営業経験を武器にお米の専門家へ🌾日本の食卓を支えるお米のインフラビジネス💎営業職 J5776
340~440万
中橋商事株式会社
石川県宝達志水町
340~440万
中橋商事株式会社
石川県宝達志水町
食品/飲料/香料法人営業
その他営業
日本の食卓を支えるお米のインフラビジネス。 中橋商事株式会社は、国際的な食品安全認証であるFSSC22000をいち早く取得し、AI配車ソフトなどの先進技術も取り入れている、伝統と革新が融合した安定企業です。 今回募集するのは、北陸3県の食を支えるルート営業。 本募集では、これまでに培った営業経験さえあれば年齢は一切問いません。40代や50代からスタートし、第二のキャリアとしてお米のプロフェッショナルを目指したいという方を大歓迎いたします。 現在、企業として大規模な就業環境の改善を進めており、数年内には年間休日が120日に増える予定です。残業も月平均10時間程度と、プライベートや家族との時間もしっかりと確保しながら、地元能登で腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。 ■具体的な仕事内容 ルート営業として、仕入れから品質管理、顧客への提案まで、お米が食卓に届くまでの全工程をプロデュースしていただきます。 ・パートナーとして寄り添うルート営業 スーパーやドラッグストアなどの量販店、飲食店、さらには学校給食、病院、介護施設といった幅広い顧客を担当します。これまでの人生経験や営業スキルを活かし、顧客と深い信頼関係を築いてください。量販店に対する特売品のイベント企画提案や、売り場づくりのアドバイス、市場の原料相場に基づいた適正な価格改定の交渉、既存顧客のニーズを深掘りした他社商品からの差し替え(リプレイス)提案など、裁量を持って取り組めます。 ・一から目指せるお米の専門家(品質管理・仕入れ) 地域の米農家さんを定期的に回り、大切に育てられたお米の回収(集荷)を行います。入荷したお米の品質検査を行い、お米の等級を決定する認定業務など、専門的な検査業務をお任せします。お米のプロとしてキャリアを築きたい方を、老舗ならではのノウハウでバックアップします。自分が回収し、検査したお米だからこそ、顧客へ自信を持って確かな品質と根拠を伝えられます。 ・信頼を届ける配送業務 1~3tトラックを使用し、石川・富山・福井の顧客へお米を直接お届けします。直接お渡しするからこそ、現場の生の声や新たなニーズを拾い上げやすく、次の提案への強い武器となります。 ■この仕事の面白さとやりがい お届け先は、地域の子供たちが通う学校や、健康を支える医療機関など多岐にわたります。お米の専門家として品質に責任を持ち、価格交渉や特売提案を通じて、自社の商品が多くの人の手に取ってもらえる仕掛けを作る面白さがあります。年齢に関係なく、これまでの対話力を存分に発揮し、地域社会への貢献度をダイレクトに実感できるお仕事です。 ■働く環境と嬉しい福利厚生 社内にはあたたかい雰囲気があふれています。お米の販売企業ならではの特権として、会社の食堂でお昼を食べる時は炊き立てご飯が食べ放題です。 さらに、資格取得支援制度を活用してごはんソムリエなどの専門資格に挑戦することも可能。費用は全額会社が負担し、何歳からでも新しい専門性を身に付けられる環境を整備しています。
(必須条件) ・営業経験者(業界不問) ・基本的なPC操作(Word、Excel)が可能な方 ・普通運転免許要(AT限定不可) (歓迎条件) フォークリフト運転技能者 ★こんな方におすすめ ・お米の専門家に興味がある方 ・能登で腰を落ち着けて働きたい方 ・安定企業にて事務職で勤務したい方 ・お米という日本人に欠かせない食品に関わる仕事がしたい方
高等専門学校、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(修士)、大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 1ヶ月
340万円〜440万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
110日 内訳:日曜 土曜
入社半年経過: 10日
※就業環境改善中 2~3年で年間休日が120日に増える予定です!
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 248,000 円~315,000 円 基本給 192,478円~244,478円 固定残業代40時間分(55,522円~70,522円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。 昇給 1月あたり 3,500 円 ~ 22,000 円(前年度実績) 賞与 年2回、計 2.2ヶ月分(前年度実績) ・通勤手当 実費支給(上限アリ20,000円) ・家族手当 ・資格手当等(資格取得費用全額負担)
無
石川県宝達志水町
屋内全面禁煙
自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有
有
退職金制度(勤続20年以上) 確定拠出年金 有給休暇(入社半年後10日) 永年勤続・功労者表彰 資格取得支援制度 駐車場あり 社員寮(単身用) レクリエーション事業 お米社員割あり 【職場環境】 お米の販売をしている企業なので、 会社の食堂でお昼を食べる時は 「炊き立てご飯食べ放題」です! あたたかいご飯があるとちょっと嬉しい、 そんな方にもおすすめです。
1名
〜1回
石川県羽咋郡宝達志水町柳瀬ヨ9-1
米穀の集荷・販売、精米・もち等の製造販売、搗精受託、農産物の生産販売HACCP、FSSC22000等を取得。自動精米ライン導入。AIを使った配車ソフト導入。伝統を大切にしつつ、時代のニーズを先取りしたチャレンジングな会社です。働き方改革やSDGsにも取り組んでいます!!
最終更新日:
400~600万
■東証プライム上場で、業界トップシェアを誇る電解水素水整水器メーカーです。「家庭用管理医療機器」として承認され、お客様に「快適で健康な生活」をお届けする当社にて、個人向け営業をお任せ。未経験可! 【業務内容】新規の飛び込みでなく、代理店を通じて、デモンストレーション(実演販売)及び展示会での営業活動が基本です。お客様からご紹介いただいた先への商品説明を行い販売いたします。また、アフターサービスの一環としてお客様宅への機器取付も行います。(取付:1か月5~10件程度)入社後はトレーナーがつき同行や実践を通して研修いたしますので、安心して業務を開始していただくことができます。
未経験歓迎【過去2年間の入社者事例】芸人/携帯販売/楽器販売/ジムトレーナー/家庭教師/ガソリンスタンド/警察/飲食店や販売店店長/整骨院院長/施工管理/SE/商社・金融・住宅・リフォーム・医療機器等の営業 【プライム市場上場の安定企業で安心して稼ぐことが出来る環境です】 ■当社は電解水素水整水器の販売において、業界トップシェアを誇り、2004年に上場を果たしています。年間休日も120日と安心して働いて頂ける環境です。また通常の年収とは別にインセンティブ制度があり、販売台数に応じて給与に加算されます。ハイプレイヤーの方だと40~50万円/月のインセンティブを獲得されている方もおられます。
■家庭用電解水素水整水器及びカートリッジの製品開発及び販売 ■医療(血液透析)用整水器の製品開発及び販売 ■農業用整水器の製品開発及び販売 他
511~810万
『買取大吉』にて、宝石・時計・ブランド品等の買取営業をお任せします。「売る」ではなく「買う」営業なので、成約もスムーズ。物のご縁をつなぐ仕事で活躍してみませんか。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■受付・査定…お客様のお品物を査定し、希望額をヒアリング。本部に金額を確認し、価格交渉を行ないます。成約後はシステム入力&倉庫へ発送で完了! ■集客活動…店長やマネージャーと連携して、SNSやチラシなどで効果的に店舗を宣伝。新規オープン店では特に集客に注力します! ■様々な手法で買取を実施…ご自宅に伺う「出張買取」、ショッピングモールでの「催事買取」など、希望・適性に応じた手法で活躍できます。
【必須】■営業や高級商材(有形無形不問)の販売折衝経験 2年以上 ■目標達成に向けて粘り強く取り組んだ経験 ※中古車の買取、不動産営業、アパレル店員等、異業種出身者が活躍中! 《採用背景》このたびの増員募集は、事業の成長に伴い店舗運営体制を強化するとともに、将来的に管理職として活躍いただくことも見据えた採用です。実力に応じて早期昇格の機会もあり、裁量を持ちながら自身の可能性を広げていける環境です。お客様に寄り添った接客で成果を出しながら、キャリアアップも目指したい方に適したポジションです。
■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営
400~480万
金沢営業所または小松営業所における営業統括業務。 営業スタッフの目標設定・進捗管理・育成・同行支援を中心に、重要顧客への対応、新規顧客開拓の支援、営業企画の立案・実行、売上・案件の数値管理および改善提案を担っていただきます。 既存顧客との関係強化を軸としながら、能美市・小松市・加賀市を中心とした営業エリアで、営業組織全体の成果向上を目指します。業務では社用車を使用します。
・営業チームのマネジメント経験 ・営業企画、販売戦略の立案経験 ・法人営業経験
快適な空間づくりや清掃を通じて、顧客の環境整備を支えるサービスを提供 県内の大企業を中心に顧客基盤を持ち、安定した取引を行っています。 人材育成にも力を入れ、社員の自己啓発と成長を支援しています。
350~400万
【こんな方におすすめ】 ⭐スーパー・ドラッグストアなどへの営業経験のある方 ⭐小売業での経験があり、営業として新しいキャリアに挑戦したい方 ⭐商材の提案だけではなく、導入後のフォローまでやり切りたい方 【仕事内容】 スーパーなど小売店の「ポイントカード」販促に携わる、法人営業職の募集です。 既存:新規=8:2の割合でお客様への課題解決提案を行います。 ◆提案内容 ・自社システム(ブルーチップシステム・ポイントシステムを中心とした販売促進システム) ・顧客識別マーケティングに対応する顧客情報管理システムによるデータ分析 ・カタログ・マルチメディア端末及びインターネットによる商品交換サービス、電子マネーシステムなど ◆営業スタイル 北陸3県のスーパーマーケットやドラッグストア、専門店などあらゆる小売業がお客様です。 メール対応やデータ分析などのデスクワーク、お取引先様の経営者や販促担当者との打ち合わせなどを行います。 1人あたりの担当企業数は5~6社ほど。 既存がメインで、新規についても基本的に紹介が多い状況です。 ノルマはございません。 営業活動は社有車で行いますが、通勤は自家用車でOKです。 ◆魅力 単にシステムを提供するだけではなく、お客様のニーズや課題を把握し、お客様にあったシステムの導入サポートやデータ分析、運用サポート、企画の提案等、お客様の問題・課題解決、そして店舗経営の全般に渡ります。 形ある「モノ売り」の営業と違い、お店の売上向上の為、その企業のトップの方へのプレゼンや交渉などお客様と一緒に事業発展を考えていきます。販売促進、店舗経営など小売業全般に興味のある方にはお勧めの仕事です。
【必須】 ・普通自動車運転免許 ・アプリや電子マネーなど抵抗なく使える方 ・営業としての経験を積んでいきたい方 ※育成を前提としているため、35歳以下の方を想定しています(長期キャリア形成) 【歓迎】 ・スーパー、ドラッグストアなどへの営業経験のある方 ・法人営業の経験者 ・無形商材営業の経験者
ポイントサービスの原点とも言うべきトレーディングスタンプをビジネスとして1962年に創業以来、時代の変化に合わせた小売業支援のサービスを開発提供してきました。 創業以来一貫として行なっているのは、お客様の顧客創造のお手伝い。 お店の顧客を作る、増やす、喜んでいただくための様々なサービスを提供し、60年以上に渡り全国の企業の信頼を築いて参りました。
423~755万
●概要 国内ARR No.1を誇るVertical SaaS「カイポケ」の導入支援・クロージング業務をお任せします。単なるサポートではなく、顧客の意思決定を促すセールス要素が重要なポジションです。 ●具体的な業務内容 ・対面(オンライン/オフライン)による介護事業者様の課題把握や相談、情報提供 ・サービス導入に向けたスケジュール設計、プロジェクト管理 ・サービス導入後の定着サポート ・他部署へのクロスセル連携 ・自社サービスへのフィードバック カイポケには数ヶ月の無料トライアル期間があり、その間に顧客理解を深めながら、カイポケの多様な機能を用いた課題解決提案を行い、クロージングへと導きます。 ●仕事内容(変更の範囲) 雇入れ直後:フィールドセールス 変更範囲:会社の指定する職務内容 ●キャリアパス ・事業責任者 ・新規出店の経験 ・他部門(キャリア領域・メディア領域・ヘルスケア領域・シニアライフ領域・海外部門)への異動 ・新規事業開発部門への異動 ・営業企画の専門性の追求&会社横断での営業領域の統括責任者
●応募条件 ・普通自動車第一種運転免許 ・法人営業経験1年以上 ●歓迎条件 特になし
-
480~700万
【募集背景】 私たちの挑戦はまだ始まったばかり。 スポットワークを“当たり前の働き方”にし、企業と個人の時間価値を最大化する未来を一緒に創ってくれる仲間を求めています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、サービス・組織ともに急成長しています。 「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「タイミー」は、現在では利用ユーザー数1,000万人以上、導入事業者数20万社以上まで増加。飲食・物流・小売を代表的に、幅広い業種・職種での利用が進んでいます。 今回募集するのは、既存クライアントに対して、「タイミー」の活用拡大を通し、クライアントが抱える課題解決を支援するコンサルティングセールスのポジションです。ターゲット業種は多岐に渡り、労働力不足の解消やDX化などクライアントごとに異なるさまざまな課題に伴走しながら、当社の事業成長に貢献いただける方を募集します。 【ミッション】 あなたには、タイミーを活用してクライアントの人手不足・人材課題を解決し、事業成長を伴走する役割を担っていただきます。 タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用満足度を上げる取り組みが必要になります。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし、提案し続ける。 同じクライアントでも、他店舗/事業所(例:新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進)への展開や、同じ店舗/事業所の別職種(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)への導入を通して、さらなる利用の拡大のチャンスを狙っていきます。 売って終わりではなく、顧客の“事業改善”を共に創っていく仕事です。 【役割】 ・既存クライアントの人的課題解決/BPR(Business process re engineering) ・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 ・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 【具体的な業務内容】 ・既存クライアントの人的課題解決/BPR(Business process re engineering) ・経営層・事業責任者への課題ヒアリング ・人件費構造やオペレーションの分析 ・多店舗展開に向けた導入戦略づくり ・店舗・別職種への利用拡大提案 【配属部署】 事業統括(既存領域開拓) ・SMB領域 ー ターゲット企業:数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当 ー 業界:物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした企業群 ー 主要業務 - 多店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) ・ENT領域 ー ターゲット企業:数百億円〜数兆円の企業のいずれかを担当 - 業界:物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした企業群 -主要業務多 - 店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) ・新規事業統括(新規領域開拓) - ターゲット企業:数億円〜数兆円の企業のいずれかを担当 ー 業界:介護/ 福祉業界を中心とした企業群(新規industry開拓の可能性もあり) ー 主要業務 - 多店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) 【やりがい・魅力】 ・日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合える ・ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができる ・急成長フェーズで、自分の仕事が事業の成長に直結する ・新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が大きい ・経営レベルの課題解決スキルが身につく ・年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会
【必須要件】 ・成果・ご実績を残されている方 ・論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 ・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 ・営業のご経験(2年以上) ・免許保有(普通自動車運転免許) 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・コンサルティング業界のご経験 ・IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材 【求める人物像】 ・当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 ・課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 ・周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 ・自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
-
300万~
「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。
【人物像】人と話すのが好きな方/オンオフのメリハリをつけて働きたい方/新しい知識・スキルを身につけたい方/キャリアに悩んでいる方/特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度!9割の先輩が未経験からのスタート/残業月平均10~20時間程度と働きやすい環境/希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実/キャリアチェンジ制度あり!販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能/スキルアップを会社がバックアップ
労働者派遣事業、有料職業紹介業
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●未経験から営業に挑戦したい方 (過去入社事例) ┗警察官・エンジニアなど ※キャリアチェンジの方、多数いらっしゃいます!! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●何かしらの営業経験がある方(業界不問) ┗異業界出身のメンバーも多数活躍中です! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ┗新規営業から既存営業メインのスタイルに切り替えたい方歓迎! ●自社ブランド製品の営業に挑戦したい方 ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。
411~500万
コンビニやスーパーで毎日目にする、スイーツ・おにぎり・サンドイッチ・冷凍食品などに使用されている『プラスチック容器』の企画営業をお任せします。 ■食品メーカーへの営業(既存顧客フォローメイン)■お客様のニーズや課題ヒアリング■既製品の提案およびオリジナル商品の企画・提案■製造部門と連携し、サンプル作成<仕事の魅力>◎身近な商品:スーパーやコンビニで目にする食品の容器が自分の仕事の成果として残ります◎提案の幅:既製品だけでなく、1からオリジナル容器を作る案件にも携われます◎業界知識:食品・パッケージなど幅広い専門知識が自然と蓄積されます
【必須】提案営業経験【歓迎】食品パッケージの営業経験【求める人材】 ■形に残る仕事や、ものづくりに関わりたい方■食品やパッケージに興味がある方■関係者と連携しながら仕事を進めるのが得意な方 【入社後の活躍について】 現場ではOJTを通じて、商品知識や当社の営業方法を学んでいただきます。当社は「チャレンジを応援する」社風です。入社年次関係なく、新たな企画を提案できます。実際に1年目の社員が提案した企画が形になり、プロジェクトが発足することもございます。顧客の課題解決に向けて意欲的に営業活動をして下さる方をお待ちしております。
■和・洋・特殊紙及び各種産業用紙/印刷・紙器・包装資材 /食品軽量パッケージの企画・開発・販売 ■マーケティング&セールスプロモーションの企画・運営、各種販促用プレミアム&ギフトの企画・開発・輸入・販売