【高年収案件】大手プラントメーカー/設備設計職|配管・機械・電気・計装設計|国内外大型プロジェクト
520~800万
企業名非公開
千葉県千葉市, 滋賀県彦根市, 香川県高松市
520~800万
企業名非公開
千葉県千葉市, 滋賀県彦根市, 香川県高松市
プラント構造設計
プラント電気設備設計
プラント配管設計
大手プラントメーカーが手掛ける発電・化学・製造・環境関連プラントにおいて、設備設計業務をご担当いただきます。 担当分野は配管・機械・電気・計装などご経験に応じて決定し、基本設計から詳細設計、設計監理まで幅広いフェーズに携わることが可能です。 単なる図面作成業務ではなく、プロセス設計や設備レイアウトの検討、機器配置計画、施工部門との技術調整など、プロジェクト全体を見渡しながら設計を進めるポジションとなります。 また、施工段階では設計者として技術支援や設計監理業務を行う機会もあり、現場と連携しながら設備が完成していく過程に深く関わることができます。 案件によっては海外プロジェクトへの参画機会もあり、海外拠点との仕様調整や技術支援など、グローバルな環境で経験を積むことも可能です。 近年はエネルギー関連設備や半導体・医薬品関連プラントへの投資も活発であり、将来性の高い分野で長期的なキャリア形成を目指せる環境が整っています。 【プロジェクト例】 ・発電プラント新設プロジェクト ・化学プラント増設工事 ・製造工場設備更新計画 ・医薬品プラント建設プロジェクト ・半導体工場設備計画 ・環境関連プラント建設工事 ・海外大型プラント建設プロジェクト
プラント設備設計または施工支援業務の経験をお持ちの方を対象としております。 配管・機械・電気・計装など専門分野は問いませんが、設備設計の実務経験や施工部門との技術調整経験をお持ちの方を歓迎しております。 また、プラントプロジェクトでは設計・施工・調達・発注者など多くの関係者と連携しながら業務を進めるため、技術力だけでなく調整能力やコミュニケーション能力も重要となります。 【歓迎する経験・資格】 ・プラント設備設計経験 ・配管設計経験 ・機械設備設計経験 ・電気設備設計経験 ・計装設計経験 ・施工支援または設計監理経験 ・プラントメーカーでの勤務経験 ・サブコンやゼネコン設計部での勤務経験 ・AutoCAD使用経験 ・T-fas使用経験 ・Revit使用経験 ・海外プロジェクト経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・マネジメント経験
正社員
520万円〜800万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00
有 平均残業時間: 30時間
有
内訳:完全週休2日制
入社半年経過: 10日 最高: 40日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
千葉県千葉市
滋賀県彦根市
香川県高松市
5名
2回〜3回
最終更新日:
400~600万
大手企業を中心に導入されている水処理設備や工場用設備等の設計業務をお任せします。部分設計ではなく、顧客との打合せから仕様検討、設計、現場管理まで、モノづくりの全工程を主導するポジションです。 オーダーメイドの完全受注型モノづくりにおいて、以下の業務を一貫して担っていただきます。 ■顧客(大手メーカー等)との打合せ、ニーズのヒアリング ■水処理装置・工場用設備の仕様検討・見積作成 ■3次元CAD(SolidWorks)を使用した装置・配管等の設計 ■設置時における現場の進捗・安全管理および調整業務
【必須】CADの実務経験がある方(1年以上) ★弊社ではSolidWorksを使用し、業務を行っていただきます。 Auto-CAD操作のご経験があれば、すぐに慣れていただけます。 【働き方】月残業平均15時間程度。有給休暇の平均取得日数は17日。実質年間休日は122日+有給休暇日数! 【研修】全社勉強会、新入社員研修、中堅社員研修、充実した研修制度を整備しています。 【当社の魅力】「働き方改革関連認定企業」「滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業」「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定。
■配管工事、鋼構造物工事業 ■検査機器・搬送機器などの部品加工・組み立て・据付や調整などのサービス、膜ろ過などによる水処理装置
600~1100万
実務担当者として、電気のエンジニアリング業務を実施するポジションです。将来的にはチームを率いて電気設備の設計業務や保全業務を推進することを期待しています。 【具体的には】■電気設備の導入・改造・更新に関する設計検討、実行、予算工程管理■電気設備の保全・診断に関する技術検討、計画立案■電気設備に関わるメーカーや施工会社との調整、連携
【必須】■大学または大学院において電気系の知識(電気工学、電力工学、電気回路など)を習得している方■工場、プラントの電気設備の設計・保全・工事監理いずれかに関わる経験お持ちの方 《魅力》◆規模の大きい化学会社の工場において、特高から低圧までの受配電設備やモーター等の負荷設備といった幅広い電気設備の設計、施工、保守管理、保全戦略などの業務に従事。◆安定した電力供給は工場の操業を支える重要基盤であり、高い信頼性が求められる設備を自らの判断と技術で構築・維持することで、事業への貢献を実感。◆現場課題に根差した改善を通じ、電気エンジニアとしての専門性と実行力を高められます。
■アグロ&ライフソリューション部門 ■ICT&モビリティソリューション部門 ■アドバンストメディカルソリューション部門 ■エッセンシャル&グリーンマテリアルズ部門
280~728万
◎プラント設備の設計・工事 施工管理候補 プラント建設工事や設備の修繕工事に携わり、現場経験を 積みながら、将来的には設計や施工管理業務にも チャレンジしていく仕事です。まずは補助業務から始め、 段階的に専門性を高めていきます。 【具体的な仕事内容】 ・プラント建設工事(管工事、機械器具設置) ・建設工事、修繕工事に関する施工管理業務 ・プラントメンテナンス ・機器整備 ・回転機の点検整備 ・設計業務の補助 ・図面確認、修正対応の補助 ・未経験者は補助業務からスタート 【お仕事の魅力・やりがい】 この仕事は、現場での工事経験を土台にしながら、将来的に 設計や施工管理へステップアップできる点が大きな魅力です。 新規プラント建設や修繕工事など、スケールの大きな案件に 関われる機会もあり、工事が計画通りに進んだ時の達成感は 格別です。未経験からでも、実務を通して図面の見方や工事の 流れを学べるため、手に職をつけながら着実に成長できます。 資格取得支援も充実しているので、施工管理技士などを 目指してキャリアアップしたい方に向いています。
【必須条件】 ◎普通自動車免許をお持ちの方 ◎未経験歓迎 ◎学歴不問 【歓迎条件】 ○玉掛け資格をお持ちの方 ○フォークリフト資格をお持ちの方 ○小型クレーン等の資格をお持ちの方 ○施工管理や設計に興味がある方 ○現場経験を積みながらキャリアアップしたい方 <こんな経験・資格がある方は即戦力> ・管工事施工管理技士の資格 ・工事や設備保全に関する経験 <求める志向・タイプ> ・段階的に専門性を高めたい方 ・現場と周囲の連携を大切にできる方 ・責任感を持って仕事に取り組める方
機械器具設置工事業 管工事業 鋼構造物工事業
600~990万
◎プラントメンテナンスの配管設計(主任候補) 石油化学プラントのメンテナンス領域で、 配管設計(現場確認、配管図・アイソメ図作成、 材料集計)を中心に、関係者と連携して設計業務を 推進します。 【具体的な仕事内容】 ・現場確認(既設設備の把握、必要情報の整理) ・配管図/アイソメ図の作成 ・材料集計 ・見積?設計完了までの一連業務への対応 ・将来的に:客先との業務内容確認、設計業者や若手課員と協力した業務推進 【お仕事の魅力・やりがい】 現場に近い設計だからこそ、設計したものが 出来上がる過程まで見届けられます。 また見積から設計完了まで一連を担当するため、 設計の上流から下流まで経験の厚みが増します。 主任候補として、関係者の力を借りながら業務を 前に進める推進役を担うことで、技術だけでなく “まとめる力”も磨けます。
【必須条件】 ◎配管設計のご経験 【歓迎条件】 ○客先/協力会社/若手メンバーと連携し、設計業務を推進したご経験
各種プラント及び機器の見積、計画、設計、 調達、建設工事、メンテナンス、設備診断 ・石油精製 ・石油化学 ・無機化学 ・新エネルギー(バイオマス、コジェネ) ・環境保全・省エネルギー ・各種プラントメンテナンス ・都市ガス・LNG関連装置 ・各種研究開発関連設備
400~600万
◎プラントメンテナンスの配管設計 石油化学プラントの設計・調達・建設から メンテナンスまで一貫対応する当社で、 メンテナンス領域の配管設計(現場確認? 図面作成?材料集計)を担当します。 【具体的な仕事内容】 ・現場確認(既設設備の状況把握、必要情報の整理) ・配管図、アイソメ図の作成 ・材料集計 ・見積?設計完了までの一連業務への対応 ・関係者(社内/協力会社等)との調整・コミュニケーション 【お仕事の魅力・やりがい】 現場に近い設計だからこそ、 「自分が設計したものが形になる」瞬間まで 見届けられるのが大きな魅力です。 また見積から設計完了まで一連の流れを 担当するため、設計の一部分だけでなく、 全体感を持って経験を積めます。将来的には、 客先との業務内容確認を行いながら、 設計業者や若手メンバーと協力して業務を 推進する役割も担えます。
【必須条件】 ◎下記いずれかに当てはまる方 ・配管設計のご経験 ・工業高校または工学部をご卒業の方 ★第二新卒歓迎! 【歓迎条件】 ○設計業務で、現場確認?図面作成?集計など一連の流れに携わったご経験 ○関係者と連携しながら業務を進めたご経験
各種プラント及び機器の見積、計画、設計、 調達、建設工事、メンテナンス、設備診断 ・石油精製 ・石油化学 ・無機化学 ・新エネルギー(バイオマス、コジェネ) ・環境保全・省エネルギー ・各種プラントメンテナンス ・都市ガス・LNG関連装置 ・各種研究開発関連設備
400~700万
東レグループ関係会社の工場および外部顧客(東レグループ以外の企業)のプラント(ケミカル、医薬品等)の施工管理および電気/計装関係の設計業務をお任せします。 ※建設業務は含みません 【具体的には】主に関係会社及び外部顧客のプラント(ケミカル、医薬品等)の電気関係各種工事の施工管理・電気・計装・制御システムの設計 。(※電計のうち、計装を主に担当して頂きます。)見積もり・計装計器の選定や外注管理・現場監督・安全管理業務も担当頂きます。 ・工期:(最長)半年 ・主な担当エリア:千葉中心、静岡県など※他エリアに行く場合もございます。
【必須】■エンジニアリング会社でのご経験(設計、施工管理など) ■長期出張が可能な方 【歓迎】■管工事設備の施工管理の経験 ■第二種電気工事士 【仕事の魅力】 同規模のエンジニアリング会社と比較すると格段に大きな仕事ができます。東レエンジニアリンググループとして協業・人材交流・情報交換を常に行い、連携しています。1案件あたりの規模も数億円から10億円規模まであるため、得られる達成感も大きいです。また、東レ(株)と同じ福利厚生の制度を利用することができます◎
東レグループのエンジニアリング会社として 化学プラントをメインに各種産業用プラントの設計・施工。産業機械の設計・製作管理を行っています。
480~780万
産業廃棄物処理事業・再生素材の製造販売事業・技術ライセンス事業(国内・海外)といった脱炭素・サーキュラーエコノミーを推進する事業を展開する当社の工場におけるプラント設計業務をご担当いただきます。自社工場からクライアントの工場などに関わるため、新たな生産技術・製造技術の開発・既存生産技術・製造技術の改良(コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応)などもミッションありながら、プラントの立ち上げに関わることにもチャレンジできる環境です。 ・顧客との打ち合わせ(仕様検討、見積等) ・機器基本設計、図面作成(配置、組立、仕様圧力、輸送配管ルート等) ・予算管理、調達業務(サプライヤーとの打ち合わせ、機器選定、調達、手配等) ・工程管理、施工管理 ・試運転立ち合い 等 --- 【会社概要】 株式会社リファインバースグループ(東証グロース:7375) 当社は、廃棄物を資源として「新しいモノづくり」を行う、日本発のサーキュラーエコノミー・ベンチャーです。 事業内容: 1. 資源ビジネス:産業廃棄物(タイルカーペットや漁網等)を回収し、独自の技術で再資源化。 2. 素材ビジネス:再生プラスチック「リアミド」等の製造・販売。大手自動車メーカーやアパレルブランドにも採用されています。 3. ソリューションビジネス:企業の循環型ビジネス構築を支援するコンサルティング。 設立:2021年7月(持株会社体制移行/創業2003年) 資本金:1億6,288万円(2025年6月時点) 本社所在地: 東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビルヂング 6F 従業員数:199名(グループ連結) 企業理念:「ごみを富に変える」という信念のもと、テクノロジーによって都市に眠る資源を価値化し、持続可能な社会の実現を目指しています。
【必須】 ・プラント設計経験 ※プロジェクトマネジメントや構想設計が可能な方 【歓迎】 ・建設業者や電気・制御業者との設計打ち合わせのご経験
-
350~840万
◎プラントのCAD設計 プラント配管を中心に、P&IDなどの各種図面作成・ 管理を担当します。現地調査で実物を確認しながら、 現場で使いやすい図面づくりを進めます。 【具体的な仕事内容】 ・配管設計およびCADによるプラント配管図の作成 ・アイソメ図(立体構造を斜めから見た図面)の作成 ・P&ID(フロー図)や工事運用図の作成 ・現地調査(図面と現場状況の照合、スケッチ、確認) ・図面データの整理、更新、管理 【お仕事の魅力・やりがい】 デスクワークだけで完結せず、現場を見て確かめる工程が あるため、理解が深まりやすいのがポイント。自分が 描いた図面が実際の施工や設備の運用につながっていく 過程を見られるので、手応えも大きくなります。 「CADオペ経験を土台に、設計職として一段上を 目指したい」方に合う仕事です。
【必須条件】 ◎何らかのCAD図面作成経験をお持ちの方 ◎普通自動車免許(AT限定可) ◎プラント業界未経験の方、ブランクがある方もOK 【歓迎条件】 ○配管図、P&ID、アイソメ図などの作図経験をお持ちの方 ○現場での確認・スケッチなど、図面精度を高める動きができる方 ○図面の見やすさ・分かりやすさにこだわって仕事をしたい方
・各種プラントにおける新設改造およびメンテナンス工事 ・配管設計 ・プラント保全管理に関わる各種ドキュメント整備 (P&ID新規作成・更新、各種検査スプール作成、図面および文書等の電子化作業) ・労働者派遣法に基づく労働者派遣事業
600~1000万
■業務内容: 同社が受注した、官公庁舎、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、橋梁、などの建築物、土木建造物の意匠設計を担当します。 ■残業時間削減に向けて: PCのシャットダウン(上長へ申請・承認されなければPCが強制終了)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。 ■同社の魅力: 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【開発事業に強み】開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発・設計・施工し、注目を集めています。また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 【旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー】2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併しました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 【海外事業積極的に展開中】1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。 ■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業: 2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。新卒採用での女性比率は約25%、職員の女性比率は約12%、女性管理職は10名です(2019年現在)。
<応募資格/応募条件> ■必須条件:以下すべて必須 ・構造設計の経験 ・一級建築士の資格 ■歓迎条件: ・構造設計 一級建築士の資格をお持ちの方
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。
600~1000万
■業務内容: 同社が受注した、官公庁舎、オフィスビル、マンション、商業施設、工場、橋梁、などの建築物、土木建造物の意匠設計を担当します。 ■残業時間削減に向けて: PCのシャットダウン(上長へ申請・承認されなければPCが強制終了)、日建連の計画よりも1年前倒しで土日の完全閉所を目指し、水曜日のノー残業デーや、リフレッシュ休暇(年5日間)の取得も強く推奨しております。 ■同社の魅力: 【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。 【開発事業に強み】開発事業に強みを持っております。実績として、再開発プロジェクトで西新宿に国内初となる60階建のマンションを開発・設計・施工し、注目を集めています。また、千葉の津田沼にも、約35haの広大な敷地の基盤整備を行い、「まち全体のコーディネーター」としてまちづくりを進めています。川上への企画提案に始まり、事業コンペによる大規模事業の創出や、等価交換方式によるマンション事業の推進など、開発事業を強みとしています。 【旧大和小田急建設株式会社と合併とのシナジー】2015年に旧大和小田急建設株式会社を合併しました。そのため、現在でも小田急沿線のエリアに強みを持っております。 【海外事業積極的に展開中】1960年代から海外事業を展開し、その歴史から、中国、韓国、メキシコにおいて日系ゼネコントップクラスのシェアです。直近では、ドバイ支店を設立しています。今後は、大和ハウスグループとしての総合力と海外事業の強みを活かし、益々海外展開を加速化させています。 ■ダイバーシティ推進・女性活躍の先進企業: 2009年にダイバーシティ推進室を設置し、自らの意欲と能力を持って様々な働き方や生き方に挑戦できる機会を提供に取り組んでいます。新卒採用での女性比率は約25%、職員の女性比率は約12%、女性管理職は10名です(2019年現在)。
<応募資格/応募条件> ■必須条件:以下すべて必須 ・構造設計の経験 ・一級建築士の資格 ■歓迎条件: ・構造設計 一級建築士の資格をお持ちの方
私たちは「人・街・暮らしの価値共創グループ」として、お客様と共に新たな価値を創り、 活かし、高め、人が心豊かに生きる社会の実現を目指します。 そして、お客様一人ひとりとの絆を大切にし、 生涯にわたり喜びを分かち合えるパートナーとなって、永遠の信頼を育みます。