【新潟・長野・石川】住宅設計🔶年休129/自由度の高い設計が可能/国内外トップクラスの建築実績
600~1100万
積水ハウス株式会社
新潟県新潟市, 長野県松本市, 石川県金沢市
600~1100万
積水ハウス株式会社
新潟県新潟市, 長野県松本市, 石川県金沢市
建築意匠設計
国内外トップクラスの建築実績/充実したキャリア支援制度/分業体制で安定した働き方を実現/ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。
■必須条件: ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士をお持ちの方
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
600万円〜1,100万円
全額支給
07時間55分 休憩65分
09:30〜18:00
有
有
129日 内訳:完全週休2日制、火曜 水曜
入社直後: 2日 最高: 20日
夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
当面無
新潟県新潟市
屋内全面禁煙
長野県松本市
屋内全面禁煙
石川県金沢市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有 独身寮有(30歳まで)
有
<定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率97%) <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■従業員持株 ■表彰 ■慶弔見舞金 ■資格祝金制度 ■住宅資金融資制度 ■企業年金 ■確定拠出年金
戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業 他
非公開
最終更新日:
500~800万
空調設備・給排水衛生設備・電気設備工事に関わる企画・設計・図面作成を担当していただきます。 ■お客様のご要望に応じて、設備工事の企画・設計・図面作成を行います。当社が省エネ・省CO2に力を入れていることから、関連する設計提案も行います。 ■設計経験者の方はご自分のスキルを活かしてご活躍いただけます。現場技術者から設計業務へのキャリアチェンジをされる方は、ベテラン設計担当者の支援を受けながらスキルアップできます。 ◆おすすめポイント◆ ■空調・衛生・電気設備の提案・施工・メンテナンスを提供しています。 ■SDGsの推進など、様々な形で地域社会に貢献しており、「にいがた健康経営推進企業マスター2024」にも認定されました。 ■賞与年3回(夏・冬・決算賞与)前年度実績は11か月・支給実績は20年あり、利益を社員に還元する風土があります。 ■年間休日117日、有給休暇取得率実績87%とワークライフバランスを重視した働き方ができます。
【必須要件】 ■空調設備に関する保守・メンテナンスの実務経験がある方(必須) ■給排水衛生設備に関する保守・メンテナンスの実務経験がある方 ■要普通自動車免許(AT可) 【歓迎要件】 ■関連資格をお持ちの方
空調・衛生・電気設備の設計・施工、メンテナンス、省エネ提案
400~700万
【 仕事内容 】 公共施設や商業施設、オフィスビル、集合住宅などの建築における「意匠設計(意匠デザイン・図面作成)」業務をお任せします。 まずはPC操作やCADソフトの使い方など、簡単なアシスタント業務からスタートするため、専門知識や実務経験は不要です。 ※同社の本社が長野県のため研修や打ち合わせなどで出張をお願いすることがございます。 【 具体的な業務内容 】 ・建築現場や各種調査の補助:建築予定地の事前調査や、現場での打ち合わせ・記録写真の整理 ・図面作成・修正:CADソフトを使用した建築物の基本設計図・実施設計図の作成補助 ・3Dモデルの作成:3D CAD(ArchiCAD)を用いた立体モデルの作成・データ処理など ・提案資料・プレゼン資料作成:クライアントへ提出するデザイン案や企画書、パース(完成予想図)の作成補助 使用ソフト:AUTOCAD、Archicad(BIM) 【 手厚い研修制度・教育体制 】 ◆ 基礎からじっくり学べる入社時研修 技術研修、安全教育など、経験やスキルに応じた多彩なカリキュラムを用意しています。未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ◆ OJTでしっかり知識と経験が身につく 研修終了後は配属先にて、先輩設計者のアシスタント業務からスタート。 実際の設計案件に携わりながら一つずつ覚えていくため、確実に技術が定着します。 ◆ 配属後も着実にスキルアップ 若手研修や専門技術研修、資格取得に向けた勉強会のほか、将来を見据えたリーダー研修や全体研修など、成長に応じたサポート体制を整えています。 【 キャリアアップ・育成の魅力 】 ・未経験から早期キャリアアップが可能 →未経験からスタートし、3~5年でマネージャーへ昇格した先輩や、大幅な年収アップを実現している先輩が多数活躍しています。 ・一級・二級建築士を目指せる →実務経験を積みながら、将来的に建築業界で大きな武器となる「建築士」の資格取得を目指せる環境です。 ・自分が設計した建物が「カタチ」になる →街のランドマークや建物として長年残るため、ものづくりの大きな達成感を味わえます。
不問 ※未経験歓迎!アシスタント業務から初めていただき、じっくり育成させていただきます。
総合建設コンサルタント
311~640万
◆ハウスメーカーでは珍しい自社内で外構・エクステリアのご提案から施工までを手掛けています。外構・エクステリアで、お客様の理想をカタチにします。 ◆主にハーバーハウスグループで住宅を建築するお客様に対し、快適で豊かな暮らしを実現する美しいガーデンプランを提案するお仕事です。 ◆植栽の種類や数量、経年変化を楽しめるマテリアル等で敷地全体をトータルでデザインする為、お客様とお打合せをしながらプランニングを行います。 ◆オフィス内にグリーンショップも併設しており、植物に囲まれた職場で勤務していただけます。
【歓迎】住宅業界での勤務経験、住宅のデザインへ興味がある方 【魅力】新潟県内「注文住宅着工棟数No.1」「木造住宅着工棟数No.1」の2冠達成/入社後活躍可能なフォロー体制/年休125日 【業務内容補足】 ◆ハーバーハウスグループで住宅を建てられたお客様やHP等からお問い合わせがあった方への100%反響営業になります。 ◆施工における現場管理も行いますので、協力業者様とは工程や安全の確認を行ったり、時にはお客様と一緒にシンボルツリー等の庭木の植樹も行います。
◆次世代省エネ住宅(自由設計)の設計・施工・販売(新潟県内着工棟数トップクラス) ◆中古住宅のリフォーム
400~600万
同社(長岡本社)管轄エリア案件の建築意匠設計・受託業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■建築設計・監理|一般建築物における意匠設計・構造設計および工事監理業務 ■顧客要望や用途・予算に合わせた基本設計・詳細設計および各種申請手続き ■公共事業に伴う補償調査・算定および建築物の定期調査・診断業務 【主な案件】 官公庁施設、工場・倉庫、オフィスビル、共同住宅(マンション)・社員寮、一般住宅等の新築工事及び改修工事(※「構造設計のみ」の単体案件も含む) ◆おすすめポイント◆ ■新潟県長岡市において「1986年設立の歴史」と「トップクラスの実績」を誇る独立系総合設計事務所です。 ■建築設計・監理、構造設計、補償コンサルタント、定期調査まで一貫して対応できる体制にこだわり、地域のDX化や高品質なサービス提供に力を入れています。 ■職種問わず残業時間の削減に力を入れており、平均残業時間は月20時間程度と同業界の中ではかなり低い時間となっております。 ■年間休日120日以上・完全週休2日制を確保し、社員が無理なくメリハリを持って働ける環境づくりに取り組んでいます。 ■社員の健康と働きやすさを大切にし、ワークライフバランスの推進や快適な職場環境の整備に取り組んでいます。 ■資格取得支援制度や各種手当が充実。一人ひとりのスキルアップと長期的なキャリア形成を手厚くバックアップしています。
【必須要件】下記いずれかを満たす方 ■意匠設計の実務経験者(年数・件数不問) ■一級建築士 または 二級建築士の資格をお持ちの方 ※普通自動車運転免許(AT限定可)必須 【歓迎要件】 下記の経験・資格をお持ちの方 ■公共工事の意匠設計経験者 ■鉄骨構造(S造)の意匠設計経験者 ■一級建築士 / 構造設計一級建築士 ■補償業務管理士 / 建築設備士 / 各種施工管理技士
■一般建築物(住宅・ビル・工場等)の意匠設計・構造設計および工事監理 ■官公庁施設・共同住宅等の定期調査・定期点検および各種報告書作成 ■公共事業に伴う物件調査・補償額算定などの補償コンサルタント業務 ■耐震診断・構造計算および建築物保全に関するコンサルティング業務機能
450万~
オフィス・店舗・工場・事務所など、法人・事業者向けの中~大規模の意匠設計を担当頂きます。お客様の事業課題やニーズを把握し、建築を通じて事業課題の解決に貢献できる仕事です (1)基本計画・基本設計 ・設計条件等の整理・法令上の諸条件の調査及び関係機関との打ち合わせ・基本設計図書の作成 (2)実施設計・許認可業務 ・基本設計方針の策定・法令上の諸条件の調査及び関係機関との打ち合わせ (3)工事監理 ・工事と設計図書との照合及び確認、結果報告等
【必須】■非住宅の設計経験■一級または二級建築士資格保持者※一級建築士資格取得予定・意欲のある方も歓迎いたします 【歓迎】・建築設計、店舗デザイン、建築の設計経験・公共建築物などの設計経験・設計事務所やゼネコンでの実務経験 【魅力】サンプロの強みは、建物をただつくるだけでなく、デザインやブランディングまで含めて提案できることです。社内にはデザイン・ブランディング専門の部署があるため、建築設計とデザインを連携させながら、他社にはない提案を行うことが可能です
新築住宅/設計・施工住宅リフォーム/設計・施工 店舗・オフィス/設計・施工 古民家再生/設計・施工 ガーデニング/設計・施工 ハウスクリーニング インテリア用品・家具販売 住宅店舗設備機器販売 建物総合管理 不動産売買
450~1100万
木造注文住宅の設計・監理を担当。最大の特徴はプランフィックスへの介入です。契約後、お客様と直接折衝し、「設計のクロージング」が求められます。 契約後のお客様との打ち合わせを行い、着工に向けた施工図面の作成を担当します。またアウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理や各種確認申請業務も対応します。 【企業情報】ハウスメーカー(100億円以上)で売上成長性全国No.1。設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。今後も更なる事業拡大を目指します。 (変更の範囲)業務内容は限定しない
【必須】設計業務経験のある方 【歓迎】建築士の資格をお持ちの方 【環境改善】建築ソフトのALTAを導入済み。CADにも一気通貫で連携するプロジェクトがはじまっており、業務効率化が進んでおります。 【働き方◎】■完全週休二日制(週のうち水・土 または、水・日の選択制)
■新築戸建住宅販売事業
700~1250万
東証プライム上場/業界トップクラスの建築設計職(年休123日・土日祝休み) 東証プライム市場に上場し、建設業界で時価総額トップを誇るリーディングカンパニーにて、法人向け案件の建築設計をお任せします。 【職務内容】 流通店舗または建築事業部門へ配属となり、現地調査から図面作成、クライアントへのプレゼン同行、設計監理の検査立会いまで一貫して担当していただきます。(※工事監理は別部署が担当) 主な対象物件:新築中心(商業・医療介護施設、物流施設、工場、オフィス、ホテルなど) 構造:S造、RC造、SRC造 工期目安:3ヶ月〜1年半 【キャリアの魅力】 複合施設や大型物流施設など、多角的な大規模案件に携われます。 中途・新卒のハンデがない正当な評価制度を用意。年6回以上の面談で目標設定とフィードバックを行い、35歳〜40代前半での管理職登用実績も豊富です。 60歳一律役職定年を廃止し、65歳まで到達時の年収水準を維持できるため、長期的かつ安定して活躍可能です。 【勤務条件・働く環境】 年間休日:123日(土日祝休み) 勤務形態:フルフレックスタイム制(PCログによる徹底した勤怠管理) 勤務地:初任地は現住所や希望を最大限考慮。転勤が難しい方向けの「エリア限定職(正社員)」制度も用意しています。 【給与・充実の福利厚生】 平均年収:893万円(2018年3月末 全社平均/平均月給47.4万円/平均年齢38.7歳) 住宅サポート:年収とは別に家賃の最大7割を支給 子育て支援:最長3年の育児休業、子供1人の出生につき100万円を支給 その他:有給休暇の積立制度、各種ワークライフバランス支援制度を完備
■応募条件: ・一級建築士の有資格者 ・S造またはRC造の建築設計経験 ※商業施設、オフィスビル、物流施設、学校、医療施設等の経験者は歓迎いたします!
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。
300~500万
< 設計営業職とは? > お客様の理想の住まいを叶える『暮らしの設計士』。 営業と設計に分業せず、SNS・見学会経由の完全反響100%で、初回ヒアリングからプランニング、お引き渡しまで一気通貫で伴走します。 お客様一人ひとりのライフスタイルに深く寄り添い、人生の土台となる空間づくりをトータルプロデュースするお仕事です。 < 業務内容 > 「自分に合った家を建てたい」お客様の相談に乗り、理想の暮らしを一緒に形にするお仕事です。 飛び込み訪問や電話をかけまくるような「強引な営業」は一切ありません。 SNSや見学会を見て「KENYOUの家が気になる」とご来店されたお客様だけを担当します。 【1. ご来店したお客様のヒアリング】 お問い合わせやお越しいただいたお客様のお話を聞くことからスタート。「どんな暮らしがしたいか」「家族でどんな時間を過ごしたいか」「予算はどのくらいか」など、丁寧にヒアリングします。 【2. 理想のお家をご提案】 伺った内容をもとに、「こんな間取りやデザインはいかがですか?」とパース(完成予想図)を使ってわかりやすく提案します。無理のないローン計画や資金のご相談も一緒に進めます。 【3. ご契約・デザインの打ち合わせ】 内容に納得いただけたらご契約を結びます。壁紙の色、キッチンなどの設備、照明、インテリアなど、具体的なデザインや仕様を決めていきます。 【4. 工事の見守り〜お引渡し・アフターフォロー】 工事が始まってからもお客様へ連絡・報告を行います。完成した家をお引渡しして終わりではなく、住み始めてからの定期点検やイベントを通じて、末永くご家族を見守り続けます。 \ この求人のポイント! / 【ポイント①|未経験から月給25万円スタート】 インセンティブや年2回の賞与・昇給機会もあり、早期から安定した収入と成果に応じた評価を得られます。 【ポイント②|完全反響営業100%】 飛び込み訪問やテレアポなどの新規開拓は一切ありません。SNSや完成見学会に興味を持ってご来店されたお客様への対応に特化できるため、提案や関係構築に専念できます。 【ポイント③|一気通貫の『暮らしの設計士』】 分業制にありがちな「打ち合わせて終わり」ではなく、ヒアリングから設計・お引渡しまでトータルで伴走。お客様に最後まで寄り添い、理想の暮らしを形にする大きな達成感を味わえます。 【ポイント④|完全週休2日制×残業少なめ】 火・水の固定休み・年間休日117日・残業は月平均10〜15時間程度。 予定が立てやすく、メリハリのある働き方が可能です。 【ポイント⑤|スキルアップを全面バックアップ】 資格取得支援制度をはじめ、関連書籍の購入費補助や外部セミナー・勉強会への参加費補助が充実。住宅・デザインのプロとして一生モノの専門性を伸ばしていけます。 < 仕事の面白さ・やりがい > ★ポイント①|一生に一度の大きな買い物を「最初から最後まで」プロデュースできる 分業制ではなく、初回のヒアリングからプラン提案、ご契約、施工中の打ち合わせ、お引渡しまで一貫して伴走します。自分が一から関わったデザインや間取りが実際に形になり、お客様から「あなたに頼んで本当に良かった」と直接感謝の言葉をいただける感動は格別です。 ★ポイント②|売上重視ではなく「目の前のお客様」にどこまでも誠実に向き合える 飛び込みやテレアポなどの新規開拓はなく、100%完全反響スタイルです。強引な売り込みや値引き合戦に追われることなく、お客様のライフスタイルや理想の暮らしをじっくり伺い、価値を提供する本来の営業・設計業務に専念できます。 ★ポイント③|未経験からでも「一生モノの専門性・スキル」が身につく 建築やデザインの知識ゼロからスタートしても、資格取得支援や書籍購入補助、外部セミナー参加補助などのバックアップが充実しています。働きながら住宅・インテリアのプロとしてキャリアを高めていける面白さがあります。 < 業界知識ゼロでも安心な理由 > ■理由①|専門資格や難しい知識は入社後に学べばOK 最初から図面が引けたり建築の知識があったりする必要はありません。「話を聞くのが好き」「住宅やインテリアに興味がある」という気持ちがあれば十分です。 ■理由②|チームで進めるから一人で抱え込まない 社内のベテランや専任の設計スタッフと一緒にチームを組んで進めるため、分からないことがあってもすぐに周りに相談・フォローしてもらえる環境です。 ■理由③|成長を応援する手厚い制度 資格を取るための支援や、勉強になる書籍の購入費補助、セミナーの参加費用補助など、働きながらスキルを身につけられる仕組みが揃っています。
【 必須要件 】 ・営業もしくは接客のご経験 ・普通自動車第一種運転免許あり \ こんな方とお会いしたい! / ★ BtoCの接客・営業経験を活かしキャリアアップしたい方 建築の専門知識は不要!これまでの接客経験やコミュニケーション力が武器になります。 ★ お客様の想いや暮らしに丁寧に向き合いたい方 売り切り型の営業ではなく、「相手の話にじっくり耳を傾けるのが好き」「一生に一度の大きな買い物を一からサポートしたい」という誠実なお人柄・想いをお持ちの方を歓迎します。 ★ 住まい・デザイン・インテリアに興味がある方 住宅やデザインに興味があり、「洗練された空間づくりに関わりたい」「ライフスタイルを提案する仕事にチャレンジしたい」という好奇心や意欲がある方にぴったりです。 ★ 新しい知識を前向きに吸収し、成長を楽しめる方 充実した研修・資格取得支援制度や先輩のバックアップのもとで、一生モノのスキルやプロとしての知識を身につけていきたいという向上心をお持ちの方。
■新築事業 設計士チームがお客さまと共に家をつくります。他社のように担当者が目まぐるしく変わることはなく、得意分野を活かしたチームがヒアリングからお引き渡しまでワンストップでご案内。お客さまの理想の暮らしを実現します。 ■リノベーション事業 お客さまの今と未来を見据え、設計士チームが直接プランニング。単なる見た目の修復・修繕にとどまらず、とことん寄り添うことで、より快適な暮らしへとアップデート・リデザインしていきます。
396~528万
ヒアリングシートや対面でヒアリングした内容をもとに、一般住宅のリフォーム・新築プランの立案/提案や設計図面の作成を中心に行なっていただきます。※変更範囲:当社業務全般 『"あなたたちがいてくれてよかった"とお客様から安心していただくこと』が会社の使命(存在意義)です。常に"お客様にとって何が最善か"を考え、手前勝手な進め方や利益最優先の提案ではなく、あくまでお客様を幸せへと導くプロフェッショナルな仕事こそ、信頼を築くカギだと考えています。正しく、筋の通った経営を信条としていく。当たり前のことを当たり前に粛々と行うことが、企業の健全なあり方につながると確信します。
必須:一般住宅の建築設計経験者(リフォーム・新築問いません) 資格:二級建築士もしくは一級建築士 【キャリアパス】希望をベースに年2回の社長面談で今後のキャリアについて検討いただけます。 【入社後教育】OJTを中心にした現場教育で経験を積んでいただきます。 【評価制度】評価基準が明確で透明性があることが特徴です。実際に、各事業部責任者が設定した項目に基づく評価をしており、その達成状況に応じてキャリアアップが可能です。
建築施工管理、その他施工管理/現場責任者、建築アフターサービス
700~1200万
【売上1兆円超・スーパーゼネコン/転勤免除制度あり/4週8休徹底・19時退社推進・PC自動消灯/手厚い手当&帰宅支援完備】 ■仕事内容・お任せする役割 株式会社竹中工務店にて、東京ミッドタウンやあべのハルカス、渋谷パルコをはじめとする日本を代表するランドマーク案件の建築設計(意匠設計)業務をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> ・基本設計、実施設計、工事監理、建築確認申請関連業務 ・行政・諸官庁協議および社内外関係者との総合調整、プレゼン資料・図面作成 ・BIMモデルを活用した設計・納まり検討、既存建物の調査・診断・評価 ■ポジションの魅力・就業環境 【最先端BIM・DXと働きやすさの徹底(19時退社推進)】 ・4週8休の徹底、平均有給取得12日、GW10連休など休日をしっかり確保 ・PC起動ログ連動&強制終了ソフト導入によりサービス残業を徹底排除(19時退社を推進) ・最先端BIM活用や4Dシミュレーションなど「竹中新生産システム」を推進し、設計・施工間の一貫体制で効率的なものづくりを実現 【安心の転勤フォロー&手厚い帰宅支援体制】 ・転勤免除制度:育児や介護などのご事情に応じて適用可能(例:お子様が中学生に上がるまで等) ・別居滞在手当:単身赴任を選択した場合、月5万円を支給 ・帰宅手当:赴任先〜自宅間の旅費×3回×1.2に相当する金額を「毎月定額」で支給 ■株式会社竹中工務店について 妥協のない品質を優先する「作品主義」を掲げ、日本の建築史に遺る建造物を創り続ける建築専業のスーパーゼネコンです。平均勤続年数18.9年と高い定着率を誇り、再雇用制度も含め、40代・50代のミドル層や地場ゼネコン・設計事務所出身者も幅広く活躍しています。
■必須条件:下記すべてを満たす方 ・建築設計の実務経験5年以上 ・建築士の資格を保有している方
日本5大ゼネコン唯一の非上場企業として、盤石な財務基盤を誇る竹中工務店。公共工事に頼らず民需一本で成長を続け、「最良の作品を世に遺す」という理念のもと設計施工一貫で高品質を追求します。東京ドーム・あべのハルカス・東京ミッドタウンなど、日本を代表するランドマークを手がけてきた、本物の技術力を持つ建設会社です。