ご経験業界不問！【事業管理マネージャー】優良外資系半導体装置企業/英語活かせる！/北見勤務

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• エージェント求人

  【東証スタンダード上場】地方創生のアイデアを形にする事業企画職

  360~600万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • 課題設定
  • 酒
  • プロジェクト
  • 営業担当
  • 食材
  • 提案
  • 分散
  • 営業
  • 教育
  • 販売
  • 地域連携

  株式会社ピーエイ北海道札幌市

  【東証スタンダード上場】地方創生のアイデアを形にする事業企画職気になる

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  仕事内容

  地域力創造事業本部に所属し、自治体の地域活性化に向けた事業の企画・提案・推進を担当します。 ふるさと住民制度の促進、移住・定住支援、観光資源・特産品のPR、学生インターンなど、担当自治体の課題に応じたプロジェクトに携わります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　具体的な業務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1．自治体の課題や要望を把握する 「地域の施設の利用者を増やしたい」「特産品の認知を広げたい」など、自治体が抱える課題や要望を把握します。 地域の観光資源や特産品、人・場所の魅力を整理し、課題解決にどう活用できるかを考えます。 2．施策を企画し、提案する 「誰に地域の魅力を届けるのか」「どのような体験や情報なら興味を持ってもらえるか」を考え、施策を企画します。 企画内容や実施方法を提案資料にまとめ、自治体への説明・提案を行います。 3．関係者と調整し、企画を実行する 大学・教育機関、地域企業、自治体職員などと連携し、実施に向けた準備や運営を進めます。 学生インターンの参加者募集、地域住民との交流の調整、PRイベントの準備・当日の運営など、企画を実現するための実務を担います。 4．成果を振り返り、次の提案・案件獲得につなげる 参加者の反応やアンケート、集客・会員登録の状況などを確認し、次の施策に活かします。 また、担当自治体の新たな課題に対する追加提案や、新しい案件の獲得にも取り組みます。 営業担当や他エリアの社員と連携し、他自治体への自社サービスの営業・提案に関わる機会もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　これまでのプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福島県楢葉町｜学生インターンから、継続的な地域活動へ 大学生が2週間滞在し、地域住民との交流や、教育をテーマとしたフィールドワークに取り組むインターンを実施しました。参加学生たちは、その後、被災地の教育の拡充を目指して一般社団法人を設立。当社も立ち上げから活動をサポートし、一度の地域訪問を継続的な関わりにつなげました。 ■京都府｜日本酒と京都産食材を活かしたPRイベント 若者や観光客に特産品と京都府の魅力を届けるため、東京駅近辺でPRイベントを開催しました。酒蔵による日本酒のトークイベントや、京都産食材を使った料理講座を企画・実施。会話や体験を通じて、来場者が地域の魅力に触れる機会をつくりました。 ■北海道｜地域連携イベントで、200名を超える会員登録を獲得 公園の歩道を活用し、特産品販売や地域PRを行う共同出展イベントを開催しました。JR北海道の協力によるポスター掲示、自治体パンフレットの配布、キッチンカーの手配などを組み合わせて来場者が楽しめる場をつくり、アンケートや会員登録にもつなげました。 ※上記は、当社のこれまでの取り組み例です。実際に担当するテーマや業務内容は、配属先・担当自治体・プロジェクトによって異なります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　入社後の流れ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■入社〜3か月｜先輩社員の業務サポートからスタート 他エリアで自治体を担当している社員をサポートしながら、仕事の進め方を学びます。 実際の案件に触れ、自治体ごとの課題や取り組み、企画・提案・推進の流れを理解し、自分の担当を持つための準備を進めます。 ■入社4か月目以降｜担当自治体での活動を開始 現地での活動は、入社4か月目以降に始まります。自治体とのやり取りや関係者との調整、企画の推進などを、自ら主体的に担っていきます。 担当開始後も、企画の相談や進め方の確認は直属の上司に行えます。他エリアの社員ともチャットなどで情報交換しており、成功事例やノウハウを活用しながら業務を進められます。 ※実務を通じて学ぶOJTが中心です。わからないことを自ら質問・相談し、学んだことを行動に移す姿勢を大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　現地での活動・働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 担当開始後は、月10日以上、担当自治体に赴いて業務を行います。 居住地などに応じて、現地への通勤、移住、現在の住まいと現地を行き来する2拠点生活などの働き方を想定しています。 自治体に出向く日以外は、原則として自宅からのリモートワークです。現地で活動する日は、一定期間まとめて設定したり、週ごとに分散させたりと、ご自身で調整できます。

  求める能力・経験

  大卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ＼未経験歓迎／ 🔸大卒以上 🔸何かしら主体的に行動した経験のある方 企画実務経験は問いません！ 自ら考えて行動できるマインド・ポテンシャルを重視します。 内定の可能性が高い人 🔸率先してコミュニケーションを取りに行く方 🔸受け身というよりも自主的な方 🔸上司に指示を仰ぐよりも自分自身でまずは動いてみたいという好奇心のある方 🔸「地方活性化」に関心をお持ちの方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【札幌/建築施工管理・建築士】不動産×事業企画開発の中核を担う、幹部候補

  360~1500万

  

  株式会社北開道地所北海道札幌市

  【札幌/建築施工管理・建築士】不動産×事業企画開発の中核を担う、幹部候補気になる

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  仕事内容

  これまでのご経験に応じて、建築施工管理または設計・監理業務からスタートしていただきます。あわせて当社の「専任の技術者」として、建設業許可の維持・管理に関わる重要な役割もお任せします。 （施工管理技士の場合）建築工事における工程・品質・安全・原価管理 （施工管理技士の場合）協力会社との折衝、手配 （建築士の場合）設計、意匠・構造チェック、各種申請業務 （共通）「専任の技術者」としての書類管理や社内手続きのサポート

  求める能力・経験

  【必須】以下いずれかの資格をお持ちの方 ■一級建築士■二級建築士■一級建築施工管理技士■二級建築施工管理技士 【キャリアパス】プレイヤーとしての業務に慣れていただいた後、チームをまとめるマネージャーへのステップアップを期待しています。メンバー育成や、経営陣に近いポジションでの組織づくりにも携わっていただける環境です。 【魅力】不動産の企画・開発・販売までを自社で手がけるため、施工管理の枠を超えて事業づくりに関われる「専任の技術者」として建設業許可を支える、会社にとって不可欠なポジションです。

  事業内容

  ■不動産企画開発事業　■国内事業　■海外事業　■人材紹介事業

• エージェント求人

  【地方創生ベンチャー/ふるさと納税担当/美幌町】/45880

  375~600万

  株式会社パンクチュアル北海道美幌町

  【地方創生ベンチャー/ふるさと納税担当/美幌町】/45880気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 ふるさと納税を中心とした地域プロデュース業務を担当し、 「地域産品の発掘」「ブランディング」「EC・広報」などを通じて、地域経済の活性化を実現します。 本ポジションは東海エリア内での転勤を前提とし、現地に営業所を構えて活動する地域密着型スタイル。 単なる営業ではなく、地域の経営者と共に戦略を立て、地域産業を再構築するリーダー職です。 ・具体的な業務内容 地域の生産者や事業者を訪問し、商品や地域の魅力を最大限に引き出しながら、 ふるさと納税・ECサイトを通じた販売促進を企画・実行します。 課題ヒアリング・提案：事業者様に市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を一緒に設計 インタビュー・魅力発掘：生産背景やこだわりを丁寧にヒアリングし、「物語（ストーリー）」を構築 ページ制作・登録業務：商品撮影、データ整備、ポータルサイトへの掲載管理 受注・在庫管理：商品の受注管理を行い、機会損失をなくし商品の販売数を最大化させます 運用・レポーティング：レビュー・売上分析・改善提案など、掲載後の支援を継続 ・「地域の稼ぐ力をつくる」??それが、パンクチュアルの使命です。 ・キャリアステップ 明確なキャリアパスとスピード昇進制度で、最短ルートの成長が可能です。 6ヵ月後：地域担当として独り立ちし、地域の事業者との連携を自らリード 1年後：営業所長として、担当地域のふるさと納税事業をマネジメント 3年後：エリアマネージャーとして、複数拠点を統括・指導 5年後：部長職として、全国戦略やプロポーザル案件を主導 ・成果を出した分だけチャンスが広がる実力主義のフィールド。 年次や年齢に関係なく、スピード感あるキャリアアップが可能です。 ※入社半年で所長、1年でエリアマネージャーに昇進した実績もあります。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車免許（AT限定可） ・北海道エリアで転勤が可能な方 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 ・自治体や役場での勤務経験 ・営業／マーケティング／ECサイト運営経験 ・地域創生・町おこし・イベント企画経験 ・販売職・ホテル・旅館などの接客経験 ・IT企業での業務経験

  事業内容

  ふるさと納税運営事業 EC事業 キャラクター事業 SNS事業 地方創生事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【地方創生ベンチャー/ふるさと納税担当/標津町】/45881

  375~600万

  株式会社パンクチュアル北海道標津町

  【地方創生ベンチャー/ふるさと納税担当/標津町】/45881気になる

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  仕事内容

  【ポジション概要】 ふるさと納税を中心とした地域プロデュース業務を担当し、 「地域産品の発掘」「ブランディング」「EC・広報」などを通じて、地域経済の活性化を実現します。 本ポジションは東海エリア内での転勤を前提とし、現地に営業所を構えて活動する地域密着型スタイル。 単なる営業ではなく、地域の経営者と共に戦略を立て、地域産業を再構築するリーダー職です。 ・具体的な業務内容 地域の生産者や事業者を訪問し、商品や地域の魅力を最大限に引き出しながら、 ふるさと納税・ECサイトを通じた販売促進を企画・実行します。 課題ヒアリング・提案：事業者様に市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を一緒に設計 インタビュー・魅力発掘：生産背景やこだわりを丁寧にヒアリングし、「物語（ストーリー）」を構築 ページ制作・登録業務：商品撮影、データ整備、ポータルサイトへの掲載管理 受注・在庫管理：商品の受注管理を行い、機会損失をなくし商品の販売数を最大化させます 運用・レポーティング：レビュー・売上分析・改善提案など、掲載後の支援を継続 ・「地域の稼ぐ力をつくる」??それが、パンクチュアルの使命です。 ・キャリアステップ 明確なキャリアパスとスピード昇進制度で、最短ルートの成長が可能です。 6ヵ月後：地域担当として独り立ちし、地域の事業者との連携を自らリード 1年後：営業所長として、担当地域のふるさと納税事業をマネジメント 3年後：エリアマネージャーとして、複数拠点を統括・指導 5年後：部長職として、全国戦略やプロポーザル案件を主導 ・成果を出した分だけチャンスが広がる実力主義のフィールド。 年次や年齢に関係なく、スピード感あるキャリアアップが可能です。 ※入社半年で所長、1年でエリアマネージャーに昇進した実績もあります。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ・普通自動車免許（AT限定可） ・北海道エリアで転勤が可能な方 ・以下いずれかの経験をお持ちの方 ・自治体や役場での勤務経験 ・営業／マーケティング／ECサイト運営経験 ・地域創生・町おこし・イベント企画経験 ・販売職・ホテル・旅館などの接客経験 ・IT企業での業務経験

  事業内容

  ふるさと納税運営事業 EC事業 キャラクター事業 SNS事業 地方創生事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  エス・エム・エス_業務推進マネージャー（BPR / DX推進責任者）_医療福祉キャリア

  500~700万

  • 営業
  • 求人広告
  • 人材紹介
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略立案
  • マーケティング
  • 課題設定
  • プロジェクト
  • マニュアル作成
  • 離職率/定着率
  • 定着率向上
  • リーダー
  • マネジメント
  • プロジェクト推進
  • 事業推進
  • 検証
  • 最新テクノロジー
  • 業務設計
  • BPO
  • オペレーション設計
  • プロジェクトマネジメント

  株式会社エス・エム・エス北海道札幌市

  エス・エム・エス_業務推進マネージャー（BPR / DX推進責任者）_医療福祉キャリア気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 私たちが目指すのは、単に業務を効率よくこなす拠点ではなく、自ら業務を変革し、事業の成長を生み出す拠点です。現在、北海道札幌にあるサポートサービス拠点は、日々のオペレーションを担う役割から、事業の成果に直結する企画・改善を担う組織へと進化しています。 さらに今後は、数十名規模のメンバーを集約し、組織を拡大するなど、より大きな組織だからこそ実現できる業務改革や、新たな価値の創出に挑戦していきます。 今回募集するのは、拠点の成長を支え、変革をリードするコアメンバーです。メンバーや関係部門を巻き込みながら、組織づくりから業務プロセスの再設計、企画施策の推進まで幅広く携わり、拠点の未来を自らの手でつくっていくポジションです。 マネジメントと企画の両面から、組織と事業の成長を牽引したい方をお待ちしています。 ■配属部署 「高齢社会×情報」を切り口として「介護／障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営する、株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 東証プライムに上場している株式会社エス・エム・エスの100%機能子会社として、圧倒的業界トップを目指し成長を続けています。 その中でも、介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトである「ウェルミージョブ」の運営に於いて、求人広告作成チームのリーダーをお任せします。 ■仕事内容 ◆ミッション 札幌拠点の事業成長を牽引する責任者として、拠点全体のオペレーション統括から抜本的な業務改革（BPR）の推進までを担い、生産性向上と売上最大化を実現していただきます。日々の業務運営を管理するだけでなく、現場の課題を構造的に捉え、業務プロセス・組織体制・オペレーションのあり方そのものを再設計。現場の実行力と組織全体のパフォーマンスを最大化し、持続的に成果を生み出せる拠点づくりをリードしていただきます。また、東京本社の企画チームと連携しながら、全社戦略と現場の実態をつなぎ、施策の企画から実行・改善までを一貫して推進。札幌拠点の成長戦略を実現する中核として、事業の拡大と競争力の強化に直接貢献いただくポジションです。 ◆業務詳細 ＜業務プロセスの設計・改善（BPR）＞ ・現状のオペレーション（コールセンター業務や事務運用など）を分解・可視化し、課題を抽出 ・生産性向上に向けた新しい業務フローの構築、マニュアル化、システム活用の推進 ＜組織・メンバーマネジメント＞ ・フル出社メンバーの目標管理、モチベーション維持、定着率向上のための施策立案・実行 ・運用を安定化させ、再現性高く成果を出せる組織体制の構築 ＜本社（東京）との連携プロジェクト推進＞ ・人材紹介領域の統合プロジェクトなど、本社側の企画・事業推進チームと連携した施策の現場落とし込み ・拠点側の課題や現場の声を本社へフィードバックし、全社的なプロセス改善に貢献 ＜事業成果（売上・KPI）へのコミット＞ ・単なる効率化にとどまらず、事業目標と連動した拠点KPIの策定・運用を通じた売上整合の推進 〇業務内容（例） ・広告制作～審査プロセスの抜本的な改革 制作・審査フローをゼロベースで再設計し、生成AIを活用した業務の自動化・効率化を推進。判断基準の標準化と工数削減を実現し、品質と生産性の向上をリード。 ・部門間連携の最適化と新たな業務フローの構築 依頼フォーマットやシステム連携を見直し、営業・制作部門間の情報伝達を最適化。差し戻しや手戻りを削減し、組織全体の業務効率を最大化。 ■やりがい ・既存オペレーションをゼロベースで再構築し、定量的な効果と事業への大きなインパクトを自らの手で創出できます。 ・生成AIやローコードツール等を用いた抜本的な改革を推進し、ポータブルスキルを持った人材として市場価値を高めることができます。 ・メンバーからの一次情報をキャッチアップし組織全体で課題を解決していくため、組織全体での改善実感を得ることができます。 ■将来のキャリアパス 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。また、介護・障害福祉事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しています。そのため、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・複数プロジェクトの統合的な進行管理やプロジェクトマネジメントの経験 ・業務プロセスの設計・改善（BPR）を主導した経験 ・5名以上のピープルマネジメント経験（育成･評価を含む） ・生産性向上に向けたゼロベースでの業務設計／抜本的な業務改善を主導した経験 ・生成AIをはじめとする最新テクノロジーに強い関心を持ち、日常業務で自発的に活用した経験 ■歓迎条件 ・定量データを用いた課題抽出および改善効果の検証経験 ・チームの目標達成に向け、周囲を巻き込んで業務を推進したご経験 ・ゼロベースでの業務設計、改革に強い関心のある方（例：コールセンター・BPO等での新規部門・ラインの立ち上げ経験、店舗運営等における新オペレーションの設計および全社標準化の推進、複数部署が関わる既存オペレーションの抜本的な見直し・再設計など） ・ゼロベースでのオペレーション設計や定着化に主体的に関わったご経験を高く評価します。

  事業内容

  高齢社会に適した情報インフラサービスの開発と運営 代表取締役社長：髙畑 正樹 ◆キャリア分野／介護職向け求人情報・人材紹介・資格取得スクール・看護師向け人材紹介、コメディカル人材紹介等 ◆介護事業者分野／介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◆ヘルスケア分野／健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス ◆シニアライフ分野／リフォーム事業者情報提供サービス、葬儀社紹介サービス等 ◆海外事業分野／メディカルプラットフォーム事業、グローバルキャリア事業

• 企業ダイレクト

  ★主任候補【札幌/事業推進】人材育成・総務労務の企画・仕組みづくり

  430~600万

  カエル・デザイン・プロジェクト株式会社北海道札幌市

  ★主任候補【札幌/事業推進】人材育成・総務労務の企画・仕組みづくり気になる

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  仕事内容

  事業計画や予算資料の作成、KPI集計・分析を通じ、会社の成長基盤を支えるポジションです。日々の業務から課題を見出し、業務フローの改善や新規事業リサーチ、DX推進まで幅広くプロジェクトを牽引します。 事業計画や予算資料の作成、KPI・予実データの集計・分析およびレポート作成を主担当として担います。さらに新規事業立ち上げに伴う調査や各種資料作成、社内DX・AX推進などの横断プロジェクトにも主体的に参画いただきます。単なる集計にとどまらず、事業課題を自ら見つけて言語化し、業務フローの見直しから改善実行まで一貫して推進。社内外と連携しながら、組織と事業双方の成長を手応えとして実感できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須】■自ら考えて実行する力（自分で課題を見つけ、解決策を組み立て、やり切れる力）■論理的思考力 【歓迎】 ・業務改善や、マニュアル・業務フローの整備に取り組んだご経験 ・研修などの人材育成の企画運営や、後輩・新人のフォローに関わったご経験 ・プロジェクト推進経験と実績（実行力・ソリューション提示力）

  事業内容

  内装工事・電気工事・電気通信工事・その他設計・その他建設サポート

• エージェント求人

  【カプセルトイ専門店運営企業/財務企画（課長職）/札幌市】/41926

  660~745万

  株式会社トーシン北海道札幌市

  【カプセルトイ専門店運営企業/財務企画（課長職）/札幌市】/41926気になる

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  仕事内容

  財務企画課の課長として、メンバーのマネジメント（育成及び評価）、及び財務業務全般を担当いただきます。 【主な業務】 部署の立ち上げ、及び下記の業務をお任せします。 【主な業務】 ・金融機関への実績報告、折衝、資金調達 ・事業計画の策定・更新 ・予算策定、予実管理、差異分析 ・月次実績の集計・財務分析 ・店舗別PL・部門別PLの整備、運用 ・KPI設計、経営会議資料の作成 ・資金繰り表、借入金管理表の作成・更新 ・金融機関・リース会社向け資料作成、実績報告、折衝 ・経理部門と連携した月次決算早期化支援 ・出店・撤退・投資判断に関する採算分析 ・管理会計・財務管理に関する業務フロー整備… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ■下記すべて必須 ・Excelを用いた数値集計・分析・資料作成スキル ・PL、BS、CFの基本的な理解 ・社内外の関係者と円滑に調整できるコミュニケーション力 ■下記いずれか必須 ・事業会社での財務、経営企画、経営管理、管理会計いずれかの実務経験 ・事業計画、予算策定、予実管理、経営分析資料の作成経験 ・金融機関向け資料、資金繰り表、借入金管理資料等の作成経験 ・金融機関での法人融資、法人渉外、審査、与信管理等の経験

  事業内容

  カプセルトイ専門店の運営、カプセルトイベンディングマシンレンタルによる、ガチャガチャマシン（カプセルトイ）、カード自動販売機によるトレーディングカードの販売、アミューズメントマシンレンタル及び販売、プリクラ専門店の運営・レンタル、アミューズメントコーナー運営、各種イベントへのカプセルトイベンディングマシン、ゲーム機のレンタル、イベントレンタル及び運営

• エージェント求人

  【札幌のエネルギー商社/事業企画/札幌市】/45731

  400~700万

  札幌アポロ株式会社北海道札幌市

  【札幌のエネルギー商社/事業企画/札幌市】/45731気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 各事業部門（エネルギー事業、リフォーム事業など）と連携し、事業計画の策定から実行支援、実績管理までを幅広くお任せします。 【主な想定業務】 ■予実管理・計数管理： 部門ごとの売上・利益目標に対する進捗確認、差異分析、経営陣へのレポート作成 ■事業計画の策定支援： 単年度および中長期の事業計画立案に向けたデータ収集・市場分析 ■業務プロセスの改善： 各部門の業務効率化に向けた課題抽出と、システム導入等の解決策立案・実行 ■会議体運営： 経営会議や部門長会議の資料作成、議事進行サポート ■その他特命案件： 新規プロジェクトや社内横断的な取り組みの推進サポート… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ■事業会社での事業企画、経営企画、営業企画などのご経験またはコンサルファームにおける経営や戦略コンサルティング経験 ■社内外の関係者と円滑に業務を進められる高いコミュニケーション能力および調整力 ■PCスキル（Excelでの関数を用いたデータ集計・分析、PowerPointでのプレゼン資料作成）

  事業内容

  ■LPガス事業 ■石油製品販売事業 ■ガソリンスタンド事業 ■電力販売事業 ■リフォーム事業 ■不動産事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• エージェント求人

  【札幌のエネルギー商社/オープンポジション(事業開発・経営企画)/札幌市】/45729

  400~700万

  札幌アポロ株式会社北海道札幌市

  【札幌のエネルギー商社/オープンポジション(事業開発・経営企画)/札幌市】/45729気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 決まった枠組みの業務はありません。これまでのご経験と当社の経営資源（顧客基盤、エネルギー・不動産・生活支援の複合的サービス）を掛け合わせ、以下のようなどちらか、あるいは両方の領域で「あなただからできること」を提案し、実行していただきます。 【想定している業務】 ◎新規事業開発・アライアンス推進 ■エネルギー×不動産×リフォームなど、既存事業の垣根を越えたシナジーを生む新サービスの企画・立ち上げ ■地域課題の解決や、お客様の暮らしをさらに豊かにする（わくわくさせる）新規ビジネスの立案 ■他企業や自治体との協業、アライアンス構築 ◎経営企画・組織開発（コーポレート・トランスフォーメーション） ■「北海道で一番働きたい会社」を実現するための全社的プロジェクトの企画・推進 ■めまぐるしく変わる事業環境に適応するための、業務改善やDX推進のロードマップ策定と実行 ■データや情報を整理し、既存事業のスピード感と収益性を高める戦略立案　など… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

  求める能力・経験

  ■事業会社やコンサルティングファーム等において、新規事業立ち上げ、経営企画、営業企画、プロジェクトマネジメントなどのいずれかの経験をお持ちの方 ■同社の事業内容を理解した上で、「自分ならこう貢献できる」という具体的なビジョンやアイデアを面接でプレゼンテーションできる方

  事業内容

  ■LPガス事業 ■石油製品販売事業 ■ガソリンスタンド事業 ■電力販売事業 ■リフォーム事業 ■不動産事業… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。

• 企業ダイレクト

  【札幌/CxO候補】拡大期の当社を共に創るコア人材募集/転勤無

  600~1116万

  カエル・デザイン・プロジェクト株式会社北海道札幌市

  【札幌/CxO候補】拡大期の当社を共に創るコア人材募集/転勤無気になる

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  仕事内容

  売上高100億円を見据え、役員陣とともに戦略の立案や事業計画策定、組織づくりを牽引するポジションです。担当領域のマネジメントに加え、M&Aや新規事業創出など全社視点の成長戦略を一貫して推進します。 事業統括や財務、人事、管理部門などの担当領域において、責任者として組織マネジメントと課題解決をリードしていただきます。役割は領域内にとどまらず、経営視点でM&Aや新規事業創出を含む成長戦略を自ら描き、実行まで一貫して牽引。制度や仕組みづくりだけでなく、次の100億円企業にふさわしい組織文化を役員陣と共創します。将来的にはCOOやCFOなどの各領域を司るCxOとして活躍することを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社で、事業やプロジェクトを推進した経験■マネジメント経験3年以上■自ら課題を見つけ、仕組みや制度をつくり、実行までやり切った経験 【ポジションの魅力】 経営陣と近い距離で迅速に意思決定を行い、大きな裁量を持って組織文化づくりや新規事業へと挑戦できます。年次に関係なく成果に応じてCxOを目指せる、拡大期ならではの成長環境が魅力です。

  事業内容

  内装工事・電気工事・電気通信工事・その他設計・その他建設サポート