RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

東京都内/プロジェクトリーダー/システム開発・DX・セキュリティ/正社員

500~2000

Librus株式会社

東京都港区

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトリーダー

仕事内容

ITソリューションを展開する当社にて、プロジェクトリーダーをお任せします。大手・上場企業向けのシステム開発、DX、セキュリティ案件の推進をリーダークラスとしてチームを牽引いただくポジションです。 ■システム開発、DX推進、セキュリティに関わる各種案件におけるチームリード、および詳細な進行・スケジュール・品質管理実務■顧客折衝、要件定義の推進、プロジェクト計画策定のサポート、チーム内の課題抽出やリスク管理■エンジニアメンバーの育成・マネジメント、および各種ベンダーコントロール業務■顧客向け報告資料の作成、定例会での直接対応、提案書作成補助等【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

求める能力・経験

【必須】システム開発の実務経験、チームを率いたPL・リーダー経験、顧客折衝経験、都内常駐が可能な方【尚可】大規模案件、クラウド、アジャイル、セキュリティ案件の推進経験 大手SIer向けの案件経験、提案書や見積書の作成経験、PMP、プロジェクトマネージャ試験等の資格保有者歓迎■他社でのシステム開発リーダー経験を存分に活かし、将来的にPMへ早期にキャリアアップしたい方、少人数でスピード感のある組織で経営と技術の両面を学びたい方を心から歓迎します

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

500万円~2,000万円 月給制 月給 350,000円~ 月給¥350,000~ 基本給¥350,000~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00~19:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:10時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

■手当:資格手当、昇給あり 【リモートワークについて】配属先オフィス以外の自宅等での勤務が可能です。出社頻度は週3日程度

勤務地

配属先

社内の雰囲気は少人数でスピード感があり、エンジニアの主体的な挑戦を心から歓迎する環境です。【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所

転勤

本社

住所

東京都港区新橋6-13-12

最寄駅

都営地下鉄都営三田線御成門駅 徒歩5分

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

勤務地の変更範囲:当社の指定する場所 ※プロジェクトにより、都内顧客先での常駐勤務となる場合があります。

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

制度備考

■福利厚生・その他:社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)、書籍購入補助制度、充実した技術研修制度、業務用のハイスペックPC貸与など、スキルアップを多方面からサポートする環境が整っています。 福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    DXエンジニア◤オリックス◢SaaS開発×AWS基盤×上流工程|フレックス制・住宅手当有

    510~990

    • OCR
    • 新規事業
    • 企画立案
    • PoC
    • 営業
    • 開発
    • 法人営業
    • 戦略立案
    • システム設計
    • SaaS
    • 検証
    • プロジェクト
    • マネージャー
    • iOS
    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・国内最大手の総合金融サービスグループであり、多角的な事業を展開しています。 ・配属先は法人営業本部デジタル戦略推進室で、DXを強力に推進する部署です。 ・少数精鋭かつフラットな組織であり、自由闊達に開発へ取り組める環境です。 ・安定した大手企業の基盤を持ちながら、最先端のIT投資を積極的に行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・自社SaaSプロダクト「PATPOST」の企画・保守開発・運用を担います。 ・生成AIやOCR等の先端技術を活用した機能の企画やPoC、実装を行います。 ・社内向けの便利ツール(議事録iOSアプリ等)の開発・導入を進めます。 ・ビジネス視点を持ち、社内の関係部署を巻き込みながら業務を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・文書データ活用プラットフォーム「PATPOST」の機能拡張・保守開発。 ・生成AIやOCRを用いた先進的な新機能の企画立案およびPoC検証。 ・社内業務の効率化を目指した、議事録用iOSアプリ等の新規開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅フレックスタイム制や充実の休暇制度でワークライフバランスは抜群です。 ✅想定年収はアソシエイトクラスで600万円〜1,000万円の高待遇です。 ✅5日連続有給取得で5万円が支給されるリフレッシュ休暇奨励金があります。 ✅将来的にはプロダクト企画や開発マネージャーなど多彩なキャリアが狙えます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・システム設計や運用の実務は外部ベンダーが担うため、上流工程に専念できます。 ・大手の安定感と、ベンチャーのように新規事業へ挑戦できる柔軟性を併せ持ちます。 ・オリックスグループの強固な顧客基盤を活かした大規模なDXに携われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━

    求める能力・経験

    応募資格 ◆必須スキル/経験(いずれか必須) ・プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験 ・バックエンド または フロントエンドのアプリケーション開発3年以上の実務経験 ・チーム開発(Git利用)の実務経験 ・webアプリケーションの開発(設計/実装)の実務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🔑【IAM(ID管理・認証)エンジニア】IDのスペシャリストとして技術選定~現場適用まで一気通貫!

    600~1200

    • R
    • 製品
    • 要件定義
    • 開発
    • 技術選定
    • リーダー
    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • ソリューション開発
    • Spring
    • PostgreSQL
    • Google Cloud Pl...
    • Kubernetes
    • Oracle
    • Java
    • AWS
    • Azure
    • GCP
    • MySQL
    • Go
    • クラウド
    • システム開発
    株式会社野村総合研究所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 IDソリューション事業部 【組織の概要】 「IDのスペシャリスト集団として、高い技術力/専門性を武器にデジタル社会に不可欠なインフラであるIDソリューションを提供し、社会の発展に貢献する」をミッションに掲げ、認証・認可・ID管理に関連する、調査研究、コンサルティングおよびソリューション開発・保守を行っています。 【募集職種の期待役割】 ID管理・認証基盤の設計・構築や新サービスの開発・事業化をリードしていただける方を募集します。 プレイヤーとしての、顧客対応経験はもちろん、一定領域の責任を担うリーダーとしてメンバー(数名程度)のマネジメント経験がある方が望ましいです。 技術力、課題解決力、顧客対応力、チームワークなどを培いながら、技術・製品選定~現場適用までの全工程において顧客の悩み・課題を解決できるプロフェッショナルとして活躍していただくことを期待しています。 【具体的な職務内容】 ID管理・認証基盤技術の知識をベースとして、以下のような幅広い活動をお任せします。 ・技術調査、新製品・新サービスの開発・事業化 ・顧客への技術支援(技術選定、機能開発、技術面での各種問い合わせ対応など) 【携わるビジネス・サービス・テーマ】 ■主要活動例  □製品・サービスの外販/内販/サポート   ・ Keycloak   ・ midPoint   ・ OpenStandia KAID   etc..  □R&D、施策(製品・サービス探索、事業立ち上げ検討等)   ・ ID管理・認証基盤に関わる新サービス検討   ・ 周辺技術の動向調査、新サービス検討   etc..  □社内外のID管理・認証基盤に関わる案件の技術支援   ・ ID管理・認証基盤のコンサル、要件定義、設計、構築   etc... 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 技術リーダーとしての責任は大きいですが、顧客から重宝されることが多く、やりがいを感じる方が多いです。 業界問わず必要となるデジタルアイデンティティ技術のプロフェッショナルを自身のキャリアとして選択する方が多いです。

    求める能力・経験

    【必須スキル・経験・資格】 ◆業務知識、経験(必須) ・認証・ID管理システム構築経験(3年以上) ◆関連技術、スキル(2つ以上必須) ・Keycloak/midPoint/OPA/IGA/PAM/IDaaS/OAuth/OpenID Connect/FIDO/FAPI ◆関連技術、スキル(あると望ましい) ・Java/Spring/Go/Oracle/MySQL/PostgreSQL/Kubernetes ・AWS/GCP/Azure/OCI 【求める人物像】 ・デジタルアイデンティティへの関心が高い方 ・新しいことに積極的にチャレンジできる方 ・論理的に物事を考えることが好きな方 ・創意工夫が出来る方 ・皆で何かを作ることが好きな方 ・人と関わるのが好きな方 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・認証・認可・ID管理基盤の開発・構築経験 ・プロキシやAPIゲートウェイ基盤の構築経験 ・セキュリティ製品の導入経験 ・システム開発における技術面でのナビゲート経験 ・システム開発におけるAI活用経験 ・各種クラウド資格

    事業内容

    コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

  • エージェント求人

    PM・PMO/全国

    800~1500

    • 提案
    • 品質管理
    • 進捗管理
    • スケジュール策定
    • 開発
    • 品質保証
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • プロジェクト
    • テスト
    • プロジェクトマネジメント
    • PMO
    • 要件定義
    • PC/Web
    • 開発プロジェクト
    • ソフトウェア
    • マネジメント
    SHIFT東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: ◆◆ミッションとキャリア 開発の結果(品質)を見てきた会社だからこそ         プロジェクトを変えられる ――「管理」で終わるか、構造を変える側に立つか。 SHIFTのPM/PMOは、単なる進捗管理者ではありません。担っていただくのは、プロジェクトの構造そのものを再設計し、成功確率を引き上げる役割です。 私たちはこれまで数多くのプロジェクトの“結果”と向き合ってきました。うまくいかなかった理由、炎上の兆候、組織が機能不全に陥る瞬間。その蓄積を体系化したものが「SQF(SHIFT品質保証基準)」です。 しかし、SQFはプロジェクトの答えではありません。 真に問われるのは、どこに本質的なリスクが潜んでいるかを見抜き、どの意思決定に介入すべきかを判断し、動かす力です。直近では、その判断と変革をさらに加速させる手段として、お客様課題にあわせたAIツールの内製開発・導入も推進しています。 お客様は日本を代表する大手企業。数千万円から数億円規模、ときには100名を超える体制や複数プロジェクト横断の統括ポジションを担っていただきます。お客様側PMと対等なパートナーとして議論し、必要であれば構造に対して提案をする。SHIFTのPM/PMOは“支援者”ではなく、“変革の当事者”です。 これまであなたが属人的に発揮してきた調整力や突破力は、SHIFTでは方法論と組織力を掛け合わせた再現性あるスキルへと昇華します。個人の奮闘で終わらせず、構造として勝てる状態をつくる。それがこのポジションの本質です。 あなたの“前に進める力”を                 正当に評価する 崩壊しかけた現場を立て直してきた。 言語化されない違和感を察知し、火種を摘み、関係者を動かしてきた。 それでも評価は肩書きや形式的な成果物に偏る――そんな経験をおもちではないでしょうか。 SHIFTでは役割など級制度(ミッショングレード制)を採用し、半期ごとに役員を含めた評価会議を実施しています。定量指標と定性成果の双方から、SHIFTが大切にする“どれだけ変化を起こせたか”を評価します。 「SHIFTがいなければ、このプロジェクトは立て直せなかった。」そういわれる成果には、相応の報酬で応えます。 【年収の具体例】 ・39歳/Sier出身/SHIFT4年目 前職年収650万 入社時年収700万 現年収950万 ・46歳/Sier出身/SHIFT5年目 前職年収900万 入社時年収950万 現年収1,650万 全国で暮らしを守り                    大規模案件でキャリアを切り拓く SHIFTでは勤務地にとらわれず、日本を代表する大手企業のプロジェクトに参画できます。 東京圏に限らず、札幌・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡など全国拠点で就業が可能です。生活基盤を守りながら、首都圏水準の大規模案件を担う。UIJターン後もキャリアダウンすることなく、役割と責任を拡張しつづけられる環境があります。志向やライフステージに応じて統括PM/PMO、組織マネジメントなどへ領域を広げることも可能です。ワークライフバランスとキャリアの拡張を両立させながら、中長期的に市場価値を高めていけます。 【SHIFTで働くメリット】 ・大規模プロジェクトの経験をつむことができる ・業種業態に偏らないプロジェクトマネジメントの知見をためることができる ・サービス品質向上に向けた提案を通じて、事業会社側の目線を養うことができる ・品質状況の可視化とクリティカルな改善提案を繰り返し、コンサル力を養うことができる ▼磨けるスキルについてのイベントレポート▼ コンサル出身者とSIer出身者が語る。「コンサル力」と「現場力」を磨ける品質PM/PMOの仕事とは ◆◆業務内容と配属部署 ◆業務内容 ・要件定義の作成支援、論点整理、合意形成 ・ドキュメント標準化(フォーマット整備/レビュー運用) ・開発工程全体の品質保証計画立案、品質基準策定 ・テスト計画(方針/観点/体制/スケジュール)策定 ・プロジェクト運営(進捗/課題/リスク管理/チームマネジメント) ・品質/ユーザビリティ向上の改善提案、施策推進 ・AI活用戦略の企画、導入推進、運用設計

    求める能力・経験

    ◆最後に 「本来なら、もっと大きな影響を与えられるはずだ。」 そう思える実績と自負があるなら、あなたの“影響範囲”を変えるときです。 SHIFTが見ているのは肩書きではありません。 プロジェクトを前に進め、変化を起こしてきた事実です。 現場の結果と本質を知るあなたなら、構造を変える側に立てるはず。 その最前線に、SHIFTのPM/PMOとして一緒に立ちませんか。 ■求めるスキル・経験 【必須(MUST)】 ・Web系もしくはオープン系ソフトウェアの開発経験(規模、業種業界問わず) ・ソフトウェア開発プロジェクトにおける数名以上のチームマネジメント経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・お客様との折衝経験、交渉経験 ・SI系のソフトウェア開発プロジェクトに携わった経験(言語問わず) ■求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    プロジェクトマネージャー<社会貢献性の高いヘルスケア領域のシステム開発>

    576~929

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 配属予定組織では社内の企画部門や開発部門に加え、協業パートナーを含む多くのステークホルダーと連携しながら、要件定義、システム仕様作成、アーキテクチャ策定から、実開発・リリースに至るまでのプロジェクト全体をリードしていきます。 今回募集するのは、改正薬機法などを背景に近年活発化しているヘルスケア領域において、サービスを実現するアプリケーション/システム開発エンジニアです。 当社の新事業の立ち上げを自らが牽引しながら、アプリケーションからシステムまで幅広い開発経験を積み、事業成長に直接貢献できるポジションです。 なお、ご担当していただく領域については、ご入社時期やこれまでのご経験・適正を踏まえて判断いたします。 <職務内容> 新規サービスの立ち上げや既存サービスのグロース開発において、アプリケーション・システム開発に関するプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを推進していただきます。 〇ヘルスケア領域のサービス開発 個人の健康管理をサポートするモバイルアプリや、改正薬機法への対応を起点とした新規システムの開発など、ヘルスケア領域のサービス開発を担当します。 ・ウェアラブルデバイスから得られるバイタルデータを活用した新サービスの企画・開発 ・遠隔医療・オンライン診療など、社会のニーズに応える新たな価値創出に向けた最先端プロジェクトへの参画 〇プロジェクト推進 プロジェクトマネージャー/リーダーとして、社内外の関係部門と連携し、開発パートナーと協業しながら、以下の工程を一気通貫で推進します。 ・市場トレンドを踏まえた開発要件定義 ・設計、試験、リリース対応 ・リリース後の継続的な改善およびUX向上の推進 ※サービス仕様を要件定義に落とし込む開発上流工程のスキル、アジャイル開発の理解、開発パートナーとの技術的な協議・検討を行うスキルが求められます。 〇計画策定・管理 ・開発上流工程において、サービス企画部門と連携し、サービス仕様の実現方法、開発見積、スケジュール等を策定 ・実開発フェーズでは、設計からリリースまでを関係各所との調整や課題対応を行いながら推進 ・プロジェクト全体の進捗・品質・コスト管理 <魅力・アピールポイント> 〇社会貢献性の高いヘルスケア領域への挑戦 通信で培った技術力や顧客基盤を活かし、日本の重要課題であるヘルスケア領域のDX推進に貢献できます。 自らの手で、人々の健康で豊かな生活を支えるサービスを創り出す、大きなやりがいと使命感を感じられるポジションです。 〇最先端技術の活用と成長機会 AIや5Gといった最新テクノロジーを駆使したヘルスケアサービスの開発に携わることができます。 常に新しい技術に触れながら、自らのアイデアを活かし、スキルアップできる環境があります。 〇顧客の声をダイレクトに反映 担当する開発領域は、お客さまの声と直接関われるサービスです。 責任は大きい分、やりがいも大きく、感謝や喜びの声をダイレクトに感じながら自身のアイデアをサービスに反映し、社会に貢献する喜びと実感を得ることができます。 私たちと一緒に、テクノロジーの力で「ワクワクする未来」を創りませんか。 <組織ミッション> 私たちは、最先端のテクノロジーを駆使し、お客さまに「安心・安全・簡単」な体験をお届けします。 常にお客さまの期待を超えるサービスを追求し、絶え間ない技術の向上を通じて、社会へ新たな価値を提供し続けます。 <募集背景> 当社は、通信事業の次なる成長の柱として、ヘルスケア領域をはじめとする新規事業の創出に注力しています。 高齢化社会の進展や高まる健康意識といった社会課題に対し、通信と最新テクノロジーを融合させることで、人々の生活をより豊かにする新たな価値提供を目指しています。 この重要な事業領域において、AI等の最新技術の活用に意欲を持ち、アプリケーションとシステム連携を必要とする広範囲かつ高度な開発プロジェクトを牽引できるエンジニアを募集します。 単なる技術力や経験だけでなく、ヘルスケアという社会貢献性の高い分野で、技術の力で「ワクワクさせる未来」を共に創り上げていくという強い信念をお持ちの方からのご応募を心よりお待ちしています。

    求める能力・経験

    ・システム間連携を伴うソフトウェア開発の実務経験(目安:5年) ・PL/PMとしての開発プロジェクト推進経験(目安:5年) 上記に加え、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・アジャイル開発におけるプロダクトオーナー、またはスクラムマスター(2年以上) ・AWSまたはGCP環境でのアプリケーション開発(2年以上) ・AI駆動開発の実務経験(1年以上) └AIを活用した要件定義・設計・実装プロセス 【歓迎要件】 ・Android/iOS/Webアプリケーションのいずれかにおける開発経験 ・情報処理技術者資格、AWS認定資格などのクラウド関連資格 ・アジャイル開発、UI/UX設計、テスト設計、セキュリティ設計に関する実務経験 ・商用システムの運用経験

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ

  • エージェント求人

    次世代ネットワーク自動化プラットフォーム開発プロジェクトリーダー

    514~949

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 当社の大規模通信インフラに関する業務の超効率化と高度化を目的として、ネットワークの設計、設定から監視、運用までの一連業務を自動化する次世代プラットフォームの新規導入を担当していただきます。 本ポジションでは、自動化プラットフォーム導入プロジェクトにおいて、要件定義から設計、開発、導入までを担い、社内業務部門および外部パートナーと連携しながら、プロジェクト推進および業務変革を技術面からリードしていただきます。 <職務内容> 次世代ネットワーク自動化プラットフォームの立ち上げから、設計、実装およびその後の既存システム移行までを主導するアーキテクトまたはリードエンジニアとして、社内外と連携しながら長期プロジェクトを推進していただきます。 〇自動化プラットフォームの設計・開発 ・当社の大規模ネットワーク関連業務(設計、設定、監視、運用)の全自動化に向けた要件定義およびシステム設計 ・将来の拡張性や運用性を見据えたアーキテクチャでのプラットフォーム設計、開発、導入 ・業務自動化ロジックおよびワークフローの設計、実装、導入 ・既存システムからの移行および最適化 〇社内外ステークホルダーとの連携 ・社内各部門(開発、運用、ネットワーク設計、開通)との要件整理および課題解決 ・社外パートナーとの課題解決、実装、導入推進 〇プロジェクト推進 ・チームリーダーもしくはプロジェクトリーダーとして、開発チームやプロジェクトを推進 ・生成AIやデジタルツイン技術を活用した業務変革の推進 <魅力・アピールポイント> 〇日本の通信インフラを支えるやりがい・大きな社会的インパクト Opensignal社による世界No.1品質の5G/4G通信インフラの監視、運用、設計、設定業務を支える大規模システムの開発に携わることで、社会を直接支える仕事のやりがいを実感できます。 〇最先端技術に触れながら成長できる環境 TMForumなどの標準に基づくネットワーク自動化の実現に向けた取り組みに携わり、通信インフラとテクノロジー両面の深い知識を習得できます。 最新プラットフォームの導入および開発に関与し、先端的なシステム開発スキルを身につけることができます。 〇キャリア成長の機会 ServiceNowなどのSaaSやパブリッククラウド(OCI)などの先端技術に実際に触れながら、上流設計からプロジェクトリードまで幅広い経験を積むことができます。 〇多様なキーマンとの連携で視野が広がる 社内の各部門や社外開発パートナーとの対話を通じて、実践的な課題解決力を養いながら、社内外の人脈を広げることができます。 <組織ミッション> 配属予定組織では、当社の重要施策の一つである「5G/4Gをはじめとする通信インフラ業務のデジタルツイン化&生成AI活用のリード役」を担う本部の一員として、Operation Support SystemとServiceNowを軸とした次世代の業務自動化プラットフォームの新規導入・マイグレーションを推進しています。 TMForumに基づくデジタルツイン・オートノマスネットワークの実現に向けて、最先端の製品を活用した業務自動化プラットフォームの構築を進め、当社の通信インフラに関わる技術本部全体の業務変革をリードすることが私たちのミッションです。 <募集背景> 当社では、通信インフラ業務の高度化に向けて、デジタルツインによる業務の超効率化の実現を目指しています。 デジタルツインではネットワークの設計、設定業務から監視、運用業務にいたる一連の業務の全自動化が推進可能な製品を用いた自動化プラットフォームの導入を企画、推進しています。 本ソリューションの大規模導入は初めての試みであり、社内だけでは当該技術に精通した専門人材が不足している状況です。 そのため、専門的な知識と実行力を持ち、プロジェクトをリードできる人材を外部から迎え入れ、取り組みを加速したいと考えています。

    求める能力・経験

    ・要件定義、システム要件定義、基本設計など上流工程をリードした経験(目安:2年以上) ・プロジェクトリーダーとして複数の関係者との折衝および合意形成を担った経験 上記に加え、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・OSS(Operation Support System)の設計、開発、導入経験 ・通信系または業務システムの設計、開発経験 【歓迎要件】 ・通信業界におけるシステム開発経験 ・英語を用いた業務経験(グローバルベンダー対応など) ・大規模システムの導入またはリプレース経験 ・パブリッククラウド(OCI、AWS等)でのシステムアーキテクチャ設計、構築経験 ・ServiceNow、Salesforce、DatadogなどSaaSの導入、カスタマイズ経験 ・アジャイル開発(Scrum等)を用いたプロジェクト経験

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ

  • エージェント求人

    プロジェクトマネージャー<ConnectIN/法人向けIoT通信のソリューションSE>

    576~929

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 配属予定組織では、法人のお客さまの事業成長と社会課題を解決するため、IoTデバイスや通信アセットの提供、またそれらを含むシステム構築のSE業務を担っていただきます。 <職務内容> 法人顧客向けSEとして、営業部門と協力して、同社が保有する通信を初めとする幅広いアセットを組み合わせ、法人のお客さまの事業成長と社会課題の解決に貢献するソリューション提案を行っていただきます。 また、案件の受注後は、社内関係部門やパートナーと協力してIoTデバイスや通信アセットの提供し、それらを含むIoTシステム構築のSE業務を担当いただきます。 <魅力・アピールポイント> 同社は「サテライトグロース戦略」を推進しています。 5G通信と、Data Driven、生成AIを中心に、お客さま接点である通信基盤を生かして成長領域であるDX、金融、エネルギーといった付加価値サービスの提供で事業成長を加速していきます。 IoT累計回線数は5,000万回線に達し、IoT事業はビジネスセグメントの成長を牽引する存在となっています。 あわせてAIが溶け込む時代の新たなビジネスプラットフォームにより、業界別に最適化したAIサービスやソリューションを提供する事で、法人のお客さまの事業成長と社会課題の解決を支援していきます。 国内からグローバルまで、社会インフラを含む多様な業界で最新技術に触れながら、社会の持続的な成長に貢献する新たなビジネスを、お客さまやパートナーと共に創りあげることができます。 自分たちの手掛けた仕事が、より豊かな社会の実現に活用される醍醐味を、ぜひ一緒に体験しましょう。 <組織ミッション> 通信に繋がるIoT・データドリブン・AIを軸に法人のお客さま現場のユースケースを発掘、アセットを駆使し、プラットフォームビジネスモデルの新たな価値をお客さまへ提供することが私たちの使命です。 <募集背景> 通信、Data Driven、生成AIを中心に、法人のお客さま接点である通信基盤を生かして成長領域であるDXを提供をする事で、豊かなコミュニケーション社会の発展への貢献と共に、ビジネス事業を加速させていく必要があります。 法人のお客さまが抱える経営課題をDXで解決するために、AIが溶けこむプラットフォームを推進しています。 同社の社内技術を活用する事で収益化を実現する新たなビジネスモデルの創出を目指して、社内本部横断で推進していくメンバーを募集します。

    求める能力・経験

    ・IoTデバイス、無線通信に関わる業務経験(セルラー通信以外も可) ・法人のお客さまと直接コミュニケーションを行うビジネス経験(ソリューション提案、システム構築、営業など) 【歓迎要件】 ・通信技術に関わる基礎知識 ・システムの受託開発に係る工程の経験

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ

  • エージェント求人

    システムエンジニア<移動体事業 モバイル契約管理システムの次期構想・開発>

    576~929

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 配属先予定組織では移動体通信の基幹系契約管理システムの開発を担っています。 同社のサービス実現に向けた基幹系契約管理システムの更改PJリード/要件定義/設計/保守・維持についてご担当いただきます。 <職務内容> ・更改PJリード 将来ビジネスを見据えたシステムモダナイゼーション、クラウドへの移行を進めるにあたり、数多の対向システムを巻き込み移行・切替・テストの計画立案から実施までをリード。 ・要件定義 サービス企画部門から提示された新サービス案件や業務部門から提示された業務改善案件に対して、機能配置から実現方法を具体化し、効率化や汎用性及びスケーラビリティを踏まえたシステム化要件を検討。 ・設計 開発プロセスの抜本的な見直しおよび、AI駆動開発の導入も視野に入れた業務効率化の検討を推進。 ・保守・維持 既存機能の品質改善やメンテナンス業務を担当。 業務全般において関係部門のリーダーや開発ベンダーの責任者など、多くの関係者と連携して進めていただき、役職者とのコミュニケーションもお任せします。 <魅力・アピールポイント> 同社は多様な事業/サービスを展開しており、情報システムはその根幹を支える重要な役割を担っています。 事業を具現化する役割というやりがいに加え、アジャイル開発/ウォーターフォール開発を内容に応じて使い分けるなど、多彩な開発スキルを身につけることができます。 また、社内外のさまざまなステークホルダーと密に連携しながらプロジェクトや案件をリードするため、プロジェクトマネージャー(ゼネラリスト)やアーキテクト(スペシャリスト)を目指す方に最適な環境です。 ITの専門性やリーダーシップを磨きながら、キャリアアップを図ることができます。 <組織ミッション> 事業戦略に則したIT戦略を実行し、事業の成長に貢献することを使命とし、情報資産を確実に守り、システムを安定稼働させることで事業の継続を支えます。 ・事業変化に対応しながら、成長し続けられるシステムの実現 ・安心・安全にサービスを提供し続けるシステムの実現 ・継続的に社内業務・ビジネスを支えられる開発のプロセス改革 <募集背景> 通信領域の事業環境の厳しさが増す中、同社は通信を軸に周辺ビジネスの拡大を進めています。 「通信とライフデザインの融合」を超えて「5G通信、データドリブン、生成AIを軸としたサテライトグロース戦略」を推進し、新たな価値創造を通じて持続的な成長を目指しています。 そのため、情報システム開発領域においても、多彩なサービスへの対応が必要になるだけでなく、素早い開発が必要になります。 大規模プロジェクトを通じて、システム開発の更なる高度化、効率化をともに推し進める人材を募集することとしました。

    求める能力・経験

    以下いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上) ・社内関係者(サービス企画部門、関連システム担当)や社外開発パートナーとの調整・交渉 ・システムマイグレーションや基幹システムの開発 ・業務プロセス設計、またはPM/PMOとしての実務 【歓迎要件】 ・AI利活用を含むIT一般の知識/通信業界に特化した業務知識

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ

  • エージェント求人

    プロジェクトマネージャー<au PAY・ローソン協業施策等のIT企画・開発推進>

    576~929

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 本ポジションでは、社内および協業パートナーの企画部門や開発部門をはじめとする多くのステークホルダーと連携し、大規模案件におけるシステム仕様作成やアーキテクチャ策定から、開発、リリースに至るまでのプロジェクト全体をリードしていただきます。 対象となるプロジェクトは、大手コンビニとの協業プロジェクトなど、多くのステークホルダーが関与する大規模案件が中心です。 <職務内容> IT施策におけるプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして、新サービスの立ち上げや既存サービスの改善に際し、システム開発に関する相談窓口として、ITの観点からプロジェクトの立ち上げおよび推進を担っていただきます。 プロジェクトの立ち上げ ・システム開発の相談窓口として、事業部門からの要件を踏まえ、IT面でプロジェクト立ち上げを主導します。 ・サービス要求に基づき、実現方法、コスト、スケジュール等の計画を策定します。 承認取得およびプロジェクト管理 ・策定した計画について関係者の承認を取得します。 ・承認後はプロジェクト全体の進捗・品質・コストを管理しながら、プロジェクトを推進します。 課題・リスク対応 ・プロジェクト進行中に発生する課題やリスクに対し、関係者と連携しながら解決策を検討・実行します。 ・プロジェクトの安定的な遂行をリードします。 関係者との連携・調整 ・社内関係者に加え、ローソン等の外部パートナーとも連携します。 ・関係各所との調整を行いながら、プロジェクトを推進します。 <魅力・アピールポイント> 通信会社として誕生した当社ですが、現在は金融・リテール・エネルギー・AIなどへと事業領域が大きく拡大しており、それに伴い事業ニーズも高度化・多様化しています。 本ポジションの特徴は、特定のサービスやシステムに限定されることなく、複数事業にまたがる大規模システム開発プロジェクトに、横断的・俯瞰的な立場で関与できる点です。 プロジェクトの立ち上げフェーズでは、事業側の要求整理に加え、関係ステークホルダーを招集したプロジェクト体制の構築や推進方針の整理を行います。 その上でIT観点でのアーキテクチャ案の検討・提示を実施します。 以降も、要件の具体化や意思決定支援、関係各所との調整などを重ねながら、サービスインまで一気通貫で関与していただきます。 そのため、プロジェクトの「深い部分」に入り込み、自らの判断とリードによってプロジェクトを推進していく経験を積むことができます。 また、昨今はデータ・AIを活用したシステムプロジェクトも多く、最新テクノロジーに触れながら知識・経験の幅を広げられる環境です。 プロジェクトを通じて得た知見は、部門やグループ内でのナレッジ共有にも生かされ、組織全体のレベルアップにもつながっていきます。 <組織ミッション> 未知の領域に対しても、人・組織・企業をつなぎ、プロジェクトとして具現化することで、ITの観点から前面に立ってリードし続けます。 そして、新たな価値創出を通じて、お客さまや社会に持続的に貢献していきます。 <募集背景> 当社では、事業拡大を目的とした出資・協業案件の多様化が進んでおり、それに伴い、相互に依存しあう複数のサービスやシステムが並行して開発される機会が増え、プロジェクトマネジメントの重要性がこれまで以上に増しています。 こうした環境の中で、当社およびグループ会社のサービス・システムの連携を深化させ、一体となってお客さまに高い価値を提供していくことが求められています。 その実現のために、高度なプロジェクトマネジメントスキルや経験を有し、強い情熱をもってプロジェクトをリードできる人材を募集することとしました。

    求める能力・経験

    システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験(3年以上) ※単一システムのEOSL対応やマイグレーション対応など、特定システムに限定したPM経験は対象外とします 【歓迎要件】 ・要件定義などシステム開発における上流工程の経験 ・多数の関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを推進した経験 ・社内外のステークホルダーに対する調整力・交渉力 ・新規サービスや新技術に対する好奇心・チャレンジ精神 ・リテール/決済/ポイント/金融事業等に関する業務知識 ・ビジネスシーンでの英語の使用経験

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ

  • 企業ダイレクト

    【ITエンジニア】リーダー候補/上流工程/クラウド・生成AI/リモート可

    600~750

    株式会社シンカゼ東京都新宿区
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    仕事内容

    Web・業務システム開発の設計から上流工程まで担当。実務20年以上のベテランが技術・キャリア面を直接サポートし、詳細設計から要件定義へと着実にスキルと市場価値を高められます。 雇入れ直後はJava/PHP/Python/JavaScript等を用いたWebアプリの詳細設計・実装・テスト、運用保守・改善提案、技術ナレッジ蓄積を担当。変更の範囲は要件定義等の上流工程、顧客折衝、プロジェクト推進、技術選定、後輩育成、PM等のマネジメントです。案件例は民間・官公庁向け業務システム開発、Webサービス開発、オンプレからクラウドへの移行支援、生成AI活用案件等です。

    求める能力・経験

    【必須】■ITエンジニアとしての実務経験(開発)■基本的なコミュニケーション能力■顧客折衝またはチーム開発の経験 【歓迎クラウド・生成AI等の新しい技術への挑戦、小規模組織で裁量を持って働くこと、自己成長につながる案件やキャリアを自分で選ぶことを求める方を歓迎します。上流工程の経験を重ねて自身の市場価値を高め、技術選定や評価制度・技術標準化といった組織づくりにも関与可能。リーダーやPM、将来的には事業責任者へのキャリアアップを目指し、スタートアップの立ち上げフェーズを本気で楽しみたい方をお待ちしています。

    事業内容

    ■デジタルソリューション事業:システムエンジニアリングサービス、DX化推進支援

  • エージェント求人

    ITコンサルタント<販売代理店と営業活動におけるBPR、DX・AI活用システムの構築>

    576~929

    KDDI株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    <職務概要> 全国の販売代理店との間で行われる営業活動において、当社内(営業企画部門・営業部門)および販売代理店間の情報通知・コミュニケーションプロセスには構造的な課題が存在しています。 本ポジションでは、こうした課題に対し、業務プロセスのBPR(ビジネスプロセス・リエンジニアリング)を起点に、DX・AIを活用した新システムの構築に取り組んでいただきます。 当初は、販売代理店業務および当社営業活動のBPR・システム構築からスタートしますが、将来的には、その取り組みをコンビニ企業をはじめとする協業先や、同様の課題を抱える外部企業向けのソリューションとして、展開・提供していくことを視野に入れています。 〇課題(例) ・当社から販売代理店への情報展開の多くが人手を介した情報のバケツリレーとなっており、情報を中継する当社営業、受け手である販売代理店双方において、情報展開作業や大量の情報管理に大きな負荷がかかっている ・当社営業は、業務内容ごとにアカウントや利用方法が異なる複数のシステムを使い分ける必要があり、業務効率や生産性低下、情報活用の阻害要因となっている <職務内容> 「新システム構築プロジェクト」において、以下の業務をお任せする予定です。 現在進行中のプロジェクトであるため、ご入社いただくタイミングにより担当フェーズや主となる業務内容は変化します。 〇課題可視化、業務プロセスBPR 当社営業および販売代理店における業務課題を整理・可視化し、現行業務の分析を踏まえた業務プロセスのリエンジニアリング(BPR)を実施します。 〇システム構築 開発ベンダーやSaaSベンダーと協力し、BPRで定義した業務プロセスを実現するための新システムを構築します。 〇利用状況と効果分析 新システムの利用状況や効果を分析し、ユーザビリティ向上や業務定着を目的とした改善提案を行い、必要に応じたシステムの改修を実施します。 〇社内関係部門との調整、プロジェクト推進 営業企画部門、営業部門、AI部門など、複数の社内関係部門と調整しながら、合意形成を図り、プロジェクト全体を推進します。 〇承認取得 社内外のステークホルダーに向けて、パワーポイント等を用いた資料作成やプレゼンテーションを行い、施策やシステム導入に関する承認取得を担います。 〇アセットの販売戦略立案 当社のコンシューマ営業向けに構築したアセット(BPRプロセス、システム、情報共有ツール等)について、コンビニ企業をはじめとする協業先やその他外部顧客・企業向けに展開可能なソリューションとしての検討・商品化を行います。 <魅力・アピールポイント> 本ポジションでは、営業企画部門、営業部門、AI部門、開発ベンダー、SaaSベンダーなど、多くの関係者と連携しながらプロジェクトを推進する、ITコンサルタントとして活躍いただきます。 構築するシステムの想定ユーザーは数万人規模を見込んでおり、当社内だけでなく、販売代理店を含む社外への貢献度も非常に高い点が特徴です。 業務を通じて、業務改革(BPR)、DX・AI活用、システム構築、プロジェクト推進など、幅広い知識と実践的な経験を積みながら成長できる環境です。 <組織ミッション> 私たちは、ITシステムとビジネスプロセスの両面を兼ね備えたシステム・業務コンサルタントとして、業務変革とIT活用を通じて、当社のパーソナル事業を支えることを使命としています。 <募集背景> 当社の中核事業である通信事業は、サービスやデバイス・販売施策などの変化が激しく、競合他社に対抗するためには迅速かつ的確な意思決定がこれまで以上に求められています。 こうした環境の中で、当社と販売代理店間のコミュニケーション手法を見直し、BPRとIT活用を通じて営業・販売活動全体の生産性と市場競争力を高めるDXプロジェクトを推進するため、新たにITコンサルタント人材を募集することとしました。

    求める能力・経験

    ・大規模プロジェクトでのシステム要件定義(目安:3年以上) ・多岐に渡る部門/パートナー企業と連携し、プロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・データ分析の結果に基づいた意思決定ができる ・営業組織のBPRや、営業が利用するシステム構築の経験 ・Salesforce等のSaaS製品を利用したシステム開発 ・AIを活用したシステム開発の経験 ・業務プロセスを視覚的に表現し、業務フローを可視化するスキル ・プロジェクトマネジメント/プロジェクトリーダーの経験

    事業内容

    ・国内通信業界を代表するメガキャリアの中核企業 ・モバイル・固定通信を起点に金融・エネルギー・DX領域まで多角展開 ・5G・IoT・データセンターなど次世代通信インフラ領域を強化 ・連結売上数兆円規模/従業員5万名超のグループオペレーション ・グローバル100カ国超でビジネスを展開する国際的なプレゼンス ・通信を超えた「ライフデザイン企業」を志向する変革フェーズ