【荻窪】不動産仕入◆建設まで一貫して関われる◆年休130日※土日祝/残業ほぼなし/造注方式で業績安定
600~900万
ファーストコーポレーション株式会社
東京都杉並区
600~900万
ファーストコーポレーション株式会社
東京都杉並区
不動産用地仕入
不動産個人営業
不動産法人営業
~土地活用や売買、賃貸仲介営業など職種未経験歓迎/デベロッパーでありゼネコンの当社◎仕入れ~建設まで一貫して携われる/決済1週間以内/タワマン開発など案件規模大/土日祝休・年休130日・残業ほぼなしで働き方抜群!~ ■業務内容: 当社のビジネスモデルの起点である仕入業務をお任せします。 当社は造注方式を採用しており、仕入れた土地に建設物が建つまで自社で一貫して携われることが強みです。 <造注方式とは> 自社で仕入れた土地をデベロッパーに提案・受注し、建設業務を元請の立場として指名をもらうビジネスモデルです。 取引先は東京建物や野村不動産、伊藤忠都市開発など大手優良ディベロッパーも多数。「Brillia」や「プラウド」など、有名マンションの建築実績も多数ございます。 ■業務詳細: 開発営業職として用地仕入から企画立案を行っていただきます。担当エリアは首都圏が中心になります。マンション開発に適した用地を探し、売主と交渉してより安い価格で仕入れることがミッションです。 用地はマンションの価値を左右する重要な要素のため、用地買収はマンション建設事業の要といってもよいほど重要な仕事です。 ※企画開発やデベロッパーとの折衝などは別部隊が担当します。 ・仕入用地に関する情報収集業務 ・仕入候補用地の調査、分析、マーケティング業務 ・決済後の契約業務 等 ■評価体制: 社歴や年齢に関わらず、社員の実力や成果を非常に正当に評価しています。 定量よりも定性面を重視した評価制度のため、日々の頑張りが評価される体制です。 一方で一定の業績を上げると報奨金が支払われる制度もあり、定量についてもしっかり評価されます。 ■魅力: ・上場企業ではありますが、決裁の判断が1週間以内と非常に速いため、スピーディーな用地取得が可能です。 ・造注方式により業績は安定しており、営業利益率は業界2位、従業員1人当たり売上は3位です。 ・規模の大きな案件を扱うため、チーム制で個人ノルマはありません。現在メンバー11名が在籍しています。 ・ノルマに追われる事がないため、残業はほぼなし、18:30にはほぼ全員が帰宅しています。 ・法人向け営業のため、土日祝休で年休130日とライフスタイルも構築しやすい環境です。
<応募資格/応募条件> 【必須】 \職種未経験歓迎!/ ・不動産業界(売買、賃貸仲介など)での営業の経験のある方 【尚可】 ・用地仕入れの経験のある方 ・宅建資格保有者 <最終学歴>大学院、大学卒以上
正社員
600万円〜900万円
全額支給
07時間45分 休憩60分
09:00〜17:45
130日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金内訳> 月額(基本給):390,000円~588,000円 <月給> 500,100円~754,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定残業時間は残業有無に関わらず35時間/月支給し、超過分については別途支給 ※経験・前年収を考慮し決定します。 ※上記は決算賞与を含みます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(決算賞与※業績による) ・インセンティブ制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
東京都杉並区
有
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:家賃補助制度(35歳以下、家賃の上限6万円) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上で適用 <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> ■職位に応じた各種研修制度 ■資格取得学費補助制度(学費補助・取得報奨金・社内勉強会等) ■資格取得奨励金(会社指定資格) <その他補足> ■従業員持株会 ■慶弔金 ■人間ドック受診補助(40歳以上) ■総合福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション加入) ■住宅手当(35歳以下・月額上限6万円) ■株式給付信託制度 ■団体長期障害所得補償保険(休業補償給付金)
一都三県の分譲マンション建設に特化した東証スタンダード上場のゼネコンです。土地仕入れから企画・施工まで一括する独自の「造注方式」により、業界平均3.5%を大きく上回る営業利益率7.7%を実現。超高層マンションも手がける高い技術力と品質管理が強みで、老人ホームや大規模再開発へも事業領域を拡大中の成長企業です。
最終更新日:
327~1500万
【未経験から1年目で年収1000万円突破も可能!初任給月給30万円スタートの個人向け不動産営業/インセンティブ充実】 投資用不動産や居住用マンションをはじめとする不動産売買・コンサルティング事業を展開する当社にて、個人のお客様に向けた不動産提案営業(フィールドセールス)業務をお任せします。 業界・職種未経験の方も大歓迎!充実の研修体制と手厚いサポートがあるため、知識ゼロからプロの営業へと成長できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ■ニーズのヒアリング・アプローチ お電話やお問い合わせ、ご紹介などを通じて、将来の資産形成や住み替えを検討されているお客様へアプローチを行い、ご予算やライフプランに関するご要望・お悩みを丁寧にヒアリングします。 ■最適な不動産物件のご提案・シミュレーション お客様一人ひとりのニーズに合わせ、厳選された不動産物件の魅力や節税効果、将来的な資産価値などをシミュレーションを踏まえて分かりやすくご案内します。 ■商談・ご契約手続き ご購入や売却をご決断いただいたお客様へ、売買契約の締結手続きや住宅ローンの手続きサポート、お引き渡しまで一貫して伴走します。 ■アフターフォロー・ご契約後のサポート ご購入後も定期的なフォローを行い、資産運用のアドバイスや新たな物件のご相談、お客様のご紹介などを通じて末永い信頼関係を構築していきます。 ★業界トップクラスの還元率!初任給30万円+インセンティブで高収入を実現 成果に対してダイレクトに還元するインセンティブ制度を用意!入社1年目から年収1000万円オーバーを達成するメンバーも多数在籍しています。 管理番号:c-134297
【応募必須条件】 ■年齢不問(若手〜ミドル層まで幅広く活躍中) ■学歴不問・経験不問!未経験・第二新卒歓迎! ■基本的なコミュニケーション能力をお持ちの方 【歓迎条件】 ■営業経験・接客販売経験をお持ちの方(業界不問) ■不動産業界での実務経験や「宅地建物取引士(宅建)」の資格をお持ちの方 ■稼ぎたいという強い意欲・目標をお持ちの方 【求める人物像】 ■頑張った分だけ正当に評価され、インセンティブでしっかり稼ぎたい方 ■未経験から一生モノの営業スキルや不動産知識を身につけたい方 ■お客様と誠実に向き合い、信頼関係を築くことにやりがいを感じられる方 ■スピード感のある環境で積極的に挑戦できる方
不動産仲介、不動産売買、不動産管理、不動産コンサルティング事業などを展開しています。
400~550万
【不動産業界未経験OK/オフィス・店舗仲介の提案営業!新規開拓・飛び込み・テレアポ一切なし/土日祝休み・フレックス制】 オフィス仲介やインテリアデザイン・内装事業を展開する当社にて、オフィスや店舗の移転・開設を検討している企業様に対する「提案営業(フィールドセールス)」業務をお任せします。 新規のテレアポや飛び込みといったハードな新規開拓は一切ありません!Webサイトからの反響・問い合わせや既存・紹介のお客様に対する提案に集中できる環境です。 【具体的な仕事内容】 ■ニーズのヒアリング・現地調査 オフィス移転や新拠点開設を検討している法人企業様から、ご予算、希望エリア、広さ、働き方のスタイルなどのご要望を丁寧にヒアリングします。 ■物件のご提案・内見案内 豊富なデータベースを活用し、お客様のニーズに合致する最適なオフィス・店舗物件を選定・ご提案。現地での内見案内を行います。 ■条件交渉・契約手続き ビルオーナー様や管理会社との賃貸条件の交渉、契約書類の作成・締結手続きを行います。 ■移転後のアフターフォロー・内装チームとの連携 移転完了まで伴走し、必要に応じて社内のデザイン・内装担当チームと連携しながらワンストップでオフィス空間の構築をサポートします。 ★安心の教育・フォロー体制&働きやすい環境! 不動産業界の知識や営業ノウハウは入社後にしっかりレクチャーいたします。フレックスタイム制や土日祝休みなど、ワークライフバランスを大切にしながら中長期的にキャリアを築ける環境です。 管理番号:c-282616
【応募必須条件】 ■22歳〜39歳までの方(長期勤続によるキャリア形成のため) ■学歴不問 ■営業経験3年以上(法人・個人問わず/業界不問) ※不動産業界の知識・経験は一切不問です! 【歓迎条件】 ■販売職等で高単価商材を扱ったご経験がある方 ■お客様と中長期的な信頼関係を構築してきた経験・実績がある方 ■法人向け営業(BtoB営業)のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■顧客の抱える課題やニーズに親身に寄り添い、丁寧な提案ができる方 ■チームワークを重視し、社内外の関係者とスムーズなコミュニケーションが取れる方 ■フレックスタイム制などを活かし、自律的に業務を進められる方
オフィス・店舗物件の仲介事業、オフィスデザイン・内装事業、オフィス家具のEC事業など、ワークプレイスに関する総合ソリューション事業を展開しています。
400~600万
不動産デベロッパーとして、1都3県および関西エリアでマンション等の仕入れ開発業務を担当します。法人取引が中心のため定時内で業務が完結しやすく、ワークライフバランスを重視できる環境です。 【具体的には】不動産オーナーや法人との関係構築を通じて、マンション等の仕入れ案件を開拓します。100世帯、200世帯規模の大型案件も扱える資金力があり、幅広いエリアで活動できます。物件選定基準の習得から商談、契約まで一貫して担当し、成果に応じたインセンティブ制度も充実しています。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】不動産業界での就業経験 ★仕入れ、開発は未経験でOK、業界経験を活かして上場企業でキャリア形成ができるポジションです! 【魅力】■入社後1~2ヶ月は既存社員によるOJT研修を実施。物件選定基準や商談ノウハウを丁寧に指導し、3~6ヶ月は先輩社員が同行サポート。未経験でも安心してスタートできます■法人取引中心のため定時退社が基本。土日祝休み、年間休日128日でプライベートとの両立が可能です ■年次に関わらず成果を正当に評価。世帯数ベースの明確なインセンティブ制度があり、頑張りが収入に直結。中途入社1年で課長登用実績あり。
-
500~1000万
富裕層向け販売用不動産情報(業者ネットワークから)の収集および富裕層向け不動産仲介ビジネス(不動産現物)を中心に相続対策や遊休資産の売却や活用提案を実施していただきます。あわせて大和証券営業員向けに不動産ビジネスの啓蒙や研修などもご対応いただきます。 ・富裕層向け不動産仲介ビジネス(不動産現物)を中心に 相続対策や遊休資産の売却や活用提案を実施 ・大和証券営業員向け不動産ビジネスの啓蒙・研修 ・不動産事務所(東京・大阪・名古屋等)の駐在 ・富裕層向け販売用不動産情報(業者ネットワークから)の収集 ・高いコンプライアンス意識 【受動喫煙対策】就業時間中禁煙 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
<必須スキル・経験> ・宅地建物取引士 ・普通自動車免許 ・高いコンプライアンス意識 ・Microsoft Excel・Word・Power Pointを利用したお客様向け提案書等の資料作成スキル <歓迎スキル・経験> ・AFP/CFP <求める人物像> ・不動産仲介経験5年以上 ・信託銀行等の仲介経験がある方は尚可 ・富裕層向けの不動産営業となるため身嗜みに清潔感がある方
■事業内容 有価証券等の売買、有価証券等の売買の媒介、取次又は代理、有価証券の引受等の金融商品取引業及びそれに付帯する事業 ■本社 〒100-6752東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワー 他拠点(国内・海外) 大阪支店:大阪市北区/名古屋支店:名古屋市中村区/福岡支店:福岡市中央区など 国内180店舗以上、海外20か国・地域に店舗展開しています。 ■設立1999年4月 ■資本金1000億円 ■従業員9,040名
450~750万
■募集背景 当社では「土地売買事業」「新築戸建分譲事業」「収益不動産開発事業」の3事業を柱に事業拡大を進めています。 2025年の中期経営計画で、収益不動産開発事業へ注力した事業伸長が決まっており、その要となる用地の仕入れ・企画体制の強化を目標に、不動産業界での営業経験お持ちの方を新たに募集します。 これまで培った営業や業界知識を活かしながら、仕入れや開発の上流工程に挑戦できるポジションです。 ■仕事内容 土地の仕入れや開発企画、販売支援など、事業の起点となる重要な業務をお任せします。 ▼業務内容詳細 ・仲介業者・金融機関・デベロッパーなどからの土地情報の収集・選定 ・現地調査・収支シミュレーション・社内提案(買付検討) ・契約交渉・契約締結・決済対応 ・用地の企画開発(戸建分譲・収益開発・土地売買など) ・設計・購買・販売部門との連携によるプロジェクト推進 ・関連業者との調整(解体・造成・近隣対応など) ※ご経験や志向に応じて、開発プロジェクトの企画や販売まで関わることも可能です。 ▼KPI例 ・新規開拓による土地情報獲得数 ・買付件数 ・成約率・歩留まり ▼キャリアパス 仕入れにとどまらず、開発・販売などプロジェクト全体に携われる点が特徴。 将来的には事業企画やマネジメントにも挑戦できます。 ■ポジションの魅力 ・仕入れや業界未経験でも、これまでの経験を活かしてキャリアの幅を広げられる ・営業から一歩進んだ、街づくりの“起点”となる仕事に携われる ・仕入れ~販売まで一気通貫で関われるため、成果が目に見える ・社内外の関係者と協働し、スケールの大きな案件に携われる ■働き方 ・物件調査や業者訪問など現場対応が多いため、直行直帰を中心とした働き方となります。 ・資料作成などの業務については、業務状況に応じてリモートワーク(在宅勤務)も可能です。 ・週1回の定例出社日を設けており、チームでの情報共有や打合せを行っています。 └お客様先への訪問や現場対応など、業務スケジュールに応じて出社日を調整する場合があります。 └社内イベントや会議、打合せ等、業務上必要な場合には定例日以外に出社いただくことがあります。 ・時差出勤制度あり(社内規定に基づき事前申請により所定勤務時間の変更が可能です。) ※OJT期間中は出社を中心に業務に慣れていただきます。 ■福利厚生もかなり充実しております! 健康経営に関する取り組みはこちらをご参照ください。 (ジム補助費制度などあり) https://www.daiko-nexta.co.jp/health/
業界未経験・経験者どちらでも応募可能なポジションとなります。 ■必須経験・スキル ・営業経験をお持ちの方(業界不問) ※法人営業経験者は尚歓迎 ・基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint等) ■歓迎条件 ・高額商材や長期提案型の営業経験 ・数値目標を追い、計画的に行動してきた経験 ・不動産業界での営業経験者 └売買仲介、住宅販売、投資用不動産営業などのご経験2年以上 ・建設/建築に関する知識や経験があり、営業職を希望される方 └施工管理、設計、積算、設備関連の工事・保全、建築物の調査・評価など
不動産の分譲、売買、仲介業、賃貸管理 建築工事の企画、設計、施工管理及び請負 リフォーム工事事業 不動産コンサルティング事業
350~1000万
新築注文住宅の提案営業をお任せします。充実した研修制度により、未経験からでも挑戦可能です。また、平均年収は870万円、年収2000万円以上の方も在籍しており、成果に応じて高年収が目指せる環境です。 [1]HP/広告/見学会/相談会にて集客したお客様へ、アポイントを取り、現地調査とヒアリング(現状把握/要望/予算/プラン/納期などの把握) [2][1]を踏まえ注文住宅プラン提案→プラン確定→工事金額を提示し契約 [3]IC(インテリアコーディネート)業務(キッチン/床材の商品選定など) [4]工事中のお客様窓口、現場対応、工事進捗の確認 [5]物件引渡と3か月目点検(以降はアフターサービス担当に引継ぎ)
【未経験OK】営業未経験からでも挑戦することが可能です。中途入社の8割以上の方が未経験から入社し、活躍しております。 【中途入社者事例】飲食店、アパレル、ブライダル、公務員、塾講師など 【未経験でも安心の手厚い研修制度(3ヵ月~最長6か月)】 3ヶ月間の充実した研修プログラムを用意しています。本社での集合研修や座学で基礎を学び、現場同行で仕事の流れを体感。さらに見積や模擬接客などの実技研修まで、ステップを踏んで丁寧に教えます。現場配属後は先輩社員によるメンター制度や、所長による営業動向を行うことで、独り立ち後も契約までサポートする体制がございます。
■事業内容:注文住宅事業、新築そっくりさんリフォーム事業 ■商品:J-アーバン、J-レジデンス、戸建新築そっくりさん、マンション新築そっくりさん
720~900万
■親会社MFSが展開するマンション価格情報プラットフォーム「CAPS」をベースに、CAPSユーザーのマンション売買を仲介するリテール不動産仲介サービスの営業担当メンバーを担当いただきます。 AI・データ活用により旧来の不動産仲介業を刷新し、CAPSで物件情報を取得したユーザーへシームレスなトランザクションサポートを提供します。 将来的には100%子会社であるコンドミニアム・アセットマネジメント社の経営幹部として事業全体を担っていただくことを期待します。 【本ポジションの主なミッション】 ・居住用マンション仲介サービスの売り仲介及び買い仲介反響営業 ■想定キャリア INVASEビジネスの経営幹部 ■入社後の動き 下記研修プログラムを経て、インベストメントアドバイザー(以下、「IA」)として業務を開始していただきます。 研修プログラム: 1ヶ月目:INVASE事業(企画、ファイナンス、マーケティング)の理解 2?5ヶ月目(経験に応じて):IAのサポートとしてOJT ■求める人物像 ・MFSグループのミッション・バリューへの深い共感 ・論理的思考と高いコミュニケーション能力
・不動産売買仲介営業経験 ・宅地建物取引士資格
中古マンション売買仲介サービス
350~1000万
建替えやリフォームを検討されているお客様に対し、プランのご提案・資金面のご相談、設計、施工管理、引き渡しまでを一貫体制でサポートします。充実の研修制度で、未経験からでも多くの方が活躍しております。 [1]HP/広告/見学会/相談会にて集客したお客様へ、アポイントを取り、現地調査とヒアリング(現状把握/要望/予算/プラン/納期などの把握) [2][1]を踏まえリフォームプラン提案→プラン確定→工事金額を提示し契約 [3]IC(インテリアコーディネート)業務(キッチン/床材の商品選定など) [4]工事中のお客様窓口、現場対応、工事進捗の確認 [5]物件引渡と1か月目、3か月目点検(以降はアフターサービス担当に引継ぎ)
★未経験歓迎 ★平均年収900万円!お客様に感謝されながら年収も連動していきます。 ★座学、研修で最大6か月の研修制度有。独り立ち後も、教育担当によるサポート体制がございます。 【事業の強み】阪神淡路大震災が発生した際、当時は小規模リフォームが一般認知の中、会社として復興の役に立ちたいという想いから1棟丸ごと大規模再生工事を開発し新築そっくりになる新工法を開発。 ■大規模再生リフォーム実績は国内トップクラス★お客様からの信頼、圧倒的なノウハウは当社の強み。■先行きの明るいリノベーション業界の先駆者であり、事業基盤・環境ともに長期就業いただけます。
■事業内容:注文住宅事業、新築そっくりさんリフォーム事業 ■商品:J-アーバン、J-レジデンス、戸建新築そっくりさん、マンション新築そっくりさん
555~678万
当社が開発・運営を行う法人向け社員寮「エルプレイス」の、入居率を高めるための営業活動をお任せします。主な仕事は、企業の「人事部」や「総務部」、あるいは「不動産仲介会社」に対し、この「エルプレイス」 を社員の住まいとして活用していただくための提案を行うことです。電話やメールでの問い合わせ対応に加え、新しくお取引を始めるためのアプローチや、仲介会社への訪問を行ってお部屋の魅力を伝えます。具体的には、現地での内覧案内から入居条件の調整、契約手続きまでを一貫して担当します。現在は福岡に完成した新築物件を早期に満室にすることが重要なミッションとなっています。
【必須】不動産業界の営業経験(個人・法人問わず)、新規営業経験者歓迎【歓迎】宅地建物取引士 ★ステップ休暇制度(3年毎に10日間休暇、5万円手当支給)あり 【働き方】リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 【市場】採用の激化や社員の定着化が多くの企業の課題となる中、福利厚生として社員寮の導入を検討する企業が急増しています。当社の「エルプレイス」でも、年2~3棟(約200~300室)ずつ増えております。
マンション管理事業、ビル・商業施設等管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業、コールセンター事業、損害保険、生命保険代理店事業
555~678万
法人向け社員寮「エルプレイス」シリーズのリーシング業務を中心にお任せします。 【具体的な業務内容】 法人・仲介会社からの問合せ対応(電話・メール) 法人顧客への電話営業 (新規開拓を中心に、既存取引先のうち取引規模の小さい顧客への再アプローチ・掘り起こしを含む) 仲介会社への訪問営業 内覧対応、入居条件調整、申込・契約対応 新規物件のリーシング計画作成(他部署と連携) 付随するサービスの提案営業(社宅代行・引っ越し等) <募集背景> 社員寮事業の拡大に伴い、これまで運営と一体で行っていた業務体制を見直し、リーシング業務に特化した専門課を新設しました。 東京・関東エリアを中心に全国展開しており、現在は福岡の新築物件の早期満室化が重要フェーズとなっているため、少人数体制の中で主体的に動けるリーシング担当を募集します。
必須要件 不動産業界での営業経験が2年以上ある方
■事業内容: ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業