【残業月10h】働きやすさ抜群◎総務×法務でキャリアアップ◆札幌駅すぐ◆年休126日×土日祝休み
400~700万
シーシーエス・プラス・ホールディングス株式会社
北海道札幌市
400~700万
シーシーエス・プラス・ホールディングス株式会社
北海道札幌市
その他コーポレートスタッフ
法務
総務
◇どんな会社? 「地域と都市の情報格差をなくす」という想いをもとに、行政や教育の分野で社会インフラを支えている企業グループです。 地方創生に直結する事業を行っており、安定性と成長性を兼ね備えている点が特徴。 落ち着いた社風の中で、社会貢献性の高い仕事に携わることができます。 ◇どんな仕事? 総務・法務領域を中心に、会社全体を支えるバックオフィス業務を幅広く担当します。 ・契約書のリーガルチェックなど法務業務 ・取締役会、株主総会の運営 ・社内制度やルールの整備・改善 ・社員エンゲージメント向上施策の企画・実施 ・グループ内のコミュニケーション施策やイベント企画 ・業務効率化(DX推進など)の企画・実行 単なる事務業務にとどまらず、「会社をより良くするための仕組みづくり」に主体的に関われるポジションです。 ◇この仕事の魅力 ・総務+法務のスキルを横断的に身につけられる ・契約チェックだけでなく、組織づくりにも関われる ・DX推進や業務改善など“攻めの総務”に挑戦可能 ・経営に近いポジションで意思決定に関与できる ・将来的に管理職へのキャリアアップも可能 ・年休126日×残業月10hで働きやすさ抜群 ・賞与4ヶ月+決算賞与(20年以上継続)で安定性◎ ・社会貢献性の高い事業に携われる
【必須】 ・契約/会社法関連の法務経験 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・規程作成経験
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門学校、専門職短期大学、4年制大学
正社員
400万円〜700万円
休憩60分
08:30〜17:30 実働:8時間 残業:あり 残業時間:月10時間程度
126日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
夏季・年末年始・慶弔など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・賃金形態:月給制 ・月給 250,000円~437,500円 ◇賞与 年2回(計4ヶ月分)+決算賞与 ◇昇給 あり ◇諸手当 通勤手当、残業手当、役職手当、資格手当など
北海道札幌市
住所:北海道札幌市北区北7条西1丁目1番2号 最寄り駅:札幌駅 徒歩すぐ ◇転勤 なし
・社会保険完備 ・退職金制度(確定拠出年金) ・資格取得支援 ・eラーニング無料 ・ベネフィットステーション ・育児支援制度 ・健康診断など
1名
〜2回
行政システムの提供、教育支援など 地域社会の基盤を支えるサービスを展開
最終更新日:
500~700万
【業務概要】 これまで外部の顧問弁護士に都度相談していた 法務機能(契約レビュー、リーガルチェック、 各種法律相談など)を内製化し、契約管理 およびコンプライアンス体制を自社主導で 整備・高度化していくことが本ポジションの ミッションです。 【主な想定業務内容】 ■契約書レビュー・作成 事業活動に伴う各種契約書(工事請負契約、 業務委託契約、土地賃貸借契約等)の レビューおよびドラフト作成 ■社内法律相談・コンプライアンス一次対応 社内各部門からの法律相談対応および リーガルリスクの一次切り分け ■外部専門家との連携 外部弁護士との連携、相談案件の 取りまとめ・進行管理 ■IPO準備・規程整備 上場審査に耐えうる契約管理体制、 コンプライアンス体制、社内規程の 整備・構築 ■合併に伴うガバナンス整備 2026年6月に実施された企業合併 (アーキビジョン二十一がアーキビジョン・ ホールディングスを吸収合併)に伴う、 グループ統合後のガバナンス体制早期 整備のサポート ■他機能との連携・高度化 経営管理部内の他機能(CFO、経理、 FP&A、内部監査/内部統制担当)と 連携したリスク管理・ガバナンス体制の 高度化… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・事業会社における法務実務経験(3年以上) ・契約書レビュー・作成、 社内法律相談対応の実務経験 ・外部弁護士との適切な連携、および 相談案件の管理能力
■移動式木造住宅(ムービングハウス)事業 ■戸建住宅事業 ■大型木造建築事業 ■宿泊事業(ホテル運営) ■不動産・コンサルティング事業 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
600~850万
【ミッション】 ・上場企業に匹敵する経営管理体制、内部統制の構築 【業務内容】 ・各種規定整備(情報セキュリティ、コンプライアンス、就業規則、職務発明取扱 等) ・各種委員会等設置、整備(経営会議、安全衛生委員会、各本部会、コンプライアンス委員会 等) ・組織体の見直し、運用案作成 ・各種制度設計(年度計画の作成、電子契約関連整備、在庫管理体制構築 等) ・契約書の作成、法務対応、補助金の申請、各種会議等の運用 ・経営会議企画案の実行、運用 【期待している働き・姿勢】 ・前任者が整えてきた経営管理体制の更なる改善、運用 ・更なる企業成長に向けた持続可能な組織体制の構築に向けた働き… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・経営または管理監督経験者 ・普通自動車運転免許
食品・水産・食肉・農産の省人省力化機械設備の企画、開発、製造、販売… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
800~1000万
法務及び総務業務のマネジメント兼プレーヤー業務を担っていただきます。 【業務内容】 1,法務業務 ・国内外取引に関する契約書の作成・レビュー・交渉(日本語・英語) ・研究開発領域における知財・技術契約・共同研究契約の法的サポート ・外国為替及び外国貿易法(外為法)に基づく輸出管理体制の整備・運用 ・コンプライアンス、社内規程の整備およびガバナンス強化 ・IPO準備に伴う法務領域の体制構築、開示関連対応(弁護士・証券会社との連携含む) ・チームマネジメント及びスタッフの育成 2,総務業務 ・株主総会・取締役会等の運営(VC出資先としての対応含む) ・IPO準備に伴う総務領域の体制構築 ・人事・労務部門との協働による内部統制整備・情報システム・総務担当者のマネジメント (現時点では情シス担当者はいませんが、採用次第で管轄として配置される可能性があります) ・その他、総務に関わる業務全般 (プレイングマネージャーとして実務も主体的に対応いただける方) 【宇宙戦略基金に採択されています】 このたび国立研究開発法人宇宙航空研究開発機構(JAXA)が公募した宇宙戦略基金(第二期)の技術開発テーマ『高頻度打上げに資するロケット部品・コンポーネント等の開発』に当社が提案した「超軽量気蓄器のシステム設計技術の構築および製造プロセスの開発」が採択され、今後4年間で総額約18億円の研究開発を実施することとなりました。 本プロジェクトでは、国際競争力のある高頻度打上げに貢献するために、超軽量気蓄器の開発を行ない、世界の宇宙輸送システムにおける持続的なサプライチェーンの構築を目指します。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・企業法務の実務経験(5年以上の企業法務または法律事務所での実務経験) ・契約書の作成・レビュー・交渉経験(日本語必須、英語の読み書きが可能なレベル) ・株主総会・取締役会の運営など、総務領域における実務経験 ・法務または総務領域におけるメンバーの育成を含むマネジメント経験 ・スタートアップや研究開発型企業への理解、または関心を持ち調和をもって業務推進できる方 ・プレイングマネージャーとして実務も主体的に対応いただける方
【事業概要】 航空機、宇宙機器、飛翔体及び関連機器の設計、製造、売買に関する事業 【ミッション】 当社が目指すのは、誰もが自動車に乗るように宇宙に行ける時代です。そのためには、ロケットが自動車のように大量生産されなければなりません。当社は、最も困難といわれるエンジンの大量生産をきっかけとして、「誰もが宇宙に行ける時代」を創り出します。かつて日本は自動車の大量生産で世界一になりました。つぎはロケットの大量生… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
300~400万
【業務概要】 本ポジションは、本社メンバーと連携しながら、拠点の日常業務がスムーズに回るようサポートしていただく役割です。業務の進め方や判断に迷う場面があっても、都度相談できる環境が整っています。一つひとつの業務を丁寧に進め、拠点の安定運営を支えていきたい方に向いているお仕事です。 【主な想定業務】 ・本社メンバーと連携しながら行う、日常的な事務業務 ・労務・総務・経理まわりの事務サポート(勤怠情報の取りまとめ、経費精算、伝票整理 など) ・タクシーチケットや各種書類の整理・管理 ・派遣スタッフや現場メンバーの事務面でのサポート・取りまとめ ・備品管理やオフィス環境の簡単な整備 ・本社と拠点をつなぐ連絡・調整の窓口業務 【newmo株式会社について】 newmo(ニューモ)株式会社は、メルカリの元日本事業統括などを務めた青柳直樹氏らによって2024年1月に設立されたモビリティスタートアップです。「移動で地域をカラフルに」をミッションに掲げ、単なるITプラットフォーマーにとどまらず、既存のタクシー事業を自ら運営しながらライドシェアや配車アプリを展開するという独自のアプローチをとっています。代表の青柳氏をはじめ、メルカリやLINEなどでCTOやCXOを務めた経験豊富なトップ人材が結集しています。設立初年度から約120億円という大型の資金調達を実施し、スピード感をもって事業を拡大できる実行力とスケール感が大きな魅力です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・事務/バックオフィス業務の実務経験(年数不問) ・基本的なPC操作スキル(Excel、Word、社内チャットツールなどの使用経験) ・指示を正確に理解し、丁寧に業務を進められる力 ・臨機応変に業務を楽しめる柔軟性
■タクシー・ライドシェアアプリ「newmo」の開発・運営 ■タクシー事業の運営 ■自動運転タクシー事業の開発・実装 ■ライドシェアリース事業(モビリティ×FinTech) ■ドライバー向け求人サイト「newジョブ」の提供… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
340~600万
成長を作り出す一員として、経理財務をはじめとしたバックオフィス業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・銀行振込、入金管理 ・経費精算、会計処理補助 ・勤怠管理補助、チェック ・給与計算補助、支給 ・年末調整補助 ・労働保険の更新 ・役員との戦略立案 ・予実管理 ・各種手続き、申請 ※ はじめは上記のうち実施可能な業務からスタート。先輩社員が丁寧にやり方をお伝えします。慣れてきたら徐々にお任せするバックオフィス業務を増やしていく予定です。 ※ 経営幹部の右腕として、これらの業務をマネジメントして頂くことを期待しています。 ※ 女性作業員もおり、働きやすい職場です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
以下のいずれかの1年以上の実務経験 ・事業会社での経理/総務事務の実務経験 ・会計/税理士事務所または金融機関での実務経験 ・チームマネジメント又は社員教育の経験
1.住宅設備メンテナンス 2.冷暖房・空調工事 3.給排水設備工事 4.リフォーム改修工事… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
420~550万
製造全般を担当していただきます。製造部門、品質管理部門、総務経理部門などがあり、各部門について一通り学んでいただきます… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・普通自動車免許
健康補助食品「玄米酵素」の製造… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
600~800万
札幌に管理部門拠点を持つ、ハウスメーカーでの総務部の募集です。 総務課にて課長職候補としての募集になります。 ■業務内容 ・グループ全体の人事総務全体の制度運用と統制、ガバナンス管理 ・総務課メンバーのマネジメント ・給与計算を中心とする労務管理全般の責任者、人事考課の運用 ・人事労務分野:給与計算チェック、人事考課の運用 ・総務法務分野:押印(電子署名)、会議体運営、株式事務管理、開示・登記対応 ・グループ会社(M&Aにより加入する会社を含む)のPMI(制度やシステムの統合) など
●専門知識:労働関連法規の知識 ※法務関連の知識があると尚良し ●実務経験:勤怠、給与計算、社保等労務業務の経験 ※制度設計・導入、規程改定等の経験があると尚良し ●求める能力:マネジメント力、ロジカルシンキング
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400~500万
*労務経験者採用* 東証グロース市場への上場、積極的なM&Aによる事業拡大 で急成長中/成長フェーズだからこそ経験できる業務があります 総務課の体制強化として増員募集をいたします。 ■業務内容 ・事業会社数社の給与計算・勤怠管理・社保業務の取りまとめ ・人事労務制度の改定サポート ・会議運営サポート ※業務の変更範囲:会社の定める業務
●実務経験:勤怠、給与計算、社保等労務業務、総務業務全般(3年程度以上) ●求める能力:コミュニケーション力、主体性
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600~700万
当社の総務部の管理職として、財務・経理を中心に、総務・庶務・施設管理など管理部門業務を統括し、業務品質の向上と社内運営の最適化を推進します。 あわせて、部門メンバーの育成・評価を通じて、組織力強化を担います。 【具体的には】 1. 財務業務 ・資金繰り管理、入出金計画の策定・運用 ・予算策定、予実管理、差異分析と改善提案 ・銀行等金融機関との折衝(借入・条件変更・各種手続き 等) ・経営層向け財務レポートの作成、意思決定支援 2. 経理業務 ・月次/四半期/年次決算の取りまとめ(税理士・会計事務所との連携含む) ・仕訳承認、帳簿管理、支払・請求管理の統括 ・固定資産管理、経費精算運用の整備・改善 ・会計ルール・内部統制の整備、監査対応(該当する場合) 3. 総務・庶務(会社運営サポート) ・社内規程・社内ルールの整備、改定運用(稟議・押印等の運用含む) ・契約書・重要文書の管理(締結フロー整備、保管、更新管理 等) ・会社行事・会議体の運営(株主総会・取締役会・社内会議等 ※該当する場合) ・備品・消耗品管理、購買、各種申請・手続きの管理 4. 施設管理・環境整備 ・オフィス/施設/設備の維持管理、レイアウト変更等の企画・実行 ・管理会社・工事業者・清掃等のベンダー管理、見積取得・発注・品質管理 ・防災/安全衛生の運用、BCP・緊急対応体制の整備(該当する場合) ・セキュリティ管理(入退室、鍵、書類管理 等) 5. メンバーマネジメント(管理職業務) ・部門方針・目標設定、業務分担、進捗・品質管理 ・メンバー育成(OJT、業務標準化、マニュアル整備) ・評価・面談、課題抽出と改善、採用・配置提案(必要に応じて) ・他部門との調整・折衝、業務横断の改善推進
【いずれか必須】 ■バックオフィス業務全般の実務経験及びマネジメント経験(目安5年以上) ■金融機関での渉外経験(目安5年以上) 【求める人物像】 ■特定の役割にとらわれず、臨機応変に柔軟性をもって様々な業務に幅広く取り組んでいただける方 ■管理職として、責任感を持って業務に取り組んでいただける方 ■過去にとらわれず、新たなことを積極的に学んでいただける方
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398~598万
総務経理として、以下の業務を実施頂きます。 【具体的には】 ・経理伝票入力および確認業務 ・経費精算業務 ・月次決算補助業務 ・固定資産管理補助業務 ・各種資料作成およびデータ集計 ・備品管理 ・社内文書管理 ・総務関連業務 ・安全衛生業務の補助 ・情報システム関連業務の補助 ・本社管理部門との連携・調整業務 ・拠点内の各部門からの問い合わせ対応 【特に期待する点】 ・管理部門を支える役割であるため、経理・総務いずれかの実務経験を有し、幅広い業務に前向きに取り組める方を求めています。 ・経理・総務・情報システム・安全衛生など複数の業務領域と関わるため、「自分の担当範囲だけをこなす」ではなく、周囲と連携しながら拠点全体を支える意識を持つ方に活躍いただきたいです。 ・将来的には札幌拠点の管理部門における中心人材として、営業部門・開発部門・製造部門と密接に連携しながら、拠点運営を支えるマネージャー的な役割を担っていただくことを期待しています。 【入社後のサポート体制】 ・札幌拠点には経理部長が駐在しており、日常業務については経理部長の指示・サポートのもとで業務を進めていただきます。 ・本ポジションは、特定の担当者が長年属人的に担っていた業務をそのまま引き継ぐものではなく、本社経理部との連携を図りながら、経理・総務・管理業務を分担して担っていただく役割です。 ・入社後は、まず定型的な経理業務や管理業務から習得いただき、業務内容や会社の運営体制を理解しながら徐々に担当領域を広げていただくことを想定しています。 ・本社経理部には経理実務経験が豊富なメンバーが在籍しており、経理業務に関する相談や確認ができる体制を整えています。 ・札幌拠点においても、情報システムや安全衛生を担当する社員と連携して業務を行うため、一人で業務を抱え込む事はありません。 ・経理・総務の実務経験をお持ちであれば、すべての業務経験を有している必要はなく、周囲と協力しながら新しい業務を吸収していただける方であれば十分に活躍いただける環境です。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・経理事務または管理部門での実務経験 ・Excelを使用した実務経験 ・社内関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 ・複数の業務を並行して管理できる方
農業機械製造/販売 大型軸受加工… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。