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企業ダイレクト

【全国型/中国】丸亀製麺のMGR候補◆深夜営業無/連休取得可/早期キャリアUP可

596万~

株式会社丸亀製麺

鳥取県, 島根県, 岡山県

職務内容

職種

  • 飲食エリアマネージャー

仕事内容

「丸亀製麺」各店舗の管理運営をエリアマネージャー候補としてお任せします。売上や利益よりも、お客様の喜びの為に頑張りたい！そんな想いに共感できる方は、是非ご応募ください！（変更の範囲）当社業務全般 【入社後の流れ】5ヶ月の店舗研修を終えるまでに、店長試験の合格を目指していただきます。その後、既存店1店舗の店長をOJT形式でお任せ。店長業務を習得いただいた後、複数店舗を管轄するエリアマネージャーをお任せ予定となります。研修期間は長くなるものの、研修内容がしっかり確立されているため、その後早期にキャリアアップされておられる方が多いのが特徴です。

求める能力・経験

【必須】■外食産業(特に飲食チェーン)において、複数店舗(5店舗以上)の統括管理を行ってこられた経験が3年以上　■飲食店舗運営に関する知見　■自動車運転免許（※入社までに取得いただければ可） 【狙えるポジションの数は業界随一！】2028年に1100店舗を目標に出店を続けていくため、マネージャー、エリアマネージャー等上位ポストをまだまだ必要としています。店長スタートでも入社5年でチーフマネージャー（課長職）就任等、評価制度が明確な為、昇格が早いのが特徴です。営業部のみならず、社内公募に挑戦して、教育研修、商品開発、海外部門など、同じ職位のままで様々なブランド・部門で活躍している社員も多数◎

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 教育専用店舗にて5ヶ月間の現場研修を経て店舗へ配属。

給与

596万円～ 月給制 月給 415,824円～ 月給￥415,824～ 基本給￥309,090～ 固定残業代￥106,734～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月）業績賞与年1回(7月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日・休暇

年間113日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（月21日勤務）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■残業時間補足：月残業平均30～40時間程度 ■シフト制：9：00～23：00の間でシフト制(実働8時間／休憩60分)※店舗により若干異なります。 ※店舗により若干異なります。 ※1日8時間、1週の労働時間を40時間以内とし、別途シフト表により提示する ■月間の所定労働日数21日（シフト制）【休日数】30日の月：月9日、31日の月：月10日 【昇給・賞与】 ■昇給：年2回（6月・12月）※最大10%の昇給も可能！！ ■賞与：年2回（6月・12月） ■業績賞与（インセンティブ制度）：年1回（7月） ※直近、業績好調により2022年～2025年と連続で支給実績あり！！ 【給与情報補足】 ※記載の想定年収は月30時間の残業時間、概算賞与を含めた金額となります。

勤務地

配属先

希望考慮のうえ配属を決定します。 ※転居を伴う異動は、皆様の意志を最大限尊重し、キャリアップを前提に実施します。

転勤

有 転居を伴う転勤の可能性あり

鳥取の各店舗

住所

鳥取県

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

公共交通機関

島根の各店舗

住所

島根県

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

公共交通機関

岡山の各店舗

住所

岡山県

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

公共交通機関

備考

その他、広島県、山口県の他、全国で配属可能性有/引越費用負担/家賃補助有（変更範囲：全国の当社拠点）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 社命により転居を伴う場合、家賃の60％ +引越費用,敷金礼金を会社負担。上限額有

退職金

無

制度備考

■結婚休暇（5日） ■産休制度あり ■育児介護休暇 ■リフレッシュ休暇（半期毎1回） ■連続休暇取得制度：年2回、7連休以上を取得できる制度 ■家族手当：児童手当有。第1子9,000円、第2子7,000円、第3子以降4,000円 ■転勤手当：※下記の費用を当社が負担します。 (1)引越費用、賃貸借契約時の敷金、礼金、保証金、仲介手数料　(2)居住地域および扶養の有無により定めた家賃および共益費の上限額の60%(駐車場代は自己負担） ■単身赴任手当：(1)一律 65,000円/月 (2)月に一度の帰省のために、帰宅旅費交通費手当を支給します。 ■住宅手当：エリアにより家賃の上限が異なります。（4.5万～8万円程度/単身者、7万～12万程度/ご家族での転居） ■制服貸与 ■食事補助

最終更新日： 

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    • スタッフ
    • スタッフ管理
    • 店舗運営
    • エリアマネージャー
    • 飲食店運営
    • 飲食店開発
    • 食品工場
    • 食品製造
    • 食品衛生法
    • 食品衛生管理
    • 販売
    • 接客
    • 食品プラント営業
    • 食品品質管理
    企業名非公開岡山県岡山市, 香川県高松市
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    仕事内容

    創業100年以上の歴史を持つ「食」に関わる事業のパイオニア企業で、総合職としてご活躍いただきます。 食堂、給食、病院福祉施設での食事提供、 レストラン、売店運営など、幅広いフードサービスを展開しています。 今回は職種を限定せず、ご本人の希望・ご経験・適性に応じて、 営業、SV、管理部門などへの配属を想定した総合職採用を想定しています。 【想定される業務内容】 ・各事業所運営サポート ・現場スタッフ、栄養士、調理師との連携 ・顧客との打ち合わせ、課題ヒアリング ・サービス品質、衛生、安全面の管理・改善 ・売上、原価、人員配置などの数値管理 ・経理、人事、総務など管理部門業務 ・新規受託案件や契約更新に向けた提案業務 ・各支社、各部門との調整業務 ※配属先・担当業務は、ご経験・適性・ご希望を踏まえて決定予定です。 【この仕事の魅力】 ・「食」を通じて、社会インフラを支える仕事です。 ・創業100年以上の安定基盤があり、長期的なキャリア形成が可能です。 ・現場運営、顧客対応、スタッフ管理、営業、管理部門など、幅広いキャリアの可能性があります。 ・第二新卒や若手層も、入社後に現場理解を深めながら成長できる環境です。 ・人と関わりながら、食事サービスの品質向上や事業運営に携われます。 ・スペシャリスト、というよりはジェネラリスト志向の方におすすめです。 ◆特別にご依頼いただいた、コンフィデンシャル案件の為、詳細は面談でお伝えさせていただきます。

    求める能力・経験

    【求める人材】 ・人と関わる仕事に前向きに取り組める方 ・食やサービス業に関心をお持ちの方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・現場に寄り添いながら、改善や調整に取り組める方 ・将来的に営業、SV、管理部門など幅広いキャリアに挑戦したい方 【歓迎する経験】 ・営業経験 ・接客、販売、サービス業経験 ・飲食、食品、給食、外食業界での経験

    事業内容

    ・大手企業、工場などの社員食堂の運営 ・病院、老人健康施設等での食事提供 ・学校（保育園・小学校・中学校・高校・大学）の給食や学生食堂の運営 ・大手企業社員寮・保養所の運営管理 ・ゴルフ場内レストラン・カフェの運営　他