【新橋/営業職】★第二新卒・未経験OK★食品包装専門商社の企画提案営業職
407~482万
合同会社折兼ホールディングス
東京都港区
407~482万
合同会社折兼ホールディングス
東京都港区
機械/電気/電子製品法人営業
食品業界向け包装機、シール機、カット機、寿司ロボットなどの食品機械の企画提案をお任せいたします。既存顧客様と関係性を構築しながら、新たなニーズを発掘し、ご活躍していただきます!(既存9割、新規1割) 関東の機械販売課は新設のため、案件獲得のために一般のルート営業の方とアポ同行し、当部署を周知する活動からのスタートとなります。まずは簡単な機械(冷蔵庫や冷凍自販機、床洗浄機など)について覚えていただき、既存顧客からニーズをヒアリングしてください。入社時は機械の知識が全くなくても大丈夫です◎獲得したお客様のニーズをしっかりと先輩へ相談してもらえれば一緒にアプローチ方法を考えます!
★未経験歓迎★【必須】社会人経験1年以上【歓迎】営業や販売などの顧客折衝経験【求める人物像】社内外問わず関係者と協働できる方、地道にコツコツお客様と関係性を築ける方、学ぶ姿勢のある方 【入社後について】配属後約1年は食品機械の基礎知識習得を行います。商品勉強会、先輩同行をして実務を通じて身に着けて頂きます。OJTでしっかりサポートするので未経験の方もご安心ください。営業のため目標数字はございますが、いわゆるノルマは無いです。目標数字も自己申告制となりますので無理な数字が降りてくることはなく、チームでの協働体制も整っており、しっかりとお客様に向き合えます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
407万円~482万円 月給制 月給 284,520円~336,550円 月給¥284,520~¥336,550 基本給¥208,420~¥248,750 固定残業代¥53,100~¥62,800 諸手当¥23,000~¥25,000を含む/月
会社規定に基づき支給 上限3万円/月
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期4日、年末年始4日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 年間休日は実質125日(計画有給5日含める)
その他(基本土日休み部門)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【手当】住宅補助手当:3万円/月(30才年度まで。他諸条件あり)、家族手当:扶養内子1人につき1.5万円/月(18才年度まで)、役職手当、営業手当、出張手当 他 【モデル年収】30才(主任)520万、40才(課長)650万、50才(部長)870万 ※各種手当、賞与、決算賞与含む 変更の範囲:当社業務全般 変更の範囲:全国の当社拠点
機械販売課 【営業担当エリア】関東全域 【採用背景】自動化機械の需要拡大のため増員
当面無 総合職のため、将来的な転勤の可能性はあります。
東京都港区新橋2-5-5 新橋2丁目MTビル3階
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
入社後半年間は名古屋にて研修を実施いたします
在宅勤務(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
無
有
【制度】評価制度、ブラザーシスター制度、表彰制度、チャレンジ制度 他
【休日・休暇について】 ■基本は休日数月10日/日曜とその他月5日はシフト制 ■営業職の土曜日出勤は月1回程度。※ただし部門や業務による。 (営業先が土曜休みであったり、土曜が繁忙曜日であったりして商談が難しい場合が多いため。) ■年末年始4日(12/31~1/3) ※1/4を交代休日として5連休も可 ■その他(春期休暇、夏期休暇、永年勤続休暇、など) 【評価制度補足】1)評価会議制度:役員と部長クラスが参加し社員評価を討議。直属上司だけでなく他部門からの評価を反映できる制度。2)360度評価:部下から上司や、業務で関わる他部署の社員を評価する制度。3)評価項目:売上額などの定量評価だけでなく、服務やサポートなど数字には表れにくい定性評価も行う。 【有給休暇補足】 初年度は入社月により付与日数が変動。12月に翌年分を付与。
1名
2回
筆記試験:有(適性検査) ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には、各社に個人情報を共有させて頂きますこと、あらかじめご了承ください。 <提供先> 提供先 株式会社折兼ホールディングス、株式会社折兼物流、株式会社パックスタイル
■明治20年創業、135年超の歴史のある食品パッケージ専門商社。国内同業3000社中トップクラスの実績です。 ■安定経営基盤からエコを中心とした総合提案、人材育成に積極投資し成長中。グループ1,000億円を目指しています。
【■リクルート営業から見た同社の魅力】同社は創業135年の老舗企業でありながら変化をおそれず挑戦し続け、右肩上がりの成長、連続黒字決算を続けている会社です。前期グループ売上は500億円を超え、3年後には700億円、将来は1,000億円を見据えています。 エコやテイクアウトなどの需要拡大もありますが、最大の成長要因は「営業力」にあります。ただ、特別難しい事をおこなっているわけでなく、顧客とコミュニケーションを取り信頼関係を築く、案件を誠実に対応するなど、当たり前の事をしっかりと行っており、この愚直さが顧客から長年支持されています。派手さはなくても社員一人一人がしっかりと会社を支えている所が同社の強みであり、成長を続けている要因です。 このような社風は「人こそ財産」という考え方が社内に浸透しているためです。社員の教育研修を充実させ、働きやすい環境作りなどにも力を入れています。また年次関係なく裁量を任せて自分の考えを発信したり挑戦したりできる環境も整えています。こうした風通しの良さが仕事のやりがいにも繋がっています。
〒451-0044 愛知県名古屋市西区菊井2-6-16
持株会社としてグループ各社の管理・間接業務の代行並びに経営支援
折兼/折兼物流/パックスタイル/タニモト/栄産業/ニシヤ商事/サンライズ/日新化成/中村/誠和/イセ/イセ化成工業/伊豫田包装店/GTDI/エスピーパック/小川商会
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年06月 | 74,800百万円 | - |
| 前期 | 2025年06月 | 99,600百万円 | - |
| 今期予測 | 2026年06月 | 110,000百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
530~800万
採用背景 当社ではコトビジネスの拡大に伴い、既存体制のみでは顧客ニーズに迅速に対応することが困難となっています。特にK-DIVEと自動運転技術の技術営業において専門知識と実務経験を有する人材が不足しており、事業推進のスピードを高めるため、即戦力となる中途採用を実施します。 本ポジションでは、各エリアの営業担当者と顧客へ同行訪問を行い技術的な説明や導入へ向けたサポート、顧客へのコンサルティング業務を担っていただける方を募集しています。 配属組織・体制 新事業推進部 K-DIVE事業推進グループ ミッション 【配属予定部署のミッション・目指す姿】 1.当社のもつコア技術を活かしたソリューション・コトビジネスで社会に貢献。 2.ソリューション・コトビジネスを収益化させ、価値創出を継続できる事業とすること。 3.Growth mindsetによるカルチャー変革で、 新たな事業を継続的に生み出す組織の構築と人材を育成する。 【配属予定グループのミッション・目指す姿】 お客様現場へ遠隔・自動化施工を普及させると共に、K-DIVE 関連事業の収益を拡大させることを主たるミッションとしています。 業務内容 建設現場の安全性・効率性を飛躍的に高める「遠隔・自動化施工」の建設機械の技術営業を行っていただきます。 <想定業務内容> 【K-DIVE関連事業の収益拡大業務】 ① 導入サポート業務 ② 保守サポート業務 ③ コベルコ建機日本㈱や販売代理店との連携窓口 ④ K-DIVE 関連事業の販促、ブランド戦略立案 ⑤ 顧客管理 【提供価値拡大業務】 ① 商品やサービスのマーケティング ② 新機能や新サービスの概念検証(PoC)、価値検証(PoV)、ビジネス検証(PoB)、テストマーケティング(TM)推進 ◆国内出張 4~8回/月程度(外出除く) ◆海外出張 年0~1回程度 <入社後の流れ> まずは、現在の新事業推進部としての各グループの業務概要をして理解頂きます。 その上で、K-DIVE事業推進Grのメンバーと、遠隔ショベル(K-DIVE)や自動運転の仕組み、展示会や顧客導入までのプロセスを理解して頂きます。また、関連情報の知識を深めて頂く為に、セミナーや展示会にも参加頂きます。 ある程度、遠隔ショベルや自動運転の顧客導入までのプロセスを理解されたら、各エリアの担当営業と同行の形で顧客訪問を行い、業務を進めて頂きます。 魅力・やりがい 【社会的意義と業界変革への挑戦】 K-DIVE事業推進グループは、建設現場の安全性・効率性を飛躍的に高める「遠隔・自動化施工」という革新的なソリューションを社会に広める役割を担っています。 単なる製品販売にとどまらず、DXを活用した新しい価値提供を通じて、業界全体の働き方改革を推進する。 その社会的意義は非常に大きく、挑戦のスケール感も圧倒的です。 【グローバルなキャリア形成】 国内市場での普及はもちろん、海外展開を視野に入れた事業推進に携わることで、国際的な視点を持ちながらキャリアを築けます。世界に通じるソリューションを広める経験は、あなたの成長に直結します。 【事業成長に直結する戦略的な役割】 K-DIVEブランドの認知度向上や新たな市場ニーズの創出など、事業成長に欠かせない戦略的な取り組みに関われます。困難な課題に直面することもありますが、スピード感と創意工夫が求められる環境は、挑戦を楽しむ方にとって最高の舞台です。 【チームで達成する文化】 販促・営業・技術・企画といった機能が一つのグループに集約されており、幅広い視点で検討できることが特徴です。「一人ではできないことも仲間となら実現できる」という達成感を味わえる、協働の文化が根付いています。 【自己成長と社会貢献の両立】 失敗を恐れず挑戦し、成功に慢心せず次の成長へとつなげる――そんな前向きな姿勢を持つ方にとって、K-DIVE事業推進グループは自己成長と社会貢献を両立できる場所です。 K-DIVE事業推進グループでは、単なる製品販売にとどまらず、DXソリューションを活用した新しい価値提供を推進しています。 現職では営業や技術対応に限定されることが多い一方、当社ではマーケティング戦略、ブランド形成、PoC/PoVによる新サービス検証、海外展開準備など、事業成長に直結する幅広い業務に携わることができます。 この環境では、社会的意義のある事業を推進しながら、営業・技術・企画・グローバルの複合的なキャリアを築けます。 さらに、チームで協力しながら高い目標に挑戦する文化が根付いており、「一人ではできないことも仲間となら実現できる」という達成感を味わえます。
必須の経験・スキル 【下記両方を満たす方(目安1年以上)】 ・IoT技術、通信技術(衛星通信、メッシュWi-Fi)、クラウドサービスの顧客提案または開発経験 ・国内営業もしくは製品開発の実務経験 あると好ましい経験・スキル ・社内外の関係者との調整・折衝経験 ・DXソリューションや遠隔操作技術に関する知識 ・マーケティング戦略立案や営業推進の経験 ・英語によるビジネスコミュニケーションスキル ・新機能・新サービスの検証(PoC/PoV/PoB)経験 ・顧客対応力と課題解決力 ・複数部署・販売代理店との連携経験 <求める人物像> ・新しいことへの挑戦に前向きで、柔軟な発想ができる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
-
480~580万
アメリカ・ヨーロッパを中心としたポンプ・計測機器・IoT関連製品を、石油化学・半導体・食品・製薬業界の大手顧客向けに提案営業及びルートセールスを行っていただきます。 ・既存営業(9割):設備の更新や新しい製品導入のニーズに対応しつつ、リプレイス対応。 ・新規営業(1割):新規営業展示会や出店でのつながり、反響営業を通じて新規顧客を開拓◎(飛び込み無) ■東京支店の人員構成 ・営業職17名(全員男性):平均年齢45歳 支店長(50歳代)、スタッフ16名(60歳代1名、50歳代4名、40歳代3名、30歳代5名、20代3名)、営業アシスタント4名 ※中途入社率90%以上、入社後も長期就業が実現できます。現場のOJTだけでなく、定期的に技術社員が講師となる研修があり、商品知識習得も安心です。 ■キャリアステップ: 将来的には代理店製品のマネジメント業務(キーマン制度)や展示会企画などを担当していただける環境となっております。 ■働き方/福利厚生: ・担当エリア:東京都/神奈川県が中心 ※遠方への出張が月1回あり ・直行直帰可 ・車移動(遠方の場合は公共交通機関) ・家族手当(月1万)、1~6歳は保育手当支給あり(月2万5000円) ■特徴: トヨタ自動車や三菱重工、日本製鉄など大手各社と長年にわたって取引を続けるなど、お客さまと築いてきた強固な信頼関係、そして盤石な経営基盤が何よりの強みです。海外から工場や研究部門、品質管理部門で使用する産業用機器・装置を輸入し、国内主要メーカーや商社等に販売する技術系商社です。
■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・法人営業経験(目安1年以上※有形・無形営業かは問いません) ・サービスエンジニアの経験1年以上で技術営業に興味のある方 ■歓迎条件: ・産業機器取り扱いメーカー又は代理店での営業経験 ・理化学メーカ又は代理店・工具商社での営業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
(1)ポンプ・産業機器・計測機器・検査試験器・分析機器 および 関連機材・試薬品の輸出入販売 および 設計施工 (2)前号に付帯するソフトウェア開発・機械設計 および 製作 (3)前各号に付帯する点検・保守・修理 (4)前各号に付帯する管工事業、機械器具設置工事業 および 電気工事業 (5)環境アセスメントに関わる調査 および コンサルタント業務 (6)日用品雑貨 および 原材料の輸出入販売 (7)前各号に付帯する一切の業務
420~650万
空調・電気設備や太陽光発電設備の法人営業をお任せします。既存顧客への定期訪問による提案と、HP等からの反響対応がメインです。 【具体的な業務内容】 既存営業では担当顧客への定期訪問を行い、ニーズをヒアリングしながら工事発注の提案を実施。新規営業はHPやご紹介などの反響営業がメイン。また、お客様からの工事依頼対応として、スケジュール管理、見積作成、現地調査、施工管理担当者との打ち合わせ、アフターフォローまで一貫して担当。工事現場が円滑に進行しているかの巡回・チェックも行います。
【必須】 ■法人向けの営業経験1年以上
空調設備、付帯する給排水衛生設備、太陽光発電設備を主とした再生可能エネルギー分野も含め、様々な設備の施工・メンテナンス
450~700万
マンション等に設置されている機械式立体駐車場の入替提案営業をご担当いただきます。お客様からのお引き合いが強く、100%反響営業!飛び込み営業や電話営業はありません。変更範囲:当社規定で定める範囲 【仕事の流れ】(1)マンション管理組合の理事よりHPを通じて問合せが入る(2)現地に赴き設置スペースの寸法を測定(3)お客様から必要な台数や装置に対するご要望をお伺い(4)装置入替の提案(マンションの理事会、修繕委員会、総会などに出席し、管理組合の方々にプレゼンを実施) 【担当件数】20-30件/人【評価】売上の達成率に応じて明確なパーセンテージで賞与に還元。頑張った人が評価される仕組みが整っています。
【必須】何らかの営業経験【求める人物像】■お客様のニーズを汲み取り明るく自信を持って話せる方【入社後】基礎研修、OJTや先輩の商談同行等有◎入社後1年以内のメンバーも1億円規模の製品を売るなど活躍中! 【当社について】当社の製品は競合他社のどこよりも最も幅の広い車両を停められる、最も背の高い車両を停められる競争力が極めて高い製品です。昨今のEV自動車の普及に伴い、EV充電器を備えた立駐機のニーズに合わせ開発済み。今後の成長が見込まれています。【採用背景】当社の今期の売上実績は前期の1.5倍の過去最高売上利益達成。人員がいればいる程売れる状況のため、組織強化のための増員募集となります。
■立体駐車場の設計・製造・販売・据付工事・メンテナンス・リース
800~1200万
マーケティングから商談、契約締結、アフターセールスまで一気通貫で担当。受注活動だけでなく、ターゲット業界の調査・仮説構築、新規顧客開拓、既存顧客の深耕、営業プロセス及び社内オペレーション構築も担当。 ・ターゲット業界・顧客のリサーチ ・ 新規顧客開拓およびパイプラインの策定・管理 ・ 既存顧客へのフォローアップおよび案件創出 ・ 商談シナリオの設計、打合せ運営、売上予実管理の実践 ・ NDA、取引基本契約書等の締結業務 ・ 技術部門と連携した製品理解・知見向上
【いずれか必須】 ■B2Bビジネスにおける営業または事業開発の実務経験(3年以上目安) ■新規顧客開拓および営業パイプライン管理の経験 ■グローバル顧客、または大手企業向け営業の経験 【求める人物像】 ・マーケティングから受注までの一連の営業プロセスを理解している方 ・顧客・業界を調査し、仮説を立てて提案につなげられる方 ・新規顧客開拓と既存顧客深耕をバランスよく進められる方 ・NDA、取引基本契約書等の基本的な契約業務に関する理解 ・売上予実管理や顧客情報のデータベース化など、営業管理業務を推進できる方 語学力:英語
-
500~620万
【業務概要】 大手カーディーラーや車検場などに向け 整備・車検用機器の販売を担当。 【業務詳細】 ・既存顧客へのルート営業・引き合い対応 ・新規機械導入の提案営業 ・部品交換・メンテナンス提案 ・見積書など各種書類作成 ・発注対応・納期管理 ・サービス担当や工事業者との調整業務 ・設備導入工事の立ち合い ▼担当エリア:関東信越 (茨城・栃木・群馬・長野・新潟) いづれか ▼出張:有り ※遠方の場合は宿泊あり ※顧客の関係で休日対応が発生する 可能性がございます。(代休あり) 【働き方について】 ・ノルマより“自分の計画性”を重視 ・スケジュールは自身で調整 ・月残業20時間以下 ・土日祝休み+長期休暇あり ・オンとオフをしっかり分けて、 仕事も人生も大切にできます!
<マッチする方> ▼営業経験のある方 ★業界未経験歓迎 ★ディーラー、製造業出身の方は歓迎 ▼メーカーで、働き方を改善したい方 ┗待遇改善が見込めます! ▼安定業界で長く専門性を身に着けたい方
★1937年創設の設備機器専門メーカー 主力事業は主に3つ 1.自動車整備機器事業 2.自動車製造用機器事業 3.パワーシステム事業
450~550万
錠剤の硬度を調べる際に使う計測機器など、各種医療機器のソリューション営業をお任せします。 ■職務詳細: ・医薬・製薬業界向けに分析・試験装置/計測機器ののソリューション営業を行います。 ・営業スタイルは既存顧客中心(定期訪問および再アプローチを実施) ・獲得ニーズは技術部門に連携し製品の導入を行いますので、営業としては顧客の課題ヒアリングから提案、導入後のご状況確認をメインでお任せいたします。 ※OJT後、既存に加え新規営業も部分的にキャッチアップ・お任せする予定ですが、飛び込み営業はなく展示会流入のお客様などを担当いただきます ※関東圏内を主な担当エリアとし、月1~2回の出張があります 【魅力ポイント】 ・メーカー機能を併せ持つ機械専門商社であるため、自社製品にとらわれることなく企業の課題に沿った商材の提案ができます。 ・単発での営業活動ではなく、中長期で顧客と関わることができます。 ・大手企業と長年のお取引があり、安定した経営基盤が整っています。 ・医療、製薬知識などは不問です。専門知識は入社後丁寧に説明いたしますのでご安心ください。 ■組織体制: 営業部 第二営業グループ 産業機器二課に配属される予定です。 同グループは5名の営業職(平均年齢45歳)と1名の営業アシスタントで構成されています。 経験豊富なチームメンバーのサポート、また、OJTや社内製品技術研修、eラーニングなど、充実した教育制度が整っており、スムーズに業務に取り組める環境です。 ■企業の特徴/魅力: 同社は、1959年の設立以来、世界中から優れた産業機器を発掘し、日本のモノづくりを支えてきました。 トヨタ自動車や三菱重工、日本製鉄などの大手企業と長年の取引実績があり、強固な信頼関係と盤石な経営基盤が特徴です。 転勤が基本なく、働きやすい環境が整っている点も魅力です。
■必須条件:≪業種未経験歓迎≫ ・ソリューション営業のご経験 ※こんな方マッチしてます※ ・新規・既存営業両方経験されている方 ・深耕営業として中長期的な視点で顧客支援をできる方 ・社内外問わず技術者との協業経験がある方 ・医療・製薬業界について関心をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
(1)ポンプ・産業機器・計測機器・検査試験器・分析機器 および 関連機材・試薬品の輸出入販売 および 設計施工 (2)前号に付帯するソフトウェア開発・機械設計 および 製作 (3)前各号に付帯する点検・保守・修理 (4)前各号に付帯する管工事業、機械器具設置工事業 および 電気工事業 (5)環境アセスメントに関わる調査 および コンサルタント業務 (6)日用品雑貨 および 原材料の輸出入販売 (7)前各号に付帯する一切の業務
500~500万
マンション管理会社や管理組合に対し、防犯カメラやITシステムの導入・入替提案等を幅広くお任せいたします。新規の飛び込みではなく、「既存のお付き合いのあるお客様」への深掘り営業が中心となっております。 【詳細】顧客:大手マンション管理会社、管理組合。提案内容:防犯カメラやIT設備の導入。最新機種へのリプレイスなどの提案が中心です。 営業スタイル例(既存管理会社担当):挨拶から始まり、築いてきた信頼関係をベースに「他に新しい案件や、入れ替え時期の物件はありませんか?」等提案をしていくスタイルに。リース契約や保守契約を結ぶことで、導入後の保守に至るまで複数年にわたりサービスを提供しております
【必須】■法人営業経験をお持ちの方 【歓迎】■営業力を身に着けたい、成果を上げて稼ぎたい等の成長意欲や向上心がある方を歓迎しております! \インセンティブ制度について/ ■初年度の年収は500万円を保証させていただき、次年度以降インセンティブ制への移行となります!チームでの達成度合いによって支給されますが、個人の達成率においても最低ラインがありますので支給されない可能性もございます。平均のインセンティブ支給額については、大阪が設立間もないこともあり、東京本社の実績にはなりますが昨年度は約600万円となっております!
■インターネットマンション設計/構築/運用保守 ■気象庁/緊急地震速報予報業務 ■システムコンサルタント ■サーバホスティングサービス ■セールスエージェント ■ITビルシステム設計/構築/運用保守 ■ASP支援
700~900万
■業績好調による組織拡大ともない営業課長を2名増員募集します。 ■大手電力メーカーや自動車メーカーなどの既存顧客を中心に、EV充電器を提案する営業部署の課長職をお任せします。 【具体的には】自動車のディーラー向けに商品の提案していただきます。 《既存顧客》 ・導入していだいている顧客への定期接点、複数拠点の導入提案など 《新規顧客》 ・年2回行われる展示会にて見込み顧客を獲得し、商談・契約まで担当 ・代理店が獲得したアポへの同席 ・リストからテレアポ実施 など
【必須】■法人営業の経験(目安:3年~5年以上) 【尚可】■マネジメント経験 ■電気・電子・自動車業界の営業経験 ■英語もしくは中国語でのコミュニケーションスキル 【魅力】■事業の将来性:日本政府は都内で新車発売される車の【100%非ガソリン化】を目標としております。既に弊社のEV充電スタンドは全国に広がっており、将来的に新設される一部ビルやマンションではEV充電器の設置が国から義務付けられている予定です ■働く環境:ほぼ夜勤なし!残業は20時間以下。成長企業でキャリアアップしながらプライベートも大事にできます。
EV/電気自動車充電器装置製造
400~550万
各国の代理店を通じて海外のお客様へ当社の製品を販売します。営業活動はWEB商談や代理店の定期訪問を行い、時には代理店と一緒に現場作業を通じエンドユーザーに対し直接課題解決提案を行います。 ・代理店への製品説明、現地で代理店と同行しユーザーへの製品説明・勉強会の実施、代理店と共同出展した展示会へのアテンドなど ・実際に現場にて、製品のデモンストレーションを行い、提案をしていただくこともあります。 ・製品の稼働状況の確認、簡易メンテナンス等を実施していただく事もあります。
■概要 【必須】■営業経験3年以上(国内外、業界問わず) ■語学力(TOEIC650点以上目安) 【歓迎】■理系卒の方 ■工業製品の知見をお持ちの方 【当社について】 ワールドケミカルは、環境保全に貢献する流体機器メーカーです。ケミカルポンプや浮遊物回収装置などを自社開発し、国内外へ提供しています。東京都ベンチャー技術特別賞受賞やグッドデザイン賞受賞製品もあり、環境負荷低減に貢献する製品開発に携われます。ワークライフ(WLB)制度により申請すれば15:45帰宅が可能です。
■耐蝕性ケミカルポンプ・ろ過機・浮上油(物)回収機器の製造販売 ■販売先:電子部品、半導体製造装置企業、自動車関連企業、食品工場、商社、代理店(国内・国外)、子会社(海外)