【丸の内】用地仕入れ営業■戸建用地企画／週休2日／固定給+インセンティブ有／前年収考慮有

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• エージェント求人

  【今期最注目ポジション】SO付与あり／黒字化済み急成長企業で数千億円規模を目指す第二創業メンバー募集

  700~1000万

  Terra Charge東京都港区

  【今期最注目ポジション】SO付与あり／黒字化済み急成長企業で数千億円規模を目指す第二創業メンバー募集気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは、大手企業・自治体・不動産デベロッパー・商業施設・物流会社などのエンタープライズ顧客に対して、EV充電インフラの導入拡大をリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 ・担当アカウントごとの導入戦略・拡大戦略の立案 ・顧客の施設特性、EVシフトの方針、投資対効果を踏まえた導入スキームの設計 ・既存顧客に対する追加設置、複数拠点展開、別施設への横展開提案 ・自治体、デベロッパー、施設運営会社、施工会社などとのアライアンス推進 ・施工、運用、マーケティング、アプリ部門と連携した導入後の利用最大化 ・担当アカウントの売上拡大に向けたKPI設計、案件管理、改善施策の実行 単なる商材提案ではなく、大手顧客のEVインフラ戦略に入り込み、導入から横展開、利用促進までを一気通貫で推進するポジションです。

  求める能力・経験

  ・法人営業の経験（業界不問） ・または上記に近いご経験 ※EVや充電インフラに関する知識は入社後のオンボーディング研修にて身につけることができます。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【北千住/戸建営業】未経験歓迎/早期マネジメント経験も可能！市場価値UP

  576~1000万

  株式会社オープンハウス東京都足立区

  【北千住/戸建営業】未経験歓迎/早期マネジメント経験も可能！市場価値UP気になる

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  仕事内容

  総合職（戸建販売）として、反響・紹介・新規からお問い合わせのあった個人のお客様を担当。チームでお客様のニーズを深くヒアリングし、都心戸建を中心とした最適なお住まいを提案する不動産営業です。 成果の分だけ報酬が得られる、正当な評価制度が魅力。都心特化という圧倒的な商品力と、未経験者を3ヶ月で初成約に導くような手厚い研修があるため、成果を出しやすい環境です。頑張りは賞与（平均230万円）やインセンティブで明確に還元。売上1兆円超の急成長を牽引しながら、自身の市場価値も飛躍的に高められます。早期、年収1,000万円を超え、大規模なチームを率いるマネージャーになることも当たり前の環境です！

  求める能力・経験

  ★★経験不問★★ポテンシャル重視！自身の市場価値を高めたい方歓迎！ ※入社事例…教師、消防士、自衛隊、看護師、自動車整備士、飲食接客業、ホテル接客、施工管理など多様なご経験の方が入社・活躍中です！ 【圧倒的成長性】直近10年の成長率は28%。継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。 【年間4回の昇給・昇格のチャンス】 昇給昇格とともに年収のベースが上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。

  事業内容

  ■不動産売買の代理・仲介事業■新築戸建分譲事業■マンション・ディベロップメント事業■不動産投資事業■不動産金融事業■前各号に付帯関連する事業

• 企業ダイレクト

  【西新井/戸建営業】未経験歓迎/早期マネジメント経験も可能！市場価値UP

  576~1000万

  株式会社オープンハウス東京都足立区

  【西新井/戸建営業】未経験歓迎/早期マネジメント経験も可能！市場価値UP気になる

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  仕事内容

  総合職（戸建販売）として、反響・紹介・新規からお問い合わせのあった個人のお客様を担当。チームでお客様のニーズを深くヒアリングし、都心戸建を中心とした最適なお住まいを提案する不動産営業です。 成果の分だけ報酬が得られる、正当な評価制度が魅力。都心特化という圧倒的な商品力と、未経験者を3ヶ月で初成約に導くような手厚い研修があるため、成果を出しやすい環境です。頑張りは賞与（平均230万円）やインセンティブで明確に還元。売上1兆円超の急成長を牽引しながら、自身の市場価値も飛躍的に高められます。早期、年収1,000万円を超え、大規模なチームを率いるマネージャーになることも当たり前の環境です！

  求める能力・経験

  ★★経験不問★★ポテンシャル重視！自身の市場価値を高めたい方歓迎！ ※入社事例…教師、消防士、自衛隊、看護師、自動車整備士、飲食接客業、ホテル接客、施工管理など多様なご経験の方が入社・活躍中です！ 【圧倒的成長性】直近10年の成長率は28%。継続して成長しているからこそ、新たなポストも生まれ、昇給昇格も頻度高く行われ、社員の士気が高く業務をおこなっています。 【年間4回の昇給・昇格のチャンス】 昇給昇格とともに年収のベースが上がるのはもちろんですが、自身の成果に応じてボーナスでもしっかり反映される給与体系がございます。

  事業内容

  ■不動産売買の代理・仲介事業■新築戸建分譲事業■マンション・ディベロップメント事業■不動産投資事業■不動産金融事業■前各号に付帯関連する事業

• 企業ダイレクト

  【三鷹/用地仕入れ・土地開発】まちづくり｜東証プライム上場｜土日祝127日

  500~700万

  

  グランディハウス株式会社東京都武蔵野市

  【三鷹/用地仕入れ・土地開発】まちづくり｜東証プライム上場｜土日祝127日気になる

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  仕事内容

  分譲住宅を建築する土地の仕入れ業務を担当いただきます。土地の調査・仕入れから行政との調整、造成計画など、分譲地づくりの最初の工程を幅広くお任せするポジションです。 【具体的には】 ■分譲地に適した土地の調査・情報収集 ■土地オーナー様との交渉、購入契約の締結 ■行政との協議、許認可手続き ■造成計画・工事管理 【業務の変更範囲】当社の定める範囲

  求める能力・経験

  【必須】不動産業界経験5年以上、普通自動車免許（AT限定可） 【社風】良い意味で不動産業界らしくない柔らかい社風です。 【魅力】 東証上場企業であるため労務管理等は徹底しており、働きやすい環境です。 【働きやすい職場環境】 グランディハウスグループでは「えるぼし」「くるみん」認定の取得はもちろん、栃木県が主催する「男女生き活き企業表彰」（大企業部門）においても優秀賞を受賞するなど、働き方改革やダイバーシティ推進の取り組みが高く評価されております。

  事業内容

  ■建売及び注文住宅の建築・販売。土地の仕入れから住宅の設計/建築/販売に至るまで 　自社で一貫して行う宅地開発力が強み。この強みで高付加価値の安定経営を実現。 　北関東では戸建住宅分譲事業でトップクラスの販売数を誇るホームビルダーです。

• 企業ダイレクト

  【三鷹/用地仕入れ】未経験から専門職へ｜東証プライム上場｜土日祝127日

  350~500万

  

  グランディハウス株式会社東京都武蔵野市

  【三鷹/用地仕入れ】未経験から専門職へ｜東証プライム上場｜土日祝127日気になる

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  仕事内容

  分譲住宅を建てるための土地の仕入れ業務を担当いただきます。土地の調査から分譲地づくりの初期工程まで、幅広く関われるポジションです。専門知識は入社後に身につけられるため、未経験の方も安心です。 ■入社後の流れ■ 入社後はOJTで基礎を学び、先輩のサポートのもと業務をスタート。不動産会社や土地オーナー様などとの関係づくりから、段階的に経験を積んでいきます。 ■具体的な仕事内容■ 土地の調査の他、土地のプランニングや住宅を建てるための土地を整える工事管理まで行っていただきます。

  求める能力・経験

  ★未経験・第二新卒歓迎です★ 【必須】普通自動車免許（AT限定可） 【求める人物像】学びを楽しめる、成長意欲がある、スケールの大きな仕事がしたい・・そんな方を歓迎します。 【働きやすい職場環境】グランディハウスグループでは「えるぼし」「くるみん」認定の取得はもちろん、栃木県が主催する「男女生き活き企業表彰」（大企業部門）においても優秀賞を受賞するなど、働き方改革やダイバーシティ推進の取り組みが高く評価されております。

  事業内容

  ■建売及び注文住宅の建築・販売。土地の仕入れから住宅の設計/建築/販売に至るまで 　自社で一貫して行う宅地開発力が強み。この強みで高付加価値の安定経営を実現。 　北関東では戸建住宅分譲事業でトップクラスの販売数を誇るホームビルダーです。

• 企業ダイレクト

  東京[不動産開発]仕入れ/開発/保有又は販売の一気通貫部門/黒字経営の安定企業

  550~750万

  

  パシフィック・ディベロップメントアンドマネージメント株式会社東京都港区

  東京[不動産開発]仕入れ/開発/保有又は販売の一気通貫部門/黒字経営の安定企業気になる

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  仕事内容

  東京23区の高級エリアでのマンション開発全般の業務です。自社で用地の仕入れから企画、設計、開発、販売、運営まで一気通貫で携わるため、建物の細部まで把握した上で魅力付けや販売を行える点が最大の魅力です。 各物件の特性を理解し、独自のマーケティング分析に基づき、投資家目線で「高収益物件」を生み出す業務です。 担当部署は少数精鋭のため、投資用レジデンスの売買・AMなどにも携わり、開発を軸にプロフェッショナルとして多角的なスキルを発揮できる環境です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・宅地建物取引士 　※不動産売買もしくは営業実務など業界経験も必須 【ご活躍いただける方】 ■開発用地の仕入れや開発実務の経験がある方 ■居住用・事業用不動産のAMやPM経験 ■不動産運用のスペシャリストを目指したい方 ■少数精鋭の組織で裁量を持って業務に取り組みたい方 【資格手当制度あり】宅地建物取引士をお持ちの方対象

  事業内容

  ■不動産開発事業　■開発コンサルティング事業　■プロパティマネージメント事業 ■信託受益権の販売・アセットマネージメント事業

• エージェント求人

  【年収807万〜1200万+歩合 /課長〜部長】土地活用営業の商談同行|クロージング・マネジメント

  807~1200万

  • 課長
  • 課長/マネージャー
  • 部長
  • 土地活用支援
  • 資産承継
  • 資産運用方針アドバイス
  • 資産計画アドバイス
  • 不動産資産運用
  • 固定資産税制度
  • 節税アドバイス
  • クロージング
  • 営業同行
  • 育成指導
  • インセンティブ施策
  • 既存顧客
  • 不動産活用提案
  • 不動産営業
  • 不動産開発
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • 土地個人向け営業
  • 土地法人向け営業
  • 営業マネジメント
  • 宅地建物取引業法
  • 金融資産運用アドバイス
  • 顧客 ハウスメーカー
  • 不動産売買
  • 不動産売買支援コンサルティング

  日本住宅株式会社東京都稲城市, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市

  【年収807万〜1200万+歩合 /課長〜部長】土地活用営業の商談同行|クロージング・マネジメント気になる

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  仕事内容

  【仕事概要】 当社は「飛び込み営業」ではなく、地元の不動産業者様・金融機関様・農協様・税理士様から地主様をご紹介いただく、信用力をベースにした土地活用コンサルティングを行っております。地主様の課題に寄り添い、資産形成・節税・相続税対策など幅広いご提案を行い、最終的にアパート建築の受注につなげることが営業のミッションです。 本ポジションは、支店長・副支店長を補佐する立場で支店運営に関わりながら、営業担当の商談同行・指導および高額商品の最終クロージングを担当する「クローザーの責任者（課長〜担当部長クラス）」です。 【具体的な業務内容】 ■営業担当が獲得した提案案件への商談同行・最終クロージング業務 ■案件獲得に向けた営業同行およびメンバーの指導・育成・マネジメント ■情報収集・市場分析に基づいた契約までの個別ストーリー構築 ■支店長・副支店長の補佐、支店全体の営業目標達成に向けた運営サポート 【ポジションの魅力・特長】 ★高年収・高還元！年俸807万円〜1,200万円に加え、インセンティブ（歩合給）も支給されるため、実績に応じた正当な評価と高収入が得られます。 ★飛び込み・テレアポなし！紹介メインの営業スタイルにより、質の高い案件に専念してクロージングに集中できる環境です。 ★年間休日126日・土日祝休み！GW・夏季休暇が各11日間、年末年始休暇は12日間（2026/12/24〜2027/1/4）と、ワークライフバランスも抜群です。有給消化率は全社平均95%を誇ります。 【勤務地・配属について】 埼玉（所沢・さいたま美園）、東京（稲城）、千葉（船橋）、茨城（つくば）、栃木（宇都宮）の各支店。 ※神奈川エリアご希望の場合：現在は東京支店（稲城市）を拠点とし、神奈川エリアを担当いただきます。近年中に神奈川県央・湘南エリアにて神奈川支店が開設された際には、拠点を移転していただく予定です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・土地活用営業担当としての高額商品のクロージング経験、およびマネジメント経験3年以上（履歴書・職務経歴書に過去のご実績を明記ください） ・普通自動車第一種運転免許（必須） 【歓迎（尚可）資格】 ・ファイナンシャル・プランニング技能士（FP）資格 ・宅地建物取引士（宅建） 【求める人物像】 ・顧客・市場情報に基づいて、契約までの道筋・ストーリーを論理的に組み立てられる方 ・物事を論理的かつ分かりやすく相手に伝えられるコミュニケーション力のある方 ・チームの目標達成に向けて自発的に動ける方 【応募条件特記事項】 ・対象年齢：35歳〜55歳 ・ご経験社数：4社まで ・外国籍の方：不可

  事業内容

  賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売、商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業

• エージェント求人

  宿泊事業PM候補

  800~1200万

  • 開発プロジェクト
  • 開発
  • 新規事業
  • 市場調査
  • ヴィラ
  • プロジェクトマネジメント
  • 不動産開発

  日系総合不動産企業愛知県岡崎市, 東京都中央区

  宿泊事業PM候補気になる

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  仕事内容

  募集背景 当社は、安定した収益基盤を持つ中で、更なる成長を遂げるべく、新たな収益モデルとして宿泊施設（民泊・ヴィラ・リゾート開発事業など）を立ち上げることを決定いたしました。 この事業は、土地取得から建築、運営、地域との連携までを当社が一貫して手掛けることで、日本の新しい宿泊文化を創造し、地域活性化にも貢献することを目指しています。 まさに「ゼロイチ」から事業を創り上げていくチャレンジングなフェーズであり、事業の推進を担う中核人材として、プロジェクトマネージャー候補の募集をいたします。 期待役割・内容 新規事業である「宿泊・リゾート開発プロジェクト」において、プロジェクトマネージャーとして、土地取得から建築・運営、地域との連携まで、プロジェクト全体を牽引する役割を担っていただきます。 具体的には、市場調査、用地選定、企画立案から、建築・施工、行政・地域との調整、収支計画・事業計画の策定、コンセプト設計、オペレーション設計、外部委託先との契約調整、運営数値管理まで、幅広い業務をお任せします。 新規事業の立ち上げメンバーとして、事業の成功に向けて、スピード感と責任感を持って業務に取り組んでいただける方を求めています。 将来的には、本事業のマネジメントコアとして、事業拡大を牽引する役割を期待しています。 • 市場調査に基づいた用地選定・事業計画の策定 • 建築・施工のパートナー選定および進行管理 • 行政機関との折衝、許認可取得業務（用途・条例確認、許認可取得 等） • 民泊・宿泊施設のコンセプト設計、インテリア・設備選定 • 運営オペレーション設計、収支計画策定・管理（管理業務設計、DX導入、スタッフ体制構築） • 外部運営委託会社・OTAとの契約調整 • 運営開始後の売上・稼働率等の数値管理（稼働率、RevPAR、レビュー対応など）

  求める能力・経験

  応募資格（必須） • 不動産開発、建築、宿泊施設関連いずれかのプロジェクトマネジメント経験 • 複数ステークホルダー（行政、施工会社、地元住民など）との調整・折衝力 • 収支計画や工程管理の実務経験 • 新規事業立ち上げへの強い意欲 • 普通自動車運転免許 応募資格（歓迎） • 民泊や旅館・ホテルの立ち上げ経験 • 建築士・宅建士・旅館業法関連の知識 • 英語力（海外インバウンド対応／外資OTA対応のため） • 地域創生や地方移住への関心 • デザイン、設計、建築に関する知識や経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  タマホーム/営業

  400~1000万

  タマホーム株式会社東京都中央区

  タマホーム/営業気になる

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  仕事内容

  ★圧倒的な知名度があり、探客ストレスがなく営業しやすい環境です！ ★就業環境を改善したい方にもオススメ◎様々な休暇制度で私生活も充実！ ■業務内容： モデルハウスに来場されたお客様へ、タマホームの住宅を提案していただきます。 来場からお引渡まで、すべてをプロデュースしていただくお仕事です【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ・住宅に関するご希望のヒアリング、プラン作成 ・住宅建設地の敷地調査、現地調査、役所調査 ・住宅ローンのご相談 等 ■入社後の仕事内容： 業務に慣れるために最初の1ヶ月間は展示場に来場された方と雑談ベースで会話いただき お客様との話し方など学んでいただき慣れるのが仕事になります。 ※初月から営業活動を行うことが少なく安心して就業可能です。

  求める能力・経験

  ・数字を追った顧客折衝経験 ・普通自動車免許をお持ちの方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  東京【自社物件の内装リフォーム設計施工管理】土日祝休/平均残業10h/年休120日

  410~700万

  

  株式会社イーグランド東京都千代田区, 東京都新宿区

  東京【自社物件の内装リフォーム設計施工管理】土日祝休/平均残業10h/年休120日気になる

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  仕事内容

  自社で保有する中古マンションや戸建て住宅のリフォーム管理業務（プラン作成・工程管理・検査等）をお任せいたします。 仕入れ物件の現地調査を行い、住宅の状態に合わせたリフォームプランや見積もり、図面・工程表を作成。施工はパートナー施工会社へ依頼するため、現場張り付きではなく進捗管理や完了検査が中心です。一般顧客対応や突発的な土日出勤はほぼ発生せず、ワークライフバランスを保ちながら施工管理のスキルを活かせます。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■住宅の施工管理経験をお持ちの方■住宅のリフォーム営業経験をお持ちの方 【採用背景】主力事業である買取再販事業の拡大とリフォーム品質向上のための増員募集です。 【働き方】完全週休2日制（土日祝休み・年休123日）、残業月平均10.5h、有休消化率82.6％、フレックスタイム制導入など長く腰を据えて働ける環境が整っています。転勤も原則ございません。 【当社の強み】年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界リーディングカンパニーです。強固な経営基盤のもとで安定して活躍いただけます。

  事業内容

  ■中古住宅再生事業