【品川】技術営業支援◆休日126日/在宅週3程度/福利厚生充実
450~750万
株式会社日立ケーイーシステムズ
東京都品川区
450~750万
株式会社日立ケーイーシステムズ
東京都品川区
セールスエンジニア/プリセールス
サーバやストレージの販売拡大に向けた営業支援業務をお任せします。チームリーダー候補として、製品紹介から見積作成まで幅広く対応していただきます。 ■技術支援(問合せ対応)、製品紹介■提案構成の検討・作成、見積作成 ■拡販施策検討、価格調整 ■将来的には販売支援業務全体の取り纏めやチームマネジメント 深夜残業や休日出勤はなく、週3日程度の在宅勤務が可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■サーバ等の販売支援・提案構成作成経験 ■2~3名以上のチームリーダ経験(1年以上) ■Officeツール利用経験3年以上 【歓迎】■生成AIの業務活用経験■EXCELマクロ業務活用経験■Power Automate業務活用経験■BI/BA Tool業務活用経験 【採用背景】体制維持および将来のリーダー育成のための増員採用です。 【働き方について】月残業15時間程度、週3日程度の在宅勤務が可能で、ワークライフバランスを重視できる環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ※年間有給休暇については試用期間中(入社後3ヶ月)は1日/月の割で入社日に付与する。
450万円~750万円 月給制 月給 250,000円~365,000円 月給¥250,000~ 基本給¥245,000~ 諸手当¥5,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6,12月)
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:20~14:50)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後1日 最高付与日数24日 計画的付与5日・取得促進日4日
その他(GW、夏季・年末年始、慶弔休暇、他)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
<給与補足> ■ワークスタイル支援手当(5,000円/月) ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月・12月) 〈有給休暇補足〉年間最大付与日数24日(入社後3ヶ月間は1日/月の割で有給を付与/4か月目からは残有給日数を全日付与) 〈働き方の魅力〉 ・有給消化率68.3%(平均取得日数16.4日) ・リフレッシュ休暇有、介護休暇有(通算1年可) ・各種手当:住宅手当有・家族手当有・その他多数 ・仕事・子育て支援制度:育休産休実績多数 ・在宅勤務:業務を習得して自立できるまで出社勤務、以降は週3出社、週2在宅勤務
プロダクツサービス事業部 ITプラットフォームビジネス部 (技術支援:7名、見積作成:14名の体制です)
無
東京都品川区南大井六丁目26番2号 大森ベルポート
JR京浜東北線大森駅 徒歩6分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※変更の範囲:当社が定める事業所 ※週3程度在宅勤務
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
定年60歳/定年後はシニア社員として65歳までの再雇用有
■家族手当:扶養されているお子様1人あたり月額16,600円の手当を支給しております。また、支給対象となる人数の制限はございません。 ■住宅手当:単身者の方は~35歳まで、ご家族がいらっしゃる方は~40歳までのご支給となり、賃料×80%(最大40,000円)までの手当を支給しております。 ■退職金制度:退職一時金、確定拠出年金、確定給付年金 ■日立グループ各種保険制度(生保、医療、自動車、ゴルフ等) ■財形貯蓄(一般、年金、住宅) ■日立グループ持株会 ■子ども・介護等支援手当 <教育制度・資格補助補足> ■日立グループ内各種研修 ■OJT研修 ■資格取得者褒賞制度
2名
2回
筆記試験:無
~日立グループ/大手グループで働き方抜群◎日立G独自の研修システムでスキルアップも可能/住宅手当や家族手当など福利厚生充実/転勤無しで地元で働ける~
【企業概要】1980年に創設され、日立グループの一員として「ベターソリューションパートナー」を企業理念に、幅広い分野においてソリューション・サービス・テクノロジーを提供してきました。産業、流通、公共分野向けのシステムインテグレーションやソフトウェア開発、特長ある情報機器製品の提供を行い、デジタルシステムのフルライフステージにわたって豊富な現場経験を活かした業務支援を展開しています。今後は日立の先進的なデジタル技術を駆使し、Lumada事業を推進しながら、デジタルイノベーションを加速させていきます。 【競合優位性】長年の経験に基づく高度な技術力と現場ニーズへの迅速な対応力にあります。特に、システムインテグレーションからソリューション提案まで一貫したサポートを提供することで、お客様の経営目標に合致した現実的な最適解を共に模索します。また、独自の製品開発やIoTソリューションにより、社会インフラのデジタル化を推進し、QoL向上に貢献しています。これにより、他社との差別化を図り、顧客満足度を高めることが可能です。
〒275-0001 千葉県習志野市東習志野7-1-1
●東京オフィス/江東区亀戸 ●神奈川事業所/秦野市
●ソリューション事業 ●システムプロダクツ事業 ●BPOサービス事業
非公開
株式会社日立製作所 株式会社日立産機システム
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~700万
募集背景 システムソリューション事業では様々なモノの搬送・保管・仕分けを行う自動化設備を開発製造販売し、グローバルに展開しています。昨今、流通及び生産物流の現場では人手不足・省人化ニーズを背景に、自動化・効率化するシステムインテグレーション需要が急速に拡大しています。 当社は長年培ってきた仕分け領域の自動化技術を核に、保管・検品・梱包など周辺工程まで含めたトータルソリューションの提供体制を強化しており、流通・工業製品・食品・ライフサイエンスなど幅広い業界のお客様からご評価をいただいています。今回、お客様の課題を技術面から解決へ導くセールスエンジニアを増員し、更なる事業拡大を推進します。 配属部署について セールスエンジニアリングチームは、流通・工業製品・食品・ライフサイエンスなど幅広い業界のお客様に対し、物流システムに関する技術提案を担っています。20代〜60代まで幅広い年代のメンバー5名で構成され、機械設計・電気制御設計それぞれの知見を持つメンバーが協力しながら業務を推進しています。 具体的な業務内容 物流倉庫の立ち上げや仕分けラインの新規導入、省人化・自動化に関するお客様のご相談に対し、技術担当としてフロントに立ち、課題解決に向けた提案からプロジェクト推進までを一貫してご担当いただきます。 営業部と連携しながら、お客様の要件整理からシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成、提案、システム立ち上げまで、プロジェクトの中核を担っていただきます。 ■主な業務 ・営業メンバーと協働したお客様の課題・ニーズヒアリング ・システム性能、全体仕様、コスト、費用対効果などの要件整理 ・搬送レイアウトや設備・機器などシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成 ・お客様への提案から物流システム立ち上げまでの推進 ・受注後の社内展開フォロー、納入業務(工事部対応) <業務の進め方> 国内のお客様をメインに、仕分けライン・保管庫などの引き合いから見積・仕様検討・システム提案、受注までが主な担当範囲となります。 1案件を単独で対応しますが、デザインレビューの際にはチームで意見を出し合い、最適な仕様に仕上げる形を取っています。適性に応じて、1人あたり5件前後の案件を並行して担当し、周囲のサポートを受けながら着実に経験を積んでいただきます。 <関係部署>営業部、設計部、調達部、工事部 <使用ツール・環境>AutoCAD(2D/Mechanical)、PowerPoint、Excel <働き方>平均残業時間:20時間/月、出張頻度:週1日程度(日帰り・1泊2日、営業と同行) キャリアパス 入社後はOJTを通じて業務習得の上、1~2年後にはプロジェクトをご担当いただきます。段階的に、より大規模なプロジェクトのマネジメントや新商品の企画提案など、活躍の幅を広げていただくことをご期待しています。 将来的にはご希望・適性に応じて、リーダー・管理職候補としてのステップアップのほか、関連部門へのローテーションや海外子会社でのトレーニーなど、幅広いキャリア展開が可能です。 やりがい・魅力 ・単に装置や設備を販売するだけでなく、お客様の課題に向き合い、最適な物流システムを提案し、導入まで一貫して携われる点が大きな魅力です。また、導入後の改善提案やメンテナンス提案など、長期的にお客様の事業に寄り添いながら価値提供できる仕事です。 ・新商品開発にも携われる機会があり、実際に顧客ニーズを起点に生まれた新商品の開発事例(3次元マテハンシステム T-AstroX)もあります。メンバーが自らアイデアをテーマアップし、課内で磨き上げながら新商品提案を行える風土があり、挑戦を後押しする環境が整っています。
応募要件 【必須】※下記のいずれも満たす方 ・機械または、電気電子系いずれかの知識 ・2DCAD(AutoCAD等)の使用経験 ・技術系職種の経験 【尚可】 ・物流システム、自動化設備等の企画・提案・導入・設計経験 ・工業製品、設備・装置、プラント等のエンジニアリング・設計・生産技術の経験 【学歴】 ・高専卒以上
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500~700万
募集背景 システムソリューション事業では様々なモノの搬送・保管・仕分けを行う自動化設備を開発製造販売し、グローバルに展開しています。昨今、流通及び生産物流の現場では人手不足・省人化ニーズを背景に、自動化・効率化するシステムインテグレーション需要が急速に拡大しています。 当社は長年培ってきた仕分け領域の自動化技術を核に、保管・検品・梱包など周辺工程まで含めたトータルソリューションの提供体制を強化しており、流通・工業製品・食品・ライフサイエンスなど幅広い業界のお客様からご評価をいただいています。今回、お客様の課題を技術面から解決へ導くセールスエンジニアを増員し、更なる事業拡大を推進します。 配属部署について セールスエンジニアリングチームは、流通・工業製品・食品・ライフサイエンスなど幅広い業界のお客様に対し、物流システムに関する技術提案を担っています。20代〜60代まで幅広い年代のメンバー5名で構成され、機械設計・電気制御設計それぞれの知見を持つメンバーが協力しながら業務を推進しています。 具体的な業務内容 物流倉庫の立ち上げや仕分けラインの新規導入、省人化・自動化に関するお客様のご相談に対し、技術担当としてフロントに立ち、課題解決に向けた提案からプロジェクト推進までを一貫してご担当いただきます。 営業部と連携しながら、お客様の要件整理からシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成、提案、システム立ち上げまで、プロジェクトの中核を担っていただきます。 ■主な業務 ・営業メンバーと協働したお客様の課題・ニーズヒアリング ・システム性能、全体仕様、コスト、費用対効果などの要件整理 ・搬送レイアウトや設備・機器などシステム全体の仕様検討、基本図面・見積作成 ・お客様への提案から物流システム立ち上げまでの推進 ・受注後の社内展開フォロー、納入業務(工事部対応) <業務の進め方> 国内のお客様をメインに、仕分けライン・保管庫などの引き合いから見積・仕様検討・システム提案、受注までが主な担当範囲となります。 1案件を単独で対応しますが、デザインレビューの際にはチームで意見を出し合い、最適な仕様に仕上げる形を取っています。適性に応じて、1人あたり5件前後の案件を並行して担当し、周囲のサポートを受けながら着実に経験を積んでいただきます。 <関係部署>営業部、設計部、調達部、工事部 <使用ツール・環境>AutoCAD(2D/Mechanical)、PowerPoint、Excel <働き方>平均残業時間:20時間/月、出張頻度:週1日程度(日帰り・1泊2日、営業と同行) キャリアパス 入社後はOJTを通じて業務習得の上、1~2年後にはプロジェクトをご担当いただきます。段階的に、より大規模なプロジェクトのマネジメントや新商品の企画提案など、活躍の幅を広げていただくことをご期待しています。 将来的にはご希望・適性に応じて、リーダー・管理職候補としてのステップアップのほか、関連部門へのローテーションや海外子会社でのトレーニーなど、幅広いキャリア展開が可能です。 やりがい・魅力 ・単に装置や設備を販売するだけでなく、お客様の課題に向き合い、最適な物流システムを提案し、導入まで一貫して携われる点が大きな魅力です。また、導入後の改善提案やメンテナンス提案など、長期的にお客様の事業に寄り添いながら価値提供できる仕事です。 ・新商品開発にも携われる機会があり、実際に顧客ニーズを起点に生まれた新商品の開発事例(3次元マテハンシステム T-AstroX)もあります。メンバーが自らアイデアをテーマアップし、課内で磨き上げながら新商品提案を行える風土があり、挑戦を後押しする環境が整っています。
応募要件 【必須】※下記のいずれも満たす方 ・機械または、電気電子系いずれかの知識 ・2DCAD(AutoCAD等)の使用経験 ・技術系職種の経験 【尚可】 ・物流システム、自動化設備等の企画・提案・導入・設計経験 ・工業製品、設備・装置、プラント等のエンジニアリング・設計・生産技術の経験 【学歴】 ・高専卒以上
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1000~1200万
【職務内容】 同社は日本発のGPUクラウドサービスを提供し、 計算力を通して世界のイノベーションを切り開いていく企業です。 自社設計のGPUデータセンターを運営し、次世代インフラの構築を目指しております。 経済産業省の認定やNVIDIAのパートナー認定を受けるなど、高い評価を得ています。 日本のAI産業の競争力強化や経済安全保障といった国家レベルの課題に挑戦しており、 急成長を遂げている企業です。 【具体的には】 ・ 顧客の高度なAI開発・GPUニーズに技術面から対応 ・ 営業担当と同行し、顧客の技術課題(LLM開発・HPC等)をヒアリング ・ 顧客要件に基づき、最適なGPUインフラ(H200クラスタ等)を設計・提案 ・ 競合(AWS等)に対する技術的優位性やコストメリットの説明 ・ サービス導入に向けた技術検証(PoC)の計画立案と支援 ・ 顧客からの技術的Q&A対応および開発部門へのフィードバック ・ 自社設計GPUデータセンターの運営及び日本発のGPUクラウドサービスを運営(求人ID:404668)
【必須】 ・ITソリューションやクラウドサービスにおけるプリセールス、または技術営業の実務経験およびマネジメント経験を合わせて5年以上 ・お客様の課題に対し、技術的背景を持って最適なソリューションを提案できるコミュニケーション能力 ・ネットワーク(L2/L3、VPN等)に関する基礎的な知識 ・GPU、AI開発、またはクラウドサービスに関する基礎的な知識 【歓迎】 ・インフラエンジニアとしての実務経験: サーバー・NWの設計構築経験 ・GPU/HPCの専門性: NVIDIA製品(H100/B200等)やCUDAに関する知識 ・プラットフォーム知見: データセンター運用、またはIaaS/PaaS型サービスの経験 ・AI・機械学習の実務: LLM(大規模言語モデル)等のプロジェクト経験や、AIライブラリ・外部ソリューションの提案経験
同社は、日本最大級のGPUデータセンターを運営しており、GPU事業を展開している企業です。 2025年7月には豊田通商株式会社からの資金調達を実施し、GPU事業の国内外での展開をさらに加速させております。 ◇GPU事業 ・GPUデータセンターの運営 ・GPUクラウドサービス「GPUSOROBAN(GPUソロバン)」の提供 ・GPUデータセンター施工コンサルティング、ハウジング、運用代行
500~900万
自社プロダクトである経営管理クラウドを導入いただいた企業の成功を牽引するカスタマーサクセス、およびCS組織を牽引するコア人材(幹部候補)としての役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ○ 導入企業に対する成果の出る予実管理方法のカスタマイズおよびサクセス支援 顧客ごとのビジネスモデル構造に着目し、PLとKPIを関連付けた独自の経営マネジメントモデルの設計・構築を支援します。 ○ 経営層・事業責任者に対するコンサルティングおよびKPIマネジメントの伴走 財務・非財務数値に関する深い知識を活かし、顧客企業の経営企画や事業責任者と同じ目線で予実差异のボトルネックを特定。「ただのシステム導入・集計作業」で終わらせず、顧客の現場がリアルタイムに数字を把握し、自律的に先読みのPDCAを回せる仕組み(組織運営の進化)を一緒に立ち上げます。 ○ 幹部・コア人材としての、カスタマーサクセス部門の戦略立案、仕組み化、組織づくりへの参画 【プロダクトの魅力】 代表・広瀬(公認会計士)直伝の圧倒的な経営知見: 京都大学卒業後、大手監査法人を経てCFO・IPO・M&Aコンサルタントとして800社以上を支援し4社のIPOに携わった代表の元で、他では得られない「本質的な管理会計・事業分析のノウハウ」を直接吸収できます。 競合他社にない圧倒的なプロダクト優位性: 多くの経営管理ツールが財務数値(PL分析)のみ、あるいは手動取込に留まる中、同社のプロダクトは「KPI(非財務)からPL(財務)予算を算出・シミュレーションできる唯一のシステム」として競合と明確に差別化されています。 現場の意識改革と未来を変えるやりがい: エクセル管理の煩雑さ(関数崩れや回収の手間)から経営企画を解放するだけでなく、今まで分断されていた「現場の事業活動(KPI)」と「経営の数字(PL)」を一体化させることで、顧客企業の成長スピードを劇的に加速させる瞬間に立ち会えます。 【ポジションの魅力】 経営に深くタッチ: 成長企業の経営やビジネスモデルに深くタッチするプロダクトのため、経営層目線でのコンサルティングや事業分析のノウハウが身につきます。 組織構築の経験: 幹部候補として、中長期の事業戦略や組織戦略の構想から実行まで、幅広い領域に裁量を持って携わることができます。 柔軟な作業環境: フルリモートでの就業が可能で、フレックスタイム制(コアタイム 11:00-16:00)を導入しており、自律的に働ける環境が整っています。
■必須要件 ・管理会計としての計数管理や分析の経験、経理部門での分析経験、または幅広く予実管理に携わったご経験(※CSとしての実務経験は不問です) ・または経営企画でのご勤務実績 ■歓迎要件 ・PL(損益計算書)やKPIに関する知識および実務経験 ・カスタマーサクセス(CS)としての実務経験 ・経営層に対する営業やコンサルティングの経験 ・IT業界・SaaS業界での業務経験 ・組織立ち上げの経験、KPIの活用経験
経営管理システム「Scale Cloud」の開発・提供及びコンサルティング
550~800万
①担当してもらいたい業務やその範囲 など ・たのめーるWebサイトおよび事業部で利用する業務用基幹システムの新機能開発。 要件定義・外部設計・総合テスト。上流工程の作業が中心。 ・たのめーるを提案する営業への支援活動。主に大手企業様向けのMAたのめーるを提案する際に営業からの 運用に関する相談やお客様との商談同席で機能紹介など。 ・データベースからデータを抽出して集計作業。社内で依頼される、マスタを主としたデータの抽出作業。 ②やりがい 大塚商会の看板ブランドであるたのめーるに於ける大規模な開発を主導的な立場で行うため達成感が ある仕事です。また大塚商会の特徴でもある横の繋がりがあり、仕事で関連する他の部署の社員とも 協力し合う風土による一体感がある雰囲気の職場なので楽しく日々の勤務生活を送れます。 ③キャリアパス等 アプリケーションエンジニアとしてのキャリアをスタートしてチーフアプリケーションエンジニアを経て シニアアプリケーションエンジニアを目指す。 役職は最短で4年ごとに昇格。 主任で中途入社をしてから主任→係長→課長代理と最短のサイクルで昇格しているメンバーもいる。 また資格取得に向けた支援プログラムも充実。 ④どのような能力が身につくのか アプリケーションエンジニアとして大型開発案件に関与することで案件全体の管理から要求定義、仕様の 策定など上流工程に関するスキルが身に付く。また他職種の社員との接点も多いため組織の中で仕事を 円滑に進めるためのコミュニケーションスキルを磨くことができる。 ⑤業務は何名くらいで連携して行うのか ・開発の仕事は、要望元部署の関係者、社内の情報システム室など5名から7名くらいで協業する。 ・営業支援業務は担当の営業、営業MGRと2名または3名で行う。
【必須】 ・アプリケーション開発経験 3年以上 ・取引先はじめ社外の関係者および社内関係者とのコミュニケーション能力 ■資格:第一種運転免許普通自動車 ■学歴:大卒以上 【歓迎】 ※上流工程経験者歓迎!
-
550~1212万
―たしかな技術と人間力で組織に新たな風を―日立ソリューションズでは2013年より、日本国内初のServiceNowアライアンスパートナー契約を行ない、それ以来お客様に寄り添って、数多くのシステム導入をご支援してきました。 日立ソリューションズとして創業以来培ってきた技術力、プロジェクト推進力を強みとし、ServiceNowというクラウドベースでのシステム構築でも、大型、複雑なプロジェクトに取り組み、お客様にご満足いただける品質のシステムを提供し続けています。 2013年の事業開始より、順調に成長し続けている領域であり、今後も大きく伸ばしていく事業として、会社としても力をいれております。 これからの事業の成長とともに、一緒に成長いただける人財のご応募をお待ちしております。お客様とコミュニケーションしながら、お客様の視点に立って、最適なシステム提案ができる仕事です。 【仕事内容】 ServiceNowによる顧客DXを推進するために、提案〜コンサルから導入支援まで、ご担当いただく予定です。 【具体的には】 当社が取り扱うクラウド製品のコンセプト、提供価値、製品仕様を深く理解した上で、プロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)として、以下のような業務を行なっていただきます。 ①新規導入顧客への提案活動 ②利用に向けた導入支援(要件整理、カスタマイズ) ③既存利用顧客への利用領域の拡大活動これらの業務において、プロジェクトを主体的にリードし、顧客との折衝・要件調整を行うプロジェクトマネージャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)のご応募をお待ちしております。 上記以外にも、お客様のニーズに合わせて、自社ラボでのPoC(プロジェクトの実用性の検証)や、継続的なエンハンス開発、導入後のサポートなども行ないます。 キャリアパスとしては、プロジェクトメンバー〜プロジェクトリーダー〜プロジェクトマネージャーという役割を経る中で、主任職、課長職への昇格していくことが多いです。 プロジェクトの推進以外にも、本人の特性や意向を加味して、プリセールスや、アーキテクトといった専門性の高い役割や、事業自体の推進を行う事業企画等の業務にもチャレンジいただけます。 【プロジェクト例】 ・ITサービスマネジメントシステムの導入ITコールセンター(問い合わせサポート)システムの構築 ・顧客社内事務のデジタルWF化システムの導入ServiceNowをローコードツールとして、顧客予算編成業務等をデジタル化 ・IT構成管理の自動化社内のサーバ-、ネットワーク機器などの構成情報管理、稼働状況自動収集システムの構築その他実績多数。 【参画後の支援について】 当社の長年の知見の蓄積による開発メソドロジーや、プロジェクト管理教育等、社内トレーニングによる、ベーシックなトレーニングメニューでの人財育成に加え、参画して頂いた初期には模擬プロジェクトによるServiceNow基礎の理解や、製品に特化したトレーニングの受講により、早期に戦力として立ち上がっていただくサポートを行います。 ServiceNowのご経験が無くても、チャレンジいただけます。もちろんご経験者の方歓迎いたします。 【配属部門について】 24〜50歳まで幅広い方が在籍しております(中心層は30代前半)。バランスの取れた働きやすい職場です。 勤務形態は、顧客とのプロジェクト内容によりますが、8〜9割が在宅によるテレワークとなっております。
■必要条件 ・基本的なIT知識(情報処理技術者試験応用情報相当) ・システム開発のご経験(特にWEBアプリケーション開発) ・コミュニケーション能力(顧客要望を聞き出し、アウトプットする) ・日本国内在住者で、日本国内での就業経験があり、日本語がネイティブレベルまたはN1資 格保有者方のみが対象となります。 ■内定の可能性が高い人 【あれば望ましい】 ・WEBアプリ系開発のご経験。 ・ServiceNowなどのクラウド製品の取り扱い/トレーニング受講のご経験 【求める人物像】 ・周りを慮り、対話をし、アサーティブな対応ができる方 ・意欲を持ち、自律的、かつ責任をもって行動できる方 ・お客様に選ばれるパートナーになれる方 ※ServiceNowはServiceNow,Inc.が提供する企業のサービスマネジメントを変革するクラウ ドサービスです(日立ソリューションズは2013年に国内初としていち早くパートナシップを 結び、ElitePartnerとして77社以上の導入実績があります。2020年4月時点)
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600~840万
【業務内容】 自社製品「COMPANY」の導入プロジェクトにおけるコンサルティングを担い、プロジェクトを成功に導くための活動に従事していただきます。 業務は大きく分けて、営業支援・導入・運用フェーズに分かれます。 ◆営業支援フェーズ 営業部門のCOMPANY提案活動を実際の機能側面からサポートプロジェクトのスケジュールや工数の見積もりの作成などを行い、お客様先へ訪問して営業と共に説明や提案を行う場合もあります。 ◆導入フェーズ お客様をリードして、業務に合わせたシステム設計を行い、導入の効果を最大化するため導入工程全般を担当。 -お客様の現状の運用方法をヒアリングし、どのようにシステムを構築していうか要件整理を行い、導入スケジュールを作成します。 -設定作業はお客様自身が行いますが、導入プロジェクトを円滑に進められるように進捗管理を行います。 -プロジェクトの進捗に遅延が発⽣した場合は、人材の追加投入やプロジェクト期間の延長などを提案します。 -お客様の業務を深くヒアリングし、運用方法や業務改善まで提案します。 ◆運用フェーズ 今後のサポートに必要な情報をカスタマーサクセス部門へ連携。 また、公共機関などの一部のお客様では導入から運用まで一貫してサポートを担当。 ・導入後もCOMPANYを効果的に使い続けていただくために、システム設計内容や導入フェーズでのお客様の追加要望等を引き継ぎます。 ・機能利用方法の質問に対する支援を行います。(社内コールセンターと連携し実施します。) ・法改正や制度変更等において当社内事例/ノウハウを元にした提案および情報提供を行います。 ※プロジェクトについての補足大きく2つのパターンがあります。 ◆標準導入の場合担当案件数 一人のコンサルタントが同時に4〜5件を担当 案件の期間:1案件で平均12〜14ヵ月程度 ◆請負型の導入の場合担当案件数 一人のコンサルタントは専任で1件を担当 案件の期間:1案件で平均12〜24ヵ月程度
■必要条件 【MUST】 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ◆以下いずれかの条件を満たすプロジェクトでのリーダー経験1年以上 ・社内の、複数部署からのメンバーで構成される体制での、半年以上のプロジェクト ・社外(顧客)も交えた、10名以上で構成される体制での、半年以上のプロジェクト ・3つ以上の事業会社とタッグを組んだ体制での、半年以上のプロジェクト 【WANT】 ・システム導入/コンサルティング経験 ・社内/社外の、複数ステークホルダーで構成される体制でのプロジェクトリーダー経験 ・MS Office、G Suite、などを利用してのドキュメント作成スキル 【求める人物像】 ・困難な問題に直面した際でも、やりぬく力と責任感のもと、解決に向けて ポジティブに考え続けチャレンジできる人材 ・対話力、傾聴力があり、目的思考(本質の追求)のもと、仮説ファーストで 論理的に考えられる人材 ・チーム一体となりプロジェクトが進むことを喜びと感じ、常にリスペクトの気持ちで 仕事にあたることができる品格を備えた人材 【こんな方におすすめです!】 ・成長スピードの速い環境を求める方 ・課題解決能力・思考力・コミュニケーション力を身に着けたい方 ※IT業界未経験からでもご活躍されている方が多くいらっしゃいます。
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480~800万
建設現場のDX推進をするロボットやドローンなどのデジタルツールの導入支援業務です。ツールの導入から継続利用までをサポートする中で現場の声を開発にフィードバックし、建設業界の構造改革に貢献できます。 【具体】■建設現場におけるデジタルツールやロボットの導入支援・サポート業務(不具合対応含む)■ゼネコン技術開発部や各種メーカーと協力しての製品の検証■3D点群データ撮影/処理、遠隔検査対応など 【現場の声を開発へ】現場での利用状況や課題をヒアリングし、共同開発先へフィードバック。開発と現場をつなぐパイプ役として、より使いやすいツールの実現に貢献。
【必須】BIM経験 【歓迎】建設現場での実務経験/デジタルツールの導入や運用に関わった経験/顧客折衝経験 【魅力】建設業界の構造的課題である人手不足や安全性の問題に対し、テクノロジーで解決を図る社会貢献性の高い仕事/大手ゼネコンとの取引実績があり、案件増加に伴う成長フェーズ/「現場観察 → 課題抽出 → ロボット実装 → アプリ企画 → 標準化」まで横断的に関わることができる希少な環境
自動搬送ロボット/IoTツール導入支援 自動搬送ロボット制御回路設計、調整 建設業界の省力化・デジタル化支援
450~600万
【NTTグループの安定基盤∕リモート可∕スーパーフレックス‧残業平均月15h程】 ■職務概要: 法人顧客に対して、営業担当者と共にドコモビジネスグループが提供するサービスの導入に向け、技術提案を行います。 ■職務詳細: お客さま先で課題のヒアリング‧提案‧構築等のクロージングまでサポート。ネットワークを中心とした音声、クラウド、セキュリティなどお客様DXに資する様々なサービスのコンサルティングがメイン! お客さま業務のDXや、安定したネットワークの運用、セキュリティ対策、通信コスト削減など、ドコモグループの多岐に渡るITサービスの提供を行います。また、大きなプロジェクトは複数名で担当するなど、1人に過度の負担なく、チームで協力し合って業務を進められる環境です。 ■特徴‧魅力: 日本のネットワーク網を支えているNTTグループは、世の中になくてはならないインフラを扱う重要な仕事です。 常に最新の技術情報が豊富な環境で、サーバ、セキュリティ等の技術のプロとして成⻑することが出来ます。 月の残業平均15時間程度、土日祝日休みの環境なので、ワークライフバランスを意識したメリハリをつけた働き方が可能です。 ■充実の研修制度: 入社後、社内研修で取扱いサービスの概要を学ぶことに加え、その後の技術スキルを向上させるためのIT系資格の取得サポート制度や多数の研修メニューにも力を入れております。 教材費、社外講義(講習)費用、受験料、登録料、更新料等、会社負担で資格取得をすることができます。 ■当社について NTTドコモビジネスグループの革新的な技術や、モバイル、クラウド、セキュリティ、IoT、AIなど先進ソリューションを組み合わせて、お客さまや地域社会のDXを支援し、課題解決を実現していきます。お客さまに寄り添うDX支援をコンサルティングから導入後のサポートまで一貫して担っており、ワンストップで顧客への価値提供が可能です。
■必須条件: ‧3年以上のネットワークエンジニア‧インフラエンジニアとしての提案‧設計‧構築工程のご経験をお持ちの方 応募必須項目 ‧IT資格を保有の方(必須の資格はありません)
■概要: 同社はNTTドコモビジネス株式会社(旧NTTコミュニケーションズ株式会社)グループの販売力強化を図る目的で2012年5月に設立されました。2022年1月、親会社であるNTTドコモビジネス株式会社が新ドコモグループの一員となり、当社も2022年7月より社名を「NTTドコモビジネスソリューションズ」へ変更
800~1200万
新規ポジションにて、ERPとAI・データ技術(Databricks、BI等)を組み合わせ、案件創出や商談推進、顧客課題のヒアリング、ソリューション提案、POCの企画・実施支援などのプリセールス業務を担います。 ・顧客へのヒアリングを通じた経営課題やデータ活用の現状把握 ・DatabricksやMicrosoft製品を用いたAIソリューション提案策定 ・データやAIを活用した意思決定の高度化や業務改善の機会特定 ・提案書やデモ環境の作成、データやAIに関するPOCの企画や実施 ・システム導入によるビジネス価値、ROI、コスト削減効果の定義 ・営業、技術チームと密接に連携したアカウント戦略や商談の推進
【必須】・IT、データコンサル、プリセールス等の顧客折衝を伴う実務経験 ・ERPの基本概念、および企業の基幹業務プロセスに関する理解 ・データ、分析、BI、クラウド、AI技術に関する実務レベルの知識 ・ビジネスレベルの英語力 ※海外事業部との会議などの対応あり 【歓迎】・コンサルティングファームやSIerでの提案、プロジェクト経験 《やりがい》ERPと最先端AIを融合した、極めて市場価値の高いスキルを確立。 《求める人物像》主体的に行動し、データをビジネス価値に変換できる方。 《働き方》フルリモートも可能!柔軟な働き方ができます◎
情報システムに関するコンサルティング/導入支援/ソフトウェア開発/運用保守サポート