「空間に感動を」生み出す製品開発（外構・外装・内装分野）

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  【東京／商品開発】マネージャー候補／レオパレス／早期キャリアアップ◎／年収928万～！／年休123日

  928~1251万

  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC
  • マネージャー
  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • 課長/参事官
  • 提案
  • 詳細設計
  • デザイン
  • 進捗管理
  • 離職率/定着率
  • PC/Web
  • 課長
  • アパート
  • 品質管理
  • スタッフ
  • 教育
  • 開発
  • 検証
  • 木材品質管理
  • パルプ/紙/木材
  • パルプ/紙/木材品質管理
  • 木材

  株式会社レオパレス２１東京都中野区

  【東京／商品開発】マネージャー候補／レオパレス／早期キャリアアップ◎／年収928万～！／年休123日気になる

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  仕事内容

  アパートの商品開発部門の責任者として、以下の業務をお任せいたします。 ■業務内容 ・自社ブランドの商品開発に向けた企画提案、開発、詳細設計、性能・施工検証、品質管理 ・コスト管理、進捗管理 ・協力会社(設計事務所、デザイン事務所、メーカー等)の管理、指導 ・各種法令チェック ・スタッフへの教育、指導 ＼早期のキャリアアップ・スキルアップが可能／ 出る杭は伸ばす組織で、30代で課長クラスにキャリアアップした方もいます。また希望や適性に応じて参加することでキャリアの幅を広げられることも魅力です。 ■働く環境 ・残業月20h程、土日祝休、年休123日（計画年休含む：128日）、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 ・男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。　※レオパレス本体離職率：7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■受賞歴 ・『健康経営銘柄2026』認定 ・『健康経営優良法人(ホワイト500)』認定 ・『プラチナくるみん』認定(2017～) ・『ハタラクエール（福利厚生表彰・認証制度）』認証（4年連続認証） ・東京都『心のバリアフリー』好事例企業 認定(2023) ・『東京都女性活躍推進大賞　優秀賞』受賞(2019） ・『DX認定』取得(2022)・ハラスメント撲滅宣言(2020/4～)

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・1級建築士の資格をお持ちの方 ・0⇒1を生み出すための企画工程を組める方 ・設計事務所、建築業界での商品開発経験　※賃貸住宅なら尚可

  事業内容

  アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他

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  コンサルティングセールス（経営幹部候補）

  800~1700万

  株式会社ソーシャルインテリア東京都港区

  コンサルティングセールス（経営幹部候補）気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 現在、ソーシャルインテリアはIPO準備フェーズに突入し、 これまでに実施した大型の資金調達を基に、さらなる事業拡大を進めています。 その中でも、当社の主軸である法人向けオフィス構築支援事業をより強固にするため、 事業戦略の立案から実行までを共に担っていただけるマネージャー候補を募集します。 「業界に革命を起こす」――その想いのもと、日々挑戦を続ける私たちにとって、 今はまさに自らの手で会社を成長させられるダイナミックなフェーズです。 変化を楽しみながら、チームとともに事業の成長をリードしてくださる方をお待ちしています！ 【お任せする仕事】 急成長を遂げる当社の経営基盤を支えるマネージャー候補として、オフィス構築支援事業の最前線でご活躍いただきます。 経営層と密に連携し、当社の成長を加速させるリードをしていただきます。 ＜具体的な業務例＞ ■空間デザイン事業以外の新規事業にも関わることができる 　→業界特化型のDX事業など新規事業に関わっていただくことができます ■オフィス構築支援業務の推進 　→オフィス移転・レイアウト変更に伴う空間提案 ■メンバーマネジメント ■経営計画・予算策定のリード 　→予算の策定、及び予実管理・KPIモニタリングの統括 ■ ソーシャルインテリアについて 私たちソーシャルインテリアは、 
**「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、 
インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、 創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、 
人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、 業界の変革に取り組んできました。 2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、
 「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。 
さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。 現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています： SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク） INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX） subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、
よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。 ▶ 行動指針（Behavioral Guidelines）はこちら：
https://corp.socialinterior.com/careers/

  求める能力・経験

  求める人物像 ・自らの活躍により、会社の成長を実感したい方 ・成長中ベンチャーでの経験を積みたい方 ・マーケットやユーザーニーズを踏まえ、自ら新規事業や既存事業の企画やサービス設計ができる方 ・自ら課題を発見し新規提案や改善案を策定、実行し高い成果を出してきた方 必須スキル ・オフィス移転のプロジェクトマネジメント業務経験がある方 ・メンバーマネジメントの経験がある方、マネジメントを目指している方 歓迎スキル ・建築士、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・認定ファシリティマネージャーの資格をお持ちの方 ・企業のファシリティ担当のご経験をお持ちの方

  事業内容

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  【上野｜研究開発スタッフ(空調･水処理等)】第二新卒歓迎！日立G/安定基盤◎

  500~700万

  株式会社日立プラントサービス東京都台東区

  【上野｜研究開発スタッフ(空調･水処理等)】第二新卒歓迎！日立G/安定基盤◎気になる

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  仕事内容

  空調・環境制御技術を軸とした研究開発を担当。テーマ立案から技術検証、実案件への適用まで一貫して携わり、新技術の社会実装を推進します。 【詳細】入社後は空調・環境制御分野の研究開発に従事。顧客との対話を通じて現場課題を発掘し、省エネ・省人化・品質向上につながる技術開発や設備への適用を行います。 【将来のキャリア】将来は半導体、バイオ、電池製造、水環境など多様な産業分野の環境制御技術開発に挑戦可能。研究リーダーや技術スペシャリストとして活躍できます。

  求める能力・経験

  ＼研究開発職キャリアを希望の第二新卒歓迎！／ 【必須】大学・大学院等で機械工学、衛生工学、化学工学、環境工学等を専攻し、クリーンルームや空調・環境制御分野に関心をお持ちの方 【歓迎】 ・クリーンルーム、空調・換気設備、環境制御技術に関する知識をお持ちの方 ・数値解析（CFD等）やデータ分析の経験をお持ちの方 ・研究活動や課題解決を通じて技術的な検討を行った経験をお持ちの方 【育成体制】各種講演会への参加や日立製作所との連携を通じた最先端技術の習得機会が豊富です。40種以上の研修や自己学習プログラム等、体系的に専門性を高められる教育体制が整っています。

  事業内容

  日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理設備などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献。

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  SANU◆世界中の自然に、木造建築を届ける設計リーダー

  600万~

  株式会社SANU東京都新宿区

  SANU◆世界中の自然に、木造建築を届ける設計リーダー気になる

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  仕事内容

  SANUは「Live with nature. 自然と共に生きる。」を掲げ、日本各地の自然の中にシェア別荘「SANU 2nd Home」を展開するライフスタイルブランドです。2026年4月に本格始動した建築プロダクトチームの中核として、担当案件の設計業務とプロジェクトマネジメントをお任せします。 【背景】日本の建設業界は職人不足と高齢化、環境負荷という構造的な課題に直面しています。SANUは木造建築を「工場でつくる」仕組みへと転換し、設計・製造・施工を一体で動かす新しいものづくりに挑戦しています。 【業務内容】 ・CAD(Rhinoceros使用)を用いた基本設計・実施設計・設計監理 ・担当プロジェクトの進捗管理とスケジュール調整 ・木造を中心とした持続可能な設計の検討・調査・提案 ・予算試算とコスト管理 ・提携パートナーとの業務連携調整 【この仕事の魅力】現場依存型だった建築を、工場主導・デジタル統合型の「標準化できるプロダクト」へと転換する、産業構造そのものを再設計するポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】 ・「世界中の自然に滞在できる場所をつくること」への共感（安齋好太郎氏のnote参照） ・設計の実務経験（3年以上） 【歓迎】 ・実施設計の経験 ・BIM／デジタル設計統合の経験

  事業内容

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  東京/埼玉「空間に感動を」生み出す製品開発（外構・外装・内装分野）

  450~700万

  

  ヒガノ株式会社埼玉県草加市, 東京都中央区

  東京/埼玉「空間に感動を」生み出す製品開発（外構・外装・内装分野）気になる

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  仕事内容

  【概要】外構（ランドスケープ）・外装（ファサード）・内装（インテリア）分野における製品開発をお任せします。 企画等の上流から設計・生産への落とし込み、市場ニーズに基づく販売戦略立案まで幅広く携わっていただきます。 【詳細】 ■ランドスケープ・ファサード・インテリア分野の製品企画・開発（上流のアドバンス開発） ■開発製品の具体的な設計・生産・製造への落とし込み（Re-design） ■新製品の市場・顧客ニーズ把握、販売戦略立案への関与（マーケット開発）

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■建築業界での業務経験（3年以上） ■モノづくりに関する業務経験（3年以上） ■デザイン制作ツール・Officeソフトの使用経験 【求める人物像】 ■経営理念に共感できる方 ■社会に新たな価値を提供したいという考えをお持ちの方 ■社内外の関係者へリスペクトを払い、良好な関係を築ける方

  事業内容

  ゲート（門扉）、庇・シェード（渡り廊下）、各種インテリア製品、その他新製品（エントランスマット、ガビオン、外装エキスパンドメタル、グラスウールルーバーなど）の外構・外装・内装に関わる※上記決算の売上高・経常利益は概算での算出

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  東京/埼玉「空間に感動を」生み出す製品開発（外構・外装・内装分野）

  450~700万

  

  ヒガノ株式会社埼玉県草加市, 東京都中央区

  東京/埼玉「空間に感動を」生み出す製品開発（外構・外装・内装分野）気になる

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  仕事内容

  【概要】外構（ランドスケープ）・外装（ファサード）・内装（インテリア）分野における製品開発をお任せします。 企画等の上流から設計・生産への落とし込み、市場ニーズに基づく販売戦略立案まで幅広く携わっていただきます。 【詳細】 ■ランドスケープ・ファサード・インテリア分野の製品企画・開発（上流のアドバンス開発） ■開発製品の具体的な設計・生産・製造への落とし込み（Re-design） ■新製品の市場・顧客ニーズ把握、販売戦略立案への関与（マーケット開発）

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■建築業界での業務経験（3年以上） ■モノづくりに関する業務経験（3年以上） ■デザイン制作ツール・Officeソフトの使用経験 【求める人物像】 ■経営理念に共感できる方 ■社会に新たな価値を提供したいという考えをお持ちの方 ■社内外の関係者へリスペクトを払い、良好な関係を築ける方

  事業内容

  ゲート（門扉）、庇・シェード（渡り廊下）、各種インテリア製品、その他新製品（エントランスマット、ガビオン、外装エキスパンドメタル、グラスウールルーバーなど）の外構・外装・内装に関わる※上記決算の売上高・経常利益は概算での算出

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  《PHS東京》官公庁・大手法人施主・設計事務所向け　非住宅分野の法人開発営業にチャレンジ！

  450~800万

  • 着工
  • 製品
  • 建材
  • カーボン/炭素
  • 市場/地域実勢調査
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 提案
  • 市場調査
  • 営業
  • 開発
  • 販売
  • 事業推進

  パナソニック ハウジングソリューションズ株式会社東京都中央区

  《PHS東京》官公庁・大手法人施主・設計事務所向け　非住宅分野の法人開発営業にチャレンジ！気になる

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  仕事内容

  ●特建開発統括部のミッション 非住宅市場（官公庁・大手法人施主・設計事務所）における川上開発戦略の立案および推進を担い、 商品指名・スペック活動の仕組み化と全国展開を通じて、当社非住宅事業の成長基盤を構築する。 ●東日本特建開発部/西日本特建開発部のミッション 東日本・西日本エリアの非住宅市場に対し、 官公庁・大手法人施主・設計事務所への商品指名・スペック活動を通じて、川上市場の開発および新規案件の創出を担う。 ●募集背景 住宅・建築業界を取り巻く環境は、人口減少や新設住宅着工数の減少、職人不足、資材価格の高騰など、構造的な変化が進んでいます。 一方で、リフォーム・ストック活用、非住宅分野、公共分野、環境配慮型住宅の需要は拡大しており、「量」から「質」「価値」への転換が求められています。 こうした社会・マーケットの変化を受け、当社は従来の住宅向け事業に加え、非住宅・リフォーム・海外分野への展開強化を進めるとともに、YKKグループとの戦略的パートナーシップを通じて、建材・住宅設備を横断した新たな価値創出を目指しています。 本募集では、非住宅分野の事業拡大に向け、官公庁・大手法人施主・設計事務所に対する営業経験・スキルを有し、次代の営業を担う人材強化のため、新たな仲間を募集します。 ●担当業務と役割 【担当する業務の概要】 非住宅市場（官公庁・大手法人施主・設計事務所）に対し、 建材・水廻り商品を中心とした商品指名・スペック活動を通じて、川上市場の開発を担います。 ※売上責任を主とする販売業務ではなく、設計・施主への提案を起点とした開発営業が主業務となります。 【期待する役割】 ・非住宅分野の経験を活かし、川上顧客（施主・設計事務所）のニーズを捉えた商品指名・スペック提案を推進する ・顧客の表面的な要望にとどまらず、その背景にある課題や事業意図を読み取り、設計・提案に昇華できること ・商品単体ではなく、「空間」や「施設価値」の観点から最適な提案を構想できること ・社内外の関係者（設計事務所、ゼネコン、営業部門等）を巻き込み、案件創出に向けた調整・推進ができること ・市場や顧客への理解を深めながら、自ら開発テーマを見出し、活動の幅を広げていけること ・当社の事業・ブランドを代表する立場として、誠実に信頼関係を構築できること ●具体的な仕事内容 ・官公庁・大手法人施主・設計事務所への商品指名活動（提案～図面スペック活動） ・設計事務所・事業主への開発営業（川上での案件創出活動） ・案件創出に向けた関係者（ゼネコン・内装サブコン等）との連携・調整 ・商品認知拡大のためのプロモーション企画（対設計・施主向け） ・非住宅市場におけるニーズ把握・市場調査および開発テーマの創出 ・非住宅事業におけるビジネスプロセスの構築・改善提案 等 ●この仕事を通じて得られること ・非住宅・建築分野における幅広い専門知識 ・高齢社会やカーボンニュートラルなどの社会課題解決に資する製品を通じ、日本の非住宅建築の安全性・快適性に貢献できる経験 ・顧客課題解決型の営業力、調整力、提案力 ・設計・施工・開発など多職種との連携を通じたビジネス推進力 ・自らの提案が「人の暮らし」や社会に形として残るやりがい ●職場の雰囲気 ・キャリア入社者も多く、年齢・社歴に関係なく意見交換が活発で、現地・現場起点を大切にする文化 ・若手にも裁量が与えられ、失敗から学び挑戦を後押しする風土あり ・チーム単位で助け合いながら成果を出す協働型の職場 ・新しい事業を立ち上げに挑戦する組織のため活気あり ・実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたる ・上司とのコミュニケーションにより個人的な業務負荷の偏りを是正し、過重労働にならない組織運営を実施 ●キャリアパス 非住宅市場における川上開発営業の専門性を軸に、全国各エリアでの開発営業、特建開発統括部での戦略企画、営業企画部門での事業推進など、幅広いキャリア形成が可能です。 ※売上責任を主とする営業とは異なり、上流工程から事業成長に関与できるキャリアを築くことができます。

  求める能力・経験

  ・非住宅分野における営業/事業経験のある方 ・実質的な販売だけでなく、企画部門の経験など幅広い業務経験がある方 ・既に決まった業務プロセスを進めるだけでなく、新たにやるべきことを見出し、 　業務プロセスへ転換していくことにやりがいを感じる方 ・建築業界の一般的な知識を保有し、建築基準法等の関連法規やルール等を理解していること 【人柄・コンピテンシー】 ・顧客視点で物事を考えられる誠実さ ・変化を前向きに捉え、学び続ける姿勢 ・チームワークを重んじ、周囲を巻き込める力 ・「くらしを良くしたい」という想いを持てること

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【川口/橋梁の自社部品設計】海外事業部/組織を牽引する裁量/第二新卒歓迎

  410~530万

  株式会社川金コアテック埼玉県川口市

  【川口/橋梁の自社部品設計】海外事業部/組織を牽引する裁量/第二新卒歓迎気になる

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  仕事内容

  ◆国内橋梁事業部：橋梁デバイスの設計（支承メイン） ・自社の橋梁用支承を中心とした製品の照査設計、詳細設計 ・営業/製造/品質保証との連携 ◆海外事業部 ・海外へ納品する自社製品の設計・海外納品先とのやり取り ・海外営業部との連携・出張：キャリアを積んだ上、海外出張/国内出張の可能性あり 橋梁部門のラインナップ数が業界で最も多く、橋梁部門・建築部門ともに各案件にオーダーメイドでの製品設計を行う為に、案件 （橋梁もしくは建築物）に合わせた設計力が必要となります。

  求める能力・経験

  【必須】設計業務経験【歓迎】海外業務に興味関心をお持ちの方■土木/建築分野の知識、実務経験をお持ちの方■土木/建築/機械/材料/化学分野いずれかの知見をお持ちの方■CADの操作が可能な方（使用ソフト ：AutoCAD）【当社取扱製品について】橋梁用製品・建築用製品・建設技術証明製品に大きく分類されます。橋梁用製品は国内はもちろん世界の橋に使われています。建築用製品は日本全国のビル・商業施設・公共施設（病院・空港関連施設）などに使われています。巨大な橋もビルも、当社の小さな部品が 欠けると成り立ちません。自らが携わる製品が世界や身近のあらゆるところで使われるのを実感できるため、やりがいがあります。

  事業内容

  土木建築用機材の設計・製造・販売。※川金HDグループは、1.素形材事業、2.土木建築機材事業、3.産業機械事業、4.サービス事業を国内海外に展開。 【川金ホールディングス全体売上】394億円（2020年3月決算）

• エージェント求人

  Sr. Detection & Response Engineer

  年収非公開

  • オンコール対応
  • インシデント対応
  • エレクトロニクス
  • フォレンジック
  • 分散
  • インシデントレスポンス
  • マネージャー
  • 営業
  • 分析
  • ゲーム
  • シニアマネージャー
  • 映画
  • コンピュータサイエンス
  • 情報セキュリティ

  ソニーグループ株式会社東京都港区

  Sr. Detection & Response Engineer気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 同社はグループのグローバル本社となり、主な事業には、エレクトロニクス、モバイルコミュニケーション、エンタテインメント（ゲーム、映画、音楽、音楽出版）など多岐にわたるビジネスがあります。 世界中で稼働する9億台の同社製デバイスに加え、映画、テレビ番組、音楽、ゲームといった膨大なコンテンツを通じて、同社は世界最高峰のエンタテインメント体験を提供しています。 ■ポジション概要 本ポジションは、検知エンジニアリング（Detection Engineering）、セキュリティ監視、およびインシデント対応を主導する「デテクション＆レスポンス（検知・対応）エンジニア」です。 業務範囲は、デジタルフォレンジック、マルウェア分析、脅威インテリジェンス分析、さらにはSOAR（自動化・効率化）を活用したサイバー防御ワークフローの改善まで多岐にわたります。 グローバル・セキュリティ・インシデント・レスポンス・チーム（GSIRT）に所属し、世界各地に分散するインシデント対応チームの一員として、自律的に動きながらグローバル全体および各グループ会社のセキュリティチームと緊密に連携していただきます。 なお、本ポジションは「Cyber Defense Japan」のシニアマネージャー直属のポジションとなります。 ■職務内容 ・検知エンジニアリング、セキュリティ監視、およびインシデント対応業務の実施 ・デジタルフォレンジック、マルウェア分析、脅威インテリジェンス分析（必要に応じて実施） ・インシデントの要因やリスクを増大させているセキュリティ統制上の脆弱性を特定し、関係各所と連携して改善・軽減措置 ・自動化・最適化ツール（オーケストレーション）を用いた、サイバーディフェンスチームのワークフロー改善 ・最新の脅威動向への深い知見とビジネス要件を融合させ、事業ニーズに最適化した検知・対応機能の構築 ・柔軟な勤務体制への対応（営業時間外のオンコール対応を含む） ・その他、サイバーディフェンスに関わる付随業務

  求める能力・経験

  ・コンピュータサイエンス、エンジニアリング、情報技術（IT）分野の学士号、または同等の実務経験 ・情報セキュリティ分野における6年以上の実務経験（セキュリティ運用・SecOpsの経験必須）

  事業内容

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• エージェント求人

  建築設計・新商品開発／意匠設計なし・自社オリジナル商品の企画開発

  700~1000万

  株式会社ナミキ東京都板橋区

  建築設計・新商品開発／意匠設計なし・自社オリジナル商品の企画開発気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 当社オリジナルアパート（木造）やマンション（RC造等）、戸建住宅の「新商品・標準仕様の開発」に特化して業務をお任せします。通常の1案件ごとの意匠設計や確認申請、監理業務などは行いません。 【職務詳細】 ■新商品の企画・コンセプト設計 市場のトレンドや入居者ニーズ、コストラインを分析し、新しい自社ブランドアパート・マンションのコンセプトを企画します。 ■標準仕様・プロトタイプの策定 間取りのパターン化、標準で使用する建材や設備（キッチン・バス・内装材など）の選定・仕様ルールの策定。 ■コストダウン・生産性向上の検討 グループ内の施工部門と連携し、デザイン性を保ちながらも施工しやすく、コストパフォーマンスの高い構造・仕様の検証。 ■標準図・マニュアルの作成 営業や通常の設計・施工スタッフが使用するための標準図面や、商品仕様マニュアルの作成・アップデート。 ※使用CAD：DRA-CAD バージョン12、JW-CAD 【ポジションの魅力】 ■「1つを作る」ではなく「仕組みを作る」面白さ。開発した仕様が今後の数多くの物件のベースとなります。 ■意匠設計なし・ワークライフバランスの充実。納期に追われる物件設計や確認申請、現場監理、施主対応が一切ないため、スケジュールをコントロールしやすく残業も少なめです。 ※（変更の範囲）会社の定める部署並びに会社の指示する事項

  求める能力・経験

  【必須】 ■一級建築士 または 二級建築士 免許をお持ちの方 ■共同住宅（アパート・マンション）または戸建住宅の設計実務経験がある方（意匠・構造・設備いずれのバックグラウンドでも可） 【歓迎（尚可）】 ■ハウスメーカーやビルダー、設計事務所などで「標準仕様の策定」「商品開発」「工法開発」などの実務経験がある方 ■建材や設備選定、コスト管理に関する知識が豊富な方 【募集年齢】55歳まで

  事業内容

  ■建設工事の調査・企画・設計・施工　■不動産の賃貸　■不動産の管理　■不動産の売買・開発