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エージェント求人

大阪市【テクノロジー・ビジネス支援プランナー/大阪の中小企業をサポート!】年休127日◆残業10h

350~450

公益財団法人大阪産業局

大阪府大阪市

職務内容

職種

  • イベント法人営業

  • その他企画/マーケティング

  • その他ビジネスコンサルタント

仕事内容

  • 企業支援
  • 展示会営業
  • 企画立案
  • 新規事業
  • 中小企業支援
  • イベント運営運用
  • IT戦略コンサルティング
  • イベント企画

大阪の中小企業と大阪経済の発展に向けて、様々な支援の取り組みを行う公益財団法人大阪産業局にて、テクノロジー・ビジネスを応援するセミナーやイベントなどを企画運営するプランナー職をお任せします。 テクノロジーを活用して新規事業に取り組む企業がさらに成長できるようサポートしていくことがミッションです。 ◇大阪産業局の目的は、自社の利益ではなく支援するスタートアップの“成功”そのもの。「本当に彼らのためになる支援は何か?」を純粋に追求することができます! ◇公益財団法人なので商材の制約もなく、幅広いネットワークやノウハウを最大限に活かし、自由な発想で最適なサポートを提案できます 【具体的な仕事内容】 ■支援企業への個別支援 ■展示場の企画・運営 ■テクノロジー・ビジネス支援に関連するイベント企画・運営 ■企業が実施する実証実験支援 【業務の流れ】 <イベント・プログラム企画・運営> 企画立案→関係機関の調整・打合せ→告知準備→プログラム運営→報告書作成 <展示の企画・運営> 来場予約→メールによる企業ニーズヒアリング→関係機関との情報共有→案内→フォローアップ 支援プログラムからの企画、展示場での企業対応、デスクワーク、外部との打ち合わせや会議、イベント準備・運営といった幅広い業務をお任せいたします。 【公益財団法人大阪産業局とは】 大阪の中小企業と大阪経済の発展に向けて、様々な中小企業支援の取り組みを行っています。ソフト産業プラザTEQSをはじめとした複数の拠点を持ち、企業の成長を多角的に支援しています。

求める能力・経験

  • 商談
  • 企業支援
  • 営業
  • 中小企業支援
  • イベント運営運用
  • 提案
  • イベント企画
  • 法人営業

今までのご経験を活かしてテクノロジー・ビジネス支援に関わりたい方を募集しています! 企業の成長を支援することにやりがいを感じられる方、イベント企画から実証実験支援まで幅広い業務に挑戦したい方をお待ちしております。 【歓迎】 ■提案営業の経験がある方 ■企画業務の経験がある方 ■セミナー、交流会、商談会などの運営経験がある方 ■展示場運営の経験がある方 【こんな方、大歓迎!】 ・提案営業に興味がある方 ・展示場運営に興味がある方 ・自分の企画で事業を動かしてみたい方 ・企業支援に興味がある方 ・中小企業診断士等の資格取得を目指している方

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)

勤務条件

雇用形態

契約社員

給与

350万円〜450万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間30分

09:45〜18:15 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日~21日 ★残業月10h程度

休日・休暇

127日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

その他

※担当業務により休日の出勤あり(振替休日を取得)

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

試用・研修期間:2ヶ月(条件は本採用と同じ) 【年俸】350万円~450万円 固定残業代:なし ※経験·年齢を考慮して決定

勤務地

配属先

転勤

【ソフト産業プラザ TEQS】

住所

大阪府大阪市

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

大阪市住之江区南港北2-1-10 ATCビルITM棟 6階 「トレードセンター前駅」下車。改札からATC ITM棟2階まで直結、徒歩3分。 ◆転勤なし

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

●社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ●交通費全額支給 ●時間外手当あり ●給与改定:年1回(4月) ●インセンティブ:年2回 定年60歳(再雇用制度65歳まで)

制度備考

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】製造業コンサルタント|生成AI・ロボティクス活用|業務高度化

    600~2000

    • 新規事業
    • 農業機械
    • 建設機械
    • 設備メンテナンス
    • リスクマネジメント
    • 開発マネジメント
    • 生産設備
    • 需要予測
    • 事業戦略策定
    • 工作機械
    • 業務設計
    • 制御機器
    • 戦略立案
    • 技術開発
    • ビジネスモデル策定
    • ロボット/ロボティクス
    • 機械/電気プラント営業
    • 中期経営計画策定
    • 部品/原料品質監査
    • コンサルティング業務
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 戦略提案
    • 購買/調達
    • MA/CRM
    • IT戦略コンサルティング
    • Web/ITサービス
    • プロジェクト
    • メンバー
    • 原価管理
    • 生産管理
    • 新規事業立案
    • 提案
    • 経理
    • 工場
    • 開発
    • 産業機械
    • 要件定義
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    当部門は、製造業界(各種機械、重工、エンジニアリング)が抱える課題と対峙するインダストリーチームです。 ターゲットとなる製造業クライアントは「ものづくりエコシステムの中核」に位置しており、多種多様な産業を支える役割であるがゆえの複雑で高度な経営課題に直面しています。 具体的には、最先端の技術開発による技術優位性の維持・向上/高付加価値製品・サービスの提供と低コスト化の両立/イノベーションを伴うエコシステム形成/生産人口減少課題解消のための省庁・自治体との連携/高度な生産性を担保するバリューチェーン最適化/グリーン化に伴うエナジートランジションの加速/デジタルトランスフォーメーション(DX)や生成AI・フィジカルAI活用の推進/防衛・安全保障や地政学リスクを鑑みた戦略立案/輸出・環境・安全等の法規制対応の強化といった、あらゆる課題への取り組みが迫られています。 【担当業務】 企業・産業を取り巻くあらゆる社内外課題の解決を目指すクライアントに対して、PwCグループ内のプロフェッショナルと連携しながらコンサルティング提案や解決策の実行支援を行い、ダイナミックな企業変革に携わっていただきます。 【担当業界】 ■ 各種産業用機械・機器・部品業界(工作機械、建設機械、農業機械、ロボット、生産設備機械、住宅設備、FA機器、制御機器、計測機器、他) ■ 重工業界(航空宇宙、防衛、エネルギー機器、造船、インフラ設備、他) ■ エンジニアリング業界(産業/プラント/エネルギー/環境エンジニアリング、他) 【主な担当領域】 ■ 戦略策定・経営変革    ー 事業戦略、価値創造経営、新規事業立案、ビジネスモデル変革、IT・DX戦略、他 ■ コーポレート・オペレーション改革    ー 人事・組織、財務・経理、法務・コンプライアンス、経営企画、全社横断領域、他    ー バリューチェーントランスフォーメーション(設計開発/需給計画/調達/生産/販売/営業/アフターサービス等) ■ デジタル・テクノロジー改革    ー DX企画構想~IT導入    ー グローバル基幹システム(ERP/SCP/SFAなど)の企画構想~導入    ー 生成AI・フィジカルAI・ロボティクス活用推進    ー セキュリティ&リスクマネジメント 等 【具体的なプロジェクト例】 ■ 戦略策定・経営変革    ー 中期経営計画・ビジネスモデル策定、事業ポートフォリオマネジメント    ー 技術ロードマップ策定、新規&既存技術を活用した新事業戦略策定    ー デジタルサービスビジネスの構想策定および実行    ー グローバル展開に向けたマーケットリサーチ・ベンチマーク調査    ー 省庁・自治体等の公募案件に対する提案・伴走支援    ー 業界標準を目指した製造企業コンソーシアムの運営・推進支援 ■ コーポレート・オペレーション改革    ー 人材マネジメント、デジタル人材採用&育成    ー 原価計算オペレーションの業務改革支援    ー サステナビリティ推進企画支援    ー コーポレート部門(調達、営業、人事等)の事業横断データ活用プラットフォーム構想策定、構築    ー 技術ポートフォリオの再構築、技術開発マネジメント支援    ー 個別受注生産型事業における商談・アフターサービス案件情報の一元管理に向けた構想策定・実行    ー 利益確保に向けた直材・間材調達、設備メンテナンスコスト削減支援    ー 全社リスクマネジメントの高度化支援 ■ デジタル・テクノロジー改革    ー 全社DX戦略に基づく具体策策定およびロードマップ構築    ー グローバル Supply chain planning(SCP)改革構想立案、新業務設計、システム選定・導入    ー AIを活用した需要予測システムの導入    ー デジタル&フィジカルAI・ロボティクスを活用したスマートファクトリー高度化支援 【人員構成】 製造業(機械、重工、エンジニアリング)出身者、コンサルティングファーム出身者、Sier・ITベンダー出身者など、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが自身の強みを活かしながら活躍できるチームです。

    求める能力・経験

    【求める人物像】 ・日本の製造業の成長を通じて、持続的で豊かな社会を作っていきたいという志をもった方 ・課題・解決策を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方 ・異なるバックグラウンドを持つメンバーと協働し、アウトプットを最大化できる方 【注力領域、望ましいスキル、経験、資格】 ■コンサルティング業界経験者 ・産業機械/重工/エンジニアリング業界のアカウント担当として、課題理解や案件創出・提案・デリバリーをリードした経験(または志向がある方) ・製造業向けコンサル経験(企業戦略/新規事業立案/オペレーション・システム業務改革) ・グローバルプロジェクト経験(ビジネスレベルの英語力要) ■産業機械/重工/エンジニアリング業界出身者 ・部門横断の社内改革プロジェクト経験 ・設計開発、原価管理、生産管理、購買、工場経理、工場企画管理、IT戦略企画、アフターサービス業務経験 ・海外拠点における業務経験、官公庁での製造業対応実務経験 ■ITサービス関連企業出身者(産業機械業界未経験可) ・プロジェクト管理や要件定義等、リードポジションの経験 ・ERP、MES、PLM、Scheduler、SCP、CRM等のシステム導入プロジェクト経験、セールス経験 ・AI・ロボティクス技術を活用したDX企画構想~実装のプロジェクト経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】HRテクノロジーコンサルタント|人事クラウド導入|HRIS戦略|PMO

    600~2000

    • 戦略立案
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • Web/ITサービス
    • プロジェクト
    • メンバー
    • 人事
    • デザイン
    • ネットワーク
    • ベンダー選定
    • データ分析
    • PMO
    • Workday
    • クラウド
    • 人事マネジメント
    • 導入支援
    • 分析
    • コンサルタント
    • プロジェクトマネジメント
    • ERP導入
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ビジネスの環境変化とテクノロジーの進化に伴い、人事部が直面する課題は多岐に渡り、最適なHRテクノロジー戦略・グランドデザイン策定が重要となっています。PwCは従来型のHRIS(人事情報システム)だけでなく、独自のアプローチであるBXT(Business=ビジネス、Experience=エクスペリエンス、Technology=テクノロジー)の3つの視点を用いて、戦略から実行まで、クライアントの課題解決を一環して支援します。 【担当業界】  業界を問わず、日本・世界を代表するクライアントをご支援しています。 【担当領域】 クライアントは日本・世界を代表する企業であり抱える課題は非常に戦略的かつ複雑であるため、プロジェクトの構想策定においては、インダストリーに所属するコンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションしながら推進します。 また、大規模なIT導入を行うTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携を行います。 プロジェクトは2~3年で構想策定からIT導入まで行う大規模プロジェクトもある一方、HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入など、数か月でクイックに行うプロジェクトもあり、様々なご経験を積んでいただくことができる環境です。  - 業務改革の全体構想立案支援  - システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援  - グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援  - Successfactors、Workday、Oracle等、HRクラウドの導入  - ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation)  - データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics)  - Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革(Employee Experience)  - 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO) 【具体的なプロジェクト】 ● 大手製薬会社:グローバルHR Transformation、人事システム構想策定・導入支援 ● 大手インフラ:人事システム構想策定・導入支援、SSC設立支援 ● 大手金融グループ:グループ統合人事システム構想策定・導入支援 ● 大手情報サービス:先端HR Tech分析・調査支援 ● 大手ITサービス:グローバルタレントマネジメントシステム導入 ● 大手製造業:グローバル人材マネジメント戦略・構想策定 【人員構成】 中途入社が多くを占めており、コンサル出身者のみならず、SIerや事業会社人事部など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーで構成されています。各々の今までの経験を活かしたコンサルティングを行い、高付加価値なソリューションをクライアントに提供することを目指しています。

    求める能力・経験

    <部門共通> ・大卒以上 ・ITに関する基礎知識または人事業務・タレントマネジメントに関する基礎知識 ・プロジェクトマネジメントスキル、論理的思考力、対人コミュニケーション能力 <Senior Manager> ・コンサルファームでの人事コンサルタント領域経験8~10年以上 ・プロジェクトにおけるJM/案件獲得経験 <Manager> ・コンサルファームでの人事コンサルタント領域経験5年以上 ・またはSIer/事業会社にてタレントマネジメントや人事給与領域を中心としたシステム導入のPM/リード経験 <Senior Associate> ・コンサルファームでの人事コンサル経験3年以上 ・または事業会社/SIerにて以下いずれかの経験(タレントマネジメント・人事業務改革・BPR等のコンサル経験、ERP導入プロジェクト経験) ※人事未経験でも領域に関心がありキャッチアップできる方は対象 <歓迎要件> ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    ◢◤半導体経験を、次のステージへ◢◤現場知見を武器に挑む「半導体戦略・工場DXコンサルタント」

    700~2000

    • コンサルティング業務
    • R
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • M&Aコンサルティング
    • マネジメント
    • 事業計画
    • 事業戦略策定
    • 半導体
    • 研究開発
    • 体制構築
    • ドキュメンテーション
    • 設備保全
    • アライアンス
    • 工場
    • PMO
    • 開発
    • 事業計画策定
    • IoT
    • 部品/原料品質監査
    • 品質管理
    • 戦略提案
    • 電子部品
    • 学校管理
    • 営業
    • 部品
    • 生産管理
    • 提案
    • 品質保証
    • 幹部
    • 技術開発
    株式会社ベイカレント東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 半導体メーカー、半導体製造装置メーカー、材料メーカー等の大手クライアントに対する、経営・事業戦略策定から現場の業務改革、工場DX、サプライチェーン再構築までの伴走支援 - 次世代スマートファクトリー推進(工場DX):製造プロセスのデジタル化、IoT・AI・デジタルツインの活用、データマネジメントによる歩留まり向上や設備保全の最適化 - サプライチェーン(SCM)構造改革:地政学リスクや供給制約に対応するグローバルSCMの再構築および業務効率化 - R&D・事業戦略の高度化:次世代デバイスの事業計画策定、研究開発(R&D)プロセスの効率化・体制構築 - M&A・PMI・新規事業支援:新市場参入や企業統合に伴うPMI、グローバルアライアンスの実行支援 - IT/OT統合・基幹システム刷新:S/4HANA移行支援、MES/PLM等の大規模システム導入PMO、生成AIのユースケース創出 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、国内外のリーディングカンパニーに対し、戦略からテクノロジーまで一気通貫の支援を提供 - 東証プライム上場企業としての強固な経営基盤を確立し、近年の年平均成長率は22%を記録 - 国家戦略や経済安全保障の観点から急増する需要に対応するため、半導体専任の新組織を設立 - 業界や領域に固定されず多様なプロジェクトを経験できる「ワンプール制」と、1つのプロジェクトに深くコミットする「1プロジェクト制」を採用 - 健康経営優良法人(ホワイト500)に認定されており、働きやすい環境づくりを徹底 ◤仕事の魅力◢ - 国家戦略的にも極めて重要度が高い半導体産業の変革に対し、最上流の戦略策定から現場の実行・定着まで一気通貫で深く関わることができる - 工場DX(IoT/AI/デジタルツイン)やグローバルSCM再構築など、最先端かつ大規模なプロジェクトを主導する経験が得られる - コンサルティング未経験からでも、業界の専門知識を活かしながら、市場価値の高いコンサルタントへと成長できる環境がある ◤描けるキャリア◢ - 入社後2週間〜3ヶ月間の導入・実務研修により、ロジカルシンキングやドキュメンテーションなどコンサルタントの基礎スキルを体系的に習得可能 - 常時100本以上のオンライン研修プログラムや、年間最大20万円の社外研修費補助、資格取得・英会話スクール費用補助などの自己研鑽支援が充実 - 専属のHR担当がつき、中長期的なキャリア形成やアサインの相談を継続的にフォロー - 規定在籍年数や職位別の枠に縛られない絶対評価体系により、実力と成果に応じたスピード昇格が可能 ◤関連キーワード20選◢ 半導体 工場DX SCM スマートファクトリー IoT AI デジタルツイン 歩留まり向上 設備保全 R&D戦略 PMI M&A IT/OT統合 S/4HANA MES PLM PMO 生成AI 構造改革 コンサルティング

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 最終学歴:大学院、大学、高等専門学校卒業以上 - 社会人経験3年以上(ポジションにより2年〜5年以上) - 日本語ビジネスレベル - 以下のいずれかに該当する方: - 半導体・電子部品・製造装置・材料メーカー等におけるエンジニア、技術開発、プロセス、品質保証、生産管理等の実務経験 - 半導体業界向けの営業またはFAE(フィールドアプリケーションエンジニア)経験 - 半導体または製造業界向けのコンサルティング、あるいはITシステム導入・PMO経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 事業会社やSIerにおける大規模IT/DXプロジェクト(ERP、MES、PLM導入等)の経験 - 経営層やクライアント幹部層に対する企画提案・折衝経験 - ビジネスレベルの英語力(グローバル調査、海外拠点との連携等) ◤求める人物像◢ - 個別プロダクトの担当にとどまらず、半導体産業全体への価値創出に挑みたい方 - 企画・戦略策定で終わらせず、現場に深く入り込んで実行・定着まで伴走したい方 - コンサルティング未経験からでも専門性を高め、自身の市場価値を大きく向上させたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】戦略組織人事コンサルタント|大手企業向け人事企画|人事制度刷新

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 海外M&A
    • グローバルM&A
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • M&Aコンサルティング
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • メンバー
    • 人事
    • デザイン
    • 分析
    • コンサルタント
    • コンサルティングプロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • 開発
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    弊社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス(People Transformation)領域において250名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。 【担当領域】 ■人材マネジメント戦略・人事制度・タレントマネジメントコンサルタント ■HRトランスフォーメーションコンサルタント ■ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析コンサルタント ■グローバル人材マネジメントコンサルタント ■組織デザイン・要員計画策定コンサルタント ■チェンジマネジメントコンサルタント ■M&Aコンサルタント(組織・人材マネジメント領域) 【人員構成】 グローバル人材が集まるダイバシティな環境の中で、多種多様な価値観を認め合うチームです。提供するサービスは戦略人事・人材分析・変革・M&A(組織人事領域)・シェアードサービスセンター&アウトソーシング等幅広く対応し、他のデジタルチーム・テクノロジーチーム等の協業にて最先端技術を駆使したハイブリットなソリューションを設計・構築し、市場に提供することを目指しています。 【組織】 グローバルに展開する総合ファームであり、グローバルが持つ世界のトップクラスのクライアント企業の経営層とのリレーションを保有しています。 【キャリア・環境】 ■拡大・成長ステージにおける豊富なキャリアや活躍の機会 ■グローバルプロジェクトや当社海外拠点での活躍の機会 ■多様な個性を尊重し、メンバー相互の良さを活かす文化とダイバーシティ ■ライフスタイルに合った職場環境の提供

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 <各Title共通> ■大卒以上(MBA取得は尚可) ■人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識 ■プロジェクトマネジメントスキル ■論理的思考力 ■対人理解力およびコミュニケーション能力 ■チームワーク <Senior Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSMGR経験(8-10年以上のコンサル経験) ■コンサルティングプロジェクトにおけるジョブマネージャー/案件獲得経験 <Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるMGR経験(5年以上のコンサル経験) <Senior Associate> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域における経験(3年以上のコンサル経験) もしくは事業会社において以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■人事企画の業務経験または人事関連プロジェクトのリード経験 ■経営企画・事業企画の業務経験 ■組織・人事領域に関するグローバル経験(海外駐在、グローバルプロジェクトなど) ■組織・人事領域に関する新規サービスの開発経験 【歓迎(WANT)】 ■ビジネスレベルの英語力(コンサル未経験の場合はMustとなります)

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】デジタル戦略コンサルタント|IT中期計画策定|新規事業構想

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • 政治/政策
    • プロジェクト
    • 事業責任者
    • プロジェクト推進
    • 中期計画策定
    • コンサルタント
    • メンバー
    • 事業戦略立案
    • 事業計画
    • 中期経営計画策定
    • 事業構想
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【当職種について】 デジタル戦略コンサルタントは、テクノロジーを基軸とした新たな事業機会の探索やビジネスモデルの再構築、既存事業のエンハンスを含めたIT/デジタル戦略の立案を支援します。 人口動態やテクノロジーの進化、地政学リスクの増大、気候変動などを背景に産業や社会の在り方が大きく変化していく中で、各企業は自社のビジネスを抜本的に見直す必要に迫られています。 また、CIO/CDOの描いた戦略を確実に実行していくための並走支援も実施し、 場合によってはPwCの各種施策と連動させることで、効果的かつ効率的な成果創出を強力にアシストします。 【当職種で働く魅力】 ■企業を進化させるためのデジタルトランスフォーメーション 経営戦略を実現するために、多角的な側面からデジタルの活用を検討します。時には事業に深く入り込み、旧来のオペレーションの抜本的な見直しなどにより企業にメスを入れ、改革を促します。 ■デジタルによる新ビジネスの創出 最新のテクノロジーやソリューションを活用し、既存のビジネスモデルを変革し新たなビジネスの立ち上げ、成長に関わることができます。 ■グローバルでのプロジェクト推進 デジタルトランスフォーメーションにおいては海外オフィスとの連携やオフショアの活用、海外のソリューションの活用など、グローバルなステイクホルダーが携わる機会が多数あります。 【キャリアパス・成長の機会】 ・国内外の大手企業経営層や事業責任者レベルとの討議 ・代表的な産業におけるIT/デジタル戦略の策定・実行支援 ・社内外の各分野のエキスパートとの討議・コラボレーション ・IT/デジタルを活用した社会課題解決に関する政策提言 【職務内容】 当職種では、以下の業務を担当いただきます。 ・経営戦略の実現にむけたIT/デジタル戦略・中期計画策定支援 ・デジタル技術を用いた新ビジネスモデルの計画策定支援 ・既存の業務オペレーションの調査見直し、デジタルサービスの活用による改善支援 ・デジタル組織・ガバナンスの検討支援

    求める能力・経験

    【必要な経験・スキル】 Senior Associate/Manager以上は、以下のいずれかの経験が必須 ・コンサルティングファームで3年以上の実務経験 ・事業会社での経営企画や事業計画、IT企画・戦略の実務経験 【歓迎する経験・スキル】 事業会社やコンサルティングファームにて以下の経験があることが望ましい。 ・事業戦略立案経験 ・IT/デジタル戦略立案経験 ・IT/デジタル中期経営計画策定経験 ・ビジネスモデル構想経験 ・先端テクノロジーを活用した新規事業構想経験 ・英語を使ったグローバルプロジェクト経験 【求める資質】 ・高い品質水準とスピード感を持ってクライアントへ付加価値を提供するコミットメント ・論理的思考力、仮説思考力、イノベーティブなマインドセット ・多様なメンバーを受け入れ議論を昇華させるコラボレーション能力、挑戦を続ける胆力

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】経営管理DXコンサルタント|EPM導入|予測型経営実現

    600~2000

    • 予算策定
    • システム設計
    • プロジェクト
    • ヒアリング
    • Amazon Web Serv...
    • Google Cloud
    • コンサルティング業務
    • アーキテクチャ設計
    • 需要予測
    • BIツール
    • GCP
    • Snowflake
    • 開発
    • クラウド
    • 分析
    • Looker
    • 予算編成
    • 要件定義
    • 導入支援
    • ツール導入
    • 予算管理
    • メンバー
    • 原価管理
    • 財務
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    • アーキテクチャ検討
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【当職種について】 経営管理DXコンサルタントは、複数シナリオに基づく経営判断や、リアルタイムの経営ダッシュボード構築、AIを活用した予測型経営などの実現を支援します。 近年、為替変動や地政学リスク、サプライチェーンの混乱など、経営環境の不確実性が高まる中、企業には「過去を見る経営」から「未来を描く経営」へのシフトが求められています。 具体的には、EPM(Anaplan等)を中核に、データ基盤(GCP、AWS、Snowflake)、BIツール(Power BI、Looker)、さらにはAIなどの先端テクノロジーを組み合わせ、企業の経営管理の在り方そのものを高度化・変革する役割を担います。 単なるツール導入にとどまらず、「経営のかじ取り」に深く関わる構想策定から、要件定義、導入・定着支援までテクノロジーと業務の両面からアプローチすることで、より柔軟で先を見通した意思決定の実現を支援します。 【当職種で働く魅力】 ■経営意思決定の中枢に関与 経営層が日々直面する経営課題に対して、リアルタイムかつ先を見据えた意思決定を支える仕組みを構築する醍醐味があります。 ■先端テクノロジーを活用した業務変革 AI、BI、クラウド基盤などを横断的に活用しながら、予算編成・見込管理・シナリオ分析といった業務プロセスそのものの高度化に挑戦できます。 ■End to End支援による総合的なスキルアップ 構想策定、業務要件整理、システム設計・開発、ユーザ展開といった一連のプロセスを通じ、ビジネス・IT双方の実務スキルを磨けます。 【キャリアパス・成長の機会】 PwCの経営管理と最新のテクノロジーの知見を駆使してVUCA時代における企業の経営意思決定プロセスの変革を構想策定から実行支援まで幅広く経験する機会をご提供します。 ・経営管理領域の高度専門性(FP&A、シナリオプランニング等) ・EPM・BI・クラウド・AIといったテクノロジー活用スキルの習得 ・業務コンサルティング/ITアーキテクチャ設計のハイブリッド人材としての成長 ・海外拠点支援やグローバル展開プロジェクト等、クロスボーダーな案件経験 【職務内容】 当職種では、以下の業務を担当いただきます。 ・EPM(Anaplan・Tagetik等)を用いた経営管理業務の再設計・導入支援 ・AIによる需要予測モデルと予算編成プロセスの統合 ・経営ダッシュボードの設計(BIツール活用によるKPI可視化) ・グローバル各拠点の業績データを統合する経営情報基盤の構築 ・経営管理領域における業務課題ヒアリング、現状分析、施策立案、業務改革支援

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■Associate/Senior Associate(以下①②いずれかが必須) ①事業会社における経営管理領域の実務経験 ・経営・財務企画、管理会計、予算編成、原価管理、会計業務等の実務経験 ・BPRやITを活用した業務改革・改善に携わった経験、改革マインド ②コンサルティングファーム、SIer等での実務経験 ・FP&A領域におけるコンサルティング業務またはシステム導入の実務経験 ・または、S&OP等の関連領域でのEPMシステム導入実務経験 ■Manager以上(以下すべての経験が必須) ・複数プロジェクトのPMまたはリード経験(業務/IT問わず) ・経営企画/経理/IT部門等の中長期構想支援・アーキテクチャ検討のリード経験 ・チーム育成や若手メンバーの指導経験 【歓迎条件】 ・事業会社での経営管理DX/BPR経験(EPM/BI活用、需要予測・シナリオ分析等) ・コンサルファーム/SIerでのEPM、BI、クラウド基盤を横断する複合アーキテクチャの設計・導入経験 ・グローバル拠点対象のプロジェクト参画経験 ・会計知識(簿記2級〜1級程度)

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】建設業界コンサルタント|ゼネコン向け全社DX戦略|現場DX推進

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • 購買/調達
    • MA/CRM
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • 営業支援
    • 原価管理
    • サービス提供
    • メンバー
    • 提案
    • ネットワーク
    • 会計
    • 事業戦略策定
    • 営業
    • ビジネスモデル策定
    • プラント
    • コンサルタント
    • Web/ITサービス
    • カーボン/炭素
    • リーダー
    • 監理技術者
    • 施工管理
    • 経理
    • 技術管理
    • 不動産開発
    • 現場代理人
    • 開発
    • 所長
    • 要件定義
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    経営環境の急激な変化に直面している建設・住宅業界の各クライアントは、資材高騰・担い手確保・生産性向上などの難課題に向き合いながら、企業価値を高め、安心・安全な社会インフラの構築を推進していくためにさまざまな取り組みが求められています。多様なプロフェッショナルと緊密に連携し、建設・住宅業界が直面する各種課題の解決に特化したコンサルティングサービスの提案とサービス提供をご担当いただきます。 【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、ITおよびAI導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業務】 PwCのグローバルネットワークを活用し、経営戦略・新規事業戦略策定からオペレーション改革、IT導入・定着化まで、一気通貫で多様なコンサルティングサービスを提供することによりクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。 【担当業界】 建設・住宅業界を担当し、下記企業に対するコンサルティングサービスを提供 ・ゼネラルコントラクター、設備サブコントラクター、各種専門工事会社、設計事務所などの建設関連企業 ・住宅メーカー、ビルダーなどの住宅関連企業 ・プラントエンジニアリングなどのエンジニアリング関連企業 ・建設・住宅に関連する事業をもつ企業。デベロッパー、不動産事業会社、FM事業会社、等 ・官公庁(国土交通省および外郭団体、等) 【担当領域】 建設・住宅関連企業の持続的成長に向けた戦略策定から改革施策策定、実行、定着までを支援します。 【具体的なプロジェクト例】 ・経営管理高度化 ・新規事業・海外進出戦略、ビジネスモデル策定 ・技術戦略策定 ・ESG、サーキュラーエコノミー戦略策定 ・全社DX戦略、業務改革構想 ・営業改革、営業支援ツール(CRM,SFA等)の導入 ・設計改革 ・積算・調達改革 ・現場DX、働き方改革 ・不動産事業のDXソリューション構築 ・基幹会計・原価管理システム刷新 ・BIMの活用やi-Constructionを含む、建設事業のデジタル改革 ・データ利活用、AI導入による業務高度化 ・デジタル人材採用&育成 【人員構成】 建設関連会社および各種団体等出身の実務経験者、ITベンダー/コンサルタントとして建設業界へのサービス提供経験者など、多様な経歴をもつメンバーが在籍しています。クライアントの企業価値を高めたい、業界を変革したいという熱意をもった若手メンバーが多く活躍しています。 【部門からのメッセージ】 当部門では、「顧客と共に成長し、企業や業界の未来をつくる」をVisionに、幅広い専門家による多面的な視点を提供することで、戦略策定や意思決定、変革の実行・推進と持続的な成長を支援し、各種コンサルティングサービスの提供を行っています。 クライアントと共に未来を構想し、そこに至るまでの課題の解決を図り、クライアントと共に成長したいという強い志をお持ちの方、新しいことにチャレンジして自己成長を遂げる意欲がある方のご応募をお待ちしています。

    求める能力・経験

    コンサルティング会社、事業会社、ITサービス関連会社を問わず、下記要件のいずれかを備えている方 ■コンサルティング業界経験者(建設業界未経験可) ・顧客アカウント担当としての案件創出・提案・デリバリーリード経験(またはその志向) ・営業、設計、見積、調達、施工管理等の業務プロセス改善やERP/CRM/原価管理等のシステム導入経験 ・新事業創出、グローバルプロジェクト(ビジネス英語力要)、ESG/脱炭素領域の経験・知見 ■建設に関連する企業・団体出身者(ゼネコン、サブコン、住宅メーカー、設計事務所、建設コンサル、官公庁等) ・DXプロジェクト、基幹システム導入、働き方改革等の社内改革プロジェクト経験 ・建築/土木/住宅/不動産/開発/海外事業における営業・設計・見積・調達・施工管理・アフターサービス等の実務経験 ・経営企画等のコーポレート部門、工事現場の監理技術者・所長・現場代理人・支店経理経験 ・現場DX、i-Construction、BIM活用に関する経験・知見 ・技術士(建設/総合技術管理)、RCCM、工学博士等を有し官公庁向け業務経験のある方 ■ITサービス関連企業出身者(建設業界未経験可) ・プロジェクト管理や要件定義等のリーダー経験 ・ERP等の基幹システム、ITソリューション、またはBIM等の建設業向けツールの導入・プリセールス経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】SX戦略コンサルタント|サステナビリティ経営推進|ESG戦略策定

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • レポーティング
    • スタッフ
    • ディレクター
    • コンサルタント
    • マネージャー
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【組織概要】 BMX-SXは、サステナビリティの専門性と多様なスキル、総合力を組み合わせ、サステナビリティ、ESG、環境課題、社会課題領域における戦略・計画策定、情報開示や企業のSX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)を一貫して推進することを目的に、2025年7月に設立したPwCコンサルティングの組織です。 【主なプロジェクト内容】 ・レポーティング + データPF(プラットフォーム) ・サステナビリティ戦略策定 ・気候/自然/資源/人権等の戦略策定 ・気候変動(CN/GX/LCA等)の施策検討および実行支援 ・自然資本(生物多様性等)の施策検討および実行支援 ・資源循環/バイオエコノミーの施策検討および実行支援 ・人権/ESGリスクの施策検討および実行支援 【担当領域】 ・業界を問わず様々なクライアントが、長期的かつサステナブルな成長を実現するための支援を幅広く提供しています。私たちは、クライアント企業の抱える課題として、国際的な開示規制、気候変動、生物多様性、サーキュラーエコノミー、人権などサステナビリティにおける幅広いテーマにおいて、サステナビリティと経営・事業が統合されたサステナビリティ経営の実現を目指すサス戦略策定から、企業の真のSX(サステナビリティトランスフォーメーション)をクライアントの様々な部門と連携してリードし、実行から成果創出までを一貫してご支援します。 ・また、これらのクライアント企業の課題解決・変革にとどまらず、その先の社会全体の変革も視野に入れたご支援、提言を行っています。 【部門からのメッセージ】 スタッフクラスからディレクターまで幅広に採用中です。 サステナブルな環境・社会実現に強い関心をお持ちの方で、ビジネスを創り出す気概をお持ちの方をお待ちしています。 コンサルタントとしてのスキルセットに不安がある場合、トレーニング等で補って頂く制度も準備しています。

    求める能力・経験

    ・戦略/総合コンサル会社、又はESG専門コンサル会社での3年以上の実務経験 ・マネージャー以上は、1年以上のJM経験、PD経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】非財務データコンサルタント|統合データ基盤設計|経営意思決定支援

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 財務
    • 会計
    • 企業価値向上
    • 業務設計
    • 導入支援
    • チームリーダー
    • マネージャー
    • プロジェクトマネージャー
    • レポーティング
    • 最新テクノロジー
    • STRAVIS
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【職務内容】 サステナビリティ経営やESG要素の重要性は、開示制度に非財務要素が組み込まれたことで、企業の経営管理は、経済価値だけでなく環境・社会的価値創出を加えて「戦略性のある価値創出活動を管理する状態(価値創造経営)」に進化することが求められています。 昨今では、欧州CSRDサステナビリティ情報開示をはじめとする主要なフレームワーク/規制対応に準じた報告業務だけでなく、非財務データを経営の意志決定に活かす統合データ基盤構築に関する取組を支援するコンサルティングニーズが増えております。 主要フレームワーク/規制対応だけでなく、財務・非財務両面から立体的に経営を捉えるデータドリブンな経営管理基盤構築に貢献するコンサルティングにチャレンジされたい方のご応募をお待ちしております。 【担当業務】 主要フレームワーク/規制対応に準じ、クライアントの非財務情報を可視化し、短期~長期の企業価値向上に寄与するデータドリブンなデータ基盤を構築するESGソリューション導入に関する構想策定~定着化までのコンサルティングを一貫して行います。 【担当業界】 主に製造業、流通業、サービス業が多いものの、業界別のチーム構成はないことから、幅広い業界においてご経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ◆非財務情報の戦略活用基盤構築支援 非財務情報を経営の意志決定に活かすデータドリブンな統合データ基盤の構築をご支援します。 ◆欧州CSRDサステナビリティ情報開示に向けた業務設計・ESGソリューション導入支援 欧州地域内CSRD開示対応に当たって、求められる非財務情報のグローバル連結開示や目標管理に向けて、データ収集~開示までの業務設計、ESGソリューション導入をご支援します。 【具体的なプロジェクト】 価値創造経営管理データ基盤構築支援、ESG/CSRD対応ソリューション導入支援等 【人員構成】 コンサルティング経験者や、事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も活躍しています。 【部門からのメッセージ】 日本企業のPBRは欧米企業に比して低水準となっており、全業種において欧米企業よりPBRが低い状態になっています。換言すると、日本企業は財務数値には表れない無形資産を企業価値創造に十分活用できていない状態といえます。また、欧州でCSRD案が採択されるなど開示制度も大きく変わろうとしており、日本企業は会計ビックバンに比肩する変革を迫られていると言えます。企業は暗中模索であり、我々コンサルティング会社にとっては大きなビジネスチャンスがあると考えています。従来の考え方・手法にとらわれず、様々な知見を集約して、クライアントの企業価値の向上に寄与したいと考えています。そんな我々の想いに共感してくれる人とともに働けることを希望しています。

    求める能力・経験

    ■望ましいスキル: ・ESG/CSRD対応における開示レポート対応ソリューション(Workiva、Tagetik ESG、STRAVISサステナビリティ他)に関する導入経験 ・統合報告書などサステナビリティ報告・開示レポーティングに関する実務・コンサルティング経験 ・サステナビリティ経営管理の実務・コンサルティング経験 ・経営管理領域における最新テクノロジー(AI等)に係る知見・コンサルティング経験 ・クライアントビジネスの知見、事業戦略の実務・コンサルティング経験 ・公認会計士、USCPA、統計検定等の資格 ▼シニアアソシエイト:以下いずれかのご経験をお持ちの方 (4年以上) ・コンサルティング会社における経営管理のコンサルティング経験 ・事業会社の経営企画部門、事業部における企画部門、サステナビリティ推進部門での経営管理に係る実務経験、社内業務改革プロジェクト経験 ▼マネジャー以上:下記いずれかのご経験をお持ちの方 (5年以上) ・コンサルティング会社における経営管理のプロジェクトでのチームリーダー、プロジェクトマネージャー経験 ・事業会社の経営企画部門、事業部における企画部門、サステナビリティ推進部門での経営管理に係る社内業務改革プロジェクトにおけるチームリーダーやプロジェクトマネージャー経験

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。

  • エージェント求人

    【PwCコンサルティング】SX×ITコンサルタント|クラウドアプリ導入|ESG情報開示基盤整備

    600~2000

    • コンサルティング業務
    • 財務
    • マネージャー
    • ディレクター
    • スタッフ
    • レポーティング
    • プロジェクトマネージャー
    • アーキテクト
    • 分析
    • 要件定義
    • 導入支援
    • コンサルタント
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【組織概要】 BMX-SXは、サステナビリティの専門性と多様なスキル、総合力を組み合わせ、サステナビリティ、ESG、環境課題、社会課題領域における戦略・計画策定、情報開示や企業のSX(サステナビリティ・トランスフォーメーション)を一貫して推進することを目的に、2025年7月に設立したPwCコンサルティングの組織です。 【主なプロジェクト内容】 サステナビリティ レポーティング サステナビリティPF(データプラットフォーム) サステナビリティ Transformation サステナビリティ Managed Service 【担当領域】 SSBJやCSRDといったサステナビリティ開示動向に合わせ、非財務情報の開示プロセス構築に必要な要件定義、IT基盤の構想策定から導入支援までを主な担当領域として、クライアントのSX部門、IT部門、その他関連部門との連携しつつプロジェクトをリードいただきます。 ※想定するIT人材 アーキテクト:大規模システム系コンサルティングファームにおいて、エンタープライズアーキテクチャのコンサルティング案件のリード経験、作業者として担当されていたご経験(非財務領域でなくても可) システムエンジニア:業務アプリケーションの要件定義、設計、製造、リリースまでの全工程において、リードエンジニアないし実質のプロジェクトマネージャとして従事されていたご経験 (クラウドアプリ、スクラッチアプリは問わない) データアナリスト:DWHや分析基盤の導入案件のリード、作業者として担当されていた経験 【部門からのメッセージ】 スタッフクラスからディレクターまで幅広に採用中です。 サステナビリティの経験がなくとも、サステナビリティに興味ををお持ちの方で、持続的な環境・社会創造の気概をお持ちのIT人材をお待ちしています。 コンサルタントとしてのスキルセットに不安がある場合、トレーニング等で補って頂く制度も準備しています。

    求める能力・経験

    以下に当てはまる方 ・顧客との折衝経験を有し、それぞれの専門領域の経験3年以上

    事業内容

    クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。