【経営管理マネージャー】医療AI製品/フレックス/リモート可/スタートアップ
850~1000万
株式会社Splink
東京都港区
850~1000万
株式会社Splink
東京都港区
財務会計
内部統制
2017年の創業以来、脳科学とAI技術を融合した医療AIプロダクトの開発に注力し、医療現場に革新的なソリューションを提供している当社にて、経営管理マネージャーを募集します。 役員及び、各事業部責任者と連携しながら、会社としての経営基盤づくりを推進して頂きます。 【詳細】■財務業務全般(主に銀行対応を想定)■株主対応(主に株主総会の運営業務を想定)■各種規程類・細則・業務マニュアルの整備と監督 ■医療機器業公正競争規約対応、経理関連法令対応 ■監査法人、証券会社対応 (将来的に想定)
【必須】■上場企業又は上場準備企業での財務実務、または内部統制経験(5年以上)■社内規程、社内ワークフロー設計等の経験 ■医療機器業界における経営管理業務経験 【魅力】■認知症という社会課題の多い領域において、日本発イノベーションで世界を変えることを目指すヘルステックカンパニーの経営基盤づくりという重要な役割を担います。■ビジネス経験豊富な役員陣と日々連携して経営管理基盤を作り上げる中で、スタートアップの拡大期の課題や、その中でコーポレート部門の果たすべき役割の重要性などを身近に体験することができます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
850万円~1,000万円 月給制 月給 708,000円~8,340,000円 月給¥708,000~¥8,340,000 基本給¥523,838~¥617,063 固定残業代¥184,162~¥216,937を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~16:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 ※備考欄参照ください
その他(年末年始/夏季/産前産後・育児休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
<業務変更の範囲:会社の定める業務>
無
東京都港区赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル4階
東京メトロ南北線六本木一丁目駅 徒歩4分 東京メトロ銀座線溜池山王駅 徒歩6分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
■勤務地の変更範囲:当社勤務地範囲
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
無
無
【昇給・賞与】会社業績・個人成績に応じて設定 【有給休暇】雇入れの日から3ヵ月後に2日付与、雇入れの日から半年後に8日付与 【その他制度・福利厚生】 ・時差出勤制度 ・書籍購入制度 ・Link JAM(年4回) ・部活動支援制度
1名
3回
筆記試験:無 適性検査有
●脳科学領域で医療AIソリューションを提供、脳科学×AIで認知症リスクの超早期発見を実現●経営陣や各事業責任者と協力し、各事業部が自律的な運営をしていくための仕組みづくりとそれを支える経営管理基盤の構築を担っていただきます。
【代表の熱い想いから設立。脳から新しいライフスタイルをデザインする「ブレインヘルスケア」のAIベンチャー企業】 ■当社代表である青山は慶應義塾大学卒業後、株式会社キーエンスで同社史上最短でトップセールスになり、その後海外現地法人の立ち上げや経営に携わっていましたが、父の脳疾患をきっかけに退職。医療先進国であるアメリカ及びヨーロッパに渡りグローバルでのヘルスケアの研究を行いました。北米留学中にはシリコンバレーのVCにて勤務しながらデジタルヘルス投資調査を行った後、世界的な高齢化が進む中で、高齢化課題先進国である日本ならではの技術開発として、AI技術×脳科学をキーワードに、認知症ゼロ社会を目指すべくSplinkを設立しました。2019年6月にはVCからの大型調達も終えており、今後成長が見込まれる注目の「ブレインヘルスケア」のAIベンチャーです。2020年7月には、新型コロナウイルスに伴う新たな課題の解決を目指すスタートアップを支援する、神戸市の“STOP COVID-19×#Technology”に採択。神戸市の支援の基、新型コロナウイルスに伴う環境変化が慢性疲労・メンタルヘルス・認知機能に与える影響を見える化する実証実験も開始。今後も、実生活上のあらゆる分野に革新をもたらす、様々なサービス開発を予定しています。
〒107-0052 東京都港区赤坂1-14-14WAW赤坂第35興和ビル4階
【取引先】都内基幹病院他
認知症リスクの早期発見を実現するクラウドサービスの企画・開発 / 医療診断における高速画像処理クラウド基盤開発およびデータ解析 / データベースとAI・機械学習による高精度な相関分析アルゴリズムの構築・応用
総務省 情報通信国際戦略局「ICTイノベーション創 出チャレンジプログラム(I-Challenge)」 / 株式会社リバネス
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~800万
同社は「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」を企業ミッションに 空間創造のコンサルティング、設計、施工、運営を一気通貫で提供する東証プライム市場上場企業です。 本ポジションでは乃村工藝社の単体決算業務を中心に、月次・四半期・年次決算、税務申告対応、監査法人対応など経理業務全般をご担当いただきます。 経営基盤を支える管理部門として、正確かつ迅速な決算情報の提供を行うとともに、会計税制変更対応や業務改善の推進にも携わっていただきます。 将来的には単体決算業務の取りまとめや、連結決算業務(国内4社、国外3社)を担う中核人材としての活躍を期待しています。 【業務内容詳細】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・固定資産管理および減価償却費計算 ・引当金計上等の決算整理仕訳 ・法人税・消費税等の申告資料作成 ・監査法人対応 ・会計基準改正・税制変更対応 ・J-SOX対応および内部統制の整備・運用 ・使用システム:NTT Bizインテグラル、SAP Concur ほか
【必須】 ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・月次・四半期・年次決算経験 ・監査法人対応
「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」をミッションに掲げている、 創業130年以上の歴史を持つ東証プライム上場のリーディングカンパニーです。 空間創造のコンサルティングから設計、施工、運営までを一気通貫で手掛けており、 各種施設やイベントの空間づくりにおいて、ディスプレイ業界トップの実績を誇ります。 フルフレックス制やリモートワークの導入など、柔軟な働き方を積極的に推進しており、 社員の成長を支える福利厚生も充実しているため、長期的に活躍できる環境です。
466~658万
コロプラ本体の決算業務をご経験に応じてお任せいたします。 決算業務全般における実務担当者として、中心的な役割を担っていただけることを期待しています。 新規事業や子会社の立上げ、M&A等の案件にアサインされることもあるため、新しい領域に幅広くチャレンジしていくことも可能です。 ■ 業務内容詳細 ・月次・年次決算業務 ・税務課題への立案 ・会計監査対応 ・管理会計資料(予算やプロジェクト別損益の管理資料など)の作成 ・財務運用業務 ・上記に関連する業務全般 ※ご経験の幅に応じて業務をお任せいたします。 ■ この仕事の魅力 ・上場企業において経理の中核を担う人材として働けます。 ・会計、税務、財務と幅広い知識を身に付けられます。 ・エンターテイメントの多岐にわたる会計税務処理を習得できます。
★必須スキル ・月次決算業務経験 ・3年以上の経理実務業務経験 ・日商簿記2級相当の知識 ★歓迎スキル ・上場企業 or 従業員100名程度以上の企業における経理経験 ・公認会計士 ・税理士(科目合格) ・後輩への業務指導経験 ★求める人物像 ・数字、結果、人に素直な方 ・業務を予測して主体的に取り組める方 ・論理的思考があり、かつ変化に柔軟に対応できる方 ・丁寧に業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、他部署と円滑にコミュニケーションをとれる方 ・エンターテイメントに興味がある方
-
500~600万
同社は「時代に合わせた価値を創造する」を理念に、社会課題をビジネスで解決する企業です。 しゅふ層に特化した求人サイト「しゅふJOB」や、ハイスキル人材の派遣、DX推進支援など多様な働き方を支援しています。 当ポジションでは、月次・年次決算業務を中心とした経理業務全般を担当していただきます。 ■主な業務内容 ・月次・年次決算業務 ・売上関連業務 ・請求書処理・給与計上 ・ソフトウェア振替 ・その他経理業務全般 ■利用ツール:会計システム(freee)、Excel、Slackなど ■将来的な業務 ゆくゆくは、連結決算、開示業務等の上場企業経理業務にも携わっていただけます。 スキルアップを目指していただける環境を提供いたします。
【必須】下記全て満たす方 ・経理経験(3年以上) ・年次決算の実務経験をお持ちの方
株式会社ビースタイルホールディングスは、求人サイト「しゅふJOB」や ハイスキル人材の派遣を展開し、社会課題をビジネスで解決する東証グロース上場企業です。 「時代に合わせた価値を創造する」を理念に、多様な働き方を支援する 独自のサービスで市場のニーズに応え続けています。 月20時間程度の残業に加え、時差出勤やリモートワーク、副業も可能。 育休復職率100パーセントの実績もあり、ライフステージの変化に合わせて 長期的なキャリア形成が実現できる魅力的な環境が整っています。
600~1000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日常業務~月次決算管理(受注・販売・債権管理、発注・購買・債務管理、固定資産管理、原価計算等) ✓四半期・年次決算業務(国際会計基準IFRSに基づく決算処理) ✓開示書類作成、取締役会報告資料作成、税務申告、予算編成および監査対応 ✓財務分析およびF/S予算策定、管理会計業務 ✓将来的なコーポレートアクションや新規事業立ち上げ時のスキーム検討・企業結合プロジェクトへの関与 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国際会計基準(IFRS)および日本基準に基づく開示・四半期/年次決算プロセス管理プロジェクト ✓売上1,000億円拡大に向けた全社予算策定および財務分析・取締役会報告プロジェクト ✓新規事業立ち上げやM&A等のスキーム検討・システム導入による経理業務合理化プロジェクト
必須条件(MUST) ✓4大卒以上(文理不問)かつ経理・財務・管理会計などの経験を5年以上お持ちの方 ✓財務分析および連動したF/Sの予算策定ができるレベルの方(IT/金融業界の実務経験は不問) 歓迎条件(WANT) ✓システム導入等による業務合理化経験 ✓マネジメント経験
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600~1000万
■仕事概要: ◆募集背景 クラシル株式会社は、「BE THE SUN」をビジョンにサービスを通じて人々や社会にインパクトを与える存在となり、「世界を照らす発明を続ける」をミッションに連続的な事業作りを通して世界に貢献する企業です。 創業時からのサービスであるクラシルをはじめ、生活のインフラとなる複数のサービスを連続的に立ち上げ、急速に成長しています。 事業の多角化・高度化に伴い、全社的なFP&A機能の強化が急務となっています 。現状のFP&A領域では、データのサイロ化や、手作業によるデータ加工・確認工数の重さが課題となっています。 そこで私たちは、「データ基盤+AI」を軸に、誰もが正しく・自由にデータを引き出せる環境に加え、AIをフル活用することのできる分析基盤を構築し、経営の意思決定を圧倒的に加速させたいと考えています。単なる効率化・分析にとどまらず、「AI時代におけるFP&A組織」を共に構築していただける専任メンバーを募集します。 ◆所属組織 経営企画本部 経営企画部に所属 取締役CFOの他、M&A・FP&Aの経験豊富なメンバーが所属しております。 ◆業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません 。多角化するクラシル社の各事業部参謀として、経営判断をリードしていきます 。 数値分析を武器に事業のセンターピンを特定し、CFOや各事業責任者へ「次の一手」を提言するだけでなく、将来的にM&A戦略の策定・実行まで経営の最前線に携わっていただける環境です。 ご入社後は、これまでのご経験やご志向を踏まえて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 1. 予算策定およびフォーキャスト管理 ・年次予算および中長期事業計画書の策定主導 ・月次/四半期/年間の業績見通しの作成/更新 2. 予実分析、改善提案 ・月次の財務実績と、予算の差異分析 ・業績未達リスクやコスト超過の要因特定~改善プランニング ・各事業KPIのモニタリング、レポーティング 3. FP&A領域のデータ基盤化プロジェクトの推進 ・業務フローの棚卸しと、効率化・自動化に向けた改善ロードマップの策定 ・クラウドDWH等へのデータ連携設計(API連携を用いた自動化の検討・推進) ・AIを用いた経営管理設計・構築 ◆このポジションの魅力 ・経営企画本部は取締役CFOをはじめ、外資系投資銀行・コンサル出身者やメガベンチャー出身者が在籍するなど、優秀なメンバーが揃っており、レベルの高い同僚から常に多くを学べる環境があります ・当社はカルチャーフィットを非常に重視しており、一体感やそこから生まれる熱量に自信があります。熱量の高いチームの一員として、仲間とコトに向かい、成し遂げる経験を積むことが可能です。 ・全社的にAI活用を推進しており、AIネイティブなFP&A体制の構築に取り組んでいます。 AI時代におけるFP&A組織をその手で創り上げる手応えを感じられます。 ・今後多くのM&Aを行っていく方針のため、M&Aに関わる機会も存在します。
■必須スキル: 下記のいずれかのご経験 ・事業会社における経理、財務、企画(経営企画・経営管理・事業企画・営業企画等)の実務経験(目安3年以上) ・データ集計・分析実務の経験 ■歓迎スキル: ・財務諸表に関する基礎的な理解と知識(日商簿記2級レベル相当) ・FP&A(予算策定、予実管理、財務モデリング等)の実務経験 ・データ活用やツール導入経験(クラウドDWH、SQL、ELTツール、BIツール等) ・データモデル設計、KPI設計、およびダッシュボードの要件定義・設計経験 ・マクロ(VBA)やSQLを用いたデータ抽出・業務自動化のスキル ■求める人物像: ・新しい知識の吸収に貪欲で、学習意欲が高い方 答えや指示を待つのではなく、自ら必要な知識とその知識を学習するための手段を考え、未知の領域であっても早期にキャッチアップができる方 ・自分の仕事を最後までやり遂げる意思が強い方 プロジェクト推進の中で、想定外の問題や解決が容易でない問題が発生した際に、動きが止まってしまうのではなく、「どうすれば前に進むのか?」を考え、最後まで推進できる方 ・チームプレーの精神をお持ちの方 業務範囲を固定するのではなく、全社最適の中で幅広い業務に臨機応変に対応することができる方
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700~1100万
国内トップクラスの暗号資産取引所を展開する当社にて、決算業務から資金管理、新商品プロジェクト対応まで財務経理業務を幅広くご担当。実務の中核を担いながらマネジメントや部門運営への参画も目指せます。 ■月次・四半期・年度決算業務 ■会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討 ■顧客資産の分別管理業務 ■税務申告・顧問税理士連携・監査法人対応 ■新商品リリースに向けたプロジェクト参画・推進 【仕事の魅力】経営陣と近い距離で経営判断や事業運営を支え、将来的に経営管理部のマネジメントを担うキャリアを描けます。
【必須】■事業会社での経理実務経験(月次・四半期・年度決算を主体的に進められる方) ■部門横断プロジェクトや業務改善の経験 専門性を活かし全社課題へ挑みたい方を歓迎します。 【当社の魅力】当社はビジョンへの共感を大切に、最先端の技術と安全な取引環境の提供を追求しています。年間休日125日以上、完全週休2日制(土日祝)に加え、時間単位有給やリラックス休暇など柔軟に休める環境が整っています。時差出勤が可能なフレックス制や、リモートワーク制度を導入しており、在宅手当の支給など、安心して自律的に働ける先進的な就業環境が魅力です。
・bitbank. cc/シンプルで軽量、高い機能性を備えたスマートなビットコイン・アルトコイン取引所(金融庁登録済み)。
800~1000万
【数字で経営を動かす経理課長候補として、経理実務からIPO準備・組織マネジメントまで幅広くお任せします】 11期売上約1,350億円(前年比190%)、来期IPO予定の直前期(N期)を迎えている急成長企業にて、経営の意思決定を支えるバックオフィスの中心メンバーとしてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ■必須でお任せする業務 ・月次決算、年次決算 ・会計論点の整理 ・経理業務の改善および効率化 ■ご経験・スキルに応じてお任せする業務 ・連結決算、開示業務対応 ・IPO準備、J-SOX対応、内部統制構築 ・監査法人対応、メインバンク等への対応 ・予実管理、経営会議資料の作成 ・経理組織のマネジメント 【ポジションおよび企業の魅力】 ★公認会計士・大手出身CAO直下で市場価値を高められる 直属の上司となるCAOは公認会計士であり、大手上場企業(GA technologies)出身。さらにCFOはりそな銀行出身と、プロフェッショナルが集まる環境で経営に近い立場から企業基盤の構築に携われます。 ★IPO直前期(N期)ならではの貴重な実務経験 主幹事証券は野村證券、監査法人はEY新日本有限責任監査法人。上場企業へ生まれ変わる最重要フェーズを当事者として経験できます。 ★評価が収入やキャリアに直結する環境 管理部門をコストではなく投資と捉える風土のため、前職比150~200万円アップでの入社実績が多数あります。成果に応じてスピード昇格が可能で、将来的に部長やCFO、経営企画・内部監査など管理部門を横断したキャリア形成や海外拠点の管理責任者といったグローバルな挑戦も可能です。 ※業務上の必要に応じて職種変更または部署異動を命ずることがあります。
【必須要件】 ・月次決算および年次決算の実務経験をお持ちの方 ・日商簿記2級相当以上の会計知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・連結決算、開示業務のご経験 ・IPO準備企業での実務経験、またはJ-SOX・内部統制構築経験 ・監査法人対応のご経験 ・マネジメント(リーダー・管理職)のご経験
リユース・再生宝石(ジュエリー)の買取・加工・販売事業、並びに海外展開事業
840~1400万
■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。前例のないチャレンジを可能にするためにコーポレート機能の強化が必須であることから、コーポレート法務の担当者を募集します。経営に近い立ち位置でSmartHRの事業目標達成・企業価値向上にダイレクトに寄与できる法務ポジションです。 ■ミッション: 当社のマルチプロダクト戦略を実現するためには、既存事業のオーガニックな成長のみならず、積極的なM&Aの推進が重要になります。当社の重要戦略の一つであるM&A領域に関する法的サポートをはじめ、コーポレート法務やコーポレートガバナンス業務に幅広く携わっていただきます。 ■具体的な業務内容: 1)M&A・ファイナンスに関する業務 ・M&A・ファイナンスに関するストラクチャリング、デュー・ディリジェンス、交渉等の法務サポート ・契約書の作成・レビュー、外部専門家との連携 ・法務をはじめとする各バックオフィス領域のPMIに関する企画とマネジメント 2)コーポレートガバナンスやコーポレートアクションに関する業務 ・取締役会・株主総会の運営 ・SO等インセンティブ報酬の企画・発行・管理 ・株式関連事務 ・組織再編や会社設立に関する事務 ・商業登記や外為法に関する事務 3)内部統制システムに関する業務 ・グループ企業管理 ・社内規程等の整備・管理 ・その他内部統制システムの構築と運用 ■この求人の魅力: ・ARR100億円から1,000億円へのグロースフェーズにおいて生じる各種経営アジェンダ(M&Aやコーポレートガバナンスの充実等)を自ら推進する経験を積むことができます ・経営メンバーと密に連携しながら会社の重要アクションを遂行する役割であるため、業務を通じて経営視点を身につけることができます ・日々の取締役会・株主総会の運営を通じて、社外取締役の皆様と連携する機会も非常に多く、コーポレートガバナンスに関するハイレベルな実務経験が得られます ・事業部門を含む他部門の皆さんが法務に非常にリスペクトを持ってくれているため、法務として非常に働きやすい環境です
【必須条件】 ・SmartHRのミッション、バリュー、事業方針への共感 ・事業会社または法律事務所における法務経験が3年以上あること ・コーポレート法務実務の経験があること ・他部門や社外関係者とのコミュニケーションが円滑にでき、ホスピタリティを持った動きができること ・自ら手を動かして業務を推進できること 【歓迎条件】 ・法学部または法科大学院で法律を学ばれたこと ・上場会社でのM&A法務実務のご経験があること ・IT/ネット企業でのご就業経験があること
クラウド型人事・労務管理ソフトウェア「SmartHR」の開発・提供。入社手続き・雇用契約・勤怠管理などの労務管理業務の効率化、給与計算・給与明細・年末調整、タレントマネジメント(採用管理・人事評価・キャリア台帳)、従業員データベースによる一元管理と分析活用、外部サービス連携、情報システム部門向けソリューション(ID管理・IdP連携)まで幅広く展開。導入企業は70,000社以上。
550~750万
経理部長やCFOと連携し、国内外の決算業務や海外子会社の経理体制構築を主導。単体・連結決算の取りまとめ、現地の税務事務所のマネジメント、業務改善、上場準備等をご志向に合わせて担う役割です。 ■国内外の単体決算取りまとめ、および国内・海外子会社の連結決算業務 ■海外各国の現地会計・税務代行事務所のマネジメント、および連携対応 ■海外経理メンバー(1人あたり3~5カ国担当)の業務確認・サポート ■効率的な決算早期化に向けた、社内の経理フローの業務改善・構築 ■月次でのCFOへの財務報告、および経営層に対する各種改善提案 ■監査法人対応、上場準備業務、海外子会社の税務申告・移転価格対応
【必須】■単体決算取りまとめの経験(目安3年以上) 【歓迎】■英語等の外国語を使用して働くことに抵抗感のない方■経営陣へのレポーティングや予実管理のご経験 【当ポジションの魅力】 最大の特徴は、国内の単体決算経験(3年以上)をベースに、0→1での海外経理体制の構築や連結決算、海外税務など、市場価値の高いグローバルスキルを実務を通じて習得できる点です。将来的にアメリカやドイツ等の海外子会社への出張や本社経理マネージャーへのキャリアパスもあります。
図面管理システム「ズメーン」
1000~1500万
■会社概要 売上1000億を目指すコンサルティングファーム INTLOOPは「ITコンサルティング企業」としての認知が広がっていますが、 2015年以降、第二創業期に突入し、より多角的な事業展開を行う企業へ と変貌を遂げました。 2022年7月には新規上場を果たし、売上規模は100億円を達成。 これにより、コンサル業界においてTop10の地位を確立し、 コンサルティング事業と自社事業の両輪による好循環を生み出しています。 そして、2024年からは「第三創業期」に突入。 次の目標として、売上1000億円を掲げ、日系コンサルファームの中で3番目 に1000億円到達する企業を目指しています。 これにより、SI業界全般でもTop20に入ることを目標とし、さらなる事業拡大 と成長を図っています。 ■業務概要 グローバル経理担当として、海外拠点や現地メンバーと連携しながら、 国ごとに異なる税務・会計ルールに対応した経理業務を担っていただきます。 グループ全体の経理品質向上に寄与いただきます。 急拡大していく当社にて状況に合わせた会計体制の整備や各種会計実務まで、 変化を楽しみながら推進いただける方からのご応募をお待ちしております。 ■業務詳細 ※以下例 ・海外子会社を含むグループ全体の月次・四半期・年次決算業務 ・国ごとに異なる会計・税務ルールへの理解をもとに、各海外拠点との連携・支援 ・現地とのコミュニケーションを通じた経理実務のレビューおよび改善提案 ・連結決算対応および監査法人対応 ・会計・決算業務に関わる業務フローの整備、内部統制の強化 ・有価証券報告書・決算短信などの開示資料の作成およびチェック業務 ・内部監査の企画・実施および改善提案 ・稟議フローやガバナンス体制の見直し・最適化 ・SCCの構築 ・IFRSコンバージョンに関する対応 ■ポイント ・「プライム市場」へのステップアップを見据えた経験が積めます。 現在はグロース市場に上場していますが、将来的なプライム市場への 鞍替えを鞍替えを目指して体制強化中です。上場企業としての制度 づくりや開示対応にも関われる、貴重なフェーズです。 ・海外子会社対応やPMIなど、レアな経理スキルが身につく。 M&AやPMIに伴う海外拠点との調整、各国の税務・会計への理解を 深められる環境です。国内経理の枠を超えた経験を積みたい方に最適です。 ・経理から経営を支える人材へ。将来のCFO候補の可能性も。 希望や適性に応じて、財務や経営企画、グローバルファイナンスなど キャリアの広がりも。 20〜30代でキャリアの幅を広げたい方にもピッタリのポジションです。 ■組織構成 [部署名]管理本部 経理チーム [部署人数]全6名 ・取締役(男性) ・経理マネージャー ・経理リーダー ・経理担当3名
必須スキル ・グローバル企業における監査経験を3年以上お持ちの方 ・公認会計士資格、またはUSCPA資格をお持ちの方 求める人物像 ・連携しながら、違和感に気づき主体的に対応できる方 ・勘所よく課題を見極め、現地と信頼関係を築ける方
事業戦略・業務改革コンサルティング ITコンサルティング プロジェクトマネジメント支援 プロフェッショナル人材支援・人材紹介 新規事業開発・営業推進支援