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企業ダイレクト

首都圏【ジュエリーコンシェルジュ/ajour】勤務地相談可能/育休復職者多数！

300~490万

株式会社オリエント４Ｃ’ｓ

東京都新宿区, 東京都中央区

職務内容

職種

  • その他サービス業接客/フロアスタッフ

  • 販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）

仕事内容

ジュエリーのオーダーやリフォームサービスを提供する『ajour（アジュール）』にて下記の業務をお任せします。※加工や修理など専門的な作業は職人さんが行うので特に難しい技術は必要はありません。 お客様の大切なジュエリーをお預かりしオーダーやリメイクの提案、リペア(修理)のご依頼を受ける等が主な仕事です。【具体的に】■お客様からご要望をお伺いし状態を確認。加工するリスク等を丁寧に説明■修理前にジュエリーをチェック。修理後にトラブルが起きないよう隅々まで記録します■修理終了後、オーダー内容と相違がないか細かく検品■お客様へジュエリーをお渡し。アフターフォローのお電話を入れる場合あり。

求める能力・経験

【必須】何らかの顧客折衝経験をお持ちの方(具体的には…ジュエリー、アパレル、百貨店、ブライダル、ホテル、呉服、グランドスタッフ等) 【歓迎】同業界での販売経験をお持ちの方 【こんな方はご活躍いただけます！】 ■ジュエリーやアクセサリー業界にて業務経験をお持ちの方 ■販売職経験の長い方 ■営業・スーパーバイザー経験をお持ちの方(アパレル・ジュエリー業界等の経験は、よりご活躍いただけるかと思います)

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

300万円～490万円 月給制 月給 230,769円～350,000円 月給￥230,769～ 基本給￥210,000～を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給 月35,000円まで

勤務時間

07時間10分 休憩90分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間38.05時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：20時間

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間117日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（夏季/年末年始/慶弔休暇/シフト制）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【勤務時間】シフト制（10時以降に始業） ※実働：7時間10分／休憩1.5時間 ＜シフトの一例＞ ・10：30～19：30 ・11：00～20：00 【残業時間補足】月20時間以下です。 ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回(7月/12月) ■業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ■勤務地の変更の範囲：会社の定める場所 【年収例】 ■3,500,000円：入社3年目・経験者/26歳 ■4,000,000円：入社5年目・業界未経験/32歳

勤務地

配属先

【勤務先】当社ブランドajourの店舗スタッフになります。 ※面接時にご希望の店舗を伺います。

転勤

無

伊勢丹新宿店

住所

東京都新宿区3丁目14－1

喫煙環境

敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

銀座三越店

住所

東京都中央区日本橋室町1-4-1

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

上記他：日本橋三越店（東京都中央区日本橋室町1-4-1）、町田小田急店（東京都町田市原町田6丁目12-20）

制度・福利厚生

制度

服装自由（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

制服付与/産前産後休暇・育児休暇取得実績多数

制度備考

【教育制度・資格補助】 ■「ジュエリーコーディネーター」の資格試験に合格した場合、取得にかかった費用は全額会社が負担します。現在活躍中の社員のうち、3/4以上が3級の資格を取得しています。 【福利厚生】 ■店舗ごとに、食事代をサポート（コミュニケーションを取ることを目的に、月1回程度、店舗のスタッフで集まって食事できる機会を設けています。毎月1人4000円まで、食事代を補助します。） ■表彰制度(「素晴らしい提案をした」「業務改善につながるアイディアを発信した」といった点を評価して、年2回、スタッフの表彰を行なっています。会社がより良くなる発見をしたスタッフに贈られる「気付き・実行賞」や「優秀賞」、「年間MVP賞」など、頑張りが評価される環境です。）

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    【ホテル支配人候補】ホテル業界でのマネジメント経験者限定◆全国転勤型／地域限定型が選べる◆現場主導の

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    株式会社ホスピタリティオペレーションズ東京都千代田区
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    仕事内容

    全国展開する「スマイルホテル」の店舗において、支配人（候補）として店舗経営全般をお任せします。 本部主導のマニュアルに縛られるのではなく、その地域の特性に合わせて「自分のアイデアでホテルをプロデュースし、チームを創り上げる」という、裁量の大きい真のホテルマネジメントに挑戦できる環境です。 ■ 具体的な業務内容 ホテルのフロント実務の理解はもちろん、早期に支配人として以下の「店舗経営業務」の統括を担っていただきます。 1. 数値管理・マーケティング 担当ホテルの年間・月間予算管理（P/L管理）、売上および利益の最大化 地域のイベントや観光・ビジネス需要に応じた宿泊料金のコントロール（レベニューマネジメント） OTAの管理、独自の宿泊プランの企画・Webマーケティング 2. 組織マネジメント・人材育成 フロントスタッフや客室清掃スタッフ（パートナー・アルバイト含む）の採用・教育 適切なシフト管理および労務管理（現場の働きやすさを本部とともに守る役割です） スタッフが「笑顔（スマイル）」で活き活きと働けるチーム・職場環境づくり 3. クオリティ・安全管理 顧客満足度（CS）向上のためのサービス品質改善、口コミへの返信・対策立案 施設・設備の保守点検、安全面や衛生管理の統括（本部サポートあり） 「本ポジションの3大特徴」 【1】他社とは違う「圧倒的な裁量権」 「本部の指示待ち」ではなく、ロビーの装飾、地元の特産品を取り入れたサービス、独自のプラン立案など、現場主導でスピード決裁・実行が可能です。 【2】選べる・変えられる「柔軟な働き方」 最速でのキャリアアップを目指す「全国転勤型」か、住み慣れた街に根ざす「地域限定型（転居なし）」を、ご自身のライフステージ（結婚・育児・介護など）に合わせて選択・変更可能です。 【3】段階を踏める「安心のキャッチアップ体制」 ホテルマネジメントの経験者であっても、チェーンが違えばオペレーションも異なります。入社後は既存の先輩支配人のもとで当社のスタイルを学び、段階を経て店舗をお任せしていくため、スムーズに立ち上がることができます。

    求める能力・経験

    ■ 必須要件（MUST） ※以下のすべてに該当する方 ホテル業界におけるマネジメント、またはリーダー経験 役職名は不問です。（例：主任、フロントチーフ、キャプテン、マネージャー、副支配人、支配人など） 「後輩の指導・育成をしていた」「シフトの作成や調整を任されていた」というレベルの経験で問題ありません。 夜勤・日勤を含めた、ホテル運営の一連のフロント実務の流れを理解している方。 チェーンの規模やビジネス・シティなどのホテルタイプは問いません。 【歓迎/尚可】 ※必須ではありませんが、以下のご経験・スキルがあれば選考で高く評価します。 ・ビジネスホテルまたは観光型ホテルでの支配人、副支配人の実務経験 ・レベニューマネジメントの経験 ・予算管理、コスト管理、店舗P/Lの管理経験 ・OTAの管理、独自の宿泊プランの企画やWebマーケティングの経験 ・新規ホテルの立ち上げ（オープニングスタッフ）の経験

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  • エージェント求人

    日本有数の観光地で地域創生を学ぶ！地域ブランドを創出する店舗運営【住宅補助有/転居費用要相談】

    400~700万

    株式会社フジノネ東京都千代田区
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    仕事内容

    ■新店オープンを予定している箱根さとり本店（箱根のスイーツ店）で店舗運営に従事していただきます。1年ほど当社の幅広い業務を経験後に、店長・店舗開発職（新店舗or既存店舗）としてご活躍いただけます。 ■新店舗展開など益々成長を遂げており、状況と希望に応じて下記業務に従事可能です ・ミザンプラス (Mise en Place)＝生地の仕込み/フレーバー・デザイン (Flavor Design)＝トッピング・クリーム・ソースなどの作成/アーティザン・ベイク (Artisan Bake)＝クレープの焼きあげ ・接客・レジ対応 ・採用を含めた人的マネジメント ・メディア折衝・対応→店舗によってばらつきがありますが熱海プリンでのロケ対応・インタビューは毎週ございます。 ・メニュー開発※１．２年程の経験の後、企画。ただし、参加は初年度からでも行っております。 ・新店舗、新ブランドの立ち上げ→箱根さとりの立ち上げ後は他店舗立ち上げの可能性もあり 【充実した研修・育成体制】 未経験の方でも学んでいただける機会を設けるために入社後、1～3か月研修期間を設けております。 弊社もグループで様々な業態・スイーツブランドがあるため 長期的に多様なミッションをお任せすることを視野に入れ研修を企画しております。　 全国の拠点で様々な経験を積むことができます

    求める能力・経験

    ～職種・業界未経験歓迎～ ■第一種運転免許普通自動車 （業務上の使用はございませんが通勤に際して取得を推奨しております） 【歓迎/尚可】 飲食店、または小売店で店舗運営管理の経験がある方。 または、コンサルタントとして実店舗の数字や、組織改善の実績がある方。 お客さまや、対人に対して困難な状況を、チームワークで乗り越えたご経験がある方。

    事業内容

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  • エージェント求人

    【東京】Chanel（ファッション）販売員【正社員】

    300~600万

    シャネル合同会社東京都港区
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    仕事内容

    ・都内百貨店、路面店での販売 ・在庫管理 ・顧客管理

    求める能力・経験

    ・販売歴3年以上 ・正社員登用歴3年以上 ・コミュニケーション力 ・英会話可能であれば尚可

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◎マネジメント経験者優遇　業界を変えるベンチャーのホテル清掃会社【マネージャー（管理職）募集】

    530~600万

    株式会社PRIME CHANGE千葉県千葉市, 東京都品川区, 神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【お任せしたいことは…】 2018年にアパホテルさんから200の客室を任せていただいたのを皮切りに続々と取引を増やし、現在首都圏を中心に21のホテルに拠点を設けています。 今年から来年にかけてさらに8つの新規取引もはじまります。 社員も50名超え、アルバイト300名と急成長しています。 そんな中で重要になるのが、今回募集するマネージャー職（管理職）です。 3つ〜6つの現場を統括していただくポジションになります。 主にお任せするのは ・ホテル側と打ち合わせ ・利益、クレーム管理 ・アルバイトスタッフの集客、面接 ・スタッフへの業務指導 ・現場スタッフのマネジメント ・新サービスの提案や新規事業の立ち上げ 職種未経験であれば、最初仕事を覚えてもらうためにあなた自身も一通りの清掃・ルームメイクを学んでいただきます。 その後は、チームのマネジメント・チームビルディングを中心にお願いします。 マネジメントと聞くと難しく感じるかもしれませんが、まず重要なのは、スタッフが集中して高いモチベーションをもって働けるように、たくさん話して、たくさん笑ってよき理解者となり、あったかい人間関係を築いてもらうこと。 日々の仕事のクオリティを高めることが、新たな仕事の依頼につながり、より多くの方に活躍の場を用意することに繋がります。 我々は「ホテルのトップスタイリスト」になることを目指してやっております。 【ちなみに仕事が早く終われば、帰宅してOKです。もちろん直行直帰！】

    求める能力・経験

    ・コミュニケーション能力の高さは必須条件になります。 ・事業/組織における何らかのマネジメント経験（1年以上） 【歓迎/尚可】 ・ホテル清掃経験優遇 ・学歴不問（中卒OK、高卒OK、専門卒OK） ・人柄重視採用 ・新規事業立上げを行いたい方 ・人生何か残したい方 ・社長業にも興味がある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    最短3日で内定！/面接１回/未経験者9割/初年度800万も狙える【タクシードライバー/三鷹営業所】

    460~1200万

    日本交通株式会社 三鷹営業所東京都三鷹市
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    仕事内容

    業界シェアNo1の最大手企業

    求める能力・経験

    普通1種免許取得者（男女）免許取得後1年以上（AT限定でも可） 年齢： 19歳以上 【歓迎/尚可】 * 学歴不問！ * 未経験者、中高年、若い方、女性大歓迎！ * 2種免許取得者経験不問

    事業内容

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  • エージェント求人

    授業をしない！武田塾の【SV(運営コンサルタント)】★未経験OK

    420~1000万

    株式会社A.ver東京都文京区
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    仕事内容

    【FC加盟校の運営をサポート】 ◎アカウントマネージャーとして、全国にある「武田塾」FC加盟校の、課題分析・改善提案・実行等を行います！ ＜具体的には＞ ■顧客管理・分析・定期コミュニケーション ■営業戦略の立案～実行 ■各施策の進捗管理、データ分析、効果測定 ■市場動向や競合情報の収集と分析 ■本部施策の共有 ■各校舎の巡回・管理(出張あり) ■各校舎からの意見吸い上げ ■問題解決や改善案の提案 ■新規開校のサポート　など ＜＼やりがい抜群／こんなお仕事も！＞ たとえば「生徒がなかなか集まらない…」といった課題があるときには、WEBやSNSをはじめとした広告運用をご提案。Googleアナリティクスなども駆使し（やり方は入社後に学べます！）、WEBマーケティングを行うことも！ 裁量を持って様々なことに取り組めるので、幅広い知識・経験を積むことができますよ！ ＜入社後の流れ＞ 入社後は約1ヶ月程度の研修を実施！ 独自のカリキュラムで、無理なく独り立ちできますよ！ 《大まかな流れ》 ▼約2週間：スクールマネージャー業務の研修 ▼約1週間：SV業務の研修 ▼約1週間：教室等でOJT ▼できることからSV業務に挑戦 ▼全国各地のFC加盟校の運営をサポートしましょう！

    求める能力・経験

    ・大学受験に合格した方（大卒もしくは大学中退OK） ※大学のレベルや学部などは一切不問です！ ・教育業界の経験 ★武田塾の考えに興味がある方・共感いただける方、大歓迎！ 【歓迎/尚可】 ◎学習塾での経験（アルバイト経験などももちろん歓迎） ◎営業・接客・サービス業等の経験 ◎SVやマーケティング職等の経験 ◎WEB業界の経験 ＼先輩たちの前職は…／ 塾業界はもちろん、小学校の先生、接客業、営業、IT業界、人材業界など、様々な経験をお持ちの方が活躍しています！

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【タクシードライバー】〜タクシー業界のリーディングカンパニーで成長しませんか〜◎新木場営業所◎第二新

    400~700万

    日本交通株式会社　新木場営業所東京都江東区
    もっと見る

    仕事内容

    業界最大手企業で、タクシードライバーとしてご活躍いただきます。 【運転が慣れていない方でも安心して働ける】 皆さんには乗務に入る前に運転に少しずつ慣れていただくためのカリキュラムを用意しています。一人での乗務開始後も新人教育担当者による教育制度もあり、乗務前、乗務後もいつでも不安や疑問を解消することができます。日本交通にはペーパードライバーで入社された先輩も多くいますが、研修をしっかりと受けて1人前のタクシードライバーとして活躍しています。 また、日本交通は全車両にカーナビが搭載されております。研修期間中に都内のよく使う道について学びますし、配属後も勉強会で先輩から売上に繋がる地域やルートについて学ぶことができます。 ・全車両が新型車両（ジャパンタクシー）になりました！ タクシーといえばセダン型の車両をイメージされると思いますが、新木場営業所の車両は全車新型車両で運転もしやすく、安全性も向上しています！またお客様からも好評をいただいており、車両を選んでご乗車頂けることも！

    求める能力・経験

    普通1種免許取得者 ※免許取得後1年以上(AT限定免許でもOK) 【歓迎/尚可】 2種免許取得者・経験不問 ※2種免許は当社研修制度にて会社負担にて取得可能です！ ※未経験者、女性、接客業、営業職経験者大歓迎 ※ヘルパー2級　資格者　優遇

    事業内容

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