【キヤノンMJグループ/法人向け】課題解決型ソリューション営業
550~799万
株式会社dcWORKS
神奈川県横浜市中区
550~799万
株式会社dcWORKS
神奈川県横浜市中区
Webサービス法人営業
現在事業拡大フェーズの当社にて、ITソリューション営業を担当いただきます。当社の営業は物売りではなく、お客様の課題をヒアリングし、当社チームと連携し、お客様に最適なソリューションを提案しています。 ■新規顧客へのアプローチ(電話/メール/紹介/グループアセット活用/代理店開拓など)による商談機会の創出 ■顧客課題のヒアリングおよび、ソリューション提案 ※商談の際には技術支援の為にプリセールスが同席します。 ■エンジニア・デザイナーと連携した提案内容の設計~クロージング対応 ■新規見込み顧客の育成および商談化の推進 ■受注後のプロジェクト進行における顧客窓口対応および追加提案
【必須】3年以上のITソリューション営業のご経験 【こんな方が向いています】1.課題解決の意欲を持って自走できる方 2.周りを巻き込み、課題解決に取り組める方 3.決まった商品を売る営業から、課題解決型の営業へステップアップしたい方 4.自分自身の提案力や営業力を高めたい方 5.お客様と長期的な関係を築く営業がしたい方 6.成長中の組織で裁量を持って働きたい方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ※試用期間は、賞与査定対象外です。 ※業務に慣れていただくまでは出社頻度が高くなる想定です。(入社後1か月間はフル出社となります。)
550万円~799万円 月給制 月給 400,100円~560,000円 月給¥400,100~¥560,000 基本給¥290,000~¥410,000 固定残業代¥110,000~¥150,000を含む/月 ■賞与実績:特別賞与、決算賞与(業績による)
会社規定に基づき支給 上限月額150,000円
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:30~14:30)
有 平均残業時間:10時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間125日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点15日 平均取得日数:13日(取得率:67%)
その他(GW/夏期/お盆/特別/慶弔/年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【変更の範囲】業務内容:会社の定める業務/就業場所:会社が指定する業務と場所(テレワークを行う場所を含む) ■このポジションの魅力・得られること ・グループのアセットを活用したダイナミックな事業創出に携わることができる ・お客様の課題を深く理解し、本質的な解決策を提案する力 ・業界や企業ごとに異なる課題に向き合うことで身につく高い提案力 ・経営陣との距離が近い環境だからこそ得られる事業視点・経営視点 ・営業活動だけでなく、サービス改善や事業づくりに関わる経験 ・顧客との信頼関係を築き、長期的なパートナーとして伴走する経験 ・成果だけでなくプロセスも評価される環境でのキャリアアップ ・将来的なリーダー・マネージャー候補としての組織づくり経験 ・意思決定の速い環境で、自ら提案したアイデアを形にする経験
セールスユニット:マネージャー1名・セールス1名 計2名
無
神奈川県横浜市中区山下町123-1 横浜クリードビル2F
JR京浜東北線石川町駅 徒歩5分 横浜高速鉄道みなとみらい線元町・中華街駅 徒歩4分
敷地内全面禁煙
テレワーク可(週3日程度)
※顧客提案状況次第で宿泊(1-2泊程度)を伴う出張の可能性あり
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)
無
有
福利厚生施設利用制度、給与改定(年1回 4月)、フリーバカンス制度、特別有給休暇(有給休暇とは別に付与)
【主な取引先】 ■EAファーマ株式会社■エーザイ株式会社■株式会社ファミリーマート■株式会社寺岡精工■ブックオフコーポレーション株式会社 など 【案件系】 ■大手製薬会社スマートフォンアプリ構築 ■大手食品メーカーブランドサイト構築 ■大手飲料会社様のプロモーション・キャンペーン・イベントサイト開発 ■大手通信キャリア様のECサイト開発 ■大手Webポータル・検索サイト開発 ■大手小売流通会社様の社内向けSPAアプリ開発 など 【自社サービス】 ・和菓子がもっと好きになる和菓子情報メディア『oriori』
1名
2~3回
筆記試験:有(適性検査のみ)
企画~開発を一気通貫で提供するUI/UX強みのデジタル企業。直請け90%のプライム案件中心、BtoC自社サービスも展開。2024年にキヤノンMJ傘下となり、社長直下の営業で裁量大。年間休日125日、月平均残業10h以内!
【株式会社 dcWORKSについて】dcWORKSは「Emotional(感情)x Technology(技術)でお客様の不満足を見つめなおし、これを通じて満足に変えていく」という考えのもと、ワンストップでWebサイトやスマートフォンアプリの企画・UIデザイン・開発・運用保守をワンストップで提供する企業です。 【当社の魅力】当社の強みは、品質・スピードであり、高いリピート率を有します。国内大手企業にも評価されており、安定した取引基盤を構築しております。受託案件のほとんどが直接のお取引であり、生活用品メーカーやコンビニエンスストアなど幅広い業界の大手企業からご依頼いただいております。ナショナルクライアントから上流からのご依頼をいただけるのは、これまでの経験値、ナレッジに加え、スピーディーで細やかな対応が強みとなっているためです。また、受託案件のみならず和菓子の情報メディア等の自社サービスの開発も手掛けており、多方面での成長が期待される実力派企業です。
〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町123番地1
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
800~1400万
■AI(ChatGPT/GoogleAI/Copilot等)上の企業評価を可視化し管理を行うエンタープライズ企業向けサービス(secondz Agentsense)を軸に、顧客のブランド管理・AI検索における認知度向上を図る提案活動を行います。 【業務内容】■エンタープライズ顧客(プライム上場企業)への新規提案~クロージング■「認知・行動・購買」における導線の再設計支援(Agentsenseを利用したブランド診断実施)■マーケ責任者・広報・事業責任者・DX/IT部門などステークホルダーへの提案・合意形成■代理店/コンサル/制作/PRなどの各会社との協業で案件創出・営業企画推進■(マネジャー候補として将来的に)チーム立ち上げ、ナレッジ共有の仕組み化
【必須】■エンタープライズ顧客に対する法人営業経験(目安3年以上) 【歓迎】■パートナーセールス/アライアンスでの案件推進経験(共同提案・共同受注)■マーケ/ブランド/広報/コンテンツ領域での提案経験 【人物像】■以下のような仕事に対して面白みを感じてきた方 ◎顧客の課題を整理し、「何を変えるべきか」から提案を組み立てる ◎社内外の関係者を巻き込みながら、案件を前に進める ◎0→1 / 1→10フェーズで勝ち筋(再現性)を作る ◎正解がない領域で仮説検証し、前進することで、顧客やパートナーに対する誠実さを示す
【事業内容】■AIパートナーサービス■パートナービジネスDXサービス■新規事業開発パートナーサービス
540~760万
■業務内容: 法人企業の課題に対し、KDDI グループとしての通信キャリアの強みを活かしながら、最適なサービスを組み合わせた提案営業をお任せします。 はたらく環境に関する課題や悩みは、会社によってそれぞれ。多様な商材を駆使することで、経営層や社内の様々な部門に対してアプローチを行い、抱えている課題を解決に導きます。 ■当社のミッション|中小企業の「はたらく未来を変えていく。」 人手不足など、課題を多く抱える中小企業に対し、オフィス環境・インフラ環境の整備など、ワンストップでお困りごとを解決することで、お客さまの「はたらく未来を変えていく。」ことが、 KDDI Biz Edgeのミッションです。はたらく環境は、企業の競争力や、社員のはたらきがいにも関わる、経営の重要事項といえます。 ■キャリアとしての魅力 : DXの土台である通信・ネットワークの知識と、「はたらく環境」を包括的に提案できる営業能力。その2つを磨きながら、専門分野を追求したり、貢献領域を広げたり、 マネージャーとして活躍したりと、自分らしいキャリアの深め方が可能です。 ■フォロー体制・研修制度 : 入社後は17営業日の集合型の研修制度があり、業界知識や営業スキル、商材知識を習得でき業界未経験の方でも安心です。現場配属後は先輩の営業に同行し学びながら、徐々にお客さまをご担当いただきます。 ■営業スタイル : 社内にいる専門チームと連携したり、技術的な提案はエンジニアのバックアップがあったりと、一人ではなくチームで案件を進めるため、業界未経験の方でも安心して営業にチャレンジできます。 ■働きやすい職場環境 完全週休二日制(土日祝日休み)で年間休日120日以上、毎週水曜日はNo残業デーを導入し月の平均残業時間は30時間程度と、仕事とプライベートの充実化に積極的に取り組んでいます。男性社員含め育休取得をされる方も多数おり、育休復職率も9割以上とライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。全社員へのLTE PCやスマートフォンの貸与をはじめ、AIの業務活用も進めています。
■必須要件:(下記いずれも必須) ・営業経験(目安:3年以上) ・普通自動車運転免許 ■歓迎要件: ・IT、通信業界でのご経験 ・リーダー、マネジメント志向のある方
KDDI法人向けサービスの販売 IT/DXソリューションおよび関連サービスの販売等
400~600万
■業務内容 日用品や医療商材、空調設備やグッズ製作などの商品を幅広く取り扱う会社で営業サポートのような役割をお任せします。 【詳しい仕事内容】 ・既存の顧客様へアプローチ (既存の取引先はいい会社様ばかりで安心!出張でご当地の美味しいものが食べれる機会も◎) ・取引先との契約手続き(ゆっくりサポートしながら教えます) ・営業さんがとってきた新規案件の引継ぎ(お客様と営業さんの間に入ってサポート) ・お客様へ商品の配達(お客様とのコミュニケーションも気軽にとれます!) ・書類の作成や帳簿入力などの総務事務作業 (事務と営業の兼任でスペシャリストに!!) ・行政や自治体への申請作業(初めて経験した社員も半年でできるように◎) お仕事に慣れるまで優しい先輩がしっかり教えてくれます! ■ある一日の流れ: 8:50(出社) 9:00(メールやLINEで案件や流れをチェック、納品商品の積込みや見積書の作成等) 10:00(お客様訪問) 会社を出てお客様のところへ納品や訪問(約2件程) 12:00(お昼休憩) 13:00(お客様訪問) 電話などで連絡を取りながら納品や問合せ対応の訪問等 16:30(帰社) 帰社後その日の見積依頼の確認や作成、明日の準備など 17:50(業務報告入力) 18:00(退勤) ■事業一覧: ◎自治体ゆるキャラ関連の企画・制作 ◎遺伝子検査を活用した学習塾の運営 ◎家庭用管理医療機器の開発、販売 ◎介護用品の開発・販売 ◎水素関連事業 ◎マスク等の衛生資材の開発提供 ◎化粧品・サプリメントの販売 ◎工場設備・ロボット事業 ◎建物空調設備、CO2の削減 ◎企業の採用支援 ◎遠隔医療相談システムの導入支援 ■ポジションの魅力: 社長自らが新規事業を次々と生み出し、幅広い業界のビジネスに関われる“常に変化するベンチャー環境”が魅力です。自治体案件から医療・教育・IT・製造まで多様な商材に携わりながら、社長の商談同行や提案サポートを通じて、実践的な営業力とビジネススキルを短期間で習得できます。決まったルート営業ではなく、新規案件ごとにゼロから形を作るため、毎回違うワクワクを体験できるポジションです。将来的には事業を任される可能性もあり、経営視点まで学べる成長環境です。
学歴不問 / 未経験OK
(1)プロモーション事業部 (2)ヘルスケア事業部
450~650万
CS・IS職に特化した転職支援を担当します。 求職者ファーストでキャリア形成を支援します。 【業務内容】 ・求職者とのキャリア面談 ・求人提案 ・面接対策 ・入社決定までの一貫支援 ・法人企業との折衝 ・転職支援サービス全体の改善提案 ・集客業務 ・メルマガ、SNS、紹介施策 【担当フェーズ】 ・求職者面談 ・求人紹介 ・選考支援 ・法人折衝 ・入社決定支援 【ポジション特性】 ・CS、IS領域に特化 ・求職者数は多くても15名程度 ・両手型で法人顧客折衝も経験可能 ・週1出社のリモートワーク中心 ・成果に応じたインセンティブあり
ホスピタリティの高い方かつ、以下いずれかのご経験 ・キャリアアドバイザーのご経験 ・営業職として高い成果を継続的に出しているご経験
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360~600万
求人広告の新規営業をして頂きます。まずはテレアポから始め、商談は上席の同席からはじめ独り立ちを目指して頂きます!保育・介護・美容・建築・医療と様々な職種があり職種別の知識も一緒につけて頂きます! ▼一日の業務の流れ 9:45 出社(身の回り掃除) ↓ 10:00 荷電開始 ↓ 13:00 昼食 (メンバーとのランチもあり!) ↓ 14:00 荷電再開 ↓ 15:00 企業様へ訪問/商談 ↓ 18:00 帰社し荷電再開 ↓ 19:00 業務振り返り ↓ 19:30 退社 (毎時間休憩などは自分のタイミングでOK) ▼具体的な研修内容 ・テレアポ研修 ・業界研修 ・営業研修 ・商品研修 etc...
必須要件 ・営業経験・実績(有形・無形・個人・法人問わない) 歓迎/尚可 ※無形商材・法人向け経験者なら尚可
ステップオファー株式会社は 人・企業・地域のつながりをテーマに、豊かな人材を供給。 多種多様なビジネスシーンに信頼や実績のある雇用システムづくりで 最適な人事ソリューションをご提案いたします。
500~720万
外食企業のHR領域を採用から育成まで一気通貫でサポートする当社。主力事業であるSaaS『TRIPLEシリーズ』を扱う営業メンバーを募集します。未開拓企業へのリサーチやリード獲得がメインミッション。 【具体的には】外食企業に対し、『TRIPLEシリーズ』の導入を推進する新規営業を担当していただきます。未開拓企業へのリサーチや戦略的アプローチを通した「リード獲得」がメインのミッションです。【働き方】主に未開拓企業へのアプローチを担当。フレックスタイム制で柔軟な働き方が可能です。【評価制度】新卒から部長までグレード制を設けており、実力次第で早期にキャリアアップが可能。
【必須経験】法人営業経験者(商材不問)【歓迎する経験】BtoBの無形商材営業経験、既存顧客向け営業経験、飲食業界を顧客とした求人媒体営業経験、提案型営業の経験 【魅力】 ■外食企業のコンサルティング担当者として、経営者の方と直接接点を取ることが多く、企業の根幹となる人財領域から支援できます ■HR領域は事業の成否を左右する重要分野であり、クライアントの経営層とともに伴走し、企業の成功に導くやりがいのあるポジションです ■実力次第で早期にキャリアアップが可能な評価制度
1. 外食企業へのHR(人財)領域の支援 2. 外食企業へのサポート事業
360万~
企業の採用課題を解決する、コンサルティング営業をお任せします。indeed・Airワークを中心に、お客様の採用課題を解決するためのサービス提案をお願いします。 お客様に必要だと判断すれば、自社商材に限らずグループ会社の商材や、 自分で問い合わせて他社商材の活用を提案することも可能です。 【具体的な業務フロー】■お客様の求める人材や課題のヒアリング ■施策方法の選定・提案 ■原稿の訴求や取材のディレクション ■制作チームとの打ち合わせ ■導入後のフォローや改善 ※商談は1日1~3件/訪問またはオンラインで実施/移動はカーシェアリングの利用OK
【いずれも必須】■営業経験(業界不問、法人/個人不問)または接客/販売等の顧客折衝経験が2年以上 ■普通自動車免許(AT可) 【歓迎】■人材サービスに携わった経験 ■人事・採用に携わった経験 ■法人営業の経験(業界・商材不問)
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450~480万
産業用機器買取事業を行う当社にて反響営業(買取・査定依頼に対する顧客対応)をお任せします。 問い合わせへのヒアリングや査定、買取提案を行います。 テレアポや飛び込み、売上ノルマは一切ありません。 【具体的には】■買取や査定依頼の問い合わせに対するヒアリング、査定、買取提案(メール、LINE、電話等) ■仕入れ商品のデータ管理、他拠点メンバーへの情報共有 ■売上ノルマはありませんが、目標に沿った集客施策の立案・実行 ■関東近県や東海・関西エリアへの顧客訪問・出張(月1-2回程度) ■配送・集荷について配送会社への依頼・調整業務
【必須】■ExcelやスプレッドシートでIF関数等の数式が組める方 ■メールや電話等での顧客対応経験■他者と協力して業務を進められる方 【歓迎】■マルチタスクが得意な方■Webマーケティングの知見がある方 【魅力】 ■業界未経験から製造・研究開発領域の専門的な法人営業経験が積めます。 ■Gemini等のAIツールやSlack、スプレッドシートを積極活用し業務効率化を推進。 ■成長途上の組織にて、成果が出るチームや仕組みを設計するマネジメント経験が得られます。 ■創業以来増収・黒字経営を継続。計測機器への領域拡大や海外取引達成など成長性抜群。
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360~600万
求人広告の新規営業をして頂きます。まずはテレアポから始め、商談は上席の同席からはじめ独り立ちを目指して頂きます!保育・介護・美容・建築・医療と様々な職種があり職種別の知識も一緒につけて頂きます! ▼一日の業務の流れ 9:45 出社(身の回り掃除) ↓ 10:00 荷電開始 ↓ 13:00 昼食 (メンバーとのランチもあり!) ↓ 14:00 荷電再開 ↓ 15:00 企業様へ訪問/商談 ↓ 18:00 帰社し荷電再開 ↓ 19:00 業務振り返り ↓ 19:30 退社 (毎時間休憩などは自分のタイミングでOK) ▼具体的な研修内容 ・テレアポ研修 ・業界研修 ・営業研修 ・商品研修 etc...
必須要件 ・営業経験・実績(有形・無形・個人・法人問わない) 歓迎/尚可 ※無形商材・法人向け経験者なら尚可
ステップオファー株式会社は 人・企業・地域のつながりをテーマに、豊かな人材を供給。 多種多様なビジネスシーンに信頼や実績のある雇用システムづくりで 最適な人事ソリューションをご提案いたします。
492~700万
単に希望通りの求人を紹介する「物売り」のような営業ではなく、求職者の想いや価値観、将来像、さらにはご家族の人生にまで寄り添う、正解のない問いに向き合い続けるソリューション型のご支援を行います。 【具体的な仕事内容】 ▷ キャリアカウンセリング 転職を検討している方との面談を実施。転職理由、今後の希望、仕事における価値観などを深くヒアリングした上で、中長期的なキャリアプランの提示や転職活動のスケジューニングを行います。 ▷ 求人案件のご紹介 業界トップクラスを誇るdodaの豊富な求人データベースから、求職者の潜在的な志向性やキャリアプランに真にマッチする求人を厳選して提案します。 ▷ 推薦状の作成 プロの目線から見た候補者の強み、経歴の補足、推薦理由を言語化し、応募先企業へ強力にアピールします。 ▷ 選考対策・面接サポート 自己分析のサポート、転職理由や志望動機の整理、詳細な企業情報の提供などを行い、選考の通過率を高めます。 ▷ 退職交渉・入社前後のフォロー 内定・承諾後、円滑に退職交渉が進められるようアドバイス。また、ご入社前後に困ったことがあれば継続して相談を承ります。 ✨ このポジションの魅力・身につくスキル 💎 人生の転機にダイレクトに関わるやりがい: お客様から「あなたが担当で本当によかった、ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける、介在価値の非常に高い仕事です。 💎 押し売りのない「本質的な営業力」: 扱う商材はキャリアアドバイザー自身の提案力。無理な押し売りをせず、自身の手腕で勝負できます。 💎 マルチタスク能力と最先端のAI活用力: 多くの求職者への対応と社内関係各所との連携を同時に行うため、高度な業務設計力やタスク管理能力が磨かれます。また、実務を通じてChatGPTなどのAI活用力も身につきます。 💎 万全の研修体制「CAカレッジ」: 入社後2ヶ月間は、専門の育成組織にて研修を実施。専任のトレーナーがマンツーマンで実務の基礎からフォローするため、未経験でも安心してプロを目指せます。
■ 営業の実務経験(個人・法人、有形・無形は不問) ■ 販売・サービス職の経験(何かしらの予算・目標を持ち、達成に向けて行動を工夫し、達成した経験をお持ちの方) ■ 採用人事の実務経験があり、ここからエージェント側の営業(CA)として挑戦したい方 ■ PM・PL(プロジェクトマネジメント)の経験があり、関係各所と連携しながらプロジェクトを成功に導いてきた方
中途採用支援・転職サービス「doda(デューダ)」の運営、ハイクラス人材紹介、新卒採用支援、ダイレクトソーシング、副業支援、キャリア自律支援など、総合人材サービス事業