50498_エレベーター設置工事のルート営業【既存の大手顧客対応が中心/年収400~750万円】
430~720万
企業名非公開
三重県四日市市, 神奈川県横浜市
430~720万
企業名非公開
三重県四日市市, 神奈川県横浜市
建築法人営業
<求人お薦めポイント> 新規事業として立ち上げたエレベーター据付工事事業を今後更なる事業拡大を見据えて中核人材を募集します。 営業責任者・事業責任者候補として裁量を持って活躍いただけます。 <職務内容は> 当社は仮設足場工事を主力事業として展開していますが、職人のセカンドキャリア創出と事業領域拡大を目的に、エレベーター据付工事事業へ参入しました。現在はエレベーター資材の搬送・荷揚げなどの付帯工事を中心に受注していますが、今後は据付工事まで対応領域を拡大し、事業を本格的に成長させていく方針です。そこで今回、事業立ち上げの中核人材として、工事体制の構築や受注拡大を担っていただける方を募集します。 ・発注者である既存顧客(大手ビル設備機器の設置・メンテナンス会社)への対応が中心。 ・既存顧客からの問合せ、見積り対応 ・工事業者との調整、スケジュール管理 ・現場にて作業内容の確認と指示 ・完了後のフォローアップ、報告書の作成 ・新たな工事受注獲得 ・下請け業者、職人との良好な関係構築 ※実務経験が浅い方や、これから技術を身につけていきたい未経験の方からの応募も歓迎します。 ■入社後1~3か月間は、研修期間として関東支店(横浜支店)又は中部営業所(三重県四日市市)に勤務。 研修期間中の住居は会社にて手配します。 ■研修終了後は、事業計画およびご本人の居住地・ご希望を踏まえ、新設予定の営業所または既存拠点への配属を予定。 候補地:仙台・千葉・横浜・広島・大阪・九州圏内
・エレベーター据付工事業界における実務経験や人脈をお持ちの方を歓迎。協力会社や職人ネットワークの開拓・構築ができる方、また大手昇降機メーカーや設備工事会社との取引拡大に向けた営業活動ができる方を求めています。 ・事業立ち上げフェーズのため、自ら課題を見つけ、事業基盤づくりに主体的に取り組める方 ※普通自動車運転免許(AT限定可)必須 ※基本的なPCスキルがあること(書類作成、Word、Excel)
普通自動車第一種運転免許(AT限定)
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
430万円〜720万円
全額支給
休憩60分
08:00〜17:00
無
有 平均残業時間: 20時間
105日 内訳:土曜 日曜 祝日
※土曜日は隔週出勤 GW、夏期休暇、年末年始休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:430万~720万円(月給制) 月給:30万~50万円 賞与:3ヶ月/年間
無
三重県四日市市
屋内全面禁煙
マイカー通勤可
神奈川県横浜市
屋内全面禁煙
マイカー通勤可
従業員専用駐車場あり
有
通勤手当:全額支給 昇給:年1回 5月 社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険 定年:有 60歳 再雇用制度:有 退職金制度:有 在宅勤務制度:無
・足場組立工事事業 ・鉄骨組立工事業 ・総合建設工事事業
非公開
最終更新日:
660~1100万
担当業界・顧客に対するアカウントマネージャーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・市場動向および顧客課題の調査・分析 ・顧客との関係構築および課題ヒアリング ・社内関係部門と連携した提案活動・案件形成 ・新規案件の探索および事業機会の創出 ・成長市場における営業戦略立案および市場開拓 〇主な担当領域 石油・ガス・電力・化学・素材業界、洋上風力、蓄電池、太陽光発電、エネルギーマネジメント、データセンターなど 入社後は担当業界のアカウントマネジメントを担っていただきます。その後は、ご本人の志向や適性に応じて、 ・業界戦略・営業戦略の立案 ・大手顧客のアカウント責任者 ・新規事業・新市場開拓リーダー ・再生可能エネルギーやデータセンター領域のビジネス開発 ・営業組織のマネジメント など幅広いキャリア形成を目指していただけます。 市場変化を先読みし、新たな事業機会を創出できる営業リーダーとして活躍いただけるキャリアパスを想定しています。 【部署名】 成長推進本部 エネルギー&マテリアル営業推進部 第2セクション 【部署の雰囲気】 所属メンバーの約半数がメーカーや他のエンジニアリング会社からのキャリア入社者で構成されており、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。20代から50代まで幅広い世代がバランスよく在籍しており、自由に意見交換ができる風通しの良い組織です。 【やりがい】 当社は石油・ガス・電力・化学・素材・再生可能エネルギー・データセンターなど、社会インフラを支える幅広い業界を担当しています。 カーボンニュートラル、エネルギートランジション、データセンター需要拡大などの社会変革の最前線において、市場分析から戦略立案、案件形成、提案活動まで一気通貫で携わることができます。 また、技術部門やプロジェクト部門と連携しながら、大規模設備投資案件や新規事業案件の創出に挑戦できる点も本ポジションの大きな魅力です。 【変更の範囲】 会社の定める業務
【必須条件】 4年制大学卒以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 1.プラント、設備、インフラ分野での法人営業経験(目安5年以上) 2.石油、ガス、電力、化学、再生可能エネルギー業界での実務経験 3.法人顧客向けの提案営業経験 加えて、顧客との関係構築から提案・受注までの一連の営業経験をお持ちの方 歓迎 1. エネルギー業界での営業経験 2. 石油・ガス・電力・化学・素材業界向け営業経験 3. プラント・インフラ・重電・エンジニアリング業界経験 4. 再生可能エネルギー案件経験 5. データセンター関連事業経験 6. 英語によるビジネス経験 【人物像】 当社の基本理念に共感できる方 英知を結集し研鑽された技術を駆使してエネルギーと環境の調和を目指す当社の一員として、 社会の""かなえたい”を共創(エンジニアリング)し、持続可能な社会の発展に貢献する意欲のある方 当社の求める基本姿勢(業務遂行力を発揮するための土台)を持つ方 自分の役割を理解し、慢心することなく自己能力の拡張・深化に努めている方 相手の意見を傾聴でき、双方向のコミュニケーションを実践している方 自ら新しい領域を探し主体的に挑戦をしている方
総合エンジニアリング事業 石油・ガスといったエネルギーから、化学、環境、省エネ、産業設備、ライフサイエンスまで幅広い分野において、プラントの設計・調達・建設(EPC)を中心に、数多くのプロジェクトを世界各地で手掛けています。
360~1200万
内装施工やリフォームを行う当社にて未経験から施工管理をお任せします。顧客対応から見積作成、職人の手配、工程管理まで一気通貫で担当し、動いた分だけ成果が収入に直結する非常にやりがいあるポジションです。 ■詳細:ヒアリング、現地確認、提案、見積作成、契約対応、工事スケジュールの作成や調整、協力会社や職人の手配・現場連携、現場の進捗・品質・安全管理、材料や資材の発注・管理を担います。■入社後:最初の2ヶ月は代表や先輩の商談や現場に同行し、仕事の流れや見積プロセス、職人との連携を段階的に学びます。小さな案件から徐々に担当し、半年での独り立ちを目指せます。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■普通自動車免許 【尚可】■スポーツや部活動などでチームのために全力を尽くした経験■指示待ちではなく自分で考えて主体的に動くことが好きな方 ■人物重視の採用:未経験から一生モノの専門スキルを身につけ、本気で稼ぎたい強い意欲がある方を大歓迎します。代表や先輩が商談同行などで手厚くサポートするため、知識ゼロからでも安心してスタートできます。■求める人物像:指示待ちではなく自分で考えて行動することが好きな方や、周囲と誠実なコミュニケーションを図り、丁寧にお客様や職人の方々と長期的な信頼関係を築いていける方を求めています。
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380~520万
【業務内容】 入社後は2週間程度、本社での業務システム操作などの基礎研修を受けていただきます。 その後は配属拠点にて、先輩社員によるOJT研修がスタートします。 まずは内勤業務からスタートし、見積作成や発注業務など商社営業の基礎を学びながら、 商材知識を習得していただきます。 約3ヶ月~6ヶ月程度で営業デビューとなり、担当顧客を持って独り立ちしていきます。 営業デビュー後は、ハウスメーカー、ゼネコン、工務店、建設会社、ホームセンターなど 既存の法人顧客を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。 新商品のご提案よりも、お客様との関係づくりや進行中のプロジェクトの打ち合わせが 中心となります。 1人あたり20~30社程度のお客様を担当し、1週間で5~10社程度の訪問を行います。 お客様から「この色とこの色でプランを出してほしい」といったご要望をいただいたり、 施工現場での打ち合わせに同行したりすることも多く、 お客様との信頼関係を築きながら、タイミングよく必要な商材をご提案していく仕事です。 メーカーの担当者と一緒にお客様を訪問するケースもあり、専門知識は先輩社員やメーカーの サポートを受けながら徐々に身につけていくことができます。 【主な業務内容】 ・既存法人顧客への定期訪問・関係構築 ・進行中のプロジェクトに関する打ち合わせ・商材提案 ・見積作成、発注手配 ・お客様との施工現場での打ち合わせ同行 ・メーカーと同行しての商材提案 ・新規建材メーカーとの取引開拓 ■想定年収:380万円~520万円(メンバー) ■キャリアパス:メンバー → 課長 → 支店長、または、エリア長 ■勤務地:いずれかの拠点を選択できます ・横浜営業所 〒221-0835 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2丁目20番地1 YTUビル 7階 ・相模原営業所 〒252-0231 神奈川県相模原市中央区相模原5-7-3 BS相模原ビル 4階 ・湘南営業所 〒251-0052 神奈川県藤沢市藤沢2-2-21 パルコ湘南 2F 同社は、1924年創業/15社のグループ企業を持つアイナボホールディングス (東証スタンダード市場)のグループです。 首都圏を中心に工務店やハウスメーカー向けに「快適な空間づくり」を提供する会社です。 「快適な空間づくり」とは、タイルやキッチン、バスルームなどの住宅設備機器・ 建築資材の卸販売と施工請負、物流まで一貫して手がける総合建材商社に 施工機能と物流機能が備わった独自の事業を展開しています。 「東京ソラマチ」「丸の内ビルディング」「渋谷ヒカリエ」「虎ノ門ヒルズ」などの 有名ビルの実績も多数。 ・タイルの取扱量は業界トップクラスの実績を誇る専門商社です。 創業100年の歴史を持ち、オフィスビルやマンションなどの非住宅工事から 戸建住宅まで幅広い施工実績があります。 ・アイナボホールディングス(東証スタンダード市場上場:証券コード7539)の 100%子会社として、安定した経営基盤のもとで事業を展開しています。 グループ全体で製品開発から製造、販売、施工まで一貫体制を構築しており、 お客様に高品質なサービスを提供しています。 ・関東を中心に全国34拠点以上を展開しており、地域密着型の営業体制で迅速な対応を 実現しています。東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、福島など関東近県に 多数の拠点を持ち、地域のお客様との長期的な信頼関係を築いています。 ・独自の品質管理システムや安全管理システムを導入し、施工写真・施工図面の管理、 作業員情報の管理を徹底しています。 多数の有資格者が在籍しており、複雑な図面や難易度の高い施工にも対応できる技術力を 持っています。 ・安定した建設需要を背景に持続的な成長を続けています。 オリジナルブランド「Maristo(マリスト)」を展開するなど、商品開発にも力を入れています。
【MUST(必須条件)】 ・営業経験、または、接客販売経験のいずれかをお持ちの方 ・高卒以上の学歴 ・正社員経験1年以上 【WANT(歓迎条件)】 ・BtoB営業経験のある方 ・建築・建材業界での営業経験のある方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、お客様との関係づくりを大切にできる方 ・まめで勉強熱心な方 ・社交的で、人柄の良さを活かして営業ができる方 ・チームワークを大切にし、社内外の関係者と協力して仕事を進められる方 ・お客様の要望に対して素早く誠実に対応できる方 ・柔軟性のある方、対応力のある方
タイル・住宅機器・衛生設備機器・空調機器・管材・輸入石材の卸販売及び設計施工・工事請負 同社は、1924年創業/15社のグループ企業を持つアイナボホールディングス (東証スタンダード市場)のグループです。 首都圏を中心に工務店やハウスメーカー向けに「快適な空間づくり」を提供する会社です。 「東京ソラマチ」「丸の内ビルディング」「渋谷ヒカリエ」「虎ノ門ヒルズ」などの 有名ビルの実績も多数。
560~900万
■業務内容 お客様の家づくりのトータルコーディネートをお任せします。 ・展示場で住宅のご説明・ご案内(展示場だけでなく、金融機関・不動産業者等のルート先、オーナー様紹介、資料請求、イベント参加、現場公開等からのお問い合わせもあります) ・ご希望の間取りや土地状況を丁寧にヒアリングし、敷地調査やプラン作成、住宅ローンを含めた資金計画のご提案 ・提案にご納得いただければご契約。その後は設計担当やインテリアアドバイザーと協力して詳細設計を進めます ・詳細設計の打ち合わせ完了後工事へ。品質や納期管理は工事担当が行い、引き渡しまで営業がフォローします ■求人の魅力 ◎お客様の価値観に合わせたものを1から作れます お客様ごとに違った家づくりのストーリーがあり、毎回新しい発見や学び、感動があります。 また、ヘーベルハウスは鉄骨造で構造が他社より強いことから、柱や梁の設計自由度が高く、大空間、大開口、大きな吹き抜け等、幅広い提案ができ、お客様の希望に応えることができます。 ◎チームで取り組む風土 営業担当個人としての予算・目標はあるものの、「チーム」としてお客様に対して向き合う風土が醸成されており、チーム一丸となってお客様にとってのベストな提案を考えています。 ・4~6人のチームで1つの展示場を担当 ・メンバーは新入社員~30 代がメイン。店長は40代程度 ◎成果への正当な評価・還元 新卒・中途のハンデなく、年齢や社歴に関わらず、結果を正当に評価する制度です。個人やチームの成果は昇格や昇給、賞与に還元し、「後輩をどれだけ育成できたか」といった数字以外の貢献度もしっかり評価します。 ■年収例: ・25歳:月給約45万円、年収約700万円 ・30歳:月給約50万円、年収約800万円 ・35歳:月給約55万円、年収約900万円 ・40歳【管理職職階の場合】:月給約57万円、年収約1010万円 ※全国転勤可の場合/年収は月給+賞与+残業30時間を想定 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。
■必須条件: 何かしらの営業経験、顧客折衝経験をお持ちの方(異業界出身の方も歓迎です!)
戸建住宅事業 集合住宅事業 シニア事業 中高層事業 不動産開発事業 海外事業 賃貸管理事業 不動産流通事業 リフォーム事業
550~830万
110周年を迎える建設会社「松尾工務店」の建設工事に関する営業活動(法人)をお任せします。 【具体的には】 ■民間・官公庁営業 ■土地・建物の有効活用提案 ■企画営業 ■コンサルティング業務 ■契約書類の作成・締結に伴う業務(重要事項説明を含む) ■顧客との打ち合わせ ■ニーズのヒアリング ■提案資料の作成 ■建設プロジェクトの進捗管理に関する社内外との連携 ■新規顧客の開拓および既存顧客へのフォローアップ <配属先情報> 民間営業10名 公共営業4名
【必須】■建設業界または不動産業界での何等かの経験(職種不問) 【歓迎】■宅地建物取引士資格者
■RC造、鉄骨造の建築 ■工場内メンテナンス ■リニューアル・リフォーム ■都市型土木工事 ■マンション分譲
350~600万
まずは既存のお客様を回るルート営業からスタート。「ご縁」を大切に、お客様のご要望に応える仕事です。 … 《どんなお仕事?》 … 戸建て、アパートなどの「タイル」や「サイディング」をメインに、施工工事まで一貫して手がける住宅系専門商社。新商材として「太陽光」「外構」「窓」などにも力を入れています。 そんな当社があなたにお任せしたいのは【ルート営業】のお仕事。お客様はハウスメーカー、工務店、など。一人当たり15~25件のお客様を担当します。クライアントとの人間関係を深めることで拡大させていくお仕事です。テレアポや飛び込みなどはいっさいありません。 業務の大まかな流れを知るために、まずは先輩のサポートから。既存のお客様に同行します。新規のお客様は、既存のお客様からのご紹介が多く、慣れていけばだんだん増えていくでしょう。目標も、真面目にお客様のご要望に応えて、努力を重ねていけば達成できるレベルに設定されています。 【具体的な業務内容】 ■商材提案資料の準備 ■見積書の作成 ■現場で工事課と打ち合わせ ■顧客管理シート作成 ■同行訪問し、お客様に商材・工事提案 など ※「テレアポ」はありません。
必須要件 普通自動車免許 歓迎/尚可 若手、第二新卒歓迎、モチベーションが高く、フットワーク軽く行動できる方をお待ちしています!
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406~504万
【 事業用不動産の法人営業職/(売買・賃貸仲介・賃貸管理) 】 同社はKTグループ(神奈川トヨタ自動車他)の一員として、同グループ内の建築・不動産領域を担う企業です。 不動産の事業部では、地主さんを相手に土地・不動産の売買や賃貸に関わる折衝をお任せ致します。 【 具体的な業務 】 ・不動産物件探索及び調査、不動産売買・賃貸の仲介業務。 ・賃貸物件の管理、契約更新、賃料交渉。 ・上記業務に付随する各種書類作成及び契約書作成業務 ◇特徴・やりがい◇ KT=神奈川トヨタとあるように、神奈川県内がメインエリアになりますので、出張や転勤などはありません。 地主さんに対しての土地活用や売買、土地に上物があればそれに付随する工事等、法人相手の営業になりますが、神奈川トヨタの社員さん向けに、住まい探しや売買の仲介業務を行うこともあります。 その為、オーナーさん向けの法人営業経験者や賃貸仲介会社等のエンドユーザー経験者などでも、同社では応募者の方の経験をうまくいかせるお引き合いがあります。 全13社あるグループ企業だからこそ、様々な案件がありますので、不動産業界でスキルを向上していきたい方はぜひご応募ください。 【従事すべき業務の変更の範囲】 雇入れ直後:不動産法人営業職 変更の範囲:会社の定める業務内容
【 応募条件 】 普通自動車運転免許(AT可) 宅地建物取引士資格所持者 ※入社後に宅建受験予定の方でもご相談ください。 【 歓迎要項 】 ・不動産法人営業経験者歓迎
1.不動産活用の調査およびコンサルティングサービス 2.施設・設備の管理、運営サービス 3.不動産売買、不動産売買・交換・賃貸の代理、媒介及び管理 4.施設計画、設計、建設工事の施工および監理、コンストラクション・マネジメント 5.建物関連設備・機器の販売、修理
350~500万
■建設リサイクル企業にて、法人営業をお任せします。建設現場で発生する建築廃棄物の回収から再資源化までを一貫して手掛け、お客様の課題や現場状況に合わせた最適なリサイクルプランを提案します。 【具体的な業務】■既存顧客への定期訪問、工事現場の確認および打ち合わせ、建設廃棄物の回収・リサイクルプランの提案、見積書作成、回収スケジュールの調整、社内関連部署との連携を行います。入社後は座学研修や先輩社員との同行営業からスタートしますので、業界未経験の方も安心してご入社いただけます。長年取引を継続している顧客が多数あり、信頼関係を大切にしながらお客様の課題解決に取り組む営業スタイルです。
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可)【歓迎】■法人営業経験、接客・販売経験、建設業界での就業経験、顧客との関係構築を大切にした営業スタイルを希望される方 【魅力】■既存顧客中心の営業スタイルで、長年取引を継続している顧客が多数あり、信頼関係を大切にしながらお客様の課題解決に取り組めます。■建設リサイクル業界の知識は入社後に習得可能。営業経験や接客経験を活かしながら、専門性の高い環境ビジネスの知識を身につけ、市場価値を高めることができます。■SDGsや環境保全への関心が高まる中、社会的意義を実感できる仕事です。
私たちは建設廃棄物を中心に、現場からの収集運搬から処理・処分までを一貫して対応しています。リサイクルを徹底し、可能な限りの資源を取り出すことで、地球環境の未来に貢献しています。建設系産業廃棄物処理では首都圏で有数の規模です。
640~850万
【業務内容】 営業部門に配属となり、主にゼネコン・元請け・デベロッパー・事業主(データセンター運営者等)を対象に、スペックインの営業を行っていただきます。既存顧客との長期的な関係を維持しながら、新規顧客への提案活動も展開します。近年はデータセンター関連の事業主から直接引き合いを受けるケースも増えており、上流からの営業活動も重要になっています。10名前後のチーム体制で目標を追うため、個人に過大なノルマが課されることなく、組織として成果を追いかける文化があります。 【主な業務内容】 ・元請け・設計事務所やゼネコンへの営業活動(既存顧客維持/新規顧客開拓) ・工事案件の情報収集・見積依頼対応・価格交渉 ・現場・技術部門との調整、工期・契約条件の打ち合わせ ・受注後のフォロー(施工中の窓口対応) ・データセンター事業者・デベロッパーへの直接提案(東京・関西エリア中心) ・カーボンニュートラル提案・省エネリニューアル提案 【目標管理について】 10名前後のチーム体制で目標管理をしていきます。 ※場合により営業社員1人で十数億規模の案件を担って頂くケースがあります。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・NTTグループとの強固な関係や、データセンター・大規模再開発など社会的に注目度の高い案件を多数抱えており、やりがいある提案活動ができます。 ・チーム制の営業体制のため、個人に極端な負荷がかかりにくく、組織で数字を追いかける文化があります。 ・空調・衛生・電気設備を総合的に扱える会社のため、ワンストップで幅広い提案ができる強みがあります。 ・ゼネコン経由の従来型営業だけでなく、事業主への直接提案・カーボンニュートラル提案など、新しい営業スタイルにも挑戦できます。 ・借上げ社宅制度があり、転勤時のサポートも充実しています。 【組織体制】 東京(20名)、関西(5名) ※東京は10名ずつの2チームに分かれて営業活動をします。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般"
【MUST(必須条件)】 ・ゼネコンまたはサブコンでの営業職経験5年以上 【WANT(歓迎条件)】 ・見積作成・積算の実務経験 ・入札案件・官公庁案件の対応経験 ・現場管理・施工管理経験 ・管工事・電気工事2級施工管理技士(または準ずる資格)の保有 【求める人物像】 ・何事にも主体的に取り組む、意欲の高い方 ・円滑なコミュニケーション能力(相手と自分の意図・感情・情報が正確に伝わり、相互理解がスムーズに進められる方) ・客先と長期的な関係構築ができる方 ・地道な調整・フォローを厭わない方
空調設備・電気設備・衛生設備工事等の計画、設計、監督および施工を行う設備工事を展開
400~700万
代理店・販売店等の法人へLIXILの製品を提案・販売を行います。また実際にエンドユーザーへ提案をする工務店等に向け、当社製品の強みや魅力となるポイントを知ってもらえるよう、勉強会等の取り組みも行います。 以下事業部への配属となります。◎ウォーターテクノロジー事業(LWT):トイレ、洗面化粧台、浴室、キッチン・タイル建材などの水まわり製品を提供しています。【社風】当社では多様性を大切にしており、誰もが活躍できるよう在宅勤務やコアタイム無しのスーパーフレックス制度を導入しています。WLBを充実させながら働くことができ、残業時間を減らしている従業員も多数!有給も取りやすい環境です。
【必須】◎営業経験2年以上 【歓迎】ハウスメーカー、建築業界経験者 【求める人物像】当事者意識をもって業務に取り組める方/フットワーク軽く行動できる方/リーダーシップを発揮できる方 ~優れた福利厚生のもと長期就業がしやすい環境です~ 【1】育児休業取得率 男性59.7%・女性96.0% 【2】WLB充実:年間休日125日+ゆとり休暇(5日間連続休暇)+有給休暇平均取得11.0日です。残業:15h以下の従業員も多いです。 【3】時短勤務制度・在宅勤務等子育てをしながら長く勤めることができます。
■ウォーターテクノロジー:トイレ、浴室、水栓、シャワーなどの水まわり製品を提供■ハウジングテクノロジー:窓や玄関ドア、エクステリア製品を提供■リビング:キッチン、洗面化粧台、インテリア建材を軸に暮らしと空間に調和する統合ソリューションを提供