 既卒 ■ 歓迎/尚可 接客・販売・サービス業など人と話すことが好きな方 営業経験がある方（未経験も歓迎） インセンティブで稼ぎたいという意欲がある方 目標に向けてコツコツ取り組める方

  事業内容

  HRSolution事業・BPO/アウトソーシング事業・人材派遣事業・人材紹介事業を展開。「キャリアを彩り人生を豊かにデザインする」をビジョンに掲げ、多彩なキャリアパスと職種を提供する総合人材サービス企業。

• エージェント求人

  ◎マーケティング領域にご興味ある方◎｜Hakuhodo DY ONE｜＜第二新卒＞総合職採用

  470~530万

  株式会社Hakuhodo DY ONE東京都港区

  ◎マーケティング領域にご興味ある方◎｜Hakuhodo DY ONE｜＜第二新卒＞総合職採用気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 2025年にはインターネット広告費は初めて4兆円を超え（前年比110.8%）、総広告費の過半数（50.2%）を占めるなど、市場成長の目覚ましい領域です。 当社は、業界随一のデジタルマーケティング事業会社となることを目指しており、さらなる事業成長のため、初めて第二新卒採用を実施します。 次世代のコア人材を育成することを前提とした採用のため、未経験の方でも「半年後に一人前」となるよう、第二新卒に特化した充実した研修・OJTプログラムをご用意しています。 【職務概要(総合職共通)】 入社後は研修・OJTを通じて、デジタルマーケティングの基礎から実務まで段階的に習得し、クライアントの課題解決に取り組みます。 例） ●クライアント課題のヒアリング・折衝 ●仮説立案、提案資料作成、施策実行、改善提案 ●媒体社（プラットフォーマー）、社内専門組織等、さまざまなステークホルダーとの連携・プロジェクト推進 ◆配属想定①：ビジネスデザイナー ミッション・業務：さまざまな業種業界のクライアント課題と向き合い、社内専門機能や博報堂ＤＹグループの各専門組織のメンバーと協業し、マーケティング/コミュニケーション戦略全体の課題解決を推進します。 デジタル×マスの幅広いフルファネルマーケティング施策におけるプランニングや制作進行、デジタルメディアのパフォーマンス実績を管理し、改善に向けた分析、ディレクションをおこないます。 ◆配属想定②：パフォーマンスコンサルタント ミッション・業務：デジタル運用型広告（Google/Yahoo!/Meta/X等）を中心に、配信戦略立案〜運用・改善まで一気通貫で担い、クライアントの成果最大化を実現します。 ユーザーの心理、クライアント企業のビジネスモデル、幾重もの要素を踏まえた仮説立案、実行、効果検証というPDCAサイクルを回し、 広告の成果を最大化するための戦略の立案、運用をおこないます。 ◆成長・育成環境 未経験の方でも「半年後に一人前」となるよう、 デジタルマーケッターへの最短ルートに繋がる第二新卒専用の特別プログラムをご用意します。

  求める能力・経験

  ・PCの実務経験 ・法人営業経験：1年以上（業界不問） ・目標数字に向き合い、達成に向けて行動した経験 ・業務の中で改善や工夫を行った経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  施工管理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_東京＞※管理職候補※／24508

  700~850万

  イオンディライトコネクト株式会社東京都新宿区

  施工管理（電気）「1級電気工事施工管理技士」＜正社員_東京＞※管理職候補※／24508気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 担当施設の施工管理（電気）ご担当いただきます。 ・施工計画の検討および作成 ・協力会社の選定 ・施工管理（工程管理、品質管理、安全管理、原価管理） ・竣工検査 ＜詳細＞ ・担当施設は商業施設、飲食店などです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容はリニューアル工事、修繕工事です。 ・工事期間は2日～2週間です。 ・担当地域は東京都が中心です。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 企業特徴 【イオンディライトグループ、中小規模の商業施設を中心に設備管理を展開するビルマネジメント会社】 イオンディライト（商業施設を中心とする大手ビルマネジメント会社）グループ、中小規模の商業施設を中心に設備管理を展開するビルマネジメント会社です。日本国内の中小規模の飲食店、店舗（コンビニ、アパレルショップ、カフェ、スーパーなど）の設備管理、設計、施工管理などの事業を展開しています。 【顧客に合わせた設計、施工管理事業】 出店場所の環境・条件・店舗のコンセプトは様々であるため、現地調査を綿密に行い、お客さまのニーズを丁寧にヒアリングすることにより最適なプランをご提案しています。照明、空調などの設備を店舗に合わせて計画することで、店舗の魅力づくりだけでなく快適性向上を実現しています。 【24時間365日対応のコールセンター配置】 飲食店、店舗を中心とする顧客に対し、店舗運営に専念できる環境を提供することを目的に24時間365日対応のコールセンター配置しています。トラブル発生時に受付、手配、進捗管理まで窓口を一本化して行うことで全国約25,000店舗へ最適なメンテナンスサービスを迅速に提供し、顧客の業務負担を軽減しています。 【国内優良企業の管理実績】 全国的にチェーン展開する店舗、飲食店などの建物管理を手がけています。ミニストップ、日本マクドナルド、ファミリーマート、スターバックスコーヒージャパン、吉野家ホールディングスなどの国内大手上場企業の管理実績が豊富です。また、各店舗のみならず、本部ともやり取りし、顧客の課題に合わせた提案を行うことで高い信頼を得ています。 【安定した経営基盤と働きやすい職場環境】 イオンディライト株式会社100％出資で安定した経営基盤を構築しています。また、定年は65歳（再雇用制度70歳）であり、長期的に勤務できる制度を構築しています。また高い有給休暇取得率（80％）、育休明け復帰率（100％）の実績で働きやすい職場環境を構築しています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施工管理（電気） ・施工管理（電気通信） ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級電気通信施工管理技士

  事業内容

  【事業内容】 ・設備管理 ・設計、施工管理 ・機器のメンテナンス 【沿革】 ・1986年04月　株式会社ドゥサービス（西日本の中小規模の建物を中心としたビルマネジメント会社）を設立 ・1989年10月　株式会社コアを設立 ・2001年04月　株式会社コアから「エイ・ジー・サービス株式会社（店舗を中心としたビルマネジメント会社）」へ社名変更 ・2007年03月　エイ・ジー・サービス株式会社がイオンディライト株式会社と業務、資本提携 ・2… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  上場企業／内勤中心／オフィスビル改修工事に伴う電気工事施工管理

  600~800万

  • 進捗管理
  • ホテル
  • 配管/衛生設備経験
  • 予算管理
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • 金
  • オフィスビル
  • 担当者
  • 施工管理
  • 給排水衛生設備
  • 巡回
  • 保険
  • 社会保険
  • 施工管理技士
  • 店舗
  • 電気設備

  エムティジェネックス株式会社東京都港区

  上場企業／内勤中心／オフィスビル改修工事に伴う電気工事施工管理気になる

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  仕事内容

  【具体的な業務内容】 森トラスト社が保有・管理するオフィスビル（一部、店舗やホテルを含む）を対象に、電気設備を中心とした改修工事の施工管理をお任せします 。業務の中では、電気工事のみならず建築や空調・給排水・衛生設備に関する業務にも携わっていただきます。 担当する工事: テナントの入退去に伴う原状回復や入居工事、ビル全体の営繕・リニューアル工事などがメインとなります。 規模と期間: 案件規模は数万円から数千万円程度、工期は数週間から1ヶ月程度のものが中心です。 エリア: 現場は東京都内（主に港区）に集中しているため、遠方への出張や長距離移動は発生しません。 【働き方の特徴・就業環境】 現場常駐なし（内勤中心）: 現場に常駐する必要はなく、予算・進捗管理などのオフィスワークが約7割、現場巡回が約3割という働き方です。 現場常駐の激務から離れたい方に適した環境です。 残業時間の削減: 月の平均残業時間は5〜10時間程度と業界内でも非常に少なく、家庭やプライベートとのバランスを保ちながら長期的に無理なく就業可能です。 週末の休日確保: 土日や祝日の現場巡回は、専用の別部隊（3名体制の内装管理室）が担当します。 そのため本ポジションの担当者が休日に対応することは原則なく、万が一詳細指示などで休日出勤が発生した場合でも、確実に代休を取得できる体制（月2回以上の出勤禁止など）が徹底されています。 【募集背景と組織体制】 ここ1〜2年で親会社（森トラスト）以外からの外部受注が急増しており、今後のさらなる案件増加に備え組織体制を強化するための増員募集です。配属先は10名で構成されており、前述の休日対応専門部隊とは役割が明確に分けられているため、働きやすさが守られています。 【雇用形態】 正社員での採用となります 。入社後3ヶ月間の試用期間が設けられていますが、その間の業務内容や給与などの労働条件は本採用時と変わりません。 【主な就業条件】 想定年収: 600万〜800万円（これまでのご経験・能力を考慮し優遇）。 勤務地: 東京都港区虎ノ門（本社勤務・転勤なし）。 勤務時間: 9:00〜17:45（休憩60分）。 休日・休暇: 年間休日119日。 完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇が取得可能です。 福利厚生: 各種社会保険完備、退職金制度、時差出勤制度、グループホテルの優待利用などが整備されています。 また、オフィス内には置き型社食、ウォーターサーバー、オフィスコンビニが完備されており、執務室内は禁煙です。

  求める能力・経験

  【求める要件（必須）】 学歴：高卒以上。 経験：オフィスビルにおける電気工事施工管理の実務経験（5年以上）。 資格：1級または2級の電気工事施工管理技士もしくは電気工事士の有資格者。

  事業内容

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