営業経験を武器にお米の専門家へ🌾日本の食卓を支えるお米のインフラビジネス💎営業職 J5776
340~440万
中橋商事株式会社
石川県宝達志水町
340~440万
中橋商事株式会社
石川県宝達志水町
食品/飲料/香料法人営業
その他営業
日本の食卓を支えるお米のインフラビジネス。 中橋商事株式会社は、国際的な食品安全認証であるFSSC22000をいち早く取得し、AI配車ソフトなどの先進技術も取り入れている、伝統と革新が融合した安定企業です。 今回募集するのは、北陸3県の食を支えるルート営業。 本募集では、これまでに培った営業経験さえあれば年齢は一切問いません。40代や50代からスタートし、第二のキャリアとしてお米のプロフェッショナルを目指したいという方を大歓迎いたします。 現在、企業として大規模な就業環境の改善を進めており、数年内には年間休日が120日に増える予定です。残業も月平均10時間程度と、プライベートや家族との時間もしっかりと確保しながら、地元能登で腰を据えて長く活躍できる環境が整っています。 ■具体的な仕事内容 ルート営業として、仕入れから品質管理、顧客への提案まで、お米が食卓に届くまでの全工程をプロデュースしていただきます。 ・パートナーとして寄り添うルート営業 スーパーやドラッグストアなどの量販店、飲食店、さらには学校給食、病院、介護施設といった幅広い顧客を担当します。これまでの人生経験や営業スキルを活かし、顧客と深い信頼関係を築いてください。量販店に対する特売品のイベント企画提案や、売り場づくりのアドバイス、市場の原料相場に基づいた適正な価格改定の交渉、既存顧客のニーズを深掘りした他社商品からの差し替え(リプレイス)提案など、裁量を持って取り組めます。 ・一から目指せるお米の専門家(品質管理・仕入れ) 地域の米農家さんを定期的に回り、大切に育てられたお米の回収(集荷)を行います。入荷したお米の品質検査を行い、お米の等級を決定する認定業務など、専門的な検査業務をお任せします。お米のプロとしてキャリアを築きたい方を、老舗ならではのノウハウでバックアップします。自分が回収し、検査したお米だからこそ、顧客へ自信を持って確かな品質と根拠を伝えられます。 ・信頼を届ける配送業務 1~3tトラックを使用し、石川・富山・福井の顧客へお米を直接お届けします。直接お渡しするからこそ、現場の生の声や新たなニーズを拾い上げやすく、次の提案への強い武器となります。 ■この仕事の面白さとやりがい お届け先は、地域の子供たちが通う学校や、健康を支える医療機関など多岐にわたります。お米の専門家として品質に責任を持ち、価格交渉や特売提案を通じて、自社の商品が多くの人の手に取ってもらえる仕掛けを作る面白さがあります。年齢に関係なく、これまでの対話力を存分に発揮し、地域社会への貢献度をダイレクトに実感できるお仕事です。 ■働く環境と嬉しい福利厚生 社内にはあたたかい雰囲気があふれています。お米の販売企業ならではの特権として、会社の食堂でお昼を食べる時は炊き立てご飯が食べ放題です。 さらに、資格取得支援制度を活用してごはんソムリエなどの専門資格に挑戦することも可能。費用は全額会社が負担し、何歳からでも新しい専門性を身に付けられる環境を整備しています。
(必須条件) ・営業経験者(業界不問) ・基本的なPC操作(Word、Excel)が可能な方 ・普通運転免許要(AT限定不可) (歓迎条件) フォークリフト運転技能者 ★こんな方におすすめ ・お米の専門家に興味がある方 ・能登で腰を落ち着けて働きたい方 ・安定企業にて事務職で勤務したい方 ・お米という日本人に欠かせない食品に関わる仕事がしたい方
高等専門学校、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(修士)、大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 1ヶ月
340万円〜440万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
110日 内訳:日曜 土曜
入社半年経過: 10日
※就業環境改善中 2~3年で年間休日が120日に増える予定です!
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 248,000 円~315,000 円 基本給 192,478円~244,478円 固定残業代40時間分(55,522円~70,522円) 時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、40時間を超える時間外労働は追加で支給。 昇給 1月あたり 3,500 円 ~ 22,000 円(前年度実績) 賞与 年2回、計 2.2ヶ月分(前年度実績) ・通勤手当 実費支給(上限アリ20,000円) ・家族手当 ・資格手当等(資格取得費用全額負担)
無
石川県宝達志水町
屋内全面禁煙
自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有
有
退職金制度(勤続20年以上) 確定拠出年金 有給休暇(入社半年後10日) 永年勤続・功労者表彰 資格取得支援制度 駐車場あり 社員寮(単身用) レクリエーション事業 お米社員割あり 【職場環境】 お米の販売をしている企業なので、 会社の食堂でお昼を食べる時は 「炊き立てご飯食べ放題」です! あたたかいご飯があるとちょっと嬉しい、 そんな方にもおすすめです。
1名
〜1回
石川県羽咋郡宝達志水町柳瀬ヨ9-1
米穀の集荷・販売、精米・もち等の製造販売、搗精受託、農産物の生産販売HACCP、FSSC22000等を取得。自動精米ライン導入。AIを使った配車ソフト導入。伝統を大切にしつつ、時代のニーズを先取りしたチャレンジングな会社です。働き方改革やSDGsにも取り組んでいます!!
最終更新日:
480~700万
【募集背景】 私たちの挑戦はまだ始まったばかり。 スポットワークを“当たり前の働き方”にし、企業と個人の時間価値を最大化する未来を一緒に創ってくれる仲間を求めています。 スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、サービス・組織ともに急成長しています。 「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「タイミー」は、現在では利用ユーザー数1,000万人以上、導入事業者数20万社以上まで増加。飲食・物流・小売を代表的に、幅広い業種・職種での利用が進んでいます。 今回募集するのは、既存クライアントに対して、「タイミー」の活用拡大を通し、クライアントが抱える課題解決を支援するコンサルティングセールスのポジションです。ターゲット業種は多岐に渡り、労働力不足の解消やDX化などクライアントごとに異なるさまざまな課題に伴走しながら、当社の事業成長に貢献いただける方を募集します。 【ミッション】 あなたには、タイミーを活用してクライアントの人手不足・人材課題を解決し、事業成長を伴走する役割を担っていただきます。 タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用満足度を上げる取り組みが必要になります。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし、提案し続ける。 同じクライアントでも、他店舗/事業所(例:新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進)への展開や、同じ店舗/事業所の別職種(例:ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進)への導入を通して、さらなる利用の拡大のチャンスを狙っていきます。 売って終わりではなく、顧客の“事業改善”を共に創っていく仕事です。 【役割】 ・既存クライアントの人的課題解決/BPR(Business process re engineering) ・既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化 ・既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築 【具体的な業務内容】 ・既存クライアントの人的課題解決/BPR(Business process re engineering) ・経営層・事業責任者への課題ヒアリング ・人件費構造やオペレーションの分析 ・多店舗展開に向けた導入戦略づくり ・店舗・別職種への利用拡大提案 【配属部署】 事業統括(既存領域開拓) ・SMB領域 ー ターゲット企業:数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当 ー 業界:物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした企業群 ー 主要業務 - 多店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) ・ENT領域 ー ターゲット企業:数百億円〜数兆円の企業のいずれかを担当 - 業界:物流、飲食、小売、ホテル業界を中心とした企業群 -主要業務多 - 店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) ・新規事業統括(新規領域開拓) - ターゲット企業:数億円〜数兆円の企業のいずれかを担当 ー 業界:介護/ 福祉業界を中心とした企業群(新規industry開拓の可能性もあり) ー 主要業務 - 多店舗展開企業への導入推進 - 既存店舗における利用拡大(例:別職種への導入) 【やりがい・魅力】 ・日本の労働力不足という“社会構造的課題”に向き合える ・ユーザー数1,000万人超の社会インフラを自ら成長させる経験ができる ・急成長フェーズで、自分の仕事が事業の成長に直結する ・新規領域(物流・小売DX・Fintechなど)の拡大に関わる機会が大きい ・経営レベルの課題解決スキルが身につく ・年齢・年次関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会
【必須要件】 ・成果・ご実績を残されている方 ・論理的にクライアントの課題を解決してきたご経験 ・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 ・営業のご経験(2年以上) ・免許保有(普通自動車運転免許) 【歓迎要件】 ・無形商材の営業経験 ・コンサルティング業界のご経験 ・IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材 【求める人物像】 ・当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 ・課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方 ・周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方 ・自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方
-
300万~
「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。
【人物像】人と話すのが好きな方/オンオフのメリハリをつけて働きたい方/新しい知識・スキルを身につけたい方/キャリアに悩んでいる方/特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度!9割の先輩が未経験からのスタート/残業月平均10~20時間程度と働きやすい環境/希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実/キャリアチェンジ制度あり!販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能/スキルアップを会社がバックアップ
労働者派遣事業、有料職業紹介業
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●未経験から営業に挑戦したい方 (過去入社事例) ┗警察官・エンジニアなど ※キャリアチェンジの方、多数いらっしゃいます!! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。
420~510万
主に当社製品の代理店営業をお任せします。 ※商談においては代理店の方と、 共に動くのが基本となりますが、 メーカー提案として、 単独で設備業者などのエンドユーザーに、 定期訪問する場合もあります。 <担当製品> ポンプ、送風機、給水装置、ろ過装置など <顧客先> 代理店、一部設備業者などのエンドユーザー <業務詳細> ・取引先への定期訪問 ┗約9割が既存顧客 ┗担当顧客:代理店数十社 ・ヒアリング~提案 ・納期の調整 ・アフターサービス <ポイント> 新築の建物や改修工事などで需要が発生した際に、 採用の決定権を握る設備業者の方に向けて、 当社製品の提案を行います。 代理店の方から案件の詳細を改めて紹介いただき、 ニーズにあった製品を提案します。 優先的に当社を選んでいただくために、 日頃からの関係性構築も大切です。
<マッチする方> ●何かしらの営業経験がある方(業界不問) ┗異業界出身のメンバーも多数活躍中です! ●お客様と長期的に信頼関係を築いていきたい方 ┗全体の約9割が既存顧客への営業です! ┗新規営業から既存営業メインのスタイルに切り替えたい方歓迎! ●自社ブランド製品の営業に挑戦したい方 ●創業100年以上・黒字経営の安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 ┗創業以来、赤字経営は一切なし! ┗マンションや商業施設に不可欠なポンプ製品を扱っているため、 景気に左右されない強みがあります!
■事業内容: ポンプ/送風機/給水装置/ろ過装置/生ゴミ処理システム/全熱交換器/防災機器/環境関連機器/その他関連機器の製造・販売/環境関連設備工事 ■事業の特徴: 水を送るポンプや、風を送るファンなど、同社はこの一見シンプルな製品に、高効率化・小型化・ユニット化・多機能化等さまざまな価値を付加することで、その用途を広げてきました。その結果、現在では人々の生活のあらゆるシーンでテラルブランドが活躍。水と空気のあるすべての場所が同社のフィールドです。
411~500万
コンビニやスーパーで毎日目にする、スイーツ・おにぎり・サンドイッチ・冷凍食品などに使用されている『プラスチック容器』の企画営業をお任せします。 ■食品メーカーへの営業(既存顧客フォローメイン)■お客様のニーズや課題ヒアリング■既製品の提案およびオリジナル商品の企画・提案■製造部門と連携し、サンプル作成<仕事の魅力>◎身近な商品:スーパーやコンビニで目にする食品の容器が自分の仕事の成果として残ります◎提案の幅:既製品だけでなく、1からオリジナル容器を作る案件にも携われます◎業界知識:食品・パッケージなど幅広い専門知識が自然と蓄積されます
【必須】提案営業経験【歓迎】食品パッケージの営業経験【求める人材】 ■形に残る仕事や、ものづくりに関わりたい方■食品やパッケージに興味がある方■関係者と連携しながら仕事を進めるのが得意な方 【入社後の活躍について】 現場ではOJTを通じて、商品知識や当社の営業方法を学んでいただきます。当社は「チャレンジを応援する」社風です。入社年次関係なく、新たな企画を提案できます。実際に1年目の社員が提案した企画が形になり、プロジェクトが発足することもございます。顧客の課題解決に向けて意欲的に営業活動をして下さる方をお待ちしております。
■和・洋・特殊紙及び各種産業用紙/印刷・紙器・包装資材 /食品軽量パッケージの企画・開発・販売 ■マーケティング&セールスプロモーションの企画・運営、各種販促用プレミアム&ギフトの企画・開発・輸入・販売
480~700万
## 募集背景 スキマバイトアプリ「タイミー」(利用ユーザー1,000万人以上、導入事業者20万社以上)は、スポットワークを新しい働き方として「労働力不足」という社会課題の解決に取り組み急成長中。今回は北信越(金沢)にて、既存クライアントへの「タイミー」活用拡大を通じ課題解決を支援するコンサルティングセールス(リーダー候補)を募集します。形のないサービスを扱い、顧客のBPR(業務プロセス再設計)にまで踏み込み現場を動かす手応えを得たい方、営業としての市場価値を高めたい方におすすめです。 ## ミッション・役割 タイミーを活用してクライアントの人手不足・人材課題を解決し、事業成長に伴走します。タイミーは1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のため「売って終わり」ではなく、導入後も継続的にサポート・提案。同一クライアントの他店舗/事業所への展開(例:新橋店から上野店へ)や、別職種への導入(例:ホールからキッチンへ)で利用拡大を狙います。 ・既存クライアントの人的課題解決(労働力確保・業務効率化) ・タイミー利用の最大化と継続に向けたリレーション構築 ## 具体的な業務内容 ・人的課題解決/BPR(Business Process Re-engineering) ・経営層・事業責任者への課題ヒアリング ・人件費構造やオペレーションの分析 ・多店舗展開に向けた導入戦略づくり ・店舗・別職種への利用拡大提案 ## 配属・魅力 SMB領域(数億円〜数百億円規模、物流・飲食・小売業界中心)を担当し、多店舗展開企業への導入推進や既存店舗の利用拡大を主に行います。日本の労働力不足という社会構造的課題に向き合い、社会インフラを自ら成長させる経験ができます。急成長フェーズで仕事が事業成長に直結し、経営レベルの課題解決スキルが身につくほか、年齢・年次に関係なくリーダー・マネージャーに抜擢される機会があります。 ## 応募要件 必須:成果・実績を残し論理的に課題解決してきた方、法人営業経験2年以上、普通自動車運転免許、当社のビジョン・ミッション・バリューへの共感。歓迎:無形商材の営業経験、コンサル業界経験、IT/人材/広告/金融等の無形商材経験。事業を自分ごととして捉え、変化を楽しみ本質的な価値創出に挑戦したい方を求めています。
【必須要件】 * 成果・ご実績を残されている方 * 論理的にクライアントの課題を解決してきた方 * 当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 * 法人営業のご経験(2年以上) * 免許保有(普通自動車運転免許) 【歓迎要件】 * 無形商材の営業経験 * コンサルティング業界のご経験 * IT業界/人材業界(派遣、求人媒体営業)/広告業界/金融業界などの無形商材 【求める人物像】 * 当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方 * 働き方を変える社会的意義ある事業に携わりたい * 事業を“自分ごと”として捉え、成長に貢献したい * 課題に向き合い続け、変化を楽しめる * クライアントの本質的な価値創出に挑戦したい
-
290~340万
🌊 日本中の海を自分の仕事場に!データと知見で大漁をデザインする専門職 🌊 創業90年、定置網分野で国内シェアTOPを誇る専門メーカーにて、既存の漁協や漁師の皆様に寄り添うプランニング営業をお任せします。 ただ物を売る営業ではありません。潮流・水温・海底地形などのデータを読み解き、その海に最適な定置網や仕掛けをオーダーメイドで設計・提案する仕事です。 ノルマや新規開拓は一切なし!長期的に信頼関係を築きながら、専門性をじっくり磨いていける環境です。 <おすすめポイント> ・転勤なしで金沢にしっかり腰を据えられます ・月の半分は担当エリアの漁港を巡る出張スタイル!旅するように働けます ・8:00〜16:30の朝型勤務で残業はほぼゼロ!定時帰りで健康的なライフスタイルが叶います ・有給休暇の平均取得日数は17日超!オンとオフのメリハリ抜群です ・未経験歓迎!先輩の同行や過去データの蓄積があるためゼロから安心して挑戦できます <具体的には> ・既存のお客様(漁師・漁協等)を訪問し、買い替えニーズや現場の課題をヒアリング ・潮流、水温、海底地形、ターゲットとする魚種などの条件を調査・分析 ・過去の納品実績やベテラン社員の知見を活用し、その海に合わせた網の仕様を設計・提案 ・見積作成、資材の手配・納品、現場での設置作業の立ち会い <働き方と社風> ・月の半分程度は担当エリア(1人3〜4県程度)への出張です。出張時の宿泊費・移動費は全額会社負担!移動には社有車(AT車)を使用します。 ・部署は計7名のアットホームな雰囲気。未経験スタートでも先輩社員がしっかりサポートします。 ・オフィスにはお客様からいただいたお魚を捌いてお刺身で食べるユニークな文化もあります!
(必須条件) 〇普通自動車免許 〇基本的なPCスキル(エクセル、ワードを業務で利用できればOK) (歓迎条件) ・水産系の専攻卒業 ・魚や漁場に対する知識 ・海流や海底の地形に関する知見 こんな方におすすめ ⭐海や釣り、自然が好きで、「なぜ魚が獲れるのか」を考えるのが楽しいと感じる方 ⭐知らない土地への出張や旅を楽しめ、運転や現地での行動が苦にならない方 ⭐デスクワークより、現場で人と会って話す仕事が好きな方 ⭐年上の方にも臆せず、信頼関係をコツコツ築くのが得意な方
石川県金沢市に本社を置く、昭和11年創業・国内シェアTOPの定置網メーカーです。合成繊維による無結節網の製造から、陸上ネット・養殖ネット・防災ネットまで幅広く手がけ、漁場調査や漁業指導を通じて、全国の漁師と一緒に「獲れる漁場」をつくってきました。従業員91名、金沢本社のほか函館営業所を構え、日本各地の漁場を担当制でカバーしています。
460~691万
お米の卸売事業の法人営業。既存顧客へのルート営業、販促提案、価格調整・交渉、配送業務も一部担当。 ■既存顧客(スーパー・ドラッグストア・飲食店等)へのルート営業・深耕 ■売場に合わせた販促イベントの企画・提案および新商品の案内 ■仕入れや販売における価格調整、納期の折衝・交渉業務 ■一部、信頼関係構築を兼ねた製品配送業務(営業8割:配送2割程度) ※エリア:北陸3県(社用車:バンやトラック等。直行直帰の相談も可能) ※変更の範囲:会社の定める業務 ◆おすすめポイント◆ ■同社は、石川県能登地方(羽咋郡宝達志水町)に本社を置く、創業77年を超える老舗の米穀・総合食農企業です。 ■残業はなく、プライベートと両立しやすい環境です。 ■地域に根ざした創業70年以上の安定企業です。転勤もないため、地元で腰を据えて長く活躍したい方に最適な環境です。
【必須要件】 ■法人または個人向けの営業経験(業界不問) ■既存顧客との関係構築や価格調整・折衝の経験 ■普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ■食品業界での営業経験 ■小売店や量販店向けの営業経験
米穀の集荷・販売、精米・もち等の製造販売、搗精受託、農産物の生産販売
400~470万
在宅鍼灸マッサージサービスの利用を希望される方へサービスを届けるため、介護施設やケアマネジャー様との窓口としてご活躍いただきます。(ゆくゆくは、事業所の数値管理やメンバーのマネジメントをお任せします。) 【業務内容】 ■ヒアリングとサービスの訪問・提案 ・ケアマネジャーから、担当している利用者の困りごとをヒアリングします。 ・困りごとに合わせ、痛みを和らげるためのマッサージや鍼灸などの訪問施術サービスを提案します。 →具体的に:「マッサージを必要としている方がいる」「このような症状でも利用できる?」といったご相談に対応しながら、サービスのご案内や利用開始までのサポートを行います。 ■プロモーション活動の企画・実施 ・サービスをまずは知ってもらうために、パンフレットの案内だけでなく、施設での「お試しイベント」や楽しい「レクリエーション」などの企画・提案も行います。 【営業スタイル】 ■訪問件数: 1日20件前後 ■1件あたりの面談時間: 5分?10分程度・挨拶回り ■既存営業(約8割) / 新規営業(約2割) ◆おすすめポイント◆ ■同社は東証グロース上場企業として、超高齢社会において需要が急拡大している「在宅マッサージ」の分野を牽引するパイオニアです。 ■業界では珍しく年間休日最大125日(完全週休2日制)。入社直後から特別休暇5日間が付与されるなど、業界内でも際立って高い休日数が魅力です。 ■上場企業ならではの安定した労務管理と、入社1ヶ月後のフォロー面談など豊富な研修・サポート体制が整備されています。 ■商談のような堅苦しい営業ではなく、ケアマネジャーさんや施設との信頼関係を築いていく営業であることが魅力です。 ■残業もほぼなく、頑張りや成果は、インセンティブや昇給などでしっかり還元しています。 ■同業他社における副業でなければ、原則として副業を行うことができます。
【必須要件】 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記いずれかのご経験がある方 ■営業経験をお持ちの方(業界不問) ■サービス業・飲食業などの(店長経験者・顧客接客経験がある方) ■介護・福祉業界の経験者 ■マネジメントのご経験がある方
-
381~480万
既存取引先であるメーカー工場を中心に訪問し、間仕切りカーテンなどの新設・交換ニーズを確認。用途や環境に応じた仕様を提案し、見積作成、受注後の製造・施工部門との調整、納品後のフォローを担当します。 既存顧客の工場を訪問し、間仕切りカーテン等の新設・交換ニーズを確認します。現場の寸法や使用目的、温度・防塵・防虫の要望など、確認内容をもとに、材質・仕様を社内担当者と検討します。見積書や提案資料を作成し、納期・日程・価格の調整を行います。受注後は製造・施工部門へ引き継ぎ、納品まで進捗を管理します。業務習熟度によって、新規営業もお任せしていく予定です。
未経験歓迎【必須】第一種普通自動車免許(AT限定可)【歓迎】小売業・接客業の勤務経験がある方。 【当社について】テントの製造・設置からイベント会場設営、グランピング製品まで幅広く展開する企業です。オリジナル製品は全国展開中。既存顧客を中心にテント・イベント分野の提案を行う営業で、未経験者も丁寧な指導のもと成長可能。勤続年数と能力を反映する明確な賃金制度に加え、有給休暇も家族行事や看病などで取得しやすく、産休・育休制度も整う、長く安心して働ける職場です。
テント倉庫・間仕切りカーテン・オーニングなどの企画・設計・製造・施工、国産グランピングテントやオリジナル製販売。各種イベントの企画・会場設営・用品レンタル、テント生地の切り売りやオーダーメイド加工製品のインターネット販売。