【神戸】SE(上流)/DX推進/サイバーセキュリティ/不可欠な社会インフラに貢献◎
450~1200万
三菱電機株式会社
兵庫県神戸市兵庫区
450~1200万
三菱電機株式会社
兵庫県神戸市兵庫区
情報システム
セキュリティエンジニア
情報セキュリティ
原子力発電所に向けたサイバーセキュリティ対策強化や顧客業務のDX推進をお任せします。顧客やプラントメーカーとの折衝、協力会社と連携したソリューション構築など幅広く担当いただきます。 ■原子力発電所設備との連携も含めたDXソリューション提案及びPoC活動の実施 ■顧客(電力会社)、プラントメーカーとの折衝 ■協力会社と連携したソリューション構築 ■原子力発電所向けOT系サイバーセキュリティ対策強化(システム・設備開発) 将来的には、プラントの設備更新等の計画・設計にて専門技術の向上を図ります。
【必須】 ■SE・ソフトウェアエンジニアとして顧客との折衝経験 ■システム導入PJの経験(業界不問)※導入SEやITコンサルなど 【働き方について】 リモートワーク可能(自主性に委ねられ自由に取得可能) 残業は月平均30時間程度(時期により繁閑あり) 【当社の強み】 CO2を排出しないカーボンニュートラルな電源として社会貢献性が高く、安定した電力供給を支える重要な事業を展開しています。電力や原子力に関する知識は入社後OJT等を通じて学んでいただける環境です。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~1,200万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点20日 最高付与日数25日
その他(会社カレンダーに準じる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■標準労働時間:8:30~17:00または8:45~17:15 ■残業時間 :月平均30時間/繁忙期55時間 ※時期により変動 ■出張:有 (月1~2回程度 短期出張※日帰り若しくは1泊程度) ■有給休暇補足 ・初年度20日/年(但し入社時期に応じて変動) ・最大25日/年付与(但し、入社後2ヶ月以内は原則として取得不可 ■セレクトポイント制度:・83,000円分(年間)のポイントを希望の用途に利用できる制度 使用例)育児支援金として、旅行などレクリエーションの補助として、お取り寄せグルメ購入費用として 会社の定める従事すべき業務の変更範囲 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある 会社の定める就業場所の変更範囲 ※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
■原子力部 原子力電算システム設計課
当面無
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2
JR山陽本線和田岬駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
有
有
寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
■福利厚生・住まい:・社宅・家賃補助、住宅融資、社内融資制度、社宅持家借上制度、寮(独身・単身赴任) ・財産形成:財形貯蓄、三菱電機グループ社員持株会 ・生活保障:グループ保険・団体扱保険、互助会(菱友会)、セレクトポイント(カフェテリアプラン) ・余暇:社員親睦会(〇菱会)、保養所・文体施設(テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設等含む) ・その他:社員の健康支援、福利厚生制度専用ホームページ ■ワークライフバランス:・結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、、裁判員休暇、マイカレンダー休暇、時間単位休暇、フレックス勤務制度、在宅勤務制度、セルフサポート休暇、チャージ休暇、キャリアサポート制度、育児休職、育児短時間勤務、介護休職、介護短時間勤務、介護欠勤、介護休職見舞金
1名
2回
筆記試験:有 一次面接/最終面接ともWEBでの実施可能
★一次/最終ともWEB面接可★三菱電機発祥の地、神戸にて創業以来世の中に無くてはならないインフラ関連事業を中心に、 社会貢献を続ける三菱電機の中核となる製作所。社会の根底を支える事業の中であなたの力を発揮してみませんか?
~当社独自・トップシェア製品のご紹介~ 【空調機器関連】家庭用ルームエアコン「霧ケ峰」だけでなく、店舗・オフィスや工場など幅広い用途の商品を取り揃え、海外への事業伸張が目覚ましい領域。 【宇宙関連】人工衛星、人工衛星搭載機器、宇宙用輸送システム・搭載機器、衛星用地上設備、高精度測位応用システムなど、幅広い製品群を国内で早期から開発し、国内宇宙事業を牽引。 【FA機器関連】幅広い製品ラインナップで、当社製品で丸ごと工場を構築できることを特徴に、当社の成長を牽引する事業の一つ。 【鉄道関連】鉄道における主機能(走る・止まる・制御する)を1社で自己完結できる国内唯一のメーカー。電気品分野では国内シェアトップ、世界でも第5位に位置(30ヵ国以上に納入実績あり)。 【公共関連】国内外のスタジアムや公共施設などに超大型ディスプレイ「オーロラビジョン」を納入。東京ドームからNYタイムズスクエアのマリオットホテルの大型ビジョンやドバイ競馬場など、国内外で存在感を発揮。 【ビルシステム関連】エレベーター事業で過去40年間国内シェア1位、世界の90ヶ国以上に納入実績あり。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル
■支社:全国10ヶ所 ■製作所・研究所他:全国約40ヶ所
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
■国内外含め約200社
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 16.9% SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT 5.0% 日本カストディ銀行 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 5,257,914百万円 | 365,853百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 5,521,711百万円 | 437,265百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 5,400,000百万円 | 470,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
540~720万
最新のAI技術を活用した業務プロセスの再構築と効率化を企画・推進いただき、当社全体のDXを推進いただきます。 生成AIや各種ツールを組み合わせ、業務内容に応じた最適な活用方法の設計・実装などお任せします。 0→1で仕組みを作りたい方へおすすめのポジションです。 【具体的には】 ・AI活用による業務改善の企画・提案 ・各部署との連携による課題整理・要件定義 ・AIツール/ソフトの選定・導入 ・社内調整およびプロジェクト推進 ・導入後の運用定着支援 ■組織構成:現在主担当はおらず、兼務で行っております。 デザイナー2名、経営企画室より2名 ■当社の特徴: ・当社グループは、これまで「オートバックス」事業と「業務スーパー」事業を核に、変容する時代の要請に応えながら、常に多様な事業展開を行うことにより成果を重ね、オートバックスや業務スーパーのフランチャイジーとして最大規模のメガフランチャイジーへと飛躍的な成長を遂げました。 ・2006年4月1日、純粋持株会社 株式会社G-7ホールディングスとして、グループ経営へ移行することでより大きな力を結集し、新たな挑戦としてバイクワールド事業、リテール事業、健康関連事業、食品製造・加工・販売事業、アグリ事業、精肉事業、ミニスーパー事業にも進出しました。 ・今後は、海外事業(東南アジア)を加速させることで、2025年に迎えるG-7グループ創業50周年時「売上高2500億円、経常利益100億円」企業グループ実現に向けて果敢に挑戦しています。 (求人ID:474915)
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・AIを活用した業務改善・業務改革プロジェクトへの参画経験 ・業務要件整理、業務設計、またはシステム導入における上流工程の経験 ・複数部署や関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・生成AIやAIツールを活用した業務改善の経験 ・AI/DX領域に関する知見、または強い関心 ・複数のツールやサービスを組み合わせた業務効率化の経験 ・コンサルティングファームまたはSIerでの業務経験
【多業種展開のフランチャイジー、G-7グループの持株会社。プライム上場。】 同社は、 カー用品チェーン「オートバックス」にフランチャイズ加盟している 「G-7・オート・サービス」をはじめ、「業務スーパー」にフランチャイズ加盟している「G-7スーパ-マート」などを傘下に持つ持株会社です。 中長期的な視点に立って、持続的な成長と安定を有する企業グループを目指し、機動的かつ柔軟な経営を行ってまいります。
400~600万
管理本部にて「総務業務」と「社内ITサポート」の両方をメインに幅広く担当します。高度なシステム開発は外部ベンダーへ委託しているため、社内の要望の集約、ベンダーコントロール、総務・IT両面からの実務と体制づくりをお任せします。 ■総務業務(バックオフィス全般) ・人事採用・労務管理・各種手続きのサポート ・社内行事の運営、各種書類対応、他部署との折衝・調整 ・備品発注、固定資産管理などのファシリティ管理 ■社内IT・ヘルプデスク業務 ・社内ヘルプデスク対応、PC・スマホのキッティング、アカウント管理 ・属人化している社内システムの把握、標準化、運用フロー・FAQの整備 ・外部ベンダー(システム会社)との折衝、要件定義のベース作成、進行管理
職種未経験NG、業種未経験OK。事業会社での社内SE・ITインフラ運用保守・ヘルプデスク等の実務経験(目安1年以上)。総務・バックオフィス部門での実務経験、または総務全般へ主体的に取り組めるビジネススキル。
電気設備資材卸売業(パナソニック株式会社の総代理店)。住宅・オフィスビル・商業施設・工場・公共インフラ・病院・学校等に電設資材を供給。建設業(電気工事業・管工事業・電気通信工事業・消防施設工事業)も手掛ける。
820~1180万
採用背景 建設土木産業では、ICT技術活用の促進/自動化による生産性向上/遠隔化による安全性の向上による働き方の改革が求められており、油圧ショベルやクレーンに対して高度なシステム開発の需要が高まっております。 特にICTを活用した遠隔・自動運転や現場データ連携などのソリューションが求められており、そのベースとなる電装品システムもより高度化、先進化してきています。そのため、建設機械という枠にとらわれずイノベーションを推進するための新しい技術や発想を持った人材を募集しております。 業務内容① <入社後の流れ> 本ポジションでは、サイバーセキュリティ規格や機能安全規格に対応するため構想検討からシステム設計、ソフトウェア開発全体の規格に対応するための開発をお任せします。 まずは、建設機械の法規制や規格を理解し、これまでの経験・知見を活かした規格対応手段の検討、対応手段を実現するためのシステム検討とソフトウェア開発を主担当として、若手担当者と共に推進して頂きます。最後は、油圧ショベルの実機を用いた評価を行うために、入社後にショベルの運転免許を取得していただきます(費用は会社負担)。外部委託先と連携しながら、開発推進して頂きます。 サイバーセキュリティ規格と機能安全規格を含め規格対応するためのシステム設計並びにソフトウェア開発に専念して頂きたいと考えています。 ※プロジェクトによっては大学研究所といった外部機関との連携を深めながら、 最新の技術や知見を取り入れながら推進していただく場合もございます。 ※直接プログラミングを行って戴く訳ではない為、使用言語の経験は特別問いません。" 業務内容② <想定業務内容> サイバーセキュリティ規格と機能安全規格を含め規格対応するためのシステム設計並びにソフトウェア開発の業務(クラウド、各ECU) 上記業務については、以下作業工程。 ・各法規・規格の調査理解 ・ギャップ分析から規格対応のための要件定義 ・クラウド連携も想定し、油圧ショベルに関するシステム設計・制御系設計 ・ソフトウェア仕様書の策定 ・ソフトウェアメーカーへの展開・進捗管理 (プロジェクトマネジメント) ・ベンチ装置や実際の建機でのソフトウェア受け入れ検証 ・開発プロセスへの落とし込み <出張頻度> ◆国内出張 月0~2回程度(状況によるが、無い月もある) ・日帰り~1泊2日が多い (主な出張先はソフトメーカー・部品メーカー先) ⇒大阪、横浜、名古屋、伊勢などが多いがその時々の依頼状況により変化。 ・場合によっては1週間の場合も稀にあり ◆海外出張 年0~1回程度 ・1回は最大でも1週間~14日間程度 (視察や展示会、ユーザ訪問、メーカ訪問など) ・主な出張先は海外営業拠点がある国 (アジア・欧米)が多い" 魅力・やりがい① ・これまでの経験と知見(サイバーセキュリティ等経験)を活かして、業務にて活躍できます。 ・他の建機大企業と比べて少人数体制の為、入社後すぐにでも裁量を持って働くことができます。担当範囲も細分化された限定領域ではなく、システム全体を一気通貫で担当する為、商品(機械)をイメージしたシステム開発が可能です。また個人の裁量に任される部分も多く、個人の意見や工夫を活かせる場面が多いです。 ・これからICT建機・遠隔操縦をはじめとする付加価値機能を商品化する仕事が たくさんあります。世の中でも希少な新機能の開発はワクワクできる仕事だと思います。 ・開発はものづくり・営業などが一体となって、長期スパンで進めますので、 チーム一体となって作り上げていく魅力があります。" 魅力・やりがい② 個人の裁量に任される部分も多くなり、また、担当範囲が広くなるため、仕事の幅は確実に広がることが期待できます。 また、範囲が広くなるという事はステークスホルダーも多くなるため、全体を俯瞰する力も養うことができます。 キャリアパス 先ずは、セキュリティ対応や機能安全対応の主担当者として戦力になっていただきます。新入職者や若手担当者の指導・教育を期待します。その分野での専門スペシャリストとして活躍頂く想定になっております。 神戸岩屋拠点のマネージャとして活躍頂くことも想定になっております。 要素開発・先行開発分野で関わりの深い別部門とのローテーションにて、新たな技術獲得を行うプロジェクトの主担当として業務を行う可能性もあります。 ※コベルコ建機では社内公募制度・目標管理面談・自己申告制度などの制度を通じて、キャリアを自主的にも構築できる仕組みがあります。 "
必須の経験・スキル ・機能安全またはサイバーセキュリティに関する開発・評価業務の経験(目安5年程度) ・組込みソフトウェア、制御ソフトウェア、または電気・電子システムの開発経験 (目安5年程度) ※経験が活かせる業界の一例 【自動車・建設機械・農業機械・産業機械・家電業界・スマートフォン・PC 等】 ・協調性、コミュニケーション能力、学習意欲の高い方" あると好ましい経験・スキル ・脆弱性管理、SBOM管理、セキュリティ評価の経験 ・リスクアセスメント結果からの安全要求策定、安全設計の経験 ・ISO/SAE 21434、ISO 26262、IEC 61508等に基づくプロセス構築経験 ・CAN、J1939、Ethernet、LTE、Wi-Fi、Bluetooth等のネットワーク通信技術に関する知識 ・OEMメーカー/大手Tier1での勤務経験 ・プロジェクトマネージャーの実務経験・認定資格保有者 ・ソフトウェア開発プロセス(A-SPICE/機能安全)の知識・アセッサー資格保有者 ・サーバー・クラウド開発の実務経験・知識 ・コミュニケーション能力・論理的思考力・好奇心旺盛・学習意欲の高い方"
-
420~770万
業界トップクラスのインテリアメーカーにて、アプリケーションエンジニア(社内SE)を募集しております。 ご経験やスキルに応じて、基幹システム及び情報系システムの保守・運用、 業務要件実現のための提案・開発・運用などをお任せいたします。 社内ヘルプデスク業務やトラブル発生時の保守対応も担当していただきます。 ベンダーへの発注や見積もり、妥当性の確認なども行っていただきます。 【具体的には】 ・ 基幹システム及び情報系システムの保守・運用 ・ 業務要件を実現するための提案・開発・運用 ・ 社内ヘルプデスク業務 ・ トラブル発生時の保守対応 ・ ベンダーへの発注や見積もり、妥当性の確認 【配属部署】 グループソリューション部 (求人ID:411503)
・ システム設計もしくはプログラミングの実務経験 ・ クラウド環境(AWS等)における業務システム構築・運用の経験 【歓迎】 ・ RPA(ロボットによる業務自動化)の開発経験 ・ システム開発の企画・立案・要件定義能力(※システム開発はベンダーに外注) ・ ベンダーコントロールができ、ベンダーからの提案、見積金額の妥当性が見極められる ・ 問題点を見つけ、システム改善案を提案できる/文書作成力 ・ 基本情報技術者資格
【事業内容】 ■ビニル床タイル、クッションフロア、ビニル床シート等、塩ビ製品の製造・販売 ■カーペット・カーテン等繊維製品の製造・販売 ■壁装材の製造・販売 ■上記関連商品の製造・販売 【本社以外の事業所】 営業所:札幌/仙台/東京/横浜/名古屋/大阪/広島/福岡/沖縄等(全国42拠点) 工場:伊丹/厚木(他全7工場) ショールーム:札幌/東京/名古屋/大阪/岡山/高松
400~600万
【役割の位置づけ】 情報システム部のインフラチームとして、社内IT基盤(サーバ/ネットワーク/クラウド/ID/端末)の設計・構築・運用・改善を担うポジションです。単なる運用保守ではなく、安定運用を前提に、より良い構成・標準化・改善へ進化させていく役割を担います。本求人は 若手育成枠として、20代は学びながら経験を積み、30代前半は中核人材へ成長していくことを期待しています。 【仕事内容】 主な業務内容(段階的に担当) ・サーバ/ネットワーク/クラウド環境の運用・保守 ・IT基盤(ID、端末、ネットワーク等)の設定変更・改善対応 ・セキュリティ・内部統制を意識した運用(ログ、権限、設定管理) ・ベンダーとの調整・作業立ち会い・問い合わせ対応 ・障害・トラブル発生時の一次対応、原因切り分け、復旧対応 ※日常的な問い合わせ対応は専任窓口が担当しますが、インフラ領域の技術判断・対応には関与いただきます。 将来的に担っていただく領域 ・IT基盤の設計・見直し・標準化 ・クラウド(AWS等)や Microsoft 365 を含む環境の改善・最適化 ・BCP/DR訓練の計画・実施・評価 ・障害の再発防止策立案、運用ルール・手順の整備 ・ベンダー提案内容の妥当性評価、技術的判断 (求人ID:422688)
【必須】 ・ITインフラ領域に関する基礎知識(サーバ/ネットワーク/クラウド/ID いずれか) ・IT業務の実務経験(運用・保守・構築補助など、分野不問) ・障害・トラブル対応において、関係者と連携しながら対応した経験 ・ルール・手順を守り、安定運用を意識できる方 【歓迎】 ・AWS 等クラウド環境の構築・運用経験 ・Microsoft 365、ID管理、端末管理の経験 ・セキュリティ対策やIT内部統制に関わった経験 ・ネットワーク構成の設計・見直しに携わった経験 ・新しい技術・仕組みに前向きに取り組む姿勢
■総合食品卸売業、カンピー商品販売元 ■加藤産業グループのミッション: 加藤産業グループのミッションは、「豊かな食生活」を提供して、 人々の幸せを実現すること。加藤産業グループの全ての活動・取組みは、このミッションの達成を目指しています。
450~600万
【職務内容】●新拠点立ち上げにおけるハードウェア・ネットワークの準備や、自動化ツールの展開・対応、倉庫管理システムの整備(40%) ・LCA(ローコストオートメーション):本社物流技術室と連携したアプリケーション改修・設定、追加機能展開、ソフト・ハードの不具合・トラブル対応、保守・保全、構築 ・WMS(倉庫管理システム):各種デバイスの設定・キッティング、システム整備における流通センター側対応 ●拠点システム部門として、安定稼働を目的とした保守保全の効率化運用構築、設備管理(40%) ・保守保全:ハードウェア・ネットワークの運用管理、庫内機器・設備・予備品のメンテナンス、故障時対応・原因調査 ・イレギュラー対応の標準化:プログラム改修、機器再選定の提案、操作方法・トラブル対応手順書の作成 ●ITによる庫内改善・標準化(20%) ・外製・内製ツールの作成・維持管理(Excel、Access VBA、PowerAutomateによるRPA):要望のキャッチアップ、要求定義(仕様)作成、ツール設計・開発・改修、RPA導入による間接業務の効率化 ・取得情報を活用した課題発見:KPI・PIの可視化による課題提示、新たな機器・ツール導入による改善に必要な情報の取得 【職種の魅力】ミスミの物流拠点では独自の進化を続けてきましたが、情報技術や自動化技術の進化が加速する中で、最新化や最適化に向けた成長課題は残存しています。 弊社では、「挑戦」することを強く後押しする文化があり、かつ変化させることに対しても協力的な社風となります。よって、新たなことにチャレンジしたい!改善を重ねて職場を良くしていきたい!など、プロアクティブ思考を習得したい方については、特に成長できる環境となり、日々、やりがいを感じられる職場となっています。 ・使用アプリケーション:MicrosoftOffice365、PowerAutomate、A5:SQL、inSSIDer・開発環境:UWSC、Microsoft SQL Server、Node-Red、phpMyAdmin・その他:VBA、SQL(求人ID:455527)
【いずれか必須】 ーITおよびNW機器の導入経験 ーExcelやAccess等での内製ツール開発 ーシステムの保守運用 ーRPA構築 ※多少ご経験に不足があっても、新拠点設立の趣旨ややりがいに賛同いただける志向・スタンスを重視したいと考えております【歓迎】 ・コーディングによるツール開発のご経験(言語は問いません) ・業務システムの開発・導入の経験(WMS尚可) ・在庫管理や物流管理に携わったことのある方 ・生産や製造にまつわる知識や経験
FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、新たな流通事業としてミスミブランド以外の他社商品もEC販売するVONA事業で構成されています。
500~1000万
■募集背景 「OT」とは「Operational Technology」の略で、工場やプラント、ビルなどの制御機器を制御し運用するシステムやその技術を指し、OTセキュリティはそれらのシステムや機器をサイバー攻撃から守るためのセキュリティ対策です。近年、工場やプラントなどでもDXが進んだことでITシステムやインターネットとの接続が増え、OTシステムやIoT機器が新たなサイバー攻撃の対象となっており、セキュリティ対策は急務となっています。 当社は、"はたらいて、笑おう。"をビジョンに掲げ、総合HRソリューションを展開するパーソルグループのテクノロジー領域の基幹企業として、長年培ったIT・情報セキュリティ分野の強みとIoTの技術力を掛け合わせてOTセキュリティ分野を強化しています。 ■仕事内容 クライアントの生産設備・工場のリスクアセスメントやサイバーセキュリティ対策など、コンサルから具体的な対策導入まで幅広く支援いただきます。 ※ご経験やスキル、ご希望も考慮のうえプロジェクトを選定いたします。 ■OTセキュリティ支援 ・IEC62443に準拠したリスクアセスメント、ガイドライン策定、セキュリティ対策製品を中心としたサイバーセキュリティ対策支援 ・ハードウェアやソフトウェアの通信環境に関する製品導入、運用支援等のセキュリティ対策 ■対応フェーズ ・リスクアセスメント ・ヒアリング〜提案 ・要件定義 ・検証(PoC) ・設計・構築 ・運用・改善(チューニング) ■プロジェクト例 ・工場セキュリティに関わるリスクアセスメント業務(ステークホルダとの打合せ参加、業界ガイドラインとのギャップ分析、工場における資産調査やセキュリティのリスクアセスメント、サイバーセキュリティの教育・リテラシー向上支援) ・生産設備・工場ネットワークのセキュリティ導入業務(セキュリティ製品のPoC/導入支援〈製品選定、設計構築〉、工場ネットワークの監視〈ログ分析、設定変更〉、サイバーセキュリティのインシデント対応、定例の報告書作成) ■募集背景・体制 増員募集・更なる組織強化のための募集です(募集予定人数2名、募集期間の目安12ヶ月)。
必須:NW・サーバーの設計構築や2次運用の実務経験、製造業(生産管理、生産技術等)の経験、OTまたはITシステムのセキュリティ対策業務経験(製品、対策等)、リスク評価・脅威分析の実務経験、のいずれか。
2023年1月1日に誕生したパーソルクロステクノロジーは、人と組織の生産性の向上およびエンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図る。研究開発・ものづくり領域では自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供し、IT領域では情報通信・IT/インターネット・EC分野を中心とした幅広い業界向けのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供。RPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリ
500~750万
◎当社メインクライアント先である三菱グループにて、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■全社セキュリティ施策の企画・立案・推進■セキュリティポリシー・社内基準の策定および運用■サーバ、ネットワーク、エンドポイント、クラウド環境のセキュリティ強化■脆弱性管理および最新の脅威情報の収集・分析■セキュリティソリューションの導入・改善プロジェクトの推進■セキュリティ対策状況のモニタリングおよび改善提案■CSIRT業務(サイバー攻撃の監視、インシデント対応、再発防止策の立案) ※備考欄へ続く
【いずれか必須】■サイバーセキュリティまたは情報セキュリティ分野での実務経験(3年以上) ■セキュリティ対策の企画/設計/運用の経験 ■サーバ、ネットワーク、クラウド環境に関する知識/運用経験 ■セキュリティインシデント対応や脆弱性管理の経験 【魅力】当社は「西日本エリア」を専属に、世界をリードする国家プロジェクトや先端開発領域における技術支援事業を展開しております。各業界最大手メーカーを中心とした取引実績を誇ることで、他に類のない『ハイクラス』なエンジニアリング企業の地位を確立しています。
技術開発支援事業:技術者派遣による技術開発支援、受託開発/設計、自社製品開発 ものづくりにおける製品/部品、装置/治工具等の開発/設計:機械/電気/電子/情報分野自動化/省力化装置の構想/開発/設計/製作、治工具/消耗部品製作等
500~1300万
電子通信システム製作所の防衛事業にて現在募集中のポジションに関して 全てを1日で完結する対面での説明選考会★交通費支給※事前書類選考有 ★【選考ステップ】■8/26(水)応募締切⇒■8/31(月)選考結果連絡& 適正検査案内■9/2(水)選考部門・面接時間ご案内⇒■9/4(金)適性検査受験締め切り⇒■9/5(土)面接※兵庫県尼崎市塚口本町8丁目1-1にて ★こちらに応募を頂ければ、複数部門で書類選考を実施。複数部門で同時に選考を実施する可能性もあります。事前に通過ポジションもお伝えし、営業担当による面接アドバイスも実施できますので、少しでもご興味があれば、ぜひとも積極的にご応募ください!
【必須】■システム開発・アプリ開発orソフトウェア開発orITインフラ構築経験(サーバー、ネットワーク、セキュリティ)をお持ちの方※要件定義のご経験 【担当製品】※課ごとに担当製品が異なります。選考はご経験と適性に応じて課ごとに実施いたします。1)ソフトウェア技術第1課:EW(電子戦)・セキュリティ関連機器等【詳細】EWシステム、電波監視システム、セキュリティ関連システム2)ソフトウェア技術第2課:レーダ関連機器等 【詳細】レーダシステム、航空気象レーダシステム、SSAレーダシステム ※宇宙状況把握(SSA: Space Situational Awareness)
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
550~1100万
AIツールの活用促進および業務への適用支援業務全般★AIツールの円滑な運用・管理や利用環境の整備、利用状況の把握・分析、社内への情報発信、事例展開や個別支援、説明会・勉強会の企画・実施などを通じて、 実業務への定着を支援していただきます。 【具体的には】■AIツールの運用・管理および利用環境の整備(登録データ管理、利用条件整理 等)■AIツール活用に関するルール整備および関係部門との調整■AIツールの利用状況の把握・分析および改善施策の立案 ■ポータルサイト等を活用した情報発信およびAI活用促進■所内各部門へのAI活用支援(事例展開、相談対応、説明会・勉強会の企画・実施)
【何れか必須】■ITツールや業務システムの活用、運用、または導入支援の経験■業務改善や効率化の経験★新しい技術に関心を持ち、主体的に学び・活用する意欲のある方【歓迎】■AIツール(生成AI、データ分析ツー ール等)の活用または導入支援経験■社内向けの教育(説明会・勉強会の企画運営、講師等)経験■複数部門を横断した調整・合意形成やプロジェクト推進経験◆【やりがい】製作所全体のAI活用を推進することで、組織全体の生産性向上に直接貢献できる。各部門と連携し新しい技術の活用を広、自身の成長と成果の実感を得られる。防衛事業の拡大に伴いAI活用の重要性が高まっており、業務変革に携わることで成長機会を得られる。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売