マンション管理フロント(管理職候補)★上場企業グループ!土日祝休み可!テレワークあり!
500~780万
株式会社エンゼルコミュニティ
東京都千代田区, 新潟県新潟市, 山梨県甲府市
500~780万
株式会社エンゼルコミュニティ
東京都千代田区, 新潟県新潟市, 山梨県甲府市
総務
私たちは湯沢、草津、軽井沢、房総、箱根、伊豆、富士五湖といった、 人気リゾート地にあるマンションを管理している会社です。 TOKYO PRO Market上場企業グループの一員として、 リゾート物件の管理戸数は全国でもトップクラスの実績を誇ります。 年々取扱物件数が増加し、管理組合などからのお問い合わせも増えていることから、 新たにマンション管理フロント職を募集いたします。 【具体的には】 ■マンション管理組合のサポート ◎理事会・総会のサポートを行います。 ◎各種資料作成 ◎当日の運営 ◎議事録作成 ■組合会計業務全般のサポート ◎管理組合予算、決算の素案 ◎月次会計報告(資料は会計担当者が作成します) ◎管理費収納 ■建物の維持・保全に関する提案 ◎マンションの資産価値を維持向上していくための提案を行います。 ◎共用部分や共用設備の保守 ◎点検内容の計画 ◎修繕計画 ■メンバーマネジメント、新人フロントの教育 ■各種研修の立案・実行 ◎上記二つは近い将来お任せします。 ※フロント担当の年齢層は30代から60代まで幅広いです。 【仕事のポイント】 ★リゾートマンションならではのやりがい! リゾートマンションは定住者が少なく、リゾートユースの方が週末などに利用することが多いため、共用施設である温泉大浴場、スポーツジム、レストランなどを楽しむ方が多いのが特徴です。風光明媚な場所に建てられているマンションが多く、景色を見るだけでも癒されます。特に屋上からの景色は絶景です。 こうしたリゾート地を、出張、日帰りで訪問します。宿泊してサウナで疲れをいやすこともできますし、翌日を休みにし、マリンレジャー、スキー・スノボ、ゴルフなどを楽しむスタッフも多くいますので、リゾート気分を満喫できます(宿泊は当社ホテルを利用可。1泊1万円までの宿泊費と食事代1500円が支給されます)。 ★大きな裁量のもと自由度高く働けます! 担当物件の管理をしっかり行っていただければ、細かいことは言いません。営業報告書も不要ですし、自分のペースで仕事を進められます。資料作成に集中する日はテレワークも可能です。東京本社、担当エリア、自宅をフットワーク軽く移動しながら、担当物件のオーナーと良好な関係性を築いていってください。(テレワークは業務に慣れたら) ★サポート体制も整っています! 理事会・総会の資料や月次会計報告の作成、また顧客からの電話対応などはアシスタントの女性スタッフがサポートしてくれます。フロント担当が本来の業務に集中できるサポート体制を整えています。 ■勤務地備考 〒100-0006 東京本社/東京都千代田区有楽町2-10-1 東京交通会館4階 ※本人希望以外の転勤はありません。 ※東京本社に在籍しながら、担当エリアの物件を日帰り・宿泊で管理していただきます。 ※担当エリアは湯沢、軽井沢、草津、房総、箱根、伊豆、富士五湖周辺など。東京からはアクセスのしやすい地域です。 ※書類作成などデスクワークの日はテレワーク(在宅勤務)をすることも可能です。 ※担当しているリゾート地を気に入り、そのエリアへの移住を決めた社員もいます。
<必須条件> ■マンション管理業務(理事会・総会対応、議事録作成など)の経験 ■管理業務主任者資格(取得に向けて勉強中も可) ※マンション管理業務の実務経験があり、基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)をお持ちの方 ■マネージメント経験者 【歓迎/尚可】 <歓迎条件> ■マネジメント経験(人数は問いません) ■マンション管理士資格(取得に向けて勉強中も可)
正社員
500万円〜780万円
無
東京都千代田区
新潟県新潟市
山梨県甲府市
最終更新日:
440~550万
全社横断の経営管理基盤整備プロジェクトにおいて、総務部長直下でPMO兼推進担当として業務改善や規程整備等をお任せします。 ■プロジェクト全体の進捗管理、課題・リスク管理、会議運営、議事録作成 ■既存規程等の収集・整理、関係者ヒアリング、現状課題の整理 ■新たな規程・業務フロー等の作成支援、社内周知、定着に向けた改善 ■将来的に契約書管理、機関運営支援等の総務法務全般もお任せします。
【必須】事業会社やコンサル等での業務改善、プロジェクト推進、経営・総務企画、内部統制いずれかの経験 【尚可】複数部門が関係するプロジェクトの実務やPMO経験、業務フロー整備、J-SOX対応、システム導入等の経験がある方は歓迎します。 【求める人物像】ゼロから仕組みをつくることに関心があり、関係者と適切にコミュニケーションを取りながら粘り強く主体的に推進できる方を求めています。
一般区域貨物運送業、倉庫業、梱包業
490~557万
東証プライム上場の自動車部品メーカーにて、人事・総務業務をお任せします。 まずは人事評価制度の運用や昇給・賞与に関する業務を中心に担当。将来的には採用や人材育成、人事制度の企画など、幅広い人事業務に携わることができます。 <具体的な業務内容> 人事評価制度の運用 昇給率・賞与原資の検討、会議資料の作成 部門・個人の評価シートの取りまとめ 昇給・賞与の計算業務 人事・総務チーム全体のサポート 将来的には採用、人材育成、人事制度の企画などにも挑戦可能 ■ この求人の魅力 年収490万~557万円:賞与年2回、昨年度実績4ヶ月分 働きやすい環境:年間休日125日、土日祝休み 転勤なし:東京・神谷町の本社勤務 安定した経営基盤:東証プライム上場、自己資本比率約70% 人事としてキャリアアップ:評価制度の運用から、採用・研修・制度企画へと業務の幅を広げられる 中途入社者が活躍:入社年次にかかわらず活躍できる環境 ■ 応募資格 <必須条件> 高卒以上 社会人経験3年以上 人事関連業務の経験3年以上 ※人事・労務・評価制度運用などの経験を活かせるポジションです。 ■ 給与・待遇 想定年収:490万~557万円 月給:31万6,200円~35万9,600円 賞与:年2回(昨年度実績4ヶ月分) 昇給:年1回 固定残業代:月30時間分を含む(超過分は別途支給) ■ 勤務地・勤務時間 勤務地:東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル10F 最寄駅:東京メトロ日比谷線「神谷町駅」 勤務時間:9:00~17:30 残業:月平均20時間以下 時差出勤制度あり(月5回まで、事前申告制) ■ 福利厚生 社会保険完備、交通費支給、退職金制度、確定拠出年金制度(401K)、住宅手当、従業員持株会、資格取得支援制度、契約保養所、健康診断など ■ 選考フロー 書類選考 → 1次面接 → 最終面接 → 内定 ※原則対面面接。履歴書・職務経歴書の提出が必要です。 ■ 会社概要 株式会社オーハシテクニカは、自動車・情報通信関連部品の設計開発・製造・販売などを手がける独立系メーカーです。国内の完成車メーカーや大手自動車部品メーカーと幅広く取引し、安定した事業基盤を築いています。 人事経験を活かしながら、評価制度の運用から人材育成・制度企画へとキャリアの幅を広げたい方におすすめの求人です。
<必須条件> 社会人経験3年以上、人事関連業務の経験3年以上
■事業概要:自動車、情報通信関連部品の設計開発・製造・販売、物流業務並びに輸出入業務 ■事業詳細:トヨタ、ホンダ等の国内の全完成車メーカー・大手自動車部品メーカーを縁の下で支えている企業です。主要取引先は300社以上、協力工場数は400社以上です。自動車のエンジンミッション等のパワートレイン部品、車体締結部品、ブレーキ部品等、2万点以上のアイテムを取り扱っています。
560~715万
社内体制強化に伴い、総務・法務業務を幅広く(概ね5:5~6:4)担当いただきます。実務経験を活かしながら、将来的には課長・次長・部長などの管理職として部門運営やマネジメントを担うことを期待します。 ≪詳細≫【総務】事務所・駐車場等の賃貸借契約管理、リース車両管理、会社資産・固定資産管理、社内イベント企画・進行、備品発注・契約、社内規程管理など 【法務】契約書リーガルチェック・作成・管理、反社チェック・覚書管理、取引先与信管理、契約締結・更新管理、顧問弁護士等外部専門家との連携など 総務・法務を横断的に担当し、組織全体を支えながら将来的に部門を牽引する管理職を目指せるポジションです。
【必須】■総務、法務、管理部門等での実務経験 ■契約書の管理・確認等、契約関連業務の経験 ■PC基本操作(Word、Excel等) 【尚可】■総務・法務双方の経験 ■リーガルチェック・与信管理経験 【働き方について】年休125日、残業月平均10時間、東京駅直結でWLB抜群です。 【当社の強み】建築確認検査機関として首都圏トップクラスの実績と高い利益率・強固な財務体質を誇ります。 【求める人物像】総務・法務を幅広く担当でき、正確かつ慎重に業務を進められる方。各部署と円滑に対話でき、主体的に課題解決に取り組める方。将来的に管理職として組織を牽引する意欲のある方を歓迎します。
■建築物の確認・検査業務 ■住宅の性能評価・検査業務 ■建築物エネルギー消費性能確保計画判定業務 ■適合証明、住宅金融支援機構の審査・検査業務 ■長期優良住宅建築等計画に係る技術的審査業務 ■住宅瑕疵担保履行法に基づく業務
650~850万
【お任せする仕事内容】 ・ガバナンスの整備・推進:当社の取締役会構成メンバー助言や実効性の評価、グループ全体の決裁・規程管理。 ・経営者意思決定サポート:取締役会や経営会議などの重要会議体の事務局。 ・株主総会の運営:法令遵守した株主総会の運営、会社提案が全て可決されるように事前準備を行うこと、さらに株主との対話の場として満足度をあげる運営を行うこと。 ・個人投資家施策:個人投資家向けイベント(リアル+オンライン)や株主優待制度の運営。 【このようなご経験を積むことができます】 ・このチームを経験することで、経営者視点が身につきます。(取締役会、経営会議等、経営層のディスカッションを聞く機会が多いです) ・また会社法、金商法、CGコード等に基づく業務が多く、専門性を身につけることもできます。
【必須要件】 企業法務、コーポレートガバナンス、重要会議体運営、いずれかのご経験のある方 【尚可要件】 ・株主総会の業務経験 ・法律を体系立てて学んだ経験 【求める人物像】 ・コーポレートガバナンス厳格化傾向により、同社もガバナンス業務の拡大・新しいガバナンス体制の構築が急務となっています。 ・ガバナンスは法令遵守等、守りのイメージが強いですが、先を見据えた体制構築が何より重要です。先回りしておくことで、ニュースで見るような大きな事故になることを防げます。 ・ガバナンスの新体制構築にチャレンジしてみたいという方、大歓迎。
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350~450万
IT・エンタメ領域で多彩な事業を展開するNHNグループの経営基盤を担う当社にて、オフィスカフェの店舗運営から各種プロモーション、社内イベント等の企画立案・実行、総務支援業務まで幅広く担当いただきます! 【具体的には】■ドリンク作成やレジ操作、在庫発注、衛生管理等のカフェ店舗運営全般 ■ポータルや店頭を活用したプロモーション、月1件程度の社内イベント企画・実行 ■ライブラリーやお弁当配布といった総務サービスの企画改善・運営【仕事の魅力】単なる店舗業務にとどまらず、社内コミュニケーションの促進や総務サービス向上に向け、自らのアイデアを能動的に形にできる大きな裁量とやりがいがあります。
【必須】■基本PCスキル(Excel・メール等) ■対人業務実務経験(接客・受付等) カフェ運営を軸に、社内企画や総務サービス向上など幅広い業務へ能動的に挑戦したい意欲ある方を歓迎します。 【魅力】NHNグループ4法人の経営基盤を支える当社では、社員の心身の健康と活発な交流を後押しする充実のオフィス環境を完備しています。プロのインストラクターやマッサージ師が常駐する専用スペースのほか、毎日無料で楽しめる日替わり弁当やカフェ環境を提供。快適な空間の中で社員同士の豊かな繋がりを育み、バックオフィスから組織全体の活性化と成長に貢献できる魅力的な職場です。
当社グループの経営戦略の立案・遂行、グループ各社の事業戦略支援・管理 ※NHN日本法人グループ全体:650名
308~490万
建設会社の管理部門を支える総務・経理スタッフを募集しています。 これまでの経理・総務・労務の経験を活かして、幅広い業務に携わっていただきます。 [総務・労務業務] 勤怠管理/社会保険関連手続き/入退社手続き/採用業務/社内行事・福利厚生に関する業務/その他会社運営に関る庶務全般など [経理業務] 会計ソフトへの入力/請求書処理/入出金管理/経費精算/支払業務/月次資料作成など ※経験・能力に応じて業務をお任せしますので、これまで培ってきた経験を活かしてご活躍いただけます。
【必須】■総務・労務・経理いずれかの経験 ■基本的なPC操作 【歓迎】建設業界での経理経験がある方 【会社の特徴・魅力】 ■[仕事は明るく楽しく仲良く]をモットーに、働きやすい雰囲気を大切にしています。 ■オープンで風通しの良い社風。資格取得支援、教育制度も充実。 ■ワークライフバランスを大切にしており。残業の削減と有給休暇の取得促進に取組んでいます! ■地域密着型の事業展開!小規模ながら技術力の高い建設会社です。 ■どちらかと言うとのんびりとした社風で、働きやすさが特徴です
公共・民間施設の新築から改修まで幅広い建築工事を手掛けています。 マンション・集合住宅の施工実績も豊富です。土木への領域拡大を計画中。
500~810万
●仕事の概要 コーポレート部門の立場から全社もしくは複数組織を横断するプロジェクトを推進していただきます。主にオフィスファシリティ、調達購買領域を担当しますが、将来的に役割や領域の統合・拡張を見据えており、1つの組織・領域に囚われない方を募集しています。 ●具体的な業務内容 ・本社・各事業所の移転/レイアウト変更プロジェクト ・全社コストの適正化(賃料や各種SaaS契約等のコスト交渉/仕入先変更、集中購買の実現、スムーズに行うための仕組みづくり) ・全社購買物の管理・可視化及び情報基盤の確立 ・各種備品の管理・手配、従業員問合せ対応窓口の運用 ・オフィス飲食環境(ウォーターサーバー、飲料・食品自販機など)の管理 ・物件契約管理、ビル管理会社との調整 ・購買フローシステムの管理、購買関連WF承認 ●キャリアパス 経験やご希望次第で、コーポレート領域の責任者等も目指していただけるポジションです。メンバーとしてSMSへ入社し、全社横断PJのプロマネや経営との意思決定の経験を積み、総務や購買領域でのプロマネを経験後、リーダー⇒MGRへとステップアップした事例もございます。組織のマネジメント、経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張、事業部への役割拡張など、多様なキャリアプランが実現可能です。 ●仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 バックオフィス業務(総務・労務・購買等)のご経験3年以上 今後バックオフィス領域で幅広い経験を積んでいきたい、もしくはプロジェクトマネジメント経験を積んでいきたい方 ●歓迎条件 総務経験のある方 プロジェクトマネジメント経験のある方 マネジメントレイヤーを目指している方 常に変化と成長を志す思考性がある方 自ら考えて行動しながら振り返りを行い、改善をし続けることができる方
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400~700万
■仕事の全体像 経済対策、省エネ、再生可能エネルギーなど、国や自治体が推進する各種プロジェクトにおいて、民間団体や企業と連携しながら事業推進を支援するポジションです。 企画や提案のみを行うのではなく、クライアント先でプロジェクト運営に入り込み、制度設計、業務構築、業務改善、システム・Web対応など、事業を実際に運営するために必要な業務を担当します。 プロジェクト内では工程や役割ごとに複数のチームが編成され、各チームが連携しながらプロジェクト全体の目標達成を目指します。 【具体的には】 国や自治体が推進するプロジェクトを担う民間団体や企業に対し、事業推進を支援するビジネスパートナーとして以下の業務に携わります。 ・制度設計支援 ・業務プロセスの設計、構築 ・プロジェクトマネジメント ・業務改善、生産性向上 ・システム、Webツール等の導入支援 ・各種ドキュメントの作成 ・事務局運営、プロジェクト実行支援 BPOのノウハウを活用しながら、クライアントの現場で実際に必要となる業務の設計から運用までを担当します。 <担当プロジェクトについて> 主にエネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属されます。 各省庁、地方自治体、業界を代表する企業や関連団体と連携し、プロジェクト上の課題解決に取り組みます。 クライアントへのヒアリングを通じて、現場の業務フローや組織体制、運用上の課題を把握し、必要な業務設計や改善施策を検討・実行します。 プロジェクトは数名~数十名規模のチームで進行します。担当する役割によっては、クライアント、関係省庁、業界団体、他ベンダー、社内メンバーなど複数の関係者と調整しながら、プロジェクトを推進します。 プロジェクトは原則として年単位で進行し、これまでの経験や適性に応じて担当チーム・業務を決定します。 <各チームの役割> 1)プロジェクトマネジメント ・プロジェクト全体の品質管理 ・スケジュール、納期、進捗管理 ・課題管理、対応方針の整理 ・クライアントや他ベンダーとの折衝 ・会議体の運営、関係者間の調整 ・営業、営業企画に関する業務 2)制度設計支援 ・事業や制度の骨子設計 ・制度運用方法の検討 ・省庁、業界団体等との折衝 ・関連する政策、制度、業界情報等の収集・整理 3)業務構築 ・事務局業務の業務フロー設計 ・業務手順、要件、ルール等の策定 ・業務マニュアルの作成 ・新規事業、制度開始に伴う運用体制の構築 4)システム・Web対応 ・事業管理システムの要件整理、要件定義 ・Webサイト、各種ツール等のディレクション ・RPA、SaaS等の導入 ・業務自動化、効率化に向けた仕組みの構築 5)ドキュメント制作 ・制度や事業ルールを記載した公的ドキュメントの作成 ・事業運営に必要な説明資料、マニュアル等の作成 ・業務ノウハウの整理、標準化 ・関係者向け資料の作成 6)運用・業務改善 ・事務局業務等の日常運用 ・業務上の課題、非効率な工程の抽出 ・ミス発生リスクの分析 ・業務プロセスの改善 ・生産性向上施策の企画、実行 ・改善施策実施後の運用、効果確認 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギー・省エネルギー関連プロジェクト 数億円~数百億円規模の事業において、制度を実際に運用するための各種支援を行います。 ・事務局の設計、運営 ・プロジェクト全体の進捗管理 ・関連省庁、業界団体等との調整 ・申請、審査等に関する業務設計 ・Webサイトや各種業務ツールの整備 ・業務マニュアル、各種ドキュメントの作成 ◎地方公共団体が推進するエネルギー関連施策 企業や個人を対象としたエネルギー関連制度・施策について、制度開始に向けた業務構築から実際の運用まで支援します。 ・制度に伴う業務フロー、運用体制の構築 ・各種事務業務の設計、運用 ・業務効率化、プロセス改善 ・運用品質の改善 ・各種マニュアル、説明資料、ドキュメントの整備 ・関係者との連絡、調整
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
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500~600万
電力事業(しろくま電力)は立上げより約4年が経過し、事業の拡大フェーズに入っております。顧客数の急拡大に伴い、オペレーション強化の為、バックオフィス業務をご担当いただきます。 【業務詳細】 ・契約事務 ・電力の切り替え手続き ・電気料金の請求事務 ・業務効率化 ・その他、庶務
必須条件 ・円滑なコミュニケーションがとれること ・責任を持って仕事に取り組めること 歓迎条件 ・小売電気事業またはエネルギー業界でのご経験 ・業務改善・業務構築のご経験 ・社内外の関係者との調整業務経験 ・課題発見と解決能力
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377~410万
社内環境の整備や安全衛生管理など、社員が安心して力を発揮できる場づくりを担当。未経験から少しずつ業務の幅を広げられる環境です。 ■備品・契約・各種社内文書の管理および郵便・来客対応業務 ■安全衛生委員会の運営、届出管理、現場パトロール等の補助 ■オフィス環境整備、座席運用・レイアウト管理、設備修繕対応 ■防災備蓄品管理、避難訓練の実施およびBCP関連運用サポート ■社内会議・プロジェクトの準備推進や経営・事業部との各種連携
【必要な能力】■大卒以上かつ新卒として2年以上の就業経験をお持ちの方 ■PC基本操作(文書作成・データ入力・メール対応等)ができる方 ■周囲と相談しながら丁寧に確認し、学びながら進められる方 【歓迎条件】 ■総務・施設管理・安全衛生の経験や各種関連資格(衛生管理者等) ■建設・ビル管理業界での就業経験や社内外との調整・改善経験
電気設備工事/リニューアル工事/総合ビル管理/プロパティマネジメント