【三木/総合職(金融・共済・営農・経済)】JAみのり/賞与5.1ヶ月/年休121日
400~650万
みのり農業協同組合
兵庫県三木市, 兵庫県三木市
400~650万
みのり農業協同組合
兵庫県三木市, 兵庫県三木市
証券個人営業
その他農林水産鉱業職種
その他営業
総合職として、金融・共済・営農・経済のいずれかの部門に配属。窓口または渉外担当として、地域の組合員や農家(個人事業主)の多様なニーズ(資産運用、保障、経営指導、特産品開発等)に幅広くお応えします。 適性に応じ以下部門に配属します。 ■金融/共済:窓口・渉外での資産運用や各種ローン、生命・損害保障の提案 ■営農/経済:農家への技術・経営指導、生産資材の購買、特産品開発や福祉、旅行等の事業運営 ※信頼関係を基盤に、地域社会と組合員の課題解決に貢献する業務です。
【必須】■何らかのBtoC経験(職種不問。営業、接客、販売、サービス、金融窓口、旅行カウンター、コールセンター等) ■普通自動車運転免許(AT可)必須 【歓迎】個人向けの提案・営業経験やカスタマーサポートの経験 □地域密着で安定した経営基盤 □年休121日以上/完週休2日/有給消化率高めでプライベートも充実 □賞与年2回・各種手当が整った待遇 □転居を伴う転勤なしで地元で長く活躍 □未経験からのスタートでも一生モノのスキルが身につくサポート体制
第一種運転免許普通自動車 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~650万円 月給制 月給 235,000円~330,000円 月給¥235,000~¥330,000 基本給¥235,000~¥330,000を含む/月 ■賞与実績:年3回 前年実績5.1か月分
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
08:45~17:15
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点13日 最高付与日数54日 前年度平均取得日数11.0日
その他(但し配属先によっては、シフト勤務あり)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】本社および全国の支社、営業所
三木市エリアの各支店に初期配属となります。部門間や先輩との連携が良く未経験業務も基礎から学べます。
当面無 3年を目安に異動があります。 転居を伴う転勤はありません。
兵庫県三木市本町2丁目7-31
神戸電鉄粟生線三木駅 徒歩5分 神戸電鉄粟生線三木上の丸駅 徒歩7分
屋内全面禁煙
兵庫県三木市吉川町吉安250-1
屋内全面禁煙
■マイカー通勤可能■加東市・三木市・西脇市・多可町の本店および各支店への異動可能性あり
自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
【就業時間補足】(一部配属先によってはシフト勤務あり) 【諸手当】・職責手当・資格手当・業務手当・家族手当・通勤手当(マイカー通勤可) ・超過労働手当・個人業績による報奨あり 【休暇補足】他特別休暇あり(夏季休暇、年末年始休暇等) 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(7月、12月)、業績に応じて3月期末手当あり 【福利厚生】・企業年金・財形貯蓄・職員健診・職員旅行 ・育児休暇(女性職員取得率100%・男性職員取得実績有)・保養施設等あり
1名
2回
筆記試験:有(筆記試験(WEB)) 1次WEB面接可
JAみのりは営農振興のため「食と農」の取り組みとして、米や野菜などの生産技術や経営情報から地元の新鮮な食品の直売所、生産者の取り組み、支援、栽培に関する情報提供の他、様々な事業やサービスを総合的かつ多彩に展開しております。
【当組合について】 ■当組合は、加東市、三木市、西脇市、多可町で構成される兵庫県の北播磨地域にあり、 豊かな地域資源を守りながら、地域農業の振興はもちろん、組合員・地域住民の皆様が安心・安全に毎日の生活を送れるようまちづくりを応援いたします。 ■組合員農家をはじめとする地域の方々が、お互いににしあわせを実感できるように、「あなたの笑顔が私のよろこび『みのりあるくら し』のお手伝い」という経営理念をもって“ホスピタリティJA”を宣言しています。 ■当組合の酒米山田錦は、全国150以上の蔵元に販売され、吟醸酒・大吟醸酒など高級酒として国内からはじまり海外からの支持も高まっています。さらに、黒田庄和牛や播州百日どり、たきのなす、東条山の芋、黒大豆など、どれも安心、安全、高品質な農畜産物を、自信を持ってみなさまの日々の食卓へお届けをしています。
〒673-1431 兵庫県加東市社1777番地の1
営農・金融(JAバンク)・共済(JA共済)・介護・旅行事業等
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
500~700万
お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、課題の把握、学習プランの提案、ご入会までを一貫して担当する反響型の提案営業。お子様の学習状況やご家庭のニーズを踏まえ、最適な解決策をご提案。新規開拓ではなく 一人ひとりのお客様に向き合い、自らの提案力で成果を生み出す仕事です。 ●本社がアポイントを取得するため、新規開拓・飛び込み営業なし ●お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、学習プランの提案、ご入会までを担当 ●提案するのは、完全マンツーマンの個別指導サービス ●入会後の教室運営・学習指導は専任担当が対応するため、提案活動に専念できる環境 ●充実した研修・育成体制を整備しており未経験でも安心 ■変更範囲:当社業務全般
【必須】■接客・販売経験をお持ちの方 【歓迎】■高単価商材や無形サービスの提案営業経験 ■個人目標や店舗売上目標の達成に向けた行動・工夫をしてきた経験 【接客・販売経験を武器に、成果もキャリアも次のステージへ】 教育業界の経験は不問。未経験から早期に活躍できる研修体制を整えています。成果や志向に応じた多様なキャリアパスも魅力で、マネジメント職や営業スペシャリストとしての昇格はもちろん、年1回の立候補制度による希望ポジションへのキャリアチェンジにも挑戦可能です。
■労働者派遣事業 (派13-300151) ■有料職業紹介事業 (13-ユ-305515) ■販促支援事業 ■採用代行事業 ■研修代行事業
400~600万
自治体や官公庁、大手インフラ企業が抱える社会課題に対し、ドローンを活用した解決策をチームで企画・提案する営業職です。インフラ点検を中心に、安全面・コスト面で顧客満足度の高い提案を実現。 【具体的には】 自治体・官公庁・大手インフラ企業向けにドローンを活用したソリューション営業を担当いただきます。課題ヒアリング、提案書作成、実証実験サポートなどを通じて、社会課題解決に貢献します。【営業スタイル】既存3:新規7の割合で、展示会やテレアポで新規開拓。オンライン中心で出張はほぼなし。技術スタッフとチームを組み、1案件にじっくり時間をかける提案型営業です。 《業務内容の変更の範囲》当社の定める業務
【歓迎する経験】法人営業経験者(業界不問) ■ソリューション型営業、コンサルティング営業の経験 ■無形商材の営業経験■ドローンの知識・操縦経験・業界経験は一切不要 【魅力】 ■社会的インパクトの大きさ:自治体・官公庁・大手インフラ企業向けの社会課題解決プロジェクトに携わり、地域の安全を守る、社会インフラを支えるという大きなやりがいを実感できます。 ■チームで取り組む提案スタイル:個人で数をこなす営業ではなく、技術スタッフや社内メンバーとチームを組み、1案件にじっくり時間をかけて大きな提案を作り上げます。
■プラント事業 ■再生可能エネルギー事業 ■ドローン事業
500~700万
■個人のお客様(個人投資家や事業経営者など)の投資スタイルやライフプラン、多様なニーズにあわせた、最適な資産形成・運用のための金融商品の提案・コンサルティングをお任せします。 ■取り扱う金融商品は、株式、債券、投資信託、保険などに多岐にわたります。近年は事業経営者のお客さまへのアプローチに注力しており、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提供にも力を入れています。 ■入社後まずは新規開拓からはじめ、入社半年頃から段階的に既存顧客の引継ぎ等、お客さまとの関係性強化・深化へとステップアップいただきます。
【必須】■財務・経理・税務等業務の経験者(1年以上) ※決算書の読解力や資金繰り等の数字感覚を活かし、過去の数字をまとめる業務からお客さまの資産の未来を考えるアドバイザーとして活躍できます! 【サポート体制・制度】近年多くの中途入社者をお迎えしていますが、約6割が異業界・異業種から未経験で入社し、活躍いただいています。入社前からの資格取得支援に加え、入社後は「導入研修⇒実践研修⇒OJT⇒フォローアップ研修」という段階的なステップで、学習から現場への移行をシームレスにフォローする体制を整えています。実践の場となる支店配属後もメンター・先輩・上司からの継続的なフォロー・サポートいたします。
■金融商品取引業 【商品】株式(国内・国外)、債券、投資信託、ETF(上場投資信託)、 REIT(不動産投資信託)、保険(生命・一時払終身・事業)、累積投資 他
400~550万
N中等部において、生徒募集のための反響営業を担当します。入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、疑問や不安を解決し、その方に合ったコースや学び方を提案し、サポートをする仕事です。 【業務の具体例】 ・資料請求者やイベント参加者に対しての入学相談や出願促進(電話・対面・Zoom) ・担当エリアキャンパスで開催する学校説明会やオープンキャンパス、相談会などのイベント企画・準備・運営 ・中学校への学校訪問、情報交換 ・資料請求者や入学者データ分析、等 【N中等部とは】 N高コンテンツを中学生年代から先取りできるプログレッシブスクールとして2019年度から開校しております。 また、N中等部は「12歳からの進路設計」を掲げており、総合型選抜などによる高校卒業後の進路決定に向けた多様な学習コンテンツ(PBLやプログラミングの授業、個別面談、学習アプリ、課外学習など)を提供しています。 【こんな方が活躍しています】 ・スピード感のある職場で働きたい方 ・提案型営業で成績を残されたご実績のある方 ・素直に意見やアドバイスを受け入れ、実行できる方 ・目的意識をもって業務に取り組んだ経験をお持ちの方 ・相手の話を聞いて、相手の希望に合う提案をしたご経験をお持ちの方 ●業務の魅力/やりがい 【生徒・保護者への貢献】 多様な希望、将来の可能性を持つ生徒・保護者に対して、当学園内でできることをご提案。 学び方、コースを選択できるため、その子の将来を考えてお話をすることができます。 あなたが入学前にお話をした生徒が学園の中で成長する姿を見れる、 生徒の将来の選択肢に関わる事ができ、やりがいを感じていただけるお仕事です。 【社会への貢献】 これからの未来をつくる生徒さんたちの可能性を広げることができる大きな仕事です。 これからの社会へインパクトや影響を与え、将来をつくる一助となる。 ぜひあなたの力をこれからの未来をつくるために活かしてください。 ■仕事の変更範囲:当社業務全般
【2点必須】●業界問わず営業・生徒募集、または高単価商品/サービスにおける提案販売の経験がある方(2年以上目安)●土日出勤が可能な方(平日に振替休日を取得いただきます) <業務で利用するITツール> Slack、Google workspace、Zoomなど 【歓迎】 ・学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ・学校営業の経験がある方 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験のある方 ・高級商材の販売経験がある方 ・無形商材の営業経験のある方 ・BtoCの営業経験のある方 ※教育/人材/メーカー/商社/不動産/サービス・小売など多様な業界のご経験のある方がご活躍しています。
通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等
350~500万
企業や官公庁、個人のお客様に対し、都市ガス導管敷設やガス設備工事などの提案を行う営業をお任せします。大阪ガスの指定工事会社という強力な基盤のもと、未経験からインフラを支える専門知識を習得できます。 既存顧客や紹介案件を中心に、ガス配管工事プランを提案します。対象は学校施設、商業ビル、工場、オフィス、一般住宅など多岐にわたります。商談の流れや専門知識は先輩がOJTで丁寧に指導します。また、Teams等のITツールを活用しDX化による業務効率向上を推進しております。
※業界・職種未経験の方も歓迎します。 ガスに関わる知識や営業の経験がない方も丁寧に指導します◎ ※営業経験者ももちろん歓迎★ 上場企業の営業職としてキャリアを築ける環境です。資格取得支援制度が充実しており、受験費用の全額負担(3回まで)や受講費補助、社内勉強会を通じて、専門資格取得を後押しします。取得後は最大月3万5千円の資格手当を支給。「美樹工業はあきらめない」というパーパスのもと、お客様に誠実に向き合う姿勢を評価します。意欲次第で早期に専門性を高められるポジションです。
建築工事、土木工事、舗装工事、都市ガス導管敷設工事、給排水衛生空調工事、 リフォーム工事、リニューアル工事、住宅設備機器の販売・施工、 不動産物件の賃貸及び管理、損害保険代理店業、再生可能エネルギー事業
400~500万
【 業務の内容 】 医療機関に向けた商品を提案していただくお仕事です。 扱う商材:人工関節 営業先:病院(整形外科向け) 担当エリア:神戸市/ご自宅から近いエリアをカバー 【 具体的には 】 ・医療機器の販売代理店を訪問し、情報収集 ・病院を訪問し、医師へ製品を紹介 ・製品をご使用いただいた際の手術立ち会い *手術の際に、医師へ製品の特性について サポートを行っていただきます。 新規開拓の成功には高い壁が立ちはだかっていますが、 一度ご使用いただくと、リピート率は高め! 信頼のもと、製品をご使用いただける様になります。 ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ 【 働き方 】 ・直行直帰、フルリモートOK ・残業無し、有りの裁量を自分で調整可能 ・土日祝休み/年間休日125日 【 入社後 】 入社~3週間程度は、製品についてしっかり学んでいただきます。 その後は、経験豊富な営業担当者がOJTにてサポートいたします。 【 PRポイント 】 ・柔軟な働き方ができる環境! ・日本の医療現場でシェア拡大! ・インセンティブ制度あり!さらに高年収も目指せる! 【 SOHOという働き方を導入! 】 ご自宅が事務所扱いとなり、ご自宅から直接 営業先へ向かい、営業が終わったら自宅へ直帰! 【会社が遠方で毎朝早起きしないといけない・・】 【毎日の通勤ラッシュがストレス・・】などなど 毎日の通退勤に関する悩みを解消できるかもしれません! ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ー+ ( 企業紹介 ) 2019年6月12日にカリフォルニアにて開催された 第21回Annual Medical Design Excellence Award (MDEA) にてブロンズ賞を受賞。 共にImplant and Tissue-Replacement Product部門でも優れた評価を獲得しています。 世界各都市に支社を構え、世界の整形外科医及び研究所と連携することで 革新的な医療技術を開発し、製品の設計、製造を続けています。 また、2004年に台湾証券取引所への上場を果たすなど、成長し続けています。
■経験 【必須条件】 下記いずれかの経験がある方 ・法人営業の経験 ・個人向け営業で高額商材を扱っている方 ■学歴 ・高卒以上 ■資格 ・普通自動車運転免許
設立:2016年08月 1. 医療用具の製造・製造委託・輸入・販売 2. 医療機器の製造・製造委託・輸入・販売 3. 著作権、著作隣接権、意匠権、商標権、工業所有権、 ノウハウその他知的財産権の取得、利用方法の開発、 使用許諾、管理および譲渡ならびにこれらの仲介
500~700万
お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、課題の把握、学習プランの提案、ご入会までを一貫して担当する反響型の提案営業。お子様の学習状況やご家庭のニーズを踏まえ、最適な解決策をご提案。新規開拓ではなく 一人ひとりのお客様に向き合い、自らの提案力で成果を生み出す仕事です。 ●本社がアポイントを取得するため、新規開拓・飛び込み営業なし ●お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、学習プランの提案、ご入会までを担当 ●提案するのは、完全マンツーマンの個別指導サービス ●入会後の教室運営・学習指導は専任担当が対応するため、提案活動に専念できる環境 ●充実した研修・育成体制を整備しており未経験でも安心
【必須】教育業界での経験をお持ちの方 【歓迎】■個人向け営業(BtoC)での成約・契約獲得経験 ■高単価商材や無形サービスの提案営業経験 ■営業目標を継続的に達成、または上回ってきた実績 【経験を武器に、成果もキャリアも次のステージへ】 商材が異なっても早期活躍できる研修体制を整備。成果や志向に応じた多様なキャリアパスも魅力です。マネジメント職や営業スペシャリストへの昇格はもちろん、年1回の立候補制度による希望ポジションへのキャリアチェンジにも挑戦できます。
■労働者派遣事業 (派13-300151) ■有料職業紹介事業 (13-ユ-305515) ■販促支援事業 ■採用代行事業 ■研修代行事業
450~700万
学校法人角川ドワンゴ学園が運営するN中等部もしくはN高等学校・S高等学校・R高等学校において、生徒募集のための反響営業をご担当いただきます。 入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。 新しい環境へ踏み出す前の疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 将来的には、担当エリアや課のマネジメント(メンバーの育成や目標管理等)もお任せしたいと考えております。 【具体的には】 ●資料請求者やイベント参加者に対しての入学相談や出願促進(電話・対面・Zoom) ●担当エリアキャンパスで開催する学校説明会やオープンキャンパス、相談会などのイベント企画・準備・運営 ●中学校や高校への学校訪問、情報交換 ●資料請求者や入学者データ分析、等 【将来の展望】 ●学校説明会やオープンキャンパス、相談会などのイベント企画・運営の統括 ●課・エリアの営業目標の設定や進捗管理、メンバーの育成 ●学校訪問の計画立案および推進 【こんな方が活躍しています】 ●スピード感のある職場で働きたい方 ●提案型営業で成績を残されたご実績のある方 ●素直に意見やアドバイスを受け入れ、実行できる方 ●目的意識をもって業務に取り組んだ経験をお持ちの方 ●相手の話を聞いて、相手の希望に合う提案をしたご経験をお持ちの方 《やりがい》 ◆生徒・保護者への貢献 多様な希望、将来の可能性を持つ生徒・保護者に対して、当学園内でできることをご提案。学び方、コースを選択できるため、その子の将来を考えてお話をすることができます。あなたが入学前にお話をした生徒が学園の中で成長する姿を見れる、生徒の将来の選択肢に関わる事ができ、やりがいを感じていただけるお仕事です。 ◆社会への貢献 これからの未来をつくる生徒さんたちの可能性を広げることができる大きな仕事です。これからの社会へインパクトや影響を与え、将来をつくる一助となる。ぜひあなたの力をこれからの未来をつくるために活かしてください。
【必須】 ●土日出勤が可能な方(平日に振替休日を取得いただきます) ▼以下いずれかのご経験をお持ちの方 ①営業組織でのチームマネジメント経験がある方 (目安:3名以上のメンバー育成・目標管理を1年以上) ②無形商材・BtoC・高級商材いずれかの営業経験が5年以上あり、リーダー経験がある方 <業務で利用するITツール> Slack、Google workspace、Zoomなど 【歓迎】 ・5名以上のチームのマネジメント経験のある方 ・学校、予備校、専門学校での生徒募集の経験のある方 ・学校営業の経験がある方 ・エリア責任者・店長・マネージャーなど、拠点や課の責任者経験のある方 ・SalesforceやMarketoなどCRMツールの利用経験がある方 教育/人材/メーカー/商社/不動産/サービス・小売など多様な業界のご経験のある方がご活躍しています。
【教育事業】通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等 2016年4月、ニコニコ動画等を提供するIT企業ドワンゴと、設立70年を迎えた出版社KADOKAWAがネットと通信制高校の制度を活用して「未来のネットの学校」学校法人角川ドワンゴ学園を創立。 IT×グローバル社会を生き抜く“総合力”を身につけ、多様なスキルと多様な体験を提供することを目指しています。 【所属学校】N高等学校/S高等学校/R高等学校
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
500~700万
お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、課題の把握、学習プランの提案、ご入会までを一貫して担当する反響型の提案営業。お子様の学習状況やご家庭のニーズを踏まえ、最適な解決策をご提案。新規開拓ではなく 一人ひとりのお客様に向き合い、自らの提案力で成果を生み出す仕事です。 ●本社がアポイントを取得するため、新規開拓・飛び込み営業なし ●お問合せいただいたご家庭へのヒアリング、学習プランの提案、ご入会までを担当 ●提案するのは、完全マンツーマンの個別指導サービス ●入会後の教室運営・学習指導は専任担当が対応するため、提案活動に専念できる環境 ●充実した研修・育成体制を整備しており未経験でも安心
【必須】■営業経験をお持ちの方(業界・法人個人・商材不問) 【歓迎】■個人向け営業(BtoC)での成約・契約獲得経験 ■高単価商材や無形サービスの提案営業経験 ■営業目標を継続的に達成、または上回ってきた実績 【営業経験を武器に、成果もキャリアも次のステージへ】 教育業界の経験は不問。未経験から早期に活躍できる研修体制を整えています。成果や志向に応じた多様なキャリアパスも魅力で、マネジメント職や営業スペシャリストとしての昇格はもちろん、年1回の立候補制度による希望ポジションへのキャリアチェンジにも挑戦可能です。
■労働者派遣事業 (派13-300151) ■有料職業紹介事業 (13-ユ-305515) ■販促支援事業 ■採用代行事業 ■研修代行事業