【未経験/簿記なし歓迎】社内研修で日商簿記2級を取得(連結決算・開示担当)/経理の専門性が身に付く
400~500万
株式会社ディーバ
東京都新宿区
400~500万
株式会社ディーバ
東京都新宿区
財務会計
管理会計
経理/財務事務
【育成コース】 入社後の研修で業務時間をフル活用して日商簿記2級の取得をサポートします。 資格取得後は正社員として、先輩社員と共にお客様の連結決算や開示、業務改善の実務に携わります。 【業務内容】 まずは、日商簿記2級の取得を目指していただきます。 その後、本配属(担当プロジェクト)が決定となり、②会計実務や③業務改善の実務経験を積んでいただきます。 ①日商簿記2級の取得 社内研修で日商簿記2級の解説や勉強計画の策定など資格取得に向けて支援いたします。 入社3ヶ月~半年で資格取得を目指していただき、資格取得後は正社員切り替えを行い、本配属として会計実務に携わっていただきます。 ②連結決算・開示の実務 1つのお客様に対して平均3~5名でチームを組みます。最初はデータの収集と確認など簡単な業務からお任せしますので安心してください。 ・子会社のデータ収集 ・単体決算処理 ・連結決算処理 ・財務諸表作成 ・有価証券報告書作成など ③業務効率化の提案~実行 お客様フィードバックを基に、振り返り・次回決算に向けての効率化提案から実行を対応します。 ・情報の抜け漏れを防ぐためチェックシート作成 ・関数を活用して入力業務を自動化など 【魅力】 ①資格取得から伴走! 入社後は、社内研修として日商簿記2級の取得からサポートします。 最初の一定期間は学習に専念できる環境を整え、基礎知識をしっかり身につけたうえで実務へ段階的に移行。 資格だけでなくExcelや会計システムの使い方等の研修も充実しております。 未経験からでも、経理として必要な土台を固めながらキャリアをスタートできます。 ②着実に経理の”専門性が高い"人材へと成長できます! 連結決算業務とは、グループ企業含めた企業全体の経営状況を把握するために必要な業務であり、様々な企業の発展に欠かせない業務です。通常であれば上場企業の経理に所属し、連結決算を締めまで担当することは10年以上かかる業務に、未経験で入社1年目から携わり企業の経営を支援できる存在を目指せます。 現在、約4割の方が実務未経験の状態からスタートし、簿記の知識を生かしながら活躍されています! ③お客様の業務改善にも貢献でき大きなやりがいに! 属人化・作業の非効率性に課題を抱いているお客様も多く、当社の専門性や社内ノウハウを活用し経理実務の他に業務改善の提案から実行までを担い、お客様のパートナーとして伴走しています。 そのため、直接お客様からの感謝をいただける機会もありやりがいになっています! ④連結決算・開示業務が世の中に! 携わった決算業務や開示資料が企業IRに掲載されたり、株価にダイレクトに影響を与えます。お客様の従業員だけでなく世界の投資家にも自分の業務が貢献できている達成感を得られる機会もたくさんあります! 【キャリアパス】 入社後に2つの道でキャリアを積むことが可能です。 ①マネジメント └早い方は未経験者で2年目から2~3名規模のプロジェクトリーダーを経験し、マネジメントスキルを段階を積んでスキルを磨いていただけます! ②スペシャリスト └公認会計士が多数在籍する弊社では、会計のスペシャリストとして活躍したいと日々スキルアップされている方がたくさんいらっしゃいます!
必須要件 【応募資格】 ・4年制大学卒業以上 歓迎/尚可 【歓迎するご経験・スキル・資格】※必須ではありません ◎接客業やサービス業など、人と接する業務に関する経験 ◎決算の実務経験をお持ちの方 【こんな方を歓迎します!】 ・一生活かせる知識や専門性を磨きたい ・お客様に貢献したい ・積極的に知識やスキルを吸収できる ・周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にできる ・経理や財務業務に興味があり、未経験から会計のスペシャリストを目指したい ・マネジメントのキャリアに関心がある
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)
契約社員
有 契約期間月数: 6〜6ヶ月
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜500万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 15時間
有
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日 入社半年経過: 5日
育児・介護休暇制度、在宅勤務制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
固定残業代制 基本給 231,050円〜288,812円 固定残業代 46,465円〜68,331円 固定残業時間 30.0時間 固定残業時間を超える時間外労働分についての賃金の追加支給 有り 400万円~500万円 ※前年収および、スキル・ご経験を踏まえて処遇します。 ※契約社員期間は時給での支給 想定時給:1,458円 ※賞与:年2回 (当社規定による) 昇給:年2回 (評価実績に応じて) ・通勤手当 非課税限度額範囲内で支給、15万円/月 <就業時間> 9:00~18:00 ※変形労働時間制
無
東京都新宿区
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー5階・42階・43階
資格取得支援制度
・健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 その他福利厚生 ・従業員持株会/奨励金は20% ・従業員向け譲渡制限付き株式付与制度(RS信託) ・慶弔見舞金、慶弔休暇制度 ・その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生 ・ウォーターサーバー無料設置 ・健康診断オプション補助(上限5,000円) ・ベビーシッター、病児保育補助(上限あり) 定年 有 65歳定年制、再雇用制度あり
2回〜2回
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階
連結会計システム「DivaSystem LCA」および関連製品の開発のほか、連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、情報開示を通じた企業の価値創造プロセスを総合的に支援
最終更新日:
650~1000万
■中期経営計画や予算編成、予実管理、KPI管理を中心に、経営判断を支えるFP&A業務を担当。各事業の業績分析や財務シミュレーションを通じて、事業成長と経営管理体制の高度化を推進します。 ■中期経営計画および年度予算の編成 ■連結業績見込の取りまとめおよびデータフローの整備運用・随時見直し ■予実差異分析および是正措置等の企画検討 ■KPIの設定および管理 ■財務モデル作成などの各種シミュレーション
【いずれか必須】 ■事業会社における管理会計業務(FP&A・予実管理など) ■経営企画、マーケティング、経理、コンサルティング経験等 【ポジションの魅力】 ■固定出社日はないためフルリモートに近い環境で業務を行えます。 ■フルフレックスであり、ご家庭のご都合に合わせてフレキシブルな勤務が可能です。 ■上場間もない成長企業での管理会計体制の構築経験 ■中期的な会社の事業成長を見据えた中期予算の編成経験 ■経験の幅が広い(複数事業かつ管理会計一連の経験が得られる)
金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
750~1000万
■2025年10月に東証グロース市場への上場を果たし、上場企業としての更なる経理チームの体制強化を図るべく、新たにマネジャー候補となる方を募集いたします。 ■グループ4社の財務会計および税務業務 ■開示資料作成(半期報告書、有価証券報告書、決算短信等) ■JSOX関連業務 ■連結決算業務 ■単体決算のレビュー(実務担当メンバーの作成内容の確認・指導) ★魅力★上場企業における開示やJSOX対応など、会計領域を中心としたキャリアプランを描かれている方にとって非常に良い成長機会をご提供できる環境です。
【必須】■上場企業(または上場準備企業)での、経理業務経験 ※月次・四半期・年次決算業務を主導し、一連の決算プロセスを完遂できるレベルを想定 【働き方について】■基本的にはリモートワークですが、対面が効果的な場合はオフィスに出社し、高いパフォーマンスを発揮できるようフレキシブルな働き方を推奨しています。1日の勤務時間も定めがなく、家庭の都合によって勤務時間の変更や短縮、中抜けが可能で、生活スタイルに合わせた勤務ができる環境です。(週1回の出社勤務をしている方が多いです。詳細は面接にてご確認ください。)
金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
826~894万
今後の継続的な会社の規模拡大に向け、『攻めの財務経理』を実現すべく、 管理本部の組織拡大・体制強化を図っております。 その中でも経理部のリーダーとして経営層と近い距離で業務を行っていただきます。 【具体的には】 ■予算策定、予実管理 ■工事原価の予実管理、分析、起票 ■決算業務取り纏め(月次・四半期・年次) ■部門全体の統括業務 ■キャッシュフロー管理、銀行対応 ※ご自身のご経験を生かして、マネジメント業務にも挑戦。
【必須】■経理部内経験7年以上 ■日商簿記1級保有者、または建設業経理士2級※上記資格をお持ちでなくても建設業界にて経理業務経験が豊富であればぜひご応募ください。【尚可】予実管理実務2年以上 【当社の特徴】■裁量権が大きくチャレンジできる環境■経営者と距離が近く、アイデアや提案が反映されやすい環境■勤続年数に関係なく実績や行動評価によって昇格・昇給できる環境 ※役職定年がなく、再雇用制度もあるため、ご自身のご経験を生かして長く働くことが可能になっております。
■賃貸住宅(戸建、アパート、中高層賃貸マンション)、一般住宅の企画・立案・設計・施工■戸建住宅の販売■商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理 ■公共工事(建築・土木)の施工・管理■PM事業
700~1200万
・経営管理システム導入のリード ・現場業務フローの構築・改善・効率化の推進 ・経営管理体制(予実管理、KPI管理)の構築 ・グローバル経営管理体制の構築サポート(CAOと協働) ・決算業務(月次・四半期・年次決算) ・日常経理業務(仕訳、経費精算、債権債務管理等)のレビュー ・新規会計論点の検討 ・決算分析およびマネジメントレポーティング ・監査法人、証券会社、金融機関対応 ・IPO準備(規程整備含む)
・原価計算、在庫管理に係る知見をお持ちであること ・現場部門と連携しながら、経理/財務における業務フローの構築・改善および業務効率化を推進した経験をお持ちの方
FA(Factory Automation)・BM(ビルマネジメント)・MD(メディカルデバイス)領域に向けた、空間伝送型ワイヤレス給電ソリューション「AirPlug™」の開発および展開。
370~460万
GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社の経理職の求人募集ポジションです。 ◆募集背景 事業を屋台骨から支え、安定稼働を実現するための増員募集です。今後、組織がさらに拡大していく中で、新しい仲間をスムーズに迎え入れられる盤石な体制をつくることが急務となっています。将来的に外部委託などに頼ることなく、自社のメンバーでしっかりと業務を完結できる強い経理チームを構築するための募集です。 ◆仕事内容 GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社およびグループ会社の単体経理業務をはじめ、連結決算に向けた各種報告業務までを幅広くお任せします。 経理の特定領域だけを切り取るのではなく、全社的な視点を持ちながら経理業務全般に携わっていただきます。 <入社直後〜1年目(基礎構築フェーズ)> まずはビジネス形態や仕組みを理解していただくため、先輩社員のサポートのもと、以下の日常実務からスタートします。 ・経費精算対応、「精算管理システム」の申請チェックおよび承認処理 ・社内の各部署からの問い合わせ対応 ・売上管理、売上データのCSV連携・入力。 <将来的にお任せしたい業務(主担当フェーズ)> 業務の習熟度を見ながら、固定資産や人件費等の難易度の高い領域へシフトし、ゆくゆくは以下のコア業務を自律的に推進していただくことを期待しています。 ・決算実務全般 単体決算(財務・主計・税務の垣根なし)を締めるための一連の実務および 連結決算のための報告業務全般。 ・外部、経営対応 監査法人への対応、銀行交渉。 ・組織・事業貢献 新会社立ち上げに伴うステークホルダー対応(ゼロからの立ち上げ業務) 経理業務の仕組み化および効率化の推進。 <経理チームの最大のミッション> 「決められたスケジュール(スピード)の中で、適切なクオリティを保ちながら法定開示を行うこと」です。このチーム目標を達成するためにご自身の担当業務に責任を持ち、正確に業務遂行をしていただくことを期待しています。 ◆仕事の魅力 上場企業でありながらも、個人の裁量が大きく、単体(複数の会社)の全体像から連結決算まで、幅広い領域を一気通貫で経験できる非常にレアな環境です。 細分化された業務の一部だけを担うのではなく、会社全体の動きやビジネス構造を深く理解しながら、会計・税務のプロフェッショナルとして飛躍的にスキルを高めたい方にとって、非常に魅力的なポジションです。 ◆入社後のイメージ 入社後は、現場でのOJTを中心に、実務を通じて業務を習得していただきます。 もし入社段階で会計知識に不安がある場合でも、基礎知識を身につけていただくための外部研修への参加を想定したサポート体制をご用意していますのでご安心ください。 ◆キャリアパス まずは会計・税務の基礎知識をしっかりと習得していただきます。その後、監査法人など社外ステークホルダーとの折衝・コミュニケーションをお任せし、ゆくゆくは「単体決算に責任を持つ立場」へと成長していただくことを期待しています。さらにその先は、ご自身の興味や適性に応じて、連結決算のコア業務や経営企画などのポジションへキャリアを広げていくことも可能です。
<必須スキル> ・経理としてキャリア形成を築く強い意志 ・簿記3級程度の知識 実務での会計知識は不問ですが、選考の目安とさせていただきます ※AI活用No.1企業グループへの取組を加速するため、 生成AI(最新のIT技術・ツール)に対する興味関心がある方 <歓迎スキル> ・簿記2級以上の資格をお持ちの方 ・何らかの会計、または税務に関する資格の勉強経験がある方 <求める人物像> メリハリのある雰囲気のチームです。以下のようなマインドをお持ちの方を歓迎します。 ・他者の意見に流されず、正しいこと・間違っていることを自分の言葉で伝えられる方 ・適切なスピードとクオリティを意識し、自ら能動的に考え動ける方 ・高いコミュニケーション能力と理解力をお持ちの方 ・必要な知識を自ら進んで学び、インプットを苦にしない方 ・物事を「点」ではなく「線」で捉え、周囲への気配りができる方 ・常に「自分事」として捉える自責の念を持ち、他責思考のない方
設立 1993年12月 資本金 9億1,690万円 従業員 999名 上場市場 東京証券取引所プライム市場(証券コード:3788) 拠点 東京本社、大阪支社、下関支社 事業内容 クラウド・ホスティングサービスおよびセキュリティサービスを中核とした各種インターネットソリューションの開発・運用
500~700万
経理業務を中心に、総務・人事など管理部門の一部業務も担当していただきます。 【主な業務】 ■月次決算 ■年次決算 ■売掛金・買掛金管理 ■請求書発行・支払処理 ■経費精算業務 ■会計ソフトへの入力・確認 ■会計事務所とのやり取り ■勤怠管理補助 ■入退社手続き補助 ■契約書・社内書類の管理 【入社後】 まずは経理業務を中心に担当いただきます。 将来的には総務・人事など管理部門全般の知識を習得し、管理部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。
【必須】 ・経理実務経験5年以上 ・月次決算および年次決算の実務経験 ・Excelによるデータ集計・資料作成経験 【歓迎】 ・日商簿記2級以上 ・総務または人事業務経験 ・中小企業での管理部門経験 ・管理職またはリーダー経験 ・英文メールの読解経験(翻訳ソフト利用可)
海洋および環境計測機器事業 潜水および水中関連機器事業 ドローン関連事業 舶用システム事業
800~1200万
仕事内容 経理部門を纏める人材として、年次・月次決算業務に加え、上場準備に必要な体制構築や関係各所との調整をお任せします。経営陣と密接に連携し、CFO直下で上場基準を満たすための内部統制や財務報告の整備を推進していくポジションです。 ▼具体的な業務内容 財務報告体制の整備 社内体制の整備 日次経理/財務業務 IPO準備支援 月次・年次決算業務 メンバーの育成や他部署連携など
【必須】 ・上場会社もしくは監査法人にて、財務会計に携わる経験3年以上 【歓迎(WANT)】 ・公認会計資格をお持ちの方(J-CPA) ・内部統制やガバナンスに関する知識と実務経験のある方 ・法務や証券市場に関する知識
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800~1000万
【具体的な業務例】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・会計論点の検討・会計監査対応 ・決算短信・半期報告書・有価証券報告書等の開示書類作成業務 ・経理業務フローの改善 ・決算財務報告に関する内部統制の整備・運用(見直し含む) ・ご経験やご志向に応じて下記の業務にも挑戦いただき、専門性を高めることが可能です。 ・子会社管理 ・連結決算体制の構築 ・国際税務を含む税務全般 本ポジションでは主に月次・四半期・年次決算や開示資料作成、経理業務フローの改善業務等にメインとして携わっていただく予定です。
■必須: ・経理経験7年程度、または同等のスキル ・月次・年次決算の一連の流れを、自力で完遂できる財務会計スキル ・Excel、Googleスプレッドシートを用いたデータ集計(IF、VLOOKUP関数等) ■歓迎: ・連結決算及び連結決算体制構築経験 ・子会社の管理、管理体制構築経験 ・ITツール等を活用して業務効率化・業務プロセスの改善等の改善を行った経験 ・生成AIを活用した業務の効率化経験 ・歓迎資格:公認会計士、税理士、日商簿記1級
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690~1000万
【仕事の概要】 販管経理グループでは、売上・請求・入金サイクルを管理するだけでなく、多種多様なサービスの複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から深く理解・構築する役割を担います。ルーティンワークの効率化・自動化を徹底し、事業成長に直結する企画・改善業務にリソースを集中。経理の枠を超えたビジネスパートナーとして、事業部門の課題を共有しながら「勝てる仕組み」を創り上げ、ダイレクトに事業貢献できる組織を目指しています。 【具体的な仕事内容】 ・既存OPSの見直し・整理・改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの構築、運用 ・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決 ・J-SOX等の監査対応 ・グループメンバーのマネジメント ・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み ※上記業務を遂行するのに必要な業務理解のため、日常業務(受注・売上の承認(エビデンス確認)・請求書発行・入金業務など)も実施いただきます。これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます。 【キャリアパス】 当社は一人ひとりの志向や適性を重視し、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現可能です。医療・介護・障害福祉分野における人材紹介や事業者向けのSaaS、ヘルスケア、シニアライフ、海外事業など、幅広い領域でBtoB/BtoCの事業を展開しており、転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 【販管経理グループで伸ばせる能力】 ・多様なビジネスモデルを理解し、ビジネスを収益構造から考える能力 ・「答えのない問い」に向き合うプロジェクト設計力 ・事業部を動かす交渉力・ファシリテーション能力 【仕事内容(変更の範囲)】 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・社員数500名規模以上の企業にて、管理・企画系業務経験をお持ちの方 ・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方 ●歓迎条件 ・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方 ・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方 ・AIを活用した業務改善のご経験がある方 ・組織マネジメントのご経験がある方
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560~690万
●仕事の概要 販管経理グループでは、売上・請求・入金といったルーティン業務をこなしながら、事業部から寄せられるさまざまな課題やトラブルに対応し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。経理の知識に加え、部門をまたいだファシリテーションを通じて、事業課題の解決にも貢献していただきます。また、成長を続ける事業を支え続けるためには、業務の仕組みや枠組みの整備も欠かせません。日々の事業への支援と並行して、より強固な組織基盤を築いていくことも重要なミッションです。今回の募集では、こうした業務をリードし、組織を牽引していただける将来のリーダー候補を求めています。 ●具体的な業務内容 ・受注・売上の承認(エビデンス確認) ・請求書発行・入金業務 ・事業部門からの問い合わせ対応、問題解決 ・顧客対応、顧客サポート部門のフォロー ・上記ルーティン業務の改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの検討、運用 ・J-SOX等の監査対応など ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます ●キャリアパス 財務企画部内のキャリアパス ご本人の興味や志向性にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。 ・ローテーションや役割の拡張を通じて、複数事業の業務を担当していただく ・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく ・部内の他グループ(経理財務・事業支援・海外子会社管理)へ異動し経理としての経験を積んでいく 全社横断的なキャリアパス 財務企画部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。 ・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張 ・事業部への役割拡張(事業側の経営管理責任者等) ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件: 能力・ご経験 下記いずれかのご経験がある方(1年以上) ・事業に関わる管理業務経験 ・顧客対応経験(問い合わせ対応・営業・クレーム対応など内容は問いません) 価値観・志向性 ・会計や税務の知識習得に意欲のある方 ・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい ●歓迎条件: ・簿記3級程度を取得されている方 ・事業会社において経理の実務経験がある方
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