海外経験を活かす【キャリア/第二新卒】グローバル事業拡大を担うビジネス職
400~800万
株式会社ブルード
東京都目黒区
400~800万
株式会社ブルード
東京都目黒区
IT/通信製品法人営業
その他カスタマーサクセス
その他Web/デジタルマーケティング
日本から海外への留学メディア事業、映像メディアマーケティング、訪日旅行メディア事業、海外支社立ち上げ、インバウンド留学事業、新規事業の担当を担っていただきます。 ◆求人概要 まずは管理職候補として自身の目標を達成、近い将来にはリーダー/マネジャー/事業部長/新規事業責任者として、事業開発、組織マネジメント、営業企画、業務標準化、顧客管理強化、予実の達成を担当いただきます。 現在は二桁億から三桁億へスケールする面白いタイミングです。 ◆業務イメージ ・toB/toCコンサルティング営業 ・カスタマーサクセス ・包括的なデジタルマーケティング ・映像メディアマーケティングのマネージャー ・チーム/部署/部門の組織マネジメント ・既存/新規事業の事業開発 ・海外支社立ち上げメンバー ・単月/年間の予実管理など
なし ▼歓迎要件 ・海外経験/国内でも国際的な環境に身を置いた経験 *語学力は必須ではありません *海外長期滞在経験は必須ではありません ▼求める人物像 ・当社ミッションに共感いただける方 ・誠実、利他、自責思考な方 ・最後まで粘り強くやり切れる方 ・物事をポジティブに捉えられる方 ・難しい課題を解きたい方 ・何かに熱狂した経験のある方 ・グチ、陰口、ウソを言わない方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜800万円
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都目黒区
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
【待遇・福利厚生など】 交通費支給、健康診断、社会保障完備、住宅手当、家族手当、育児休暇取得実績、時短勤務実績、在宅勤務実績、出張手当、社内食、社内表彰制度、海外視察、外国語研修制度(オンライン英会話レアジョブ)
海外留学AXサービス「StudyIn」 日本留学AXサービス「StudyIn Japan」 訪日旅行メディア事業 動画マーケティング「StudyIn・Dive Into Japan」
最終更新日:
871~1560万
具体的な業務 「Sansan」のソリューションセールス組織で以下の業務をお任せします。 ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレーヤーとして業務に取り組む可能性があります。 早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割や成長支援・評価の体制を整えています。 ▼主な業務内容 メンバーの提案活動のサポート(1チーム当たりメンバーは3〜5名程度) 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進 ▼セールス活動の詳細 商談数:1日2〜3件の商談に対応します。 初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、6〜12カ月ほどかかることが多いです。 ▼現場の雰囲気 チームや1on1でのミーティングは月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量を持って働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図を持って動いています。
法人営業経験3年 営業活動において、Sansan、Salesforce、HubSpot、MarketoなどのSaaSツールを活用した経験
「Sansan」は、名刺管理を超えた営業AXサービスです。 名刺やメールといった接点から得られる情報を正確にデータ化し、全社で共有できるデータベースを構築します。
450~870万
【募集ポジション】 • 所属部署︓ 広報・販促室 • 職種︓ デジタル(サービス)基盤構築担当(スタッフ~リーダークラス) ※タイトルは社内規定に準じ、ご経験や担当業務により決定します。 【業務内容】 本ポジションでは、アニマックス全体のファンダム基盤の構築やデータ蓄積 、自社Webサイト(HP等)の集約・リニューアル、その他テクノロジーを活用した「今後のデジタル基盤」の設計・開発・運用を主導していただきます。 デジタル・オフライン・MDを連動させた統合プロモーションを支える「仕組み・システム・基盤」をつくり 、蓄積したデータを活用して事業の収益を最大化させることがミッションです。 【主な業務内容】 1. ファンダム基盤(LINE等)の構築・運用・データ活用 o LINEをはじめとするSNS・メッセージングアプリを起点としたファンダム基盤の構築、システム連携、および運用管理 o 放送事業と放送外事業のデータを一元管理・活用し 、属性に合わせたセグメント配信を行う仕組みづくり 2. オウンドメディア(HP等)の基盤統合・リニューアル o 自社Webサイト(公式HP、イベント特設ページ、EC連動ページ等)の基盤集約 、インフラ安定化、UX/UIの改善 o 委託先(システムベンダー、開発会社等)の集約・統合およびコスト適正化とクオリティの底上げ 3. 会社全体のデジタル基盤・マーケティング技術の導入検証 o 今後のエンタメビジネスを支えるデジタル基盤、データ分析ツール、AIや自動化ツールの調査・検証・導入推進 o 広報・SNS・MD・LINEをシームレスに連動させ 、データが円滑に循環するシステム環境の設計 4. 社内外のプロジェクトマネジメント(PM) o 開発ベンダー、ツールベンダー、データサイエンティスト等の選定、交渉、開発ディレクション o 室内の各担当(広報 、デジタル&オフラインプロモーション 、MD )や、社内各事業部のニーズをヒアリングし、要件定義から実装までをリード
■必須経験 (以下いずれかを満たす方) • LINE公式アカウント(拡張ツールやAPI連携含む)や、CRM/MAツール、顧客データ基盤(CDP等)の導入・運用・データ設計に関する実務経験 • Webサイト(コーポレート、サービスサイト、EC、メディア等)の立ち上げ、大規模リニューアル、またはCMS等の基盤構築に関するディレクション・プロジェクトマネジメント経験 • システム開発会社や各種ITベンダーのコントロール(要件定義、見積精査、進捗管理、委託先集約 )の経験 • 社内外の関係者(技術者、マーケター、事業部門)を巻き込んだ、全社横断的なIT/デジタルプロジェクトの推進力・調整力 ■歓迎スキル ・経験 • アニメ、キャラクター、エンタメ、キッズ領域におけるデジタルプロモーション、またはファンビジネスへの関心・深い知見 • データの可視化(BIツールの構築等)や、データ駆動型マーケティングの基盤づくりの経験 • Web広告のトラッキング環境設計や、各種計測タグのマジメント(GTM等)に関する知識 • 最新のデジタルテクノロジー(生成AI活用、Web3/NFT、アプリ開発など)への興味や実務での活用経験
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450~800万
【職務の概要】 スクール事業の売上・利益を最大化するため、オンライン商談を中心に契約率・契約単価の両面を改善するポジション。 顧客理解に基づく丁寧な提案とデータを使った営業改善を推進する。 ▼主なスクール ・HERO’ZZ(インフルエンサー養成スクール) ・REALVALUE ACADEMIA(起業家養成スクール) ・CREATOR'ZZ(動画クリエイター育成スクール) ・Newme(キャバ嬢養成スクール) ▼具体的な業務 ・Google Meet を用いた toC 営業(オンライン商談) ・顧客課題のヒアリングと最適プランの提案 ・契約率・契約単価向上のための改善施策の立案と実行 ・営業資料・トークスクリプトの作成 ・CRM(顧客管理)や商談データを用いた改善活動 ・カスタマーサクセス、マーケティングとの連携
応募資格(歓迎) ・無形商材(形のないサービス)での営業経験 ・契約率改善のためのPDCA経験 ・営業資料やスクリプトを自ら整備した経験 ・教育領域またはスクール型サービスでの経験
テクノロジーを活用したファンビジネスやエンターテインメントのDX推進 主な柱として[BreakingDown]などの興行・ライブ配信事業、App構築・運営、経営者コミュニティ運営
450~580万
当社のネット推進課にて、ネット広告などを活用して来場者集客を行い、販売促進を行う業務をお任せいたします。 詳細 ・SUUMOなどの物件サイトやネット広告を活用した広告企画の立案、運用 ・来場者に対してのメール・郵送DM送付などの集客活動 ・物件HPの構成企画■広告代理店タカラレーベン本社との打ち合わせ等 ※問い合わせ顧客に対してのテレアポなどの営業活動はございません。 また、電話問い合わせは、担当物件の規模などにも応じてですが、平日:約5件、土日約20~30件程度です 現在の組織構成 部署の人数:6 サ493669
[必要条件] 未経験者歓迎 職種未経験OK 業種未経験OK ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・電話応対ができる方
■総合建設業(建築工事) ■不動産業
1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 自治体DXや地方創生といった社会的インパクトの大きい新規事業・ソリューション企画に挑戦したい方 ✅ 営業戦略や事業企画において、立案から実行・PDCAサイクルの推進まで一貫して携わった経験を活かしたい方 ✅ 裁量を持って自ら課題を発見し、周囲の関係者を巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進できる方 ✅ 将来的な管理職候補として、早期のキャリアアップや多様なキャリアパスを目指したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 全国の自治体マーケットの状況把握と戦略立案・実行プランの策定 - 自治体や他社キーマンとの対話を通じた将来像の検討と提案活動 - 新規企画・ソリューションの立案および開発検討 - 全国支社・グループ会社の状況を踏まえた地域戦略の立案 - 投資計画の策定、幹部層への審議資料作成、社内外の合意形成・調整業務 - パートナー企業との連携による社会課題へのアプローチ - フロント営業部門と一体となった現場での営業活動・受注活動への参画 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立グループにおける全国の自治体向けビジネスの司令塔としての高いプレゼンス - 公共分野における重点施策「5Pillars」の一つである「地方創生・自治体DX」を強力に推進 - 若手メンバーが多く、高いモチベーションと活気に満ちた、新しいことにチャレンジしやすい風土 - 出社と在宅勤務を柔軟に選択できる、自身のライフスタイルや業務内容に応じた働きやすい環境 - 経験者採用のメンバーが多数第一線で活躍しており、互いに刺激を受け合える組織 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 日立が持つ豊富なノウハウと最先端技術を掛け合わせ、自治体向けの新たな事業戦略を自ら立案・推進できる - 全国の営業・SE部門の強力なバックアップのもと、自らのアイデアで新規企画を立ち上げ、実行までリードできる - 大規模自治体のキーマンと直接対話し、まだ世の中にない新しい価値や社会的インパクトを創り出せる - 管理職候補としての募集であり、成果次第で入社後早期の管理職任用の可能性がある ーーーー描けるキャリアーーーー キャリア面談を通じた、専門性の深化や国内外を問わない柔軟なキャリア形成 営業職や他企画部門とのローテーションによる、公共分野での幅広い経験獲得 他部門との連携を通じた、高度な企画人財としての成長機会 日立グループ内外のSE部門やパートナー企業との連携による、先進的な知見の習得と幅広い人脈形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業戦略、事業戦略、事業企画、業務改善など、何らかの企画立案から実行までのPDCAサイクルに関与した経験 - 新規事業や提案活動を自ら主導し、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら企画・提案を行った経験 - 現場対応や日程調整、懸案管理などの実務的な業務に前向きに取り組めること - 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて周囲を巻き込みながら行動できること - PowerPoint等を用いて、わかりやすく説得力のある企画書・提案書を作成できるスキル ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 戦略部門または企画部門での実務経験 - 公共分野における業務課題や業界構造に関する知見 - IT業界の動向や技術トレンドに関する幅広い理解 - 新規開拓型の法人営業経験 - マネジメント経験 - TOEICスコア650点以上の英語力(海外連携や資料読解等) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくる姿勢(People Champion) - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者との協創で社会に貢献する姿勢(Customer & Society Focus)
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1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT業界で3年以上の法人向け提案型・ソリューション営業経験があり、さらに大きな社会課題解決に挑みたい方 ✅ 政府の動向や国の政策、デジタルガバメントの推進に強い関心を持ち、主体的に行動できる方 ✅ 多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、チームで一丸となってプロジェクトを推進できる方 ✅ 在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方の中で、自律的にキャリアを築いていきたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 政府関連機関(デジタル庁や政策官庁など)に対するアカウント営業活動の推進 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集・分析、および最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)の提案・受注活動 - 政策動向の把握と、アカウント市場におけるビジネス領域の拡大・新規領域開拓 - 社内外の人的ネットワーク構築と、チーム連携による社会イノベーション事業への貢献 - 顧客からの問い合わせ対応、および複雑な課題に対する社内他部門との調整・解決窓口業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立ならではの「IT・OT(制御技術)・プロダクト」を融合した強力なソリューション力 - 政策官庁の政策・施策と日立の技術・人財をマッチングさせ、国プロ参画から社会実装まで幅広く手掛ける事業基盤 - 20代〜50代の幅広い年齢層が活躍し、経験者採用メンバーも多く在籍する明るくオープンな組織文化 - 在宅勤務と出社勤務をフレキシブルに組み合わせられる柔軟なワークスタイル ーーーー仕事の魅力ーーーー - 政策の上流から携わり、国家規模の社会課題解決やデジタルガバメントの実現に直接貢献できる高い社会貢献性 - 様々な事業部門、グループ会社、パートナー企業と連携した高度な提案活動に挑戦できる環境 - 日立の営業の最前線として、各政策官庁の先端テーマに取り組む自覚とプライドを持って働けること ーーーー描けるキャリアーーーー 課長クラスや指導員のもとでのOJTを通じた、基礎知識・スキルの早期習得 日立社内の豊富な教育カリキュラムや年次に合わせた研修制度による、最新ビジネススキルの継続的向上 社歴に関係なく、能力や経験、資格に応じて上位職(主任・課長クラス等)へ登用されるキャリアパス 前職の経験を活かしつつ、即戦力として担当顧客のメイン営業を担う成長機会
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - IT業界における法人向けの「提案型・ソリューション営業」の経験(目安3年以上) - 社内外関係者と円滑に業務推進するためのコミュニケーション力 - 政府動向や、国の政策に興味を持てること - 自らの意思で率先して行動できること - 大卒以上の学歴 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野の営業経験 - 顧客のニーズに合わせて、自社製品だけでなくマルチベンダー(他社製品やパートナー選定)でのソリューション提案・構築を行った経験 - 情報処理資格(初等レベル) - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援し合える方(People Champion) - 常に誠実に行動し、顧客や社会起点で課題を捉えて成果に責任を持てる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦してイノベーションを加速できる方(Innovation) - 複雑な状況に対して多角的な分析を行い、コミットメントを遂行する責任感のある方 - 相手の意見に傾聴し、論理的な議論で共感や支持を得られる説得力のある方
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800~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ IT業界で3年以上の法人向け提案型・ソリューション営業経験があり、さらに大きな社会課題解決に挑みたい方 ✅ 政府の動向や国の政策、デジタルガバメントの推進に強い関心を持ち、主体的に行動できる方 ✅ 多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図り、チームで一丸となってプロジェクトを推進できる方 ✅ 在宅勤務と出社を組み合わせた柔軟な働き方の中で、自律的にキャリアを築いていきたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 政府関連機関(デジタル庁や政策官庁など)に対するアカウント営業活動の推進 - 顧客の課題やニーズを把握するための情報収集・分析、および最適なソリューション(IT・OT・プロダクト)の提案・受注活動 - 政策動向の把握と、アカウント市場におけるビジネス領域の拡大・新規領域開拓 - 社内外の人的ネットワーク構築と、チーム連携による社会イノベーション事業への貢献 - 顧客からの問い合わせ対応、および複雑な課題に対する社内他部門との調整・解決窓口業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立ならではの「IT・OT(制御技術)・プロダクト」を融合した強力なソリューション力 - 政策官庁の政策・施策と日立の技術・人財をマッチングさせ、国プロ参画から社会実装まで幅広く手掛ける事業基盤 - 20代〜50代の幅広い年齢層が活躍し、経験者採用メンバーも多く在籍する明るくオープンな組織文化 - 在宅勤務と出社勤務をフレキシブルに組み合わせられる柔軟なワークスタイル ーーーー仕事の魅力ーーーー - 政策の上流から携わり、国家規模の社会課題解決やデジタルガバメントの実現に直接貢献できる高い社会貢献性 - 様々な事業部門、グループ会社、パートナー企業と連携した高度な提案活動に挑戦できる環境 - 日立の営業の最前線として、各政策官庁の先端テーマに取り組む自覚とプライドを持って働けること ーーーー描けるキャリアーーーー 課長クラスや指導員のもとでのOJTを通じた、基礎知識・スキルの早期習得 日立社内の豊富な教育カリキュラムや年次に合わせた研修制度による、最新ビジネススキルの継続的向上 社歴に関係なく、能力や経験、資格に応じて上位職(主任・課長クラス等)へ登用されるキャリアパス 前職の経験を活かしつつ、即戦力として担当顧客のメイン営業を担う成長機会
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - IT業界における法人向けの「提案型・ソリューション営業」の経験(目安3年以上) - 社内外関係者と円滑に業務推進するためのコミュニケーション力 - 政府動向や、国の政策に興味を持てること - 自らの意思で率先して行動できること - 大卒以上の学歴 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 公共分野の営業経験 - 顧客のニーズに合わせて、自社製品だけでなくマルチベンダー(他社製品やパートナー選定)でのソリューション提案・構築を行った経験 - 情報処理資格(初等レベル) - 語学スキル(TOEIC(R)スコア650点以上) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼して成長を支援し合える方(People Champion) - 常に誠実に行動し、顧客や社会起点で課題を捉えて成果に責任を持てる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦してイノベーションを加速できる方(Innovation) - 複雑な状況に対して多角的な分析を行い、コミットメントを遂行する責任感のある方 - 相手の意見に傾聴し、論理的な議論で共感や支持を得られる説得力のある方
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900~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 自治体DXや地方創生といった社会的インパクトの大きい新規事業・ソリューション企画に挑戦したい方 ✅ 営業戦略や事業企画において、立案から実行・PDCAサイクルの推進まで一貫して携わった経験を活かしたい方 ✅ 裁量を持って自ら課題を発見し、周囲の関係者を巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進できる方 ✅ 将来的な管理職候補として、早期のキャリアアップや多様なキャリアパスを目指したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 全国の自治体マーケットの状況把握と戦略立案・実行プランの策定 - 自治体や他社キーマンとの対話を通じた将来像の検討と提案活動 - 新規企画・ソリューションの立案および開発検討 - 全国支社・グループ会社の状況を踏まえた地域戦略の立案 - 投資計画の策定、幹部層への審議資料作成、社内外の合意形成・調整業務 - パートナー企業との連携による社会課題へのアプローチ - フロント営業部門と一体となった現場での営業活動・受注活動への参画 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立グループにおける全国の自治体向けビジネスの司令塔としての高いプレゼンス - 公共分野における重点施策「5Pillars」の一つである「地方創生・自治体DX」を強力に推進 - 若手メンバーが多く、高いモチベーションと活気に満ちた、新しいことにチャレンジしやすい風土 - 出社と在宅勤務を柔軟に選択できる、自身のライフスタイルや業務内容に応じた働きやすい環境 - 経験者採用のメンバーが多数第一線で活躍しており、互いに刺激を受け合える組織 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 日立が持つ豊富なノウハウと最先端技術を掛け合わせ、自治体向けの新たな事業戦略を自ら立案・推進できる - 全国の営業・SE部門の強力なバックアップのもと、自らのアイデアで新規企画を立ち上げ、実行までリードできる - 大規模自治体のキーマンと直接対話し、まだ世の中にない新しい価値や社会的インパクトを創り出せる - 管理職候補としての募集であり、成果次第で入社後早期の管理職任用の可能性がある ーーーー描けるキャリアーーーー キャリア面談を通じた、専門性の深化や国内外を問わない柔軟なキャリア形成 営業職や他企画部門とのローテーションによる、公共分野での幅広い経験獲得 他部門との連携を通じた、高度な企画人財としての成長機会 日立グループ内外のSE部門やパートナー企業との連携による、先進的な知見の習得と幅広い人脈形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業戦略、事業戦略、事業企画、業務改善など、何らかの企画立案から実行までのPDCAサイクルに関与した経験 - 新規事業や提案活動を自ら主導し、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら企画・提案を行った経験 - 現場対応や日程調整、懸案管理などの実務的な業務に前向きに取り組めること - 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて周囲を巻き込みながら行動できること - PowerPoint等を用いて、わかりやすく説得力のある企画書・提案書を作成できるスキル ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 戦略部門または企画部門での実務経験 - 公共分野における業務課題や業界構造に関する知見 - IT業界の動向や技術トレンドに関する幅広い理解 - 新規開拓型の法人営業経験 - マネジメント経験 - TOEICスコア650点以上の英語力(海外連携や資料読解等) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくる姿勢(People Champion) - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者との協創で社会に貢献する姿勢(Customer & Society Focus)
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1000~1250万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 官公庁や自治体向けのビジネスで、社会貢献度の高い大規模プロジェクトに携わりたい方 ✅ IT業界での営業やSE経験を活かし、顧客のDX推進や業務改善を最前線でリードしたい方 ✅ 多様なステークホルダーを巻き込み、主体的に課題解決へ取り組むことにやりがいを感じる方 ✅ 在宅勤務と出社を柔軟に組み合わせ、ワークライフバランスを保ちながら成長したい方 ーーーー仕事内容ーーーー ・東京都および外郭団体に対するITソリューション営業活動 ・業務システムやインフラ系システムの新規構築・刷新に関する企画および提案 ・顧客の課題や事業方針に沿った業務改善・DX化の推進活動 ・他社との協創による、インフラ基盤の構築および提案活動 ーーーー会社の特徴ーーーー ・全国自治体で最大規模を誇る東京都をターゲットとした圧倒的なビジネススケール ・IT×OT×プロダクトを融合させた日立グループならではの総合的な提案力 ・20代から40代の多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍するオープンな組織風土 ・在宅勤務と出社をフレキシブルに組み合わせられる柔軟な働き方 ーーーー仕事の魅力ーーーー ・社会課題解決に直接携わるビジネスに、1人称(当事者)として深く関与できるやりがい ・水道、交通、福祉など「国家規模」に匹敵する都庁マーケットを相手にする達成感 ・社内外の技術者やステークホルダーを取りまとめ、プロジェクトを牽引する経験 ・顧客接点の最前線で自ら計画を立て、最適なソリューションを提案できる裁量の大きさ ーーーー描けるキャリアーーーー 課題解決を実現する提案の実体験を通じた、高度なIT・DX知見の蓄積 大規模組織やプロジェクトを牽引するリーダーへのキャリアアップ 年次に合わせた充実した研修制度や長期的な教育カリキュラムによるスキル向上 指導員制度による、入社後のスムーズな業務習得と立ち上がり支援
ーーーー必須スキル・経験ーーーー ・顧客とのポジティブな関係性を構築できるコミュニケーション能力 ・論理的思考に基づくストーリー作成およびプレゼンテーション能力 ・ステークホルダーを巻き込んで主体的に行動できる課題解決力 ・IT業界での法人営業・コンサルタント経験、SE業務経験、または官公庁向け営業経験のいずれか ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー ・官公庁や自治体(公共分野)での実務経験(公務員経験者も歓迎) ・明確な目的意識と、将来のキャリアビジョン ・ITパスポートなどのIT基礎知識 ーーーー求める人物像ーーーー ・多様な人財を活かし、お互いを信頼して協働できる方(People Champion) ・常に誠実行動し、顧客や社会の起点で課題を捉えられる方(Customer & Society Focus) ・情熱を持って学び、現状に挑戦してイノベーションを起こせる方(Innovation) ・複雑な状況に対処し、自らのコミットメントに責任を持って遂行できる方
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800~1000万
ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 自治体DXや地方創生といった社会的インパクトの大きい新規事業・ソリューション企画に挑戦したい方 ✅ 営業戦略や事業企画において、立案から実行・PDCAサイクルの推進まで一貫して携わった経験を活かしたい方 ✅ 裁量を持って自ら課題を発見し、周囲の関係者を巻き込みながら主体的にプロジェクトを推進できる方 ✅ 将来的な管理職候補として、早期のキャリアアップや多様なキャリアパスを目指したい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 全国の自治体マーケットの状況把握と戦略立案・実行プランの策定 - 自治体や他社キーマンとの対話を通じた将来像の検討と提案活動 - 新規企画・ソリューションの立案および開発検討 - 全国支社・グループ会社の状況を踏まえた地域戦略の立案 - 投資計画の策定、幹部層への審議資料作成、社内外の合意形成・調整業務 - パートナー企業との連携による社会課題へのアプローチ - フロント営業部門と一体となった現場での営業活動・受注活動への参画 ーーーー会社の特徴ーーーー - 日立グループにおける全国の自治体向けビジネスの司令塔としての高いプレゼンス - 公共分野における重点施策「5Pillars」の一つである「地方創生・自治体DX」を強力に推進 - 若手メンバーが多く、高いモチベーションと活気に満ちた、新しいことにチャレンジしやすい風土 - 出社と在宅勤務を柔軟に選択できる、自身のライフスタイルや業務内容に応じた働きやすい環境 - 経験者採用のメンバーが多数第一線で活躍しており、互いに刺激を受け合える組織 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 日立が持つ豊富なノウハウと最先端技術を掛け合わせ、自治体向けの新たな事業戦略を自ら立案・推進できる - 全国の営業・SE部門の強力なバックアップのもと、自らのアイデアで新規企画を立ち上げ、実行までリードできる - 大規模自治体のキーマンと直接対話し、まだ世の中にない新しい価値や社会的インパクトを創り出せる - 管理職候補としての募集であり、成果次第で入社後早期の管理職任用の可能性がある ーーーー描けるキャリアーーーー キャリア面談を通じた、専門性の深化や国内外を問わない柔軟なキャリア形成 営業職や他企画部門とのローテーションによる、公共分野での幅広い経験獲得 他部門との連携を通じた、高度な企画人財としての成長機会 日立グループ内外のSE部門やパートナー企業との連携による、先進的な知見の習得と幅広い人脈形成
ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業戦略、事業戦略、事業企画、業務改善など、何らかの企画立案から実行までのPDCAサイクルに関与した経験 - 新規事業や提案活動を自ら主導し、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら企画・提案を行った経験 - 現場対応や日程調整、懸案管理などの実務的な業務に前向きに取り組めること - 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、解決に向けて周囲を巻き込みながら行動できること - PowerPoint等を用いて、わかりやすく説得力のある企画書・提案書を作成できるスキル ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - 戦略部門または企画部門での実務経験 - 公共分野における業務課題や業界構造に関する知見 - IT業界の動向や技術トレンドに関する幅広い理解 - 新規開拓型の法人営業経験 - マネジメント経験 - TOEICスコア650点以上の英語力(海外連携や資料読解等) ーーーー求める人物像ーーーー - 多様な人財を活かし、お互いを信頼してパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくる姿勢(People Champion) - 社会起点で課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者との協創で社会に貢献する姿勢(Customer & Society Focus)
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