エス・エム・エス_リーダー候補 / 販管経理 [ コーポレート ]
650~850万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
650~850万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
財務会計
■配属部署 経営管理本部経営管理本部では、このような変化に富んだ環境の中で、①グローバル化するグループ企業としての全社最適②多種多様な事業に寄り添った個別最適という2つの観点から、経営・事業の意思決定およびその実行支援を行い、事業の創造・拡大を加速させることをミッションとしています。 ■財務企画部の構成 (1)販管経理第一グループ・・・人材紹介事業をメインとした多くの事業に関する債権管理・請求書発行のプロセス設計・運用を担う (2)販管経理第二グループ・・・SaaS事業(カイポケ・かべなしクラウド)とその周辺事業に関する債権管理・請求書発行のプロセス設計・運用を担う (3)経理財務グループ・・・経理財務業務及び会社横断のプロセス設計・運用を担う (4)事業支援グループ・・・主たる事業である人材紹介サービスを始め、様々な事業の推進をサポートしつつ、バックオフィスと事業の連携業務を担う (5)海外子会社管理グループ・・・海外子会社の経理・財務オペレーションの改善を担う ■販管経理グループについて 30代を中心とした活気あるチームです。 多種多様なサービスを展開する当社の売上領域を一手に担い、複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から理解・構築する役割を担っています。エス・エム・エスは常に新しいサービスを生み出す成長企業であり、販管経理グループではその最前線に立ち、最新の動向を肌で感じることができます。 事業成長による作業ボリュームの増加やオペレーションの複雑化を仕組みで支え抜くことをミッションとしており、ルーティンワークを限りなく削減して業務の効率化を進め、会社の成長に直結する業務比率を高めることを目指しています。 経理の専門知識を活かしながら、新しいビジネスの基盤を創るクリエイティブな業務にも挑戦できます。変化の激しい成長企業において、経理の専門性を武器にビジネスの最前線を支えたい方に最適なポジションです。 ■今回の募集について 販管経理第一・第二グループ両方で募集をしています。 扱う事業の特性によりグループが分かれていますが、業務内容に大きな差はありません。 どちらのグループでの採用になるかはご本人のご志向やご経験に応じて判断させて頂きます。 ■仕事内容 販管経理グループでは、売上・請求・入金といった一連のサイクルを管理するだけでなく、そのプロセスを通じて多種多様なサービスの複雑なビジネスモデルをファイナンスの側面から深く理解・構築する役割を担っています。 日々の業務においては、ルーティンワークの効率化・自動化を徹底することを重視しています。テクノロジーや仕組み化によって既存業務の徹底的な効率化を推進し、「事業成長に直結する企画・改善業務」に充てるリソースを生み出します。 また、経理の枠を超えたビジネスパートナーとして事業部から寄せられる課題に対し、会計・税務等の専門知識を駆使して解決へと導くため、事業部門へ深くコミットし、現場の課題を共有しながら「勝てる仕組み」を創り上げ、ダイレクトに事業貢献できる組織を目指しています。 成長を続ける組織を支えるため、難易度の高い課題を解決しながら強固な経営基盤を構築していく。こうした挑戦を通じて、汎用性の高い高度なスキルを養い、将来のリーダーとして組織を牽引していただける方を募集しています。 <具体的な業務> ・既存OPSの見直し・整理・改善・効率化 ・新規商材・新サービスの受注~入金OPSの構築、運用 ・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決 ・J-SOX等の監査対応 ・グループメンバーのマネジメント ・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み ※上記業務を遂行するのに必要な業務理解のため、日常業務(受注・売上の承認(エビデンス確認)・請求書発行・入金業務など)も実施頂きます。 これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させて頂きます。 ■仕事のやりがい・働く魅力 <成長企業における業務経験> 成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。 <多種多様なサービス対応> 様々なサービスがあり、それぞれ得意先の傾向や用いる収益認識基準などが異なるため、1企業に所属しながら多くの経験を積むことができます。 <事業貢献> 事業に直接繋がる業務を行っているため、改善・効率化の成果がダイレクトに事業側の改善・効率化へ繋がり、貢献実感が得られやすいです。
■MUST要件 ・社員数500名規模以上の企業にて、管理・企画系業務経験をお持ちの方 ・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方 ・エス・エム・エスの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい 等、どんなポイントでも問題ありませんので、なんらかの共感をお持ちいただける方 ■歓迎条件 ・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方 ・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方 ・AIを活用した業務改善のご経験がある方 ・組織マネジメントのご経験がある方 ■求める人物像 ・物事の背景を理解し、対処療法ではなく根本解決を目指せる方 ・自部門だけでなく、他部門・顧客などに貢献したいという意欲のある方 ・他者を巻き込むリーダーシップのある方 ・柔軟に変化対応でき、主体的に行動を起こして業務効率化・改革を推進していける方
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
650万円〜850万円
全額支給
08時間00分
8:00~18:30の間で実働8時間(休憩1時間) ※簡易フレックス勤務(8:00~9:30の間に出勤すること) ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
有
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月額は年次を12分割した金額を支給 ・基本給:402,448円~708,334円 ※1 ・職務手当:139,219円~173,475円 ※2 ※1 基本給708,334円~1,166,667円は管理監督者とする ※2 時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代を職務手当として支給 超過分は超過勤務手当として別途支給 管理監督者は職務手当を含まず、月額は年収を12分割した金額を基本給として支給 【昇給】年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり
東京都港区
屋内全面禁煙
【リモート勤務】 出社とリモートワークのハイブリッド体制となっており、出社頻度は部署等によって異なります。
リモートワーク可 資格取得支援制度
無
無
【休日休暇】 ・年末年始休暇・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇 【諸手当】 ・スキルアップ手当:15万円(年1度、4月給与支払日の支給) ・通勤手当:月3.5万円上限(業務上必要な交通費に関しては全額支給) 【福利厚生・社内制度】 ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 ・受動喫煙防止措置(東京本社、大阪事業所:屋内禁煙、上記以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
本社/東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
高齢社会に適した情報インフラサービスの開発と運営 ◆キャリア分野/介護職向け求人情報・人材紹介・資格取得スクール・看護師向け人材紹介、コメディカル人材紹介等 ◆介護事業者分野/介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◆ヘルスケア分野/健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス ◆シニアライフ分野/リフォーム事業者情報提供サービス、葬儀社紹介サービス等 ◆海外事業分野/メディカルプラットフォーム事業、グローバルキャリア事業
最終更新日:
600~700万
・経理/財務業務(日次経理業務~月次決算~四半期・年度決算) ・日次受発注業務 ・連結決算(IFRS)、子会社決算など、グループ会社の管理 ・税務業務 ・内部統制業務 ・予算の策定 ・その他(会計監査対応、経理システム改修、株主総会運営、ワークフローシステム管理、IT資産データ管理などを含む) ※マネジャー含め約10名程度のチームです。
必須要件 ・経理・財務職としてのキャリアアップを強く望んでいる方 ・4大卒以上(文理不問) ・誠実に責任感をもって、主体的に業務に取り組むことが出来る方 ・コミュニケーション能力(他部署・部内連携など)が高く、協調性のある方 ・Excelスキル中級以上(関数/ピボットなど) ・簿記3級以上の資格を取得している。 歓迎要件 ・経理・財務実務経験をお持ちの方 ・経理・財務関連資格(簿記・FP等)を取得している、又は取得に向けて勉強している方 ・大学時代に経理・経営・会計分野を専攻されていた方 求める人物像、その他
金融機関の収益業務に関わるシステムのコンサルティング業務、システム開発業務、保守・運用業務
690~1000万
【仕事の概要】 販管経理第一グループでは、エス・エム・エスの基幹事業を支える売上・請求・入金業務を担当しながら、事業部から寄せられる課題やトラブルに対し、経理担当者が窓口となって解決へと導く重要な役割を担っています。経理の専門知識に加え、部門を横断したファシリテーションを通じて事業課題の解決にも貢献していただきます。また、成長を続ける事業を支え続けるため、業務の仕組みや枠組みの整備も欠かせません。事業支援と並行して、より強固な組織基盤を築いていくことも重要なミッションです。今回の募集では、こうした業務をリードし、組織を牽引していただける将来のリーダー候補を求めています。 【具体的な仕事内容】 ・新規商材・新サービスの受注~入金オペレーションの構築、運用 ・既存オペレーションの見直し・整理・改善・効率化 ・業務理解のための日常業務(受注・売上の承認(エビデンス確認)・請求書発行・入金業務など) ・事業部門からの問い合わせ対応、課題解決 ・J-SOX等の監査対応 ・グループメンバーのマネジメント ・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます 【キャリアパス】 当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。転職せずに多様なビジネスモデルや事業フェーズに挑戦し、自分らしいキャリアを築くことができます。 <キャリアイメージ> ・現場での経験を活かし、特定分野で専門性を高める ・リーダーシップを発揮し、マネジメントスキルを磨く ・異なる領域や職務を経験し、スキルを拡張する ・部門や領域を横断して、事業全体の責任を担う 【仕事内容(変更の範囲)】 雇入れ直後:財務企画部 販管経理第一グループにおける経理業務およびリーダー候補業務 変更範囲:会社の指示する職務内容へ変更することがある
●応募条件 ・社員数500名規模以上の企業にて、企画・管理系業務経験をお持ちの方 ・経理の実務経験があり、J-SOXなどの監査対応ができる方 ・私たちSMSの理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 ●歓迎条件 ・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方 ・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方 ・組織マネジメントのご経験
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560~810万
●仕事内容 販管経理第二グループは、介護事業者向けSaaS「カイポケ」に特化し、債権管理や得意先対応のプロセス設計・運用を担っています。 ●業務概要: 30,000を超える介護事業所が利用する「カイポケ」は、業界の発展に不可欠なインフラです。私たちは、そのサービスを陰ながら支え、事業部門が安心してサービスを提供できる環境づくりに貢献しています。顧客からの問い合わせ対応や、顧客サポート部門との連携を通じてお客様の声を直接聞き、サービス改善に貢献できるのもこの仕事の魅力です。 一方で、事業の成長に伴い業務量が増加し、ルールが複雑化するという課題もあります。そのため、事業を支える業務の遂行だけでなく、事業部門とコーポレート部門の方針を踏まえて組織の仕組みや枠組みを整え、より効率的で強固な体制を構築していくことも重要なミッションとなります。 ●具体的な業務内容: ・売上・請求・入金対応、債権管理など、事業管理の基本業務 ・新規サービスのOPS構築 ・顧客対応、事業部門からの問い合わせ対応 ・顧客サポート部門のフォロー ・業務改善(事業部門・システム部門と協力して実施) ・現行ルールの見直し ・グループメンバーのマネジメント ・チーム目標の設定と達成に向けた取り組み など ※これまでのご経験やご志向を伺いながら、役割を柔軟に調整させていただきます ●キャリアパス: あなたのリーダーシップと行動力で、販管経理第二グループをより良いチームにしていきましょう!当社は一人ひとりの志向や適性を重視して共にキャリアを築くことを目指しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現することが可能です。 ●仕事内容(変更の範囲):記載の勤務場所および会社の指定する場所とする。事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
●必須条件: ・事業部門と一緒にプロジェクトに取り組んだことのある方 ・システム担当者と協力しながら業務改善・システム導入を経験したことのある方 ●歓迎条件: ・社員数500名規模以上の企業にて、企画・管理系業務経験をお持ちの方 └SaaSモデルの事業会社勤務経験をお持ちの場合、キャッチアップがよりスムーズです。 ・経理の実務経験をお持ちの方 ・組織マネジメントのご経験
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550~800万
同社は「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」を企業ミッションに 空間創造のコンサルティング、設計、施工、運営を一気通貫で提供する東証プライム市場上場企業です。 本ポジションでは乃村工藝社の単体決算業務を中心に、月次・四半期・年次決算、税務申告対応、監査法人対応など経理業務全般をご担当いただきます。 経営基盤を支える管理部門として、正確かつ迅速な決算情報の提供を行うとともに、会計税制変更対応や業務改善の推進にも携わっていただきます。 将来的には単体決算業務の取りまとめや、連結決算業務(国内4社、国外3社)を担う中核人材としての活躍を期待しています。 【業務内容詳細】 ・月次・四半期・年次決算業務 ・固定資産管理および減価償却費計算 ・引当金計上等の決算整理仕訳 ・法人税・消費税等の申告資料作成 ・監査法人対応 ・会計基準改正・税制変更対応 ・J-SOX対応および内部統制の整備・運用 ・使用システム:NTT Bizインテグラル、SAP Concur ほか
【必須】 ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・月次・四半期・年次決算経験 ・監査法人対応
「人々に感動を提供する”空間”をつくり、活性化する」をミッションに掲げている、 創業130年以上の歴史を持つ東証プライム上場のリーディングカンパニーです。 空間創造のコンサルティングから設計、施工、運営までを一気通貫で手掛けており、 各種施設やイベントの空間づくりにおいて、ディスプレイ業界トップの実績を誇ります。 フルフレックス制やリモートワークの導入など、柔軟な働き方を積極的に推進しており、 社員の成長を支える福利厚生も充実しているため、長期的に活躍できる環境です。
466~658万
コロプラ本体の決算業務をご経験に応じてお任せいたします。 決算業務全般における実務担当者として、中心的な役割を担っていただけることを期待しています。 新規事業や子会社の立上げ、M&A等の案件にアサインされることもあるため、新しい領域に幅広くチャレンジしていくことも可能です。 ■ 業務内容詳細 ・月次・年次決算業務 ・税務課題への立案 ・会計監査対応 ・管理会計資料(予算やプロジェクト別損益の管理資料など)の作成 ・財務運用業務 ・上記に関連する業務全般 ※ご経験の幅に応じて業務をお任せいたします。 ■ この仕事の魅力 ・上場企業において経理の中核を担う人材として働けます。 ・会計、税務、財務と幅広い知識を身に付けられます。 ・エンターテイメントの多岐にわたる会計税務処理を習得できます。
★必須スキル ・月次決算業務経験 ・3年以上の経理実務業務経験 ・日商簿記2級相当の知識 ★歓迎スキル ・上場企業 or 従業員100名程度以上の企業における経理経験 ・公認会計士 ・税理士(科目合格) ・後輩への業務指導経験 ★求める人物像 ・数字、結果、人に素直な方 ・業務を予測して主体的に取り組める方 ・論理的思考があり、かつ変化に柔軟に対応できる方 ・丁寧に業務に取り組める方 ・フットワークが軽く、他部署と円滑にコミュニケーションをとれる方 ・エンターテイメントに興味がある方
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500~600万
同社は「時代に合わせた価値を創造する」を理念に、社会課題をビジネスで解決する企業です。 しゅふ層に特化した求人サイト「しゅふJOB」や、ハイスキル人材の派遣、DX推進支援など多様な働き方を支援しています。 当ポジションでは、月次・年次決算業務を中心とした経理業務全般を担当していただきます。 ■主な業務内容 ・月次・年次決算業務 ・売上関連業務 ・請求書処理・給与計上 ・ソフトウェア振替 ・その他経理業務全般 ■利用ツール:会計システム(freee)、Excel、Slackなど ■将来的な業務 ゆくゆくは、連結決算、開示業務等の上場企業経理業務にも携わっていただけます。 スキルアップを目指していただける環境を提供いたします。
【必須】下記全て満たす方 ・経理経験(3年以上) ・年次決算の実務経験をお持ちの方
株式会社ビースタイルホールディングスは、求人サイト「しゅふJOB」や ハイスキル人材の派遣を展開し、社会課題をビジネスで解決する東証グロース上場企業です。 「時代に合わせた価値を創造する」を理念に、多様な働き方を支援する 独自のサービスで市場のニーズに応え続けています。 月20時間程度の残業に加え、時差出勤やリモートワーク、副業も可能。 育休復職率100パーセントの実績もあり、ライフステージの変化に合わせて 長期的なキャリア形成が実現できる魅力的な環境が整っています。
600~1000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日常業務~月次決算管理(受注・販売・債権管理、発注・購買・債務管理、固定資産管理、原価計算等) ✓四半期・年次決算業務(国際会計基準IFRSに基づく決算処理) ✓開示書類作成、取締役会報告資料作成、税務申告、予算編成および監査対応 ✓財務分析およびF/S予算策定、管理会計業務 ✓将来的なコーポレートアクションや新規事業立ち上げ時のスキーム検討・企業結合プロジェクトへの関与 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国際会計基準(IFRS)および日本基準に基づく開示・四半期/年次決算プロセス管理プロジェクト ✓売上1,000億円拡大に向けた全社予算策定および財務分析・取締役会報告プロジェクト ✓新規事業立ち上げやM&A等のスキーム検討・システム導入による経理業務合理化プロジェクト
必須条件(MUST) ✓4大卒以上(文理不問)かつ経理・財務・管理会計などの経験を5年以上お持ちの方 ✓財務分析および連動したF/Sの予算策定ができるレベルの方(IT/金融業界の実務経験は不問) 歓迎条件(WANT) ✓システム導入等による業務合理化経験 ✓マネジメント経験
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600~1000万
■仕事概要: ◆募集背景 クラシル株式会社は、「BE THE SUN」をビジョンにサービスを通じて人々や社会にインパクトを与える存在となり、「世界を照らす発明を続ける」をミッションに連続的な事業作りを通して世界に貢献する企業です。 創業時からのサービスであるクラシルをはじめ、生活のインフラとなる複数のサービスを連続的に立ち上げ、急速に成長しています。 事業の多角化・高度化に伴い、全社的なFP&A機能の強化が急務となっています 。現状のFP&A領域では、データのサイロ化や、手作業によるデータ加工・確認工数の重さが課題となっています。 そこで私たちは、「データ基盤+AI」を軸に、誰もが正しく・自由にデータを引き出せる環境に加え、AIをフル活用することのできる分析基盤を構築し、経営の意思決定を圧倒的に加速させたいと考えています。単なる効率化・分析にとどまらず、「AI時代におけるFP&A組織」を共に構築していただける専任メンバーを募集します。 ◆所属組織 経営企画本部 経営企画部に所属 取締役CFOの他、M&A・FP&Aの経験豊富なメンバーが所属しております。 ◆業務内容 本ポジションは単なる「数字のまとめ役」ではありません 。多角化するクラシル社の各事業部参謀として、経営判断をリードしていきます 。 数値分析を武器に事業のセンターピンを特定し、CFOや各事業責任者へ「次の一手」を提言するだけでなく、将来的にM&A戦略の策定・実行まで経営の最前線に携わっていただける環境です。 ご入社後は、これまでのご経験やご志向を踏まえて、以下の業務から段階的にお任せしていきます。 1. 予算策定およびフォーキャスト管理 ・年次予算および中長期事業計画書の策定主導 ・月次/四半期/年間の業績見通しの作成/更新 2. 予実分析、改善提案 ・月次の財務実績と、予算の差異分析 ・業績未達リスクやコスト超過の要因特定~改善プランニング ・各事業KPIのモニタリング、レポーティング 3. FP&A領域のデータ基盤化プロジェクトの推進 ・業務フローの棚卸しと、効率化・自動化に向けた改善ロードマップの策定 ・クラウドDWH等へのデータ連携設計(API連携を用いた自動化の検討・推進) ・AIを用いた経営管理設計・構築 ◆このポジションの魅力 ・経営企画本部は取締役CFOをはじめ、外資系投資銀行・コンサル出身者やメガベンチャー出身者が在籍するなど、優秀なメンバーが揃っており、レベルの高い同僚から常に多くを学べる環境があります ・当社はカルチャーフィットを非常に重視しており、一体感やそこから生まれる熱量に自信があります。熱量の高いチームの一員として、仲間とコトに向かい、成し遂げる経験を積むことが可能です。 ・全社的にAI活用を推進しており、AIネイティブなFP&A体制の構築に取り組んでいます。 AI時代におけるFP&A組織をその手で創り上げる手応えを感じられます。 ・今後多くのM&Aを行っていく方針のため、M&Aに関わる機会も存在します。
■必須スキル: 下記のいずれかのご経験 ・事業会社における経理、財務、企画(経営企画・経営管理・事業企画・営業企画等)の実務経験(目安3年以上) ・データ集計・分析実務の経験 ■歓迎スキル: ・財務諸表に関する基礎的な理解と知識(日商簿記2級レベル相当) ・FP&A(予算策定、予実管理、財務モデリング等)の実務経験 ・データ活用やツール導入経験(クラウドDWH、SQL、ELTツール、BIツール等) ・データモデル設計、KPI設計、およびダッシュボードの要件定義・設計経験 ・マクロ(VBA)やSQLを用いたデータ抽出・業務自動化のスキル ■求める人物像: ・新しい知識の吸収に貪欲で、学習意欲が高い方 答えや指示を待つのではなく、自ら必要な知識とその知識を学習するための手段を考え、未知の領域であっても早期にキャッチアップができる方 ・自分の仕事を最後までやり遂げる意思が強い方 プロジェクト推進の中で、想定外の問題や解決が容易でない問題が発生した際に、動きが止まってしまうのではなく、「どうすれば前に進むのか?」を考え、最後まで推進できる方 ・チームプレーの精神をお持ちの方 業務範囲を固定するのではなく、全社最適の中で幅広い業務に臨機応変に対応することができる方
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700~1100万
国内トップクラスの暗号資産取引所を展開する当社にて、決算業務から資金管理、新商品プロジェクト対応まで財務経理業務を幅広くご担当。実務の中核を担いながらマネジメントや部門運営への参画も目指せます。 ■月次・四半期・年度決算業務 ■会計・税務上の論点整理および会計処理方針の検討 ■顧客資産の分別管理業務 ■税務申告・顧問税理士連携・監査法人対応 ■新商品リリースに向けたプロジェクト参画・推進 【仕事の魅力】経営陣と近い距離で経営判断や事業運営を支え、将来的に経営管理部のマネジメントを担うキャリアを描けます。
【必須】■事業会社での経理実務経験(月次・四半期・年度決算を主体的に進められる方) ■部門横断プロジェクトや業務改善の経験 専門性を活かし全社課題へ挑みたい方を歓迎します。 【当社の魅力】当社はビジョンへの共感を大切に、最先端の技術と安全な取引環境の提供を追求しています。年間休日125日以上、完全週休2日制(土日祝)に加え、時間単位有給やリラックス休暇など柔軟に休める環境が整っています。時差出勤が可能なフレックス制や、リモートワーク制度を導入しており、在宅手当の支給など、安心して自律的に働ける先進的な就業環境が魅力です。
・bitbank. cc/シンプルで軽量、高い機能性を備えたスマートなビットコイン・アルトコイン取引所(金融庁登録済み)。
800~1000万
【数字で経営を動かす経理課長候補として、経理実務からIPO準備・組織マネジメントまで幅広くお任せします】 11期売上約1,350億円(前年比190%)、来期IPO予定の直前期(N期)を迎えている急成長企業にて、経営の意思決定を支えるバックオフィスの中心メンバーとしてご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ■必須でお任せする業務 ・月次決算、年次決算 ・会計論点の整理 ・経理業務の改善および効率化 ■ご経験・スキルに応じてお任せする業務 ・連結決算、開示業務対応 ・IPO準備、J-SOX対応、内部統制構築 ・監査法人対応、メインバンク等への対応 ・予実管理、経営会議資料の作成 ・経理組織のマネジメント 【ポジションおよび企業の魅力】 ★公認会計士・大手出身CAO直下で市場価値を高められる 直属の上司となるCAOは公認会計士であり、大手上場企業(GA technologies)出身。さらにCFOはりそな銀行出身と、プロフェッショナルが集まる環境で経営に近い立場から企業基盤の構築に携われます。 ★IPO直前期(N期)ならではの貴重な実務経験 主幹事証券は野村證券、監査法人はEY新日本有限責任監査法人。上場企業へ生まれ変わる最重要フェーズを当事者として経験できます。 ★評価が収入やキャリアに直結する環境 管理部門をコストではなく投資と捉える風土のため、前職比150~200万円アップでの入社実績が多数あります。成果に応じてスピード昇格が可能で、将来的に部長やCFO、経営企画・内部監査など管理部門を横断したキャリア形成や海外拠点の管理責任者といったグローバルな挑戦も可能です。 ※業務上の必要に応じて職種変更または部署異動を命ずることがあります。
【必須要件】 ・月次決算および年次決算の実務経験をお持ちの方 ・日商簿記2級相当以上の会計知識をお持ちの方 【歓迎要件】 ・連結決算、開示業務のご経験 ・IPO準備企業での実務経験、またはJ-SOX・内部統制構築経験 ・監査法人対応のご経験 ・マネジメント(リーダー・管理職)のご経験
リユース・再生宝石(ジュエリー)の買取・加工・販売事業、並びに海外展開事業