関西電力イノベーション推進(ロボティクス新規事業の技術責任者)
500~1200万
関西電力株式会社
大阪府大阪市
500~1200万
関西電力株式会社
大阪府大阪市
アライアンス企画/推進
経営企画
新規事業企画/開発
【総合職】イノベーション推進(AI・ロボティクス新規事業の技術責任者(テックリード)) <技術戦略・開発統括> ・Spatial AIおよびPhysical AI領域における技術戦略の策定 ・エンジニアチームの技術統括 ・デジタルツイン、マルチモーダルAI、ロボティクス等を活用したプロダクト開発推進 ・技術アーキテクチャ設計および技術選定 <エンジニアリング組織の構築> ・エンジニア採用戦略の立案・実行 ・開発組織の設計・運営 ・テックリード層の育成 ・開発プロセスおよび技術文化の構築 <事業開発・オープンイノベーション> ・事業化に向けた技術面からの推進 ・スタートアップ・研究機関との技術連携 ・スタートアップの技術投資評価 ・経営陣と連携した事業戦略の策定
【総合職】イノベーション推進(AI・ロボティクス新規事業の技術責任者(テックリード)) 以下いずれかに該当する方 ・ソフトウェア開発組織における技術リーダーまたはマネジメント経験 ・AI、ロボティクス、コンピュータビジョン、データ基盤等のいずれかの領域における開発経験 ・複数のエンジニアチームやプロジェクトを横断した技術マネジメント経験 ・技術戦略やアーキテクチャ設計に関する経験 ・プロダクトマネジメントまたはプロダクト開発の責任者として、企画から開発・運用までを推進した経験 ・技術開発と事業性の両面を踏まえ、投資対効果や収益性を考慮した意思決定を行った経験 ・エンジニア採用、人材育成、組織運営の経験
英語で日常会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(その他専門職)
500万円〜1,200万円
大阪府大阪市
最終更新日:
690~2500万
◆ポジション名 組織人事コンサルタント(Business & Management Enabler Sector)≪大阪勤務≫ ◆職務内容 人事分野においてクライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを実施。 ・グローバル/グループ人材マネジメント基盤構築 ・人事制度改革(等級・報酬・評価)の策定 ・人事システムの基本構想策定および導入 ・エンゲージメント向上施策の策定・実現 業務とIT/テクノロジーの双方を活用し、クライアントの人的資本経営や人事DXの推進を上流から支援します。 ◆求人のポイント ・日系発グローバルファームだからこその迅速な意思決定と豊富な海外案件 ・人的資本経営や人事DXが叫ばれる今、市場価値が非常に高い領域に挑戦可能 ・充実した研修・ナレッジ共有環境とカウンセリング制度で確実なスキルアップを支援 ◆魅力 ・日本企業のグローバル人事戦略を直接支援でき、若手からの海外駐在機会も豊富 ・関西(大阪)に腰を据えながら、大手企業の変革を牽引するスケールの大きい案件に従事可能 ・中途比率約50%以上で馴染みやすく、全社の豊富な事例ナレッジを自由に活用できる環境 ◆プロジェクト例 ・大手消費財メーカー:グローバル人材マネジメント基盤構築 ・大手プロセス系メーカー:人的経営基盤構築 ・大手金融業:人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備 ・大手商社:小さな本社を実現する業務プロセスの構築 ◆募集役職(職階) 【C(コンサルタント)】 ・チームメンバーとして業務/IT調査や分析、資料作成等を担当し専門性を磨く 【SC(シニアコンサルタント)】 ・プロジェクトのコアメンバーとして課題解決をリードし、後輩育成にも携わる 【Mgr(マネージャー)以上】 ・PMとしてプロジェクト全体統括、クライアントとの合意形成、新規案件獲得を牽引 ◆想定年収 年収 6,900,000 円 ~ 25,000,000円 ◆企業概要 ・設立:1981年4月 ・従業員数:8,816名(連結) ・事業内容:経営診断・戦略立案から業務改革、ITコンサルティング、アウトソーシングまでを一貫して提供する総合コンサルティングファーム。 ◆勤務地/環境・休日/福利厚生 【勤務地】 ・大阪府大阪市北区 ※在宅勤務・リモートワーク制度あり 【環境・休日】 ・完全週休2日制(土日祝)、フレックスタイム制 ・年間有給休暇(初年度13日)、慶弔・マタニティ・子育て支援休暇など 【福利厚生】 ・退職金制度、確定拠出年金、カフェテリアプラン ・出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度
4大卒以上
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350~400万
マルチブランドで展開し急成長を遂げているZIPANGUの統括している社長室 室長をサポート データ入力・数値管理(EXCELで関数を組む)など事務面で室長と一緒にZIPANGUの運営をお任せ。 各店舗の売上等、膨大なデータから必要な情報を抽出・整理し、データ管理を基に店舗運営をサポート頂きます。 現場に入ることなく、バックオフィスで勤務をお願いします。 ※業務への理解を深める為、入社後2,3 日程度、店舗研修に参加いただきます。
【必須】 ・能動的にコミュニケーションを取りながら業務遂行できる方 ・事務経験のある方 ・Excel、Wordの使用経験 IF関数/VLOOKUPまたはXLOOKUP/COUNTIF/ピボットテーブル/グラフ作成 ができる想定 【歓迎するスキル・経験】 ・営業事務などの事務の業務経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・主体的に行動できる方 ・目標達成に向けて粘り強く努力できる方 ・人を喜ばせることにやりがいを感じる方
どうとんぼり神座 国内飲食事業 海外飲食事業 食品製造事業
600~1000万
・ワクチンならびにアジュバントの事業戦略立案 ・ユニバーサルインフルエンザワクチンおよび新規TLR7アジュバントに係る各極規制当局への働きかけや相談 ・外部提携先の探索とアライアンス推進 ・新規事業モデル開発
「必須」 ・事業企画、経営企画、新規事業の立ち上げ、またはコンサルティングファームでの経験 ・市場調査、競合分析、データに基づく仮説検証や戦略立案能力 ・前例のない課題や曖昧な状況でも、自ら仮説を立てて解決策を導き出せるマインドセット ・国外を含む社内外の多様なステークホルダーとの高いコミュニケーション力と英語力(TOEIC 750点以上) 「あれば望ましいもの」 ・財務・計数管理能力 ・新規事業開発の成功実績(体験) ・サイエンスのバックグラウンド
精神神経領域およびがん領域を重点疾患領域とし、医薬品、再生・細胞医薬等による多様なアプローチで人々の健康で豊かな生活に貢献を目的としている企業。 創薬研究含むファーマ事業基盤を持つ国内と最⼤市場である米国に重点を置き事業展開している。
600~1000万
【職務内容】 ・中長期のR&D戦略および研究開発ポートフォリオの構築・強化に向けて、外部創薬機会の探索・評価、共同研究案件の企画・推進、市場予測・事業性評価等を担っていただきます。具体的には、以下のいずれかの業務を担当いただきます。 1. 共同研究・外部連携案件の探索・評価 ・アカデミア、バイオベンチャー、製薬企業、研究機関等との共同研究・外部連携機会の探索 ・社内研究部門、開発部門、事業開発部門等と連携した外部案件の初期評価 ・共同研究テーマの研究目的・成果物・マイルストンの整理 ・共同研究先との協議に向けた資料作成、社内説明資料の作成 ・契約締結前後における社内関係部門との調整および案件推進支援 2. 市場予測・事業性評価 ・開発候補品、研究テーマ、共同研究案件等に関する市場規模・売上予測の作成 ・対象疾患領域における患者数、診断率、治療率、薬物治療動向、競合品動向の調査・分析 ・必要に応じて外部データベース、コンサルタント、KOL等を活用した情報収集・分析 【この仕事の魅力、キャリアパス、職場の雰囲気】 創薬企画グループでは、共同研究・外部連携案件の企画推進や市場予測、事業性評価を通じて、将来の研究開発ポートフォリオ構築と経営意思決定に貢献できます。 研究開発とビジネスの双方を学びながら専門性を高めることができ、将来的にはR&D戦略、ポートフォリオマネジメント、事業開発など幅広いキャリア形成が可能です。 少数精鋭で自由闊達な議論を重視する環境のもと、会社の将来の価値創出に挑戦できる魅力あるポジションです。
【必須の能力・資格・経験】 ・オンコロジーまたはCNS領域における3年以上の研究開発企画関連の実務経験 ・市場予測、事業性評価、競合分析等の実務経験または社内外関係者との共同研究を通じてプロジェクトを推進した経験 ・理系修士卒以上(薬学、医学、生命科学、生物学、化学等の理系分野が望ましい) 【あると望ましい能力・資格・経験】 ・財務分析、NPV評価、ポートフォリオ分析等の経験 ・ビジネスレベルの英語力(海外企業との会議・交渉が可能なレベル)
精神神経領域およびがん領域を重点疾患領域とし、医薬品、再生・細胞医薬等による多様なアプローチで人々の健康で豊かな生活に貢献を目的としている企業。 創薬研究含むファーマ事業基盤を持つ国内と最⼤市場である米国に重点を置き事業展開している。
300~400万
【職務内容】 全社を横断する業務支援を主なミッションとする「社長室」という部門に配属。 社内システムの初期導入の推進、運用でご活躍いただきます。 お客様アンケートなどの運用にも絡む大切なポジションですが、システム刷新で立て込んでおり、この度増員することになりました。 年々事業拡大していく弊社は業務が減ることは無く、次々と新しいミッションが課されることが
【必須】 ・業務でPCを使用した経験のある方 ・Excel、Word、PPTの業務での使用経験 ・PCやシステムにアレルギーが無い方 →システム刷新の対応が主なミッションとなりますので、社内システムを構築していくことに抵抗が無い方 ※事務職のご経験のみの方でもOKです。 社内システムの刷新、更新、構築がメイン業務となるので、業務内容に抵抗が無い方 ※多方面から業務連絡や業務指示が来ることが想定されます。 その指示を拾い上げて動いていただくため、その動きができる方 【歓迎するスキル・経験】 ・社内外問わず、ヘルプデスク業務の経験 【求める人物像】 ・変化の多い社風が苦手では無い方 →第2創業期の為、変化の多い社風です。変化を楽しんで会社とともに成長していくことにやりがいを感じる方 ・自分から積極的に色んな人とコミュニケーションを取りに行ける方 →非常に多くの部門や店舗とのコミュニケーションが発生します。中には社長とのコミュニケーションも想定されています。 自分から積極的に社内外に向けてコミュニケーションを取っていきながら業務を遂行する力のある方でないと難しいかもしれません。
どうとんぼり神座 国内飲食事業 海外飲食事業 食品製造事業
480~2500万
【コンサル未経験歓迎/充実した研修制度/豊富なキャリアパス】 ■職務内容: 深い業界知見を武器に、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードいただきます。 本質的な課題を的確に捉え、変革を机上の空論で終わらせる事なく実現する事がミッションとなります。 同社のなかでも、特定の業界(インダストリー)に特化した専⾨性の⾼いコンサルティングを展開している「インダストリーコンサルティング部⾨」にて、各業界の専⾨知⾒やテクノロジー、戦略の強みをお持ちのプロフェッショナルを幅広く募集しております。 ◆ 募集背景とポジションの魅⼒ 世界120カ国にサービス展開するGlobalの最先端ナレッジを⼀体で吸収しながら、産業・クライアントへの深い理解をもって変⾰をリードする集団です。5Gやフィンテック、AIといったテクノロジーの進化に伴うドラスティックな産業構造の変化を、「追随者ではなく当事者としてリードする」という⾮常にエキサイティングな経験が可能です。 戦略⽴案から現場への実⾏⽀援(End to End)まで、クライアントとともに今までになかった新しい“発明”を形にしていきませんか。 今回の募集は、ご経歴やご関⼼に合わせて計9つのポジションよりご検討いただけます。 ■ 募集ポジション(全9領域) ① I&E-CMT(通信・メディア・ハイテク) テノロジーと業界知⾒を融合し、⽇本を代表するCMT企業のデジタル変⾰・成⻑戦略を⽀援。 ② I&E-FS(⾦融サービス︓銀⾏・証券・保険) ファイナンス・リスク・コンプライアンスの専⾨知⾒とテクノロジーで、⾦融クライアントの企業変⾰を⽀援。 ③ I&E-RES(化学・素材・エネルギー) カーボンニュートラル・循環型経済・DXを軸に、巨⼤社会インフラ企業の持続的成⻑を⽀援。 ④ I&E-H&PS(ヘルスケア・公共サービス) 戦略・業務・ITを統合し、現場に⼊り込んで国家レベルの最重要課題に対して価値を創出。 ⑤ I&E-PRD(消費財・⼩売・製薬・産業機械・⾃動⾞) ⽣活者起点のビジネス変⾰・AI活⽤・サステナビリティにより、企業のTotal Enterprise Reinventionを実現。 ⑥ I&E-Risk & Compliance リスク管理と法令遵守を最適化し、変⾰を推進して企業価値向上に寄与。 ⑦ I&E-AI and Data データサイエンスと⼈⼯知能技術を駆使し、お客様のビジネス変⾰を⽀援するグローバル最先端のAI組織。 ⑧ Strategy 業界横断で戦略とテクノロジーを融合。経営層を⽀援し、全社変⾰や⾮連続な成⻑戦略を描く。 ⑨ I&E-Sustainability GX(Green Transformation)や⽣物多様性などのプロジェクトを推進し、経営全体のトランスフォーメーションを実現。
各業界の知⾒・経験者 ※コンサル未経験者歓迎
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690~2500万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓AI & Technology Modernization BUにおける「デジタル・サービスデザイン」領域の推進 ✓既存ビジネスアセットやデータを活用した事業企画・デジタル技術を組み合わせた戦略立案の遂行 ✓アイデア探索から事業計画策定、サービス設計、実装、リリース後のグロースにわたるワンストップの伴走支援 ✓新たな顧客体験の設計を通じた、顧客接点創出およびLTV最大化・NPS等の指標改善施策の実行 ✓経営層から現場エンジニアまで多様なステークホルダーを巻き込んだ、実効性のあるビジネスモデルの立ち上げ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓既存ビジネスアセットやデータを再定義・活用した新規デジタル事業企画・戦略立案プロジェクト ✓デジタル技術を組み合わせたアイデア探索から事業計画策定、サービス設計、実装、リリース後のグロース伴走 ✓デジタルを活用した顧客接点創出、およびLTV最大化やNPS等の指標改善に向けた戦略立案・施策実行プロジェクト
必須条件(MUST) ✓デジタルテクノロジーを活用したビジネス変革・プロセス改革の構想策定〜実現に向けた伴走経験3年以上(または同等の経験)、および新規事業/新サービスの企画開発業務経験3年以上(または同等の経験) ✓デジタルテクノロジーに関連する業務経験3年以上、およびサービスデザイン/UI・UXデザインを代表とする各種デザイン手法の知見と実践経験 歓迎条件(WANT) ✓事業企画(アイデア創出/事業計画/立ち上げ/グロース)、ビジネスモデル設計、収益化戦略の策定経験 ✓サービスデザイン/デザイン思考/HCDを活用したプロジェクト経験、またはデータ分析・AI活用に基づく施策設計・実行経験
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720~1140万
■業務概要 大阪拠点のメンバーとして、BizDev(事業開発)業務を遂行いただきます。当社の事業開発は事業創りをミッションとして、バリューチェーンに一貫して携わるため以下の幅広い役割を担っています。まずはこれまでのご経験をもとにいずれかの領域から活躍いただき、徐々に業務領域を広げていただく想定です。 「創る(企画・R&D)」 「作る(開発・技術活用)」 「売る(営業・マーケティング)」 「届ける(サービス・顧客リレーションシップマネジメント)」 当ポジションでは、エンタープライズ企業に向けてAIソリューションを企画・提案し、受注後は当社内のエンジニアやデザイナー、顧客と共に新しい価値(サービス、ソリューション、ビジネス等)を創出していただきます。上流の企画からエンジニアを巻き込み、ソリューション・サービス開発やその先のグロースまでプロジェクトを推進していただきます。さらに、顧客と企画したプロダクト・サービスの自社プロダクト化などにも取り組むことが可能です。 ※カウンターパートは大企業の社長、取締役クラスとなります ※M&AやJVといった打ち手も視野にいれながら事業開発を担当することができます ■業務詳細 <アカウントマネジメント> ・クライアントとの関係構築・ニーズの特定と解決策の提供 ・プロジェクトの品質管理・リソースマネジメント ・クライアントのニーズに基づいて追加の製品やサービスを提案し、ビジネスの拡大を支援(アップセル・クロスセル) <案件の獲得> ・各産業の主要ステークホルダーの抱える経営課題および業界変革しうるテーマの導出・特定 ・上記テーマに対するAIを中心としたテクノロジーを用いたソリューションの企画・提案(デモやMoCを使った提案) <案件の推進・遂行> ・要件定義〜開発、保守に至るまで一連のプロジェクトマネジメント ・エンジニア/デザイナー等を巻き込みながらプロダクト・サービスの企画、開発 <共通オファリング化・事業化> ・当社のエンタープライズ向けオファリングの策定 ・一顧客と企画したプロダクト・サービスの開発、自社プロダクト化への連携 ■プロジェクト事例 <金融/保険×マーケティング>予測分析によるマーケティングの最適化(アフラック様) <ヘルスケア×R&D>データ駆動型創薬により一連のデータ解析時間を大幅に短縮(第一三共様) <製造業×熟練作業>データ解析基盤構築による熟練作業の可視化で効率的な技能伝承を実現(日本製鉄様) <通信×人事・採用>新卒の面接動画分析による合否判定で候補者評価に要する時間を85%短縮((ソフトバンク様) <物流×オペレーション>荷物の業務量予測を行う機械学習モデルを自動化することで経営資源の最適配置とコスト適正化に貢献(ヤマト運輸様) ■キャリアパス アカウント担当→グループのリード→部・事業部のリードと、徐々に規模の大きな組織のマネジメントに挑戦できます。将来的には、事業のグロースをリードする多産業のエンタープライズアカウントの事業責任者や、新規AIサービス事業責任者、子会社の立ち上げやM&Aを通じた子会社の社長・役員など志向性に合わせた幅広いキャリアを切り拓くことができます。
■MUST要件 下記いずれかのご経験 ・コンサルティングファームにおける実務経験(戦略/業務/IT系問わず) ・SIerにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・IT系事業会社における事業開発/事業企画等の経験 ■歓迎条件 ・システム関連会社における経営企画、事業企画、DX・IT企画等の経験 ・金融機関向けソリューション営業経験 ・AI、ITに関する知識・活用経験 ・システム開発経験(PMO、PM・PL) ・データ分析経験 ■求める人物像 ・3つの価値観、「Empathy(共感)」「Evolve(努力・進化)」「Execute(実行)」を体現できる ・クライアントやユーザー、そしてチームの立場に立ち、行動できる ・困難な状況でも楽しみながら前進できるタフさを持つ
AIを利活用したサービス開発による 産業革新と社会課題の解決
1100~1800万
■業務内容 ・クライアントの事業課題解決及び事業成長に向けたデータ活用に関するコンサルティング及び活用支援 ・CADDiの活用支援によるクライアントの業務効率最大化及び業務高度化のための打ち手の立案・実施(PDCA推進) ・カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発およびナレッジの型化推進 ・国内屈指の社内エンジニアとのCADDi機能強化・顧客提供価値最大化に向けた協業 ・顧客提供価値とCADDi事業計画を高次にバランスさせるアカウントプランの立案と推進 ■仕事のやりがい・魅力 ただのSaaSのカスタマーサクセスに閉じない、モノづくり産業特有の複雑かつ高度な課題解決に取り組むことが出来ます。 また、業務を遂行するにあたりモノづくりに関する知見や課題解決の手法が身につきます&活かせます。 数あるSaaSプロダクトにおいて、グローバル上位レベルの成長スピードを続ける事業創りの中核的な役割で携わることが出来るロールです。 自社の社内エンジニアと2人3却でプロダクトの成長と事業開発を推進出来ます。
・顧客折衝の経験が概ね3年以上ある方 ※下記のような経験を持つ社員が在籍しております ・製造業における何かしらの経験(調達、設計、生産管理、生産技術、営業など) ・SaaSプロダクトにおけるカスタマーサクセス経験 ・SaaSプロダクト/IT業/製造業でのBtoBセールス経験 ・サービス業/人材業での事業企画、セールス、カスタマーサクセス経験 ・コンサルティング業界の経験 ・その他、事業企画や経営企画の経験
「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」をミッションに掲げ、点在するデータ・経験を資産化し新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を開発・提供しています。 今後はサプライチェーンデータの資産化を促進するクラウドをはじめ、様々なアプリケーションを提供予定です。
600~850万
2027年3月に創業90周年を迎えるゼネコンで、経営企画として経営計画の策定、推進などに取り組んで頂ける方を募集しています。当社では、創業100周年となる2037年に年商3,000億円を目指すべく、更なる企業価値の向上に向けて、超高層マンションなどの新たな領域への拡大やM&Aの推進などさまざまな取り組みを進めており、成長を支える人材を必要としています。 経営企画は会社の成長を実感できるやりがいの大きさや、高い成長機会が魅力であり、さらなる飛躍に向けて、ともにチャレンジ頂ける方をお待ちしています。 経営企画の一員として、経営計画の策定や施策の立案・推進、役員会議の運営などの業務に携わって頂ける方を募集しています。 【主な業務】 ・中長期の経営計画、年度計画の策定、浸透 ・経営計画の推進、進捗管理、実績評価 ・経営課題の解決策の立案、推進 ・役員会議などの企画、運営 ・グループ会社の進捗管理、課題解決支援 ・投資家などに対するIR
【必要なスキル・経験】 ・基本的な経理・財務知識(決算書をひととおり読みこなせる、一般的な経理仕訳ができるなど) ・他部門との調整・折衝(プロジェクトリーダーや社内外での調整・折衝経験があるなど) ・施策の立案・推進(課題解決に向けた施策を立案し、関係部署とすり合わせ導入・展開の道筋を立てるなど) ※事業会社などで企画系業務の実務経験があるとよりスムーズに業務に馴染んで頂けると考えていますが必須ではありません 【必要な資格】 簿記または建設業経理士1~3級、宅地建物取引士、中小企業診断士など ※応募時点での取得は必須ではありませんが、年収や役職に係る要件の一つであり取得を推奨しています
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