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企業ダイレクト

北東京/埼玉【介護/スペシャリスト】引越補助/海外研修有♪

350~450万

シマダリビングパートナーズ株式会社

東京都北区, 埼玉県さいたま市北区

職務内容

職種

  • 介護福祉士

  • ケアマネージャー

  • ケアワーカー

仕事内容

住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【詳細】ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助等を行います。グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営も担います。他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です！ （従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般）

求める能力・経験

【必須】■介護職員初任者研修以上 【歓迎】介護福祉士の資格をお持ちの方 【仕事の魅力】介護に専念できること。キャリアアップの道のりは人それぞれ。介護の現場でその力を発揮し続けたい方もいれば、ゆくゆくはマネジメントも身に付けたいという方もいるでしょう。本募集は介護現場、その最前線で活躍していただく専門職としての採用です。これまで歩んできた人生に寄り添うプロフェッショナルとして、 私たちと一緒に高齢化社会を駆け抜けませんか。

資格

ホームヘルパー 尚可、介護福祉士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

350万円～450万円 月給制 月給 265,000円～345,000円 月給￥265,000～￥345,000 基本給￥231,000～￥301,000 固定残業代￥34,000～￥44,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（前年度実績）

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：10時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：20.0時間/月

休日・休暇

年間110日 内訳：夏期4日

有給休暇

入社半年経過時点10日 ※制度福利備考欄参照

その他

その他（慶弔休暇）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【就業時間補足】具体的なシフトパターン [1]7：00～16：00　　 [2]8：00～17：00　　　 [3]8：30～17：30 [4]9：00～18：00　　 [5]10：00～19：00　　 [6]23：00～翌9：00（準夜勤） [7]17：00～翌9：00（夜勤） ※休憩時間：[1]～[5]…60分　[6]～[7]…120分

勤務地

配属先

【施設紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=aUDTNUSrx-g

転勤

無

ガーデンテラス赤羽

住所

東京都北区桐ケ丘2-11-28

最寄駅

JR埼京線北赤羽駅 徒歩7分 東京メトロ南北線赤羽岩淵駅 徒歩15分 JR埼京線赤羽駅 徒歩16分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

ガーデンテラス大宮公園

住所

埼玉県さいたま市北区盆栽町434-1

最寄駅

東武鉄道東武野田線大宮公園駅 徒歩9分 JR東北本線土呂駅 徒歩10分 東武鉄道東武野田線北大宮駅 徒歩15分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

（就業場所の変更の範囲：埼玉県内および都内北区エリアの当社介護施設）

制度・福利厚生

制度

継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無 住宅手当あり（30歳以下/個人名義に限り） 引越費用補助あり（規定あり）

退職金

無

その他制度

【休日】シフト制（月8日～9日）

制度備考

【賞与】年2回（前年度実績）※業績により臨時賞与あり 【昇給】(公正な査定評価) 【有給休暇補足】 入社後1年6ヶ月、2年6ヶ月：14日 入社後3年6ヶ月以降：20日 【休暇補足】 リフレッシュ休暇あり（勤続満5年で6日間） 入社後イベント休暇あり（入社当日に4日間） 【その他制度】 ■退職金制度あり■研修センター完備 ■入社バースデー制度あり（毎年食事券2万円分などを贈呈） ■食事補助あり ■保養所あり（温泉施設・ベネフィットステーション加入） ■再雇用制度あり60歳以降65歳まで

最終更新日： 

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    仕事内容

    ■介護付有料老人ホームのホーム長（施設長候補）■ 老人ホームの運営マネジメントを行っていただきます。 ホーム長候補として、ご経験に合わせて業務をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ◆ホームの収支管理 ◆スタッフの採用・教育・育成 ◆労務管理 ◆入居営業および入居管理 ◆各医療機関との仲介や調整 ◆ご家族様対応 ◆建物管理等 ◆各会議出席 ◆その他サービスに関する調整業務全般 ◆LifeFocusの検討・実施　等 ＊入社後は一定期間現場の経験を積んでいただきます。 ＊ホームの状況により、ホーム支援として早番・遅番・夜勤の可能性もございます。 ※施設長候補は、売上管理・サービス品質向上・スタッフマネジメントの経験がある方 ※異業種での運営マネジメント経験がある方も歓迎しております！ 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ＊介護施設でのマネジメント経験3年以上 ＊介護業界以外での接客、販売業での店舗マネジメント経験5年以上 （例：店長・副店長・エリアマネージャー等としての数値管理・スタッフ育成・業務改善のご経験等） ※応募条件を満たしていない方からのご応募もお待ちしております。 その場合は、記載している処遇より下がる可能性があります。

    事業内容

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    ■介護付有料老人ホームのホーム長（施設長候補）■ 老人ホームの運営マネジメントを行っていただきます。 ホーム長候補として、ご経験に合わせて業務をお任せいたします。 ＜主な業務内容＞ ◆ホームの収支管理 ◆スタッフの採用・教育・育成 ◆労務管理 ◆入居営業および入居管理 ◆各医療機関との仲介や調整 ◆ご家族様対応 ◆建物管理等 ◆各会議出席 ◆その他サービスに関する調整業務全般 ◆LifeFocusの検討・実施　等 ＊入社後は一定期間現場の経験を積んでいただきます。 ＊ホームの状況により、ホーム支援として早番・遅番・夜勤の可能性もございます。 ※施設長候補は、売上管理・サービス品質向上・スタッフマネジメントの経験がある方 ※異業種での運営マネジメント経験がある方も歓迎しております！ 【従事すべき業務の変更の範囲】法人の指定する業務 ※本募集は職業紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。

    求める能力・経験

    【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ＊介護施設でのマネジメント経験3年以上 ＊介護業界以外での接客、販売業での店舗マネジメント経験5年以上 （例：店長・副店長・エリアマネージャー等としての数値管理・スタッフ育成・業務改善のご経験等） ※応募条件を満たしていない方からのご応募もお待ちしております。 その場合は、記載している処遇より下がる可能性があります。

    事業内容

    有料老人ホーム「はなことば」シリーズの管理・運営・企画

  • 企業ダイレクト

    世田谷区【介護職】住宅手当あり／転勤なし／資格経験不問／未経験歓迎

    381~461万

    医療法人社団下田緑眞会東京都世田谷区
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    仕事内容

    急性期医療や地域包括ケアを提供する当社にて、入院患者様の身の回りのお世話や看護師のサポート業務全般をお任せいたします。資格や経験を問わず、患者様に寄り添った丁寧なケアを行っていただけます。 ■入院患者様の身の回りのお世話（食事・入浴・排せつの介助など生活全般のケア） ■ベッドメイキングや病室の清掃・整理整頓、シーツ交換等の快適な療養環境整備 ■院内における検体や医療物品・書類等の迅速な運搬（メッセンジャー業務） ■医師や看護師をはじめとする医療チームと密に連携した各種診療サポート業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    ◎資格経験不問の募集です◎ 【歓迎】協調性を持ちチームで前向きに取り組める方、患者様に寄り添い丁寧な気配りや対応ができる方 【尚可】介護福祉士や初任者研修等の資格、医療・介護施設での実務経験 ■入院患者様への細やかな目配りや心配りを行い、医師や看護師などの他職種と円滑な連携を図りながら誠実な姿勢で業務へ臨める方 ■ここで働く魅力ポイント：手厚いOJT教育体制が整備されており、無資格・未経験からでも安心して医療や介護の専門性を着実に培えます ■ここで働く魅力ポイント：残業がほとんどなく年間休日113日を確保できるため、私生活と調和を取りながら長期的に無理なく活躍可能です

    事業内容

    一般病院（内科　整形外科　外科）

  • 企業ダイレクト

    青梅市【ケアマネージャー】年休120日・残業月5h・未経験歓迎・転勤なし

    373~589万

    有限会社アイケアーサービス青梅東京都青梅市
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    仕事内容

    介護保険による居宅事業を行っている当社にて、居宅介護支援専門員(ケアマネージャー)としての業務全般をお任せいたします。 ■利用者の心身状況や環境を把握するアセスメントの実施およびケアプランの作成 ■利用者・家族・サービス事業者との話し合いやサービス担当会議の開催 ■市区町村や関係機関との連絡調整および介護保険の認定手続き代行 ■給付管理および居宅サービス利用時の各種相談・苦情受付 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

    求める能力・経験

    【必須】■介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格をお持ちの方、普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎】■居宅介護支援事業所でのケアマネジメント実務経験をお持ちの方 ■介護支援専門員の資格と普通自動車運転免許を活かし、地域に根差したケアマネジメントを提供したい方 ■実務経験不問。資格を取得したばかりの方や、ブランクから復帰を目指す方も歓迎いたします ★働く魅力ポイント★ 経験豊富なベテランスタッフが在籍しており、経験が浅い方でも安心して業務に取り組めるサポート体制が整っています。残業も少なく働きやすい環境です!

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【長崎/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    335万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

  • 企業ダイレクト

    【佐賀/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    335万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

  • 企業ダイレクト

    【香川/ケアマネジャー】研修費全額支給×土日休み/ワークライフバランス◎

    340万~

    セントケア・ホールディング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    居宅介護支援事業所にて、お客様が住み慣れた地域で自分らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャー業務です。未経験の方も、研修と先輩ケアマネジャーのサポートを受けながら段階的に業務を習得できます。 ■お客様の心身状況や生活環境のアセスメント ■ケアプラン（介護サービス計画書）の作成 ■サービス担当者会議の開催・関係機関との連携 ■月1回以上のモニタリング訪問 ■給付管理業務（実績確認・給付管理票作成） ■お客様・ご家族の相談支援

    求める能力・経験

    【必須】 ・介護支援専門員(実務未経験OK) ・普通自動車免許(AT限定可) 【魅力】 ■入社されたケアマネ職の60%以上が未経験からスタート。新任研修・フォロー研修・専門研修など段階的な教育体制で安心して成長できます ■介護支援専門員の更新研修・主任ケアマネジャー研修等を全額会社負担で受講可能。スキルアップを全面的にバックアップします ■チームケア体制で困難事例も先輩ケアマネがしっかりサポート。ひとりで抱え込まない安心の職場環境です

    事業内容

    トータルな介護サービスを全国規模で展開するセントケア･グループ会社の経営管理、並びにそれに付帯する業務

  • エージェント求人

    【東京都北区】【介護職（入居者サポート）】★ホワイト企業認定受賞★介護施設での入居者ケアスタッフ／…

    270~320万

    インサイドグロース株式会社東京都北区
    もっと見る

    仕事内容

    ◎仕事内容◎ 当社が提携している介護施設にて、入居者の方たちが楽しい時間を過ごしていただけるように様々なサポートをお任せします。 例えば・・・ ・日常生活(食事・入浴・排泄)のサポート ・利用者様のお話の聞き手 ・散歩・外出・お買い物の付き添い ・レクリエーションの企画・実施 ・運動プログラムの作成 等です。 日常生活のサポートとは具体的に。。。？ ◆食事介助 咀嚼や嚥下機能の低下、または握力の低下などの理由で、ひとりで食事をとることが難しい利用者様がいます。 そのような利用者様がきちんと食事をして栄養をとり、誤嚥などを起こさないようにするためのケアを行うことです。 ◆入浴介助 自力で入浴することが困難な利用者様に対して、入浴のお手伝いをします。機械浴(ストレッチャーのまま入浴する)の場合は中介助(洗髪など)と外介助(髪を乾かす、着替えのお手伝い)で分ける介助もあれば、個浴(自宅と同じ形のお風呂)でマンツーマン(着替え→入浴→髪を乾かす→着替え)を一気通貫で行う場合もあります。 ※異性の介助もありますので、ギャップを感じる可能性があります。 ◆排泄介助 自力では排泄の行為・動作が難しくなった利用者様や、排泄機能に障害がある利用者様を介助します。 具体的には、トイレへの誘導をはじめ、排泄の手伝い、寝たきりの方に関しては、ベッド上でのオムツ交換なども行います。 ※入浴介助同様、異性の介助も行いますし、便や尿を扱う仕事のため、ギャップを感じる可能性があります。 ご自身のライフステージが変わっても長く活躍できる職場環境！「人の役に立てる仕事」でともに成長していきませんか？ 【残業少なめ/ワークライフバランス重視】代表の「社員第一の会社にしたい」を形にしています。 ◎インサイドグロースで働く◎ ◆◆万全なサポート体制◆◆ 入社後は先輩従業員がしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。 また、スキルアップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた長期的な働き方が実現できます。 ◆◆定時退社が基本、シフトで完全週休 2日制◆◆ 残業は多くても一日一時間以内。長く働いてほしいという思いから、環境を整えています。 ◆◆基本的に夜勤はありません◆◆ 「夜勤が不安…」という方もご安心ください。 ご希望に合わせて夜勤を選んで頂く事が可能です。（多くても週1回）

    求める能力・経験

    【必須】 【必須】 ・なし 正社員経験年数‘’制限なし‘’ / 運転免許要否‘’不要‘’ 完全未経験・第⼆新卒歓迎・社会⼈デビュー歓迎 ※20〜40代が活躍しています。※経歴は問いません。

    事業内容

    【残業少なめ/有休消化率100%】代表の「社員第⼀の会社にしたい」を形にしています。 ・instagram＊＠insidegrowth_recruit https://www.instagram.com/insidegrowth_recruit

  • エージェント求人

    【埼玉県さいたま市】【介護職（入居者サポート）】★ホワイト企業認定受賞★介護施設での入居者ケアスタ…

    270~320万

    インサイドグロース株式会社埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    ◎仕事内容◎ 当社が提携している介護施設にて、入居者の方たちが楽しい時間を過ごしていただけるように様々なサポートをお任せします。 例えば・・・ ・日常生活(食事・入浴・排泄)のサポート ・利用者様のお話の聞き手 ・散歩・外出・お買い物の付き添い ・レクリエーションの企画・実施 ・運動プログラムの作成 等です。 日常生活のサポートとは具体的に。。。？ ◆食事介助 咀嚼や嚥下機能の低下、または握力の低下などの理由で、ひとりで食事をとることが難しい利用者様がいます。 そのような利用者様がきちんと食事をして栄養をとり、誤嚥などを起こさないようにするためのケアを行うことです。 ◆入浴介助 自力で入浴することが困難な利用者様に対して、入浴のお手伝いをします。機械浴(ストレッチャーのまま入浴する)の場合は中介助(洗髪など)と外介助(髪を乾かす、着替えのお手伝い)で分ける介助もあれば、個浴(自宅と同じ形のお風呂)でマンツーマン(着替え→入浴→髪を乾かす→着替え)を一気通貫で行う場合もあります。 ※異性の介助もありますので、ギャップを感じる可能性があります。 ◆排泄介助 自力では排泄の行為・動作が難しくなった利用者様や、排泄機能に障害がある利用者様を介助します。 具体的には、トイレへの誘導をはじめ、排泄の手伝い、寝たきりの方に関しては、ベッド上でのオムツ交換なども行います。 ※入浴介助同様、異性の介助も行いますし、便や尿を扱う仕事のため、ギャップを感じる可能性があります。 ご自身のライフステージが変わっても長く活躍できる職場環境！「人の役に立てる仕事」でともに成長していきませんか？ 【残業少なめ/ワークライフバランス重視】代表の「社員第一の会社にしたい」を形にしています。 ◎インサイドグロースで働く◎ ◆◆万全なサポート体制◆◆ 入社後は先輩従業員がしっかりフォローいたしますので、ご安⼼ください。 また、スキルアップやキャリアアップの⽀援制度も充実していますので、将来を⾒据えた長期的な働き方が実現できます。 ◆◆定時退社が基本、シフトで完全週休 2日制◆◆ 残業は多くても一日一時間以内。長く働いてほしいという思いから、環境を整えています。 ◆◆基本的に夜勤はありません◆◆ 「夜勤が不安…」という方もご安心ください。 ご希望に合わせて夜勤を選んで頂く事が可能です。（多くても週1回）

    求める能力・経験

    【必須】 【必須】 ・なし 正社員経験年数‘’制限なし‘’ / 運転免許要否‘’不要‘’ 完全未経験・第⼆新卒歓迎・社会⼈デビュー歓迎 ※20〜40代が活躍しています。※経歴は問いません。

    事業内容

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