【東京】東証グロース上場!貸会議室やイベントスペースの法人営業/年休120日・シフト制/月9休み
376~529万
株式会社ティーケーピー
東京都新宿区
376~529万
株式会社ティーケーピー
東京都新宿区
営業企画
その他営業
様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、フレキシブルオフィス、ホテル・宿泊研修、 イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせてコロナ対応のニューノーマル 時代の働き方を支援する企画提案営業を行っていただきます。 . ■提案事例 ・某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスを スピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。 ・某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。 ・全国で採用活動する企業に対し、会社説明会から選考会、内定式、懇親会までの一連提案を実施。 ・コロナ渦でのサテライトオフィス利用や、講演会の生配信の中継を企画、オンラインイベントの企画~運営を実施。 . ■職務内容変更範囲 会社の定める業務
■必須条件 ・営業経験1年以上(有形/無形、toC/toB不問) ・結果を出すことが出来る営業担当になりたい!という意思のある方 ∟上司は20代後半で年収1,000万円を稼ぎ、起業の経験があります! 若くして管理職登用のチャンスもあり、20代後半で管理職になった方の実績あり! . ■歓迎条件 ・イベント企画運営経験
高等専門学校、大学院(法科)、大学院(博士)、6年制大学、高等学校、専門職大学、短期大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
376万円〜529万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 1ヶ月単位の変形労働時間制(平均172時間) 基本的には9:00~18:00(1時間休憩) ■残業:あり(平均残業時間:20時間程度) ■残業手当:規定値超過分に適用
無
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制
入社半年経過: 10日 最高: 20日 10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
シフト制 月9日休み/2月のみ8 慶弔 産前産後 育児 介護、看護 生理 結婚
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【想定年収】 347万円~529万円 あくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 【給与】 250,000円~380,000円/月給 エリア給15,000円を含む . 月給は下記手当を含んだ給与設定です。超過分は別途支給いたします。 20時間~30時間分の時間外労働手当(31,134円~66,434円) 15時間~20時間分の深夜労働手当(4,670円~8,858円)
無
東京都新宿区
TKP市ヶ谷カンファレンスセンター(本社) 〒162-0844 東京都新宿区市谷八幡町8 TKP市ヶ谷ビル(事務所:2F) ※JR・地下鉄「市ヶ谷駅」から徒歩3分 . ■就業場所変更範囲 会社の定める事業所
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション
有 借り上げ社宅の提供
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月40,000円まで 住宅手当:緊急時対応手当 ※諸条件あり 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 65歳以上はスキルによって継続雇用あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・メンター制度 ・コンプライアンス研修 ・自己啓発支援プログラム(教育に関するTips) ・手挙げ型研修(ビジネススキル研修) ・階層別研修(1年目、3年目、リーダー、管理職)ほか <その他補足> ■生活支援/自己啓発 ・資格取得支援制度 ・会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■子育て支援 ・育児目的休暇 ・育児休業制度 ・育児短時間勤務制度 ・認可外保育所の保育料補助制度 ■社員割引 ・自社運営宿泊施設の利用割引 ※利用条件あり ・自社運営レストラン、ブライダル施設の利用割引 ※利用条件あり ■資産形成 ・持株会制度 ・ストックオプション制度 ■慶弔見舞金 ・結婚祝い金 ・従業員/配偶者の出産祝い金
2回〜2回
〒162-0844 東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F
北海道支店、東北支店、横浜支店、中部支店、 関西支店、中四国支店、九州支店
1. フレキシブルスペース事業 全国に2,000室超の会議室・宴会場・レンタルスペース・短期オフィスを展開 2. イベントプロデュース事業 会場選定から機材手配、音響・照明の演出、当日の運営までワンストップでご提供 3.ホテル・宿泊研修事業 出張のビジネスホテルから、リゾートでの研修、温泉宿まで癒しとくつろぎをお届け 4. 料飲・バンケット事業 ご利用シーンに合わせてケータリングをご提供 5. BPO事業 効率的かつ高品質なコールセンター運営でサービスの最適化を強力にサポート
【連結子会社】 株式会社 コンステ 株式会社TKP コミュニケーションズ 有限会社品川配ぜん人紹介所 リリカラ株式会社 株式会社ノバレーゼ 株式会社インターメディア
グロース市場
最終更新日:
550~1000万
【ポジションの魅力・ミッション】 「モノを売る営業」から、「売れる仕組みをデザインするプロ」へ。家電量販店や主要流通チャネルにおいて、当社の製品カテゴリ全体の売上・シェア拡大を牽引していただくポジションです。単なる製品の売り込みにとどまらず、市場・販売データの分析に基づいたバイヤーへの提案、店舗での顧客体験(CX)設計、マーケティングと連動したプロモーションなど、日本のリテール市場における「売れる仕組みそのもの」をプロデュースしていただきます。 ★現場を知る「営業経験」こそが最大の武器になります 完璧なマーケティング知識や戦略立案スキルが最初からなくても問題ありません。「取引先(バイヤー)が何に悩んでいるか」「店頭でどう見せればお客様の手が伸びるか」という現場の肌感覚をお持ちの方を歓迎します。 【具体的な業務内容】 ご自身の強み(営業力・交渉力)を軸にしながら、マーケティングやサプライチェーンと連携して以下の業務をお任せします。 ・ アカウントマネジメント&提案営業 大手家電量販店や主要流通パートナーとのリレーション構築 売上最大化に向けた年間商談、棚確保・条件交渉、バイヤーへのデータに基づく提案 ・ リテール戦略・VMD(店舗空間デザイン)の企画 市場・ECデータの分析に基づく、リアル店舗ならではの製品配置(棚割り)提案 思わず手に取りたくなるPOP・什器を用いたVMD企画や顧客体験(CX)の設計 ・ 新製品ローンチの店頭最大化(グローバル連携) グローバルで発表される最先端ガジェットを、日本市場で最もインパクトのある形で届けるプロモーション企画・連動 ・ 社内コラボレーション&サプライチェーン連携 需要予測(フォーキャスト)精度向上のため、社内サプライチェーン・マーケティングチームとの在庫・販売管理連携
必須要件 法人営業経験(2年以上) メーカー、代理店、商社、IT・日用品・家電業界などの経験者を歓迎します! ・数値データ(売上データや市場データ)を用いた提案活動の経験 ・ 社内外の多様なステークホルダー(バイヤー、マーケター、物流など)と円滑に協働できるコミュニケーション力 歓迎要件 ・家電量販店、GMS、消費財などの流通チャネル向け営業・ラウンダー経験 ・VMD(ビジュアルマーチャンダイジング)や店舗販促の企画経験 ・売上データや需要予測データを扱った経験 求める人物像、その他 ・これまでの営業経験を活かして、より上流(企画・戦略・マーケティング)にキャリアを広げたい方 ・自分のアイデアで「店舗の売場が変わる」「商品がヒットする」手応えを感じたい方 ・ガジェットや最新テクノロジー、新しい顧客体験に興味・関心がある方・これまでの営業経験を活かして、より上流(企画・戦略・マーケティング)にキャリアを広げたい方
デジタル製品の開発・製造・販売 (Ankerグループの日本法人)
794~827万
■業務概要 AI時代に求められる「思考力」を中心とした新たな適性検査サービスを軸に、法人向けの新規営業・既存営業をお任せします。 企業の人材採用・育成の課題を深くヒアリングし、最適なサービス提案を通じて採用基準や人材開発の変革を推進します。 新しい常識を創造するサービスの普及に携われるポジションです。 ■業務詳細 ・新規営業活動:見込み顧客への電話・メール・訪問・オンライン会議によるアプローチから、アポイント獲得・商談化までを担います。 ・アカウントセールス:大手既存顧客や新規契約企業の課題をヒアリングし、サービス提案~クロージング、導入後のフォローまで一気通貫で担当。課題解決型の営業を実践します。 ・KPI管理:新規契約数やアップセル数など、数値目標の達成に向けたPDCA推進。 ・サービス導入後のサポート:顧客の活用状況をモニタリングし、追加提案や導入効果の最大化を支援します。 ■組織構成 ・営業・コンサル・プロダクト開発など多職種連携のチーム体制。 ・経験豊富なメンバーや、メーカー・広告・人材・教育業界出身者も在籍しています。 ■教育体制 ・入社後はOJTやオンラインラーニング(Udemy Business)を活用し、業界未経験でもキャッチアップできる環境です。 ■就業環境 ・在宅勤務制度あり(週1日程度出社/業務状況に応じて変動あり)、フレックスタイム制、残業月30~40時間(所定労働7時間換算) ■特徴/魅力 ・教育と人材サービスの大手2社の強みを活かし、社会課題解決型の事業を展開しています。 ・AI時代の新常識を創る社会貢献性の高い営業職。大手・エンタープライズ企業の採用変革に携われ、採用や人材開発領域の幅広い知見・スキルが身につきます。
■必須条件 ・エンタープライズ向けの営業経験をお持ちの方(目安5年程度) ■歓迎条件 ・以下いずれか、もしくは複数の経験をお持ちの方 -採用領域の知見・経験をお持ちの方 -人事領域での営業経験(人材開発/組織開発領域での業務経験) -他社との営業連携、または代理店営業の経験者 -エクセル初級~中級以上(ピボットテーブルや初歩的な関数を使用できる -人事経験者 -アセスメントやテストの法人営業経験
「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、学生・社会人一人ひとりが学びながら成長し、社会で活躍できるよう、学生・大学・企業を支援します。 (1)学生支援事業 (2)大学支援事業 (3)企業支援事業
495~755万
●仕事内容 【社会課題解決に直結する営業キャリア】 医療・介護/障害福祉・ヘルスケア・シニアライフ領域で40以上のサービスを展開する当社にて、BtoBセールスとしてご活躍いただきます。 配属可能性のある領域 ①キャリア領域:医療・介護従事者の人材紹介やダイレクトリクルーティング、スクール運営を通じた人材課題解決 ②介護経営支援領域:国内Vertical SaaS ARR No.1「カイポケ」の提案営業、M&A仲介、新規事業開発 ③ウェルビーイング領域:企業・健保向けの従業員健康支援、認知症予防ICTソリューション営業 ④シニアライフ領域:介護施設紹介、住まい・食・終活サービスの提案営業 ●具体的な業務内容(配属先により異なります) ・インサイドセールス:営業戦略立案、リード対応、アウトバウンド施策、マーケとの連携、CRM/MA活用 ・フィールドセールス:顧客課題抽出提案クロージング、導入プロジェクト管理、定着支援 ・M&Aコンサルタント:売却案件発掘、買収候補探索、DD支援、契約交渉 ・ソリューションセールス:営業戦略立案、クライアント調査・分析、新規商材開発へのフィードバック ●キャリアパス 専門職として深化、マネジメント職への昇進、異なる事業領域への挑戦、事業責任者など、多様なキャリアが描けます。40以上の事業があるため、転職せずに幅広い経験を積むことが可能です。 ●仕事内容(変更の範囲):記載の職務内容および会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 商材問わず法人営業経験を1年以上経験している 新規開拓の経験を6ヶ月以上している ●歓迎条件 無形商材における新規開拓営業の経験が2年以上ある 課題解決型営業経験があり、価値提供されてきた経験がある マネジメントに挑戦したい意向がある ソリューション型で複数商材の提案経験をお持ちの方
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547~645万
■業務概要 AI時代に求められる「思考力」を中心とした新たな適性検査サービスを軸に、法人向けの新規営業・既存営業をお任せします。 企業の人材採用・育成の課題を深くヒアリングし、最適なサービス提案を通じて採用基準や人材開発の変革を推進します。 新しい常識を創造するサービスの普及に携われるポジションです。 ■業務詳細 ・新規営業活動:見込み顧客への電話・メール・訪問・オンライン会議によるアプローチから、アポイント獲得・商談化までを担います。 ・アカウントセールス:既存顧客や新規契約企業の課題をヒアリングし、サービス提案~クロージング、導入後のフォローまで一気通貫で担当。課題解決型の営業を実践します。 ・KPI管理:新規契約数やアップセル数など、数値目標の達成に向けたPDCA推進。 ・サービス導入後のサポート:顧客の活用状況をモニタリングし、追加提案や導入効果の最大化を支援します。 ■組織構成 ・営業・コンサル・プロダクト開発など多職種連携のチーム体制。 ・経験豊富なメンバーや、メーカー・広告・人材・教育業界出身者も在籍しています。 ■教育体制 ・入社後はOJTやオンラインラーニング(Udemy Business)を活用し、業界未経験でもキャッチアップできる環境です。 ■就業環境 ・在宅勤務制度あり(週1日程度出社/業務状況に応じて変動あり)、フレックスタイム制、残業月30~40時間(所定労働7時間換算) ■特徴/魅力 ・教育と人材サービスの大手2社の強みを活かし、社会課題解決型の事業を展開しています。 ・AI時代の新常識を創る社会貢献性の高い営業職。大手・エンタープライズ企業の採用変革に携われ、採用や人材開発領域の幅広い知見・スキルが身につきます。
■必須条件 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・法人向け無形商材営業経験 ・人事向け営業経験 ・SaaSまたはHRTech領域の営業経験 ・カスタマーサクセス経験
「まなぶとはたらくをつなぐ」をスローガンに、学生・社会人一人ひとりが学びながら成長し、社会で活躍できるよう、学生・大学・企業を支援します。 (1)学生支援事業 (2)大学支援事業 (3)企業支援事業
400~700万
自動車販売・整備事業を行っている当社にて、店舗にご来店いただいたお客様への接客や自動車の提案営業をお任せいたします。車の知識や営業経験がない方でも、手厚いサポート体制があるため安心して始められます。 ■ご来店されたお客様への要望ヒアリングおよび最適なお車のご提案 ■ご契約手続きと必要書類の作成(書き方なども丁寧に指導します) ■納車までのフォローアップ業務 ■店舗での接客業務全般 ※先輩社員によるマンツーマンサポートがあり、基礎から着実に業務を習得できる環境が整っています。個人の営業ノルマはなく、チームで目標達成を目指します。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
※今回は長期勤続によるキャリア形成を図るため、経験を問わず人物や意欲を重視した採用を行います。新しい環境で前向きに業務へ取り組み、当社と共に成長していける方を歓迎いたします。 【求める人物像】 ■誰かのために行動し、人を笑顔にすることが好きな方 ■チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方 ■目標に向かって前向きにチャレンジし、着実にステップアップしていきたい方
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400~800万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ポジションの魅力】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・回復期リハビリ病棟での看護経験をそのまま活かせる仕事 ・介護業界No.1サービス「みんなの介護」のブランド力を活用 ・病院・介護施設・患者様・ご家族をつなぐ医療連携の要となるポジション ・月間1,200万PVを誇る業界最大級サービスの豊富な相談件数 ・AIやデータを活用したマッチングにより提案しやすい環境 ・医療現場とは異なる立場から、多くの患者様の退院後の生活を支援できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 病院(主に回復期リハビリ病棟)や地域連携室、MSW(医療ソーシャルワーカー)などと連携し、退院予定の患者様へ最適な介護施設をご紹介します。 主な業務は、 ・病院・地域連携室への訪問 ・MSWや看護師との情報共有 ・患者様、ご家族への施設提案・相談対応 ・介護施設とのマッチング ・入居までのフォロー ・地域医療・介護ネットワークの構築 看護師として培われた医療知識や退院支援の経験を活かしながら、患者様の「退院後の生活」まで支援できる仕事です。
━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【求める人物像】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 以下のような方におすすめです。 ・看護師資格をお持ちの方 ・回復期リハビリ病棟や退院調整業務の経験がある方 ・患者様やご家族への説明・相談対応が得意な方 ・医療と介護をつなぐ仕事に興味がある方 ・現場経験を活かして新しいキャリアに挑戦したい方 ・社会課題の解決に貢献したい方
株式会社クーリエは、介護・福祉領域に特化したIT・メディア企業です。介護業界最大級の情報プラットフォーム「みんなの介護」を運営し、テクノロジーを活用して高齢化社会の課題解決に取り組んでいます。 今回募集するのは、回復期リハビリテーション病棟でのご経験をお持ちの看護師の方を対象とした病院営業ポジションです。 医療機関と介護施設をつなぐ立場として、退院支援から施設入居までをサポートし、ご本人・ご家族が安心して次の生活へ進めるよう支援する、社会貢献性の高い仕事です。
871~1560万
具体的な業務 「Sansan」のソリューションセールス組織で以下の業務をお任せします。 ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレーヤーとして業務に取り組む可能性があります。 早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割や成長支援・評価の体制を整えています。 ▼主な業務内容 メンバーの提案活動のサポート(1チーム当たりメンバーは3〜5名程度) 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進 ▼セールス活動の詳細 商談数:1日2〜3件の商談に対応します。 初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、6〜12カ月ほどかかることが多いです。 ▼現場の雰囲気 チームや1on1でのミーティングは月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量を持って働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図を持って動いています。
法人営業経験3年 営業活動において、Sansan、Salesforce、HubSpot、MarketoなどのSaaSツールを活用した経験
「Sansan」は、名刺管理を超えた営業AXサービスです。 名刺やメールといった接点から得られる情報を正確にデータ化し、全社で共有できるデータベースを構築します。
450~800万
【職務の概要】 スクール事業の売上・利益を最大化するため、オンライン商談を中心に契約率・契約単価の両面を改善するポジション。 顧客理解に基づく丁寧な提案とデータを使った営業改善を推進する。 ▼主なスクール ・HERO’ZZ(インフルエンサー養成スクール) ・REALVALUE ACADEMIA(起業家養成スクール) ・CREATOR'ZZ(動画クリエイター育成スクール) ・Newme(キャバ嬢養成スクール) ▼具体的な業務 ・Google Meet を用いた toC 営業(オンライン商談) ・顧客課題のヒアリングと最適プランの提案 ・契約率・契約単価向上のための改善施策の立案と実行 ・営業資料・トークスクリプトの作成 ・CRM(顧客管理)や商談データを用いた改善活動 ・カスタマーサクセス、マーケティングとの連携
応募資格(歓迎) ・無形商材(形のないサービス)での営業経験 ・契約率改善のためのPDCA経験 ・営業資料やスクリプトを自ら整備した経験 ・教育領域またはスクール型サービスでの経験
テクノロジーを活用したファンビジネスやエンターテインメントのDX推進 主な柱として[BreakingDown]などの興行・ライブ配信事業、App構築・運営、経営者コミュニティ運営
1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 自治体DXや地方創生といった社会的インパクトの大きい新規事業・ソリューション企画に挑戦したい方 ✅ 営業戦略や事業企画において、立案から実行・PDCAサイクルの推進まで一貫して携わった経験を活かしたい方 ✅ 裁量を持って自ら課題を発見し、周囲の関係者を巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進できる方 ✅ 将来的な管理職候補として、早期のキャリアアップや多様なキャリアパスを目指したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 全国の自治体マーケットの状況把握と戦略立案・実行プランの策定 - 自治体や他社キーマンとの対話を通じた将来像の検討と提案活動 - 新規企画・ソリューションの立案および開発検討 - 全国支社・グループ会社の状況を踏まえた地域戦略の立案 - 投資計画の策定、幹部層への審議資料作成、社内外の合意形成・調整業務 - パートナー企業との連携による社会課題へのアプローチ - フロント営業部門と一体となった現場での営業活動・受注活動への参画 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立グループにおける全国の自治体向けビジネスの司令塔としての高いプレゼンス - 公共分野における重点施策「5Pillars」の一つである「地方創生・自治体DX」を強力に推進 - 若手メンバーが多く、高いモチベーションと活気に満ちた、新しいことにチャレンジしやすい風土 - 出社と在宅勤務を柔軟に選択できる、自身のライフスタイルや業務内容に応じた働きやすい環境 - 経験者採用のメンバーが多数第一線で活躍しており、互いに刺激を受け合える組織 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 日立が持つ豊富なノウハウと最先端技術を掛け合わせ、自治体向けの新たな事業戦略を自ら立案・推進できる - 全国の営業・SE部門の強力なバックアップのもと、自らのアイデアで新規企画を立ち上げ、実行までリードできる - 大規模自治体のキーマンと直接対話し、まだ世の中にない新しい価値や社会的インパクトを創り出せる - 管理職候補としての募集であり、成果次第で入社後早期の管理職任用の可能性がある ーーーー描けるキャリアーーーー キャリア面談を通じた、専門性の深化や国内外を問わない柔軟なキャリア形成 営業職や他企画部門とのローテーションによる、公共分野での幅広い経験獲得 他部門との連携を通じた、高度な企画人財としての成長機会 日立グループ内外のSE部門やパートナー企業との連携による、先進的な知見の習得と幅広い人脈形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業戦略、事業戦略、事業企画、業務改善など、何らかの企画立案から実行までのPDCAサイクルに関与した経験 - 新規事業や提案活動を自ら主導し、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら企画・提案を行った経験 - 現場対応や日程調整、懸案管理などの実務的な業務に前向きに取り組めること - 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて周囲を巻き込みながら行動できること - PowerPoint等を用いて、わかりやすく説得力のある企画書・提案書を作成できるスキル ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 戦略部門または企画部門での実務経験 - 公共分野における業務課題や業界構造に関する知見 - IT業界の動向や技術トレンドに関する幅広い理解 - 新規開拓型の法人営業経験 - マネジメント経験 - TOEICスコア650点以上の英語力(海外連携や資料読解等) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくる姿勢(People Champion) - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者との協創で社会に貢献する姿勢(Customer & Society Focus)
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1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT業界で3年以上の法人向け提案型・ソリューション営業経験があり、さらに大きな社会課題解決に挑みたい方 ✅ 政府の動向や国の政策、デジタルガバメントの推進に強い関心を持ち、主体的に行動できる方 ✅ 多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、チームで一丸となってプロジェクトを推進できる方 ✅ 在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方の中で、自律的にキャリアを築いていきたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 政府関連機関(デジタル庁や政策官庁など)に対するアカウント営業活動の推進 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集・分析、および最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)の提案・受注活動 - 政策動向の把握と、アカウント市場におけるビジネス領域の拡大・新規領域開拓 - 社内外の人的ネットワーク構築と、チーム連携による社会イノベーション事業への貢献 - 顧客からの問い合わせ対応、および複雑な課題に対する社内他部門との調整・解決窓口業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立ならではの「IT・OT(制御技術)・プロダクト」を融合した強力なソリューション力 - 政策官庁の政策・施策と日立の技術・人財をマッチングさせ、国プロ参画から社会実装まで幅広く手掛ける事業基盤 - 20代〜50代の幅広い年齢層が活躍し、経験者採用メンバーも多く在籍する明るくオープンな組織文化 - 在宅勤務と出社勤務をフレキシブルに組み合わせられる柔軟なワークスタイル ーーーー仕事の魅力ーーーー - 政策の上流から携わり、国家規模の社会課題解決やデジタルガバメントの実現に直接貢献できる高い社会貢献性 - 様々な事業部門、グループ会社、パートナー企業と連携した高度な提案活動に挑戦できる環境 - 日立の営業の最前線として、各政策官庁の先端テーマに取り組む自覚とプライドを持って働けること ーーーー描けるキャリアーーーー 課長クラスや指導員のもとでのOJTを通じた、基礎知識・スキルの早期習得 日立社内の豊富な教育カリキュラムや年次に合わせた研修制度による、最新ビジネススキルの継続的向上 社歴に関係なく、能力や経験、資格に応じて上位職(主任・課長クラス等)へ登用されるキャリアパス 前職の経験を活かしつつ、即戦力として担当顧客のメイン営業を担う成長機会
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - IT業界における法人向けの「提案型・ソリューション営業」の経験(目安3年以上) - 社内外関係者と円滑に業務推進するためのコミュニケーション力 - 政府動向や、国の政策に興味を持てること - 自らの意思で率先して行動できること - 大卒以上の学歴 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野の営業経験 - 顧客のニーズに合わせて、自社製品だけでなくマルチベンダー(他社製品やパートナー選定)でのソリューション提案・構築を行った経験 - 情報処理資格(初等レベル) - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援し合える方(People Champion) - 常に誠実に行動し、顧客や社会起点で課題を捉えて成果に責任を持てる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦してイノベーションを加速できる方(Innovation) - 複雑な状況に対して多角的な分析を行い、コミットメントを遂行する責任感のある方 - 相手の意見に傾聴し、論理的な議論で共感や支持を得られる説得力のある方
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