【経営企画部 法務・契約実務】経験者求む/伊藤忠-名鉄共同出資/総合エンジ

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• エージェント求人

  🔶名古屋勤務🔶DX推進・業務プロセス改革コンサルタント🔶「はたらいて、笑おう。」パーソル

  450~750万

  • プロジェクト
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車/輸送機器
  • デザイン
  • 自動車
  • 提案
  • BPO
  • ヒアリング
  • 業務設計
  • 開発
  • PMO
  • 教育
  • 在庫管理
  • BIツール
  • 営業
  • 要件定義
  • システム開発
  • kintone
  • ツール導入
  • マニュアル作成

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市

  🔶名古屋勤務🔶DX推進・業務プロセス改革コンサルタント🔶「はたらいて、笑おう。」パーソル 気になる

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  仕事内容

  中部ビジネスエンジニアリング部（中部BE部）は、パーソルビジネスプロセスデザインが展開するビジネスエンジニアリング事業本部の新規立ち上げ組織として、2025年4月に中部エリアへ出店した部門である。東京での大手電力会社向け支援実績が評価され、中部の大手電力会社から支援要請を受けたことがきっかけとなっているが、中部では特定業界に限定せず、幅広い業界・業種の企業に対して業務改善・業務構築・DX推進などの非定型BPOサービスを提供している点が特徴である。 中部BE部が担う業務の中心は、従来は顧客企業の社員が担当していたバックオフィス領域や企画系業務を、外部のプロフェッショナルとして担いながら、業務改善・業務再構築・委託化検討・DX推進などを一気通貫で支援することにある。単なる事務代行やオペレーション支援ではなく、課題抽出から改善提案、業務設計、運用定着までを伴走する「プロセスデザイン型BPO」であり、一般的なBPO企業との差別化ポイントとなっている。 具体的な業務内容としては、顧客社員の業務ヒアリングや現場観察を通じた課題抽出、業務の可視化、業務フロー整理、委託範囲の検討、マニュアル整備、業務効率化の企画・実行、システム改修やデジタルツール導入に向けた要件定義・仕様検討などが挙げられる。特に中部エリアでは、DX推進部署の担い手変更ニーズが増加しており、既存のVBA野良ツールの整理、RPA導入、kintoneやAIの活用、BIツール導入、システム改編プロジェクトのPMO支援など、デジタルスキルを活かした業務が多い傾向にある。 支援スタイルは大きく二つに分かれる。一つは「担い手変更型」で、顧客社員の一員として業務を担いながら、マニュアル作成や改善を推進するスタイル。もう一つは「コンサル型支援」で、業務ヒアリングや現場理解を通じて改善案を提示し、再構築や効率化を進めるスタイルである。いずれも単純なオペレーション業務ではなく、課題解決や業務改善を軸にした非定型業務が中心となる。 中部BE部が支援する業界は多岐にわたり、電力・ガスなどのエネルギー系企業に加え、製造業、自動車産業、教育業界、大学、学習塾、メーカーなど幅広い。支援内容も、DX化推進、需給調整システム開発支援、総務・経理の業務改善、調達業務のマニュアル整備、営業事務のデジタル化、大学事務のBPO化前業務整理、在庫管理業務の効率化など、多様なプロジェクトが存在する。 中部BE部の魅力は、裁量を持って顧客の課題解決に深く入り込める点にある。顧客常駐で業務の実態を把握しながら改善を進めるため、業務の手触り感を得ながら企画・改善・構築・運用までを一貫して経験できる。また、立ち上げフェーズであるため、組織づくりやサービス拡大にも関わることができ、キャリアの幅を広げやすい環境である。 一方で、受動的に指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、前のめりに動いていく姿勢が求められる。顧客の業務を深く理解し、改善の糸口を探し、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進する力が必要となる。プレイングマネジメントの適性や、業務改善への興味、デジタルスキル、ソリューション営業のような課題解決型の経験がある人材が活躍しやすい。

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎　※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関してステークホルダーマネジメントをした経験 ・法人営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

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• エージェント求人

  🔶名古屋勤務🔶年収～750万🔶BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で携われる

  450~750万

  • 自動車/輸送機械
  • 転職支援
  • Microsoft Excel
  • 購買/調達
  • メンバー
  • 提案
  • 自動車
  • 事務
  • プロジェクト
  • カーボン/炭素
  • プロジェクト推進
  • BPO
  • PMO
  • 担当者
  • 運用設計
  • 開発
  • 業務設計
  • プロセス設計
  • 分散
  • kintone

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市

  🔶名古屋勤務🔶年収～750万🔶BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で携われる気になる

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  仕事内容

  エネルギー業界は今、「カーボンニュートラル」「分散化」「電力需要の増加」という大きな課題を迎えています。 地球規模でのエネルギー問題に対して課題は山積みではあるものの、エネルギー領域の民間企業では「業務が担当者依存となっており、引き継ぎが困難」「Excelや紙での手作業が多く、ミスや手戻りが発生している」「レガシーシステムによる業務の分断化」などの多くの現場課題があり、社員がコア業務・課題に取り組めないという状態です。 それらの顧客課題に対して、我々はビジネスパートナーとしてBPOサービスを展開しながら支援を行っております。 生産性向上だけではなく、人と組織の成長を前提に、成果が出続ける業務の仕組みを設計し、実際に運用・支援を行いながら常に最適解を考え提案し、お客様と一緒にエネルギー問題の解決に注力できる環境づくりを行っています。 もともとは東京の大手電力会社さまへのご支援実績をもとに中部の大手電力会社さまからのご支援要請を受け、2025年4月から中部エリアへ進出し、新規部門を立上げました。現在は順調に事業拡大しており、エネルギー事業だけではなく幅広い業界・業種のお客さまをご支援しているため、顧客課題の解決のみならず業務構築・新規サービスの立ち上げを一緒に行っていただけるメンバーを募集しています。 【お任せしたい業務内容】 我々が提供している現場改善型のBPOサービスは単なる業務代行ではなく、改善提案をするだけで終わる仕事でもありません。顧客業務を担いながら、業務プロセスそのものを設計・改善し、成果が出続ける仕組みづくりを行っているため、一気通貫した課題解決にチャレンジすることが可能です。具体的には、顧客業務の可視化から現状の業務手順・プロセスを把握した上で課題・ボトルネックになっていることが何か？特定します。見えてきた課題に対してデジタルツールを活用した業務改善・効率化対応など課題解決案の実装～運用定着までの推進を行います。単なる改善提案ではなく、「実際に現場で回る状態」までやり切るのが弊社の現場改善型BPOサービスの特徴です。 エネルギー業界や製造業、教育系の民間企業に入り込み、お客様業務を担いながら事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOとしての強みをフルに活かし顧客先で必要な業務（プロジェクト）の推進支援（PM/PMO）の役割を担っていただきます。 ※本ポジションは既存システムの開発ではなく「業務そのものを設計・再設計」するポジションになります 　業務改善やDX導入を行うための業務設計を期間を決めて取り組む「プロジェクト推進」を担います 【プロジェクト例】 ・エネルギー業界の顧客社内の複数部署に向けたDX化推進（kintone、AIの導入 など） ・エネルギー業界企業の需給調整担当部門の業務改善・ナレッジ集約 ・製造業/自動車産業での営業事務業務の改善、デジタル化支援（チャットボット構築導入、自動化） ・大学事務のBPO化前の業務整理・再構築や学習塾の調達業務整理・改善 【本ポジションの魅力】 ・転職後早々、立上げ業務に携われる ・業務整理〜改善施策の実装・定着まで一気通貫で関われるため、提案だけで終わらない経験ができる ・「誰がやっても成果が出る状態」にすべく、再現性のあるプロセス設計～構築力が身に付く ・客先常駐という働き方故にお客様の生の声やFBをダイレクトに受け取ることができるため成長実感を得やすい 　（お客様の業務に入り込むからこそ、自分の改善が実際に使われ、直接フィードバックを受けられる環境で働ける） ・お客様以上にお客様のことを考えてしまう、ちょっとお節介なくらい面倒見の良い社員が多いのが特徴です

  求める能力・経験

  【必須】 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 【歓迎】 顧客課題の解決、業務改善／効率化の推進など主体的に業務を変えていくことにやりがいを感じる方、大歓迎です！ ・VBAやRPAでの自動化ツール作成に伴う業務のデジタル化/自動化改善経験がある方 ・自ら手を動かしながら、プロジェクトやチームをリードできる方 ・目的と期間を定めて、関係部署と連携しながら改善施策を推し進めてきた経験がある方 【求める人物像】 ・困難な状況でも最後までやり抜く粘り強さがある方 ・個人での成果ではなくチームでの成果を最大化させることに面白みを感じている方 ・お客様の課題解決や業務改善に興味があり、将来的にその分野を専門性としてキャリアを築いていきたい方 ・立ち上げ間もない組織で、事業や組織の成長を自分ごととして捉え、主体的にチャレンジしていきたい方 今市場で求められている「課題を最後まで解決するノウハウ」が得られます。 2025年に立ち上がった新しい組織で、顧客の事業成長に伴走しながら一緒に成長していきましょう！

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経営戦略 株式会社トーカン

  450~688万

  • アライアンス
  • 経理
  • M&A対応

  株式会社トーカン愛知県名古屋市

  経営戦略 株式会社トーカン気になる

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  仕事内容

  トーカンのコーポレート本部に所属し(在籍出向)、親会社セントラルフォレストグループの事業拡大に向けたM&Aやアライアンス等の経営戦略に携わっていただきます。 同時に事業会社(トーカン、国分中部など)の経営管理全般にも関与し、足元の数値分析から中長期的な未来を見据えた戦略立案まで、会社の成長を牽引いただきます。 ※具体的には M&A・アライアンス担当業務・・・セントラルフォレストグループ及び事業会社(トーカン、国分中部)の長期戦略に沿ったM&A・アライアンスの検討推進。トーカン、国分中部の担当者様ともに強固に連携・協業しながらプロジェクトを推進。 ※社内での会社経営の管理業務 事業会社の収支状況の分析を行い、関係部署と連携しながら戦略の検討・実行を推進。現場の担当者から各部門の責任者・経営層まで。幅広い階層とコミュニケーションを密に取りながら進める。

  求める能力・経験

  ・経理もしくは事業企画・経営企画の業務経験をお持ちの方 ・M&A、アライアンスに関する知識 ・グループ会社、子会社の管理 上記いずれかのご経験

  事業内容

  食品卸売業

• 企業ダイレクト

  【愛知/経営企画】次期マネージャー候補★安定上場企業/伊藤忠商事出資/転勤無

  500~700万

  株式会社ナルネットコミュニケーションズ愛知県春日井市

  【愛知/経営企画】次期マネージャー候補★安定上場企業/伊藤忠商事出資/転勤無気になる

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  仕事内容

  事業成長に伴う組織強化を背景に、IRを含む経営企画業務を担っていただける方を募集いたします。 ■決算説明資料や統合報告書等の各種開示資料対応 ■投資家説明対応 ■認知度・企業価値向上に向けた広報戦略立案・実行 ■中期経営計画の検討・策定　など ■管理会計、税務申告業務 ■監査法人対応、業務改善など

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■IR業務のご経験をお持ちの方 ■経営企画業務のご経験をお持ちの方 【魅力・働き方】 ■将来的にマネージャー等への昇格も目指せる、キャリアアップ・スキルアップ可能な環境 ■車を持たない時代において、車両メンテナンスやリース事業はBtoB、BtoC共に伸びしろがあり、更なる事業拡大が見込まれます。 ■経営企画部を新設し、着手できていなかったIR企画も推進することで、企業価値の更なる向上を目指していきます。

  事業内容

  ■車両のメンテナンス受託事業　■MLS（マイカーリースサポート）事業　■BPO事業（データ管理・タイヤ保管・納税管理等）　■その他（中古車売却・ワランティ・メンテナンスパック等）

• エージェント求人

  業務管理本部長 / 株式会社不二興産 ※東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場企業

  1000~2000万

  株式会社不二興産愛知県名古屋市, 東京都千代田区

  業務管理本部長 / 株式会社不二興産 ※東京証券取引所 TOKYO PRO Market上場企業気になる

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  仕事内容

  ■募集背景 2026年6月30日に東京プロマーケットへ上場しました。しかし、これは私たちのゴールではなく、壮大な成長ストーリーの「第1幕」に過ぎません。私たちはここから5年を目途に【東証スタンダード市場】へのステップアップを目指しています。さらに、今後の成長戦略としてM&A（企業の合併・買収）も視野に入れ拡大させていく予定です。 この第2創業期とも言える急成長・変革フェーズを支え、牽引するためには人事・総務・財務・経理を横断し、M&Aや市場変更に伴うガバナンスを強固に構築する「攻めのコーポレート体制」への刷新が不可欠。そのインフラを創り上げるのが今回募集する「コーポレートCOO候補」です。 ■職務内容 ＜経営陣直下でのコーポレート部門（人事・総務・財務・経理）の全体統括＞ 指示を出すだけのスマートな管理者ではなく、自らも現場に入り込んで業務フローの刷新や仕組み化を推進するハンズオンな組織創りを期待しています。 メンバーは20代～40代前半の男女になります。 ＜具体的な担当業務＞ 上場準備・M&A・組織拡大に伴うコーポレート部門全体の統括・マネジメント、および実務の推進をお任せします。 ＜コーポレート部門のマネジメントと実務＞ ・人事、総務、財務、経理部門の横断的な統括とメンバーマネジメント ・成長スピードに耐えうるバックオフィス全体の業務フロー刷新 　自動化（DX・ITツール導入など）の推進 ・必要に応じた規程改定やシステム入力等の実務フォロー ＜東証スタンダード上場に向けた体制構築＞ ・全社的なガバナンス体制の構築と統制強化 ・リスクマネジメントおよびコンプライアンス体制の強化 ・監査法人、主幹事証券会社、金融機関等との折衝と対応 ＜M&A・成長戦略の推進＞ ・M&A実行時におけるコーポレート視点でのデューデリジェンスへの参画 ・買収後のPMIの実行と主導 ■キャリアパス 入社直後は、現在の本部長や経営陣と一緒にカルチャーや不動産業界の特性、独自のIT/AIを活用したビジネスモデルをインプットしていただきます。その後、コーポレート全般の責任者として、5年以内の東証スタンダード市場変更およびM&A戦略に紐づく組織統合を行っていただきます。また、現職本部長からのバトンタッチに留まらず、将来的には「取締役COO」など東証スタンダード上場企業の経営ボードとして会社の命運を握るトップへ登り詰める未来を描いていただけます。 ■会社の特徴・魅力 「私たちのアイデンティティ：唯一無二（不二）への挑戦」 社名「不二興産」の由来は「ふたつとないものを、つくる」こと。 既存の不動産業界の常識に縛られずITと金融を掛け合わせた独自のビジネスモデルで 世の中にまだない価値を創造し続ける上場企業です。 ＜AI×DXで「最小の時間で最大の成果」を体現＞ 長時間労働を排除し、AIやRPAの活用で「賢く、速く、スマートに稼ぐ」を徹底。業界平均の約4倍となる一人あたり付加価値額4,200万円の生産性を背景に、本質的なクリエイティブに集中できる環境を整えています。 ＜挑戦の果実を、全力で社員に還元する＞ 平均年収755.8万円。年齢や社歴は関係ありません。向上心を持って成果を出したメンバーには、相応のハイリターンで報います。個の努力と成果をフェアに評価する風土が根づいています。 ＜TPM上場～東証スタンダード目指す第二創業期＞ 高い志を持つ仲間とM&A・拠点を牽引、近年の堅実な成長を経て組織はいま新たなステージへの上場を目前に控えたエキサイティングな局面にあります。ここからの成長戦略として、M&Aや全国展開を見据えた組織拡大を加速させていきます。 ＜カルチャー＞ 変化を愉しめるマインドを重視し、多様なアイデアから次なる事業を生み出しています。「自分で手を動かし、強い組織をさらに大きくする」という挑戦を愉しめる仲間を探しています。

  求める能力・経験

  ■応募要件 ＜必須＞ ・上場企業または上場準備企業での管理部門の統括経験 　 （総務、法務、人事、財務、経理など） ・コンプライアンスや内部統制に関する知見と実務対応力 ・社内外との調整や折衝や連携のご経験がある方 ＜歓迎＞ ・不動産や金融業界での業務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 ＜求める人物像＞ ・向上心をもって素直に学び続けることができる方 ・アグレッシブなチャレンジ精神を持っておられる方 ・成長段階にある企業で活躍したい方 ・社会貢献度の高い仕事がしたい方 ・達成意欲の高い方

  事業内容

  設　立：2000年8月 資本金：1億円 売上高：79億2,300万円 従業員数：54名 本　　社：愛知県名古屋市西区南川町227 東京支店：東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町イトシア11階 大阪支店：大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3 御堂筋MTRビル6F 東京営業所：東京都千代田区神田須田町2-2-3 ITC神田須田町ビル6F ＜事業内容＞ 収益不動産再生事業、不動産クラウドファンディング事業、不動産管理事業 不動産貸付業、不動産コンサルティング業、マンスリー事業

• エージェント求人

  じげん_Vertical HR領域管掌執行役員・グループ会社社長候補

  1500~2000万

  • 新規事業
  • リーダー
  • マネジメント
  • 投資回収
  • エグゼキューション
  • アライアンス
  • デザイン
  • デューデリジェンス
  • マーケティング
  • 開発
  • 分析
  • 戦略立案
  • ソーシング
  • M&A対応
  • コンサルティング業務
  • バリューアップ/モニタリング
  • M&Aコンサルティング
  • 部長/総括審議官
  • プロジェクト
  • 取締役
  • 部長
  • 執行役員

  株式会社 じげん東京都港区, 東京都豊島区, 愛知県名古屋市

  じげん_Vertical HR領域管掌執行役員・グループ会社社長候補気になる

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  仕事内容

  【募集概要】 当社(東証プライム上場)では上場以来累計30件以上のM&Aを遂行しております。 VCやPEではなくあくまで事業会社でありつつも、ソーシングからエグゼキューション、買収後のPMIまでを自社で一気通貫で実行しており、ノウハウを蓄積し、各事業を伸ばし続けております。 特に当社のコアの強みであるマーケティング/マッチングテクノロジーを活かした独自のPMI手法を駆使して、比較的短期間での高成長を実現。既存事業や取得企業の成長を通じて生み出したキャッシュ・フローをM&Aに投じ、事業の成長を加速させることによって、比較的高いM&Aリターンや投資回収率、早期の投資回収に繋げております。 積極的な戦略投資によりキャッシュ・フローを増大させ、生み出したキャッシュ・フローを新規M&Aに充当するというスパイラルによって「非連続的」かつ「再現性の高い」成長を実現している当社では、今後も更に加速させるM&Aや事業成長を見据えております。 また、じげんグループの主力事業である「Vertical HR領域」は、人手不足や低生産性という解決すべき巨大なマーケット課題を抱えています。 じげんグループでは、そんな方々が「このサービスがあるからこそ、働きたい職場で働ける」と現場から信頼される、業界インフラを構築することを目指しています。 そのために、リジョブをはじめとする圧倒的なシェアを持つ事業群をプラットフォームとし、M&A・PMI・DXを組み合わせた「産業の再編」を加速させていきます。このダイナミックな経営の舵取りを、共に行うリーダーを求めています。 【仕事内容】 ご担当いただくのは、Vertical HR領域の主にメディア事業を展開しているグループ会社です。既存事業のグロースと非連続な成長（M&A）の両輪をリードしていただきます。 ・事業戦略の定義と執行 └既存事業の戦略立案・実行。求人メディアモデルの枠を超えた、新規事業の立ち上げなど。 ・グループ会社主導M&A・PMIの執行 └既存VHRの周辺ドメインにおける買収ターゲットのソーシングからデューデリジェンス、エグゼキューション、買収後のPMIまでを一気通貫で主導。 ・組織マネジメントと文化変革 └100名規模の組織を率い、プロフェッショナルな規律と高い熱量を両立させた組織文化の再構築。 ・テクノロジー活用 └マッチングテクノロジーやAIを駆使した、労働生産性の向上。 ＜業務内容の一例＞ 【仕事内容】 ・会社のビジョン、戦略、目標の策定および実行 ・事業戦略や人員戦略の策定および実行 ・組織のマネジメント ・会社の業績向上と収益成長の推進 ・社内外のステークホルダーとのリレーション ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化 ・非連続的な成長を実現するための事業開発(アライアンス、M&Aなど) ※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。 【このポジションの魅力】 ・じげんグループのリソースを活用した経営 └資金繰りやリソース不足に時間を割かれるわけではなく、リジョブをはじめとする業界に根ざしたサービスの知名度とデータ。そして、じげんグループのリソース。これらをレバレッジに、1→10、10→100へと市場をダイナミックに拡張させる、攻めの経営への挑戦。 ・仕組みの「維持」から「市場の再編」へ。 └完成された環境での、既存KPIを1%改善するだけの「維持フェーズ」から、Vertical HR市場を再定義し、産業インフラをデザインするエキサイティングな経験。 ・Vertical HR領域への構造的介入、現場の人生を変える「手触り感」。 └「このサービスのおかげで、働きたい場所が見つかった」という現場からのフィードバックや手触り感。日本の社会課題（人手不足）に対し、ビジネスを通じて、事業成長と社会貢献の両方を充足させるフィールド。 ・「未完成」を上書きする介在価値 └ 完璧に仕組み化された大企業ではなく、成長の「踊り場」にある組織に飛び込み、自らの手で計画を再定義し、道筋を描く興奮を味わえます。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 以下いずれかの経験が1つ以上ある方 ・事業会社の経営・執行経験、PMI経験がある方 └ベンチャー・スタートアップのCEO、COO、CSO、CMO等 └上場企業の取締役、執行役員、事業部長等 └子会社・グループ会社の代表取締役、取締役、執行役員等 ・PE／M&A関連出身の方 └PE投資先のCEO、COO、CSO、CMO等 └PEファンドのバリューアップ担当経験がある方 ・コンサル出身の方 └コンサル出身で事業会社のM&A・戦略部門に移り、経営に近い立場を経験した方 └戦略コンサルでM&A・PMI・業界再編プロジェクト等を主導した経験がある方 ■歓迎条件 ・HR／人材業界の経験がある方 ・M&A・PMIへの強い関心がある方※戦略的思考能力と、資本効率・市場再編という高次元な変数に挑む意欲。 ・起業家としての経験 ・多層的な組織マネジメント ■求める人物像 ・事業目標に対して他責的にならず強い気持ちでコミットできる方 ・戦略的思考能力と問題解決能力に優れていること ・柔軟な対応や考え方を持っている方 ・一つの成功に満足せず、常に「次の難易度」を求める向上心や好奇心のある方

  事業内容

  ライフサービスプラットフォーム事業

• エージェント求人

  じげん_【アルファスタッフ出向】経営管理部長候補

  600~750万

  • 連結事業決算
  • マネジメント
  • 経理
  • 会計
  • 予算管理
  • 税務
  • 財務
  • スタッフ
  • 管理会計
  • 監査
  • 部長
  • J-SOX対応
  • 人事

  株式会社 じげん東京都港区, 愛知県名古屋市

  じげん_【アルファスタッフ出向】経営管理部長候補気になる

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  仕事内容

  【募集概要】 東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。 グループ会社であるアルファスタッフ社はアミューズメント、リゾート、製造業に特化した人材派遣、業務請負企業です。 名古屋に本社を構え、ホテル・旅館・アミューズメント施設等、全国規模でのスタッフ派遣事業を展開しています。 経営陣の直下で親会社への連結決算業務や財務管理を実行していただき、 経営管理部長候補としてコーポレート部門の構築を担っていただく経営管理部長候補を募集します。 【仕事内容】 経理財務業務を中心に経理や労務など、全社のコーポレート機能を統括するチームを構築していただきます。 経営層と密に連携をしながら組織状況に応じてコーポレート全体をマネジメントしていただき、事業成長を下支えする組織基盤形成をリードしていただきます。 上場会社のグループ子会社として構築・運用も実行していただき、裁量と責任の大きいポジションとなります。 親会社であるじげん社の経理と連携を深めながら、全体の業務コントロールやマネジメントを中心にプレイングマネージャーとしてのご活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容 ・経理業務全般 ・決算対応（月次/四半期/年次） ・親会社へのレポーティング業務 ・税務申告 ・税理士対応 ■その他お任せしたい業務 ・予算管理 ・会計システムの選定 導入 ・J－SOX対応 ・監査法人対応 ・人事労務に関連する業務 ・経理を含むコーポレート部門のマネジメント など 【ポジションの魅力】 アルファスタッフ社は2025年9月にじげんグループの一員となり、これから事業成長を加速させるフェーズです。 裁量をもって事業成長へと貢献する組織構築の戦略を実行することができ、組織拡大の貴重なタームを経験できる環境をご提供できます。 ＜想定配属先＞ 以下での配属を想定しています。 ・雇用元はじげん、グループ会社であるアルファスタッフ社に出向予定となります。

  求める能力・経験

  ■MUST要件 経理財務について一定の知識、経験 ・コーポレート部門での複数領域でのご経験(労務、総務など) ・チームマネジメントのご経験 ■歓迎条件 ・コーポレート部門の0→1フェーズでの立ち上げ経験 ・コーポレート全般の管理経験 ・人事労務などでのオペレーション経験 ・PMI経験 ■求める人物像 ・幅広い分野で活躍しキャリアを形成していきたいとお考えの方 ・課題を的確に捉えスピードと柔軟性を伴った行動力のある方 ・自らチャレンジしさらに成長していきたいという方 ・コミュニケーション力の高い方

  事業内容

  ライフサービスプラットフォーム事業

• 企業ダイレクト

  【名古屋】経営企画・事業開発（管理部門・新設ポジション）

  550~900万

  

  株式会社セルズホールディングス愛知県名古屋市

  【名古屋】経営企画・事業開発（管理部門・新設ポジション）気になる

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  仕事内容

  ■当社は、グループは6つの部門と4つの製品で構成されていますが、経営企画の機能を担う部署がありませんので、そこを任せられる人材を募集いたします。(変更の範囲：当社の定める業務) 【予算作り】営業利益目標から逆算し、部門別の売上・費用と人員計画を積み上げて期末3ヶ月前までに策定【業績管理】売上達成に向け、プロダクトの利用状況、業界動向、競合戦略、法改正の影響を調査し、各部門の目標達成を間接的に支援【組織図の管理】組織の仕組みを設計し、変更を反映して維持【新しい取り組み】業務提携や販売パートナーシップの交渉・契約・推進を担います

  求める能力・経験

  【必須】 ■予算編成と予実管理の実務経験■PL／BSを読んで問題を特定できること■財務以外の指標を使った分析経験■対外交渉の経験 【歓迎】■M&A実務（ソーシング／デューデリジェンス／PMIのいずれか）■SaaS・ソフトウェア業界でのパートナー戦略、代理店開発■新規事業の立ち上げ経験（PoCから事業化まで）■API連携・システム間連携の折衝経験（開発側と技術的な会話ができる）■組織設計・人員計画・評価制度の改定に関与した経験■士業事務所、労務・人事領域の知識。労働・社会保険関連の法改正を追った経験■中堅・中小企業での経営企画経験

  事業内容

  社会保険労務士事務所向け 労務管理ソフトウェアの企画・開発・販売

• エージェント求人

  空飛ぶクルマの経営管理・経営企画

  700~1000万

  • 海外M&A
  • 予算計画
  • 予算策定
  • 経営会議
  • グローバルM&A
  • リーダー
  • プロジェクト
  • M&A関連業務
  • M&A対応
  • 取締役
  • IPO
  • 予算管理
  • コーポレートガバナンス整備
  • 中期経営計画策定
  • 経理
  • 事業計画
  • リスクマネジメント
  • 監査
  • マネジメント
  • CPA/cost per ac...
  • コンサルティング業務
  • M&Aコンサルティング
  • プロジェクトマネジメント
  • 事業計画策定

  株式会社SkyDrive東京都千代田区, 愛知県豊山町

  空飛ぶクルマの経営管理・経営企画気になる

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  仕事内容

  ◆募集概要 SkyDriveは現在、事業拡大およびIPOに向けたコーポレート体制の強化、そして国内外における子会社の設立など、組織・事業ともに非常にエキサイティングな急拡大フェーズを迎えています。今回お迎えする方には、まずはIPOに向けたコーポレートガバナンスの整備や主要会議体の運営といった「経営管理」領域の基盤構築をメインにお任せしたいと考えています。その上で、ご自身の強みや組織の状況に合わせて、中期経営計画策定などの「経営企画」領域へも柔軟に幅を広げていただく想定です。既存のルールに従うルーティンワークではなく、経営陣の至近距離で「会社の成長を支える強固な仕組みを自ら作る」という、非常に裁量権と市場価値の高いミッションに挑戦したい方を募集しています。 ◆業務内容 経営管理および経営企画関連業務を担当します。以下が主な業務範囲ですが、個々人のスキルやキャリアの方向性にあわせて役割分担しています。 ・IPOに向けたコーポレートガバナンス整備 ・株主総会、取締役会、経営会議など主要会議体の運営（コーポレートセクレタリ業務） ・中期経営計画の策定 ・海外を含むグループ社設立や設立後の体制整備 ・組織横断プロジェクトのプロジェクトリード ・予算管理ルールの制定・整備および統制 ・社内稟議・決裁等の整備 ◆本ポジションの魅力・キャリアパス 当社は現在、事業拡大およびIPOに向けたコーポレート体制の強化、国内外の子会社設立など、事業が急拡大する非常にエキサイティングなフェーズにあります。今回のポジションでは、まずは会社の成長基盤を強固にする「経営管理（守り）」の領域に軸足を置きつつ、ご自身の強みや組織の状況に合わせて「経営企画（攻め）」の領域へも柔軟に幅を広げていただきます。 ◆得られる経験・スキル IPO前後のダイナミックなフェーズにおけるガバナンス構築経験 グローバル展開に伴う、海外子会社設立やPMIなどの先進的な実務経験 経営陣の至近距離で、経営判断のプロセスに携わる経験 課題の論点整理からファシリテーション、決定事項の推進まで、経営のコアに関わる全プロセスをリードできる環境です。入社後半年を目安に、いずれかの領域を自らの裁量で自走・推進できるレベルへの成長を期待しています。 ◆想定されるキャリアパスの例 入社後はご自身の適性に合わせて軸足を置きつつ、組織の拡大に伴い多様なキャリアパスを選択可能です。 ・経営管理（守り）のスペシャリスト：IPOに向けたコーポレートガバナンスの整備、主要会議体（株主総会・取締役会）の運営、予算管理ルールの制定などを中心に主導。 ・経営企画（攻め）への越境：管理基盤を把握した上で、中期経営計画の策定や組織横断のプロジェクトリード、海外グループ会社の設立・体制整備などを牽引。 将来的にはリーダー候補や、特定の専門領域（ガバナンス、M&A/PMI、グローバル管理など）の責任者としてご活躍いただくことを想定しています。出来上がった組織で働くのではなく、「自ら組織を作り、ポジションを作っていく」という圧倒的な打席の多さと成長スピードが、本ポジションの大きな魅力です。

  求める能力・経験

  ◆必須スキル プロジェクトマネジメントの経験や、プロジェクトチームにて課題解決を担当・リードした経験 バックオフィス業務全般に関する知識 ◆歓迎スキル 株主総会、取締役会、経営会議などの運営のご経験 グループ会社の体制整備・管理のご経験 M&AやPMIのご経験 中期経営計画や事業計画策定のご経験 予算管理のご経験 IPOに向けたバックオフィス体制整備のご経験 その他コーポレートガバナンスやリスクマネジメントに関するご経験 コンサルティングファームや監査法人での勤務ご経験 経理系資格（CPA、簿記 他） 監査系資格（CIA 他） 英語力（ビジネス英語中級レベル以上） ◆求める人物像 正解のわからない事象であっても自ら学習し行動していく力のある方 イニシアティブを持って仕事を進められる方 論点整理→ファシリテーション→決定事項の推進と業務をグリップできる方 様々な関係者と積極的にコミュニケーションを取れる方 スピード感をもって仕事を進められる方

  事業内容

  「空飛ぶクルマ」（eVTOL：電動垂直離発着機）および「物流ドローン」の開発・製造・販売、ならびに事業開発。

• 企業ダイレクト

  【愛知/知立】法務（輸出管理） プライム上場/残業ほぼ無/グローバルカンパニー

  530~800万

  株式会社ＦＵＪＩ愛知県知立市

  【愛知/知立】法務（輸出管理） プライム上場/残業ほぼ無/グローバルカンパニー気になる

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  仕事内容

  電子部品実装ロボットで世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、法務・輸出管理をお任せします。将来的には契約書審査や法務相談など企業法務全般にも携わり、専門性を高められる環境です。 ■輸出管理：外為法・EAR等に基づく輸出審査、該非判定、該非判定書発行、EARに基づく再輸出規制への対応、AEO制度管理、法令改正対応、社内相談対応等。 ■契約書関連業務および法務相談対応：各種契約書の内容確認および作成 、法令、契約に関する社内相談対応、法令の制定、改正情報の確認、弁護士・外部専門家との連携

  求める能力・経験

  【必須】■メーカーまたは商社での輸出管理実務経験（目安：3年以上） ■外為法・関連法令の知識　■該非判定・輸出審査経験 【歓迎】■法務経験、契約書作成経験、英語読解力 【当社の魅力】■海外売上比率約9割を誇るグローバルメーカーとして、多様な輸出案件に携わりながら輸出管理の専門性を高められます。将来的には契約・法務相談など企業法務全般へ活躍の幅を広げられる環境です。 【働きやすい環境】■残業はほぼなく、フレックスタイム制・年間休日122日・有休消化率89.5％と、長期的に腰を据えて働ける制度が整っています。

  事業内容

  【事業内容】電子部品実装ロボット,工作機械の開発,製造,販売【取引先】大手EMS（電子機器の受託製造）企業、大手自動車部品メーカー、大手電子部品・半導体部品メーカー、大手デジタル家電メーカー