【高年収案件】大手プラントメーカー/設備設計職|配管・機械・電気・計装設計|国内外大型プロジェクト
550~850万
企業名非公開
東京都墨田区, 静岡県浜松市, 岡山県倉敷市
550~850万
企業名非公開
東京都墨田区, 静岡県浜松市, 岡山県倉敷市
プラント構造設計
プラント電気設備設計
プラント配管設計
大手プラントメーカーが手掛ける発電・化学・製造・環境関連プラントにおいて、設備設計業務をご担当いただきます。 担当分野は配管・機械・電気・計装などご経験に応じて決定し、基本設計から詳細設計、設計監理まで幅広いフェーズに携わることが可能です。 単なる図面作成業務ではなく、プロセス設計や設備レイアウトの検討、機器配置計画、施工部門との技術調整など、プロジェクト全体を見渡しながら設計を進めるポジションとなります。 また、施工段階では設計者として技術支援や設計監理業務を行う機会もあり、現場と連携しながら設備が完成していく過程に深く関わることができます。 案件によっては海外プロジェクトへの参画機会もあり、海外拠点との仕様調整や技術支援など、グローバルな環境で経験を積むことも可能です。 近年はエネルギー関連設備や半導体・医薬品関連プラントへの投資も活発であり、将来性の高い分野で長期的なキャリア形成を目指せる環境が整っています。 【プロジェクト例】 ・発電プラント新設プロジェクト ・化学プラント増設工事 ・製造工場設備更新計画 ・医薬品プラント建設プロジェクト ・半導体工場設備計画 ・環境関連プラント建設工事 ・海外大型プラント建設プロジェクト 勤務地については全国および海外案件の中から、ご経験やご希望を考慮し決定いたします。
プラント設備設計または施工支援業務の経験をお持ちの方を対象としております。 配管・機械・電気・計装など専門分野は問いませんが、設備設計の実務経験や施工部門との技術調整経験をお持ちの方を歓迎しております。 また、プラントプロジェクトでは設計・施工・調達・発注者など多くの関係者と連携しながら業務を進めるため、技術力だけでなく調整能力やコミュニケーション能力も重要となります。 【歓迎する経験・資格】 ・プラント設備設計経験 ・配管設計経験 ・機械設備設計経験 ・電気設備設計経験 ・計装設計経験 ・施工支援または設計監理経験 ・プラントメーカーでの勤務経験 ・サブコンやゼネコン設計部での勤務経験 ・AutoCAD使用経験 ・T-fas使用経験 ・Revit使用経験 ・海外プロジェクト経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・マネジメント経験
正社員
550万円〜850万円
全額支給
08時間00分
08:00〜17:00
有 平均残業時間: 30時間
有
内訳:完全週休2日制
入社半年経過: 10日 最高: 40日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都墨田区
静岡県浜松市
岡山県倉敷市
2名
2回〜3回
最終更新日:
640~1200万
半導体、医薬品、電力、官公庁、食品などの顧客向け水処理プラントにおける電気計装設計業務全般を担当いただきます。 【求人の魅力】 ■年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/月平均残業30時間 ■東証プライム上場の総合水処理エンジニアリング企業で長期的なキャリア形成が可能 ■半導体・電子産業をはじめ、医製薬・化学・発電所など幅広い大手業界が対象で業績安定 ■基本計画~積算・設計・現地調整まで一貫して携われ、エンジニアとして総合力を高められる環境 ■離職率1.7% ■高い給与水準(40歳モデル年収1,067万円/管理職採用時は1,200万円以上可) ■在宅勤務制度、退職金制度、確定給付企業年金(DB)、社員食堂、資格取得支援など福利厚生が充実
下記のご経験がある方 ・プラント、機械設備、船舶等の電気計装設計のご経験 ・顧客と技術仕様の折衝、発注先業者との技術交渉のご経験
◆プラント事業 ◆ソリューション事業 ◆機能商品事業
600~1148万
海外に納入する水処理プラントエンジニアリングのエンジニアとして、 計画業務、設計業務、調達業務、施工管理、試運転のいずれかを担当いただきます。 ・適正に応じて最初の担当業務を決定、以降は本人希望とOJTの中で対応業務を増やしていきます。 ・各業務のエキスパート職を目指す、または複数の業務経験の後でプロマネに代表されるマネジメント職を目指すことが可能です。 ・新設するグローバル展開への支援チームのメンバーとして、主として海外プロジェクトを専門で対応するミッションです。 ・対象国はプロジェクト次第ですが、東南アジア~欧米含めてグローバルに展開する計画です。 直近ではアメリカ現地法人の支援が優先業務となる予定です。 ・本チームは海外出身者を中心として、社内公用語は英語にて業務を行います。 ・海外案件を担当することを通じて、エンジニアリング及びマネジメントの経験、視野を広げ、グローバルに活躍出来る人材を目指していただきます。 【働き方】 ・出張:プロジェクトの状況により、転勤とは別に数か月程度の海外出張あり
・プラント建設業界、または建築・設備業界、または製造業における実務経験(国内、海外の実務経験は問いません) ・ビジネスレベルの英語力 ・ビジネスレベルの日本語力(※目安:JLPT N2相当以上。N2の資格がない方も応募可) <歓迎条件> ・海外業務への挑戦を自身のキャリアプランに描いている方 ・プラント業界経験、または何らかのプラントエンジニアリング業務経験
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800~1200万
―66kV海底ケーブル技術の国内定着を担う― 洋上風力発電プロジェクト電力ケーブル工事において、元請企業(EPCまたはコントラクター)の立場で、顧客・協力会社とともに工事を円滑にすすめる。国内で実績の少ない66KV海底ケーブルの設置において、技術的要件を理解し、設計技術・施工技術・試験技術の国内定着をめざす。 1. 設計業務 • 外資開発者が要求する欧州規格の理解 • 各種電気設備(マンホール、風車内)の設計および設計補助 • 顧客との技術的交渉 • 欧州施工会社への技術的ヒアリング • 施工仕様書や図面の作成 2. 作業計画 • 地中埋設 • 海底ケーブル陸揚げ • 風車基礎内ケーブル引込 • 陸上および海上でのケーブル接続 3. 設備計画(調達および保守) • 作業船上の海底ケーブル敷設設備 • 自社保有する電気工事関連設備 • 各種接続試験機材 4. 施工管理 • 協力会社のマネジメント • 電気工事機材の調達や契約 • 陸上工事時、海上工事時の技術指導 • ケーブル関係の品質管理 • 土木工事、船舶運航などとのインターフェース管理 (変更の範囲) 当面なし(将来的に会社の定める業務へ変更となる場合あり)
【必須条件】 以下のいずれか ➢ 電気工事の施工管理経験(陸上・海上は問わない) ➢ 電気主任技術者 ➢ 特別高圧ケーブル・接続材料・電気試験器具の製造および研究 ⚫ Microsoft Office(Excel、Word、PowerPoint)の実務経験 【歓迎条件】 建設業での勤務経験 ⚫ 各種電気工事の実務経験(海外、発変電設備、送配電線) ⚫ 6600V以上の地中線工事経験者 ⚫ 国際規格(IEC規格など)の知識を保有 ⚫ 高電圧試験装置の導入や使用経験 ⚫ 英語によるコミュニケーション能力 【推奨資格】 ⚫ 1級電気工事施工管理技士 ⚫ 第二種電気主任技術者
東洋建設は90年以上にわたり、社会インフラの構築を通じ、地域社会と産業の発展に貢献してきた総合建設会社です。技術革新と働き方改革を推進しながら、環境負荷低減やカーボンニュートラル社会の実現にも積極的に取り組んでいます。 ▍事業内容 ・土木建築工事の企画、設計、施工、監理およびコンサルタント業務の請負 ・土地造成 ・工事用の船舶・機械等の設計、製造、売買、賃貸 ・不動産の売買、管理、賃貸
610~1100万
<職種名> 自社設備設計・施工管理 <仕事内容> 自社製品(産業用ボイラ・水処理装置・食品機械・メディカル機器・コンプレッサー等) の設備設計・施工管理業務を担当していただきます。 メーカーの施工管理として、お客様先への設備導入計画から施工管理、引き渡しまで 一貫して携わることができます。 <具体的には> ■設備計画・設計 ・自社プラント設備の機械設備計画 ・施工図・搬入計画図の作成 ・設備配置の検討 ■施工管理 ・現場での搬入指示 ・工程管理 ・安全管理 ・品質管理 ・協力会社への指導・管理 ■営業・社内との連携 ・営業担当との打ち合わせ ・お客様との施工内容調整 ・社内各部署との工程調整 <この仕事の魅力> メーカーだからこそ上流工程から携われる ゼネコンやサブコンとは異なり、自社製品の設備導入を担当するため、 ・設備計画 ・施工図作成 ・施工管理 ・引き渡し まで、一貫して携わることができます。 幅広い大型案件を経験できる 食品工場・製造工場・病院・各種プラントなど、多様な現場で経験を積むことができます。 全国各地のプロジェクトに携わりながら、施工管理としてスキルアップできます。 メーカーならではの安定した働き方 年間休日130日、スーパーフレックスタイム制を導入しており、メリハリをつけて働ける環境です。 また、借上社宅や独身寮、各種福利厚生も充実しています。 キャリアパス 【入社~3年】 設備設計・施工管理担当として、 ・施工図作成 ・搬入計画 ・現場管理 ・工程管理 ・安全管理 など、自社設備導入の一連の流れを習得します。 【3~7年】 担当案件の規模を拡大し、 ・大型設備案件 ・複数案件の管理 ・若手社員の指導 ・営業同行による技術提案 など、プロジェクトの中心メンバーとして活躍します。 【将来的には】 経験・実績に応じて、 ・施工管理責任者 ・プロジェクトマネージャー ・施工管理部門の管理職 ・設備計画・技術部門 など、専門性を高めながらキャリアアップが可能です。 <会社の特徴> 三浦工業は、愛媛県松山市発の東証プライム上場企業。 産業用ボイラを起点に、医療・環境・エネルギーなど 幅広い分野で事業を展開しています。 国内:約100拠点 海外:24の国と地域に展開 「熱・水・環境」の技術を軸に、 社会インフラを支える製品を提供。 安定性と成長性を兼ね備えた企業です。
<必須> ■普通自動車運転免許(AT車限定可) ■3年以上の施工管理経験(電気は除く) ■PCスキル(Word、Excel)※通常業務レベル <歓迎> 1級管工事施工管理技士 管理技術者の資格をお持ちの方 産業用製品の施工管理業務経験者 CADを用いた図面設計の経験者 空調・ボイラ等工場内ユーティリティ設備の施工管理経験をお持ちの方 <人物像> 真面目で正確な処理ができる方
小型貫流ボイラ、舶用ボイラ、排ガスボイラ、水処理装置、食品機器、滅菌器、薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
500~700万
再生可能エネルギー、特に太陽光発電事業の開発を行うに当たって主に技術担当者として携わっていただきます。担当業務は担当が分かれており、ご担当いただくのは主に下記(5)(6)の業務内容です。 (1)発電候補地の現地調査、オーナーとの交渉 (2)企業へのオンサイト・オフサイトPPAによる再エネ導入提案 (3)事業採算性の検討、各種契約締結・交渉 (4)各種届出・許認可取得 (5)発電所の設計及び、機器仕様の選定、協議 (6)新規事業の設計~運転開始までの協議・調整・工程管理
【必須】受変電設備設計、もしくは電気設備の施工管理経験者 【歓迎】1級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者 【ワークライフバランス】 残業時間は20時間程度、月に数回出張もありますが、比較的ライフワークバランスの取りやすい職場環境です。 【社員インタビュー】 エンジニアリンググループ グループ長:https://www.daiwa-energy.com/recruit/interview/interview07.html
■再生可能エネルギー発電事業(風力・太陽光)■太陽光発電所の建設 ■建築設備の省エネルギー化改修工事 ■環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発 ■電力の供給および販売事業 ■その他定款に定める事業
700~1050万
同社では、再生可能エネルギー事業を新たな成長領域と位置づけ、太陽光発電や蓄電池事業の展開を進めています。 事業の拡大に伴い、設備計画から建設、稼働後の運用までを見据えた技術的な管理体制の重要性が高まっており、再エネ設備を技術面から支える人材を募集します。 【主な業務内容】 ・再エネ設備(太陽光発電・蓄電池等)の基本設計方針の検討 ・事業性や制約条件を踏まえた設備仕様の検討 ・外部施工会社・EPC事業者への見積依頼および発注先の選定 ・施工会社提出図面・仕様書の確認、技術的な調整 ・建設期間中の現場確認、品質・工程に関する管理 ・引き渡し時の検査対応 ・稼働開始後の設備運用・保守に関する技術的な対応、改善検討 ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。 【仕事の魅力】 ・太陽光発電・蓄電池といった再エネ設備において、計画から運用まで一貫して関われます ・建設会社としての技術力を活かし、再エネ事業を技術面から支える役割を担えます ・再エネ事業の成長フェーズに携わり、設備・技術領域の専門性を高めることができます 【このポジションで活躍されている方】 ・プラントエンジニアリング会社にてプラント設計、施工管理経験者 ・再エネ会社にて太陽光発電設備設計経験者
【必須】 ・太陽光発電、蓄電池等の再エネ設備に関する設計、施工、または設備管理の実務経験 ・外部事業者(施工会社・メーカー等)と連携しながら業務を進めた経験 ・技術的観点から仕様・品質を確認、調整した経験 【歓迎】 ・再エネ設備に関する基本設計または施工管理の経験 ・電気設備設計、電気設備施工管理の経験 ・電気主任技術者、電気工事施工管理技士などの関連資格 ・再エネ設備の稼働後運用・保守に関わった経験
総合建設業 (1)土木建築工事請負 (2)土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、設計、管理及びコンサルティング業務 (3)建物及び建築物の保守、管理 (4)不動産の売買、賃貸及び仲介業務 (5)土木建築工事用機械器具、仮設資材の製作、販売、賃貸及び修理 (6)建設用コンクリート製品の製造及び販売
560~1060万
■ 本募集ポジションでは主に陸上/洋上風力発電の開発・建設に関わる職務を担当頂きます。また、今後の当社の事業展開や業務量により太陽光等の業務を行うこともあります。 ①陸上風力プロジェクト開発・更新に関わる電気技術業務 ・現地調査、基本設計、見積仕様の策定/見積評価と設計・建設会社(EPC)選定 ・監督官庁、電力会社との技術的調整 ・EPC による詳細設計、工事の仕様・進捗等の管理 ・風力発電機の技術評価/設計監理 ・買収プロジェクトの技術評価 ・海外プロジェクト開発の技術サポート ②洋上風力プロジェクト開発に関わる電気技術業務 ・現地調査、基本計画及び、基本設計含む各種調査設計の仕様策定/見積評価と実施管理 ・監督官庁、自治体、電力会社、電気工事会社及びパートナー企業との技術的調整 ・公募入札対応 ・事業者選定後の技術調査/設計監理/施工監理 ・買収プロジェクトの技術評価 ・海外プロジェクト開発の技術担当 ③太陽光・送電事業・蓄電所・水素 等の事業 ④その他関わっていただく業務 ・操業中発電所に対する技術支援・助言 ・日本風力発電協会(JWPA)等の外部の業界活動 業務推進のための短期出張が比較的多くあります。プロジェクトの開発(工事開始準備)段階は候補地点の調査や連系条件の整備のための関係個所との協議のためなど、また工事中のプロジェクトを担当した場合は、週 2-3 日程度現場(建設予定地、発電所)出張が想定されます。時には海外の現場または海外取引先企業に出張することもあります。 【このポジションの魅力】 ・陸上風力発電の開発/建設工事、洋上風力発電という新しい取り組みに関わるチャンスがある ・発注者側で特別高圧の電気設備構成の方針決定に携わることができる ・自社で適地選定の開発段階から設計/建設/運転保守まで裁量を持ち一貫して携わることができる ・風力発電の黎明期から事業を展開し、ノウハウがあり風力発電や特別高圧など、電気関連の専門性を磨くことができる ・語学力のある方は、海外企業とのやりとりもありスキルを活かせる ・日本のカーボンニュートラルに向けた取り組みの一翼を担うことができる ・今注目されている業界で、規模感の大きい仕事に携わることができる ・業界 No.1 のリーディングカンパニーとして再エネ業界の発展に寄与するための社外の活動にも参加できる ・同社グループとして発電/送電/小売りのすべての分野を展開しており色々な経験を得るチャンスがある ・高水準の給与形態 ・経営層との距離感も近く、スピード感のある組織 ・テレワーク勤務は最大 6 割まで可能
■ 必須要件:下記いずれかに該当する方 ・電気系のバックグラウンドを持っていること(電気系学部出身、電気系高専出身、電気関連資格保有等) ・電気設計、施工管理等の電気関連業務経験をお持ちの方 ※なお、基本的な電気系図面(単線結線図、インピーダンスマップなど)を理解できること ・タスク管理、スケジュール管理において、社内外の関係者と積極的にコミュニケーションをとり進めることができる方 ・英語を使用した業務に前向きに取り組んでいく意欲をお持ちの方 ※洋上事業ポジションの場合、ビジネス英語力必須 ■ 歓迎要件:以下の知識・経験を有している方 ・特別高圧における電気設計・施工管理経験(特に、超高圧は歓迎) ・風力発電領域における建設業務経験 ・水力やバイオマス等の発電所の建設業務経験 ・電力会社との連系協議及び接続検討申込作成の業務経験 ■電気関連資格:電気主任技術者、技術士、電気施工管理技士等 ■英語力(TOEIC 650 点以上) ※入社後、昇格のためには TOEIC 650 点クリアが必須となりますが、入社時点では未達でも構いません。 ■電気工事会社、エンジニアリング会社、ゼネコン、建設系コンサルティング会社、発電事業者、重工/重電メーカー等での設計+電気施工管理の業務経験、電力(インフラ)会社での施工管理、系統運用の業務経験
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500~1200万
【業務概要】 JFEグループが納入した環境プラント(ごみ焼却施設・廃棄物処理施設等)のメンテナンス計画・設計を担当します。設備更新・延命化に向けた計画・設計を中心に、受注前の技術提案から受注後の設計業務、新技術・新機器の導入設計まで一貫して携わります。経験を積んだ後は、技術支援業務も担当します。 <主な業務> ・環境プラントの電気・計装(重電・弱電・計装・システム)の技術提案・計画 ・大型案件の受注後における設計業務 ・機器開発および新技術のプラント適合に必要な設計業務 ・技術支援業務(経験を積んだ後に担当) 【おすすめポイント】 ▼ JFEグループの安定基盤|環境プラントの更新・延命化を担う社会貢献性の高いポジション ▼ 受注前の技術提案から受注後の設計まで、上流工程を一貫して経験できる ▼ フルフレックス・週2日程度のリモート勤務可・20時以降の残業原則禁止で柔軟な働き方を実現 ▼ 年間休日126日・平均有給取得日数19.4日・初年度最大21日の有給付与など業界トップクラスの就業環境 ▼ 必須資格なし・経験に応じたOJTで専門性を磨けるほか、将来的にはエンジニアリングマネージャー(EM)として大型案件を統括するキャリアも目指せる
以下、いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 ・プラント(含む、ボイラー・タービン)での設備保守管理および設計の経験 ・プラントの電気・計装(重電、弱電、計装、システム)の企画、計画、設計の経験 <歓迎・優遇条件> 電気工事士、電気主任技術者のいずれかのご資格をお持ちの方
JFEグループの総合エンジニアリング企業として、エネルギー・環境・社会インフラ分野を中心に、プラント・構造物のEPC(設計・調達・建設)から運営・保守まで一貫して手掛けています。売上高360,764百万円の事業基盤を持ち、キャリア入社者は全社員の約25%強を占めるなど、中途入社でも活躍しやすい環境です。資格取得支援・報奨金制度のほか、20時以降の残業原則禁止や有給取得率90%以上を推奨するなど、ワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。
500~1200万
【業務概要】 JFEグループが納入した環境プラント(ごみ焼却施設・廃棄物処理施設等)のメンテナンス計画・設計を担当します。設備更新・延命化に向けた計画・設計を中心に、受注前の技術提案から受注後の設計業務、新技術・新機器の導入設計まで一貫して携わります。経験を積んだ後は、技術支援業務も担当します。 <主な業務> ・環境プラントの電気・計装(重電・弱電・計装・システム)の技術提案・計画 ・大型案件の受注後における設計業務 ・機器開発および新技術のプラント適合に必要な設計業務 ・技術支援業務(経験を積んだ後に担当) 【おすすめポイント】 ▼ JFEグループの安定基盤|環境プラントの更新・延命化を担う社会貢献性の高いポジション ▼ 受注前の技術提案から受注後の設計まで、上流工程を一貫して経験できる ▼ フルフレックス・週2日程度のリモート勤務可・20時以降の残業原則禁止で柔軟な働き方を実現 ▼ 年間休日126日・平均有給取得日数19.4日・初年度最大21日の有給付与など業界トップクラスの就業環境 ▼ 必須資格なし・経験に応じたOJTで専門性を磨けるほか、将来的にはエンジニアリングマネージャー(EM)として大型案件を統括するキャリアも目指せる
以下、いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 ・プラント(含む、ボイラー・タービン)での設備保守管理および設計の経験 ・プラントの電気・計装(重電、弱電、計装、システム)の企画、計画、設計の経験 <歓迎・優遇条件> 電気工事士、電気主任技術者のいずれかのご資格をお持ちの方
JFEグループの総合エンジニアリング企業として、エネルギー・環境・社会インフラ分野を中心に、プラント・構造物のEPC(設計・調達・建設)から運営・保守まで一貫して手掛けています。売上高360,764百万円の事業基盤を持ち、キャリア入社者は全社員の約25%強を占めるなど、中途入社でも活躍しやすい環境です。資格取得支援・報奨金制度のほか、20時以降の残業原則禁止や有給取得率90%以上を推奨するなど、ワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。
500~1200万
【業務概要】 JFEグループが納入した環境プラント(ごみ焼却施設・廃棄物処理施設等)のメンテナンス計画・設計を担当します。設備更新・延命化に向けた計画・設計を中心に、受注前の技術提案から受注後の設計業務、新技術・新機器の導入設計まで一貫して携わります。経験を積んだ後は、技術支援業務も担当します。 <主な業務> ・環境プラントの電気・計装(重電・弱電・計装・システム)の技術提案・計画 ・大型案件の受注後における設計業務 ・機器開発および新技術のプラント適合に必要な設計業務 ・技術支援業務(経験を積んだ後に担当) 【おすすめポイント】 ▼ JFEグループの安定基盤|環境プラントの更新・延命化を担う社会貢献性の高いポジション ▼ 受注前の技術提案から受注後の設計まで、上流工程を一貫して経験できる ▼ フルフレックス・週2日程度のリモート勤務可・20時以降の残業原則禁止で柔軟な働き方を実現 ▼ 年間休日126日・平均有給取得日数19.4日・初年度最大21日の有給付与など業界トップクラスの就業環境 ▼ 必須資格なし・経験に応じたOJTで専門性を磨けるほか、将来的にはエンジニアリングマネージャー(EM)として大型案件を統括するキャリアも目指せる
以下、いずれかのスキル・ご経験をお持ちの方 ・プラント(含む、ボイラー・タービン)での設備保守管理および設計の経験 ・プラントの電気・計装(重電、弱電、計装、システム)の企画、計画、設計の経験 <歓迎・優遇条件> 電気工事士、電気主任技術者のいずれかのご資格をお持ちの方
JFEグループの総合エンジニアリング企業として、エネルギー・環境・社会インフラ分野を中心に、プラント・構造物のEPC(設計・調達・建設)から運営・保守まで一貫して手掛けています。売上高360,764百万円の事業基盤を持ち、キャリア入社者は全社員の約25%強を占めるなど、中途入社でも活躍しやすい環境です。資格取得支援・報奨金制度のほか、20時以降の残業原則禁止や有給取得率90%以上を推奨するなど、ワークライフバランスを大切にした働き方を推進しています。