【1032670/楽天生命保険】インフラ運用 グループマネジャー
800~1200万
楽天グループ株式会社
東京都港区
800~1200万
楽天グループ株式会社
東京都港区
web/オープンプロジェクトマネージャー
楽天グループの保険会社における、運用グループのグループ長をお任せします。運用内製化と品質向上を目的とした体制強化のための採用となります。 【具体的には】以下のグループ全体のマネージメント作業を実施します。 ■ヘルプデスク・アカウントチーム(業務部門からの問い合わせ対応、アクセス権限マネジメント作業、PCキッティング等)■リリース管理チーム(本番環境などのリリース計画や調整作業等)■運用チーム(バッチ・ジョブ管理、リリース対応、障害対応等)※新しいプログラムのリリースに新要素を入れる提案等現場よりの業務が発生することもございます。
【必須】■運用保守の経験が5年以上 ■運用要件定義、設計、構築など上流工程の経験が5年以上 ■チームなどのマネージメントの経験が5年以上 ■社内SEの経験が5年以上 【魅力】楽天グループの強力なAI推進力を活用し、最先端のAI技術を駆使した革新的な提案を実現できます。また当社のコンパクトな金融組織は、経営戦略と密接に連携し、IT戦略を会社の成長に直接結びつけるユニークな機会を提供します。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
800万円~1,200万円 月給制 月給 301,000円~ 月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月
会社規定に基づき支給 5万円/月まで
07時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始3日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社3か月経過後5日間~最高20日間/年
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※仕事内容 変更の範囲:当社業務全般 ■フレックスタイム制度あり 標準勤務時間:9~17時/通常コアタイム:無し/朝会日コアタイム:8-9時 ■リフレッシュ休暇5日/年 初年度は入社月によって変動あり ■楽天グループでは、英語を公用語としていますが、本ポジションの実務は日本語で行います。 入社時のTOEIC(R)は不問ですが、入社後2年以内にTOEIC(R)800点の取得が必須となります。
このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、入社後すぐ楽天生命保険株式会社へ出向となります。
当面無
東京都港区港南2-16-5
JR山手線品川駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※変更範囲:当社拠点全般
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 託児所あり(一部従業員利用可)
無
有
e-learning/英語研修/社員持株会/スポーツクラブ法人会員など
1名
3回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には、各社に個人 情報を共有させて頂き、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> 楽天モバイル株式会社 楽天ペイメント株式会社 楽天インサイト株式会社 リンクシェア・ジャパン株式会社 楽天ステイ株式会社 楽天スーパーロジスティクス株式会社 楽天カー株式会社 楽天カード株式会社 楽天銀行株式会社 楽天証券株式会社 楽天生命保険株式会社 MIHA株式会社 楽天Edy株式会社 楽天ウォレット株式会社 楽天インシュアランスプランニング株式会社
■日本を代表する、世界一のインターネットカンパニーを目指して「楽天経済圏」を拡大(国内Gr流通総額5兆円)■日本最大のネット銀行で楽天エコシステムとのシナジーと自社開発による優れたITサービスにより二桁成長を続けている。
《楽天で働く魅力》 ■従業員が快適で健康的に仕事ができる充実した職場環境を整えています。様々な設備が充実したオフィス・クリムゾンハウス。カフェ テリア(朝・昼・夕食無料)/ライブラリ(個人学習スペース)/リラクゼーションスペース/フィットネスジム&スパ 等 ■福利厚生も充実しており、産休・育休や復職実績も多数あり、個々に合わせたキャリア形成が可能な環境です。 ≪TOEICのスコアについて≫社内英語公用語化に伴い、「入社2年以内」にTOEIC800点取得が正社員としての採用要件となります。しかし 、応募段階では不問です。800点未満でも英語を頑張りたい意欲のある方の応募は大歓迎です。※ポジションや場合により、「入社」に 必要なTOEIC点数が異なります。(事例:500~800点)※選考過程でTOEIC(IPテスト/無料)を受験頂く可能性がございます。 【個人情報の取り扱いについて】グループ会社も含めて採用の可能性を検討するため、採用選考に必要な範囲内でキャリアシート等の個 人情報が採用選考に直接関与するグループ会社の役職員へ提供される可能性があります。(例:楽天モバイル、楽天ペイメント等)
〒158-0094 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号楽天クリムゾンハウス
■オフィス:盛岡/松本 ■支社:札幌/仙台/新潟/金沢/千葉/さいたま/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/松山/福岡/鹿児島/那覇
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
■楽天モバイル株式会社 ■楽天コミュニケーションズ株式会社 ■楽天カード株式会社 ■楽天銀行株式会社 ■楽天証券株式会社 他
プライム市場
合同会社クリムゾングループ 16.7% 三木谷 浩史 13.0% 三木谷 晴子 9.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
800~1100万
楽天生命保険情報システム本部のデジタルコンテンツ開発グループの課長職として、システム開発およびアプリケーション開発を担当していただきます。 【具体的には】Webフロント開発グループのリードやプロジェクトの推進などをお任せします。ピープルマネジメントがメインではありますが、案件に入って軌道修正等現場よりの業務も発生いたします。 【採用背景】事業拡大に伴い、システム開発部では複数の開発案件が並行して進行しています。プロジェクト推進と組織マネジメントの両面からチームを牽引できるグループ長を求めています。
【必須】■5年以上のシステム開発経験 ■Webシステム、基幹システム、ネットワーク基盤などのシステム開発経験 ■Windows、UNIXでの開発経験 ■チームマネジメントスキル 【歓迎】ビジネス部門との調整業務においてUIUX等技術バックグラウンドがある方が好ましいです。 【魅力】コーポレートサイトやインターネットチャネルのデザイン等目に見えて会社の顔となるブランドイメージ作成、構築に携わることができます。また楽天グループの強力なAI推進力を活用し、最先端のAI技術を駆使した革新的な提案を実現できます。
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
800~1200万
【概要】 楽天エコシステム(経済圏)の成長を支えるポイントやクーポン等の共通基盤に関し、ビジネス要件を技術仕様に落とし込み、企画から開発・実装までを横断的にリードする「テクニカルディレクター(PM)」を募集します。技術的な負債を考慮したアーキテクチャへの理解や、エンジニアと対等に技術議論ができる専門性が求められるポジションです。 【配属部署とミッション】 COO・副社長直轄のコーポレート組織である「プラットフォーム戦略統括部(PFSD)」への配属となります。特定の単一サービス運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心とした顧客戦略・エコシステム成長施策の企画・推進を担う組織です。グループのアセット(ポイント・クーポン)戦略に紐づくプロダクトを、新規から改善まで【実装・開発面のリード】と【横断的な課題解決】で事業成果を出す役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■各プロダクトの開発ロードマップ作成(PL/PdMと連携しながら) ■Biz-Tech組織・チーム間の課題解決、体制構築支援、全体最適のための開発方針議論の主導 ■システム刷新や共通システム(ポイント、クーポンPF・全社マーケティングツール等)など、横断的開発プロジェクトのPM/PJM ■プロダクトの企画~要件定義~設計・実装ディレクション(フロント・バックエンド横断的) ■開発進捗管理、タスク分解、優先順位付け、ステークホルダー調整 ■Webディレクター支援、アーキテクチャ・API設計、技術選定、開発環境改善 ■開発プロセス構築・整備、および開発QCDの継続的な改善主導(QA・テストスコープマネジメント、リリース運用改善など) 【このポジションの魅力】 ■圧倒的なスケール感 国内約1億人、グローバル30カ国に広がる楽天エコシステムの中核に近い位置でプロジェクトを動かすため、成果のスケールが非常に大きいです。 ■現実化しやすい意思決定 開発と近いワンチームで動くため、実行できる設計・実装に落ちる距離感が近く、自身の意思決定が現実化しやすい環境です。 ■キャリアの希少性 「ビジネス理解×横断的開発PM/PMO×成果牽引」を高い次元で経験でき、市場価値の高い実績を蓄積できます。 【働く環境】 プラットフォーム戦略統括部は約70名、平均年齢は30代前半です。中途入社者が半数以上で、戦略コンサル、IT、プラットフォーム事業会社など多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。三食利用可能な無料カフェテリアなど、充実した福利厚生も魅力です。
【必須要件】 ・ 要求定義からリリースまで一連の主導・PM経験(進行・品質・優先度管理) ・ ビジネス側で要望を具体化し、UI/UXデザイナー等と協業して仕様をまとめた経験 ・ 開発プロセスの理解と構築・改善の主導(WF/アジャイル不問) ・ エンジニアと技術選定や設計方針を対等に議論できる知識(実装経験は不問) ・ 多様な関係者(事業/開発/運用/セキュリティ等)を巻き込んだ合意形成・推進力 ・海外拠点や外国籍メンバーとの協業経験(オフショア含む) ・ CVRや利用率などの成果指標に責任を持つ強い事業成果志向 【歓迎要件】 ・アプリ・Web(PHP/Java/React/Next.js等)の深い理解、大規模開発経験 ・ アーキテクチャ・API仕様設計のリード、開発環境改善・技術選定の経験 ・高トラフィック・複雑要件、ログイン必須の会員サイト(認証・個人情報)の知見 ・アジャイルによる仮説検証・指標改善、混成チームのリーダー・管理経験 ・上流工程の曖昧な案件で、自ら課題深掘りや仮説設定をしてプロジェクトを進行した経験
インターネットを通じて人々と社会をエンパワーメントすることを基本理念とし、EC、フィンテック、モバイルなど70以上のサービスを提供。「楽天エコシステム(経済圏)」を形成する東証プライム上場企業です。
900~1500万
クラウドを活用したモダンアプリ開発を展開する当社にて、Java開発PMを担当いただきます。AWS等クラウド基盤を前提に、企画・プリセールスから要件定義、設計、開発、テスト、運用までプロジェクトを推進します。 ■プリセールス・見積作成 ■要件定義および設計支援 ■プロジェクト進捗・課題管理 ■チームマネジメントとコミュニケーション推進 ■AWS等クラウド環境でのシステム開発推進 ■Backlog・JIRA等を用いた進行管理 【仕事の魅力】プライム案件にて顧客と近い距離で上流から参画可能。フロントエンド~クラウドまで幅広く携わり、技術領域の拡張と専門性強化を両立できる環境です。
【必須】■Webまたはソフトウェア開発経験(3年以上) ■システム開発プロジェクトのPM経験(1年以上) クラウドやアジャイル開発に関心があり、裁量ある環境でキャリアを広げたい方に最適なポジションです。 【魅力】AWSやAzureを活用したクラウドネイティブ開発を強みとし、アジャイルとDevOpsを組み合わせた柔軟かつ高速な開発体制を構築。プライム案件中心のため、顧客と直接対話しながら価値創出に貢献できる環境です。在宅中心の働き方でありながら、1on1や部門交流などコミュニケーション機会も豊富に整備。新技術導入にも積極的で、成長志向に応えるプロジェクトアサインを重視しています。
【主要事業】クラウドネイティブSI事業、プロダクトサービス事業 【取引先例】GMOあおぞらネット銀行、PayPay銀行株式会社、株式会社島津製作所、株式会社日刊スポーツ新聞社、株式会社ブリヂストン、株式会社ペイジェント
600~750万
Javaエンジニアとして要件定義から運用まで一貫して担当いただきます。AWSやAzureを活用したモダンな開発環境で、アジャイル開発とDevOpsを融合しながら、顧客の課題解決とビジネス価値の最大化に貢献します。 ■チームの開発・テスト推進およびリード ■基本設計・詳細設計の主導 ■顧客折衝および要件定義支援 ■進捗管理・品質管理 ■Java(Spring Boot)を用いた開発 ■クラウド(AWS/Azure)環境での構築・運用 【仕事の魅力】上流から下流まで一貫して携わり、技術選定の自由度も高い環境でクラウドネイティブやDevOpsなど市場価値の高いスキルを磨きながら、顧客課題に直接向き合える点が魅力です
【必須】■Javaを用いた開発経験 ■Webまたはソフトウェア開発経験(3年以上) 上流工程やリーダー経験を活かしてステップアップしたい方に最適。クラウドや最新技術に挑戦しながら成長できる環境です。 【魅力】AWSやAzureなどクラウド技術を活用した開発に強みを持ち、アジャイルとDevOpsを融合した開発体制で顧客のビジネス成功を支援しています。プロジェクトは小規模から大規模まで多様で、技術選定の自由度も高く、新しい技術の採用に積極的です。また、デザイナーやアーキテクトなど多様な専門人材と協働しながら開発を進めるため、幅広い視点とスキルが身につきます。リモート中心の柔軟な働き方も可能です。
【主要事業】クラウドネイティブSI事業、プロダクトサービス事業 【取引先例】GMOあおぞらネット銀行、PayPay銀行株式会社、株式会社島津製作所、株式会社日刊スポーツ新聞社、株式会社ブリヂストン、株式会社ペイジェント
510~560万
導入研修で基礎を学びながら、あなたのなりたい未来をしっかりサポートします! こんな方にオススメの求人になっております◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT業界に興味がある方 ・これから手に職をつけたいとお考えの方 ・生成系AIを用いた先端技術の開発に携わりたい方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事の内容】 はじめはプログラミングの基礎を学んだ後、開発業務を通じてOJTトレーナーと一緒に仕事をしながら、プロジェクトで遭遇するさまざまな課題に対峙する中で、打開策を見出す力や、お客様への提案力を磨いていきます。 その後は… ■新たな製品・サービスを企画し、世に出していく人 ■最先端技術を研究し、事業を創造する人 ■技術を追求するプロフェッショナル ■チームを牽引するマネージャー ■コンサルティングで、企業の未来を描く人 ■会社を発展させる凄腕の営業 それぞれが思い描く、多彩なオリジナルキャリアを構築できます! やりたい仕事や、なりたい自分を見つけ、自己実現するためにJMASは教育や制度面から全力でサポートします。 【事業ごとの仕事概要】 ▼自社プロダクト企画開発 ■「セカイカート」→国内、国外との企業間取引を効率化するBtoB ECパッケージ ■「LOGIO」→国内最大級の位置情報のビッグデータを分析し、広告配信に利用可能なサービス ■「KAITO」→デバイス内に顧客情報の残さない、情報漏洩対策のセキュリティサービス ■上記以外にも、今後も新規プロダクトの企画開発に注力していきます。 ▼先端技術を用いた開発 ■「ChatGPT」、「Amazon Bedrock」を利用した生成系AI PoC支援サービス ■Web3.0(ブロックチェーン)技術を用いたシステム開発 ■ウェアラブルデバイス(AppleWatch)向けアプリケーション開発(Factory Aile) ▼DXソリューション ■DX支援→企業のデジタル戦略を実現するために企画立案~検証~システム開発~改善の全てのサイクルを一貫して支援。 デジタル戦略コンサルティング、UX/UIデザイン、DevOps、クラウド、スマートデバイスの専門化による伴走型サービスを提供。 ■データ分析/活用サービス→企業に蓄積されたあらゆるデータによる“データドリブン経営”を実現し、ビネス効率の向上や新たなビジネス価値の創造を支援。 IoT、データレイク、データウェアハウス、BI、機械学習、生成AIなどを組み合わせてデータ基盤“や”データ活用システム“を提供。 ■AWS活用支援→AWSのポテンシャルをフル活用し、顧客のデジタル変革を効率的かつ安全に実現。 AWSの専門技術を駆使してコストやシステムの柔軟性、セキュリティをコンサルティング最適化。 ■スマートデバイス向けアプリの企画/設計/開発/運用 ■金融やECシステムなどの企画/設計/開発/運用 【研修制度(配属前)】 社会人基礎からITスキルの基礎を学び、エンジニアとして、社会人としての土台を習得していただきます。 ※第二新卒で入社された方は、新卒入社社員向けの教育プログラムと一部内容が異なるため、研修期間が短くなる可能性があります。 【研修制度(配属後)】 ■配属後、部門内でOJT研修あり ■全社研修研修(年次、クラスに応じた研修、昇格対象研修など) ■部門内研修 ■外部研究会(任意参加) 【学習風土】 ■JMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン) JMASには毎年社員有志で開催しているJMASON(JMAS版アイデアソン&ハッカソン)があります。 アイデアソンとは、アイデアとマラソンを掛け合わせた造語で、ある特定のテーマについて、自由に話し合いアイデアを出し合うプログラムです。 ■勉強会 年次や部門の垣根を超えた技術に関する勉強会が多数あります。 最新技術の追求や現場で活用する技術など、幅広い内容です。
■研究してきた専門分野をビジネスに役立てたい方 ■人と関わることを好み、人的ネットワークを活かして仕事をしていきたい方 ■好奇心に満ち溢れ、最先端のシステムに果敢に挑戦したい方 ■アイディアを形にして、自社ブランドとして売っていきたいという方 ■チームで一つのものを作り上げることが好きな方 ■プログラミング大好き!もっと極めたい!と思っている方 ■自ら仕事を見つけ、周囲を巻き込んで活躍できる方 入社後は基礎~応用まで幅広い研修を行いますので、未経験者でもチャレンジしたい方大歓迎です。 <第二新卒の方> 高専・専門卒以上、かつ社会人経験半年以上
■自社プロダクト企画開発 ■先端技術による開発 ■DXソリューション ■コンサルティングサービス
1200万~
【概要】 持続可能な医療の実現を目指し、保険適用対象となる不眠障害の治療用アプリ開発や、医薬品・医療機器の臨床試験を効率化するプラットフォームを提供するデジタル医療スタートアップです。各種開発案件の増加に伴い、治療用アプリ開発や臨床試験プラットフォームにおけるプロジェクトマネジメントを主導するプロダクトリード候補を募集します。 【詳細】 自社プラットフォームを用いて、適性に応じた以下のプロジェクト構築・推進を主導していただきます。 ・ 新しい治療用アプリ開発における企画およびプロジェクトマネジメント ・ 医師、エンジニア、臨床開発、事業開発メンバー等で構成される社内R&Dチームや、製薬企業、アカデミア、CROなどの社内外ステークホルダーとの調整・議論のリード ・ 開発プロジェクトにおける一連の進行管理 ・ 仕様設計、画面設計、およびテスト計画の立案・実施 ・ 製薬企業や大学病院が実施する臨床試験における、管理システムの提供・導入推進 ・ パフォーマンスや成果に応じた、将来的な自社プラットフォーム自体の開発企画、方向性の戦略策定、グロースの主導
■ 必要な能力・経験: 📍 プロジェクト管理や業務設計のご経験 📍 計画立案や要件定義などの上流工程における経験・スキル 📍 クライアントワークの経験 📍 組織横断的なコミュニケーションの実務経験 📍 事業会社、ベンチャー企業、商社、コンサルティングファーム、SIerなどでのPM経験(歓迎条件) 📍 製薬業界や医療機関向けソリューションの提案営業経験(歓迎条件) 📍 臨床研究や治験に関する知識(歓迎条件) 📍 プロアクティブに自らが関係者やプロジェクトをリードできる方(求める人物像) 📍 新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心や吸収力のある方(求める人物像) 📍 困難に直面しても粘り強く解決策を議論し、解決に向けた道筋を立てることができる方(求める人物像)
■ 事業内容: 不眠障害などの治療用アプリ(ソフトウェア医療機器)の開発、および医薬品や医療機器の臨床試験・治験を効率化するプラットフォームの提供を行っています。医師、エンジニア、デザイナー、データサイエンティストなど多角的な専門家が集結し、医療のデジタル化と効率化を主導しています。
600万~
【部署の説明】 ・社内アプリケーションの開発および本番サポート業務を担当・最新のテクノロジーの提供によりデジタル販売やサービスを社内・社外に提供する・デジタルの導入により自動化を推進する 【募集背景】 新商品開発を加速させるとともに品質を向上させるために新商品プロジェクトのメンバーを増員する 【職務内容】 1. 生命保険の契約管理システム(※1)等における、フィージビリティスタディ、システム分析、設計、開発を担当する。 2. 契約管理システム等の要件定義を作成またはビジネス部門が要件定義を作成するサポートをおこなう。 3. ユーザ要件分析をおこない、それを契約管理システムへのシステム要件や、周辺システムとのインテグレーション要件への落とし込みを行う。 4. アウトソーシング:外部委託先業者が実施するコーディング、単体テスト、結合テストの管理、成果物のレビューを実施する 5. 社内開発:システム設計書作成、コーディング、単体テスト、結合テスト、ユーザ受入テストサポートの実施 6. 既存システムである契約管理システム等と周辺システムのインターフェースに関する新技術の調査、分析、評価を行い、その開発に対する提案を行う。 (※1)契約管理システムは、新契約業務、保全業務、保険金支払業務、代理店・募集人管理、代理店手数料、財務業務、数理関連など生命保険会社にとって必要な業務機能をほぼ全て持つ基幹系システムである
・COBOLベースのシステムにおける3年以上のシステム企画、設計、開発、メンテナンス等の経験 ・生命保険会社または金融業界の業務経験およびアプリケーション開発経験 ・日本語におけるコミュニケーション能力 ・英語の読み書きに抵抗がない(翻訳ツールの使用可能) 歓迎(WANT) ・変額保険の開発もしくは保守の経験 ・複数部門の関係者への説明 ・会議でのファシリテートができる ・AS400またはメインフレームに関する知識 ・オブジェクト指向言語でのオープンシステムの開発経験 ・AWS,AzureなどCloudを使用した経験もしくは知識 ・Salesforceを開発した経験もしくは知識 ・基幹システム(メインフレーム)の置き換え経験 ・Power Platformでの開発経験、RPAの開発経験 ・アジャイル開発の経験 ・モダンテクノロジー・デジタルテクノロジーの知識を習得する意欲がある人 ・英語(ビジネスレベル)
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800~2000万
【職務内容】 大手ガス会社向けに、20年間稼働しているレガシーシステムの再構築(基幹システム刷新)を行う大規模プロジェクトに参画いただきます。SIer企業と深く協業しながら、システム構築におけるPMO支援およびPM補佐業務全般を担っていただきます。 本プロジェクト全体のメンバー数は約100名、PMOは4名体制のチームで構成されています。 単なる進捗の「指摘・管理事務局」ではなく、計画を主体的に策定し、多様な関係者を巻き込んでハンズオンでプロジェクトを前進させる「指揮型PMO」としての活躍を期待しています。技術要素としてクリーンアーキテクチャやSPAなどの方針が含まれますが、入社後は既存メンバーがしっかりフォローしますので、自ら最新技術をキャッチアップしながら現場をリードしていくことが可能です。 【具体的には】 ・プロジェクト全体の進捗管理、課題管理、リスク管理計画の策定および実行 ・顧客(ガス会社)への定例報告、折衝対応、および報告用資料の取りまとめ・作成 ・協業SIerやマルチベンダーのコントロール、および利害関係者間の調整 ・プロジェクト内の空白(課題や要員不足など)を自ら埋めに行く実行型の支援 【このポジションの魅力】 ・専門性の発揮と即戦力としての裁量権: 100名規模の大規模かつ社会的影響力の大きいインフラ系DX推進プロジェクトにおいて、PMの右腕として大きな裁量を持って現場を指揮できます。 ・「PJ成功請負人」へのステップアップ: 当社はフリーランス活用による独自の強力な人材調達力を武器に持っているため、リソースマネジメントも含めた本質的な課題解決力が身につきます。 ・最新技術へのキャッチアップ: モダンな技術要素(クリーンアーキテクチャ、SPA等)に触れながら、マネジメントスキルにプラスオンの専門知見を掛け合わせ、市場価値を大きく高められる環境です。(求人ID:448249)
【必須】 ・SIerやコンサルティングファーム等において、大規模システム開発・導入プロジェクトへの参画経験 ・単なる事務局ではなく、主体的に計画を立てて関係者を動かしたPMO経験、またはチームリード経験 ・プロジェクト全体の進捗・課題管理などの計画を自ら作成し、実行・推進した経験 ・顧客への定例報告や折衝対応、報告用・提案用資料の作成スキル 【歓迎】 ・エネルギー業界(特にガス会社)向けの案件に携わった経験 ・レガシーシステム刷新、または基幹システム再構築プロジェクトでのPMO経験 ・ベンダーコントロールや複数関係者との複雑な調整・折衝に強みを持つ方 ・クリーンアーキテクチャやSPAなどのモダン技術要素を理解・吸収する意欲のある方
【総合的なコンサル×国内最大級のフリーランス人材の活用事業】 経営コンサルティングやデジタルコンサルティングなどを中心にサービス提供をおこなう独立系コンサルティングファームです。 代表取締役の林は、同志社大学卒業後、アクセンチュアに入社しコンサルタントとして数多くのプロジェクトを経験。ベンチャー企業の立ち上げ等の経験を経て、2005年に弊社を設立しました。
540~760万
企業で働く従業員の方々の多様な働き方の実現に向け、オフィス環境のリニューアル、移転、オフィス環境に必要となる商品や各種サービスをご提供します。 ニーズを正しく捉えた本質的な課題解決に向けて、営業担当者とともにお客さま企業の経営層やさまざまな部門へ直接ヒアリングを行い、技術的な側面から深堀りした上で提案を行います。(訪問は1~2件/日程度 ) ご提案にあたり導入までの流れや期間の設計を併せて行い、受注を目指します。 ・案件のプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトを管理 ・WBS(工程表)の作成、予算管理などの業務を担当 ・各所との調整(内装、通信機器、ビルの管理会社、社内関連部門(営業・SE)との調整) ■配属先: ・30代~40代を中心としたメンバーが12名所属 ・週1回チームMTGを実施 ・リーダーとの1on1も定期的に実施 ■キャリアとしての魅力|DXの中核を担い、多角的な知見を持つSEへ 日本に4社しかない通信キャリアを提供する企業(KDDI)の戦略子会社として、DX、ICTのハブである通信技術を中核に、様々な商材の導入と一貫した構築経験を積むことが可能です。 また、大きなプロジェクトを年間に数件というような案件ポートフォリオではなく、様々な業種の中小企業のお客さまの環境構築に携わることができるため、多角的な知見を身につけながらSEとしてのキャリアを歩むことができます。 ■当社のミッション|中小企業の「はたらく未来を変えていく。」 日本にある法人の99%以上を占める、中小企業。人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことが、KDDI Biz Edgeのミッションです。 はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。日本の大部分を占める中小企業が主要なお客さまだからこそ、私たちの仕事は、日本の経済を明るくするポテンシャルを持っている。そんな私たちと課題意識を共有し、つくりがいがある未来の実現をともに目指していただける方からのご応募をお待ちしています。
■必須要件(下記いずれかのご経験をお持ちの方) ・企業のオフィス移転や施設施工管理などのプロジェクトに携わったご経歴 ※総務部門などでの自社案件を除く ・インフラ系の構築に関するPL・PM経験 ■歓迎要件 ・オフィス機器、什器メーカなどでのお客様企業のオフィス移転などの複数プロジェクトのPM・CM経験者 ・大規模レイアウト変更のPJ経験 ・IT系プロダクトの提案/販売経験 ・2級施工管理技士(種類問わず)、PMP、認定コンストラクションマネージャー
KDDI法人向けサービスの販売 IT/DXソリューションおよび関連サービスの販売等
700~1000万
■仕事概要 建築設備領域におけるDXサービスの企画・推進および事業戦略の実行を担い、現場知見とデジタルを融合した新たな建設DXサービスの価値創出をリードするプロジェクトマネジメント業務を担当する。 ・建設DXサービス企画・要件整理 ・事業部門との連携による戦略推進 ・サービス開発におけるPM業務 ・業務プロセス改革・BPR推進 ・組織横断プロジェクトマネジメント ■求人の魅力 ・建設DXの中核サービス開発に参画 ・現場×ITの融合による事業創出 ・経営直下での戦略推進経験が可能
■必須スキル ・建設業界における設備設計または設備工事経験(6年以上) ・事業企画またはサービス企画経験 ・社内外ステークホルダーとの調整経験 ■歓迎スキル ・建設DXやBIM領域の知見 ・コンサルティング経験 ・新規事業・サービス開発経験 ■求める人物像 ・現場理解と事業視点を両立できる方 ・変革志向で主体的に動ける方 ・組織横断でプロジェクト推進できる方 ■魅力(15〜20文字×3) ・建設DX中核に関われる ・戦略企画に携われる環境 ・現場知見を活かせる業務
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