帯広【積算】UIターン歓迎★各種手当充実★多角経営の安定基盤★
350~400万
三洋興熱株式会社
北海道帯広市
350~400万
三洋興熱株式会社
北海道帯広市
建築積算
建物の空調・衛生設備工事や燃料販売など、十勝・帯広の暮らしを支えてきた三洋興熱の積算・見積もり作成スタッフとして、現場を支える側で経験を発揮していただくポジションをお任せします。 【具体的な業務】 ・営業スタッフが使う概算見積の作成(見積書の入力・作成) ・新規受注案件の積算 ・CADオペレーターとして設計担当者の指示のもと図面作成 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【歓迎】・積算や見積り作成の経験がある方(管工事・建築・電気いずれでもOK)・施工管理や施工図作成に関わった経験がある方・設計事務所やゼネコンなどで設備設計に関わった経験がある方 ・CADを触ったことがある方(基本操作レベルでOK) 【働く環境の魅力】 創業70年以上の安定企業で、十勝・帯広エリアに根ざし年3回の賞与や46種類の充実した福利厚生など、安心の待遇が整っています。明確な評価制度により、豊富な経験を活かして役職登用も目指せる環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
350万円~400万円 月給制 月給 224,000円~502,320円 昇給:年1回(4月) 月給¥224,000~¥502,320 基本給¥189,000~¥424,320 固定残業代¥35,000~¥78,000を含む/月
会社規定に基づき支給 ※上限13,000円/月
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間:2040時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:19時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:25.0時間/月
年間110日 内訳:日曜 祝日、夏期4日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(盆休暇/家族感謝デー/月2回程度土曜休み)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
◎勤怠管理システムを導入し、勤務時間の見える化と休日消化のルール運用を実施 《各種手当》 ・資格手当:1級管工事施工管理技士(30000円/月) ・家族手当 扶養者:20000円/月 子供:5000円/月(1名あたり)等 ・役職手当 ・冬季燃料手当(年1回、灯油800~1,600L現物支給または7割相当額支給) ・決算手当(業績により支給) ◎支給品:携帯電話、PC、社用車、作業着
無
北海道帯広市西8条南7丁目1番地
屋内全面禁煙
※マイカー通勤可
【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
時短制度(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無 ・住宅手当:有(5000円~10000円)
有
定年60歳、厚生年金基金、退職金(勤続3年以上)
◎育児サポート 出産祝い金、出産時特別休暇、育児休暇、育児中の時短勤務制度 ◎スキルアップ 資格手当、資格取得・維持費用の全額負担、勉強会や書籍購入の補助(都度相談) ◎健康支援 インフルエンザ等の予防接種費用負担、健康診断に合わせたストレスチェックの実施、スポーツ施設利用料の補助、スポーツ大会参加費の補助、社内ウォーキングラリー景品、参加賞 ◎コミュニケーション 各種懇親会の費用補助(バーベキュー/ボーリング大会 等)、親睦会への費用補助
1名
1回
筆記試験:有(適性検査) ※WEB面接、平日夜間・土曜日、作業着での面接可
【年休110日/手当充実】生活インフラを支え景気に左右されにくい圧倒的な安定基盤を持つ企業です。変革期を迎える当社にて、新社長の頼れるパートナーとして経営戦略やDX推進、経理財務の統括を幅広く担うポジションです。
■多角経営の安定基盤で「管理」の経理へステップアップ 伝票入力や精算といった日常実務だけでなく、エネルギー、建設設備、車両販売という3つの異なる事業部の売上を合算・管理する高度な決算補助業務へと無理なく業務の幅を広げられます。将来的には財務諸表を自ら作成し、経営陣へ報告を担う、多角的な視点を持った「会計のスペシャリスト」を目指せる明確なキャリアパスを用意しています。■学ぶ意欲を会社が全力バックアップ 当社では15種類以上の資格取得を支援しており、取得や維持にかかる費用は全額会社が負担します。社内勉強会や専門書籍の購入補助もあり、実務と並行しながら日商簿記1級や建設業経理士などの上位資格を目指し、市場価値の高い一生モノの経理キャリアを築いていける環境です。 ■十勝・帯広での新たなスタートを応援 UIターンや移住をお考えの方に向けて、入居可能住宅のご相談や引っ越し費用の一部サポートについて柔軟に相談に乗っています。家族感謝デー(特別休暇)や産休育休実績など抜群の働きやすさです。
〒080-0018 北海道帯広市西8条南7丁目1番地
■冷暖房衛生設備工事の施工 ■太陽光等の環境関連工事 ■石油・プロパン・燃料・生活関連機器の卸小売
株式会社三光工業/太平洋商産株式会社/株式会社ハチロ 株式会社琴似カードック/立川工業株式会社/株式会社塚田設備工業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 5,000百万円 | 174百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 6,300百万円 | 400百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
480~600万
■1893年創業。130年以上の歴史を持ち、北海道を中心に、東京、仙台等幅広く建築、土木業を展開する当社にて、建築積算業務をお任せいたします。 【具体的業務】■当社施工物件に関する見積、数量拾い出し、材料費の算出、内訳書の作成など ■建築実績:https://www.itogumi.co.jp/trackrecord/ ■設計・施工を一括受注した案件では、設計部・建築部と協働して積算業務にあたります 設計施工事例:https://www.itogumi.co.jp/service/building_technology/architecture.php
【未経験も歓迎!】 【優遇】■建築に関する実務経験■建築積算士、一級建築施工管理技士、その他建築系の資格をお持ちの方 【営業担当者から見た魅力・強み】■1893年の創業以来、北海道の発展に貢献する歴史あるゼネコン。長い歴史のなかで培った技術の蓄積と強固な人脈を強みに持ちます。培ってきた経験を生かして、もっと北海道に貢献したい、より高い技術を学びたい、もっといろいろな建設物に関わりたい方にはぴったりのポジションです!
1.建設業 2.宅地建物取引業 3.建築の設計及び工事監理 4.建設工事用機械器具や資材の製作・販売・賃貸及び修理 5.発電・送電業務及び電力の販売 6.建設工事に関連する事業 他
700~800万
★UIJターン歓迎・引っ越し手当有★建築一式工事を行っている当社にて、建築施工管理をお任せいたします。民間企業や官公庁などの新築・改修・耐震・防音工事等、幅広い建物に携われます。 【具体的には】建築現場の工程管理・品質管理・予算管理・安全管理を担当していただきます。工事に関わる書類作成(PC使用)も業務に含まれます。施工地域は千歳市内及び近郊が中心です。【現場作業なし】本ポジションは現場監督業務に専念していただきます。肉体労働や機器の設置、工事作業等の実作業を伴うことは一切ありません。そのため管理業務やマネジメントに専念できるポジションです。
【必須】1級建築施工管理技士。建築施工管理の実務経験(目安5年以上)普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】官公庁案件の管理経験。RC造・鉄骨造の管理経験をお持ちの方 【UIJターン支援】引っ越し手当(上限20万円)、社宅完備で地方からの転職も安心してスタートできます■PCスキル:Word、Excelの基本操作(書類作成に使用)【当社の特徴】昭和43年誕生の老舗。顧客満足を第一に、強固な経営基盤を築いています。定着率が高く、ベテラン層も厚いため、技術者として更なる高みを目指せる環境です。地域貢献を実感できるやりがいがあります。
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700~1000万
一般建築案件の見積り、積算業務を担当していただきます。 ・流通店舗事業部:ドラッグストア、ホテル、レストラン、衣料品店、スポーツ施設、医療介護施設、商業施設など ・建築事業部:物流施設、研究施設、工場、倉庫、データセンター、オフィスビル、大型商業施設、中高層レジデンスなど 【求人の魅力】 ■年間休日123日/完全週休2日制(土日祝)/フルフレックス制 ■商業施設・物流施設・医療施設など大型非住宅案件を担当 ■平均年収992万円 ■65歳定年制(全国社員は65歳もしくは67歳選択定年制)、60歳一律役職定年の廃止 ■積算だけでなくコスト企画・VE提案など上流工程に携われる ■マネジメントポジション採用あり ■施工管理経験者も歓迎、現場経験を活かして内勤中心へキャリアチェンジ可能
下記のいずれかのご経験がある方 ・積算のご経験 ・施工管理のご経験
◆建築事業 ◆都市開発事業 ◆海外事業 ◆環境エネルギー事業
740~1000万
■業務詳細 物流施設・医療福祉施設・工場・商業施設など、S造・RC造・SRC造の中~大規模案件における、 積算業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・設計図書をもとにした数量拾い、値入、見積・積算業務 ・工法計画、積算チェック ・スケジュールおよびコストコントロール ・企画書や各種文書作成 など 【おすすめポイント】 ▼徹底された就業管理のもと、WLB改善◎ └ 残業30H程/年休123/フルフレックス制度 ▼充実した福利厚生 └ 育児休業最長3年/子の出生1人につき100万円支給など各種制度あり/定年後再雇用制度 ▼正当な評価体制 └ 中途、新卒、学歴など関係なく比較的早く管理職を目指せる環境 ▼大規模案件で積算スキルを磨ける環境 └ 物流・医療・食品工場など多様な案件に携われる/工法理解力・コストマネジメント力・積算精度を高いレベルで習得可能
<必須> 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・積算経験 ・施工管理経験 ※積算職種未経験の方(施工管理から積算にチャレンジしたい方)も歓迎です。
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム
500~790万
~創業125年/大規模案件に携われる/健康経営ホワイト500にも選定される優良企業~ ■業務内容:積算を担当いただきます。 ※若手社員のマネジメント業務も期待しています。 ■入社後: 最初はご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていきます。将来的には様々なプロジェクトに参加していただく予定です。 ■正社員登用について 契約社員でのスタートとなりますが、ほとんどの方が正社員登用されております。長期にご活躍いただける環境をご用意しております。 ■労働環境について ・毎週水曜日にはノー残業デーを設けております。 ・労働時間はPCログで管理し、ICTによる業務効率化を促進しております。 (例)iPadなどのモバイル端末を用いて、図面のペーパレス化を実施。 ■施工実績 明石海峡大橋、東京湾アクアライン、TAIPEI101、せんだいメディアテークなど建築~土木まで実績多数。 住友林業とも業務提携を行い、さらなる挑戦を行っております。 (例)住友林業が掲げる木造×超高層ビル『W350計画』に参画、中大規模木造建物の設計施工(実案件W70の早期着工)等 ■企業の魅力: 【健康経営ホワイト500と新・ダイバーシティ経営企業100選に選定】 同社は東証プライム市場におり、売上高4000億円超。従業員数約2600名。創業120年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、健康経営優良法人~ホワイト500に5年連続で認定されているのと、ダイバーシティ経営企業100選に選定されています。
【必須】 ゼネコン、専門工事会社において建築積算業務の経験をお持ちの方
熊谷組グループは建設バリューチェーンのすべてのフェーズにおいて、グループ8社の総合力を発揮しています。 経営の核である建設事業の強化を図り、さらなる成長領域として、建設周辺事業を加え、収益の多様化に取り組んでいます。
400~600万
土木建築業を営む当社にて、入札、積算にかかる業務をメインでお任せしつつ、当該業務について、 社員の指導育成や、業務全体のマネジメントをお任せいたします。 ≪業務内容≫ ■入札及び積算業務 ■各種受注工事の管理 ■各種書類の作成、申請業務 ■入札及び積算業務に関する管理部門の社員への指導育成 ■管理部門業務全体のマネジメント ■その他関連する業務全般… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
入札及び積算業務の経験をお持ちの方
<土木建築工事業> ■道路工事 ■河川工事 ■農業土木工事 ■土地造成工事 ■砂防工事 ■舗装工事 ■上下水道工事 ■解体工事(大型建築物から小規模構築物まで幅広く対応)… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
676~1000万
【業務内容】 建築工事における積算業務をお任せします。 ■工事に必要な材料の種類や数量を設計図書から算出や集計 ■明細内訳書の作成 ■業者見積徴収や値入し、工事予算書の作成 など <実績> 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物や、地域密着の人気ショッピングセ ンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール/アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【魅力】 ・創立90年を迎えるスタンダード市場上場企業 ・1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ・平均残業20.6H/平均勤続年数17.5年/有給取得平均11日/長期就業が可能な環境 【同社について】 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つゼネコンです。創立90年を迎えスタンダード市場に上場しております。1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。社員同士の親睦を深めることを大切にする社風・風土があり、例えば大きなイベントでは、社員の声を反映して行きたい場所に1泊2日の旅行に出かけたり、小さなイベントでは、いちご狩り,運動会,納会,ゴルフコンペ,ボーリング大会など様々な催しを実施して、社員同士の親睦を深めて、社員一丸となって業績拡大に努めています。また、非常に堅実でWin-Winの関係を大切にする会社です。安易にマイナス案件を取りにいくことはせず、安定黒字化を実現に努めています。協力会社にも無理発注せず、お互いWin-Winの関係を長期的に築けるように努めています。
【必須】 ■いずれかのご経験(建築積算業務のご経験がある方 or 建築施工管理(RC造またはS造)のご経験 がある方 【歓迎】 ■一級建築士/一級施工管理技士/建築積算士の資格保持者
本社:東京都千代田区九段北四丁目2番28号 NF九段 設立:1942年12月 従業員数:1,420名(連結)824名(個別)(2025年9月30日現在) 上場市場名:スタンダード市場 資本金:5,061百万円 売上高:116,046百万円
549~605万
【業務内容】 建築工事における積算業務をお任せします。 ■工事に必要な材料の種類や数量を設計図書から算出や集計 ■明細内訳書の作成 ■業者見積徴収や値入し、工事予算書の作成 など <実績> 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物や、地域密着の人気ショッピングセ ンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール/アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設/開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 【魅力】 ・創立90年を迎えるスタンダード市場上場企業 ・1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。 ・年齢や階層に応じた研修制度が充実しております。資格支援制度もあり、社員ひとりひとりのスキルアップを後押ししています。 ・平均残業20.6H/平均勤続年数17.5年/有給取得平均11日/長期就業が可能な環境 【同社について】 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つゼネコンです。創立90年を迎えスタンダード市場に上場しております。1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。売上の約3~4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。社員同士の親睦を深めることを大切にする社風・風土があり、例えば大きなイベントでは、社員の声を反映して行きたい場所に1泊2日の旅行に出かけたり、小さなイベントでは、いちご狩り,運動会,納会,ゴルフコンペ,ボーリング大会など様々な催しを実施して、社員同士の親睦を深めて、社員一丸となって業績拡大に努めています。また、非常に堅実でWin-Winの関係を大切にする会社です。安易にマイナス案件を取りにいくことはせず、安定黒字化を実現に努めています。協力会社にも無理発注せず、お互いWin-Winの関係を長期的に築けるように努めています。
【必須】 ■施工管理職のご経験がある方または建築積算業務の経験がある方 【歓迎】 ■一級建築士/一級施工管理技士/建築積算士の資格保持者
本社:東京都千代田区九段北四丁目2番28号 NF九段 設立:1942年12月 従業員数:1,420名(連結)824名(個別)(2025年9月30日現在) 上場市場名:スタンダード市場 資本金:5,061百万円 売上高:116,046百万円
414~606万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: ・当社の建築積算担当として、数量積算及び建築費の算出などの実務及び管理職候補として、現メンバーのマネジメントも担当いただきます。 ■職務詳細: ・RC造・S造新築の積算全般を担当いただきます。 ※出張はほとんどございません。 ■組織構成: ・当該部門は部長1名(50代)、一般社員3名(40代男性/20代女性2名)で業務を担当しております。
■必須: ・ゼネコン/積算事務所等での実務経験 ■尚可: ・建築士1級 ・建築施工管理技士1級
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700~1000万
■業務内容 物流施設・医療介護施設・食品製造施設・オフィス・商業施設など、同社が手がける多様な建築物の見積り・積算業務をご担当いただきます。 《具体的な業務内容》 ・建築工事における数量拾い出し、見積書作成 ・協力会社からの見積取得および精査、値入検討 ・工法計画の検討、積算チェック業務 ・スケジュール・コストコントロール ・企画書、各種技術資料・文書作成 ・設計・施工部門との調整、VE/CD提案 など ✨おすすめPoint【1】東証プライム上場×業界最大手の圧倒的安定基盤 建設業界を代表する東証プライム上場企業として、建設業時価総額No.1の実績を誇る同社。 物流・医療・商業・生産施設など社会インフラ性の高い建築物を多数手がけており、景気に左右されにくい安定した受注基盤のもと、長期的にキャリアを築ける環境です。 ✨おすすめPoint【2】働きやすさと高水準の処遇を両立 年間休日123日の完全週休2日制、平均残業は月約30時間、賞与約8.85ヵ月と、業界最大手ならではの安定した就業環境を実現。 育児休業は最長3年取得可能、子1人につき100万円支給など福利厚生も充実。 コンプライアンスを徹底した労務管理のもと、高収入とワークライフバランスを両立できる環境が整っています。 ✨おすすめPoint【3】大規模・高難度案件で積算スキルを高められる環境 物流施設や医療・介護施設、食品工場など、規模・用途ともに多様な建築物に携われるため、 工法理解力・コストマネジメント力・積算精度を高いレベルで磨くことが可能です。 設計・施工と密に連携しながら、プロジェクト上流から関与できる点も大きな魅力です。 ✨おすすめPoint【4】60歳役職定年廃止。65歳まで年収維持が可能 業界に先駆けて60歳一律役職定年を廃止。 60歳到達時の年収を65歳まで維持可能な制度を整えており、経験豊富な技術者が第一線で長く活躍できる環境です。 年齢に関係なく実力・成果を正当に評価する制度が確立されています。
下記いずれかのご経験のある方 ・施工管理のご経験 ・積算のご経験
■住宅事業 戸建住宅、賃貸住宅(アパート・マンション)、分譲マンションの企画・設計・施工・販売 ■建築事業(非住宅) 物流施設、工場、医療・介護施設、商業施設、オフィス、ホテル、学校などの企画・設計・施工 ■都市開発・再開発、不動産事業 大規模複合開発、再開発プロジェクト、不動産の開発・売買・賃貸・管理・運営 ■環境・エネルギー事業 太陽光発電、再生可能エネルギー、環境配慮型建築の推進 ■海外事業 海外における住宅・建築・不動産開発事業