【東京/大田区】知財渉外 ☆海外売上比率80%以上のグローバルメーカー
568~826万
アルプスアルパイン株式会社
東京都大田区
568~826万
アルプスアルパイン株式会社
東京都大田区
知的財産
国内外の知財係争対応やリスクマネジメント手段の検討など知財渉外業務全般をお任せします。法務部門と連携し契約への落とし込みまで一貫して担当し、企業の成長とリスク管理を担う重要な役割です。 【詳細】■リスクマネジメントとしてあるべき手段の検討 ■国内外の知財係争に関する社内外との調整および交渉 ■法務部門と連携した契約への落とし込み 【魅力】海外売上比率80%以上、連結売上1兆円規模のグローバル企業におけるリスクマネジメントと成長の一翼を知財渉外の観点から担うことができます。弁護士や弁理士など多彩なバックグラウンドを持つプロフェッショナルな環境でスキルアップが可能です。
【必須】知財渉外の実務経験2年以上/TOEIC700点の英語力 【歓迎】情報通信系のSEPに関する経験/契約審査の経験 【魅力】 海外売上比率80%以上、連結売上1兆円に迫ろうとするグローバル企業のリスクマネジメントと成長の一翼を知財渉外の観点から担います。 【開発環境・使用ツール/OS】 Anaqua/PatentSQUARE/PatentSight/AI Samuraiほか
英語中級
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
568万円~826万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(3月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩55分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:30~14:30)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社日に応じて比例付与。
その他(年間休日には一斉年収取得3日を含む)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準労働時間】8:20~17:00 【手当】通勤手当、残業・早出勤務手当、住宅手当、次世代育成支援手当、テレワーク手当 (いずれも当社規定による) 【休日補足】会社カレンダーにより若干異なります。 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務 【就業の場所の変更の範囲】会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む)
戦略・渉外G 知的財産部全体は60名規模 国籍もバックグランドも多彩なプロフェッショナル少数精鋭チームです。
当面無 将来的に可能性あり(国内外問わず)
東京都大田区雪が谷大塚町1-7
敷地内全面禁煙
有 住宅手当。(条件有) ※ただし、各個人の状況に応じて支給対象有無は決定
有
各種教育制度/社内人材公募制度/グループ割引保険/テレワーク制度有/賞与年2回(6月・12月)/昇給年1回(3月)
保険:健康、介護、厚生年金、労災、雇用保険、グループ団体割引保険 貯蓄:財産形成貯蓄制度、持株会制度、年金共済制度、住宅貸付金制度 施設:社内食堂(営業所除く)、健康管理室、グラウンド ※社内ジム(無料)IWのみ 住宅(条件有):住宅手当 有給休暇:入社日に応じて比例付与。以降次年度より20日付与 入社半年経過時点で、少なくとも10日は付与となります。 その他:テレワーク制度有(手当有り)、次世代育成支援手当(18歳未満の子1名につき毎月支給)、退職金制度、クラブ活動、表彰制度
1名
1~2回
筆記試験:有(適性検査(2種類))
■総合電子部品・車載情報機器メーカー■約40,000種類の電子部品を世界中約2,000社へ供給 ■上場/2019年1月「アルプス電気」「アルパイン」が経営統合、新たな経営体制で事業拡大■海外売上高比率8割
★総合電子部品・車載情報機器メーカー「Perfecting the. Art of Electronics」 ★モノづくり工程を拠点集約することで、スピーディーかつ高品質・大量生産が強み ★大きな町工場のような社風/社員育成の講座総数は約200種類 【コア技術】人と機器をつなぐ「HMI」、人や機器の状態を把握する「SENSORING」、様々な情報を共有しあう「Connectivity」 【グローバル展開】国内各拠点(東京・宮城・福島・新潟)に加え、グローバルに拠点展開。現在では、連結海外売上高比率が約80%を 誇ります。 【東北TOPクラスの設備完備】電波暗室/中型ANT電波暗室/三次元ANTパターンシステム等、国内屈指の評価設備を完備。 【中途入社者の声】「メカトロニクス技術が高い」「役員~上長との距離が近い」「中途でも実績がなくてもチャレンジさせてくれる文 化」「教育が多く、しっかりしている」「技術蓄積されており、整理されている」「設計評価が体系化されている」
〒145-8501 東京都大田区雪谷大塚町1-7
仙台開発センター(古川/仙台)/いわき開発センター/長岡開発センター/古川第2工場/涌谷工場/小名浜工場/角田工場/本社 ■北米/欧州/アセアン/韓国/中国 ほか
電子部品および車載情報機器の研究・開発・製造・販売 車載関連/ホーム&モバイル/環境・エネルギー/IoT市場向け
■株式会社アルプス物流 グループ100社のネットワークを世界に広げています。
プライム市場
日本マスタ―トラスト信託銀行 20.3% (株)エスグラントコーポレーション 9.2% 三井生命保険株式会社 8.7%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 933,114百万円 | 45,940百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 964,090百万円 | 24,809百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
800~1400万
・グローバル開発品の知財戦略立案・推進 ・知的財産訴訟 ・特許出願明細書作成/特許審査中間処理 ・知財評価(鑑定、導入・導出) ・知財関連契約の審査 ・特許調査業務 ・医薬品研究開発における戦略的知財サポート
経験 スキル〈必須〉 ・国内外を対象とした特許業務経験 ・生物化学(及び有機化学)についての十分な知識 ・英語での知財業務遂行能力(読み書き) ・社内外とのコミュニケーション能力 経験 スキル〈尚可〉 ・国内外特許訴訟経験(特に米国) ・バイオ医薬品(抗体医薬、ADC、AAV、核酸医薬、細胞治療、遺伝子治療薬等)に関する特許業務経験 ・企業(特に製薬企業)での特許業務経験 ・英語でのコミュニケーション能力 資格身分行動特性など〈必須〉 ・薬学部、理(理工)学部、農学部等、理系修士課程修了以上(業務経験により応相談) 資格身分行動特性など〈尚可〉 ・弁理士資格 ・TOEIC700点以上
-
730~1200万
■マネーフォワードについて 当社マネーフォワードは、今期14周年を迎えた東証プライム市場上場のFintechベンチャー企業です。現在グループ会社含め3,000名規模を超え、事業も前年比売上成長率が140以上%と順調に成長を続けております。そんな当社では、現在60以上のプロダクトがあり、今後もこの成長を止めることなく「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というMissionの実現を目指していきたいと考えています。 ■知財戦略室のご紹介 Fintechという新たな領域におけるチャレンジにおいて、当社グループでは、知的財産は「私たちがやりたいビジネスを行うために必要なもの」と定義しています。特許・意匠・商標といった権利化にとどまらず、技術・データ・ノウハウ・ブランド・サービス等を「広義の知的財産」と捉え、事業戦略、研究戦略、知財戦略が三位一体となり推進しています。特に、当社グループ全体の営業秘密や著作権に関するルール策定・ガバナンス構築を一手に担っている点が特徴です。事業の成長速度に合わせて、「知的資産をどう守り、どう活かすのか」の仕組みそのものをデザインしていく役割を担っています。知財の観点からビジネスアイデアを創出し、これまでにない、社会にイノベーションを起こすサービスを一緒に世の中に広めていただける仲間を募集します。 ■本ポジションについて 本ポジションは、商標・ブランドと営業秘密を主軸に、日本および海外拠点を含めたグループ全体の知財ガバナンスを設計・運用いただくポジションです。知的財産権の取得を目的とするのではなく、「事業を勝たせるために知財をどう活用するか」に情熱を注げる方を募集します。現在、事業部への能動的なアプローチや、知的資産を軸とした事業競争力の最大化は、まだ発展途上のフェーズです。だからこそ、「現状の枠組みに満足せず、自ら現場へ飛び込んで知財の価値を証明したい」という強い意志を持つ方に仲間になってほしいと考えています。 ■主な業務内容 ・ブランド価値を最大化する商標戦略のリード ・商標ポートフォリオの設計・運用 ・国内外の出願・権利化・更新管理、模倣サービス・不正使用・冒認出願への対応 ・ドメインやなりすましアカウントへの対応 ・機密情報・営業秘密に関する知財コンプライアンス体制整備・運用のリード ・機密管理規程に基づく情報の取り扱いについて、関係部門と連携したグループ全体の体制整備・運用をリード ・グローバル拠点を包むグループ全体への知財ガバナンスのリード ・海外開発拠点の拡大に合わせ、グループ全体の知財ガバナンスを設計し、英語でのコミュニケーションを通じて国境を越えた知的資産の保護と活用の最大化を推進 ・知財リテラシー向上に向けた社内教育のリード ・海外開発拠点のメンバーと連携した、拠点ごとの知財研修策定・実施 ・著作権に関する社内相談対応 ※ご経験や志向性に応じ、将来的にて組織運営の中核を担っていただくことを期待しています。
■MUST要件 ・商標・ブランド領域の実務経験(目安7年以上) ・事業会社において、出願・権利化にとどまらず、ブランド戦略に踏み込んだ実務をリードしたご経験 ・英語によるビジネスコミュニケーション能力 ・AIを活用して業務効率化した経験 ■求める人物像 ・組織の進化を牽引するマインド ・個人のパフォーマンスを追求するだけでなく、自身のナレッジを仕組み化してチームに還元し、組織全体の知財戦略のレベルを一段引き上げることに介在価値を感じられる方 ・知的資産全般への探求心を持ち、特許という枠に閉じず、著作権・営業秘密・ブランド・データなど、ビジネスを多角的に守り・育てる実務に強い関心がある方 ・ステークホルダーを巻き込む推進力があり、専門用語に頼らず、現場と同じ目線で対話し、背景や立場の異なる関係者との合意形成を図りながら戦略を形にできる能力を持つ方 ・知財のスペシャリストとして、事業の「独走力」を自らデザインしたい方 ・既存の枠組みにとらわれず、能動的に現場に飛び込みたい方 ・依頼を待つのではなく、自らコミュニケーションを取って相談事項を拾っていただける方 ・「できない」ではなく、「どうすればできる」かを追求し、事業を邁進させたい方 ・自分の専門性を、仲間の成長や組織の成功に繋げることに喜びを感じる方
プラットフォームサービス事業(バックオフィスSaaS「マネーフォワード クラウド」、個人向けPFM「マネーフォワード ME」等)
900~2000万
同社では現在はIPO準備に加え、海外展開・M&A・新規事業・AI活用など、従来の契約法務に留まらない幅広いテーマへの対応が求められており、ガバナンス・コンプライアンス体制の高度化も重要な経営テーマとなっています。 そこで今回、法務機能を単なる“守り”ではなく、「経営を前に進める機能」へ進化させていくため、法務組織をリードいただけるManagerクラスを募集します。 【職務内容】 本ポジションでは、契約法務を中心に、IPO準備・海外法務・コンプライアンス・ガバナンス強化など、経営に近い立場で幅広い法務領域を担当いただきます。※業務割合はあくまで参考値となります。 ■契約法務(業務割合:約4割) ・国内外の契約書レビュー・ドラフト作成・交渉支援 ・SaaS契約、業務委託契約、NDA、アライアンス契約等の法務支援 ・顧問弁護士との連携・リーガルチェック ・契約フロー・法務オペレーション改善 ■コンプライアンス・ガバナンス強化(業務割合:約2割) ・コンプライアンス体制の構築・改善 ・社内向け法務/コンプライアンス研修の企画・実施 ・リスクコンプライアンス委員会対応 ・個別労務案件への法務対応 ・各部門への法務観点からのアドバイザリー ■商事法務(業務割合:約1割) ・IPO準備に伴う法務対応 ・適時開示・社内規程整備 ・取締役会・株主総会運営体制の整備 ・総務との商事法務業務整理・運営構築 ■LegalOps / AI活用推進(業務割合:約1割) ・AIを活用した契約レビュー効率化 ・法務業務の標準化・ナレッジ整備 ・LegalTech活用による業務改善・効率化推進 ■Will/志向性に応じた下記の領域(業務割合:約2割) ・海外子会社・海外案件に関する法務支援 ・英文契約レビュー ・M&A・資本業務提携等の戦略案件対応 ・内部監査・内部統制体制整備 ・各種プロジェクト推進 ※ご本人の志向性・経験lに応じて、関与割合を柔軟に調整します。 【ポジションの魅力】 ■ グローバル × M&A × IPOが同時進行する希少なフェーズ 海外拠点の拡大、M&A、IPO準備が並行して進む中で、法務組織に求められる役割も急速に高度化しています。 単なる契約レビューに留まらず、海外法務、ガバナンス整備、コンプライアンス強化、商事法務体制の構築など、“今ある法務を回す”だけではなく、“次の経営フェーズに耐えうる法務基盤を構築する”役割を担っていただきます。 経営陣と近い距離で、事業成長とリスクマネジメントの両立を推進できる環境です。 ■法務組織そのものを“作る側”として関われる 現在の法務組織は、まだ立ち上げ・構築フェーズにあります。そのため、既存業務の運用だけではなく、 ガバナンス機能強化、コンプライアンス浸透、法務組織の役割整理、AI活用・LegalOps推進等の法務組織そのものを高度化していくフェーズに主体者として関与できます。 完成された環境ではなく、「これからの法務組織を作っていきたい」という志向の方にとって、大きな裁量と挑戦機会があります。 ■ 海外法務・グローバル対応を当事者として推進できる 海外子会社やグローバル案件の増加に伴い、英文契約、海外法務、各国規制対応など、グローバル法務の重要性が高まっています。 事業会社の当事者として、グローバル展開を支える法務体制の構築・運用に関与できる点は、本ポジションならではの魅力です。 ■ AI×LegalOpsなど、“次世代法務組織”づくりに挑戦できる 法務領域でもAI活用・業務効率化が求められる中、アスエネでもLegalOpsやAIを活用した契約レビュー効率化、ナレッジ整備などを推進しています。 単なるオペレーション改善ではなく、“法務組織そのものをアップデートしていく”フェーズであり、仕組みづくり・標準化・テクノロジー活用に関心のある方には大きな裁量があります。 【働き方】 週1日の在宅勤務が可能で、ご家庭事情により週2〜3日在宅へ変更することもご相談いただけます。 職種横断での連携と意思決定スピードを重視しながら、資料作成や企画業務は在宅で効率的に進められます。 小学校3年生までのお子様がいる方には、時差出勤・中抜け・在宅勤務など柔軟な調整が可能です。
■事業会社における契約法務経験(5年以上) ■社内外ステークホルダーとの折衝経験 ■法務チームのマネジメント経験
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800~1300万
■担当予定の業務内容 著作権の専門知識(海外を中心としつつ国内も含む)を活かした海外著作権政策分析及びビジネスサポートを通して、グループがビジネスを推進できる領域を拡大する。 (1)海外著作権政策分析:米国や欧州の著作権政策動向を継続的にモニタリングし、トップマネジメントや関係部署への情報共有を行うとともに、海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、必要に応じて対応方針を協議する等の支援を行う。 (2)ビジネスサポート:事業部門や研究開発部門からの問い合わせやサポート要請に対応したり、積極的にビジネスに貢献するためのコンサルティングを行う ■ポジションの役割 担当者又はリーダーとして、(1)海外著作権政策分析(2)ビジネスサポートの双方に関わっていただきます。 (1)については、米国・欧州等の諸外国の著作権政策について、他メンバーと分担しながらモニタリングを行い、重要な政策課題については海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、意見交換及び対応方針の協議を行います。 (2)については案件の難易度に応じて他メンバーのサポートも受けつつ、場合によっては案件責任者として、事業や研究の内容をよく理解した上で、著作権の観点から適切なアドバイス・提案を行っていただきます。 ■職場の環境 少人数ながらも、多様なバックグラウンド(行政/法務/渉外/エンジニア)を持った人たちが集まっています。 個人の意見を重んじ、納得いくまで議論しながら案件を進めていく職場です。テレワーク可。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
(経験) ・英語を用いて法律業務を行った経験(定型的なライセンス交渉にとどまらず、法律の知識を活用し、事業のビジネス推進に対して提案・貢献した経験があるとなお可) ・法律関係者を交えた海外組織との交渉を主導した経験 ・著作権または著作権関連ビジネスに関する実務経験 ・国内外の著作権法に関する基本的な知識 (基本スキル) ・周囲の人を巻き込んで物事を推進することができる力。交渉力・折衝力 ・多様かつ複雑なビジネス的・人的利害を理解し、バランスの取れた分析・提案のできる力 ・自らの考えを論理的に整理し、文章で表現することができる力 ・英語を用いた具体的な事案の分析及びその言語化を苦にせず、自分が分析したポイントについて他人と議論ができる力 求める語学力 ■必須 ・TOEIC860点以上 ・海外著作権政策分析、海外部門との会議やメールのやりとりで使用
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年収非公開
知財を巡る紛争および訴訟への対応 契約およびその交渉に際しての知財面からの支援
求める経験: ・特許の紛争および訴訟手続き経験者[5年] ・海外における上記経験あればなおよし 求めるスキル・知識・能力: ・科学技術系の学士歴 ・企業知財部経験あればなおよし 求める行動特性: ・関係者を巻き込みながら、知財紛争の解決策を導き出そうとする行動特性 ・チャレンジングな目標を設定し、成果を出すための当事者意識と責任をもって目標達成にコミットする 求める資格: ・英語でのコミュニケーション能力(TOEIC830点以上) ・弁理士または弁護士資格あればなおよし
医療用医薬品の研究開発、製造販売および輸出入
610~1230万
「医療機器の知財を、事業の競争力に変える」ポジションです。 旭化成メディカルは2025年4月、PEファンドのインテグラルをパートナーとして迎え、血液浄化・集中治療領域に特化した医療機器専業会社として独立しました。この新フェーズで、知財戦略の中核を担う担当者を募集します。 【担当業務】 ・発明の発掘・出願・権利化・他社特許対策 ・技術契約・技術流出防止への対応 ・商標の出願・管理 ・技術・知財ポートフォリオの構築 ・IPランドスケープ(競合・技術動向の分析) ・知財デューデリジェンス等 ・新会社立ち上げに伴う知財システム(特許管理システム等)の構築 【連携先】 開発部門・製品戦略部門と直接連携しながら、知財戦略の策定から実行まで一貫してリードしていただきます。発明の発掘から権利化・活用まで、上流から関われる環境です。 【キャリアパスイメージ】 1〜3年後:医療機器知財のエキスパートとして専門領域を深化 3〜5年後:知財戦略のリーダーとして部門を牽引(専門職制度も選択可能) 将来的:ローテーションで事業・開発部門との横断的なキャリア形成も可能 【お勧めポイント】 ・旭化成グループ創業50年超の知見と技術を持つ医療機器専業会社で、知財機能の設計から携われる希少なポジション ・血液浄化・集中治療というグローバルな医療ニーズが高い領域で、国内外の技術・人材に接するグローバルな知財マネジメントが経験できる ・フレックス制(コアタイム10:00-15:00)・リモート可(週2日以上出社)・残業月10時間程度とWLBが整った環境 ・賞与実績5.42ヶ月(2025年度)・定年65歳・借り上げ社宅・持ち家支援など福利厚生が充実
【必須】 ・弁理士資格 ・企業知財部または特許事務所での知財業務経験(3年以上) ※医療機器・化学・機械・電気分野に関する知財業務経験が望ましい ・知財英語の読解力・作文力 【歓迎】 ・産学(他企業・大学等)との折衝経験 ・医学・化学・電気・機械分野の知識または業務経験 ・知財英語の会話力(技術・知財分野の議論が可能なレベル) ・知財アナリスト資格 【求める人物像】 ・事業の発展に向けて主体的に行動し、関係者を巻き込んで業務を前に進められる方 ・社内外の専門家・経営陣と対等に議論できるコミュニケーション力をお持ちの方
・マテリアル領域:<繊維事業、ケミカル事業、エレクトロニクス事業> ・住宅領域:<住宅事業、建材事業> ・ヘルスケア領域:<医薬事業、医療事業、クリティカルケア事業>
850~1200万
■マネーフォワードについて 当社マネーフォワードは、今期14周年を迎えた東証プライム市場上場のFintechベンチャー企業です。現在グループ会社含め3,000名規模を超え、事業も前年比売上成長率が140%以上と順調に成長を続けております。そんな当社では、現在60以上のプロダクトがあり、今後もこの成長を止めることなく「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というMissionの実現を目指していきたいと考えています。 ■募集背景|なぜ今、戦略知財なのか 当社は60以上のプロダクトを展開し、事業・組織ともに急速に拡大しています。一方で、AIの進展により、従来の知財業務の在り方そのものが大きく変わりつつあります。知識や権利化の実務だけでは差別化が難しくなり、「事業を理解し、競争優位を設計できる知財」への転換が求められるフェーズに入りました。こうした背景から、当社では知財を単なる管理・権利化機能ではなく、事業戦略と連動し、競争優位を創出する戦略機能へと進化させる中核人材を募集しています。 ■ポジションの位置づけ 知財戦略室は、コーポレート本部直下において、法務ガバナンス本部・リスクコンプライアンス本部と並列に位置づけられた独立した組織です。一方で、単なるコーポレート機能にとどまらず、各事業部門と密に連携しながら、事業戦略を踏まえた知財活用の推進に取り組んでいます。組織上はコーポレートに属しつつ、実務では事業部門と連携しながら、事業の競争優位に資する知財の活用を担います。事業の成長スピードに対して、知財の関与領域はまだ発展途上であり、今後さらに役割の重要性が高まるフェーズにあります。入社後の活躍や関係構築を通じて、事業への関与の深さや影響範囲を広げていくことができるポジションです。 ■本ポジションのミッション 本ポジションでは、特許等の権利化実務にとどまらず、「事業を勝たせるために何をすべきか」を起点に、知財戦略を設計・推進していただきます。その上で、戦略知財として事業に関与し、知財の観点から競争優位性の構築に貢献していただきます。リスクを最小化することだけを目的とするのではなく、事業成長を加速させるために知財をどう活用するかを考え、実行までリードすることが求められます。また、AIの進展により知識そのものの価値が変化する中で、知財の役割も「知識を扱うこと」から「事業にどう活かすか」へとシフトしています。本ポジションでは、こうした変化を前提に、自ら役割を再定義し続けることが求められます。 ■このポジションで得られる経験・キャリア ・事業責任者・PdM・エンジニアと直接議論しながら、知財の観点で事業に関与し、関係性を構築しながら影響範囲を広げていく経験 ・IPランドスケープ等を通じた、経営・事業の意思決定支援への関与 ・知財を「コスト」ではなく「競争優位の源泉」として機能させる実践経験 知財機能が事業と強く結びついているため、専門性をベースにしながら、ご自身のプレゼンスや影響範囲を大きく広げていただける環境です。また、知財の専門性を起点に、事業に影響を与える役割へとキャリアを拡張していくことが可能です。 ■具体的な業務内容 ・事業の持続的優位性を創出する知財戦略の立案・推進 ・特許、商標、営業秘密、著作権等を組み合わせた「知財ミックス」の設計 ・IPランドスケープを活用した意思決定支援 ・グローバルにおける知財ガバナンスの設計 ・事業部門と連携した発明創出・価値抽出の推進 ■役割の広がり まずは特定領域の知財実務から関与いただき、事業部門との連携を通じて理解を深めていただきます。その後、ご経験や状況に応じて知財戦略の企画・推進や領域リードを担っていただくことを想定しています。事業成長に伴い知財機能の重要性も高まっており、中長期的には組織の中核人材としてリーダーシップを発揮いただくことを期待しています。
■MUST要件 ・知財実務の経験(目安:5~7年以上) ・特許実務に関する基礎的な専門知識(ソフトウェア領域歓迎) ■歓迎条件 ・事業部門と連携した知財業務の経験 ・知財戦略の立案・推進経験 ・IPランドスケープの経験 ・海外を含む知財対応経験 ■スタンス ・知財の専門性をベースに、事業戦略に踏み込んだ役割へと領域を広げたい方 ・権利化にとどまらず、知財を活用して事業の競争優位を設計したい方 ・事業理解のために現場に入り込み、他部門とのコミュニケーションを厭わない方 ・自ら価値を提供(GIVE)しながら、周囲を巻き込み物事を前に進められる方 ・AIの進展など環境変化を前提に、自ら学び続け、働き方をアップデートできる方 ■このポジションにフィットする方の特徴 本ポジションは、知財の専門性を軸としながら、事業部門と密に連携し、役割を広げていくことが求められるポジションです。そのため、以下のような志向をお持ちの方にフィットします。 ・権利化業務に加え、事業への価値貢献まで踏み込みたい方 ・既存の業務プロセスにとどまらず、変化を前提に働き方をアップデートしたい方 ・専門領域に閉じず、他部門と連携しながら価値を発揮したい方
プラットフォームサービス事業(バックオフィスSaaS「マネーフォワード クラウド」、個人向けPFM「マネーフォワード ME」等)
400~700万
【具体的な業務内容】 ・戦略法務・予防法務の推進 ┗新規事業・サービス・キャンペーン立ち上げ時の法的リスク分析とスキーム構築の支援(ただのチェックではなく、どうすれば実現できるかを共に考える) ┗事業部門からの日常的な法律相談への対応と、実現に向けた提案 ・契約実務の高度化 ┗主要な取引・提携に関する契約書の作成、交渉支援、レビュー ・トラブル対応と仕組み化(臨床法務) ┗発生したトラブル・紛争の早期解決に向けた戦略立案と実行(事業部の視点を踏まえた対応) ┗トラブルの教訓を活かした再発防止策・社内ルールの策定 【ポジションの魅力】 �@経営、事業の最前線で「攻め」の法務を実践できる 新しいビジネスモデルやサービスを立ち上げる際に、既存の枠にとらわれず、法規制をクリアしながら新しい枠組みを自ら作り上げる経験ができます。 加えて、意思決定が早く、自身の判断が即座に事業展開に反映されるため、大手企業では味わえないスピード感と大きな裁量を持って業務に取り組めます。 �A幅広い経験と市場価値の向上 少人数体制のため、契約法務、知財戦略、IPO準備(上場準備)など、幅広い分野を一手に担うことが多く、多岐にわたる実務経験を積めます。 �B最先端領域の法務経験 弊社ではAIを含む最先端技術を用いて事業展開をおこなっており、先端領域における法務課題への対応力を養えます。
【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・法律事務所、パラリーガル、事業会社での法務のご経験1年以上 【歓迎要件】 ・AI や IT ツールの利用経験 ・前例のない課題を解く論理的思考力と問題解決能力 ・事業部門をリードする建設的なコミュニケーション能力 ・営業経験(事業部とのコミュニケーションで価値を発揮できます) ・事業成長へのコミットメント 【求める人物像】 ・事業への強い関心とコミットメントを持てる方 ・法務の立場から、事業の成長、売上拡大に貢献したいという強い意欲がある方 ・現状維持をよしとせず、変化を恐れない方 ・高いコミュニケーション能力と協調性を持つ方 ・事業部門の「相談しにくい」雰囲気を取り払い、信頼関係を築き、円滑な議論を通じてベストな結論を導ける方
ハイスキルなエンジニアと企業のマッチングプラットフォーム「Findy」を展開。独自アルゴリズムによるコード解析(GitHub等)を用いてエンジニアのスキルや転職意欲を可視化するほか、エンジニア組織の生産性向上SaaS「Findy Team+」も提供しています。
414~500万
【業務内容】 企業の戦略パートナーとして新卒採用/中途採用のコンサルティング&ソリューション提供を行う当社で、法務・コンプライアンス対応に関連する資料の法務チェックや契約書対応、各種質問への個別対応をご担当いただきます。取引先は大手・有名企業を中心に約7,500社。会社とともに成長し、一緒に未来を創ってくれる仲間を求めています。営業メンバーを支える業務も多く含まれるため、積極的にサポートする姿勢が期待されます。 【主な業務内容】 ◇法務関連業務 ・契約法務(各種契約書・サービス利用規約のドラフト作成・チェック、契約書管理等)※顧問弁護士と連携 ◇コンプライアンス・情報セキュリティ対応業務 ・社内コンプライアンス体制整備と教育(研修等) ・プライバシーマーク、各種ISO(ISO20000/ISO27001/ISO9001)の運用・監査対応 ・情報セキュリティ体制の運用・管理・改善 ・内部統制業務、ナレッジ共有の仕組み化、チームメンバーのフォロー・育成 等
【MUST(必須条件)】 以下いずれかの経験 ・事業会社での契約法務の実務経験(3年以上) ・法律事務所でのビジネス法務(契約書審査、作成等)の実務経験(3年以上) ・Word、Excelスキル 【WANT(歓迎条件)】 ・コンプライアンス領域の経験 【求める人物像】 ・やりきれる人 ・責任感を持って「自分ゴト」として取り組める人 ・仕事を通じて成長することを「楽しい」「嬉しい」と感じられる人
企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は3,200社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。
700~1000万
経営陣・研究開発・事業開発部門と連携し知財戦略の立案・実行を統括。特許出願やFTO調査、リスク管理を牽引いただくポジションです。 ≪具体的には≫ ■知財戦略の立案・実行および知財ポートフォリオの構築 ■特許・商標等の出願、権利化、維持管理および発明発掘の推進 ■FTO調査、特許調査、知財リスクマネジメントおよび他社対応 ■国内外の特許事務所・弁護士との連携、知財関連契約・アライアンス支援
【必須】■弁理士資格をお持ちの方 ■企業または特許事務所での知財実務経験(特許・商標等) ■国内外の特許出願、権利化、知財管理に関する実務経験 【歓迎】 ■研究開発や事業部門と連携した知財課題の推進経験 ■英語の特許文献・契約書等を扱うことができる読み書きスキル 【働き方】 ◆リモートワーク可。実験拠点への出張はありますが、最先端開発に大きな裁量を持って自律的に取り組める環境です。
商用核融合炉および関連技術の開発