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エージェント求人

事業企画・事業推進(ポテンシャル枠・第二新卒歓迎)/Medical Shift

500~750

Medical Shift

東京都文京区

職務内容

職種

  • 事業企画

  • 業務企画

  • 新規事業企画/開発

仕事内容

  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • 分析
  • 事業推進
  • 顧客インタビュー
  • データ分析
  • KPI設定
  • モニタリング

◆募集背景 事業が急拡大する中で、戦略を描くだけでなく、自ら事業を動かし成果を出しきる人材が必要となっています。変化の速い事業環境では、過去の経験よりも柔軟な思考力や吸収力が重要だと考えており、若手・未経験からでも事業づくりに挑戦できるポジションとして、事業企画/推進(ポテンシャル枠)を募集します。 ◆具体的な業務内容 本ポジションでは、事業を前に進めるための企画・推進業務を担当します。まずは既存事業を中心に、事業責任者や経営陣と近い距離で業務を進めながら、事業づくりの基礎を身につけていただきます。 ・既存事業(Harwell/スマイルモア等)の課題整理、改善企画 ・経営、営業、マーケティング、CS、開発と連携したプロジェクト推進 ・KPI設計、数値モニタリング、施策改善 ・顧客インタビューやデータ分析を通じた課題仮説の構築 ・新規事業、新規施策の企画立案、実行支援 ・業務フロー整理やナレッジ整備などの仕組み化 将来的には、1つの事業やプロジェクトの責任者として、売上・コスト・利益までを担う役割を目指していただきます。 ■このポジションの魅力 ・未経験からハイレベルな事業企画/推進のノウハウを習得し、業界トップクラスのノウハウを獲得できます  └まずは既存事業を中心に事業推進・数値分析・プロジェクト推進の基礎を習得し、自走できる状態を目指していただきます。その後、事業・プロジェクトの実行責任者として企画立案から実行・改善までをリードし、成果創出にコミットしていただきます。 ・新規事業開発やプロダクト責任者など、事業企画/推進以外のドメインにもチャレンジいただくことが可能です ■キャリアパス 私たちはスタートアップフェーズにあり、年齢や年数問わず、ハイパフォーマーはどんどんキャリアアップできる環境をご準備しています。事業企画/推進での実績をもって、若くして責任のある下記のようなポジションをご提案することが可能です 【①事業責任者】 既存または新規事業の責任者として、売上・コスト・利益を含むP/L全体を担い、数億円規模の事業成長を牽引していただきます。 【②事業推進/横断リーダー】 複数事業を横断し、全社視点での事業課題の整理や成長戦略の推進を担います。経営陣と連携しながら、事業の仕組み化や次の成長機会を形にする役割です。 【③新規事業開発】 市場調査から企画立案、立ち上げ、グロースまでを一貫して担当します。実績次第では、事業部責任者として戦略策定や組織運営にも携わるポジションへステップアップしていただきます。

求める能力・経験

■必須スキル: ・大学卒以上(学部・学科不問) ※特定の業界経験や事業企画の実務経験は必須ではありません。 ■求める人物像: ■こんな方と働きたい ・若いうちから事業づくりに当事者として関わりたい方 ・変化の多い環境を前向きに楽しめる方 ・自ら考え、行動し、最後までやり切れる方 ・データや事実をもとに意思決定することが好きな方 ・医療という社会的意義の大きな領域で成長したい方 ■こんな方は違うかも ・指示された業務だけをこなしたい方 ・変化や不確実性に強いストレスを感じる方 ・安定したルーティンワークを求めている方

学歴

6年制大学、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

500万円〜750万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム (09:45〜15:00)

休日・休暇

内訳:完全週休2日制、祝日 日曜 土曜

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都文京区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    (M)【ラクスル株式会社】事業開発/事業責任者/OPENポジション

    800~1500

    • M&A対応
    • プロダクト開発
    • マーケティング
    • バリューアップ/モニタリング
    • 事業責任者
    • モニタリング
    • 新規事業
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • マネジメント
    • 開発
    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • PC/Web
    • Web/ITサービス
    • 事業推進
    ラクスル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ミッション・業務内容 ラクスル事業本部の事業責任者候補として、 新規事業、既存事業、M&A先企業経営に関わる下記のようなロールからお任せする想定です。 ・事業領域の中長期事業戦略の策定及び実行(BS管理〜モニタリング含む) ・事業領域における、プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションの管掌 ・事業拡張における組織構築及びマネジメント など

    求める能力・経験

    求める人物像 ・事業のインパクトに執着心がある方 ・当社のミッションに共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に、実行部分まで含め積極的に挑戦できる方 応募要件 ・「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というVisionに共感頂ける方 ・下記のいずれかの経験をお持ちの方  -事業会社にてPLの責任を担い事業推進をした経験(業種/規模は問わず)  -起業経験、またはスタートアップでのマネジメント経験  -クライアントのインサイトをサービス開発へ反映させた経験、またはインターネット企業におけるWebサービスの企画経験  -責任者として企業での機能戦略を立案、実行した経験   (プロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーション)  -コンサルティングファームやPEファンドでの勤務経験(PJTの規模や業種は問わず)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    マーケティング戦略企画◤ラクスル◢ECサイト×マーケティング×事業開発|事業責任者候補を目指す

    605~1000

    ラクスル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆企業概要 ・「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」をビジョンに掲げ、伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 ・印刷事業をはじめ、広告、物流、コーポレートITの4領域で事業を展開し、各産業のDXを牽引する成長企業です。2024年7月期には6件のM&Aを実行するなど、挑戦的な組織拡張を続けています。 ・祖業のラクスル事業は、チラシからダンボール、ノベルティまでを網羅する「カスタマイズECプラットフォーム」へと進化を遂げており、既存事業の枠を超えた非連続な成長を志向しています。 ・社内には優秀なメンバーが多数在籍しており、互いに切磋琢磨しながら、顧客戦略から事業戦略までを担う戦略レイヤーとしての高い視座と圧倒的な成長環境が用意されています。 ・大きな裁量権を持ってセルフスターターとして活躍できる文化があり、様々な産業や事業の課題に対して積極的に挑戦し、自身のプロフェッショナリティを磨くことができる職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ラクスル事業のマーケティング領域におけるBizDevとして、マーケティング戦略をレバーとした事業開発、および事業の非連続な成長をミッションとして担っていただきます。 ・「誰に」「どんな価値を提供するのか」という顧客起点の思考を出発点とし、顧客理解に基づく戦略策定からハンズオンでの実行、プロジェクトマネジメントまでを一貫してリードします。 ・プロダクトマネージャー、デザイナー、データサイエンティストなど、複数職種から成る多様なチームをリードし、関係者と合意形成を図りながらWebサービスのマーケティングを推進します。 ・広告代理店のディレクションやマネジメントによる戦術実行のほか、プロジェクトのスコープ設定、KGI/KPIの管理、ロードマップやタスクの進捗管理など、PM業務全般をお任せします。 ・単なる手法(How)に閉じず、本質的な価値(Who-What)のレイヤーからアプローチし、200万人を超える強力な会員基盤を活用したプロダクト改善や仕組みづくりにチャレンジできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・200万人を超える強固な会員基盤を活用したプロダクト改善、および事業の非連続な成長に向けたマーケット戦略の策定・推進プロジェクト。 ・ラクスルECサイトが取り扱う多数の商品(チラシ、ダンボール、ノベルティ等)間における、クロスセル促進・仕組みづくりのプロジェクトリード。 ・積極的なM&Aや事業立ち上げに伴う新規プロダクト・サービスの拡張において、横断的な顧客戦略の立案およびマーケティング施策の実行。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【上流から関わる本質性】How論に閉じず、Who-Whatেরレイヤーから顧客戦略・事業戦略の策定に深く携わることができるため、本質性の高いマーケティングスキルが身につく環境です。 ✅【圧倒的なアセットと裁量】200万人以上の会員基盤や、積極的なM&Aによる非連続な成長環境を舞台に、大きな裁量権を持ってダイナミックな事業開発に挑戦することができます。 ✅【事業責任者へのキャリアパス】短期でのCRM戦略推進を経て、中期〜長期では事業企画やプロダクトの価値創出まで管轄範囲を広げ、将来の事業責任者候補を目指せる明確なロードマップがあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・巨大な伝統産業の仕組みをテクノロジーで再定義する、社会的意義とインパクトが非常に大きい独自のビジネスモデルを展開している点です。 ・連続的な新規事業の立ち上げに加え、年間で複数件のM&Aをスピーディーに実行・融合させることで、他社には真似できない非連続な事業成長を実現しています。 ・麻布台ヒルズ直結の快適なオフィス、リモートと出社を組み合わせたハイブリッドワーク、産育休復帰祝金(残り3割を支給)など、柔軟で手厚い独自福利厚生が整っています。

    求める能力・経験

    ・事業会社での戦略立案、企画推進実行の経験 ・マーケティング実務の包括的なご経験 ・ビジネスサイドや開発サイドなどの関係者と合意形成しながら、プロジェクトをリードしたご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンサルティング事業部 / 営業マネージャー【東京】

    1000~1500

    株式会社ノースサンド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集要項 会社の規模拡大に伴い、お客さまとコンサルタントの架け橋となる、営業職スペシャリストの採用をはじめます。 将来の幹部候補としてまずはプレイヤーとしても数字を引っ張り、高い精度でのメンバー教育・管理をお任せしたいと考えております。 この先10年、20年と、ノースサンドと共に成長していただける方にお会いできればと思っています。 ■仕事の内容 お客さまとコンサルタント/経営陣と現場をつなぐ架け橋となる【営業職】 【具体的には】 当社の営業職は、みなさんが想像する営業のイメージとは少々異なるかもしれません。 お客さまとノースサンドをつなぐ架け橋として、3つの役割があります。 ◆対クライアント 『プロジェクトの陰の立役者』 お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。 コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。 例えば… ・新規顧客開拓営業 ・既存顧客との関係構築 ・契約書類の作成、手続き ・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など ◆対コンサルタント 『時によき相談相手、時に頼れるリーダー』 担当プロジェクトの責任者として、コンサルタントに依頼をしたり、 彼らが働きがいをもって働けるようにキャリア形成のアドバイスをします。 例えば… ・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン ・職場における課題改善 ・キャリア育成のサポート業務 ・各プロジェクトチームのマネジメント など ◆対経営陣 『経営陣と現場をつなぐ、マネージャー』 経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、 経営戦略を推進する上で重要なポジションです。 コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり 組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。

    求める能力・経験

    必須要件 ・ 営業経験5年以上 ・新規営業経験 ・ 中長期的に顧客と伴走した経験 ・ 管理職としての組織運営経験 ・ ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方 歓迎要件 ・ IT業界に関する基礎的な知見 求める人物像 - 向上心が強く,新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - 上司,メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め,改善提案できる方

    事業内容

    ビジネスコンサルティング ITコンサルティング 新規事業立ち上げ

  • エージェント求人

    エネルギーマネジメントサービスの企画/東京電力(6-AEI-5)

    520~1050

    • 開発
    • 開発プロジェクト
    • システム要件定義
    • マネジメント
    • 要件定義
    • 防災
    東京電力ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    エリアエネルギーマネジメントサービスの高度化と新規創出を担い、カーボンニュートラルと防災を軸に、グループ全体の価値を組み合わせてお客さまへ届ける役割です。企画から運用まで一貫して関わりながら、サービスの質と競争力を高めていきます。 ・エリアエネルギーマネジメントサービスの企画およびシステム要件定義・設計・開発・運用 ・既存サービスのサービス品質向上や競争力強化に向けた方策検討と実行 ・営業・事業企画・法務・研究所・グループ会社との連携調整 ・カーボンニュートラルおよび防災領域での新規サービス開発 プロジェクト業務が中心となりつつ、改善活動や運用も含めてバランスよく関わるポジションです。

    求める能力・経験

    【必須】以下いずれかの経験を3年以上有する方 ・エネルギー使用量データの分析およびエネルギー需要や再エネ発電予測手法の立案・実行 ・HEMS/BEMS/FEMS等のエネルギーマネジメントシステムの導入または運用 【歓迎】 ・サービス企画やサービス開発の経験 ・まちづくりに関する実務経験 ・事業企画や事業戦略の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    コンサルタント【IT業界未経験】【東京/大阪】

    400~600

    株式会社ノースサンド東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    IT業界未経験歓迎! コンサルタントとしての実践的なスキルは、社内の豊富なノウハウやナレッジを共有することによって、入社後に身に付けることができますので、ご安心ください! スキルやご経験に合わせて社内研修及びOJTを実施。 先輩コンサルタントがしっかりとフォロー致します。 特色 ・1人1人の裁量が大きい ・意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能 ・業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能 仕事内容 ・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント ・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング ・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 案件事例 ・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システム接続プロジェクト ・外資系生命保険会社における基幹データベースサーバのリプレイスプロジェクト ・外資系製薬会社におけるシステム統合プロジェクト

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・社会人経験が2年以上あり、コンサルタントを志す方(何かしらの専門性がある方は尚可) ・論理的なコミュニケーションスキルと思考力をお持ちの方 ・オフィスワーク(PC基本操作、MSオフィスを用いた資料作成経験) ※顧客折衝・対人業務経験があると望ましいです。 【歓迎(WANT)】 ・システムに関する何らかのご経験 ・マネジメント経験 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

    事業内容

    ビジネスコンサルティング ITコンサルティング 新規事業立ち上げ

  • 企業ダイレクト

    【新規事業推進/役員直下で戦術実行】1→10フェーズ/リペア事業で業界TOPクラス

    500~700

    株式会社アミークス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ■出張型クイック軽板金サービスの新規事業立ち上げを推進いただきます。ENEOSグループのFC加盟が続々と決まっているフェーズにおいて、法人営業・FCオーナー様に対する経営コンサルティングをお任せします。 ■中古車販売店やレンタカー会社への訪問を通じた新サービスの提案営業■担当エリアで独立開業されたFCオーナー様へのオンライン面談等を通じた経営支援 【新サービスについて】■お客様の「もっと早く、もっと手軽に」という声に応えるため、出張型・ボディのキズ直しサービスを立ち上げました。競合が少ないため、既存の業界構造やイメージをアップデートし、出張修理という業界の新たな常識を世の中に創り出していきます。

    求める能力・経験

    【必須】■営業経験(年数不問) 【求める人物像】■人を成功に導くことによって自分も成長したい方 ■変化や挑戦をポジティブに捉え、自ら考えながら行動できる方 【魅力】■今後3年でFC加盟店2,000店舗を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジション■役員直下のポジションで意思決定スピードが早く、スピード感を持って業務推進可能■売上高:16.5億円(2026年2月実績)利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズに携われる環境【仕事のイメージ】■仕事内容についてはこちら(https://totalrepair.jp/pr/business-support/989/)

    事業内容

    【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】

  • エージェント求人

    (M)【合同会社DMM.com】事業責任者

    600~1500

    • マーケティング
    • 予算管理
    • 予算策定
    • 予算計画
    • マネジメント
    • 新規事業
    • 戦略立案
    • M&A対応
    • 市場分析
    • 事業計画
    • 分析
    • アライアンス
    • パートナー
    • スケーリング
    • 医療/ヘルスケア
    • 開発
    • 執行役員
    合同会社DMM.com東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◾️具体的な業務内容 事業をスケールさせるための再現性を持った経営サイクルの実現にコミットしていただきます。 事業戦略・計画の策定と実行 市場分析に基づく競争優位性の確立と事業戦略の立案。 中長期的なロードマップの策定と、具体的な事業計画(KPI/KGI)への落とし込み。 新規事業創出とM&A 市場ニーズを見極めた新規事業の企画・ローンチ。 成長を加速させるための戦略的なM&Aの検討と実行。 組織・経営マネジメント 事業目標達成に向けた最適な組織設計と人材マネジメント。 P/L責任を含む予算・経営管理、事業投資の意思決定。 マーケティング/アライアンス 事業成長を牽引するためのマーケティング戦略全般の指揮。 外部パートナーとの提携(アライアンス)推進によるビジネス領域の拡大。 ◾️ポジションの魅力 2030年までに売上1000億円の到達をミニマムラインの目標にしており、立ち上げから4期目の現在に至るまでは計画値以上のスピードで成長しています。これからはオンライン診療事業だけではなく新たに立ち上げた複数の新規事業を伸ばしていくところで、まさに「第二創業期」とも呼べるフェーズにあります。このタイミングでご参画いただくことで、0→1の立ち上げと1→100のスケーリング、両方のフェーズを経験することができます。今後の展開においては、社会性と市場性の両立が求められるチャレンジングな環境で、自ら事業成長を牽引できるポジションとなっています。

    求める能力・経験

    応募資格 【必須スキル・経験】 経営に近いレイヤーでの業務経験(PL責任を負うポジション、または事業開発・経営企画など) 事業会社での就業経験3年以上 【歓迎スキル・経験】 CXO、執行役員等の事業会社での経営経験 ヘルスケア領域や医療ビジネスにおける知見 【求める人物像】 環境や社内体制の変化に柔軟に対応できる方 自己に対して過信、慢心せずに学び、成長し続けることができる方 相手の意見に素直に耳を傾け、謙虚な態度で受け止めることができる方 セルフスターターであり責任を持って業務を全うできる方 事業成長フェーズにある組織を楽しめる方 社内外において円滑に業務を進められるコミュニケーション力がある方 新領域等にもチャレンジできるマインドと学習意欲のある方 自分のスキルに制限を設けず、主体性を持って何にでも取り組む姿勢のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    (M)【株式会社LegalOn Technologies】エンタープライズセールス

    600~900

    • 課題設定
    • 新規事業
    • ヒアリング
    • リーダー
    • 商談
    • 営業
    • アップセル
    • カスタマーサクセス設計
    • 提案
    • マネージャー
    • 既存顧客
    • 部長/総括審議官
    • 法人営業
    • 部長
    株式会社LegalOn Technologies東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容】 エンタープライズ企業に対する新規導入提案(契約規模:数百万円〜数千万円) 既存顧客へのアップセル・クロスセル提案(グループ全体展開含む) 顧客の経営課題・業務課題のヒアリングおよび仮説提案 経営層・法務・IT部門など複数ステークホルダーの巻き込みと意思決定プロセスの推進 プリセールス、カスタマーサクセス、プロダクトチームと連携した組織横断での商談推進 【ポジションの魅力】 1社数百万円〜数千万円規模のエンタープライズ案件を自らリードできる 企業の意思決定プロセスに深く入り込み、課題設定から受注まで一貫して関われる 経営層・部門横断での調整力や高度な提案力など、汎用性の高い営業スキルが身につく 急成長中の法務AI市場において、業界をリードするプロダクトの拡販に携われる 【キャリアパス】 エンタープライズ営業のスペシャリスト セールスリーダー/マネージャー 新規事業/グローバル事業へのチャレンジ

    求める能力・経験

    無形商材の法人営業経験 法人営業経験3年以上(業界・業種問わず) 歓迎スキル 部長〜役員クラスへの提案・折衝経験 単価500万円以上の無形商材の営業経験 複数部門(法務・IT・経営など)を巻き込んだ営業経験 中長期(3ヶ月以上)の商談をリードした経験 顧客の潜在課題を構造化し、仮説提案を行った経験 エンタープライズ企業(従業員500名以上)への営業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京/事業企画】DX・AI商材の企画・開発~事業計画まで/KDDIグループ/年休124日

    540~665

    • 課題設定
    • 契約交渉
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • 新規事業
    • 事業計画
    • 契約締結
    • PC
    • 提案
    • マネジメント
    • 営業活動
    • 営業
    • パートナー
    • 開発
    • スマートフォン
    • LTE
    • ゲーム
    • 電話問い合わせ対応
    • メール対応
    • メール問い合わせ対応
    • 問い合わせ対応
    • 販売
    KDDI Biz Edge株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容: ◎全国の中小~大企業の法人のお客さまの事業貢献や課題解決に繋がるようなDX・AI商材の企画・開発・推進を行います。 ◎当社のミッションである、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」を実現できるようなDX・AI商材の実現に向け、パートナーとの業務提携に向けた交渉や調整から事業計画立案・プロダクトの構築、リリース後の事業計画遂行までを担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ◎市場・ニーズ調査 ◎アライアンスパートナーとの交渉・調整・契約締結 ◎プロダクト計画の策定 ◎ボードメンバーへの説明・提案 ◎プロダクトの構築(契約関連から運用フローまで) ◎既存プロダクトの事業計画の策定・遂行・運用 ■本ポジションの魅力: ◇当社はKDDIグループにおける国内×法人市場での営業活動を担っているグループ会社です。 通信キャリアとしての電気通信サービスを軸としたKDDIのケイパビリティを生かすことができる一方で、当社の規模感だからこそメンバー一人に対する裁量が大きいことが特徴です。 ◇生成AIにより様々なビジネスの現場でゲームチェンジが起きる中、自らの立ち上げたサービスを全国の企業さまへ届け、日本の企業の「はたらく未来を変えたい」という思いのある方にとっては同じ時間でも非常に濃い時間を過ごせる魅力的な事業企画のお仕事です。 ◇新規事業の立ち上げフェーズから既存のプロダクト企画業務まで幅広い経験を積むことができます。 ■キャリアパス: ご入社後はメンバーからスタートしていただき、将来的には組織の中心メンバー、マネジメント候補として組織をけん引する立場でのご活躍を想定しています。 ■就業環境: 完全週休二日制(土日祝日休み)で年間休日120日以上、毎週水曜日はNo残業デーを導入し、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。 男性社員含め育休取得をされる方も多数おり、育休復職率も9割以上とライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。一人ひとりの働きやすさにも力を入れており、全社員へのLTE PCやスマートフォンの貸与をはじめ、AIの業務活用も進めていますので、最新の業務環境で柔軟に働くことができます。

    求める能力・経験

    ■必須条件: 以下、いずれかの経験をお持ちの方(目安:3年以上) ・BtoB領域での営業企画、販売戦略、サービス企画、事業企画の経験 ・法人へのソリューション営業経験 ・プレセールス経験

    事業内容

    KDDI法人向けサービスの販売 IT/DXソリューションおよび関連サービスの販売等

  • エージェント求人

    DX・ビジネス変革推進/東京ガス

    1000~1400

    東京ガス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    当社グループ各組織の潜在課題の発掘・提起から変革プロジェクトの組成・推進・実装まで、オーナーシップを持って一貫してやり切る役割を担っていただきます。 ・変革PJ推進:社内各組織の潜在的な課題を発掘・提起し、変革プロジェクトの立ち上げから推進、実装までを一貫して担当。 ・財務インパクトを伴う変革の実装:ビジネス側の課題やニーズを起点とした具体的な成果・変革を実装し、スケールさせる。 ・専門人材との調整:社内のデータサイエンティストやデジタルエンジニアなどの技術人材と協力しながらプロジェクトを推進。 ・社内人材の育成と体制構築:ビジネス変革人材の育成・高度化。また、各部門が自律的にDXを推進できるような体制構築や仕組み・組織の設計。 ・DX戦略・施策の企画:経験や適性によっては、全社的なDX戦略や施策の立案・実行といった企画業務を担当する場合もある。

    求める能力・経験

    【必須】 ・事業会社もしくはコンサルティングファームでのコンサルティング・企画・DX関連業務の経験あるいは、事業会社やスタートアップにおけるプロダクトの企画・開発・改善サイクルの推進経験(3年以上) ・具体的なスキル  -課題形成・解決力(幅広いビジネスの知見をもとにした現状分析と仮説構築力)  -プロジェクト・プロダクトマネジメント経験(変革プロジェクトまたはプロダクト開発をリードし、財務インパクトを伴う成果を創出し た実績)  -デジタル技術の理解と実務での活用経験(例:データ分析ツール・BIツール・生成AIなど)  -戦略的コミュニケーション力(論理的かつ納得性のある説明力、キーパーソンを効果的に巻き込む能力)) 【歓迎】 ・AI・データを活用した新規レベニュー創出・業務変革の実装・スケール経験 ・データサイエンティスト・デジタルエンジニア等の技術人材との協業経験 ・全社的なDX戦略の立案・実行経験 ・生成AI・AIエージェント等の最新デジタル技術の実務での活用経験 ・インフラ業界(ガス・電力・その他エネルギー)に関する知見

    事業内容

    -