<東京>設備施工管理(電気)
500~1000万
日比谷総合設備株式会社
東京都港区
500~1000万
日比谷総合設備株式会社
東京都港区
電気施工管理
【業務内容】 同社にて設備施工管理業務を担当していただきます。 ・建築設備工事(電気工事)の施工管理全般 ・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ・協力会社・作業員の管理・指導 ・発注者・元請けゼネコンとの打ち合わせ・調整 ・施工図・各種書類の作成・管理 ・DXツール(iPad・各種アプリ)を活用した現場のペーパーレス化・効率化 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・NTTグループとの強固な関係から、データセンター・通信インフラ・大規模再開発など多彩な案件を豊富に抱えており、成長できる現場が常にあります。 ・空調・衛生・電気設備を総合的に扱える会社のため、幅広い工事種別の経験を積むことができ、キャリアの可能性が広がります。 ・現場が忙しい際には内勤社員が応援に行くなど、互いに助け合う文化が根付いており、チームで仕事を進める一体感があります。 ・同業他社と比較してもホワイトな働き方ができると自負しており、残業上限規制の厳守・シフト制の活用など、働き方改善に積極的です。 ・規模感がちょうどよく、顔が見える範囲の組織のため、早い段階で責任ある仕事を任せてもらえます。 【同社について】 東証プライム上場、NTT系列の案件を数多く手がける設備工事会社。空調、衛生、電気、防災、情報通信分野の設備工事を総合的に手がけています。1966年にNTTの前身である電電公社の設備工事会社として設立。現在は、NTTグループの案件が約49%、民間が約35%、官公庁が約3%となっています(2022年3月時点)。データセンターの施工実績は業界トップレベルの85万平方メートル以上です。エネルギーを見える化する「EIAサービス」など環境エネルギー分野や、植物工場の設計・施工など新領域のソリューションビジネスにも取り組んでいます。
○下記の経験者や資格をお持ちの方 ・2年以上の現場施工管理経験 ・1級電気工事施工管理技士補、1級電気工事施工管理技士
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜1,000万円
07時間45分 休憩60分
08:45〜17:30
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験年齢・能力・前職給与等を考慮し判断いたします。 ※試用期間中は契約社員
東京都港区
東京都港区芝浦3-4-1 ※総合職採用になりますので、転勤(日本全国)もあります。
【休日・休暇】 年間休日123日 完全週休2日制(土曜・日曜・祝祭日) 年末年始、夏季休暇、年次有給休暇(初年度10日)、リフレッシュ休暇(年間5日)、配偶者出産時休暇、慶弔、産休、育休、介護、看護休暇他、永年勤続(5日+旅行券) 【福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回(6月、12月) 各種社会保険完備、残業手当、通勤手当、子供手当、資格保有手当、現場手当、退職金制度、タブレット端末支給(全社員)、ICT活用による業務効率化・省力化推進、独身寮制度(30歳までの独身者のみ)、借上社宅制度※家賃の40〜60%を補助(社内規定あり)、企業年金、確定拠出型年金制度(DC)、自社持株奨励制度、三大疾病サポート、人間ドック検査料負担、メンタルヘルスカウンセリング、契約施設(各地ホテルの優待利用)、保養所(越後湯沢、白浜)、同好会(野球、フットサル、ジョギング、バトミントン 他)、ベネフィットステーション
事業概要:空調設備・電気設備・衛生設備工事等の計画、設計、監督および施工を行う設備工事事 所在地:東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー 設立:1966年3月9日 従業員数:815名 上場市場名:東証プライム上場 資本金:57億5,344万円 売上高:862億8,800万円
最終更新日:
450~800万
【業務概要】 ゴルフ練習場の施設全体を支えているアイリスソーコー社において発生した工事の施工管理業務を担当いただきます。 【具体的には】 工種は基本は土木工事となりますが、電気(LED工事やシステム工事)や建築(内装やタイル、フローリング)など複合工種の工事を受注しております。 すべての工種の知見があればもちろん歓迎ですが、土木、電気、建築いずれかの経験を持つ方を幅広く募集します。 【業務内容】 ・ゴルフ練習場への訪問・工程確認 ・現地調査・設備状況の確認 ・見積書作成、受注対応 ・施工内容の確認・ ・協力業者(人工芝、電気工事、防護ネット工事等)の手配 ・工事スケジュール管理・現場立会い ・完工確認、アフターフォロー・追加提案 ※案件は1000万円以下の小規模なものが大半です。 【取り扱い商材・設備】 ・ 打席用・アプローチ用、フェアウェイなどの人工芝 ・打席照明・場内照明・ナイター照明(LED等) ・防護ネット(天井・側面・打球防護ネット 等) ・ゴルフ練習場内の各種備品 (ゴルフマット、仕切り、ネット関連資材、待合室の家具類、 灰皿、消耗品 など) 【募集背景】 業績好調による増員募集になります。 【組織構成】 若手中心の活気のある組織ですが、キャリアでご入社いただく方はミドル層以上が多い組織となっております。 ※組織全体の平均年齢は30歳前後です。 【その他】 ・社風 経営判断のスピードが速いことが当社の特徴であり強みでもあります。 その風土は工事部門も同様で『走りながら考える』という風土があります。 よって、成熟した組織というよりは、未完成な組織なので、 前のめりに頑張れる人が結果を残している風土のある会社です。 【転勤・出張について】 ・転勤 基本的に転勤を想定はしておりませんが、会社都合での転勤可能性はあります。 ・出張 東京の場合は東日本、大阪の場合は西日本を担当になりますが、 基本的には拠点となる営業所を中心に現場を担当いただきます。
・電気、土木、建築いずれかの施工管理経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)※業務上車の運転が必要になります。 ・基本的なPC操作(メール、見積入力)
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400~600万
ビジネスホテル東横INNのリニューアル工事にて、施工管理(所長補佐)をお任せします。お客様が外出している日中の工事がメインのため、建設業界では珍しく「夜勤なし・残業少なめ」の環境です! 【具体的には】下記の管理業務に幅広く携わっていただきます。 ・工程管理業務 ・ホテル支配人との折衝・調整業務 ・所長(施工管理技士)不在時の現場対応・判断 ・測音、遮音などの専門調査 ※経験に応じて、裁量や業務範囲はご相談させていただきます。
【必須】施工管理としての実務経験 【歓迎】働きながら施工管理の資格取得を目指した方 ★日本1位の客室数を誇るホテルのリニューアルに携わり、質の高いスキルを習得できる環境です! 【入社後】 入社後は現場でのOJTを通じ、「東横INN」の建設について学んでいただきます。安心して業務に取り組める環境です。 【キャリア】 所長補佐経験を積みながら資格取得支援制度も活用でき、将来は現場所長を目指せます。所長レベルは年収1200万円に到達する社員もおり、頑張りは評価としてしっかり還元されます。
建築工事業、電気工事業、管工事業、内装仕上工事業 ※業界最大級のビジネスホテル『東横INN』グループの設計・建築部門
400~500万
あらゆる現場の物流を支える「ベルトコンベヤ設備」のメンテナンス管理をお任せします。 自社工場の整備ではなく、製鉄所、発電所、リサイクル工場、建設現場など、様々なお客様先を訪問し、設備の安定稼働を支えるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・お客様先での設備状況の確認、およびメンテナンスの提案 ・工事が安全かつ予定通りに進むよう、現場全体の進捗・安全管理 ・職人さんや協力会社の方々と連携し、トラブルを未然に防ぐための調整 単なる作業スタッフではなく、現場全体を円滑に動かす「ディレクター」のような役割です。 【1日の流れ(例)】 ・08:45|お客様との打ち合わせ ・09:00|工具の運搬・準備 ・10:30|古いベルトの切断・新旧ベルトの接続作業 ・13:00|ベルトの引き込み・加工 ・15:00|ベルトの張り調整・試運転(正常に動くか確認) ・17:00|業務終了・退勤 <未経験の方へのメッセージ> 入社後は約1ヶ月間、大阪本社にて業界の基礎から学べる研修を用意しているため、未経験の方もご安心ください。 (現在活躍中の先輩たちの多くも、実は異業種・未経験からのスタートです!) 入社後は、工具の名前や現場での安全ルールを覚えるところから始めます。 まずは先輩の横について仕事の流れを見ていただく「同行研修」からスタートし、あなたのペースに合わせて段階的に業務をお任せしていきます。 「機械いじりが好き」「手に職をつけたい」という意欲があれば、専門知識は後からいくらでも身につけられる環境です。 ※変更の範囲:会社の定める業務
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ※現場への移動などで運転が必要となるため、必須としています。 ■歓迎条件(必須ではありません) 機械に関する何らかの知識や興味がある方は大歓迎です! ・工業高校、専門学校などで機械について学んだ方 ・サービスエンジニアや整備士の経験がある方 ・製造、工場の現場での実務経験がある方
コンベヤベルトの製造・加工
500~700万
■業務内容 データセンターの施主(通信キャリア企業/SIer等)に対し、 電力設備の技術サポートを行います。 主力製品であるバスダクトに加え、サーバーラックなど周辺機器も含めた提案を行います。 営業担当に同行し、顧客へ技術面の提案を行う他、現場管理や施工管理をお任せいたします。 通信キャリアやIT企業向けに、 主力製品であるバスダクトや周辺商材含め提案の技術面からフォローいただきます。 ■具体的に ・製品導入に伴う現場管理、および施工管理 ・工程管理と図面の読解 ・新規案件時の技術的フォロー ■組織構成 インフラソリューション課:4名(課長1名、メンバー3名) ※日本全国を担当/月1~2回宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。 ■担当商材:バスダクト(電力幹線) 電柱にある電線から建物内に電気を引き込み、 各部屋・各フロアに電気が届くよう分岐するため幹線です。 ケーブルの代替品とも言えますが、バスダクトはケーブルより耐久性があり、 スペースを取らず設置が可能です。 主に工場や倉庫などの大電流を必要とする施設内でよく利用されています。
【必須】 ・高専卒業以上 ・機械系または電気系の図面を見て内容を理解した経験がある方 ・普通自動車免許第一種 【歓迎】 ・施工管理、設備設計、サービスエンジニアいずれかの経験をお持ちの方
バスダクト(ビルや工場などの電力幹線)、ネットワークフロア(室内の電気・電話、情報配線やコンセント類を床下に収納するOAシステム)、スクエアターフ(屋上緑化システム)の開発・設計・製造・販売までを一貫して行っている専門メーカーで、創業70年以上の歴史を持つ企業です。
700~1000万
【仕事内容】 主に物流倉庫、老人ホーム、保育所等の新築工事現場にて、以下の業務をご担当いただきます ・設計(CADを使用し図面作成・修正) ・積算や見積作成 ・施主や発注者との打合せ ・工事立会い ・自社や協力会社の社員の労務管理・監督 など ※現場監督のもとで施工管理を行っていただき、将来的にはご自身が現場監督・現場代理人として携わっていただきます ※案件の工事内訳:新築8割、改修2割 ※大型ビルやプラントは扱いません ※工期:6ヶ月程度~2年(工期終了後の有給取得推進) ※従業員47名。そのうち技術者12名(20代3名、40代9名)
【必須】 下記の資格および経験を満たしている方 ・1級電気工事施工管理技士以上をお持ちの方 ・電気工事士1種をお持ちの方 ┗(もしくは電気工事士二種+実務経験3年以上) ・電気工事施工管理業務のご経験がある方 【歓迎】 ・工場、店舗、クリニックなどの商業施設、集合住宅、介護施設などの電気工事、 および電気施工管理のご経験がある方 ・中規模以上の施工管理業務を補佐、またはメインで担当していた方
建設業のなかの電気工事業 オフィスビル、老人ホーム、物流倉庫、商業施設等の電気設備の工事(電工)と施工 管理(図面や書類作成、電工への作業指示、建築や他職種との打合せ等を行う) ㈱九電工の100%出資会社で経営は安定しています。
700~850万
【業務内容】 担当施設の施工管理(電気)ご担当いただきます。 ・施工計画の検討および作成 ・協力会社の選定 ・施工管理(工程管理、品質管理、安全管理、原価管理) ・竣工検査 <詳細> ・担当施設は商業施設、飲食店などです。 ・請負形態は元請工事です。 ・工事内容はリニューアル工事、修繕工事です。 ・工事期間は2日~2週間です。 ・担当地域は東京都が中心です。 ・残業時間は月平均25時間です。 ■ 企業特徴 【イオンディライトグループ、中小規模の商業施設を中心に設備管理を展開するビルマネジメント会社】 イオンディライト(商業施設を中心とする大手ビルマネジメント会社)グループ、中小規模の商業施設を中心に設備管理を展開するビルマネジメント会社です。日本国内の中小規模の飲食店、店舗(コンビニ、アパレルショップ、カフェ、スーパーなど)の設備管理、設計、施工管理などの事業を展開しています。 【顧客に合わせた設計、施工管理事業】 出店場所の環境・条件・店舗のコンセプトは様々であるため、現地調査を綿密に行い、お客さまのニーズを丁寧にヒアリングすることにより最適なプランをご提案しています。照明、空調などの設備を店舗に合わせて計画することで、店舗の魅力づくりだけでなく快適性向上を実現しています。 【24時間365日対応のコールセンター配置】 飲食店、店舗を中心とする顧客に対し、店舗運営に専念できる環境を提供することを目的に24時間365日対応のコールセンター配置しています。トラブル発生時に受付、手配、進捗管理まで窓口を一本化して行うことで全国約25,000店舗へ最適なメンテナンスサービスを迅速に提供し、顧客の業務負担を軽減しています。 【国内優良企業の管理実績】 全国的にチェーン展開する店舗、飲食店などの建物管理を手がけています。ミニストップ、日本マクドナルド、ファミリーマート、スターバックスコーヒージャパン、吉野家ホールディングスなどの国内大手上場企業の管理実績が豊富です。また、各店舗のみならず、本部ともやり取りし、顧客の課題に合わせた提案を行うことで高い信頼を得ています。 【安定した経営基盤と働きやすい職場環境】 イオンディライト株式会社100%出資で安定した経営基盤を構築しています。また、定年は65歳(再雇用制度70歳)であり、長期的に勤務できる制度を構築しています。また高い有給休暇取得率(80%)、育休明け復帰率(100%)の実績で働きやすい職場環境を構築しています。
■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・施工管理(電気) ・施工管理(電気通信) ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級電気通信施工管理技士
【事業内容】 ・設備管理 ・設計、施工管理 ・機器のメンテナンス 【沿革】 ・1986年04月 株式会社ドゥサービス(西日本の中小規模の建物を中心としたビルマネジメント会社)を設立 ・1989年10月 株式会社コアを設立 ・2001年04月 株式会社コアから「エイ・ジー・サービス株式会社(店舗を中心としたビルマネジメント会社)」へ社名変更 ・2007年03月 エイ・ジー・サービス株式会社がイオンディライト株式会社と業務、資本提携 ・2… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
600~800万
【具体的な業務内容】 森トラスト社が保有・管理するオフィスビル(一部、店舗やホテルを含む)を対象に、電気設備を中心とした改修工事の施工管理をお任せします 。業務の中では、電気工事のみならず建築や空調・給排水・衛生設備に関する業務にも携わっていただきます。 担当する工事: テナントの入退去に伴う原状回復や入居工事、ビル全体の営繕・リニューアル工事などがメインとなります。 規模と期間: 案件規模は数万円から数千万円程度、工期は数週間から1ヶ月程度のものが中心です。 エリア: 現場は東京都内(主に港区)に集中しているため、遠方への出張や長距離移動は発生しません。 【働き方の特徴・就業環境】 現場常駐なし(内勤中心): 現場に常駐する必要はなく、予算・進捗管理などのオフィスワークが約7割、現場巡回が約3割という働き方です。 現場常駐の激務から離れたい方に適した環境です。 残業時間の削減: 月の平均残業時間は5〜10時間程度と業界内でも非常に少なく、家庭やプライベートとのバランスを保ちながら長期的に無理なく就業可能です。 週末の休日確保: 土日や祝日の現場巡回は、専用の別部隊(3名体制の内装管理室)が担当します。 そのため本ポジションの担当者が休日に対応することは原則なく、万が一詳細指示などで休日出勤が発生した場合でも、確実に代休を取得できる体制(月2回以上の出勤禁止など)が徹底されています。 【募集背景と組織体制】 ここ1〜2年で親会社(森トラスト)以外からの外部受注が急増しており、今後のさらなる案件増加に備え組織体制を強化するための増員募集です。配属先は10名で構成されており、前述の休日対応専門部隊とは役割が明確に分けられているため、働きやすさが守られています。 【雇用形態】 正社員での採用となります 。入社後3ヶ月間の試用期間が設けられていますが、その間の業務内容や給与などの労働条件は本採用時と変わりません。 【主な就業条件】 想定年収: 600万〜800万円(これまでのご経験・能力を考慮し優遇)。 勤務地: 東京都港区虎ノ門(本社勤務・転勤なし)。 勤務時間: 9:00〜17:45(休憩60分)。 休日・休暇: 年間休日119日。 完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇が取得可能です。 福利厚生: 各種社会保険完備、退職金制度、時差出勤制度、グループホテルの優待利用などが整備されています。 また、オフィス内には置き型社食、ウォーターサーバー、オフィスコンビニが完備されており、執務室内は禁煙です。
【求める要件(必須)】 学歴:高卒以上。 経験:オフィスビルにおける電気工事施工管理の実務経験(5年以上)。 資格:1級または2級の電気工事施工管理技士もしくは電気工事士の有資格者。
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696~1108万
当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です! ■屋内線工事の施工管理■ オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、 各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ◆具体的には・・・ 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、 現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、 あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ★まずはじっくり、基礎からスタート★ 入社2~3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 ★「高度な技術者集団」を目指しています★ 資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修や 業務別の専門知識を身につける専門研修・資格取得制度などが充実。 教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給、重要資格は、毎月の給与に上乗せでバックアップしています。 ==関電工について== 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 ■もしくは、上記いずれかの資格をお持ちで屋内線工事における施工管理の実務経験のある方 【求める人物像】 ・チャレンジ精神 ・好奇心旺盛な方 ・目的意識、実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています
◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
1000~1200万
当社では、野立て太陽光やカーポート型太陽光の 開発・建設・メンテナンス・売電・オペレーションまでを一気通貫で提供。クリーンで安定した再エネ電力をお客様に届ける体制を整えてきました。 しかし、太陽光を中心とした再エネは“昼間しか発電できない”“余剰電力を捨ててしまう”という課題を抱えています。そこで今、全国で系統用蓄電池の普及が急速に進んでおり、当社もこの技術を活用した 高圧・特高の蓄電所の開発・建設を積極的に推進 しています。 再エネをもっと身近に、もっと使いやすく。 当社は、蓄電池を組み合わせた次世代型のエネルギーインフラを構築することで、日本のエネルギー自給率向上と電力の安定供給に貢献しています。 ○お任せする業務 複数現場の統括、または技術的な判断を中心にご担当いただきます。 【職務詳細】 ・複数現場、または大規模現場の統括・管理業務 ・主担当施工管理者への技術的フォロー・判断支援 ・工程・品質・安全・コストの全体管理 ・協力会社選定や体制構築に関する助言・調整 ・トラブル・イレギュラー発生時の対応判断 ・若手・中堅メンバーへの指導・育成 ・現場運営に関する改善提案、仕組みづくり など
・電気関連の施工管理経験 ・一級電気工事施工管理技士 ・CAD(白紙から図面が書けること。) ・全国出張が可能であること
発電・送電・売電の電力3領域を通じて、課題解決を目指す、グリーン専門の電力会社です。 コアとなるのはAI技術。電力系統や土地の制約でグリーン発電所を増やすことが困難とされる中、衛星や各種データを用いて日本全国を解析し、発電に適した場所を見える化。ギガワット単位の規模でNonFITによる発電所を開発します。気象予測を用いた発電量予測やメガソーラーへの大規模蓄電システムを導入し、不安定なグリーン電力の安定化にも取り組んでいます。
400~600万
〈 営業・設計・施工管理で分業制 チーム一丸となって対応 〉 江戸末期の慶応元年に群馬県高崎市で一軒の桶屋として創業し、時代の変化と共に、ガス機器を取り扱う会社として人々の暮らしに密接に関わってきた同社。 1991年に東京ガスの空調関連事業の一端を担う会社として発展を続け、現在は、「空調設備事業」「東京ガス関連事業」「建築・リフォーム事業」の3つの事業を展開。 今回は『建設設備工事の施工管理(主に空調設備)』をお任せいたします。 ■具体的な業務内容 ・社内外との打合せ ・現地調査、積算、発注業務 ・工程管理、品質管理、予算管理 ・現場での安全管理、業者への指示出し ・上記に不随する資料作成(工程表・見積り書など) ■案件・対応エリア 案件 :空調・水道・電気工事など施設の設備 建物 :学校・福祉施設・病院・工場・オフィスアなど 対応エリア:東京都・埼玉県・神奈川県・千葉県・群馬県になります。 ■部署構成 営業 :6名(男性5名・女性1名) 設計 :6名(男性4名・女性2名) 施工管理:12名(男性12名・女性0名) ソリューション事業部では24名在籍しております。 ソリューション事業では、学校や病院、商業施設などの法人向け空調・水道・電気工事等、施設の設備にまつわる総合的なサービスを行っています。 専門性を高く保ち、営業・設計・施工管理で分業制をとりながら、チーム一丸となってお客様が気付いていない建物の問題点までプロの目線で見つけ出し、解決策をご提案することを使命としています。また、更なる事業拡大に向けて自社サービスの認知施策を強化している他、チームとしてもより良いサービスを提供できるよう、連携強化も図っております。
〈 必須要項 〉 ・普通自動車免許(AT限定可) ・建築設備の施工管理経験者 〈 優遇要項 〉※必須ではありません※ ・建築士を保有している方 ・施工管理技士を保有している方(管工事・建築・電気工事など) ・給水装置工事主任技術者を保有している方
・住宅リフォーム事業 ・空調給排水電気事業 ・東京ガス関連事業 ・LPG供給事業