408922139／【リモート】営業（人材派遣）〈土日祝日休み〉

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• 企業ダイレクト

  【新卒領域/CA(リーダー候補)】圧倒的市場No.1へ／数十億規模の事業を動かす

  552~804万

  ポート株式会社東京都新宿区

  【新卒領域/CA(リーダー候補)】圧倒的市場No.1へ／数十億規模の事業を動かす気になる

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  仕事内容

  【内容】CAリーダーとして、数値の進捗管理に留まらず、執行役員、事業部長の直下で以下の業務を主導していただきます。毎期130%成長を確実に完遂できる「再現性の高い仕組み」を構築することを期待しています。 ■成功要因の型化： トップ層の思考やスキルを言語化し、組織全体の成約率を底上げする運用フローへの落とし込み ■逆算型マネジメントの徹底： 年間目標から逆算した週次・日次単位のKPI設計と、ボトルネックの早期特定・解消 ■戦略の具体化： 抽象度の高い事業方針を、現場が迷わず動ける具体的なアクションプランへ翻訳し、実行を完遂する

  求める能力・経験

  【全て必須】■人材紹介または人材派遣などの人材業界営業経験　■リーダー経験：KPIに基づいた予実管理のご経験や、数字の乖離に対し、打ち手を即断即決し実行できる力（目安：2名以上のチームを主導した経験） 【新卒紹介事業の展望】現在の新卒紹介事業は業界最大級の規模に成長しましたが、私たちが目指しているのは市場の中で「圧倒的なNo.1」になることです。今後は現状の拡大にとどまらず、地方への更なる拠点拡大、領域特化型サービスの拡充、そしてAIの積極的な活用などを推し進め、事業を多角的かつ非連続にスケールさせていきます。この変革期において、自らの手で事業の新たな柱を創り出す面白さがあります。

  事業内容

  成約支援事業（人材支援サービス、販促支援サービス）

• エージェント求人

  アクシスコンサルティング_【経験者/プレイングマネージャー】HCコンサルタント（RA/CA/両面）

  650~950万

  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略提案
  • 転職支援
  • マネジメント
  • 提案
  • 人材紹介
  • コンサルタント

  アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区

  アクシスコンサルティング_【経験者/プレイングマネージャー】HCコンサルタント（RA/CA/両面）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、2024年7月にはCxO領域に強みを持つ株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所を吸収合併いたしました。成長戦略のひとつとして「事業会社向け正社員紹介の強化」を目指す中、組織規模も拡大してきたため、今回はプレイングマネージャーとしてorganization を牽引いただける中核人材を求めております。 ■業務内容 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案するHCコンサルタントを目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本）本ポジションにおいては、プレイングマネージャーとしてメンバーマネジメントを行っていただくと共に、両面型コンサルタントとして、事業会社クライアントの拡大等もお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・事業会社（非コンサルファーム）に対する人材紹介サービス支援 ・メンバーマネジメント（3～5名程度/KPI、業績管理） ・組織風土醸成 ※プレイヤーとしてはRA業務を中心にCA業務も行っていただきます。 ※組織としては立ち上げフェーズのため、取引先企業の新規開拓、求人マッチングのための人材獲得スカウトまで行います。 ■働く魅力 ・クライアントは経営層や優秀なビジネスパーソンであり、仕事を通じてビジネス視点、業界/マーケットトレンドを身に付け、成長スピードを加速できる ・年功序列ではなく「完全実力主義」の組織のため、成果に応じた給与やポジションを獲得できる ・リモートワークやフルフレックス制度を活用し、キャリアとプライベートを両立できる（子育て中の社員も多数在籍） ・大手コンサルファームに在籍している現役コンサルタントの「4人に1人」が登録している自社データベースがあり、スカウト以外のソーシングチャネルも複数保有 ・ハイエンド人材特化のため、社内の平均Feeは同業界の中でも高単価 ・経営層との距離が近く、風通しの良い社風 ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・充実した教育研修・学習体系（入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月等）

  求める能力・経験

  ■必須要件 ・人材紹介ビジネスにおいてコンサルタントとしての実務経験を有する方（5年以上） ■歓迎条件 ・プレイングマネージャーのご経験 ・ハイクラス領域での人材紹介経験 ・DX、テクノロジー領域に造詣が深い方 ■求める人物像 ・経営視点を持ち合わせ、物事を推進できる方 ・多様なステークホルダーと連携し、物事を推進できる方 ・AXISグループの理念ビジョンに共感できる方 ・何事にも真摯に取り組むことができる、目標達成意欲の高い方

  事業内容

  人材紹介事業／スキルシェア事業 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業：13-ユ-010759? 労働者派遣事業：派13-300539 グループ 株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所 株式会社サン・システムプランニング

• エージェント求人

  アクシスコンサルティング_【経験者】HCコンサルタント（RA/CA/両面）

  450~800万

  • コンサルティング業務
  • 新規顧客開拓営業
  • 法人営業
  • 商談
  • 転職支援
  • 資料作成
  • 提案
  • 新規顧客
  • ヒアリング
  • 新規顧客開拓
  • 営業
  • コンサルタント
  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介

  アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区

  アクシスコンサルティング_【経験者】HCコンサルタント（RA/CA/両面）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。 ■仕事内容 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案するHCコンサルタントを目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザー、③両面（アカウントエグゼクティブ）のいずれかに従事いただきます。 ＜①リクルーティングアドバイザー（以下、RA）＞ コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。 ・クライアント企業様の経営者/役員/人事部門責任者との商談（経営/事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等） ・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案 ・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施 ・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー） ・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc) ・新規顧客開拓営業等 ＜②キャリアアドバイザー（以下、CA）＞ 求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立/兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。 ・求職者のスカウト ・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング） ・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業/求人、ソリューションのご提案 ・選考対策（履歴書/職務経歴書の添削、面接対策） ・選考スケジュールの調整 ・選考結果の通知、フィードバックの共有 ・オファー条件の交渉（年収/タイトル/入社月 等） ・退職活動フォロー ・入社後フォロー ＜③両面/アカウントエグゼクティブ（以下、AE）＞ 両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。 ■働く魅力 ・クライアントは経営層や優秀なビジネスパーソンであり、仕事を通じてビジネス視点、業界/マーケットトレンドを身に付け、成長スピードを加速できる ・年功序列ではなく「完全実力主義」の組織のため、成果に応じた給与やポジションを獲得できる（インセンティブ制あり） ※成果報酬制度（インセンティブ制）、もしくは月給＋賞与制度（ベース安定型）のいずれかを選択可能です。 ・リモートワークやフルフレックス制度を活用し、キャリアとプライベートを両立できる（子育て中の社員も多数在籍） ・大手コンサルファームに在籍している現役コンサルタントの「4人に1人」が登録している自社データベースがあり、スカウト以外のソーシングチャネルも複数保有 ・ハイエンド人材特化のため、社内の平均Feeは同業界の中でも高め ・経営層との距離が近く、風通しの良い社風 ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・充実した教育研修・学習体系（入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月等）

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・人材紹介ビジネスにおいてコンサルタントとしての実務経験を有する方（1年以上） ■歓迎条件 ・DX、テクノロジー領域に造詣が深い方 ■求める人物像 ・経営視点を持ち合わせ、物事を推進できる方 ・多様なステークホルダーと連携し、物事を推進できる方 ・AXISグループの理念ビジョンに共感できる方 ・何事にも真摯に取り組むことができる、目標達成意欲の高い方

  事業内容

  人材紹介事業／スキルシェア事業 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業：13-ユ-010759? 労働者派遣事業：派13-300539 グループ 株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所 株式会社サン・システムプランニング

• エージェント求人

  アクシスコンサルティング_【東京】HCコンサルタント（RA/CA）

  450~800万

  • 営業
  • 新規顧客開拓
  • ヒアリング
  • コンサルタント
  • 新規顧客
  • 提案
  • 人事
  • 資料作成
  • 新規顧客開拓営業
  • 法人営業
  • 商談
  • M&Aコンサルティング
  • 戦略提案
  • 研修実施
  • コンサルティング業務
  • 人材紹介/派遣
  • プロジェクト
  • 人材紹介

  アクシスコンサルティング株式会社東京都千代田区

  アクシスコンサルティング_【東京】HCコンサルタント（RA/CA）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 当社は2023年3月にグロース市場上場を果たし、ビジネス拡大に向けて組織を牽引いただける中核人材を求めております。 ■業務内容 正社員採用/転職に限ったご提案ではなく、独立支援やフリーランスの案件紹介、副業マッチングも行っている当社にて、人的資本の最大化に向けてトータルソリューションを提案するHCコンサルタントを目指していただきます。（HC＝Human Capital/人的資本） トータルソリューション提案を実現するために、まずは①リクルーティングアドバイザー（法人営業）、②キャリアアドバイザー、③両面（アカウントエグゼクティブ）のいずれかに従事いただきます。 ＜①リクルーティングアドバイザー（RA）＞ コンサルティングファームや事業会社の経営者、部長・役員クラス、人事部門に対し、経営・事業課題を解決するために以下業務に取り組んでいただきます。 ・クライアント企業様の経営者/役員/人事部門責任者との商談（経営/事業課題や採用ニーズのヒアリング、棚卸し 等） ・クライアント企業様へ課題解決のためのソリューション提案 ・企業、求人情報を整理、資料作成、社内向けに情報展開を実施 ・ご紹介した候補者様のデリバリー業務（書類選考～面接～意思決定に至るまでの一連のプロセスのフォロー） ・アカウントプランの作成（年次、Ｑ次、月次、週次etc） ・新規顧客開拓営業 等 ＜②キャリアアドバイザー（CA）＞ 求職者、キャリア相談の希望者などを相手に、ご志向をヒアリングしながら、よりご活躍いただけるキャリアや転職先企業・求人をご提案していただきます。また、転職だけでなく、独立/兼業（副業）など、その方のご経験や目指すキャリアに応じて幅広くソリューション提案を行っていただきます。 ・求職者のスカウト ・求職者とのご面談（ヒアリング、キャリアコンサルティング） ・ご志向やキャリアビジョンを踏まえた企業/求人、ソリューションのご提案 ・選考対策（履歴書/職務経歴書の添削、面接対策） ・選考スケジュールの調整 ・選考結果の通知、フィードバックの共有 ・オファー条件の交渉（年収/タイトル/入社月 等） ・退職活動フォロー ・入社後フォロー ＜③両面/アカウントエグゼクティブ（AE）＞ 両面型のキャリアアドバイザーとして、法人側（事業会社中心）のキャリア採用活動と個人の転職活動をご支援いただきます。一気通貫型のため、クライアント企業のニーズを的確に理解し、求職者の特性を見極めて紹介できることが特徴です。 ■働く魅力 ・ハイエンド人材と相対することにより、ビジネスパーソンとして能力値が向上する成長環境 ・グロース市場に上場し、今後更なる組織/事業成長予定のため、早期にポジションを獲得できる可能性がある ・充実した教育研修/学習体系（入社後1か月間の研修期間、Schoo for Businessを全社員受講可能、書籍購入補助5,000円/月 等） ・フルフレックス、リモート制度が完備されており、仕事/プライベート双方を追究できる ・パーパス経営のもと、社員全員が共通の目的意識を持って熱量高く働ける環境 ・経営陣との距離感が近く、風通しの良さを感じられる社風 ・育成期間はベース安定型の報酬制度だが、自立自走できるようになったタイミングで成果報酬制度（インセンティブ制）を選択可能 ・ミドル/バックオフィス、マネジメント/プレイヤー等、幅広いキャリアパスの構築が可能 ＜キャリアパス一例＞ ・CA/RAとして新卒入社 → 大阪オフィス立上げ → フリーコンサル（スキルシェア事業） ・RAとして中途入社 → マネージャー → 経営戦略/人事企画 → 30歳で部長昇格 ・CAとして中途入社 → 採用担当 ・CAとして中途入社 → 経営戦略（M&A/インキュベーション） ■研修環境 オンボーディングとOJTでしっかりとフォローさせていただきますのでご安心ください！ ・オンボーディングは入社後約1ヶ月間実施（座学、ロールプレイング、OJT 等） ・研修期間終了後はメンターもしくは上長がフォローアップ（1on1実施 等） ・職種別/階層別研修あり

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・法人/個人、無形/有形問わず、営業経験2年以上 ■歓迎条件 ・人材紹介業におけるご経験 ・無形商材、ソリューション営業のご経験 ・コンサルティング業務のご経験 ・IT業界でのプロジェクトリードのご経験 ※歓迎要件を満たしている場合は、営業経験不問とさせていただきます。 ■求める人物像 ・自分なりに考え行動し、PDCAサイクルを回すことのできる方 ・他者の意見を成長の機会と捉え、素直に受け止められる方 ・何事にも真摯に取り組むことができる目標達成意欲の高い方 ・相手の意図を正しく理解でき、それに対して的確な回答のできる方

  事業内容

  人材紹介事業／スキルシェア事業 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介事業：13-ユ-010759? 労働者派遣事業：派13-300539 グループ 株式会社ケンブリッジ・リサーチ研究所 株式会社サン・システムプランニング

• 企業ダイレクト

  ☆未経験歓迎【人材営業】スポーツ・運動部の経験を活かして営業にチャレンジ！

  460~460万

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区

  ☆未経験歓迎【人材営業】スポーツ・運動部の経験を活かして営業にチャレンジ！気になる

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  仕事内容

  スポーツ・運動経験ある方が営業未経験からでも活躍中！☆研修体制：入社3か月間は新人をフォローする専門チームによる研修を行い、立ち上がりを支援！その後も1年間にかけてOJTや研修がありサポート充実！ 企業と求職者（派遣スタッフ）の双方を支援する両面型の営業です。 企業に対しては、経営や現場の人材課題をヒアリングし、解決策として最適な人材派遣サービスを提案します。 スタッフに対しては、希望やスキルに合う仕事の紹介から、就業後の定期的な面談、キャリア支援などのフォローまで一貫して伴走します。 「人」と「企業」の最適なマッチングを生み出し、双方の成長を支える介在価値の高い仕事です！

  求める能力・経験

  ☆未経験歓迎☆ ・高い目標に対し、こだわりを持ってやり遂げた経験 ・営業にキャリアチェンジ/営業にチャレンジしたい方 【働き方】コアタイムなしのフルフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。年間休日は125日とワークライフバランスも充実できる環境です。ワークライフバランスと裁量の高さを両立した環境で一緒に成長したい方ぜひご応募ください！ ■えるぼし認定を受けており、女性管理職比率39.7％（2025年度実績）正社員の育休取得率は女性100%、男性77.8%（2025年度実績）

  事業内容

  ■人材派遣事業（許可NO：派13-010563） ■人材紹介(紹介予定派遣)（許可NO：13-ユ-010249） ■アウトソーシング事業

• 企業ダイレクト

  【キャリアアドバイザー】学童・療育・保育特化/未経験歓迎/全国フルリモート可

  300~400万

  

  株式会社タテヨコナナメ東京都中央区

  【キャリアアドバイザー】学童・療育・保育特化/未経験歓迎/全国フルリモート可気になる

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  仕事内容

  学童・療育・保育など、子どもと関わる仕事に特化した人材紹介事業において、キャリアアドバイザー業務をお任せします！ 【具体的には】 ・求職者との電話面談および求人紹介 ・履歴書や職務経歴書の作成サポート、推薦状作成 ・面接の日程調整や内定連絡（主担当は正社員） 【事業】学童・療育・保育に特化した人材紹介事業を運営しています。創業時から運営している学童業界向けの人材紹介に特に強みを持ち、業界トップクラスのシェアを有しています。

  求める能力・経験

  【必須】＼未経験歓迎／素直で人当りが良い方・人と話す事が好きな方 【歓迎】保育園/こども園/幼稚園/学童保育/児童発達支援/放課後等デイサービス/小学校/中学校/高校/フリースクール/コールセンター/看護師 等 【求める人物像】スタートアップの環境で「これから作っていく」フェーズとして楽しめる方を求めています。 ■既存の仕組みに固執せず、素直に知識を吸収し成長したい方 ■求職者や顧客の役に立つことに喜びを感じられるホスピタリティをお持ちの方 ■成果に対して主体的に行動し、営業数字を追求できる方

  事業内容

  ・人材紹介 ・採用代行

• エージェント求人

  【東京／営業企画】デジタルマーケティング・インサイドセールス活動の可視化など／年休124日

  540~665万

  • Microsoft Acces...
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • 市場/地域実勢調査
  • インサイドセールス/電話営業
  • マーケティング
  • 資料作成
  • KGI/KPI設定
  • ダッシュボード作成
  • 市場調査
  • BIツール
  • 提案
  • 営業
  • KPI設定
  • 企画立案
  • リード獲得
  • 分析
  • クロージング
  • 報告資料作成
  • PC
  • データ集計
  • マネジメント

  KDDI Biz Edge株式会社東京都千代田区

  【東京／営業企画】デジタルマーケティング・インサイドセールス活動の可視化など／年休124日気になる

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  仕事内容

  今回は、オンライン／インサイドセールスによるリード獲得、お客さま接点の拡大、案件創出・提案・クロージングを加速化させるべく体制強化のための採用です。 本ポジションでは、デジタルマーケティング部内のインサイドセールス・マーケティングチームと連携し、部内全体のオンライン施策の可視化／分析～施策の企画立案・推進を行っていただく、司令塔的な役割を担っております。 ■業務内容： ・デジタルマーケティング・インサイドセールス活動の可視化／評価 └BIツール・Excel・SFAなどを使った定量データの集計・分析、ダッシュボード作成 └取り組みの定点観測 └PowerPointを使った報告資料作成 ・部内の業務効率化に向けた施策立案やツールの活用促進 └使用ツールは BIツール、Excel、Access、SFA等 └データドリブン＆AIの活用推進 ・デジタルマーケティング・インサイドセールスを活用した施策立案 └市場調査、ターゲティング、お客さまニーズに沿ったDX提案、アプローチ方法検討 └マーケティングやインサイドセールスチームとの連携 └営業との連携 ・KGI・KPIの策定 └マーケティングチームやインサイドセールス部隊の目標・KPI設定 ■魅力： 〇携わった企画が会社の経営に直結する 自分が携わる企画で部内のインサイドセールス・マーケティングチームと協力しながら実行し、数字も大きく変化するので、自身の業務が会社経営に直結していることを実感することができます。 現状数値の可視化などを資料化して現場や経営陣に対し施策立案の実行をしていく中で、難しい局面もあるかと思いますが、よりスキルを伸ばし成長できる環境です。 〇市場の最先端のツールを活用して技術的なスキルアップができる グループの方針として、データドリブンを注力しているので、最先端のツールやAIを活用してスキルアップすることができます。 〇チームで助け合いながら仕事を進められる 少数精鋭のチームですが、積極的に意見を持ち合いチームで議論して協力しながら仕事を進めることができます。 ■配属部署： 配属先グループの人数は6名で、30代の方々が中心となっています。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・BIツールを用いたデータ集計／分析／ダッシュボード作成の業務経験 ■歓迎条件： ・営業企画部門でのマネジメントポジション経験

  事業内容

  KDDI法人向けサービスの販売 IT/DXソリューションおよび関連サービスの販売等

• エージェント求人

  【東京】【東証プライム上場】介護業界DX推進!新規事業の成長を牽引するインサイドセールス

  485~703万

  • 市場/地域実勢調査
  • 購買/調達
  • 戦略提案
  • 医療/ヘルスケア
  • インサイドセールス/電話営業
  • 介護
  • 新規事業
  • 提案
  • サービス改善提案
  • 資金調達
  • 商談
  • マネジメント
  • 所属部門
  • 市場調査
  • クロージング
  • 開発
  • SaaS
  • 分析
  • 資金調達支援
  • 営業

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】【東証プライム上場】介護業界DX推進!新規事業の成長を牽引するインサイドセールス気になる

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  仕事内容

  ●仕事内容 【介護・障害福祉・医療業界の資金繰り課題を解決する新規事業のインサイドセールス】 ●仕事の概要 東証プライム上場企業として22期連続増収を続けるエス・エム・エスにて、介護SaaS「カイポケ」からスピンアウトした資金調達支援サービスの事業成長を牽引していただきます。介護・障害福祉・医療業界の事業者が抱える資金繰り課題に対し、ICTを活用したソリューションを提供する新規事業フェーズのポジションです。 ●具体的な仕事内容 ・顧客セグメント分析/リスト策定アウトバウンドコールを用いたアプローチ ・商談獲得クロージング(初回アプローチからクロージングまで一気通貫で担当) ・インサイドセールスにおける戦略や戦術の見直し~実行 ・チームメンバーのマネジメント/KPI管理 ・顧客の声や反応をベースにした市場調査 ・サービス改善提案や新規サービス開発への参画 ●キャリアパス まずはインサイドセールスとして事業成長を牽引いただき、その後は培った経験や顧客/領域知見を活かして新規事業開発や新規サービスの設計をお任せしたいと考えています。もちろんセールスのスペシャリストを目指す道も歓迎します。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある

  求める能力・経験

  ●応募条件 最終学歴:大学院、大学卒以上 法人/個人問わずの営業経験(2年以上) ●歓迎条件 ・無形商材における新規開拓営業の経験が2年以上ある方 ・課題解決型営業として、PDCAサイクルを回しながら顧客に価値提供されてきた経験がある方 ・事業開発~グロースに関する一連の経験を積みたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【年収537万円】パーソルG／ITコンサルティング営業／リモートワーク併用・人材業界トップクラス

  400~540万

  • コンサルティング業務
  • 研修企画
  • 研修実施
  • 戦略提案
  • 法人営業
  • 設計支援
  • 営業活動
  • リーダー
  • プロジェクト
  • 戦略立案
  • 提案
  • プロジェクトリーダー
  • 営業
  • ネットワーク
  • 販売
  • クラウド

  🔷パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社🔷🌸はたらいて、笑おう。🌸 東京都港区

  【年収537万円】パーソルG／ITコンサルティング営業／リモートワーク併用・人材業界トップクラス気になる

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  仕事内容

  🔷募集背景・ミッション パーソルグループの安定した事業基盤のもと、クライアント企業の営業課題を解決に導くためのコンサルティング営業職を募集いたします。 本ポジションが所属するセールスイネーブルメント部では、机上の空論ではなく現場に入り込み、営業戦略の立案から実行支援、仕組み化までを伴走型で支援しております。今後の事業拡大と組織力強化を見据え、ポテンシャルの高い第二新卒層をお迎えいたします。 🔷具体的な業務内容 プロジェクトチームに配属され、まずは実行支援（セールス代行業務）を通じてクライアントの商材をエンドユーザー（法人企業）へご提案いただきます。 業務への習熟後は、営業活動を通じて顧客の課題を特定し、以下のような上流工程の業務をお任せいたします。 ・代理店および販売店向けの販売促進施策の立案 ・営業業務プロセスの設計ならびに改善策の実行 ・営業戦略の立案および設計支援 ・業務可視化による平準化や工数削減の推進 ・クライアントへの活動報告、改善提言の実施 ・商材勉強会やナレッジ共有会の企画・運営 🔷ポジションの魅力 ☑商材にとらわれない汎用的な法人営業スキルおよび課題解決力が身につきます。 ☑実績に応じ、最短1年でプロジェクトリーダーとして組織の仕組みづくりや本質的な課題提案を担うことが可能です。 ☑ITに関する専門知識（ネットワーク、クラウド、セキュリティ等）の習得が可能です。 ☑個人の力量に依存する営業ではなく、コンサルティングセールスとしての運用実行力と改善提案力を養うことができます。 🔷働く環境 ・平均残業時間は月間約17時間、有給休暇取得日数は平均10日と、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・約7割のプロジェクトでリモートワークが導入されております。 ・上長との対話を重視し、自ら手を挙げることで新たな挑戦を後押しする企業風土がございます。 ・充実した研修体制（全体研修、座学、OJT）が整っており、未経験からでも着実にスキルアップが可能な受け入れ体制がございます。

  求める能力・経験

  🔷必須要件 ・社会人経験1年以上 ・個人、法人を問わず営業経験1年以上 ・第二新卒（2024年〜2025年卒）の方 🔷歓迎要件 ・営業スキルの向上に強い意欲をお持ちの方 ・IT領域に対する高い関心をお持ちの方 ・チーム単位での業務遂行が得意な方 ・顧客の課題解決に主体的に取り組みたい方 🔷求める人物像 ・好奇心旺盛で、自ら学習し行動できる方 ・顧客と良好なコミュニケーションを構築できる方 ・論理的かつ分かりやすく情報を伝達する能力をお持ちの方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  野原グループ_マーケティング・営業支援（リーダー候補）

  600~900万

  建設DXと商社機能を融合した変革推進企業東京都新宿区

  野原グループ_マーケティング・営業支援（リーダー候補）気になる

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  仕事内容

  ■仕事概要 自社DXプロダクト「BuildApp」およびグループ各事業の成長最大化に向けて、営業戦略・マーケティング戦略の立案から施策実行、セールスイネーブルメント、CRM・MA活用まで一気通貫で推進し、事業横断でBtoBマーケティングモデルの高度化を担う業務。 ・営業戦略／マーケ戦略の立案・実行 ・セールスイネーブルメント施策の設計・運用 ・マーケティング施策（オンライン／オフライン）の企画推進 ・CRM／MA（Account Engagement等）を活用したリード管理・育成 ・複数事業横断での営業支援・PDCA改善 ■求人の魅力 ・建設DXの中核事業に関われる ・戦略〜実行まで一気通貫で担当可能 ・複数事業を横断する希少ポジション

  求める能力・経験

  ■応募必須スキル ・BtoBマーケティング施策の企画・実行経験 ・営業企画または営業推進の実務経験 ・社内外を巻き込んだプロジェクト推進経験 ■応募歓迎スキル ・セールスイネーブルメント経験 ・CRM／MAツール活用経験 ・マネジメント経験 ■求める人物像 ・事業成長を自ら設計し推進できる方 ・営業とマーケの両面に理解がある方 ・複数部門を巻き込める推進力のある方 ■魅力 ・戦略から実行まで一気通貫 ・建設DXの最前線に参画 ・裁量大きい横断ポジション

  事業内容

  -