【名古屋】ロケット射点設備の開発設計に関するプロジェクト管理業務
380~600万
株式会社アビスト
愛知県, 愛知県名古屋市中区
380~600万
株式会社アビスト
愛知県, 愛知県名古屋市中区
機械技術営業
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
工程改善/IE
当社にてスケジュール設定や進捗管理などをお任せいたします。 【詳細】■契約管理、客先提案取り纏め ■予算、コスト計画策定、進捗管理 ■各種定例会設定、進行、纏め ■プロジェクトリーダー補佐 【当社について】 設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、チームMTG/個別面談等、気軽に質問/提案/相談できる環境です。
【必須】■プロジェクト管理業務/チームリーダー業務/製品設計等の経験 ■Excelマクロ等、業務効率化ツール作成の経験 ■基本的な報連相や調整/交渉経験 ■話すことが好きな方 ■宇宙事業に興味がある方 【腰を据えて働けます/転勤無】 転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。転勤は原則ありません。 本人の希望やライフスタイルを尊重し、勤務地は可能な限り希望を考慮します。勤務地はご希望を最大限考慮のうえ決定します。無理な転勤や異動はありません。
短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 入社後、下記の事業所にて一週間程度(スキルによって期間は異なります)の研修がございます。 ■事業本部 名古屋支店:愛知県名古屋市中区栄2-2-5 電気文化会館ビル 10F
380万円~600万円 月給制 月給 225,000円~375,000円 月給¥225,000~¥375,000 基本給¥225,000~¥375,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月,12月)■昇給:年1回(4月)
会社規定に基づき支給 月80,000円まで
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間128日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期4日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年末年始休暇・リフレッシュ休暇2日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】昇給:年1回(4月)/賞与:年2回(6月,12月) 【定年】65歳(再雇用制度有り:70歳到達を上限)※再雇用時の労働条件は個別に定める 【評価制度】評価昇給制度・ランクアップ制度等によって昇給幅は個別に設定します。目標設定した上で年2回評価面談を実施し、自己評価、顧客評価、上司評価と多面的な視点で努力と成果を評価します。 【キャリア面談(年2回)】業績評価に加えて今後のキャリアや希望プロジェクトについても相談可能。スキルや志向に応じて、ステップアップや担当領域の変更・拡大にも柔軟に対応します。 【制度・福利厚生補足】在宅勤務/リモートワーク/時短制度(小学校卒業の3/31まで適用)/自転車通勤/服装自由の「一部従業員利用可」につきましては配属になる勤務地により異なります。 勤務地変更範囲:将来的に本人意向伺った上で当社事業展開エリア移動の可能性がございます。 業務内容変更範囲:当社業務全般
名古屋支店
無 将来的に本人意向伺いながらの転勤の可能性はございます。
愛知県
名古屋鉄道名鉄築港線東名古屋港駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
愛知県名古屋市中区栄2-2-5 電気文化会館ビル 10F
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 賃貸物件を借上げて貸与致します。 ※家賃の半額負担
有
通勤手当/子供手当(育児休暇中も支給有)/在宅勤務手当/確定拠出年金・退職金(勤続3年以上)有/財形貯蓄 等
【補足】 1.子供手当:18歳まで総額175万円超(社宅条件により減額有) 2.見舞金:慶弔、傷病、介護、災害、出産祝い金 3.特別休暇・休業:出産、育児(男女共)、慶弔、傷病、介護 4.教育・資格 ■入社時研修(eラーニング、取引先向け研修等)■フォローアップ研修(専門分野別)■キャリア面談(年2回)■通信教育、資格取得補助、語学力向上支援制度等 ★自主自立人材育成のため、入社後も様々な形で成長をバックアップします。 5.福利厚生パッケージサービス、健康保険組合サービス ■各種チケット、レジャー、ショッピング等の優待や予防接種・検診の補助 6.サークル活動補助:社員間のコミュニケーション活性化や自主的な文化、スポーツ活動の支援。オフタイムの社員間の交流の場として利用されている人気の制度です。既存サークルへの参加も可能ですが、メンバーを募って自分で作ることもできます。 7.社員持ち株会、社員貸付金制度
1名
1~2回
筆記試験:有(適性) オンライン選考可
■東証スタンダード市場上場/22年連続黒字・無借金経営/設計請負率60%(東海地区は70%) ■社員の90%以上が技術者、技術者出身役員も多く技術者本位/在宅勤務、子育て支援などWLBを重視 ■機会平等、評価公平性を基本理念とした評価制度
■当社の強み:設計請負率は60%超。顧客からの信頼と高い技術力の証です。主要顧客のトヨタ自動車様では設計請負企業ではシェア最大級であり、グループ会社含め250名あまりの設計者が従事しております。他にも有望な技術分野を持つ200社以上の企業と取引実績があり、技術者の希望業務・勤務地に配慮しています。■雇用重視:終身雇用を掲げ、過去の景気悪化、災害時においても業績によるリストラは行わない方針で雇用を守って参りました。■キャリアパス:生涯エンジニアを続けたい社員にはスペシャリストの道(主席技術者、技術管理者等)、運営・経営へ転向したい社員はマネージャーの道(拠点長、部門長)と将来のステップアップに選択肢を設け、社員の生活向上、安定を確保することを理念としています。■技術者フォロー体制:月1回のチームミーティング及び個別面談、また要望があれば別途面談を行い、エンジニアから気軽に質問、提案、相談できる環境を整えております。ほとんどの営業担当、拠点責任者が技術者出身ですので同じ目線で話ができます。■働き方:顧客常駐、社内受託設計室、在宅勤務での就業です。ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを尊重します。
〒181-0013 東京都三鷹市下連雀三丁目36番1号トリコナ5階
第一東京支店/第二東京支店/東京システム支店/宇都宮支店/第二東京サテライト/トヨタ支店/名古屋支店/大阪事業所/広島支店/福岡事務所/熊本工場
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
スタンダード市場
進顕 18.2% ABIST社員持ち株会 6.1% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 9,508百万円 | 742百万円 |
| 前期 | 2024年09月 | 10,002百万円 | 905百万円 |
| 今期予測 | 2025年09月 | 10,700百万円 | 800百万円 |
| 将来予測 | 2027年09月 | 12,500百万円 | 1,300百万円 |
※連結決算
4.5%
最終更新日:
450~750万
世界のモノづくりを支えるマザーマシンを手掛ける工作機械のグローバルリーディングカンパニーである当社にて、FA・自動化設備部門における生産技術をお任せします※建物の改変を伴う業務は含まない ■自動化設備の組立・調整 ■外注先で製作された設備・部品の品質確認、完成度評価 ■量産設備の客先への立上げ支援 ■設備導入後の不具合やクレーム発生時の原因調査および対策立案 ■作業手順書や各種マニュアルの作成 ■新製品・新設備の立上げ業務 ■組立や据付に使用する治具の設計・製作 など
【必須】 ■生産技術またはIE(工程改善)のご経験 ※品質管理、トラブル対応、工程改善など、幅広いスキルを活かしていただける業務です。 【将来性】◎自動車、航空機、食器調理器具、家電など様々な製品の製造に欠かせない工作機械は、これまで製造業の発展を支えてきました。工作機械業界の世界全体のマーケットは8兆円。今後も労働力人口が減少する日本、また競争激化する製造業でコスト削減や高品質を目指し、より人ではなく機械に製造を一任していくため、工作機械を中心とした自動化・省人化を目的とした自働化設備の需要が増していきます。
◆コンピュータ数値制御(CNC)工作機械、コンピュータ統合生産システム、 生産支援ソフトウェア、レーザ加工機等の開発・生産・販売・輸出。
500~750万
◎当社メインクライアント先である大手自動車部品メーカーにて、 車両駆動部品ラインの生産技術業務をお任せします。 【開発製品】車両生産設備/製造ライン 【具体的には】 ■生産設備の仕様検討・改善提案 ■製造ラインのレイアウト検討・工程設計 ■品質向上に向けた設備条件の最適化 ■不具合発生時の原因解析・対策立案 ■量産立ち上げに向けた試作・評価支援
【必須】■生産技術の経験(業界不問) 【歓迎】■自動車生産ラインの経験■設備保全・工程改善の経験 【魅力】当社は「東海エリア」を専属に、世界をリードする国家プロジェクトや先端開発領域における技術支援事業を展開しております。各業界最大手メーカーを中心とした取引実績を誇ることで、他に類のない『ハイクラス』なエンジニアリング企業の地位を確立しています。 【待遇】快適な労働環境の実現を目指し、「残業平均15h」「家賃補助60%」「セミナー受講支援」など、多数の福利厚生をご用意しています。
技術開発支援事業:技術者派遣による技術開発支援、受託開発/設計、自社製品開発 ■ものづくりにおける製品/部品、装置/治工具等の開発/設計:機械/電気/電子/情報分野■自動化/省力化装置の構想/開発/設計/製作、治工具/消耗部品製作等
350~500万
製造部にてマシニングセンタを用いた部品加工を担当。図面確認から測定まで、加工の一連工程をお任せします。マシニングセンタに関する経験があれば、まずはそのスキルから活かしていただくことが可能です。 ■マシニングセンタを用いた部品加工(図面確認、段取り、加工条件設定、加工、測定・外観確認) ■「刃物交換ができる」「工具の段取りができる」「Gコードが読める」など、機械加工に関する何らかの経験があれば、できる工程からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただくことができます。
【必須】■機械加工(マシニングセンタ、NC旋盤等)のご経験 【歓迎】■マシニングセンタの段取り経験 ■刃物交換・工具段取りのご経験 ■Gコードの読解が可能な方 ■リーダーやマネジメントのご経験 ※いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。 【採用背景】業績好調に伴う体制強化のための増員募集です。全ての工程に精通していなくても、これまでの経験を活かしてステップアップしたい意欲的な方を歓迎します。 【働き方について】夜勤なし、転勤なし、年間休日121日(土日休み)と、ご家族やプライベートの時間も大切にできる環境です。残業も月平均15時間程度と、生活リズムを安定させて長く活躍いただけます。
・繊維機械の販売及び繊維機械部品の製造/組立・トヨタL&F関連部品の製造 ・飲食店経営およびフランチャイズパートナーサポート ・環境関連機器の販売及びメンテナンス
480~580万
現場をまとめ、改善を担う製造工程リーダー(主任候補)として、現場運営の中心をお任せします。 指示待ちで終わる単なる作業者ではなく、人材育成や現場運営、問題解決・改善活動を通じて、より良い現場づくりを推進していただきます。 ・工程管理・進捗管理: 担当工程の進捗確認、人員配置・作業の振り分け ・メンバーの指導・育成: 後輩やチームメンバーの指導・教育、および現場作業のサポート ・現場改善・課題解決: 安全・品質・納期・生産性に関する問題対応、再発・未然防止および改善活動の推進 ・他部署連携・5S推進: 設計や営業など他部署と連携した5S活動・工場内レイアウト改善などの推進 ※入社後は基礎からお教えしますのでご安心ください。
【必須条件】 ・環境や他人のせいにせず、自ら考え、主体的に行動し、責任を持って最後までやり遂げられる方 ・人をまとめ、現場の課題解決や改善に取り組める方 【歓迎条件】 ・業界を問わず、チームリーダーや班長、主任、店長など、人材育成や現場マネジメントの経験をお持ちの方 ・製造業での実務経験や、5S・改善活動などの現場改善に携わった経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・主体性があり、より良い現場づくりに向けて自ら考えて行動できる方 ・年齢や社歴に関係なく、意欲と実力で責任あるポジションを目指したい方 ・他部署やチームメンバーと連携し、円滑なコミュニケーションが取れる方
・各種金属製品の板金加工(レーザー切断、パンチプレス、曲げ、プレス、各種溶接など) ・表面処理加工(メッキ、塗装、アルマイト、カチオン、羽布仕上げなど) ・設計開発・組立・梱包(展開設計から最終製品の組み立て、梱包、物流まで対応) ・主要製品の製造(工作機械カバー、制御BOX、食品サービス機器、搬送システム部品など) 愛知県一宮市に本社を構え、設計開発から板金製造、表面処理、組立、梱包までワンストップで対応できる板金加工企業です。
400~650万
主要製品であるロボットヘミングシステムをはじめ、顧客のニーズに合わせた「1点モノ」の各種生産設備の組立・組付けをお任せ。設計担当が仕上げた図面を形にし、実際に稼動させて検証する業務です。 ■仕様の複雑なオーダー品(1点モノ)生産設備の組立・組付け業務 ■設計図面に基づいた稼動検証、および細かな調整業務 ■週単位(1週間程度)の顧客先出張を伴う設置・稼動調整業務 ※月1~2回程度発生することがありますが、部署内での徹底した業務分担と増員計画により、個人への負荷は最小限に抑制されています。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】■製造業にて治具・設備の組み立て経験がある方 【尚可】■フォークリフトが運転できる方 ■クレーンの玉掛作業ができる方 ■溶接の資格をお持ちの方 ▼以下ぜひご覧ください!▼ ・弊社HP:https://trieg.recruitment.jp/ 【当企業の魅力】 ■産業用ロボットの市場規模は今後も拡大傾向。 ■製造業だけでなく、物流(倉庫・配送)、医療・介護、農業、小売・サービス業など、 幅広い業界で活用され、多様な業界のお客様と接点を持ち、さまざまな知識や経験を得られます。
トライエンジニアリングは産業用ロボットの「ロボットシステムインテグレーター」として、「自社製品を核とした生産設備の設計・製作」と「新しい生産工法やロボット技術の共同研究・共同開発」を事業としています。
350~500万
当社は長年の製造実績をもとに、鉄鋼材の切断・溶接等を行っています。今回は業績向上と組織強化を目的に、機械加工の実務経験を活かせる方を募集いたします。ものづくり産業の発展に貢献いただける環境です。 【具体的な業務内容】 主な業務は、工場内での鉄鋼材の切断・溶接作業、階段や手摺など付帯設備の製作です。工場内はエアコンを完備しており、暑い時期には水分補給の支援も行っています。残業はほとんどありません。入社後は先輩社員による丁寧な指導があり、業務習得まで責任をもってサポートします。
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】■機械加工のご経験をお持ちの方 【扱うサービス】 製缶・溶接加工を中心。高精度な技術で信頼ある製品を短納期で提供しています。
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350~500万
当社は長年の製造実績をもとに、鉄鋼材の切断・溶接等を行っています。今回は業績向上と組織強化を目的に、機械加工の実務経験を活かせる方を募集いたします。ものづくり産業の発展に貢献いただける環境です。 【具体的な業務内容】 主な業務は、工場内での鉄鋼材の切断・溶接作業、階段や手摺など付帯設備の製作です。工場内はエアコンを完備しており、暑い時期には水分補給の支援も行っています。残業はほとんどありません。入社後は先輩社員による丁寧な指導があり、業務習得まで責任をもってサポートします。
【必須】 ■機械加工のご経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ■有機溶剤作業主任者、四アルキル鉛等作業主任者 ■高所作業・感電防止(全豊田外来工事教育)資格保有者 【扱うサービス】 製缶・溶接加工を中心。高精度な技術で信頼ある製品を短納期で提供しています。
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384~600万
名古屋および東海エリアの大手メーカー各社に対し、当社の高付加価値な完全カスタマイズ対応ラミネーターを提案する技術営業をお任せします。日本橋の利便性の高い拠点をベースに、最先端の製造現場を裏側から支えるダイナミックな仕事です。 【具体的な業務】 ・関東・東北エリアを中心とした既存顧客への定期訪問、最新のモノづくりニーズの収集 ・顧客の抱える課題(省力化、自動化、新素材への対応など)に合わせた、最適な機械仕様の提案プレゼンテーション ・見積書の作成、価格交渉、契約締結 ・社内の設計・製造部門との連携およびプロジェクト進行管理、納品・立ち会い確認 【ここがポイント】 取引先はキヤノンや日立化成など、日本を代表する大手メーカーが中心です。当社のラミネート技術は業界トップクラスのシェアを誇るため、製品への信頼性が非常に高く、提案のしやすさは抜群です。単なる物売りではなく、顧客の技術パートナーとして「デジタルな思考(定量的な分析)」と「アナログな行動(定性的なフットワーク)」を大切にする社風のもと、お客様の期待を超えるソリューション提案を目指します。 【キャリアと環境】 勤務地は日本橋兜町の最新オフィスビル(KABUTO ONE)内のWeWorkです。オープンで刺激的なクリエイティブ空間で働きながら、創業以来培われた安定した経営基盤の中で営業として確かな成長を実感できます。
【必須条件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・法人向けの営業経験をお持ちの方(有形・無形、業界は問いません) ・製造業(生産技術、品質保証、設計など)での実務経験があり、技術的知見を活かして営業職へのステップアップを目指す方 【歓迎条件】 ・機械メーカーや機械専門商社での実務・営業経験者 ・顧客と長期的な信頼関係を築くルート営業の経験 ・顧客の「つくりたい」という想いを汲み取り、論理的に提案を組み立てられる方
電子・電気関連ラミネーター 産業関連ラミネーター オフィス・サインディスプレイ関連ラミネーター シートカッター/プレスカッター 精密部品プレス加工 新素材の複合化に関するラミネート技術提供等の総合技術開発・製造・販売
400~500万
【概要】製造現場の課題に対し、PLC・画像センサー・タッチパネル等を活用した改善提案を担当。営業と連携し、機器選定から導入立会い、アフターフォローまで技術面から支援します。 営業担当と二人三脚で、製造現場の生産性向上や省人化に向けたソリューションを提案します。主にOMRON・三菱製品を扱い、PLC、画像センサー、タッチパネル等の機器選定、導入時の立会い、アフターフォローを担当。画像検査システムやIoTによる生産ラインの見える化など、幅広い業界の現場課題に技術で応えます。
【必須】工学系の学科ご出身、もしくは製造業でのご経験 【歓迎】電気制御に関する知見をお持ちの方 お気軽にご応募ください◎ 【入社後は】当社では“人間力”を伸ばし、“企業力”を高めることを目的とした研修を行い、会社だけでなく、社会に認められる“ひと(人財)”として育ってもらえることを期待しています。 仕事のスキルも必要ですが、向上心やマナー、コミュニケーション能力も同じくらい大切だと考えており「マナー研修」「業務研修」「商品研修」「物流研修」「各種自己啓発」など多くの研修制度を導入しております。
■産業用制御機器、電設資材の仕入・販売 ■製造機器のシステム提案
500~1000万
【担当任務・ミッション】 豊川工場における製品製造工程の自動化推進を主導していただきます。工場内の製造技術の更新・工程改善・効率化の業務は今後も極めて重視されており、現在想定している自動化案件は計4案件(合計8〜10年のプロジェクト規模)に及びます。 これらの大規模プロジェクトにおいて、構想段階から設計・導入・バグ出し、そして実際の運用定着までを一貫してお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・豊川工場内の製造工程における自動化・省力化の企画、構想、工程設計 ・自動化設備の仕様書策定、および詳細設計業務 ・設備導入にともなう実証検証、バグ出し、現場への運用定着化支援 ・海外グループ会社の生産関係者との連携、および豊川工場での自動化成果の海外横展開 【ポジションの将来性・展望】 8〜10年規模の強固なプロジェクトロードマップが敷かれており、長期にわたり一貫したキャリアと技術形成が可能です。 また、成果と人物評価に基づき、将来的に上位職種へのステップアップ(キャリアアップ)が十分に可能な環境が用意されています
<必須> ・製造企業における、生産設備の工程検討 / 構想、および工程設計の実務経験がある方 ・自動化設備の設計、および仕様書の作成ができる方 ・他部署や製造現場のメンバーと、適切かつ円滑にコミュニケーションが図れる方 ・未知の事柄に対して高い好奇心を持ち、根気よく仕事に取り組める方 <歓迎> ・化学工学、材料工学、機械工学、電気工学に関するいずれかの基礎知識をお持ちの方 ・論理的な問題解決スキル、およびそれを具現化する高い実行力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・英語でのコミュニケーション力: 前向きに業務に取り組み、翻訳機能等も活用しながら文章を英語で書ける・読めるレベル(※海外グループ会社の生産関係者と英語での意思疎通が発生するため。組織内でジェネラリストとして将来的に上位キャリアを目指す場合はビジネスレベルが求められます)
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