[埼玉/面談確約]オープンポジション(技術系職種)総合的な生活文化を支える事業
400~750万
スターツアメニティー株式会社
埼玉県越谷市
400~750万
スターツアメニティー株式会社
埼玉県越谷市
建築積算
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
建築施工管理
不動産の運営・管理を中心に、地域密着で「人」と「街」に寄り添った事業・サービスを展開している当社にて、ご経験とご志向性を踏まえて、技術系職種の中から配属ポジションを決定いたします。 ≪配属想定の仕事内容について(一部)≫ ■マンション/アパート/社員寮等の修繕工事の施工管理 ■アフターメンテナンス ■修繕工事の積算担当 ※建物の改変を伴う業務は含まない
■建築系の学部学科卒もしくは、施工管理/アフターメンテナンス/積算などのご経験 【働き方】 ■住宅の工事のため夜間工事は発生しません。 ■早朝出勤等の場合は直行直帰可能 ■休日出勤はあっても月1日程度。(原則月内に必ず代休を取得)土日祝は原則休み ■19:00にPC強制ログオフ、その後の長時間作業も無し
第一種運転免許普通自動車 必須
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~750万円 月給制 月給 277,000円~ 月給¥277,000~ 基本給¥277,000~を含む/月 ■賞与:年2回(6月、12月)■昇給:年1回(4月)
会社規定に基づき支給 上限40,000円/月まで
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期8日、年末年始8日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社7年目で最大20日付与
その他(その他(GWあり)※会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【変更の範囲】 ■業務内容:当社業務全般 ■就業場所:本社および全国の支社、営業所
当面無
埼玉県越谷市南越谷2-2-12 コアーズビル3階
JR武蔵野線南越谷駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
お住まいやご希望を考慮して1都3県内いずれかの部署に配属予定
時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
有 独身寮(社命の転勤者のみ)
有
社員割引制度(不動産やホテル等)/アニバーサリー休暇(連続休暇)/社員持株会/賞与年2回/昇給年1回 等
【資格手当】 下記資格保有者に対し資格に応じて手当支給 ※1級・2級建築士/1級・2級建築施工管理技士など 【現場手当】15,000~30,000円(職種により異なる)※ご自身で現場を担当されるようになってからの支給 【自己啓発援助】キャリアアップに必要な資格取得のための通信講座優待、提携先語学学校授業料割引 【キャリアアップシート制度】人事に直接キャリアアッププランを申請する制度で社員の成長を支援 【育児と仕事の両立を支援する制度】産休・育児休暇:当社の産休取得率100%男性の育休取得推進 『ベビ×パパ5』:連続して5日以内の育児休業取得者に給与支給 【家庭を応援する手当】■ファミリー手当:扶養対象の配偶者がいる場合、月1万円支給 ■エンゼル手当:扶養対象の18歳以下のお子様一人につき月6000円支給(※3人まで支給) 【研修】業務研修/コミュニケーション研修/新人研修 等
3名
2回
筆記試験:有(適性検査(SPI)) ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には、グループ会社に個人情報を共有させて頂き、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> ■エスティーメンテナンス株式会社
【プライム市場上場/スターツグループ】■OZmallやピタットハウスなど幅広い事業を展開■様々なキャリアアッププランを用意。グループ間異動やキャリアチェンジも可能■役職関係なく「さん」付けで呼び合うなどフラットな組織風土
~『一番ではなく“一流”を目指す』『お客様と生涯お付き合いしていく』『グループ全体でチームとしてお客様に向き合う』~ ■スターツアメニティーでキャリアを積む“5つの魅力” [1]安定成長企業において会社の成長に携わるだけでなく、自身も成長実感を持ちながら仕事ができる。[2]キャリアや社歴に関係なく活躍できる。[3]社会や人への貢献が実感できる。[4]不動産・建物・リフォーム・税金等、様々な専門知識やスキルが身につく。[5]「業績」ありきではない、顧客に必要とされる仕事を通して顧客と生涯お付き合いができる。またそれをチームで喜び合える環境がある。役職や年次に関係なく「さん」づけで呼び合うフラットな社風です。 【制度】■アニバーサリー休暇:有給取得を奨励する制度で1年間で3日間の連続休暇取得制度。社員の8割が取得しています。■GIB(Goal in Bonus)制度:成績優秀部署全員に与えられる褒賞旅行。業績達成の喜びをメンバーと分かち合います。 【スターツグループについて】■グループ会社全91社 ■従業員数9033名 ■男女比:48:52 ■平均年齢:36.4歳
〒132-0024 東京都江戸川区一之江8-4-3
■東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・群馬県に営業所あり
■マンション、アパート等の管理・運営および賃貸経営コンサルティング ■時間貸駐車場の管理・運営 ■建築・内装工事 他
■スターツコーポレーション株式会社 ■スターツCAM株式会社 ■スターツピタットハウス株式会社 ■スターツ証券株式会社 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 67,950百万円 | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
315~544万
デザイン性の高いアルネットブランド住宅(新築)のアフターメンテナンス ・当社施工の住宅へ定期的な点検・メンテナンス ・お客様からの問い合わせ対応 ・必要な見積もりの作成・工事のスケジュール調整・業者の手配・工事の立会・報告書の作成
<必須条件> 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> 木造⼾建住宅の施工管理経験 アフターサービス経験
1.住宅建設事業 2.不動産事業 3.太陽光発電事業 4.賃貸事業
410~544万
デザイン性の高いアルネットブランドの注文住宅(新築)の施工管理 ・協力会社と共にお客様の「夢」を形にしていきます。 ・各工程で工事の進捗の説明をするなど、施主様とコミュニケーションを取りながら進めます。
<必須条件> 住宅施工管理経験(構造に縛り無し) 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> 施工管理技士資格をお持ちの方
1.住宅建設事業 2.不動産事業 3.太陽光発電事業 4.賃貸事業
410~544万
デザイン性の高いアルネットブランドの注文住宅(新築)の施工管理 ・協力会社と共にお客様の「夢」を形にしていきます。 ・各工程で工事の進捗の説明をするなど、施主様とコミュニケーションを取りながら進めます。 施工期間:4〜6ヶ月 担当物件:7〜10棟
<必須条件> 木造⼾建住宅の施工管理経験 普通自動車免許(AT限定可) <歓迎条件> 施工管理技士資格をお持ちの方
1.住宅建設事業 2.不動産事業 3.太陽光発電事業 4.賃貸事業
307~531万
注文住宅の「仕様選定、単価設定、品質管理、現場業務改善」で事業全体をサポート 1)住宅の仕様に関するメーカー、施工業者との打合せ 建築資材メーカーと打合せを重ねながら、住宅に使用される仕様と価格と品質管理 2)現場の業務改善と効率化の検討 業務改善、効率化の立案と実行 現場意見を反映して工事が円滑に進捗するよう支援 3)品質と安全衛生の管理業務 建築資材や施工から住宅の品質を管理してお客様に安心を提供 工事現場の安全衛生により関連業者と現場関係者を支援 4)社内システムの管理・運営 社内の見積作成システムの改善
<必須条件> 普通自動車免許(AT限定可) 下記いずれかに該当する方 建築業界でBtoBの顧客折衝経験 建築業界で施工管理などの実務経験 <歓迎条件> 木造住宅、施工管理、住宅設計、購買業務、商品開発業務の経験者 ◎施工管理のほか、設計・仕様決めのご経験をお持ちの方は即戦力として活躍できます! ◎業界経験を活かせます。社会人10年以上の方も歓迎
1.グループ会社の経営管理・統括 2.新規事業開発 3.リフォーム事業 4.資産活用事業 5.分譲住宅事業
307~531万
注文住宅の施工における実行予算や、お客様に提出する見積の作成 ・住宅の予算書作成 施工に必要な資材の数や職人の工数・手間を算出 ※1日あたり、1人1件程度。 ・お客様に提出する見積書作成 図面と見積データの照合、社内ルールの確認 計算は、予算書ではCADソフト、 見積書は社内システムを使用
<必須条件> 建築業界での就業経験 又は 建築を学んだ経験(図面が読める) <歓迎条件> 設計図がある程度読める方 CADの使用経験 住宅設計/施工管理経験 建築士の資格をお持ちの方
1.グループ会社の経営管理・統括 2.新規事業開発 3.リフォーム事業 4.資産活用事業 5.分譲住宅事業
350~600万
東証プライム市場上場・『住宅供給数日本一』を目指すケイアイスター不動産株式会社にて、分譲住宅の建築施工管理をご担当いただきます。 【事業内容】 1990年11月創業。「豊かで楽しく快適なくらしの創造をめざす、『豊・楽・快(ゆたか)』創造企業」という経営理念のもと、戸建分譲事業・注文住宅事業を展開。プライム市場上場企業で業績は右肩上がり、『住宅供給数日本一』を目指しています。 【業務内容】 分譲住宅の新築工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 ・施工管理全般(施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理) ・資材手配・業者手配(約3,000社に及ぶ協力業者との折衝、リレーション構築) ・現場のDX推進(現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案) ・マネジメント(志向・経験に応じて、若手スタッフの育成、チームのマネジメント) 住宅建設前に職人さんへ資材を手配したり、建設現場で安全確認やスケジュール管理を行う仕事です。現場で手を動かすのではなく、作業が滞りなく進んでいるか、品質と安全が保たれているかを管理いただきます。 【職場環境】 大工・基礎・内装・設備など各分野に特化した「社員職人」を自社で育成しているため、意思疎通がスムーズです。約3,000社の協力業者との連携も取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
【必須(MUST)】 ・自動車運転免許(AT限定可)※業務で運転します ・コミュニケーション能力が高く、基本的な言葉遣いができる方 【歓迎(WANT)】 ・施工管理(建設現場監督)の経験 ・建築施工管理技士の有資格者 ・建築士の有資格者 ※住宅・建築に興味がある、モノ作りが好き、手に職をつけたい など、どんな志望動機でも歓迎します。
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400~900万
契約内容や設計図面を確認しながら、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現場では多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、 周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ☑オリジナルの建物をつくれる 大変な面もありますが、1つ1つ違う建物をつくれます。 収まりを自分で決められるなど、裁量が広いのでやりがいは大きいです。 ☑工程・品質・安全の管理に集中できる体制があります。 積算や工事台帳づくりなどを専門部署が担当してくれる為、 管理業務に集中できます。 ☑独自の仕組みで多くの棟数を管理可能 ゼネコンなどで一般で行われている分離方式と違い、 当社の下に工務店を配して職人さんの管理を行う独自の管理方法を 取り入れています。(分離も一部あり)
★普通自動車免許(AT限定可) ★高卒以上 ★「やった分、稼げる仕事に移りたい」 「仕事の成果を公正に評価し、給与に反映して欲しい」 「高収入を叶えたい」 「家が好き」「家づくりに携わりたい」 など、さまざまな想いを持って入社した先輩たちが活躍しています!
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400~700万
【職務概要】 木造注文住宅の積算業務をお任せします。 【職務詳細】 ・契約内容や設計図面に基づいた予算の作成 ・資材・工事などの見積り・原価計算 ・協力会社や業者への発注業務 ・社内各部門(設計・営業・施工)との連携調整
高卒以上 建築・不動産の業務経験のある方 ※建築士の資格をお持ちの方歓迎
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560~1127万
<募集背景> 当社の請負型事業の一環である戸建て事業では、高級層向けの高額物件に対する対応をさらに強化する方針です。この取り組みを通じて、戸建住宅ブランドの価値向上を目指しております。ブランド強化に向け、ともに挑戦していただける仲間を募集いたします。 <仕事内容> 施工管理担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の工程・原価・品質・安全管理の4大管理に加え、お客様対応、竣工検査等に従事いただきます。 ※分業化・システム化により、原価管理はほとんど必要ありません。 【担当物件について】※エリアにより変動します。 担当物件数:常時5~10棟程度、年間20棟程度 平均受注金額:5000万円程度 工期:10~12ヶ月程度 用途割合: 注文住宅:9割 その他非住宅(クリニック・保育園等):1割 エリア:配属支店近郊(基本的に支店から1時間圏内) 巡回手段:公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ・巡回型 配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務となります。 ・常駐型 専任の配置技術者(監理技術者、主任技術者)として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。 ※平均残業時間25H程度。 ※休日は日・水・祝日としております。(支店の休日は火水・祝日です)重要イベントが休日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。 【施工体制】 ・責任施工体制 積水ハウスグループ会社である積水ハウス建設グループ9社と責任施工体制をとっており4500名を超える施工従事者がいます。 完全子会社で工事、且つ監督を配置できる体制を確立しています。 ・積水ハウス会 施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。※2858社所属しています。" "【効率的な働き方への取り組み】 ・自社工場出荷材で効率UP →ほとんどの資材は自社工場から出荷されるため、担当者の発注作業・荷受け減につながります。 ・デジタル化による高効率な業務 →CAD-積算(部材拾)-工場生産が連動しているため、ミスが少なく合理化された業務内容です。 施工図作成や原価管理が不要で、お客様との接点に重きをおくことが可能です。 ★ルーティンワークや決まったものを合理化することで工場出荷材以外の部材使用時や難しいおさまり、外構計画などを丁寧に対応できることが面白みの一つです。 【入社後のキャリアパス例】 入社後~1年程度 専任として1現場を担当。基本的には現場常駐、当社の施工管理における安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。 ○1年~3年 自身の管理物件と併せて複数現場を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。 ○3年~ 即戦力として課員を統率いただきます。また、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。 【キャリア支援】 ・社内認定制度 チーフコンストラクター 当社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。 ○チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、当社のブランド力および生産性の向上を目指しています。 ※2012年の制度開設以来、現在認定者:115名 ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。 積水ハウスでは、土地や資産の有効活用をお考えの個人・法人に、集合住宅などの建築を企画・提案する不動産経営コンサルティングを手掛けています。これらの建築物の現場監督の仕事です。 ※当社が大切に考えるのは「街づくり」の観点。そうした想いから、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定収入に結びつく建物を企画・提案。これにより、地域社会に対しても永くその価値を保ち続ける社会資産を提供できる、大きな使命感と誇りが感じられる仕事です。
【必須条件】 ・建築施工管理技士資格×住宅系新築建築施工管理の経験(5年以上) ・一・二級建築士もしくは1級建築施工管理技士 ※経験した建物の構造は問いません 【歓迎条件】 ・戸建て施工管理の経験、コミュニケーション力 【求める人物像】 ・デザイン提案にこだわりを持ちつつも顧客ニーズに寄り添える提案ができる方 ・チームで成果を発揮できる方 賃貸住宅・オフィスビルなどの事業用建築については、オーナー様に「その地域で本当に必要とされる建物」をご提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。何年たっても、入居希望者がたえない建物、すなわち事業としても長期安定経営に結びつく建物の企画・提案・設計を行います。多角的な視点を持ち、土地・資産の有効活用を最大限に考えていくことが求められます。
1.建築工事の請負及び施工 2.建築物の設計及び工事監理 3.造園工事及び外構工事の設計、請負、施工及び監理並びに樹木の育成及び売買 4.土木工事、大工工事、左官工事等 5.不動産の売買、交換及び貸借並びにこれらの仲介及び代理 6.不動産の管理及び鑑定並びに不動産コンサルティング 他
350~440万
未経験から始められる「工事巡回・写真管理スタッフ」 アスベスト除去工事や防水工事の現場を巡回し、工事の進捗状況を記録・管理するお仕事です。 実際に工事作業を行うのではなく、 現場が安全かつスムーズに進んでいるかを確認し、 写真撮影や報告書作成を通して施工管理スタッフをサポートするポジションです。 📌主な業務内容 1日に2件程度の現場を訪問し、以下の業務を行います。 ・工事現場の写真撮影 ・工事進捗や作業状況の確認 ・協力会社への簡単なヒアリング ・現場情報の入力・管理 ・報告書や書類の作成 ・施工管理スタッフへの情報共有 撮影した写真や現場情報は、その場でスマートフォン・タブレット・PCを使って入力します。 難しい作業や専門知識は必要なく、「確認する」「記録する」「報告する」が中心のお仕事です。 👉入社後の流れ STEP1 先輩社員との同行研修 まずは施工管理担当の先輩社員と一緒に現場を訪問します。 ・写真撮影の方法 ・報告の流れ ・工事現場で見るポイント ・専用アプリの使い方 などを基礎から学んでいただきます。 STEP2 簡単な業務からスタート 慣れてきたら ・写真撮影 ・チェック項目の確認 ・データ入力 などの比較的簡単な業務からお任せします。 現場には当社の工事内容をよく理解している協力会社や先輩社員がいるため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。 STEP3 一人で現場巡回デビュー 業務を習得後は、担当エリアの現場を巡回しながら進捗確認や写真管理を行います。 午前1件・午後1件程度の訪問が基本となるため、無理のないスケジュールで働けます。 💚この仕事に向いている方 コツコツと丁寧な作業が得意な方 写真撮影や記録管理が苦にならない方 人とのコミュニケーションを大切にできる方 建設業界に興味がある方 未経験から手に職を付けたい方 安定した環境で長く働きたい方 💎キャリアアップについて 入社時に専門資格や業界経験は一切不要です。 入社後は会社負担による資格取得支援制度を活用しながら、 建設業界で役立つ資格取得を目指せます。 【取得可能資格例】 1級建築施工管理技士 石綿作業主任者 また、経験を積むことで ・施工管理 ・営業職 ・拠点責任者 などへのキャリアアップも可能です。 未経験からスタートし、将来的には建設業界の中核人材として活躍できる環境を整えています。
普通自動車運転免許(AT限定可) 基本的なPC操作ができる方
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