【経理/管理職】将来の上場(IPO)準備に携わるリーダー人材募集!転勤なし/腰を据えて長く活躍◎
700~1000万
株式会社ナミキ
東京都足立区
700~1000万
株式会社ナミキ
東京都足立区
財務会計
管理会計
税務
東京都板橋区を拠点とした地域密着の安定企業! 将来の株式上場(IPO)という歴史的な挑戦に、経理部門のリーダーとして中心的な役割を担うポジションを募集いたします! ■経理職(管理職クラス)■ 【職務概要】 事業拡大と将来的なIPO準備に向け、経理部門を経営戦略を実現するための「戦略的会計組織」へと進化させる中核メンバー(管理職クラス)を募集します。数字を通して経営をリードし、組織を牽引するパートナーとして貢献していただける方を歓迎します。 ◆経営の意思決定を支え、部門横断で高収益化を推進する「攻めの経理」の責任者 ◆経営への貢献(戦略的会計) ◆経営戦略と財務戦略を結びつけ、高収益化・投資判断・事業選択に貢献 ◆未来の数字(予算・シミュレーション)を扱い、中期経営計画と連動した予算策定を推進 ◆事業別・部門別の利益構造を見える化し、「どこに投資すべきか、何をやめるべきか」を提示 ◆コミュニケーションと組織の底上げ(最重要) ◆経営陣・現場と対話し「数字の意味」を翻訳するコミュニケーション力を発揮し、経営と現場の橋渡し役を担う ◆人事・営業・開発など他部門と連携し、原価改善・業務改善の指標をつくり、現場の数字感覚(財務リテラシー)を育てる 【財務基盤の強化】 *CF予測に基づき資金繰りを最適化し、財務体質を強化 *M&A、事業再編、資金調達など財務戦略の検討 【経理部門の統括】 *月次・年次決算、固定資産管理、監査対応、開示資料作成などの統括・マネジメント ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 ・上場企業での経理経験または連結決算経験 ・経理の実務経験10年以上でマネジメント経験者またはその素養がある方 ・月次・年次決算業務の経験があり、財務諸表(PL・BS・CF)を深く理解している方 ・経営視点で物事を捉え、事業の収益ドライバーを見抜く力、経営の意思決定に必要な数字を抽出する力のある方 ・IPO準備のような時間軸がタイトな状況下で、スピードと経営判断を優先し、臨機応変に対応できる柔軟な考え方を持つ方 【PCスキル】 Word・Excel中級程 \こちらのスキル・ご経験をお持ちの方歓迎/ *CF(キャッシュフロー)計算書作成、開示資料作成、監査法人対応の経験 *ExcelやBIツールを活用したモデル化・シミュレーション力 *税務申告関連業務の経験(税理士との連携含む)
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、6年制大学、専門職大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
無
有 試用期間月数: 4ヶ月
700万円〜1,000万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 残業:月20~30時間程度
有 平均残業時間: 25時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】420,000円~700,000円 ※給与は資格・スキルを考慮して決定いたします ※年収は各種手当込みを想定しております ※管理職の為、残業手当はありません 【年収例】7,000,000円~10,000,000円 【賞与】年2回(7月・12月) 【昇給】年1回 ------------------------------ 正社員 【試用期間】4ヶ月 【研修期間】習熟度による(OJT研修) 【期間中の雇用条件】変更なし
無
東京都足立区
屋内全面禁煙
東京都足立区成増3-3-16 ◆東武東上線 成増駅 徒歩2分 【変更の範囲】変更なし
■育児休暇 ■産前産後休暇 ■介護休暇 ■各種優待チケット ■クラブ活動 ■ハイライフ板橋(外部福利厚生サービス) ■法人会員研修旅行 ■資格手当(/月) ・一級建築士:10万円 ・一級施工管理技士:5万円 ・二級建築士:2万円 ・二級施工管理技士:1万5千円 ・宅地建物取引士:1万5千円 ・AFP,FP2級:1万5千円 ・マンション管理士:1万円 ・管理業務主任者:1万円 ・インテリアコーディネーター:1万円 ・不動産コンサルティングマスター:1万円 ※複数資格を取得している場合は社内規定により支給額決定 ■家族・配偶者手当 ・配偶者:1万7千円 ・子1人目:5千円、子2人目:3千円、子3人目:1千円
1名
2回〜
東京都板橋区成増3丁目12番1号
建設工事の調査・企画・設計・施工 不動産の賃貸斡旋 不動産の管理 不動産の売買・開発
最終更新日:
600~1000万
<主な業務> 同社は東証プライム上場企業として、企業価値向上に直結する経理業務を担う仲間を募集しています。経験・スキルに応じて担当業務を決定し、まずは得意分野からスタート。着実にステップアップしながら、将来的には経理部門の中核メンバーとして活躍いただけるポジションです。「安定した経営基盤 × 挑戦できる環境」の中で上場企業ならではの高度な会計実務を通じて、専門性を磨きながらキャリアアップを目指せます。 ◆想定業務 決算業務 担当子会社の伝票チェックや月次締め 連結決算業務(関係会社10社) 連結精算表、キャッシュ・フロー計算書、セグメント情報などの作成 連結システム(DIVA)への入力・検証 開示書類作成業務 決算短信・四半期報告書・有価証券報告書、会社法計算書類の作成
<応募資格 (MUST)> 決算業務の実務経験3~5年以上(上場企業経験や連結業務決算に関わっていた場合は尚可) <応募資格 (WANT)> 連結決算関連の決算業務・開示書類作成の実務経験 海外子会社の経理実務経験 日商簿記1級、公認会計士短答式試験など公認会計士に関する合格実績 CPA 会計ソフトなどシステム導入経験 ■必要資格 日商簿記2級(尚可) <求める人物像> 下記複数該当する方(すべてに該当する必要はありません) 責任感をもって確実に業務を遂行できる方 最後までやり遂げる意識を持ち、正確かつスピーディに業務を進められる 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務遂行できる方 相手の意図をくみ取り、関係者と協力しながら物事を推進できる 目標達成意欲・成長意欲が高い方 新しい知識やスキルの習得に積極的で、挑戦を楽しめる
一棟収益不動産販売事業 ・不動産小口化事業 ・区分オフィス販売事業 ・ストック型フィービジネス
600~800万
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 決算とりまとめやデータ分析をメインにお任せする予定です。 より正確な予実分析やフォーキャストの結果を経営陣とも共有し、財務戦略に反映させていくことがミッションとなります。 ・月次決算/年次決算とりまとめ ・現場への数値確認 ・データ分析 ・取締役会資料作成 ・経理メンバーの業務進捗管理
■応募要件 ・経験:経理の実務経験のある方(仕分け~月次締めなど一通りのご経験)、日商簿記資格(2級以上)相当の会計知識 必要スキル・経験 ■必須条件: ・管理会計(予実分析、予実管理)のご経験をお持ちの方 ・月次・年次締め業務のご経験をお持ちの方 歓迎するスキル・経験 ■歓迎条件: ・マネジメントのご経験 ・年次決算補助もしくは年次決算の取りまとめの経験 ・税務申告のご経験 ・freeeなどクラウド型会計ソフトの利用経験 ・IPOの経験や準備に興味のある方 ・他の管理業務に関しても必要によって柔軟に対応頂ける方 ■求める人物像 同社の経営を支える経理課の一員として、経理部門の強化を目指し、経理業務全般を手がけていただき、 将来的には税務、開示、管理会計など幅広いフィールドで活躍いただくことを期待しています。
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入
700~1500万
【主な業務内容】 本ポジションは、IFRS を中心とした国際会計基準対応の専門人材として、財務経理機能の高度化を担っ ていただきます。 IFRS 対応・基準差異分析 J-GAAP と IFRS の差異整理・論点抽出 会計方針の検討・整理(収益認識、リース、株式報酬等) IFRS 適用を見据えた会計処理方針の設計 監査法人との技術的ディスカッション グローバル連結決算高度化 海外子会社を含む連結決算業務 グループレポーティングの標準化 連結パッケージ設計・改善 決算早期化・自動化推進 IPO 準備・開示高度化 有価証券届出書/Ⅰの部作成支援 開示資料の高度化 J-SOX 対応支援 主幹事証券/監査法人対応 M&A 関連対応 財務 DD 論点整理 PMI における会計統合支援 PPA 検討サポート 【入社後の具体的な業務イメージ】 本ポジションでは、まずは現行決算プロセスの把握から会計論点・基準差異の整理を担当いただき、業 務習熟度やご経験に応じて、段階的に役割・担当範囲を広げていく想定です。 ※ご経験により、立ち上がりスピードや初期の役割は調整します。 ■入社〜3 ヶ月 RGF Professional Recruitment Japan (RGF Talent Solutions Japan K.K.) 4F-B oak meguro, 2-13-30 Kamiosaki, Shinagawa-ku, Tokyo 141‐0021, Japan 03-6422-4400 www.rgf-professional.jp ・現行決算プロセスの把握 ・会計論点・基準差異の整理 ・既存連結体制の課題抽出 ■ 4〜6 ヶ月 ・連結決算領域の主担当 ・IFRS 視点での会計方針検討開始 ・海外子会社レポーティング改善 ■ その後 ・IFRS 適用準備の具体化 ・監査法人との会計論点主導 ・開示高度化推進 ・M&A 統合会計の中核メンバー ※いきなり高難度業務を一任することはなく、マネージャー・上長のフォローのもと、段階的に役割を 拡張していきます。 Requirements and Experience (
【必須スキル】 ・大卒以上 ・IFRS に関する実務経験(導入/運用/アドバイザリーいずれか) ・連結決算経験 ・財務経理経験 3 年以上 【歓迎スキル】 ・IFRS 導入プロジェクト経験 ・海外子会社管理経験 ・監査法人出身(IFRS 対応経験) ・公認会計士/USCPA ・英語実務経験(読み書きレベル以上) ・M&A/PMI 経験
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690~940万
■業務内容 大和ハウスグループで不動産投資運用事業を展開する当社にて、経理業務をお任せします。 運用会社の経理・会計委託先との連携・親会社への各種報告業務等に携わるポジションです。 ・会計委託先に資料を提供し、作成された会計帳簿・決算書類・各種申告書等の確認や取りまとめ業務が中心となります。
■必須要件:下記いずれも必須です ・経験:財務部門もしくは経理部門経験者 ・資格:日商簿記2級以上(同等レベルのその他経理・財務系資格でも可)
不動産取引業、不動産賃貸業・管理業、不動産投資顧問業、金融商品取引業(投資助言・代理業、投資運用業、第二種金融商品取引業)、これらに付帯関連する業務
700~1000万
当社はデジタルフェーズ全般におけるエンジニアリング支援を行う企業です。 国内最大級の3Dプリンターサービスビューローを保持しています。 本ポジションでは、経理の基礎業務にとどまらず、M&Aに伴うPMIを中心に、買収前後の 経理体制構築や連結決算業務を通じて、グループ全体の経営基盤を支えていただきます。 単なるオペレーションではなく、現状の課題を自ら捉え、関係部門と連携しながら、 仕組みづくりや改善を主導していく役割を期待しています。 これまで培ってきた経理の実務経験を活かし、「M&A後の会社を整え、成長につなげる」 中核的な役割を担いたい方にとって、大きなやりがいを感じていただけるポジションです。 【業務詳細】 M&Aに伴う PMI関連業務および 経理業務全般をお任せします。経験・適性に応じて、担当範囲を広げていけるポジションです。 【買収時】 ・連結取り込みのためのBS残高確定対応 ・買収会社の経理体制及び状況確認 ・買収後の経理業務運用体制の検討 ・税務会計と財務会計のGAP調査及び検討 ・新収益認識基準及び引当金等会計基準の調査及び検討 ・会計システムの統合検討 ・事業部門及び関連部門との連携対応 【買収後】 ・月次決算及び四半期決算の取り纏め ・月次及び四半期タスクスケジュールの作成 ・連結PKGの作成 ・監査対応、会計事務所対応 ・各種経理関連規程の作成検討
【必須】 ・事業会社または会計事務所での経理実務経験:3~5年以上 以下スキル感目安 ∟月次決算・四半期決算業務を一人で完結できる方 ∟M&A関連業務の実務経験、または上場会社での経理経験がある方歓迎
SOLIZE Holdings株式会社は東証スタンダード市場に上場し、 国内最大級の3Dプリンター設備を擁しエンジニアリング支援を展開するプロ集団です。 M&Aを主要な成長戦略として積極的な投資を行っており、 買収前後の経理体制構築や連結決算を通じてグループ経営の根幹を支えるやりがいがあります。 コアタイムありのフレックス制やリモートワークなど柔軟な働き方が整い、 確定拠出年金など充実した福利厚生で長期的なキャリア形成を力強くサポートします。
700~1240万
◆グループ会社の三菱HCキャピタル不動産投資顧問社にて、以下業務に従事いただきます。 【業務詳細】 ■私募不動産ファンドのバックオフィス業務 ・私募不動産ファンド管理業務全般 ・PM レポートのチェック ・各種レポート作成(予算、月次報告、評価、レンダ—レポート) ・SPCのキャッシュマネジメント、配当政策の検討 ・入出金指図等の信託指図業務の統括 ・ノンリコースローンのコベナンツ管理 ・会計事務所との協働によるSPC監査法人対応 ・各種税務申告対応 ■当社経理業務 ・支払、請求書作成、資金管理 ・顧問先作成の決算資料、税務申告書等のチェック ・事業計画策定、計数予実分析 ・事業報告書作成
<必須条件> ・不動産会社、不動産アセットマネジメント会社、会計事務所、税理士法人いずれかにおける経理・財務業務経験者(3年以上) ・日商簿記2級以上 <希望条件> ・上場企業の決算公告等の開示.IR関連・財務経理に係る実務経験 ・会計事務所、監査法人での上場企業の決算・開示に関する業務経験 ・税理士、公認会計士等(あれば尚可)
各種物件のリース、割賦販売、ファイナンス業務、国際業務
500~600万
同社は企業の人材採用や組織づくりの課題支援を展開している企業です。 IPO準備中の企業で経理・財務業務全般を担当いただきます。 CFOの下でチーム運営を行い、リーダーポジションとして営業から移動した アシスタントの上司として業務指導も担当していただきます。 ■主な業務内容 ・月次決算業務 ・請求書処理、振込対応 ・財務業務全般 ・会計ツール(freee)を使用した経理処理 ・営業から移動したアシスタントへの業務指導 ・CFOのサポート業務 ■体制 バックオフィス部門は、4名体制でCFOの元、女性2名、男性1名体制です。
【必須経験】いずれも必須 ・月次決算以上の経験 ・損益、BL ・ PS の表が理解できているレベル ・経理の流れを理解できているレベル ・仕組みが整っている中での経理業務経験
株式会社shabellは、企業の人材採用や組織づくりの課題支援を展開し、 HRコンサルティングや新卒採用イベントの企画運営などを行う人材系ベンチャー企業です。 東京プロマーケット上場に向けた準備を本格的に進めており、今後のさらなる拡大が期待される HRテックや人材サービス領域で独自のポジションを確立しています。 子育てと仕事の両立への理解が深く、柔軟な働き方を取り入れながら、 企業の成長フェーズを間近で支えキャリアを飛躍させることができる魅力的な環境です。
400~600万
同社は「医療×キャリア×IT」を軸に、薬剤師の人材不足という社会課題を解決する事業を展開している企業です。 本ポジションでは、エニーキャリア社の経理業務全般を担当する経理財務メンバーとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ■入社直後にお任せしたい業務 ・請求書確認(セールスフォース) ・経費精算 ・月次の計上処理 ・月次決算 ■中長期的にお任せしたい業務 ・年次決算 ・税理士の補助業務 ・子会社側の連結パッケージ作成 ・決算資料作成 【体制】 財務経理部長1名・派遣社員1名の少数精鋭体制です。
【必須経験】 ・事業会社での経理実務経験(目安3年以上) ・月次決算補助までの実務経験をお持ちの方(※決算が一人で完結しない方も歓迎です!)
転職、住まい、結婚など、人生の重要なライフイベントをサポートする情報メディアを多数展開しています。 東証プライム市場に上場し、年間売上高約120億円、 ユーザー数3,000万人を超える規模を誇る成長企業です。 多角的な事業展開とM&Aを積極的に推進し、安定した経営基盤と高い成長性を両立しています。
800~1000万
同社は2024年に東証グロースに上場した企業です。 本ポジションでは、財務経理部全体を統括するマネージャーとして業務をお任せ致します。 【業務内容詳細】 ・財務経理部全体の業務管理 ・決算関連業務全般(決算処理、開示資料、会社法関連、税務関連、監査法人対応) ・メンバーマネジメント(育成、管理、フォローなど) ・決算業務 ー月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表/損益計算書/キャッシュフロー計算書) ー決算報告書、事業報告書、確定申告書作成 ー決算仕訳計上 ー監査法人対応 ー決算短信、半期・有価証券報告書、招集通知作成 ー金融機関対応 ・IR関連 ー決算説明資料作成 ー株主・投資家対応
【必須経験】 - 上場企業での経理実務経験(有価証券報告書作成経験など) - メンバーマネジメント経験 - 会計基準の理解 - 監査法人との交渉経験 - 連結決算の経験 ※全体感を理解して、会計処理の検討と交渉ができる方を想定
顧客接点クラウド「カイクラ」の開発、提供をしている企業。着信時に顧客情報と対応履歴を表示することで顧客とのスムーズなコミュニケーションを実現する他、録音機能もある為、社内での伝言をスムーズに行うことが可能です。
560~690万
●仕事の概要 販管経理グループでは、売上・請求・入金といったルーティン業務をこなしながら、事業部から寄せられるさまざまな課題やトラブルに対応し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。経理の知識に加え、部門をまたいだファシリテーションを通じて、事業課題の解決にも貢献していただきます。 ●具体的な仕事内容 ・受注・売上の承認(エビデンス確認) ・請求書発行・入金業務 ・事業部門からの問い合わせ対応、問題解決 ・顧客対応、顧客サポート部門のフォロー ・上記ルーティン業務の改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの検討、運用 ・J-SOX等の監査対応 ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます ●キャリアパス ・複数事業の業務を担当し、経験の幅を広げていただく ・マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わる ・部内の他グループ(経理財務・事業支援・海外子会社管理)へ異動し経理としての経験を積む ・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張 ・事業部への役割拡張(事業側の経営管理責任者等) ●仕事内容(変更の範囲):事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 下記いずれかのご経験がある方(1年以上) ・事業に関わる管理業務経験 ・顧客対応経験(問い合わせ対応・営業・クレーム対応など内容は問いません) ●歓迎条件 ・簿記3級程度を取得されている方 ・事業会社において経理の実務経験がある方
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