データとデザインを駆使し変革をカタチに!アビームで実効性ある新規サービス創出の主役に挑む≪大阪≫
690~2500万
アビームコンサルティング株式会社
大阪府大阪市
690~2500万
アビームコンサルティング株式会社
大阪府大阪市
UI/UXデザイナー
システムコンサルタント
新規事業企画/開発
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓AI & Technology Modernization BUにおける「デジタル・サービスデザイン」領域の推進 ✓既存ビジネスアセットやデータを活用した事業企画・デジタル技術を組み合わせた戦略立案の遂行 ✓アイデア探索から事業計画策定、サービス設計、実装、リリース後のグロースにわたるワンストップの伴走支援 ✓新たな顧客体験の設計を通じた、顧客接点創出およびLTV最大化・NPS等の指標改善施策の実行 ✓経営層から現場エンジニアまで多様なステークホルダーを巻き込んだ、実効性のあるビジネスモデルの立ち上げ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓既存ビジネスアセットやデータを再定義・活用した新規デジタル事業企画・戦略立案プロジェクト ✓デジタル技術を組み合わせたアイデア探索から事業計画策定、サービス設計、実装、リリース後のグロース伴走 ✓デジタルを活用した顧客接点創出、およびLTV最大化やNPS等の指標改善に向けた戦略立案・施策実行プロジェクト
必須条件(MUST) ✓デジタルテクノロジーを活用したビジネス変革・プロセス改革の構想策定〜実現に向けた伴走経験3年以上(または同等の経験)、および新規事業/新サービスの企画開発業務経験3年以上(または同等の経験) ✓デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上、およびサービスデザイン/UI・UXデザインを代表とする各種デザイン手法の知見と実践経験 歓迎条件(WANT) ✓事業企画(アイデア創出/事業計画/立ち上げ/グロース)、ビジネスモデル設計、収益化戦略の策定経験 ✓サービスデザイン/デザイン思考/HCDを活用したプロジェクト経験、またはデータ分析・AI活用に基づく施策設計・実行経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
690万円〜2,500万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
経験・スキルに応じて柔軟に決定
大阪府大阪市
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
✓完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度13日※入社月に応じて付与日数変動あり)、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、子育て支援休暇、介護休暇など ✓各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険、退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン ✓ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援)、出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度 など
最終更新日:
500~700万
業務内容 ※本ポジションは、IT未経験者、ご経験の浅い方を対象としております。 これまでのIT経験よりも、学ぶ意欲や成長へのポテンシャルを重視しています。 テクニカルスキルの習得に向けた体系的な研修プログラムや充実したサポート体制が整備されており、入社後は業務に必要なスキルを早期に身に着けながら着実に成長していただきます。 将来的には企業成長を支えるITを通して、お客様である企業や公的機関を支える信頼される存在・第一人者としての活躍を期待しています。 ◆業務概要 IT運営の「主治医」として、お客様と共に未来を創るビジネスパートナー ITトランスフォーメーション&オプティマイゼーションでは、世間一般の運用保守とは一味も二味も違う、先端テクノロジーやAIの活用、そして私たちならではの知見を活かしたアウトソーシングサービスを提供しています。デジタル化やその前提となるクラウド化が急速に進みビジネスを取り巻く環境が激変する今、ビジネスニーズに迅速かつ効率的に応えるITが欠かせません。常に傍にいて直接コミュニケーションすることで、経営課題への理解を深め長期的な関係を築きながら、システムや業務領域に深く関わり、お客様とともに新たなビジネスの創出に貢献し、上流から下流まで一貫して当事者としてプロジェクトをリードします。 ◆業務詳細 ①アプリケーションマネージドサービスコンサルタント【AMS】 基幹システム・業務アプリケーション・インフラ基盤・サービスデスク等、アプリケーション案件の改善提案・開発/構築・運用保守・プロジェクトマネジメント他、ご自身の強みを発揮していただきながら、更にチャレンジングなお仕事をお任せいたします。 お客様に最も近い戦略実行パートナーとして、開発、保守・運用だけでなく、長期的な関係を築きながら組織のハイパフォーマンス実現に向けた提案を行い、最新技術を駆使したより良いソリューションの提供をすること、また、ITシステムの仕組みや運営の効率化・品質の最適化により投資原資を生み出すとともに、組織・人材に変革をおこし、長期間にわたってお客様のビジネス変革に対応した最適化を主導することがミッションです。 ②インフラマネージドサービスコンサルタント【IMS】 インフラ マネージドサービス における各専門領域(オンプレミス・クラウド・ネットワーク・ミドルウェア・ワークプレイス・セキュリティなど)のSRE(Site Reliability Engineering)となり、オフショアテクノロジーセンターと協力したチーム体制の中で依頼対応、障害対応、問合せ対応等、品質の高い運用保守サービスの提供を行います。 上記に加えて特に重視されることとして、ITインフラオペレーションの自動化、AI活用による品質向上、効率化、トランスフォーメーションを追加提案し実行することが求められます。これらの活動を通じて、設計・構築や上流工程にも携わって頂きます。 単なる箱・システムとしてのインフラ運用保守ではなく、クライアントビジネスに視点を置いたインフラ運用保守の提供と、トランスフォーメーションを支援実行していきます。 ◆活躍/業務例 ・弊社のオフショア(海外)メンバーと協働し、グローバル人材として活躍 ・GenAIなどを活用したインフラ運用の自動化を推進するなど、先端技術の活用 ・コスト最適化施策をクライアントのインフラ担当と共に推進するなど、お客様のビジネスパートナーとして活躍 勤務地 東京/名古屋/大阪
IT経験は問いません。未経験や経験が浅い方も、意欲を重視して積極的に歓迎します。 ◆応募要件(Must) ・社会人経験1年以上 ・エンジニア・経理・財務・営業・接客業などいずれかの業務における対人コミュニケーション経験半年以上 ・日本語ネイティブレベル ・ITに興味があり、成長したい志向をお持ちの方 ※ご入社後に研修・数か月間のOJTを実施いたします。 ◆望ましい経験・スキル(Want) ・論理的で簡潔かつ分かりやすいコミュニケーションがとれる方 ・サービス業における顧客対応経験 ・日本語以外の語学力 ・自分なりの学習・キャッチアップ方法が確立されている方 ・自身の強みを分析し、チームの一員として自分がどのように貢献できるかを考えながら働ける方 ・新たな領域への挑戦に意欲がある方 ・厳しい状況を乗り越えた経験、または自身で状況を変えた経験がある方 ・社会人生活において実績・成果や本ポジションに活かせる経験をお持ちの方 ・(IT・非IT問わず)海外メンバーと協業した経験がある方 ・努力や実績を証明する認証資格などを保有している方 ◆例 ・新しいプロジェクトを完結した経験がある ・チーム内で困っていたことを自身が主導し改善した経験がある ・新しいことへの挑戦、自身の工夫によって厳しい状況を乗り越えた経験がある ・自身で状況を変えた経験がある など
「ストラテジー & コンサルティング」「 テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5つの領域で幅広いサービスとソリューションを提供
700~2000万
◤仕事内容◢ - 半導体メーカー、半導体製造装置メーカー、材料メーカー等の大手クライアントに対する経営・事業戦略策定から現場の業務改革、工場DX、サプライチェーン再構築までの伴走支援 - 製造プロセスのデジタル化、IoT・AI・デジタルツインの活用による次世代スマートファクトリー推進(工場DX) - 地政学リスクや供給制約に対応するグローバルSCMの再構築および業務効率化 - 次世代デバイスの事業計画策定や研究開発(R&D)プロセスの効率化・体制構築 - 新市場参入や企業統合に伴うM&A・PMI・新規事業支援 - S/4HANA移行支援、MES/PLM等の大規模システム導入PMO、生成AIのユースケース創出 ◤会社の特徴◢ - 日本発の総合コンサルティングファームとして、戦略から実行まで一気通貫の支援を提供 - 東証プライム上場企業としての強固な経営基盤と、年平均成長率22%の圧倒的な成長性 - 国家戦略や経済安全保障に伴う半導体特需に対応するため、半導体専任の新組織を設立 - 業界や領域に固定されず多様なプロジェクトを経験できる『ワンプール制』を採用 - 1つのプロジェクトに専任で深くコミットする『1プロジェクト制』による高い支援品質 ◤仕事の魅力◢ - 国家戦略レベルで注目される半導体産業の変革に、専任組織の立ち上げメンバーとして深く関与できる - 構想策定だけでなく、現場に入り込んで実行・定着まで一気通貫で伴走する大きな達成感 - 業界特化の専門性を活かしながら、コンサルタントとしての汎用的なスキルを身につけられる - 実力と成果に応じた絶対評価体系により、年齢や在籍年数に関わらずスピード昇格が可能 ◤描けるキャリア◢ - 入社後2週間〜3ヶ月間の導入・実務研修により、未経験からでもコンサルタントの基礎スキルを体系的に習得可能 - 常時100本以上のオンライン研修プログラムや、年間最大20万円の社外研修費補助、資格取得補助など充実した自己研鑽支援 - 専属のHR担当による中長期的なキャリア形成やアサインの継続的なフォロー - ワンプール制を通じて、半導体セクターに留まらず多様な業界・領域のプロジェクトに挑戦しキャリアの幅を広げる機会 ◤関連キーワード20選◢ 半導体 工場DX SCM スマートファクトリー IoT AI デジタルツイン R&D戦略 PMI S/4HANA MES PLM PMO 生成AI プロセス改革 生産管理 品質保証 技術開発 コンサルティング ワンプール制
◤必須スキル・経験◢ - 大学院、大学、高等専門学校卒業以上 - 社会人経験3年以上(ポジションにより2年〜5年以上) - 日本語ビジネスレベル - 以下のいずれかの経験:1. 半導体・電子部品・製造装置・材料メーカー等でのエンジニア、技術開発、プロセス、品質保証、生産管理等の実務経験。2. 半導体業界向け営業またはFAE経験。3. 半導体・製造業界向けコンサルティング、またはITシステム導入・PMO経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 事業会社やSIerにおける大規模IT/DXプロジェクト(ERP、MES、PLM導入等)の経験 - 経営層やクライアント幹部層に対する企画提案・折衝経験 - ビジネスレベルの英語力(グローバル調査、海外拠点との連携等) ◤求める人物像◢ - 個別プロダクトの担当にとどまらず、半導体産業全体への価値創出に挑戦したい方 - 企画・戦略策定で終わらせず、現場に深く入り込んで実行・定着まで伴走したい方 - コンサルティング未経験からでも専門性を高め、自身の市場価値を大きく向上させたい方
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1000~2000万
【募集背景/ポジション概要】 Tensor Energyでは現在、再エネ発電所・蓄電池を取得・運用し、投資リターンを最大化する事業「Tensor ONE」の立ち上げを行っています。最大の特徴は、自社プロダクト「Tensor Cloud」によるAI運用最適化・アグリゲーションを武器に、他社には出せないバリューアップを実現できる点にあります。自社テクノロジーでイネーブルされたアセットマネジメント、これが「Tensor ONE」の構造的優位性です。 本ポジションは、Tensor ONE事業全体のP&Lを背負う責任者として、案件ソーシング、取得時のデューデリジェンス(DD)、バリューアップ余地の見極め、アグリゲーションを通じた運用パフォーマンス、リスク管理とアセットマネジメントまで、投資リターンに直結する全レバーを統括いただきます。 現在は事業開発メンバーが兼務しているソーシング・DD・エグゼキューション機能を独立させて専任組織を立ち上げるとともに、発電所へ投資するためのファイナンス組成や金融機関との条件交渉も主導していただきます。攻めと守りの両面から事業の土台を作る、非常に重要な新規事業立ち上げメンバー・執行役員候補の募集です。 【Tensor ONEとは】 再生可能エネルギー発電所や系統用蓄電池の複雑な運用を一元管理する、Tensor Energyの統合プラットフォーム体系です。「ひとつのテクノロジーコア」を軸に、発電所の開発・投資シミュレーションから、日々の監視、AIによる高精度な発電量・電力価格の予測、さらには電力市場への自動入札や蓄電池の遠隔制御までを一気通貫で支援できます。 導入形態は柔軟で、AIを活用してアグリゲーション業務を自社で全自動・内製化する「Tensor Cloud」と、運用工数を一切かけずに収益の最適化を図るフルマネージド型の「Tensorアグリゲーション」の2つのスタイルから選択可能です。 急激な制度変化やマルチ市場取引の複雑化に対応し、専門知識や運用リソースが乏しい事業者であっても、データの分断を防ぎながらオペレーションコストの最小化と売電・運用収益の最大化を実現します。 【業務内容】 プロジェクトマネジメント - 各プロジェクトの要件定義、スコープ設定、スケジュール管理 - プロジェクトの進捗モニタリングとリスク管理 ステークホルダーマネジメント - 顧客(発電事業者、アグリゲーター、EMS事業者など)との定期的なコミュニケーション - プロダクトチーム(エンジニア、データサイエンティスト)との連携 - 顧客の期待値とプロダクト開発のギャップを調整し、最適な落としどころを見出す 技術的な要件整理 - 系統連系に向けた技術要件の整理と関係者との調整 - API連携、EMS接続などの技術仕様の確認と実装支援 - JEPX、OCCTO、EPRXなど電力市場システムとの連携要件の整理 顧客オンボーディングとPoC運用 - 新規顧客のスムーズなオンボーディング支援 - PoCの成功基準設定と評価 - トライアルから本契約への移行支援 【このポジションの魅力】 ◎業界をリードする顧客基盤 業界を代表する企業との協業プロジェクトに携わることができます。 ◎エネルギー変革の最前線 急速に拡大する蓄電池の社会実装に向けて、日本の電力システム改革の中心的な役割を担います。 ◎成長機会 アーリーステージのスタートアップで、デリバリー組織の立ち上げから参画し、組織構築とスケールを経験できます。 ◎グローバルな視点 多国籍チームの一員として、中長期では、日本のエネルギー市場の知見をグローバル展開に活かす機会があります。
【必須要件】 プロジェクトマネジメント能力 - 複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進のスキル - 技術プロジェクトの要件定義から納品まで遂行する力 優れたコミュニケーション能力 - 顧客の要望を正確に理解し、技術チームに伝える力 - 期待値調整や難しい交渉を行える対人スキル 問題解決能力 - 複雑な課題を構造化し、解決策を導き出す力 - 優先順位付けと意思決定のスピード ビジネスレベルの日本語力 - 顧客との商談、社内コミュニケーション、ドキュメント作成 ―――― 【歓迎要件】 - エネルギー業界(特に再生可能エネルギー、蓄電池)の知見 - コンサルティング、SaaS企業でのカスタマーサクセスの経験 - 電力システム、需給調整市場、FIP制度などへの理解 - ビジネスレベル以上の英語力 【こんな方に向いています】 - 急成長するスタートアップで、事業のスケールを牽引したい方 - 顧客の成功にコミットし、伴走支援することに喜びを感じる方 - エネルギー変革の最前線で、社会的インパクトのある仕事をしたい方 - 変化する市場に対応し、技術と事業の両面に関心を持って、橋渡しができる方 - 曖昧な状況でも自律的に動き、チームを巻き込める方
再生可能エネルギー発電所および系統用蓄電池の運用最適化プラットフォーム「Tensor Cloud」の開発・提供、運用保守、電力取引支援ソフトウェアの開発 既に来期決算(2027年)の「Tensor Cloud」のストック売上高は10億円の見込みとなっており、順調に立ち上がっています。
500~2000万
仕事内容・概要: 日立製作所のすべての事業領域(デジタルシステム&サービス、エナジー、モビリティ、コネクティブインダストリーズ、研究開発、コーポレート等)を対象とした全職種共通のオープンポジションです。研究開発、設計開発、システムエンジニア(SE)、生産技術、品質保証、営業技術、営業、経理財務、調達、人事総務、生産管理、法務、知的財産マネジメント、事業企画、広報宣伝など、適性や経験に応じた職務(ジョブ)に配属されます。 ポジションの特色: 日立の最大の強みは、創業以来培ってきたプロダクト・OT(制御・運用技術)と高度なITを融合させ、社会イノベーション事業を展開している点にあります。人事制度としてはジョブ型人事管理を導入しており、役割・職責に応じた公平な評価・報酬体系(Hitachi Global Grade)を採用しています。また、社員の自律的なキャリア形成を支援するため、社内・社外副業制度や全社的な学習支援環境が整備されています。 具体案件: 金融・公共DXや自治体向け窓口システム、米国の電力需給AI制御(Southwest Power Pool)、鉄道向けアセットマネジメント基盤「HMAX」のグローバル展開、AIエージェント「Naivy」を活用した現場リスク予知システムなど、社会インフラと産業のDX・GXを推進する多種多様なプロジェクトが存在します。 最近のニュース・最新の取り組み: 直近では、社会インフラ向けフィジカルAIの安全運用を実現するガードレール技術の開発や、熟練の設計ノウハウを形式知化する「設計ナレッジシステム(HMAX Industry)」の提供開始を発表しています。さらに、独自に定めた「AI倫理原則」とAIサパーバイザリー委員会のもと、説明可能AI(XAI)を組み込んだ安全で人間中心のデジタル社会実装を進めています。 勤務制度・福利厚生: 在宅勤務やサテライトオフィス勤務、スポットリモートワーク制度が導入されています。手当・制度として、住宅手当(最大60万円/年)、カフェテリアプラン(12.2万円相当/年)、寮・社宅制度、子ども・介護等支援手当、持株制度、退職金・企業年金制度が完備されています。また、ライフサポート休暇、配偶者出産休暇、不妊治療休暇など、ライフイベントとキャリアの両立を支援する制度も充実しています。
須要件: ・文理不問。社会課題の解決や新たな価値創造に向けて、多様なステークホルダーと協創し主体的に挑戦できる方 ・何らかの実務経験(技術開発、営業、企画、管理部門等)をお持ちの方(新卒・キャリア・博士等に応じた選考枠あり) 歓迎要件: ・各専門分野での実務経験やプロジェクトマネジメント経験 ・IT、データ分析、生成AI技術等の知見、またはビジネスレベルの英語力 その他・求める人物像: ・日立の企業理念(和・誠・開拓者精神)に共感し、ジョブ型環境下で自律的にキャリア開発を行いたい方 【給与レンジ】 役割・職責(ジョブ)に応じた理論年収レンジ(月給12か月分+標準賞与): ・担当者クラス:約530万円 ~ 800万円 ・主任クラス:約830万円 ~ 1,080万円 ・課長クラス:約1,150万円 ~ 1,500万円 ・部長クラス:約1,450万円 ~ 2,000万円 ・事業部長・本部長クラス:約1,700万円 ~ 4,100万円 ※新卒初年度の理論年収例:学部卒 約530万円(残業手当・住宅手当等込み例 約660万円)、修士卒 約580万円(諸手当込み例 約710万円)。 ※時間外勤務手当、住宅手当(最大60万円/年)、カフェテリアポイント(12.2万円相当/年)等は別途支給されます。 ※賃金改訂は年1回(6月)、賞与は年2回(6月・12月)支給されます。
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690~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 地政学リスクや市場変化に対応するため、日系大手企業を中心としたサプライチェーンおよび調達・購買領域の業務改革とITシステム導入を支援します。 ◎調達・購買領域における業務改革とDX推進 ・BPR(業務改革)からシステム化構想の策定、要件定義、導入推進まで一貫した支援を実施 ・SAP AribaやCoupa等の最新テクノロジーを活用した標準業務プロセスの構築と定着 ・不確実性の高いグローバル市場に対応する、リスク対応型サプライチェーンデータ管理基盤の設計 ◎クライアントへの価値提案とソリューション開発 ・見込み顧客に対する課題解決型の案件発掘およびソリューション提案 ・業界知見や最新IT動向を組み合わせた、調達・購買領域における新しいコンサルティングサービスの開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎先端技術を活用した調達プロセスの高度化 ・AIを組み込んだソーシング業務の効率化と高度化を推進し、企業の調達コストと工数を大幅に削減 ◎グローバル標準の調達・購買システムの構築 ・日系大企業の海外拠点展開に伴う、グローバル共通の購買システム基盤(SAP MM/Ariba等)の構想策定から展開までを主導
◆必須(MUST) ◎以下のいずれかに関する経験 ・コンサルティング業界における調達・購買関連の業務コンサルまたはITコンサル経験 ・IT業界における調達・購買システム(SAP MM/Ariba/Coupa等)の要件定義、プロセス設計、構想策定、構築経験 ・事業会社の情シス等における調達・購買システムの企画・導入・運用経験 ◆歓迎(WANT) ・プロジェクトマネジメント(PMP資格含む)の経験 ・企業グループ全体の標準業務プロセス設計の経験 ・英語を用いたグローバルプロジェクトの参画経験 ・SAP認定資格(SD/MM/PP/Ariba/IBPなど)
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500~700万
ヘルスケアOMOサービスの運用設計・改善、開発ディレクション、データに基づく継続的なUI/UX改善およびプロジェクト進行管理などの実務を中心にお任せいたします。 ■プラットフォームの企画・設計・進行管理 課題分析、中長期ロードマップ策定、要件定義、基本設計、PM、CRM戦略立案・実行 ■ECサイトの運営・マーケティング推進 KPI管理やデータ分析に基づくUI/UX改善、広告および関連サイトの運用・分析 ■体制構築とリソース管理 外部ベンダーの調達・制作ディレクション、社内部門との連携・交渉
【いずれも必須】■デジタル領域(EC・OMO)のPM経験3年以上 ■Web等の開発・PM経験、およびECサイト運営・グロース経験各2年以上 【尚可】■市場調査経験 ■医療・ヘルスケア・化粧品業界の知見 【尚可】■市場調査経験 ■医療・ヘルスケア・化粧品業界の知見■APIやシステム全体の基礎知識 ■外部制作会社等との調整・折衝経験 【働き方】データドリブンな意思決定を行い、スピーディにPDCAを回せる環境です。 【求める人物像】仮説検証能力が高く、現場目線でUI/UX改善や自社サービスの成長に意欲的にコミットいただける方を歓迎します。
複合科目の専門医が集結したワンストップ型医療ビル・医療モールの企画、開発/設計、建設/運営マネージメント 医業M&A
600~2000万
企業を取り巻く環境が加速度的に変化する中、経営のかじ取りはかつてないほど難易度の高いものになっています。「過去の延長に未来がある」という前提から脱却し、「学習すべきは将来にある」という抜本的な意思決定構造の変革を我々は「将来志向経営」と称し、この導入による企業価値向上を目指しています。ファイナンスを切り口に最新テクノロジーを駆使したコンサルティングサービスにチャレンジされたい方のご応募をお待ちしております。 【担当業務】 企業が「将来志向経営」を導入するためには、標準化された計画シミュレーション、AIによる需要予測、それを支えるデータ基盤、そして新しい意思決定構造への変革に向けたチェンジマネジメントなど多くの具備すべき事項があります。この取り組みに対し、グローバルの経営管理・経理財務領域の知見・経験と最新のテクノロジーを駆使し、構想策定~実運用の支援までを一貫して行います。 【担当業界】 主に製造、テクノロジー業界が多いものの、将来志向経営の適用範囲に制約はなく、幅広い業界においてご経験を積むことが可能です。 【オファリングの一例】 ◆構想・実行計画策定 目指すべき経営意思決定のあり方や経営計画業務の構想、AIをはじめとする技術動向を踏まえたテクノロジー採用方針策定、取り扱い事業・業務の適用スコープ定義、費用対効果の検討、段階的高度化を見据えた実現ロードマップ策定を支援します。 ◆要件定義&トライアル 経営・業務要件の定義、計画シミュレーションのビジネスロジック定義、AI予測項目決定と予測モデルのPoC、ToBeの経営計画業務プロセス定義を支援します。また、実務者を巻き込んだ業務トライアルの計画と実践支援により、業務移行やチェンジマネジメントを支援します。 ◆システム導入および実運用支援 計画シミュレーションへのプランニングツール導入、AI予測モデル開発、統合データ基盤構築といった仕組化による「将来志向経営」の加速を支援します。稼働後は実運用サポートだけでなく、課題や効果測定の結果より更なる高度化に向けた計画を提案します。 【人員構成】 コンサルティング経験者、事業会社やSIer出身者でキャリアチェンジをされた方も活躍しています。 【部門からのメッセージ】 「将来価値経営」は古典的な経営管理・管理会計分野の改善よりチャレンジングであり、ゆえにコンサルタントにも幅広い能力が求められます。一方、PwCには、業界ビジネス、経営管理・管理会計、統計・AI、プランニングツール、DB設計・構築のケイパビリティを持つ専門家が多数存在します。一人が全てのスキルを有するのではなく、各方面の専門家と連携する「コラボレーション力」が最も重要だと考えており、自身を幅広く総合的に成長させたい人とともに働けることを希望しています。
■望ましいスキル(共通) ・クライアントビジネスの知見、経営管理・管理会計業務プロセスの知見・コンサル経験 ・DX戦略構想やAI適用検討など企業経営へのテクノロジー適用に関するコンサルティング・導入経験 ・EPMシステム(Anaplan、SAP SAC、BOARD等)の知見・導入経験 ・公認会計士、USCPA、E資格、Python等の資格 ■シニアアソシエイト(経験4年以上 / 以下いずれか必須) ・コンサルファームにおける業務改革、グループ経営管理制度構築等のコンサル経験 ・AI予測・分析手法を駆使した予測モデリング実務および関連プロジェクト経験 ・コンサルファームまたはSIerにおける会計システム、プランニングツール導入経験 ・事業会社の財務経理・経営企画・事業部門における財務経理・経営管理実務、社内業務改革プロジェクト経験 ■マネジャー以上(経験5年以上 / 以下いずれか必須) ・コンサルファームにおけるグループ経営管理制度構築等のプロジェクトリーダー / PM経験 ・コンサルファームや事業会社でのDX戦略構想、AI適用検討プロジェクトの提案・リード経験 ・コンサルファームまたはSIerにおける会計システム、プランニングツール、統合DB導入といった複数システム領域でのPM経験 ・事業会社の財務経理・経営企画・事業部門における社内業務改革プロジェクトのリーダー / PM経験
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。
657~2000万
◆企業概要 ・国内最大級の規模を誇る総合コンサルティングファームです。 ・PwCグローバルネットワークと連携し、高度な経営課題を解決します。 ・戦略策定から実行まで一気通貫で支援し、企業の競争力を高めます。 ・先端技術を活用し、常に新しい価値とサービスを創出し続けています。 ・最高峰の知見が集まり、プロとして飛躍的に成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・最先端のサイバーセキュリティコンサルティングを提供します。 ・現場の課題感を活かし、新ソリューションの構想・実現を担います。 ・AIや脅威インテリジェンスを活用したアセスメントを推進します。 ・社内ナレッジの整備やツール開発により業務を効率・高度化します。 ・デジタルプロダクトやマネージドサービスの企画・立ち上げを行います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・脅威インテリジェンスを活用したセキュリティアセスメント開発 ・AI技術を融合させたガイドラインベースのアセスメント自動化 ・コンサル業務の標準化・品質向上を目的とした新規プロダクト企画 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【先端技術×開発】AI等を駆使した次世代ソリューション創出に挑める ✅【高水準の待遇】年収600万〜2000万円!能力に応じた評価制度 ✅【柔軟な働き方】フルフレックス&リモートワークで自由度の高い環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・コンサル現場とソリューション開発を融合させた独立専門チームです。 ・「CI×AI」の2大インテリジェンスを軸に先進サービスを創出します。 ・従来の個別対応から脱却し、業界全体の変革をリードする組織です。
・コンサルティングプロジェクトのデリバリー経験 ・サイバーセキュリティ領域の知識・業務経験 ・新規事業(無形サービス・Web Appベースのプロダクト)の立ち上げ経験 ・業務の型化や効率化の経験
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800~2500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎デジタルを含むIT領域のトランスフォーメーション企画、実行支援 ◎サイバーセキュリティ領域の戦略策定、ガバナンス態勢整備、実行支援 ◎サイバーセキュリティソリューションの検討・導入企画およびトレンドリサーチ ◎銀行・信託銀行・証券・保険・ノンバンク等に対するITアドバイザリー業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバルや全社レベルでのEnterprise Architectureの計画立案、推進 ◎レガシーからの脱却、PMIを含む大型IT刷新トランスフォーメーションの計画立案・推進 ◎大規模システムにおけるクオリティマネジメント、リスクマネジメント態勢強化推進 ◎グループ・グローバルにおける従業員ID・特権IDのTobeモデル策定支援 ◎サイバーセキュリティの大型トランスフォーメーション案件の計画立案、推進支援
◆必須(MUST) ◎コンサルティングファームにおけるIT中心のコンサル・アドバイザリー経験 ◎金融機関でのテクノロジー領域(IT企画・開発)またはサイバーセキュリティ領域の経験 ◎主要SIerにおける金融機関向けの業務・システム関連業務(要件定義、コンサル)経験 ◎セキュリティ製品ベンダーでの金融領域担当営業マネージャー以上の経験 ◎対ビジネスユーザーと折衝できる業界知識、またはIT基盤/セキュリティの深い知見とPM経験 ◆歓迎(WANT) ◎500人月以上のITプロジェクトリード経験 ◎アジャイルとウォーターフォールのハイブリッド型プロジェクトリード経験 ◎クラウド、BRMS、BPM、APIなどを用いた全体的なアーキテクティング経験 ◎データ・AI活用に関連するプロジェクトリード経験 ◎セキュリティに関わる脆弱性診断、ガバナンス強化、認証基盤関連のコンサル経験
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600~2000万
生成AIを含むAIや機械学習などの先進データアナリティクステクノロジーを活用し、企業における業務変革を戦略策定から実行まで幅広く支援します。中長期のAI/データ活用戦略策定、ビジネス課題に対するAI技術の紐づけ・ユースケース企画・優先度評価、プロトタイピングや業務トライアルを通じた本番導入支援、データ駆動型組織への変革に向けたCoE組織組成・人材育成支援、安全な業務活用のためのAIガバナンス体制構築などを一気通貫で行います。 【具体的な職務内容】 ・企業におけるAI/生成AI活用戦略・ロードマップの策定支援 ・高度なデータ分析手法・生成AIを活用した業務高度化・効率化支援 ・全社データ利活用に向けたCoE組織組成および運用支援 ・社内データ活用人材内製化における伴走型人材育成支援 ・PoCからシステム開発および運用保守までのAIライフサイクル(AI/MLOps)実現支援 ・インダストリーチームと協働した業界固有・クライアント固有課題に対するAIソリューション提案 ・AIガバナンスに関するポリシー・ガイドライン策定、社内オペレーション設計 【プロジェクト事例】 ・エネルギー業:社内AI活用推進組織(CoE)組成および運用支援 ・製造業:製造ラインにおける製造物品質不良解析、予兆保全 ・小売・流通業:優良顧客分析、営業コミュニケーション最適化、需要予測、在庫分析 ・金融・人材業:AI活用与信判断高度化、採用ポテンシャル分析、退職予兆分析 ・消費財・情報通信業:生成AI開発、業務適用支援、AI/MLOps構築、開発ルール策定 ・製薬・自治体:AI活用ガイドライン策定、レセプト分析・医療費予測分析
【必須要件】※以下いずれかの経験が必須 ・企業におけるAI活用戦略やロードマップ等の策定に関与した経験 ・事業会社の業務部門において実務の中でAI等を活用して業務を回した経験 ・事業会社のIT/DX部門において事業部門のAI活用推進を支援した経験 ・コンサルファーム・ITベンダー・SIer等においてAI活用プロジェクトのPMを担当した経験 ・コンサルファーム・ITベンダー・SIer等においてAI・データアナリティクスコンサルタントとしてビジネス課題とAI活用を紐づけた施策立案・技術的アプローチ設計を行った経験 ・AIに関する基礎的な知識、および業務データを使った高度な分析手法を駆使したモデリングの実務経験 【歓迎要件】 ・AI活用プロジェクトの提案経験(顧客対応・提案書/見積書作成等) ・AI導入プロジェクトのPM経験(タスク・品質・課題管理等) ・AIシステム実装における協力会社・ベンダー開発管理経験 ・AI業務アプリのプロトタイピング経験(要件定義、クイック検証、フィードバック反復)
クライアントが属するインダストリーに特化した部門と、クライアントに提供するソリューションに特化した部門から構成されています。クライアントの業界を熟知したコンサルタントと、ソリューションに精通したコンサルタントがチームを作り、多面的なアプローチでクライアント企業の変革を支援しています。