店長/大阪焼肉・ホルモンふたご/GPTW「働きがいのある会社」5年連続認定
420~520万
株式会社FTG Company
埼玉県さいたま市, 千葉県千葉市, 東京都千代田区
420~520万
株式会社FTG Company
埼玉県さいたま市, 千葉県千葉市, 東京都千代田区
その他サービス業接客/フロアスタッフ
その他サービス業店長/支配人
『大阪焼肉・ホルモン ふたご』の店長として店舗運営をお任せします。 ・入社後はトレーニング店で約1か月、基本の接客、商品知識等を学んでいただきます。 ・店舗配属後は店長昇格に向けて、業務と並行して必要な社内研修を受講します。 ・入社から半年を目途に店長として1店舗をお任せします! ・その後ご経験に応じて2店舗以上をマネジメントするSV職へキャリアUP! 【仕事詳細】 ■接客 ■調理 ■売上管理 ■スタッフ採用・教育 ■シフト管理 ■販促企画運営 ※セントラルキッチンがあるため、メインは接客+マネジメント <『ふたご』について> 「色んな種類のお肉を楽しんでもらうため、値段半分、量半分」というのがポイントです。看板メニューは、一度に4つの部位を楽しめる『はみ出るカルビ』、『はみ出たいハラミ』など。「これ何?」と話が弾みやすい商品名も人気の1つです。 <あなた自身も楽しめる接客ができます> 『大阪焼肉ホルモン ふたご』では、スタッフがお客様の座席でお肉を焼くのが基本のスタイル。「洗い物をやる暇があればお客様との会話を楽しんで!」とお客様と会話して楽しんでいることが高く評価されてしまう環境です。"
飲食店舗での店長経験 (居酒屋、レストラン、ファーストフード等、業態は問いません) 【歓迎/尚可】 【歓迎要件】 ・部活やアルバイトなど、1つのことに長く取り組んでいた方 ・飲食店舗でのSV、エリアマネージャーの経験があれば優遇
正社員
420万円〜520万円
無
埼玉県さいたま市
千葉県千葉市
東京都千代田区
最終更新日:
350~550万
【接客経験を活かして、大手企業の正社員へ】 ホテルや貸会議室、イベント会場などを全国で展開するTKPで、お客様対応や施設運営、イベント・会議のサポートなどを担当していただきます。 難しい専門知識よりも、「人と話すことが好き」「お客様に喜んでもらうことが好き」といった経験を活かせる仕事です。 【具体的なお仕事】 ■ホテル・施設をご利用されるお客様へのご案内 ■受付・予約対応 ■電話・メールでのお問い合わせ対応 ■会場の準備・片付け ■イベント・会議・研修などの準備、運営サポート ■会場レイアウトや備品の確認 ■お客様との打ち合わせ ■アルバイト・スタッフとの連携 ■施設内の確認・管理 ■売上・予約状況などの管理 など 企業の会議・研修・採用イベント・セミナー・懇親会など、さまざまな場面をサポートします。 【これまでの接客経験を活かせます】 ホテル業界の経験だけでなく、営業、飲食店、アパレル、携帯ショップ、スーパー、ドラッグストア、ブライダル、旅行、カラオケ、アミューズメント、コールセンターなど、さまざまな接客・サービス経験を活かせます。 業界が違っても、お客様への対応や周囲と協力して仕事を進めてきた経験が強みになります。 【将来のキャリアも広げられます】 まずはお客様対応や施設運営からスタートし、経験を積みながらスタッフ育成や売上管理などにも仕事の幅を広げられます。 将来的にはセンター長などのマネジメントポジションを目指すことも可能です。 社内公募制度もあり、新しい部署や職種へ挑戦できる機会もあります。 「接客の仕事は好きだけど、この先のキャリアが不安」 「販売・飲食の経験を活かして仕事の幅を広げたい」 「BtoCだけでなく法人のお客様とも関わってみたい」 「将来は店長・リーダー・マネージャーを目指したい」 そんな方にもおすすめのポジションです。
【業界未経験歓迎】 ホテル・貸会議室・イベント業界での経験は問いません。 販売・接客・飲食・ホテル・ブライダル・営業など、人と関わる仕事の経験を活かしていただけます。 【こんな方を歓迎します】 ■人と話すことが好きな方 ■接客・販売経験を活かしたい方 ■お客様に喜んでもらうことが好きな方 ■周囲と協力して仕事を進められる方 ■正社員として長くキャリアを築きたい方 ■将来はリーダーやマネージャーを目指したい方 店長・マネージャー経験がなくても、新人を教えた経験、後輩をフォローした経験、お客様対応の経験などを活かせます。
フレキシブルオフィス事業を中心に、全国2,000室超の貸会議室・宴会場・レンタルスペース等を展開。 イベントプロデュース、ホテル・宿泊研修、料飲・バンケット、BPOなど、「空間」を軸とした幅広いサービスを提供しています。
450~550万
【仕事内容】 ~全国展開の安定基盤/業界未経験・職種未経験の方活躍中~ ■募集背景 オリックス自動車のレンタカー本部では、国内唯一のナショナルブランドレンタカーFC本部として、利用者・フランチャイジー・あらゆるステークホルダーにとって価値ある事業の推進?をしています。本求人では、首都圏の直営レンタカー店舗運営を統括する店長候補を募集いたします。将来的には、複数店舗を統括するエリアマネジャーへのキャリアアップも可能です。 レンタカー店舗の仕事は「接客」というイメージをお持ちの方が多いかもしれませんが、実際は「接客」に至るまでの過程で、多くの重要な業務が存在します。これら重要な業務を積み重ねた先に、お客さまへのサービス提供があります。 ■職務概要 「接客」以外の業務として、車両の稼働管理やアルバイトスタッフの育成・管理といったマネジメント業務を中心とした店舗運営があります。また、個人の利用に留まらず、法人の利用も多いオリックスレンタカーだからこそ、法人のお客さまへの営業活動にも力を入れています。 ■業務詳細:店舗運営として以下の業務をお任せ致します。 ・カウンターでの接客(貸出・返却対応) ・保有車両の稼働管理 /他店舗との連携 ・店舗で勤務するスタッフのマネジメント ・キャンペーン施策の企画・設計 ・売上管理 ・法人営業(近隣ホテル、損害保険会社、自動車ディーラーへのご提案) 現在活躍している社員の中には、クルマの知識が全くなかった方も多くいます。語学力を活かした接客や、観光を通じた地域貢献、前職の経験を活かした営業活動など、さまざまな背景を持つ社員が活躍しています。
【必要業務経験】 <業界未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・自動車運転免許(※実際に運転業務が発生致します) ■歓迎条件: ・接客・営業経験(業界不問) ・語学力を活かしたい方(英語・中国語・韓国語) インバウンドのお客様に多くご利用いただくため、語学力を存分に発揮していただけます。 ※苦手な方についてもサポート体制が整っております。
■事業内容: ・法人、個人向け自動車リース、レンタカー、カーシェアリング及び自動車関連サービス業(損害保険代理店業、中古車ビジネス、車両管理受諾等) ・複数社のガソリンスタンドで共通利用できる「AMSカード」 ・車の走行データからドライバーの運転を解析し、事故発生リスクや燃費情報を提供する「テレマティクスサービス」 ※国内車両管理台数は142万台(2025年3月現在)で業界トップクラス
300~400万
「Ponte Vecchio」の各店舗にて、ジュエリーの接客販売・商品管理・レイアウト等の店舗運営業務全般をお任せします。お客様の人生の節目に寄り添い、最適なジュエリーを提案するやりがいある仕事です。 ≪詳細≫■接客販売業務:お客様のご要望をヒアリングし、ブランドの世界観を伝えながら提案します。 ■商品レイアウト:ブランドの魅力を最大限に引き出すディスプレイの考案・実施。 ■商品管理・資料管理:在庫の適正管理や顧客情報の管理。 ■ファンづくり:誠実な対応を通じて、ブランドの長期的なファンを増やしていただきます。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須要件】ブランドジュエリーを販売する意欲のある方※未経験可【歓迎要件】■ジュエリー業界やアパレル、コスメ等の業界経験をお持ちの方歓迎!■ブライダル、ホテルなどホスピタリティー業界就業経験者歓迎。 【働き方について】残業は月平均1時間程度とほぼなしに近い水準で、産休・育休の取得実績も豊富です。育児短時間勤務は小学校3学年まで利用可能、育児休暇も延長できるなど、ライフイベントを経てもキャリアを継続できる環境です。 【当社の強み】ノルマを設けていないため、数字に追われるのではなく、お客様一人ひとりに誠実に寄り添った接客に集中できます。
■宝飾品専門店チェーンの経営及び、これに付帯する企画・製造・輸入業
400~900万
同社は本気でリモートワークが当たり前の世の中を作ろうとしている人材サービスの会社です。 少子高齢化や人口減少の現代で労働力が不足するなか、 働く場所の制約を受けず、地方でも活躍できる人材サービスの仕組みを提供しています。 2026年5月にTOKYO PRO Marketへ上場し、事業拡大と組織強化をさらに加速させていくフェーズに突入しました。 本ポジションではリモートワーク人材マッチングサービスの個人向けキャリアコーディネーターとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 1.キャリアコーディネーターとして、フリーランス・副業希望のITエンジニアの方に対してカウンセリングなどの面談対応、 書類添削 2.キャリアプランに沿った案件のご紹介 3.面談対策などを実施し、選考前後のフォローアップ 4.パイプライン管理でのチーム目標の達成とメンバーへの指導と育成
【必須】 ・人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度(CA/コーディネーター/RA/営業 等)
■Remogu(リモグ) ・リモートワーク特化の人材サービスです。 ・ITエンジニアを中心としたプロフェッショナル人材の転職支援(人材紹介)やフリーランス案件のご提案を行っています。 ■ITソリューション ・運用保守の領域に専門特化し、顧客のIT資産運用の最適化を提案するシステムインテグレーションサービスです。
400万~
お部屋探しのお客様に物件をご紹介するお仕事です。 【具体的には】 ■お部屋のご紹介業務 ■申込~契約手続き業務 ■オーナー様対応業務 ■その他、お部屋の写真撮影や広告掲載など、仲介営業に関わる業務 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須経験】■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■不動産業界経験(2年以上) ■宅地建物取引士【歓迎】■人と接することが好き、得意という方 ■業務を早期に収得しキャリアアップを目指したい方 【働き方】ひとりひとりのお客様のリクエストを丁寧にお聞きし、契約につなげていくスタイルです。一連の賃貸仲介業務の中で、マネジメントや個々のスキルUPに向けた教育を行っていきますのでご安心下さい。 【こんな業界・職種出身の方が活躍しております!】賃貸仲介・賃貸管理・不動産売買・不動産販売・買取再販・建築営業など
★「リロの不動産」の運営。■賃貸仲介事業■工事事業■マンスリーマンション・シェアハウス事業■パーキング事業■アセット事業■
400~500万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどのマネジメント ■店長不在時の店舗責任者業務および特別感のあるストア作り 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル等での店長・副店長経験2年以上、もしくはアパレル販売員経験5年以上目安。韓国カルチャーが好きな方【歓迎】トレンドスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店長または副店長としての店舗運営やスタッフ育成経験を活かし、店長と共にチームを牽引して理想の店舗づくりを主導できる方 ■韓国カルチャーやMatin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで裁量権を持ち、理想の店舗づくりに挑戦できます。ノルマなしで個性を活かし自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等
420~600万
韓国発の人気ブランドMatin Kimを展開する当社にて、都内フラッグシップストアでの接客販売や店舗運営全般をお任せいたします。チームの結束力を高め、日本国内でのブランド成長を牽引する役割です。 ■ご来店されたお客様へのコーディネート提案・接客販売・レジ対応 ■入荷商品の検品、品出し、ブランドの世界観を伝えるVMDディスプレイ変更 ■店舗の売上管理、適切な在庫管理、快適な空間を作る店内清掃作業 ■スタッフの評価や育成、チームサポートなどの店舗マネジメント ■SNSを活用したトレンドスタイリング発信や集客に向けた販売促進企画 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】アパレル・コスメ・雑貨等での店長経験2年以上、韓国カルチャーやMatin Kimが好きな方【歓迎】トレンドのスタイリングが得意な方、語学力(英語・中国語・韓国語)を活かしたい方 ■アパレルや雑貨店舗での店舗運営・スタッフ育成等の経験を活かし、チームを牽引して理想の店舗づくりを自発的に主導できる方 ■韓国のファッションやカルチャー、Matin Kimが好きで、SNS発信やスタイリング提案を通じてブランドの魅力を広げたい方 ■ここで働く魅力ポイント:話題のフラッグシップストアで高い裁量権を持ち、理想の店舗づくりに初期から挑戦できます。個性を活かして自分らしく働ける環境です。
■ファッション・アパレル■EC(電子商取引)・ITプラットフォーム■商業(小売業・卸売業)等
450~500万
◆ お仕事内容 ご来店されたお客様のご希望をヒアリングし、数ある在庫の中からピッタリの1台をご提案します。 充実した研修体制と明確なマニュアルがあるため、自動車の専門知識がない未経験からスタートしたメンバーが多数活躍しています。
■下記を魅力に感じていただける方 【面接確約&WEB面接1回】 :選考通過率は約40%!WEB面接1回のみでスピーディに選考が進みます。 【東証プライム上場&健康経営優良法人2026認定】 :年間休日125日以上、ワークライフバランスを重視したホワイトな環境です。 【飛び込み・飛び込み電話なしの完全反響型】 :知名度抜群のブランド力があるため、Webやお電話・ご来店されたお客様への対応のみに集中できます。
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368~588万
【業務内容】 デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。 担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。 【詳細】 ■お客様一人一人を専任でサポート。 ■また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。 ■1日の対応数は4~5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。ひとりのプランナーが担当する会員様は約150世帯。 ■相談内容や提案やお手伝いの内容は様々で、 「ショッピングでキャッシュレスやアプリをもっと活用したい」 「リモートワークやリモート学習を始めたいが色々心配」 「端末を買い換えたいが、データやアプリの移行や設定が心配」 「ネットをもっと活用したいがセキュリティ等が心配」 「スマートウォッチを上手く生活に活用したいが難しそう」 「テーマパークやイベントのチケットを予約や購入したいがネットやアプリで無いと取れない」 「家族がみんな通信端末を使うようになり通信料金を見直したい」 等々、デジタルを通したご家族の生活に寄り添い、ご家族のデジタル担当として伴走して頂きます。 【入社後の流れ】 ・先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチ アップをフォローします。 ・数か月~半年程度で一人前に! ・独り立ち、約150世帯を担当 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ※原則、車通勤可ですが、店舗により駐車場の利用可否が変わりますので希望店舗ごとに確認が必要となります。 ~残業13h/年休120日/成長できる環境/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100%・男性も取得実績有~ 【魅力】 ・会員様を中心としたお客様とは数年に渉る長い関係となり、お客様や地域の生活に寄り添うことのできる仕事です。 ・現在約40万軒のご家族が会員としてご利用中の生活インフラサービスであり、会員様ご家族のデジタルライフにとっては無くてはならないサービスとなっています。 ・プランナー間で助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考えて動くことが可能です。 ・お客様対応も、店舗で対応するか、ご自宅に訪問して対応するかは、対応内容や会員様との関係性で自らで判断し、自主的に活動して頂きます。 ・自身の頑張りが評価に反映される仕組みであり、売上だけでなく社内認定資格をクリアすることや地域経営への貢献等によっても給与を上げていくことができます。年齢や社歴は関係なく評価され、実績に応じて昇給が可能です。 【キャリアパス】 ・勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ・店舗間情報交流あり ・デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業などにチャレンジ!
■顧客対応の経験をお持ちの方(法人・個人問わず) ※職種未経験歓迎※※業界未経験歓迎※ <活躍事例> 携帯/保険/銀行/自動車販売/ブライダル/旅行代理店/美容師などでの提案接客経験者などの方々が 異業種から転職し活躍中!
・ご家庭を対象としたデジタル生活の提案及び関連商品やサービスの提供 ・地域に根差したデジタル生活の提案
年収非公開
◆ お仕事内容 SUUMOカウンターにご来店されたお客様(一生に一度の家づくりを検討されている方)の悩みやご希望をヒアリングし、第三者の立場で最適な建築会社やマンションをご提案します。 外回りや飛び込み、営業ノルマなどは一切なく、目の前のお客様に集中できる店舗完結型のアドバイザー業務です。
◆ 下記のような項目を魅力に感じる方 ・【業界トップクラスの休日数:年間休日145日】:週休2日に加え、長期休暇(GW、夏季、年末年始など)も充実しており、しっかりとプライベートの時間も確保できます。 ・【リクルートの正社員採用】:大手グループならではの充実した福利厚生、評価制度、キャリア形成支援が整っています。 ・【未経験でも安心の研修制度】:知識ゼロからプロへと育てる手厚い研修体制があるため、アパレルや飲食店などの接客業出身者が多数活躍中です。
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