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エージェント求人

技術支援およびプリセールス職~ユーザーコミュニティとアライアンス協業の技術ハブポジション~

450~700

アステリア株式会社

東京都渋谷区

職務内容

職種

  • その他営業

仕事内容

国内 No.1 シェアを誇るデータ連携ツール 「ASTERIA Warp」 と、ノーコードでモバイルアプリを構築できる 「Platio」。 私たちはこれらの製品価値をさらに拡大するため、アライアンスパートナーとの共創と、ユーザー同士が学び合うコミュニティ活動を強化しています。DX が一段と加速する今、ユーザー満足度や継続利用を左右するのは「製品を“使いこなす”体験」。その体験を技術面から後押しし、コミュニティを活性化する テクニカルエバンジェリスト の存在が欠かせません。 事業拡大フェーズに入った今こそ、パートナー企業や多様な業界のエンジニアと肩を並べながら、当社製品の導入・活用・成功事例を次々と生み出していく仲間を迎え入れたいと考えています。 【業務概要】 ユーザーコミュニティとアライアンス協業の“技術ハブ”として、次のミッションを担います。 【コミュニティマーケティング支援】 ・オンライン/オフライン勉強会・ハンズオンの企画運営 ・テクニカルブログ・デモアプリ・サンプル等のコンテンツ制作 ・コミュニティからの技術相談・FAQ へのフィードバックループ構築 【アライアンスパートナー 技術支援】 ・製品導入提案時の技術検証(PoC)、ソリューション設計支援 ・共同プロモーションやイベント登壇でのデモ・技術講演 ・パートナー技術者向けトレーニングカリキュラムの設計/講師 【製品フィードバック & プリセールス強化】 ・ユーザー・パートナーの声を開発チームへ連携し、機能改善を推進 ・社内営業担当と連携した技術資料・提案資料の整備 ・市場・競合動向を踏まえた活用シナリオ/ユースケースの創出 【このポジションの魅力】 ・自ら製品を“ユーザー目線”で活用しながら、コミュニティの中心となって牽引できる ・エンタープライズ企業〜SIer など多彩な業界の技術者と協働し、視座を高められる ・マーケティング・営業・開発とクロスファンクショナルに連携し、事業インパクトを実感できる ・Asteriaの成長を牽引する“技術の旗振り役”として、あなたの経験と好奇心を存分に発揮してください。 【業務詳細】 ★コミュニティマーケティング ★アライアンスパートナーとの技術支援 【求める人物像】※いずれかに該当する方を求めています。 ・周りを巻き込みながら主体的に取り組める方 ・複数の業務を並行して担当できるセルフマネジメントスキルを有する方 ・PDCAを回しながら自ら課題発見と業務改善を行うなど実行力のある方 ・常に新たな情報をキャッチアップし、必要によっては業務に落とし込むことができる方

求める能力・経験

・IT業界での業務経験(1年以上目安) 例:システム開発、プリセールス、テクニカルサポートなど ・社内外とのコミュニケーションが円滑に行えること ・自ら学び、情報発信・共有ができる姿勢 ・基本的なITリテラシー(業務システム、クラウド、ネットワーク等への理解) ・ドキュメント作成スキル(PowerPoint/Word/Excel) 【歓迎/尚可】 ・ASTERIA Warp や Platio の利用経験、もしくは類似製品の利用経験(ETLツール、ローコードツールなど) ・コミュニティ活動への参加経験(勉強会登壇、技術ブログ執筆、ユーザー会運営など) ・パートナー支援の経験(共催セミナー運営など) ・BtoB製品に関するマーケティング/営業支援の経験 ・Web APIやデータ連携に関する技術知識(JSON/REST/SOAPなど)

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

450万円〜700万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都渋谷区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

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    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 営業経験5年以上および新規営業・マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅ 年収1,000万円以上の高待遇で、経営に近いポジションで組織を牽引したい方 ✅ 「働きがいのある会社」に選出された風通しの良い環境で、裁量を持って働きたい方 ✅ クライアントだけでなく、社内のコンサルタントのキャリア支援にも深く関わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - クライアントへの新規開拓営業、既存顧客との関係構築、プロジェクトの進行管理・ディレクション - コンサルタントのプロジェクトアサイン、キャリア育成サポート、プロジェクトチームのマネジメント - 経営陣と現場を繋ぐマネージャーとして、経営戦略の推進および組織の中核を担う業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「人」にフォーカスを当て、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供 - GPTW社主催「働きがいのある会社」調査にて7年連続選出される優れた職場環境 - 2015年設立から急成長を遂げ、従業員数1,646名を超える勢いのある組織 - 意思決定が早く、個人の裁量が大きい風通しの良い企業文化 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営陣との距離が近く、経営戦略に直接関与しながら組織の中核として成長できる - クライアントの課題解決だけでなく、コンサルタントの成長やキャリア支援に貢献できる - 年収1,000万円スタートかつ実績に応じたインセンティブがあり、高いモチベーションを維持できる ーーーー描けるキャリアーーーー 将来の営業幹部・役員候補としてのキャリアパス 経営陣と直結したポジションでのマネジメントスキルの向上 コンサルティング業界における営業スペシャリストとしての専門性確立 急成長組織における組織開発やメンバー育成の経験

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業経験5年以上 - 新規営業経験 - 中長期的に顧客と伴走した経験 - 管理職としての組織運営経験 - ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT業界に関する基礎的な知見 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - 上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

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    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 営業経験5年以上および新規営業・マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅ 年収1,000万円以上の高待遇で、経営に近いポジションで組織を牽引したい方 ✅ 「働きがいのある会社」に選出された風通しの良い環境で、裁量を持って働きたい方 ✅ クライアントだけでなく、社内のコンサルタントのキャリア支援にも深く関わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - クライアントへの新規開拓営業、既存顧客との関係構築、プロジェクトの進行管理・ディレクション - コンサルタントのプロジェクトアサイン、キャリア育成サポート、プロジェクトチームのマネジメント - 経営陣と現場を繋ぐマネージャーとして、経営戦略の推進および組織の中核を担う業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「人」にフォーカスを当て、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供 - GPTW社主催「働きがいのある会社」調査にて7年連続選出される優れた職場環境 - 2015年設立から急成長を遂げ、従業員数1,646名を超える勢いのある組織 - 意思決定が早く、個人の裁量が大きい風通しの良い企業文化 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営陣との距離が近く、経営戦略に直接関与しながら組織の中核として成長できる - クライアントの課題解決だけでなく、コンサルタントの成長やキャリア支援に貢献できる - 年収1,000万円スタートかつ実績に応じたインセンティブがあり、高いモチベーションを維持できる ーーーー描けるキャリアーーーー 将来の営業幹部・役員候補としてのキャリアパス 経営陣と直結したポジションでのマネジメントスキルの向上 コンサルティング業界における営業スペシャリストとしての専門性確立 急成長組織における組織開発やメンバー育成の経験

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    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 営業経験5年以上および新規営業・マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅ 年収1,000万円以上の高待遇で、経営に近いポジションで組織を牽引したい方 ✅ 「働きがいのある会社」に選出された風通しの良い環境で、裁量を持って働きたい方 ✅ クライアントだけでなく、社内のコンサルタントのキャリア支援にも深く関わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - クライアントへの新規開拓営業、既存顧客との関係構築、プロジェクトの進行管理・ディレクション - コンサルタントのプロジェクトアサイン、キャリア育成サポート、プロジェクトチームのマネジメント - 経営陣と現場を繋ぐマネージャーとして、経営戦略の推進および組織の中核を担う業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「人」にフォーカスを当て、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供 - GPTW社主催「働きがいのある会社」調査にて7年連続選出される優れた職場環境 - 2015年設立から急成長を遂げ、従業員数1,646名を超える勢いのある組織 - 意思決定が早く、個人の裁量が大きい風通しの良い企業文化 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営陣との距離が近く、経営戦略に直接関与しながら組織の中核として成長できる - クライアントの課題解決だけでなく、コンサルタントの成長やキャリア支援に貢献できる - 年収1,000万円スタートかつ実績に応じたインセンティブがあり、高いモチベーションを維持できる ーーーー描けるキャリアーーーー 将来の営業幹部・役員候補としてのキャリアパス 経営陣と直結したポジションでのマネジメントスキルの向上 コンサルティング業界における営業スペシャリストとしての専門性確立 急成長組織における組織開発やメンバー育成の経験

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    【株式会社ノースサンド】年収1000万〜!急成長コンサル企業の営業幹部候補

    400~600

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    株式会社ノースサンド東京都中央区
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 営業経験5年以上および新規営業・マネジメント経験を活かしてキャリアアップしたい方 ✅ 年収1,000万円以上の高待遇で、経営に近いポジションで組織を牽引したい方 ✅ 「働きがいのある会社」に選出された風通しの良い環境で、裁量を持って働きたい方 ✅ クライアントだけでなく、社内のコンサルタントのキャリア支援にも深く関わりたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - クライアントへの新規開拓営業、既存顧客との関係構築、プロジェクトの進行管理・ディレクション - コンサルタントのプロジェクトアサイン、キャリア育成サポート、プロジェクトチームのマネジメント - 経営陣と現場を繋ぐマネージャーとして、経営戦略の推進および組織の中核を担う業務 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「人」にフォーカスを当て、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供 - GPTW社主催「働きがいのある会社」調査にて7年連続選出される優れた職場環境 - 2015年設立から急成長を遂げ、従業員数1,646名を超える勢いのある組織 - 意思決定が早く、個人の裁量が大きい風通しの良い企業文化 ーーーー仕事の魅力ーーーー - 経営陣との距離が近く、経営戦略に直接関与しながら組織の中核として成長できる - クライアントの課題解決だけでなく、コンサルタントの成長やキャリア支援に貢献できる - 年収1,000万円スタートかつ実績に応じたインセンティブがあり、高いモチベーションを維持できる ーーーー描けるキャリアーーーー 将来の営業幹部・役員候補としてのキャリアパス 経営陣と直結したポジションでのマネジメントスキルの向上 コンサルティング業界における営業スペシャリストとしての専門性確立 急成長組織における組織開発やメンバー育成の経験

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 営業経験5年以上 - 新規営業経験 - 中長期的に顧客と伴走した経験 - 管理職としての組織運営経験 - ポジティブな性格でチャレンジ精神旺盛な方 ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - IT業界に関する基礎的な知見 ーーーー求める人物像ーーーー - 向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる方 - 上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【事業用家賃保証営業】未経験歓迎|年休130日・土日祝休み|賞与年4回|東証上場グループ

    400~450

    • 接客
    • ヒアリング
    • 商談
    • 顧客対応
    • 法人営業
    • 提案
    • 営業
    • 販売
    株式会社イノベーションホールディングス東京都中央区
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    仕事内容

    事業用不動産に特化した家賃保証サービス「Biz保証」の法人営業をお任せします。 契約いただくのは物件の借主様ですが、営業先は不動産会社様です。まずは新規開拓を通じて代理店契約(協定締結)を行い、その後は既存代理店への提案営業も担当いただきます。 <具体的には> 不動産会社への新規訪問・アポイント獲得 家賃保証サービス「Biz保証」の提案 顧客の課題や利用状況のヒアリング 協定締結に向けた商談・提案 協定締結済み代理店へのフォロー・提案営業 営業未経験の方でも、接客・販売などの顧客対応経験を活かしてチャレンジできる環境です。

    求める能力・経験

    【必須】 社会人経験1年以上 社内調整業務を含む対人業務経験 基本的なPC操作(タイピング、Excelで簡単な表作成程度)

    事業内容

    グループ会社である株式会社セーフティーイノベーションにて、事業用不動産に特化した家賃保証サービス「Biz保証」を展開。 事業用物件を借りる人・貸す人・不動産会社を保証サービスでつなぎ、創業時の信用不足という課題を解決することで、挑戦する事業者を支援しています。 また、小規模オフィス・店舗検索サイト「ちいきぼオフィス」も運営し、入居から退去まで一貫したサポート体制を提供しています。

  • エージェント求人

    ◤EXPERT◢ 年収800万〜1400万円!急成長ITコンサルベンチャーの営業幹部候補

    800~1400

    • リーダー
    • マネジメント
    • 提案
    • 法人営業
    • 不動産投資
    • 営業
    METATEAM株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 人材・金融・商社・不動産・IT業界での法人営業経験を活かし、さらに高年収・高ポジションを目指したい方 ✅ 成長スピードの速いITコンサルベンチャーで、経営幹部や事業責任者として事業拡大をリードしたい方 ✅ 大手企業の役員やDX責任者クラスを相手に、本質的な課題解決を行うコンサルティング営業に挑戦したい方 ✅ 平均残業20.5時間、年休120日以上の働きやすい環境で、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 日本を代表する大手クライアントを中心とした、DX(デジタルを活用した新ビジネス)の提案 - DXを推進するチームやIT人財の提案(1名〜数十名のチーム単位でのソリューション提案) - 在籍エンジニアやコンサルタントなどのIT人財との連携 - 新規顧客の獲得および既存顧客の深耕営業 - 将来的な事業戦略の立案・実行、メンバーマネジメントや組織強化 - 経営層や各事業部との連携、コミットメント力の高いカルチャーの形成 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「TeamTech Move the World 〜TeamTechで世界を動かす〜」をミッションに、チームワークとITを掛け合わせた事業を展開 - 3期連続で売上高・従業員数ともに大幅成長中、2026年に売上100億円・従業員1,000名を目指す急成長フェーズ - 独自のチームワーク理論に基づくプラットフォーム事業や、ミャンマー子会社を中心としたグローバル事業も展開 - 平均年齢29.2歳、男女比6:4と、若手が中心となって活躍する活気あるカルチャー ーーーー仕事の魅力ーーーー - 大手企業の役員やDX事業責任者クラスとの商談機会が多く、視座の高いビジネススキルが身に付く - 「IT人財×チーム」を商材とすることで、幅広いIT知見と圧倒的なマネジメント力を培うことができる - 実力と成果次第でスピード昇進が可能(中途1年目で年収1,200万円、3年目で年収1,400万円などの実績あり) - 少数精鋭チームを牽引し、ゆくゆくは経営幹部として事業戦略立案や事業拡大に直接携われる面白さがある ーーーー描けるキャリアーーーー 入社オリエンテーション(1日座学)と、個人の成長に合わせた OJT 研修 上長(本部長など)との月次 1on1 や商談同席、事前 MTG による手厚いナレッジ共有 営業リーダーからマネジャー、事業部長へとステップアップできる明確なキャリアパス マネジメントコンサルシフトを推進する環境下での、ITコンサルタントとしての専門性の向上

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 下記業界での法人営業経験2年以上 - 人材系(パーソル、ネオキャリア、マイナビ等) - 金融(生保、証券) - 商社 - 不動産(投資) - IT ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - リーダー経験、マネジメント経験 - 経営層、富裕層向けの高級商材の取り扱い経験 - IT業界での経験またはITに関する知見 - 提案書が書けるIT知見、もしくはIT領域への高い関心 ーーーー求める人物像ーーーー - 事業や経営に強い興味・関心がある方 - 最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたいという協調性と熱意のある方 - 成長スピードが速く、勢いのある企業で自らも成長したい方 - 仕事にも遊びにも全力で取り組みたい、バイタリティのある方

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    -

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    1000~1250

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    【平均残業20.5h・年間休日120日以上】プライベートもキャリアも妥協しない営業幹部候補

    800~1000

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    METATEAM株式会社東京都港区
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    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 下記業界での法人営業経験2年以上 - 人材系(パーソル、ネオキャリア、マイナビ等) - 金融(生保、証券) - 商社 - 不動産(投資) - IT ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - リーダー経験、マネジメント経験 - 経営層、富裕層向けの高級商材の取り扱い経験 - IT業界での経験またはITに関する知見 - 提案書が書けるIT知見、もしくはIT領域への高い関心 ーーーー求める人物像ーーーー - 事業や経営に強い興味・関心がある方 - 最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたいという協調性と熱意のある方 - 成長スピードが速く、勢いのある企業で自らも成長したい方 - 仕事にも遊びにも全力で取り組みたい、バイタリティのある方

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  • エージェント求人

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    仕事内容

    ーーーーこんな方にお勧めーーーー ✅ 人材・金融・商社・不動産・IT業界での法人営業経験を活かし、さらに高年収・高ポジションを目指したい方 ✅ 成長スピードの速いITコンサルベンチャーで、経営幹部や事業責任者として事業拡大をリードしたい方 ✅ 大手企業の役員やDX責任者クラスを相手に、本質的な課題解決を行うコンサルティング営業に挑戦したい方 ✅ 平均残業20.5時間、年休120日以上の働きやすい環境で、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方 ーーーー仕事内容ーーーー - 日本を代表する大手クライアントを中心とした、DX(デジタルを活用した新ビジネス)の提案 - DXを推進するチームやIT人財の提案(1名〜数十名のチーム単位でのソリューション提案) - 在籍エンジニアやコンサルタントなどのIT人財との連携 - 新規顧客の獲得および既存顧客の深耕営業 - 将来的な事業戦略の立案・実行、メンバーマネジメントや組織強化 - 経営層や各事業部との連携、コミットメント力の高いカルチャーの形成 ーーーー会社の特徴ーーーー - 「TeamTech Move the World 〜TeamTechで世界を動かす〜」をミッションに、チームワークとITを掛け合わせた事業を展開 - 3期連続で売上高・従業員数ともに大幅成長中、2026年に売上100億円・従業員1,000名を目指す急成長フェーズ - 独自のチームワーク理論に基づくプラットフォーム事業や、ミャンマー子会社を中心としたグローバル事業も展開 - 平均年齢29.2歳、男女比6:4と、若手が中心となって活躍する活気あるカルチャー ーーーー仕事の魅力ーーーー - 大手企業の役員やDX事業責任者クラスとの商談機会が多く、視座の高いビジネススキルが身に付く - 「IT人財×チーム」を商材とすることで、幅広いIT知見と圧倒的なマネジメント力を培うことができる - 実力と成果次第でスピード昇進が可能(中途1年目で年収1,200万円、3年目で年収1,400万円などの実績あり) - 少数精鋭チームを牽引し、ゆくゆくは経営幹部として事業戦略立案や事業拡大に直接携われる面白さがある ーーーー描けるキャリアーーーー 入社オリエンテーション(1日座学)と、個人の成長に合わせた OJT 研修 上長(本部長など)との月次 1on1 や商談同席、事前 MTG による手厚いナレッジ共有 営業リーダーからマネジャー、事業部長へとステップアップできる明確なキャリアパス マネジメントコンサルシフトを推進する環境下での、ITコンサルタントとしての専門性の向上

    求める能力・経験

    ーーーー必須スキル・経験ーーーー - 下記業界での法人営業経験2年以上 - 人材系(パーソル、ネオキャリア、マイナビ等) - 金融(生保、証券) - 商社 - 不動産(投資) - IT ーーーー歓迎スキル・経験ーーーー - リーダー経験、マネジメント経験 - 経営層、富裕層向けの高級商材の取り扱い経験 - IT業界での経験またはITに関する知見 - 提案書が書けるIT知見、もしくはIT領域への高い関心 ーーーー求める人物像ーーーー - 事業や経営に強い興味・関心がある方 - 最高のチームで一緒に何かを成し遂げていきたいという協調性と熱意のある方 - 成長スピードが速く、勢いのある企業で自らも成長したい方 - 仕事にも遊びにも全力で取り組みたい、バイタリティのある方

    事業内容

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