【倉敷市】経理・管理部門リーダー候補/創業85年の老舗安定企業/転勤なし・残業月3h程度
450~500万
企業名非公開
岡山県倉敷市
450~500万
企業名非公開
岡山県倉敷市
財務会計
管理会計
福利厚生/労務/給与管理人事
ご経験やスキルに合わせ、以下の業務を段階的にお任せしていきます。 ・経理・財務業務: 日常の伝票処理、売掛・買掛金管理、資金繰り表作成、月次・期末決算業務、税務調査・監査対応、財務状況の経営陣への報告 ・資金管理・外部折衝: 銀行との融資・折衝業務、予算の策定および予実管理 ・総務・労務・法務業務: 給与計算、社会保険・労働保険手続き、就業規則や各種規程の改定・運用、契約書のチェック・管理、官公庁への提出書類作成 ・業務改善: 各種業務システムやITインフラの選定・導入、事務フローの効率化・自動化の推進 【仕事の魅力・成長機会】 ・経営層の右腕として、組織運営の核心に触れる大きな裁量を持って活躍いただけます。 ・建設業特有の書類管理や行政折衝など、一生モノの深い専門性が身につきます。 ・抜群の安定基盤のもと、アイデアを活かしてバックオフィスの「仕組みづくり」を主導できます。
【必須(いずれか必須)】 ・事業会社、または税理士・会計事務所等での経理・財務実務経験(目安3年以上) ・総務・人事労務全般の幅広いバックオフィス実務経験 【歓迎する能力・経験(必須ではありません)】 ・建設・土木・建築業界での経理または工事事務の経験 ・月次・年次決算を完結まで一人で回した経験、または「1人バックオフィス」の経験 ・銀行との折衝や融資交渉、財務分析の経験 ・日商簿記2級以上、または社会保険労務士などの資格 ・Excel VBA等を用いた業務効率化・自動化ツールの作成経験 【求める人物像】 ・周囲の社員や外部専門家(税理士・社労士等)と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・正確かつ緻密な事務処理を大切にできる方 ・地元岡山に根ざし、腰を据えて長くキャリアを築きたい方
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
450万円〜500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 残業はほとんどありません(月平均3時間程度)。 ワークライフバランスを大切にしながら、夕方以降の時間も充実させることができます。
113日 内訳:日曜 祝日
日曜、祝日、他(会社カレンダーによる)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
無
岡山県倉敷市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
転勤はありません。 マイカー通勤可能(従業員専用駐車場完備)ですので、倉敷市内だけでなく岡山市など近隣からの通勤にも便利です。
自転車通勤可 資格取得支援制度 U・Iターン支援 従業員専用駐車場あり
有
マイカー通勤ガソリン代補助 定着率95%以上の非常に安定した職場環境です。 40代のベテラン社員が中心となって、一から丁寧に実務をレクチャー・引き継ぎいたします。
創業85年、公共事業(道路、河川、インフラ整備等)を主軸に地域密着で展開する老舗の建設・土木企業。強固な財務基盤と高い社員定着率(95%以上)を誇ります。
最終更新日:
500~600万
半導体製造装置メーカーである当社の労務部門において、勤怠管理・給与計算を中心とした労務管理業務を担っていただきます。 入社後は、これまでのご経験を活かしながら、勤怠管理・給与計算、社会保険手続き等の実務を主体的に担当いただくとともに、現在運用している業務の引継ぎ・業務整理・標準化を推進していただきます。 将来的には、事業成長を支える労務運営基盤の構築や、労務システムの活用による業務効率化・労務DX、労務ガバナンス強化、健康経営の推進などにも携わり、従業員が安心して働ける職場環境づくりと会社の持続的な成長を支える中核人財として活躍いただくことを期待しています。 <業務詳細> ■勤怠・給与を中心とした労務管理業務: ・勤怠データの確認、不備対応、労働時間の集計・管理 ・給与・賞与計算、年末調整、各種手当の確認・処理 ・社会保険・労働保険に関する各種手続き ・入退社・異動等に伴う労務関連手続き ・従業員からの給与・勤怠・各種制度に関する問い合わせ対応 等 ■業務の標準化・効率化推進: ・既存業務の引継ぎ・棚卸し、業務フローの可視化、マニュアル整備 ・給与・勤怠システムの運用、設定見直し、改善提案 ・AIやデータ活用による業務効率化・労務DXの推進 等 ■労務管理体制の整備・高度化: ・就業規則・社内ルールの整備および運用 ・労働時間適正化や働き方改革に向けた施策の企画・推進 ・労務ガバナンス強化に向けた運用体制の整備 ・健康経営、安全衛生活動、各種認定取得への参画 ・社労士・システムベンダー・関係部署との連携および調整 等 *入社後は、勤怠・給与業務の円滑な引継ぎのため井原工場で勤務いただきます。将来的には岡山本社を拠点に、より幅広い労務・HRマネジメント業務に携わっていただく予定です。
<必須条件> ※以下の経験をお持ちの方を想定しています。 ・事業会社における給与計算および勤怠管理の実務経験 ・賞与計算、年末調整、各種手当処理など給与関連業務の実務経験 ・社会保険・労働保険に関する知識および各種手続きの実務経験 ・AIやExcel、PowerPoint等を活用したデータ集計・管理、資料作成スキル ・正確性と期限管理を両立し、計画的に業務を遂行できる能力 ・社内外の関係者と円滑に連携しながら業務を推進できるコミュニケーション力 ・個人情報・機密情報を適切に取り扱う高いコンプライアンス意識 <歓迎要件> ・給与・勤怠システムの導入、更新、設定変更、運用改善の経験 ・業務フローの見直しや標準化、マニュアル整備、業務承継体制の構築経験 ・RPA、ワークフロー、データ連携等を活用した業務効率化・労務DXの経験 ・就業規則、36協定、労働時間管理など労務管理に関する実務経験 ・労働法令改正対応や労務リスク管理に関する知識・経験 ・働き方改革、健康経営、安全衛生活動、各種認定取得に関する経験 ・社会保険労務士資格をお持ちの方、または取得に向けて学習中の方
半導体製造装置 各種搬送ロボット 液晶製造装置 精密金型・樹脂成型品などの開発・製造・販売
500~600万
■採用業務: ・新卒・キャリア・派遣・パート採用の企画および運営 ・採用計画の立案、採用要件の整理・設計 ・求人票の作成および求人媒体・人材紹介会社等の運用 ・候補者対応、面接調整、面接運営、クロージング ・採用進捗・採用KPIの分析および改善施策の立案 ・新たな採用チャネルの企画・開拓 ・大学・高専・高校等への訪問、会社説明会・合同企業説明会での採用広報活動 ・人材紹介会社、求人媒体、外部パートナーとの関係構築 等 ■採用ブランディング・広報: ・採用サイトやオウンドメディアの企画・運営 ・採用広報コンテンツの企画・制作 ・企業認知向上および採用ブランド強化施策の企画・推進 等 ■人財戦略・組織開発: ・人事制度・評価制度等の企画および運用 ・タレントマネジメント施策の企画・推進 ・エンゲージメント向上施策の立案・実行 ・組織開発および人財育成施策の企画・運営 ・社内研修、新入社員研修等の企画・講師対応 ・人事データ活用による業務改善、人事DXの推進 ・その他、全社プロジェクトや人財戦略に関わる各種プロジェクトへの参画 等
<必須条件> ※以下の経験をお持ちの方を想定しています。 ・事業会社の人事部門または人材業界における採用業務経験 ・採用計画、母集団形成、選考、クロージング、入社まで一連の採用業務に携わった経験 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 ・面接対応、候補者フォロー、採用進捗管理等の実務経験 ・AIやExcel、PowerPoint等を活用したデータ集計・管理、資料作成スキル ・業務改善や効率化に関心があり、ITツールやAIなどの新しい技術を積極的に活用できる方 ・相手の立場に応じて分かりやすく説明し、信頼関係を構築できるコミュニケーション能力 <歓迎条件> ・新卒・キャリア・派遣・パートなど複数の採用領域に携わった経験 ・半導体業界、製造業、機械・電気・ソフトエンジニア等の技術職採用経験 ・採用計画の立案や採用チャネルの選定・開拓、採用KPIを活用した改善経験 ・人材紹介会社、求人媒体、ダイレクトリクルーティング等を活用した採用活動経験 ・大学、高専、高校への訪問や会社説明会、合同企業説明会でのプレゼンテーション経験 等
半導体製造装置 各種搬送ロボット 液晶製造装置 精密金型・樹脂成型品などの開発・製造・販売
368~416万
新聞・テレビ・ラジオ・Web広告などの売上・仕入管理を行う重要なポジション。新聞に関する売上と仕入れの管理メインに担当していただきます。営業と連携しながら売上数値や進捗状況、回収状況を管理を行います。 ■山陽新聞の掲載手配・調整(紙面取り結果の管理、営業担当へ連絡) ■新聞媒体の売上・仕入れの管理(販売システムの入力・確認) ■請求書の作成 ■二次代理店との調整(問い合わせの対応) ■経理システム入力作業 営業社員と連携して業務を進めていきます。
【必須】■事務処理能力のある方 ■コミュニケーション能力がある方 ■企業での売上管理・販売管理経験または経理経験 【この仕事の魅力】 当社が取り扱う売上・仕入れ・経費の管理の理解を深めていただき、将来的には部署のリーダー、管理職を目指していただきます◎
新聞・テレビ・雑誌・折込・屋外・交通広告、各種カタログ、チラシ 販促イベント、展示会、店舗イベント、講演会 国内・海外主催旅行の企画・販売、個人・団体旅行の手配、斡旋
700~900万
フィルム/テープ製品などの加工製造を行う当社にて経理スタッフの業務をお任せします。 日本拠点はもとより海外グループ会社とも連携しながら、企業を支える経理部門の一員として経理業務を行っていただます。 <業務詳細> ・日次処理・現金出納管理/立替経費管理/伝票起票・整理/発注・出荷・売上集計/棚卸資産受払処理/取引先新規登録及び信用分析/支払処理 ・月次処理:月次決算/帳簿締め処理/売掛金滞留分析 ・年次処理:決算業務/税務関係/連結決算 ■組織体制: 現在は課長(60代)、係長(30代)、メンバー(30代)の計3名の方が在籍しております。
<必須条件> ・経理の実務経験3年以上 <歓迎条件> ・上場企業・製造業でのご経験 ・海外子会社の連結決算のご経験 ・IPOのご経験
フィルム・テープ・金属箔・クッション材などを加工し、メーカー向けの機能部品を製造する会社です。 スマホ、車載部品、電池、医療機器、家電などの内部に使われる部材を、打ち抜き・貼り合わせ・精密加工しています。 「熱を逃がす」「絶縁する」「防水する」「光を遮る」「振動を抑える」など、製品内部の重要な機能を支える部品メーカー
435~520万
■業務内容: ・日次業務:現金及び預金の出納管理/仕訳入力/経費精算/銀行対応(手形取引・情報収集等) ・月次業務:支払管理/各拠点の経費監査/固定資産管理/月次分析/予算実績管理 ・年次業務:棚卸(データ集計・棚卸台帳作成)/決算整理(申告書作成・納税)/年度予算策定 ■組織構成: 40代2名、30代3名が所属しております。 ■財務経理課の特徴: 当部署では、業務の効率化に注力し、情報システム課と連携して「予備部品等の在庫管理システム」を構築するなど、業務の合理化および経費削減を推進しています。また、AIの積極的な活用によりさらなる業務改善を図るとともに、属人化の防止と幅広い経理知識の習得を目的に、定期的な担当業務の配置換えを実施しています。 ■環境に対する取り組み: 当社は、事業活動や製品である食品容器を通じて、持続可能な循環型社会を構築するために、「3R+Renewable(再生可能資源への代替)」を推進しています。また、使用済み食品容器を再び食品容器へと生まれ変わらせる取り組みとして、連携企業とともに「瀬戸内資源循環プロジェクト」を推進しており、2027年には水平リサイクルされた食品容器を発売する予定です。 ■当社の強み: <1>業界で高いシェア 業界屈指のリーディングカンパニーとして強嵌合、楽ポンなど、自社オリジナル、かつ競争力ある容器トレーで業界をけん引しています。 <2>財務の安定性◎ 当社は中国銀行・広島銀行の大株主であり、堅実な経営方針による極めて高い自己資本比率を長年にわたり続けています。
<必須条件> ・経理経験をお持ちの方 ※事業会社に限らず、税理士・会計事務所でのご経験をお持ちの方も歓迎します
プラスチック簡易食品容器の製造、販売並びに食品包装資材の販売
300~450万
基礎業務に留まらず、決算・税務・海外連携へ段階的に広げられる環境。働きやすさを土台に、実務を通じて専門性を高め続けたい方に適しています。 <業務詳細> ・日次処理・現金出納管理/立替経費管理/伝票起票・整理/発注・出荷・売上集計/棚卸資産受払処理/取引先新規登録及び信用分析/支払処理 ・月次処理:月次決算/帳簿締め処理/売掛金滞留分析 ・年次処理:決算業務/税務関係 ※日本拠点はもとより海外グループ会社とも連携しながら、企業を支える経理部門の一員として経理業務を行っていただます。 ■業務の魅力: 日次から年次・税務まで一貫関与でき、知識が点ではなく線で身に付きます。 海外拠点とのやり取りを通じ、グループ視点での管理会計感覚も習得可能。 ルーティンの安定運用に加え、課題発見や改善にも関与でき、実務でスキルアップを実感できます。
<必須条件> ・経理の実務経験が1年以上ある方
フィルム・テープ・金属箔・クッション材などを加工し、メーカー向けの機能部品を製造する会社です。 スマホ、車載部品、電池、医療機器、家電などの内部に使われる部材を、打ち抜き・貼り合わせ・精密加工しています。 「熱を逃がす」「絶縁する」「防水する」「光を遮る」「振動を抑える」など、製品内部の重要な機能を支える部品メーカー
500~700万
当社の管理会計担当として、半導体製造装置事業等における原価管理・収益分析等を担い、 経営層や各事業部門の意思決定を数字の面から支援していただきます。 先ずは当社の製品や製造工程、原価構造について理解を深めていただき、 製品別・案件別の収益性分析などの管理会計業務に携わっていただきます。 単に数字を集計・報告する仕事ではありません。数字の変化から事業課題や改善機会を見つけ出し、 経営層や各部門へ提言を行いながら、会社の成長に直接貢献できるポジションです。 将来的には経営戦略や事業管理領域へ活躍の幅を広げ、中長期的な事業戦略や経営判断に関わるキャリアも目指していただけます。 <業務詳細> ・製品別・案件別・部門別の原価管理および収益性分析 ・原価計算および原価管理体制の運用・改善 ・予算と実績の差異分析および要因分析 ・売上・利益・原価等の経営管理資料作成 ・経営層および事業部門へのレポーティング ・原価低減や収益性向上に向けた改善提案 ・製造、調達、営業、開発部門等との連携・情報収集 ・管理会計の仕組みやレポートの整備・高度化 ・経営判断に必要なデータ分析および情報提供 等 魅力・アピールポイント ✨世界中の半導体産業を支える製造装置メーカーで、経営基盤を支える重要な役割を担います ✨原価管理、収益分析等から経営戦略領域まで幅広い経験を積める環境です ✨ただ数字を分析するだけでなく、経営層や事業部門へ改善提案を行うなど事業運営に直接貢献できます
以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社における管理会計の実務経験 ・製造業における原価計算・原価管理の実務経験 また、以下のスキルをお持ちの方 ・財務会計・管理会計に関する基礎知識 ・数字の背景を捉え、課題や要因を論理的に分析できる力 ・AIやExcel等を活用したデータ集計・分析スキル ・関係部門と連携しながら業務を推進できるコミュニケーション力 ・メール、チャット等を使用した業務連絡が円滑にできる方 ・課題発見から改善提案まで主体的に取り組む姿勢
半導体製造装置、各種搬送装置等の製造を行う、岡山が誇るグローバルメーカー
371~507万
月次決算や経理事務業務、データ取込業務などをお任せします。 ご経験に応じて業務を担当。【入社直後の担当業務】◇月次算業務(財務諸表作成、売上管理、仕入管理、経費関連支払等)◇工事原価のデータ取込(工事管理システムを使用し会計ソフトに工事毎の収益と費用を取込)【将来的に担当していただく業務】◇四半期・年次決算業務(財務諸表作成、税効果関連資料作成、決算開示用資料作成)◇減価償却資産台帳管理・償却資産税申告書作成◇入金処理(システム使用)◇免税軽油申請書類作成
【必須】経理事務のご経験(2年以上) ■創業昭和40年より地盤改良分野をトップで走ってきた当社であるため業界内での知名度は随一です。既存顧客、新規顧客に関わらず、当社の名前はほとんどの顧客に知っていただいています。また、これまでのデータ、ノウハウの蓄積によるご提案力や特許工法による技術力、施工能力の高さから、お客様のニーズに合わせたご提案・ご対応が評価され、シェアを伸ばしています。
(1)特殊土木工事(薬液注入、地盤改良)の設計、施工(2)建築基礎補強工事(宅地地盤改良)の設計、施工(3)各種全国工法協会本部(4)宅地地盤改良の全国フランチャイズ本部 【販売先】大手住宅メーカー、ゼネコン、推進業者
450~500万
■仕事内容 メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務業務をお任せします。 社員数が100名程度いる当社では、組織の円滑な運営に不可欠な業務になります。 組織内外の様々な方と連携を図っていただきます。 【具体的には】 ・労務管理 ・社会保険手続き ・給与計算 ・株主/社員総会の準備 等 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
人事労務または社会保険の実務経験をお持ちの方
メルセデス・ベンツ正規ディーラー(新車・認定中古車販売、アフターサービス、自動車保険)。1948年設立、岡山県で唯一のメルセデス・ベンツ正規販売店として70年以上の歴史。輸入自動車の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品販売、損害・生命保険代理業を展開。売上高73億円超。
400~450万
■仕事内容 メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務業務をお任せします。 社員数が100名程度いる当社では、組織の円滑な運営に不可欠な業務になります。 組織内外の様々な方と連携を図っていただきます。 【具体的には】 ・労務管理 ・社会保険手続き ・給与計算 ・株主/社員総会の準備 等 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
総務の実務経験をお持ちの方
メルセデス・ベンツ正規ディーラー(新車・認定中古車販売、アフターサービス、自動車保険)。1948年設立、岡山県で唯一のメルセデス・ベンツ正規販売店として70年以上の歴史。輸入自動車の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品販売、損害・生命保険代理業を展開。売上高73億円超。