【福岡:小郡市、佐賀:鳥栖市】物流管理(管理職候補)
400~600万
NX・NPロジスティクス株式会社 ~電機や家電関連の物流を担う3PL/総合物流企業~
福岡県小郡市, 佐賀県鳥栖市
400~600万
NX・NPロジスティクス株式会社 ~電機や家電関連の物流を担う3PL/総合物流企業~
福岡県小郡市, 佐賀県鳥栖市
倉庫管理
物流企画/管理
~パートナー企業と協同しながら、日々お客様や物流現場に対して改善提案を行い、 物流品質の向上や効率化、環境対策も含めた トータルマネジメントを構築・運営していくお仕事です~ ■募集背景:事業拡大および組織体制強化に伴う増員募集 ■雇用形態:正社員 ■配属部署: 小郡センター:正社員20名、パート/アルバイト40名 鳥栖センター:正社員20名、パート/アルバイト40名 ■業務内容: 当社の物流センターにおける荷役作業や輸配送は、 荷役会社様、運送会社様を中心に、 多くのパートナー会社様と協働しています。 日々、社内外の多くの方々と電話/メール/対面等で連携を図りながら スムーズに商品を管理、配送しています。 同時にお客様や物流現場に対して改善提案を行い、 物流品質の向上や効率化、環境対策も含めた トータルマネジメントを構築・運営していく仕事です。 <業務例> ・物流センターにおいて、 得意先電機メーカー様の製品の入出荷業務を担当。 お客様からの出荷指示書をもとに、倉庫内の作業者への出荷依頼、 トラック手配などを行いながら、営業的な目線も持ち 品質向上や効率化につながる改善提案を行います。 ・物流センターにおいて量販輸送の管理・運営を担当。 家電量販店様向けの就社や店舗様ごとの納品調整など 定例業務を安定運営しながら、さらなる輸送効率化や 品質向上のための取り組みを行います。 ・物流センターにおいて商品管理・検収を担当。 お客様からお預かりしている製品の品質管理のほか、 現場で働くスタッフの安全管理、現場改善などを行います。 ◆職場環境/企業PR パナソニックの総合家電ロジスティクス運営のノウハウと、 NXグループの世界有数の物流インフラを融合。 エレクトロニクス物流No.1の会社を目指しています。 物流にイノベーションを創造し続けることで、お客様の経営に貢献しています。 社内と幅広く連携しながらの業務となりますので コミュニケーションスキルに長けた方を歓迎します。 また、地域総合職としてご入社いただくことになりますので 、将来のキャリアアップにおいては物流センターの運営責任者を目指すほか、 適性に応じて得意先(新規開拓)営業部門、人事・経理部門、 情報システム部門への配属など多様な可能性がございます。
■経験 <必須スキル/経験> ・物流関連の業務経験をお持ちの方(5年目安) ・リーダー以上のメンバー管理経験 ・普通自動車運転免許 <歓迎スキル/経験> ・新規立ち上げの経験 ・業務改善活動の経験 ・委託会社との調整や指導経験された方 ■学歴:高卒以上
正社員
400万円〜600万円
■勤務時間:(所定労働時間7時間30分/休憩60分) 7:00~(朝番) 9:00~,11:00~,13:00~(主なシフト) 14:00~(遅番) ■残業時間:月平均20時間程度
115日 内訳:完全週休2日制
年次有給休暇(最大25日)
週休2日制(シフト制・会社カレンダー) ファミリーサポート休暇、育児休業制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
400万円~600万円(残業代:別途全額支給) 賞与:年2回
福岡県小郡市
福岡県小郡市小郡1665-3 (西鉄天神大牟田線「小郡駅」徒歩17分)
佐賀県鳥栖市
佐賀県鳥栖市姫方町1603 プロロジスパーク鳥栖4 (JR鹿児島本線・田代駅より徒歩17分)
■諸手当/福利厚生: 時間外手当(1分単位支給)、通勤交通費、 家族手当(扶養する子1人につき8,000円)、育英補助手当、 寮・社宅制度(規定あり)、確定拠出年金制度、 再雇用制度(65歳まで)、各種研修制度
~NX(旧日本通運)グループとパナソニックグループの強固な基盤を持ち、 主に電機や家電関連の物流を担う3PL/総合物流企業~ ■創業:1977年5月 ■資本金:18億円 ■売上高:682億円(2023年度) ■従業員数:825名(2023年12月31日現在) ■企業概要: 1、ロジスティクスサービス 2、倉庫業 3、貨物利用運送事業 4、IATA貨物代理店 5、運搬機器の整備並びに修理 6、ロジスティクスコンサルタント 7、其の他、上記各項に附帯する業務
最終更新日:
420~640万
【主な役割】大手食品商社三菱食品株式会社の物流事業を分社化し、2025年4月事業開始。全国各地に物流拠点(約400拠点)を有し、各拠点の物流改善提案や物流事業の収益化が主なミッションとなります。 ■物流センターの運営管理(配送・在庫・ロケーションなど) /■物流改善施策の提案、実行 /■全国フルライン物流網を活用した高度、高効率なSCM構築/弊社では、荷役・配送などの実作業は全国の物流パートナー企業に委託しており、拠点運営の実態を的確に捉えた改善活動(生産性改善・コスト改善・物流課題に対する取り組み等)や損益管理といったセンター運営全般を通じて、サプライチェーン最適化に取り組むポジションです。
【創業次年度からベースアップ実施!/三菱グループという安定基盤での働き易さと創業時のチャレンジし易い環境を両取りできます。】 【必須※各2年程度】物流企画や倉庫運営での業務改善経験または物流営業経験 【魅力】管理職においてJOB型の人事制度を導入。自身の活躍や志向があれば、入社年次に関わらず評価される職場で、主体的なキャリア形成が可能な環境。原則夜勤無し、完全週休2日制、年間休日は122日、平均有給取得日数は13.3日と安定した働き方で、平均残業は20h~30h程度と腰を据えて働けます。将来的には、本社・支社での物流戦略立案や提案営業、コンサルティングなど、より広範な企画業務へのキャリア展開も可能です。
物流事業、物流コンサルティング業
400~600万
マネージャーのサポートのもと、作成された日々の計画に沿って、作業工程が計画通りに円滑に進むようサポートをお任せします。数十名規模のチーム運営経験やAmazon式PDCA・数値管理スキルを習得できます。 ■社内ツールを使った生産管理業務 ■チームメンバーと一緒に現場の課題に対し改善プランの策定、実行 ■DSP (運送業務委託先) と協力して配送状況の把握 ■安全・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクトの立案および推進 ■標準作業手順書(SOP)の作成や業務標準化の推進 など ★梱包、運搬などはせず、実務者が働きやすくなる業務フローの改善に向けた分析提案などを行います。
【必須】コミュニケーション能力があり、探究心・実行力のある方 【歓迎】■定量的なデータ分析をもとに、業務改善・標準化を実施したご経験 ■店長などリーダー的立場で数値管理を行ったご経験 【教育制度】入社後、Amazonのリーダーとして必要な会社のカルチャーや、配送拠点の基本的な業務を一通り学ぶことができる座学の機会を提供します。各部署へ配属後は、トレーナーのもと、OJTで工程知識やツールの使用方法など基礎知識を学んでいきます。トレーニング資料も完備しており、相互に進捗を確認しながら独り立ちまでしっかりとサポートしますので、未経験者も安心してスタートができる環境です。
Amazon.co.jpの運営
580~1000万
i-PROのグローバル製品供給を支えるサプライチェーンオペレーションを担当いただきます。 全社タイムベース戦略*に基づき、顧客への迅速かつ安定した供給を実現するため、販売需要、受注、材料手配、生産、在庫、出荷までを一気通貫で管理し、国内外の関係部門と連携しながら安定供給の実現に取り組んでいただきます。 また、業務改善やデジタル活用を通じて、リードタイム短縮やオペレーション品質向上を推進し、事業成長に貢献いただくポジションです。 【職務詳細】 1)E2Eサプライチェーンオペレーションの推進 ・販売需要、受注、材料手配、生産、在庫、出荷までの情報を一気通貫で把握し、担当する製品供給領域におけるサプライチェーンオペレーションを遂行する。 ・販売、調達、製造、物流など関係部門と連携し、顧客要求や販売計画に応じた安定供給を実現する。 2)標準オペレーションの実行と精度向上 ・受注・出荷・在庫・供給管理などの日次および定期オペレーションを、標準プロセスに基づき正確に実行する。 ・業務手順、判断基準、情報共有ルールの整備・改善に取り組み、オペレーションのばらつきや属人化を抑制し、業務品質と再現性の向上を推進する。 3)材料手配・供給管理の改善 ・需要情報、受注状況、生産計画を踏まえ、材料手配状況や納期を確認し、安定供給に必要な管理・調整を行う。 ・長納期材料や供給制約品については、関係部門と連携しながらリスクを早期に把握し、材料欠品、生産遅延、納期遅延の防止に向けた改善活動を推進する。 4)製品在庫・物流リードタイム管理 ・販売計画、需要動向、生産状況を踏まえ、製品在庫を適切に管理し、過剰在庫・滞留在庫の発生防止と販売機会損失の最小化に取り組む。 ・また、出荷から顧客・現地拠点への着荷までのリードタイムや物流コストを把握し、安定供給と効率的な物流オペレーションの両立に貢献する。 5)DXオペレーションおよび業務改善推進 ・需要、受注、生産、在庫、出荷に関するデータやシステムを活用し、オペレーションの可視化、精度向上、業務効率化を推進する。 ・BIツールや各種レポートを活用して課題を早期に把握し、関係部門と連携しながら改善策を実行することで、DXオペレーションの定着と継続的な業務改善に貢献する。 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務
・物流関連業界における、サプライチェーン/輸出入業務/物流業務のいずれかの実務経験 ・英語での基本的な業務コミュニケーションに抵抗が無い方 具体的には、英文メール対応、日常会話、ビジネス会議での内容理解ができるレベル ・海外拠点・販売会社や取引先との調整業務経験(納期調整、在庫管理、供給調整など) ・Excelなどを用いたデータ集計・分析の実務経験
-
324~416万
買取事業の拡大に伴い、お客様先での商品搬出を専門に担うチームを新たに強化していきます。搬出業務に特化したチームを築くことで、買取担当(バイヤー)が本来の買取業務に専念できる体制を整え、機会損失のない、スピーディーで質の高いサービス提供を実現することが目的です。 新しいチームの立ち上げフェーズにあるため、経験の有無を問わず、意欲のある方を歓迎します。 ・客先での商品搬出作業(基本2人1組) ・搬出した商品の倉庫への運搬 ・バイヤーとの連携・進捗共有 ・お客様への丁寧な声かけ・確認対応など、現場での最低限のコミュニケーション ・社用車(商業バン以上の大きさ)を用いた安全運転での移動 ・倉庫内での仕分け・荷下ろし・検品サポート ・一部拠点間における商品移動(物流チームの補助)
普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※社用車でお客様のもとを訪問するため必要
楽器事業(中古楽器の買取・EC販売・海外販売・店頭販売、製造〈東海楽器〉、音楽プロダクション)
450~600万
【業務内容】 通関士として主に荷主ブリヂストンのタイヤ・原材料等の輸出入通関業務を担当頂きます(全て海上貨物)。 輸出入通関業務、税関への各種申請手続き、税関検査対応、HS CODE判定、新規業務対応、他法令対応、業務フロー作成、業務改善 【働き方】 年間休日は120日以上。残業は月平均20時間程度です。 【キャリアパス】 先ずは弊社の通関業務のスキルを身に着け、その上で業務改善やAEO等の管理業務、 配送手配業務の習得を目指す。総合職ですので将来的には社内の別部署への異動(転勤)の可能性があります。 【魅力ポイント】 ■ SBSグループの安定した事業基盤 大手物流グループの一員として、安定した環境で長期的なキャリアを築けるポジションです。国際物流を支える「通関士」として、これまで培ってきた専門性を存分に活かしていただけます。 ■ 輸出・輸入の両面で通関スキルをさらに磨ける 主に海上貨物を対象に、輸出入通関から税関への各種申請、税関検査対応、HS CODE判定、他法令対応まで幅広く担当。単なる通関処理にとどまらず、新規業務への対応や業務フローの構築・改善にも携われるため、通関士として一段上の専門性を身につけられる環境です。 ■ その先のキャリアも広がる まずは通関業務のスキルを深め、その後は業務改善やAEO等の管理業務、配送手配業務などへ業務領域を広げることが可能です。「通関経験を活かしながら、将来的には物流全体を見られる人材になりたい」という方にもおすすめです。 ■ 働きやすさも魅力 年間休日120日以上、残業は月平均20時間程度。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も用意されており、仕事とプライベートのバランスを取りながら働ける環境です。 ■ 福利厚生・教育制度も充実 退職金制度や企業型確定拠出年金、借上社宅制度、リフレッシュ休暇制度などを整備。入社後もOJTやメンター制度があり、安心して新しい環境でキャリアをスタートできます。 「通関士資格と海上貨物の実務経験を活かして、安定した環境で専門性とキャリアの両方を高めたい」という方に、ぜひご検討いただきたい求人です。
【必須】 ・海上貨物の通関実務経験 ※輸入・輸出双方の経験 他法令の規定に該当する貨物の官庁への届出・申請手続き ・通関士資格 ・普通自動車運転免許 ・大卒以上 語学力は不問です。 【求める人物像】 ・正確性を大切にし、責任感を持って業務に取り組める方 ・これまでの通関経験を活かし、さらに専門性を高めていきたい方 ・関係部署や税関等と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・業務改善や新しい業務にも前向きに取り組める方
タイヤを中心とした物流サービスを展開する総合物流企業です。貨物自動車運送、貨物利用運送、倉庫、国内物流に加え、海上・航空による国際複合輸送や輸出入通関、荷主代行など幅広い物流サービスを提供。全国の物流ネットワークと物流現場で培ったノウハウを活かし、輸送・保管・荷役を一貫して担っています。
700~1200万
■ 募集背景とミッション 事業承継と急速な拠点拡大が進む中、現場の配車や物流管理が「熟練メンバーの経験や感覚(属人化)」に頼っていることが大きな課題となっています。 高度な物流オペレーション(FC/DC等)で培われた「業務の仕組み化」「データに基づくKPI管理」のノウハウをお持ちの方をお迎えし、既存のアナログな業務環境を抜本的に変革していただきたいと考えております。 ■ 業務内容 物流拠点の組織運営および業務改善をリードしていただきます。 拠点運営・事業推進: 拠点のPL作成・実行・管理、各種KPI管理、コスト削減策の立案と実行。 オペレーション改善(BPR): アナログな配車業務や情報管理の棚卸し、IT化・システム化による脱属人化の推進。 組織マネジメント: 配下メンバー(20名以上想定)の労務管理・教育、拠点内の課題抽出と自走できる組織づくり。 経営連携: 代表・役員直下でのレポーティング、戦略的部門への進化に向けた経営的視点での提案。
〇大規模な物流拠点、または高いレベルでのデータ管理が求められる物流オペレーションの改善 ・マネジメント経験 〇拠点運営(PL作成・実行・管理)、および各種KPI管理の実務経験 〇配下メンバー(20名以上)のマネジメントおよび労務管理経験 〇自拠点・部署内の課題を抽出し、自ら改善実装した経験
-
300万~
北九州市の配送センターで倉庫作業スタッフをお任せします。 ≪主な業務≫■ニッスイのソーセージ/練り物の保管出荷業務)■パソコンを使用した簡単な入力業務■入庫受入れ・仕分け作業 ■倉庫内(15~25℃)でのピッキング作業(冷蔵庫も設置している為、6~10℃までの作業スペースもあります)■フォークリフトで荷降ろし積込み作業≪当社の特徴≫■プライム市場上場企業、大手冷凍食品メーカーのグループ会社です■冷凍食品の需要増加の為コロナの影響を受けておりません■毎年昇給あり■勤続年数が長い方が多く入社後は先輩が丁寧に指導します。※建物の改変を伴う業務は含まない
★人柄重視の採用です。未経験歓迎、異業種からの転職も歓迎★ 【尚可】 ■フォークリフト資格者、歓迎(入社後、取得可能) ■体を動かすことが好きな方 ≪求める人物像≫ ■倉庫でのピッキング作業に興味のある方 ■正確にスピーディーに対応できる方 ≪キャリアアップ≫ ■業務を覚えていただき、係長などの役職を目指すことも可能です。
●一般貨物自動車運送事業●貨物運送取り扱い事業●物品の仕分け、梱包及び発送業務の請負業●ファーストフードの製造及び加工●食品の販売●上記に付帯する一切の事業
400~600万
▼自動車部品の供給・管理に関わる業務をご担当いただきます。実際にフォークリフトを運転して部品の受入・供給を行うだけでなく、工場内でのスムーズな物流工程の検討・改善にも携わっていただきます。 〈具体的には〉 ・部品の受入、供給業務 ・フォークリフトオペレーション、フォークリフト管理 ・生産進捗管理(部品の受け入れ・供給・出荷まで) ・構内現場改善(レイアウト変更・物流品質向上・コスト削減など) ・品質管理(部品傷つき防止オペレーションの構築・管理) ▼仕事の魅力・組織構成・募集背景 工場内の物流がスムーズに機能しなければ工場全体の生産が止まってしまうため、非常に責任があり重要な部署です。現場での経験を活かし、「もっとスムーズに部品を届けるにはどうすべきか」をチームで話し合い、改善策を実現していく達成感があります。チームワークを大切にする温かい風土で、コミュニケーションを取りながら楽しく働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
<<マッチする方> 【必須条件(MUST)】 ▼以下いずれの条件も満たす方 ・倉庫・物流管理のご経験 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ・フォークリフト免許をお持ちの方(1トン以上) ▼高卒以上 【歓迎条件(WANT)】 ▼自動車業界での実務経験をお持ちの方
自動車およびその部分品の製造・販売 グローバル日産の最高級ブランドである「INFINITI」や「エルグランド」「キャラバン」など輸出向け大型SUV・商用車等の生産準備から品質保証までを一貫して担っています。アジア地域へのアクセスも良い北九州地区に位置し、グループ内最新鋭の設備を備えた中核工場です。
600~1100万
◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内トップシェア、グローバル7位 ※国内:コンビニ、工場、官公庁、物流、鉄道、東京オリンピック等で採用 ※海外:ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用(72ヶ国でビジネス展開) ◎i-PRO株式会社は、メディカルビジョン(医療用カメラ)世界トップシェアメーカー 【仕事内容】 i-PROのグローバル製品供給を支えるサプライチェーンオペレーションを担当いただきます。 全社タイムベース戦略*に基づき、顧客への迅速かつ安定した供給を実現するため、販売需要、受注、材料手配、生産、在庫、出荷までを一気通貫で管理し、国内外の関係部門と連携しながら安定供給の実現に取り組んでいただきます。 また、業務改善やデジタル活用を通じて、リードタイム短縮やオペレーション品質向上を推進し、事業成長に貢献いただくポジションです。 *i-PROのタイムベース競争 https://corp.i-pro.com/ja-JP/trust/DX/dx_ctvo 【職務詳細】 1)E2Eサプライチェーンオペレーションの推進 ・販売需要、受注、材料手配、生産、在庫、出荷までの情報を一気通貫で把握し、担当する製品供給領域におけるサプライチェーンオペレーションを遂行する。 ・販売、調達、製造、物流など関係部門と連携し、顧客要求や販売計画に応じた安定供給を実現する。 2)標準オペレーションの実行と精度向上 ・受注・出荷・在庫・供給管理などの日次および定期オペレーションを、標準プロセスに基づき正確に実行する。 ・業務手順、判断基準、情報共有ルールの整備・改善に取り組み、オペレーションのばらつきや属人化を抑制し、業務品質と再現性の向上を推進する。 3)材料手配・供給管理の改善 ・需要情報、受注状況、生産計画を踏まえ、材料手配状況や納期を確認し、安定供給に必要な管理・調整を行う。 ・長納期材料や供給制約品については、関係部門と連携しながらリスクを早期に把握し、材料欠品、生産遅延、納期遅延の防止に向けた改善活動を推進する。 4)製品在庫・物流リードタイム管理 ・販売計画、需要動向、生産状況を踏まえ、製品在庫を適切に管理し、過剰在庫・滞留在庫の発生防止と販売機会損失の最小化に取り組む。 ・また、出荷から顧客・現地拠点への着荷までのリードタイムや物流コストを把握し、安定供給と効率的な物流オペレーションの両立に貢献する。 5)DXオペレーションおよび業務改善推進 ・需要、受注、生産、在庫、出荷に関するデータやシステムを活用し、オペレーションの可視化、精度向上、業務効率化を推進する。 ・BIツールや各種レポートを活用して課題を早期に把握し、関係部門と連携しながら改善策を実行することで、DXオペレーションの定着と継続的な業務改善に貢献する。 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【配属部門】 Factory SCM └Factory SCM オペレーションズ(5名) メンバーは担当リージョン(米州・欧州・アジア等)ごとに分かれ、各地域向けのサプライチェーンオペレーションを担当している。 【レポートライン】 募集ポジション→Manager,Factory SCM→Director, Factory SCM ■ディレクター、マネジャーのバックグラウンド ディレクター:製造全般、海外出向3拠点工場長/SCM責任者 マネジャー:海外営業、海外出向SCM責任者 【業務補足】 ・担当は日本生産品をグローバルに供給する業務、出荷する地域や製品の担当は状況に応じ変更あり。 ・米州向けは定期便での出荷が多く、比較的ルーチン化されている アジア向けは顧客指定フォワーダーを利用するケースもあり、手配内容が多少異なる 【働き方】 ・業務上、製造部門や倉庫部門との連携が重要なため、基本は出社勤務を想定。 業務習熟後は在宅勤務との併用も可能です(目安:週1日程度) ・貝塚拠点への出張(月1回程度)もあり。例えばSCM部門のS&OPチームとの連携などあり。 【残業時間】 月20時間前後 【英語スキル】 海外リージョンとのメールや会議で英語を使用する機会がありますが、主なやり取りは社内関係者。
【必須要件】 ・物流関連業界における、サプライチェーン/輸出入業務/物流業務のいずれかの実務経験 ・英語での基本的な業務コミュニケーションに抵抗が無い方 具体的には、英文メール対応、日常会話、ビジネス会議での内容理解ができるレベル ・海外拠点・販売会社や取引先との調整業務経験(納期調整、在庫管理、供給調整など) ・Excelなどを用いたデータ集計・分析の実務経験 【歓迎要件】 ・製造業における物流・輸出入業務経験 ・業務改善(標準化・可視化・自動化等)の実務経験 ・ERP、SAP、BIツール、WMSなどのシステム使用経験 ・TOEIC 700点以上、または同等の英語力 ・中国語での日常コミュニケーションが可能な方 【求める人物像】 ・求められる環境や期待値の変化を機会と捉え、前向きにチャレンジできる方 ・担当領域に閉じず、販売・調達・製造・物流をつなぐ視点で業務を進められる方 ・改善や標準化の目的・手法を理解し、現場課題に対して実効性のある改善を粘り強く進められる方 ・データや事実に基づいて状況を整理し、課題発見と改善につなげられる方 ・自身のキャリアに対して成長志向を持ち、自己学習や知識習得を通じて、より広い役割や高い責任に挑戦していけ
i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。
437~555万
ペットボトル飲料(水・お茶)を製造する工場に隣接した倉庫で、リーチフォークリフト・カウンターフォークリフトを使用した倉庫内作業をお任せします。 フォークリフトによるパレット積み商品の運搬を中心に、在庫管理、入出荷業務、関連する事務作業などを担当していただきます。 将来的には、倉庫管理のスペシャリストとして専門性を高めたり、マネジメントを学び物流マネージャーを目指したりと、キャリアアップも可能です。 【耳納工場の特徴】 ◇LDCグループの中で一番最初にペットボトル飲料事業を開始した歴史があり、お茶・水、500ml・2Lの製造が出来るハイブリットな工場です。 ◇近年設備投資を行い生産稼働率はアップしており、今後は人財に注力すべく教育や、やりがいを持って働きやすい工場体制構築に向け、工場一丸となり取り組みを行っております。 ◇工場には20~40代を中心に約65名が在籍し、製造経験者はもちろん未経験者の方も入社後技術を身に着けチーフやリーダーとして活躍しております。 【当社について】 ミネラルウォーター(業界第2位)、茶系飲料(緑茶、烏龍茶等)、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売を行う飲料メーカーです。 茶葉加工からペットボトル製造、ボトリングまでを一貫して生産し、高品質で低価格の茶葉飲料を製造している国内でも数少ない企業です。 2021年12月にスタンダード市場への上場、2023年6月にはプライム市場への市場変更を果たし、110%売り上げ成長が条件の「楽天ショップ・オブ・ザ・イヤー」を5年連続受賞しています。 (変更の範囲)会社の定める業務
【応募条件】 ◎必須条件 ・フォークリフトの免許 ・フォークリフトでの実務経験 ・学歴不問 ◎歓迎条件 ・倉庫管理や倉庫レイアウト、在庫管理業務経験者 ・製造業経験者、夜勤経験者
ミネラルウォーター、茶系飲料、炭酸飲料、茶葉製品等の製造・販売及び付帯する業務