【東京】計装設計(生産設備等の制御設計)~東京電力Gの総合設備企業/首都圏実績NO.1~
600~1000万
株式会社関電工
東京都港区
600~1000万
株式会社関電工
東京都港区
プラント電気設備設計
その他プラント設計/デザイン
プラントシステム設備設計
~東京電力Gの総合設備企業/首都圏実績NO.1/超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開/平均勤続19年以上/土日祝休み~ 生産設備やプラント施設などにおいて、設備が高度な機能を発揮し、且つ、運転・管理の省力化、省エネルギー化、生産性向上、及び品質・安全の確保・向上を実現させるための制御システムの設計~現地調整を担当して頂きます。 ■業務内容: ・制御盤設計(動力回路、制御回路設計など) ・制御ソフト設計(主にPLCプログラム、タッチパネルプログラムの設計、実装、現地試運転調整) ・受変電盤の設計補助 ■業務の特徴: 化学・食品プラント、上下水処理場、環境プラント、発電所などの多様な物件を手がけることが出来ます。具体的には、圧力計・流量計などの計測機器やバルブなどの制御装置、それらをつなぐ配線・配管、制御システムに至る全体を担当する事で、設計から施工、試運転まで一連の業務を担っていただきます。また、入社2~3年は、社内のルールや当社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えております。じっくり腰を据えて仕事に取り組んでいただける環境です。 ■就業環境: 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていく事ができる職場です。 ■当社の特徴: 【様々なインフラを支える総合設備企業◇東京タワー・渋谷ヒカリエなど】 スカイツリーや新国立競技場等様々な設計・施工からリニューアル、電力供給、情報通信網の整備まで手掛けている当社は首都圏を中心に社会を支える“100年企業へ”を掲げ、過去最高益を更新している総合設備企業です。大規模再開発や大型施設など国の象徴となるようなプロジェクトに加え、再エネ工事、データセンターなど今後需要が拡大する事業にも幅広く携われることが可能です。また、今後は関西エリアも強化し、2025年の万博開催も手掛ける予定です。 自社で研究開発も行っており、ITを活用した現場支援システムの開発や、先進技術「MR(複合現実)」を活用したメンテナンス技術の開発等、技術開発の強化に取り組んでおり、研究開発費は、14億2800万円と新しい技術の開発に力を入れています。 変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・工場・プラントなどの計装制御設備、FAに関する制御設計(ハード、ソフト)の経験のある方 ■歓迎条件: ・制御設計の実務経験3年以上ないし高専などで該当科目を履修 ・1級電気工事施工管理技士有資格者 ・第三種電気主任技術者有資格者、計装士有資格者
正社員
600万円〜1,000万円
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
128日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~600,000円 <月給> 300,000円~600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまで目安であり、経験・年齢によって変動する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4ヶ月 ■年収例:460万円(25歳)、550万円(30歳)、645万円(35歳)、700万円(40歳)、780万円(45歳) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
東京都港区
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:試用期間中は不支給 寮社宅:独身者用マンション・社宅 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得祝金(1万円~数十万円)※資格取得バックアップ制度有 <その他補足> ■役職・役付手当、家族手当、 ■退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金) ■赴任補助手当、特別赴任補助手当 ■現場従事手当、現場資格手当 ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■保険料会社負担制度(総合福祉団体定期保険、団体生命介護保険、団体長期障害所得補償保険、3大疾病サポート保険) ■慶弔に際する祝金・見舞金 ■住宅融資 ■生活健康支援商品購入補助金支給制度 ■契約宿泊施設(ホテル) ■保健指導(保健師) ■健康相談窓口
1944年創業、東証プライム上場の総合設備エンジニアリング企業。電気・空調・情報通信・電力設備の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫して手がけ、国内83拠点+アジア5か国に展開。再生可能エネルギーや省エネ・CO2削減にも積極的に取り組み、従業員8,000名超で低炭素社会の実現を支える、スケールと技術力を兼ね備えた企業です。
最終更新日:
640~1200万
半導体、医薬品、電力、官公庁、食品などの顧客向け水処理プラントにおける電気計装設計業務全般を担当いただきます。 【求人の魅力】 ■年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/月平均残業30時間 ■東証プライム上場の総合水処理エンジニアリング企業で長期的なキャリア形成が可能 ■半導体・電子産業をはじめ、医製薬・化学・発電所など幅広い大手業界が対象で業績安定 ■基本計画~積算・設計・現地調整まで一貫して携われ、エンジニアとして総合力を高められる環境 ■離職率1.7% ■高い給与水準(40歳モデル年収1,067万円/管理職採用時は1,200万円以上可) ■在宅勤務制度、退職金制度、確定給付企業年金(DB)、社員食堂、資格取得支援など福利厚生が充実
下記のご経験がある方 ・プラント、機械設備、船舶等の電気計装設計のご経験 ・顧客と技術仕様の折衝、発注先業者との技術交渉のご経験
◆プラント事業 ◆ソリューション事業 ◆機能商品事業
800~1200万
―66kV海底ケーブル技術の国内定着を担う― 洋上風力発電プロジェクト電力ケーブル工事において、元請企業(EPCまたはコントラクター)の立場で、顧客・協力会社とともに工事を円滑にすすめる。国内で実績の少ない66KV海底ケーブルの設置において、技術的要件を理解し、設計技術・施工技術・試験技術の国内定着をめざす。 1. 設計業務 • 外資開発者が要求する欧州規格の理解 • 各種電気設備(マンホール、風車内)の設計および設計補助 • 顧客との技術的交渉 • 欧州施工会社への技術的ヒアリング • 施工仕様書や図面の作成 2. 作業計画 • 地中埋設 • 海底ケーブル陸揚げ • 風車基礎内ケーブル引込 • 陸上および海上でのケーブル接続 3. 設備計画(調達および保守) • 作業船上の海底ケーブル敷設設備 • 自社保有する電気工事関連設備 • 各種接続試験機材 4. 施工管理 • 協力会社のマネジメント • 電気工事機材の調達や契約 • 陸上工事時、海上工事時の技術指導 • ケーブル関係の品質管理 • 土木工事、船舶運航などとのインターフェース管理 (変更の範囲) 当面なし(将来的に会社の定める業務へ変更となる場合あり)
【必須条件】 以下のいずれか ➢ 電気工事の施工管理経験(陸上・海上は問わない) ➢ 電気主任技術者 ➢ 特別高圧ケーブル・接続材料・電気試験器具の製造および研究 ⚫ Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)の実務経験 【歓迎条件】 建設業での勤務経験 ⚫ 各種電気工事の実務経験(海外、発変電設備、送配電線) ⚫ 6600V以上の地中線工事経験者 ⚫ 国際規格(IEC規格など)の知識を保有 ⚫ 高電圧試験装置の導入や使用経験 ⚫ 英語によるコミュニケーション能力 【推奨資格】 ⚫ 1級電気工事施工管理技士 ⚫ 第二種電気主任技術者
東洋建設は90年以上にわたり、社会インフラの構築を通じ、地域社会と産業の発展に貢献してきた総合建設会社です。技術革新と働き方改革を推進しながら、環境負荷低減やカーボンニュートラル社会の実現にも積極的に取り組んでいます。 ▍事業内容 ・土木建築工事の企画、設計、施工、監理およびコンサルタント業務の請負 ・土地造成 ・工事用の船舶・機械等の設計、製造、売買、賃貸 ・不動産の売買、管理、賃貸
600~1148万
海外に納入する水処理プラントエンジニアリングのエンジニアとして、 計画業務、設計業務、調達業務、施工管理、試運転のいずれかを担当いただきます。 ・適正に応じて最初の担当業務を決定、以降は本人希望とOJTの中で対応業務を増やしていきます。 ・各業務のエキスパート職を目指す、または複数の業務経験の後でプロマネに代表されるマネジメント職を目指すことが可能です。 ・新設するグローバル展開への支援チームのメンバーとして、主として海外プロジェクトを専門で対応するミッションです。 ・対象国はプロジェクト次第ですが、東南アジア~欧米含めてグローバルに展開する計画です。 直近ではアメリカ現地法人の支援が優先業務となる予定です。 ・本チームは海外出身者を中心として、社内公用語は英語にて業務を行います。 ・海外案件を担当することを通じて、エンジニアリング及びマネジメントの経験、視野を広げ、グローバルに活躍出来る人材を目指していただきます。 【働き方】 ・出張:プロジェクトの状況により、転勤とは別に数か月程度の海外出張あり
・プラント建設業界、または建築・設備業界、または製造業における実務経験(国内、海外の実務経験は問いません) ・ビジネスレベルの英語力 ・ビジネスレベルの日本語力(※目安:JLPT N2相当以上。N2の資格がない方も応募可) <歓迎条件> ・海外業務への挑戦を自身のキャリアプランに描いている方 ・プラント業界経験、または何らかのプラントエンジニアリング業務経験
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500~700万
再生可能エネルギー、特に太陽光発電事業の開発を行うに当たって主に技術担当者として携わっていただきます。担当業務は担当が分かれており、ご担当いただくのは主に下記(5)(6)の業務内容です。 (1)発電候補地の現地調査、オーナーとの交渉 (2)企業へのオンサイト・オフサイトPPAによる再エネ導入提案 (3)事業採算性の検討、各種契約締結・交渉 (4)各種届出・許認可取得 (5)発電所の設計及び、機器仕様の選定、協議 (6)新規事業の設計~運転開始までの協議・調整・工程管理
【必須】受変電設備設計、もしくは電気設備の施工管理経験者 【歓迎】1級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者 【ワークライフバランス】 残業時間は20時間程度、月に数回出張もありますが、比較的ライフワークバランスの取りやすい職場環境です。 【社員インタビュー】 エンジニアリンググループ グループ長:https://www.daiwa-energy.com/recruit/interview/interview07.html
■再生可能エネルギー発電事業(風力・太陽光)■太陽光発電所の建設 ■建築設備の省エネルギー化改修工事 ■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発 ■電力の供給および販売事業 ■その他定款に定める事業
700~1050万
同社では、再生可能エネルギー事業を新たな成長領域と位置づけ、太陽光発電や蓄電池事業の展開を進めています。 事業の拡大に伴い、設備計画から建設、稼働後の運用までを見据えた技術的な管理体制の重要性が高まっており、再エネ設備を技術面から支える人材を募集します。 【主な業務内容】 ・再エネ設備(太陽光発電・蓄電池等)の基本設計方針の検討 ・事業性や制約条件を踏まえた設備仕様の検討 ・外部施工会社・EPC事業者への見積依頼および発注先の選定 ・施工会社提出図面・仕様書の確認、技術的な調整 ・建設期間中の現場確認、品質・工程に関する管理 ・引き渡し時の検査対応 ・稼働開始後の設備運用・保守に関する技術的な対応、改善検討 ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。 【仕事の魅力】 ・太陽光発電・蓄電池といった再エネ設備において、計画から運用まで一貫して関われます ・建設会社としての技術力を活かし、再エネ事業を技術面から支える役割を担えます ・再エネ事業の成長フェーズに携わり、設備・技術領域の専門性を高めることができます 【このポジションで活躍されている方】 ・プラントエンジニアリング会社にてプラント設計、施工管理経験者 ・再エネ会社にて太陽光発電設備設計経験者
【必須】 ・太陽光発電、蓄電池等の再エネ設備に関する設計、施工、または設備管理の実務経験 ・外部事業者(施工会社・メーカー等)と連携しながら業務を進めた経験 ・技術的観点から仕様・品質を確認、調整した経験 【歓迎】 ・再エネ設備に関する基本設計または施工管理の経験 ・電気設備設計、電気設備施工管理の経験 ・電気主任技術者、電気工事施工管理技士などの関連資格 ・再エネ設備の稼働後運用・保守に関わった経験
総合建設業 (1)土木建築工事請負 (2)土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 (3)建物及び建築物の保守、管理 (4)不動産の売買、賃貸及び仲介業務 (5)土木建築工事用機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 (6)建設用コンクリート製品の製造及び販売
560~1060万
■ 本募集ポジションでは主に陸上/洋上風力発電の開発・建設に関わる職務を担当頂きます。また、今後の当社の事業展開や業務量により太陽光等の業務を行うこともあります。 ①陸上風力プロジェクト開発・更新に関わる電気技術業務 ・現地調査、基本設計、見積仕様の策定/見積評価と設計・建設会社(EPC)選定 ・監督官庁、電力会社との技術的調整 ・EPC による詳細設計、工事の仕様・進捗等の管理 ・風力発電機の技術評価/設計監理 ・買収プロジェクトの技術評価 ・海外プロジェクト開発の技術サポート ②洋上風力プロジェクト開発に関わる電気技術業務 ・現地調査、基本計画及び、基本設計含む各種調査設計の仕様策定/見積評価と実施管理 ・監督官庁、自治体、電力会社、電気工事会社及びパートナー企業との技術的調整 ・公募入札対応 ・事業者選定後の技術調査/設計監理/施工監理 ・買収プロジェクトの技術評価 ・海外プロジェクト開発の技術担当 ③太陽光・送電事業・蓄電所・水素 等の事業 ④その他関わっていただく業務 ・操業中発電所に対する技術支援・助言 ・日本風力発電協会(JWPA)等の外部の業界活動 業務推進のための短期出張が比較的多くあります。プロジェクトの開発(工事開始準備)段階は候補地点の調査や連系条件の整備のための関係個所との協議のためなど、また工事中のプロジェクトを担当した場合は、週 2-3 日程度現場(建設予定地、発電所)出張が想定されます。時には海外の現場または海外取引先企業に出張することもあります。 【このポジションの魅力】 ・陸上風力発電の開発/建設工事、洋上風力発電という新しい取り組みに関わるチャンスがある ・発注者側で特別高圧の電気設備構成の方針決定に携わることができる ・自社で適地選定の開発段階から設計/建設/運転保守まで裁量を持ち一貫して携わることができる ・風力発電の黎明期から事業を展開し、ノウハウがあり風力発電や特別高圧など、電気関連の専門性を磨くことができる ・語学力のある方は、海外企業とのやりとりもありスキルを活かせる ・日本のカーボンニュートラルに向けた取り組みの一翼を担うことができる ・今注目されている業界で、規模感の大きい仕事に携わることができる ・業界 No.1 のリーディングカンパニーとして再エネ業界の発展に寄与するための社外の活動にも参加できる ・同社グループとして発電/送電/小売りのすべての分野を展開しており色々な経験を得るチャンスがある ・高水準の給与形態 ・経営層との距離感も近く、スピード感のある組織 ・テレワーク勤務は最大 6 割まで可能
■ 必須要件:下記いずれかに該当する方 ・電気系のバックグラウンドを持っていること(電気系学部出身、電気系高専出身、電気関連資格保有等) ・電気設計、施工管理等の電気関連業務経験をお持ちの方 ※なお、基本的な電気系図面(単線結線図、インピーダンスマップなど)を理解できること ・タスク管理、スケジュール管理において、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとり進めることができる方 ・英語を使用した業務に前向きに取り組んでいく意欲をお持ちの方 ※洋上事業ポジションの場合、ビジネス英語力必須 ■ 歓迎要件:以下の知識・経験を有している方 ・特別高圧における電気設計・施工管理経験(特に、超高圧は歓迎) ・風力発電領域における建設業務経験 ・水力やバイオマス等の発電所の建設業務経験 ・電力会社との連系協議及び接続検討申込作成の業務経験 ■電気関連資格:電気主任技術者、技術士、電気施工管理技士等 ■英語力(TOEIC 650 点以上) ※入社後、昇格のためには TOEIC 650 点クリアが必須となりますが、入社時点では未達でも構いません。 ■電気工事会社、エンジニアリング会社、ゼネコン、建設系コンサルティング会社、発電事業者、重工/重電メーカー等での設計+電気施工管理の業務経験、電力(インフラ)会社での施工管理、系統運用の業務経験
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500~1200万
【業務概要】 JFEグループが納入した環境プラント(ごみ焼却施設・廃棄物処理施設等)のメンテナンス計画・設計を担当します。設備更新・延命化に向けた計画・設計を中心に、受注前の技術提案から受注後の設計業務、新技術・新機器の導入設計まで一貫して携わります。経験を積んだ後は、技術支援業務も担当します。 <主な業務> ・環境プラントの電気・計装(重電・弱電・計装・システム)の技術提案・計画 ・大型案件の受注後における設計業務 ・機器開発および新技術のプラント適合に必要な設計業務 ・技術支援業務(経験を積んだ後に担当) 【おすすめポイント】 ▼ JFEグループの安定基盤|環境プラントの更新・延命化を担う社会貢献性の高いポジション ▼ 受注前の技術提案から受注後の設計まで、上流工程を一貫して経験できる ▼ フルフレックス・週2日程度のリモート勤務可・20時以降の残業原則禁止で柔軟な働き方を実現 ▼ 年間休日126日・平均有給取得日数19.4日・初年度最大21日の有給付与など業界トップクラスの就業環境 ▼ 必須資格なし・経験に応じたOJTで専門性を磨けるほか、将来的にはエンジニアリングマネージャー(EM)として大型案件を統括するキャリアも目指せる
以下、いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 ・プラント(含む、ボイラー・タービン)での設備保守管理および設計の経験 ・プラントの電気・計装(重電、弱電、計装、システム)の企画、計画、設計の経験 <歓迎・優遇条件> 電気工事士、電気主任技術者のいずれかのご資格をお持ちの方
JFEグループの総合エンジニアリング企業として、エネルギー・環境・社会インフラ分野を中心に、プラント・構造物のEPC(設計・調達・建設)から運営・保守まで一貫して手掛けています。売上高360,764百万円の事業基盤を持ち、キャリア入社者は全社員の約25%強を占めるなど、中途入社でも活躍しやすい環境です。資格取得支援・報奨金制度のほか、20時以降の残業原則禁止や有給取得率90%以上を推奨するなど、ワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。
750~1000万
全国の水力・太陽光発電所の運営管理業務を牽引していただきます。ご自身の経験を活かして実務をリードしていただき、マネージャーとしてのマネジメントや育成、組織体制の強化もお任せします。 ・水力・太陽光発電所事業の運営管理 ・指示指導業務全般(自社および他社) ・発電所運用モニタリング・設備管理の効率化業務 ・発電所運営業務に関わる安全管理および指導業務 ・電力事業の政策制度管理・ステークホルダーとの折衝 ※月に数回、日帰り~2泊3日程度の期間の出張が発生します。
【いずれか必須】■発電事業のプロジェクトマネージメント経験(3年以上) ■プラントの保全業務経験(3年以上) ■エネルギー関連の事務管理業務(3年以上) ■チームマネジメント経験 【魅力・やりがい】■当社では、自社開発案件の技術的業務の内製化を促進しつつ、これまで培った独自ノウハウを確立させ、より効率的且つ柔軟なエンジニアリングサービスを展開していきます。
電力の卸供給事業 再生可能エネルギーのEPCおよびO&M、コンサルティング事業
600~800万
自治体を顧客に、上下水道の電気設備(受変電や中央監視等)の設計を担います。チームで年間約5件から10件を担当し、発注者との打合せから計画策定まで、上流工程から水インフラ維持に貢献する業務となります。 【詳細】官公庁発注の浄水場や下水処理場における電気設備の調査、基本計画の策定、実施設計までの一連の業務を担当します。受変電や自家発電、中央監視等の多様な設備の計画を担い、自治体との技術的な折衝や要望のヒアリング、調整、報告書の作成をチーム体制で推進します。上長が全体の業務量を管理して組織的に支えるため、経験を活かして安定した環境で技術力を深めることが可能です。
【必須要件】■上下水道の電気設備施工管理・設計経験のある方 ■電気設備施工・設計の経験をお持ちの方で第二種電気工事士、2級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者いずれかの資格を取得されている方 【本求人の魅力】技術部は4つのグループで構成され、チームで業務を推進します。上長が業務量を差配して組織的にサポートするため、第二新卒からでも着実に専門性を磨ける環境です。事業のやりがいは、生活に不可欠な水インフラの設計に上流工程から関わり社会に貢献できる点にあります。働き方としては、土日祝休みで年間休日125日となっており、環境の中で長期的な就業を継続できます。
上下水道コンサルタント
600~800万
< 募集概略 > 防衛省関連施設の官庁案件及び在日米軍案件を中心に、警察署・消防署・学校・集合住宅など公共工事における電気設備設計担当を募集します。 < 具体的な業務内容 > ・基本設計・実施設計における電気設備の計画・設計 ・受変電設備、幹線設備、動力設備、電灯設備、コンセント設備等の設計 ・火災報知設備、情報通信設備、防犯設備などの弱電設備設計 ・電気設備図面、設計計算書および各種設計資料の作成 ・建築確認申請等の各種申請対応 ・発注者・関係機関との打合せ、技術協議、設計説明 ・プロジェクトの進捗管理および関係各所との調整業務 ・その他付随する業務 ■使用CADソフト:AutoCAD ◇建築意匠設計・電気設備設計・機械設備設計・構造設計・設計監理等それぞれの担当者と連携・調整しながら仕事を進めていきます。⇒意匠部署15名・構造部署10名・電気設備部署2名・機械設備部署4名・監理部署20名超在籍 ◇場合によっては遠方の現地調査や対応で出張に行くこともありますが、半日~一泊のケースがほとんどです。 < 同社の魅力 > ・主に官庁案件・公共案件を中心に設計を手掛けており、特に防衛省などの設計案件に強みをもっている為、市場の参入障壁は高く、同社の技術力と実績は業界内での競争優位性を確立しています。 ・また、民間建築案件の設計(アトリエ系・ディベロッパー投資用マンション設計)に比べ、十分な工期・予算を確保できる為、月当たりの平均残業時間は約10時間~20時間ほどと、ワークライフバランスが整った働き方で、安定した給与水準を実現できております。
< 必須要項 > ・電気設備設計の経験5年以上が望ましい ・AutoCADでの実務経験
・建築の企画・設計監理 ・建築関連技術研究開発