人材コーディネーター（未経験OK）

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  リクルートグループ／法人営業職＠首都圏

  450~550万

  株式会社リクルートスタッフィング東京都千代田区, 千葉県船橋市, 神奈川県横浜市

  リクルートグループ／法人営業職＠首都圏気になる

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  仕事内容

  法人・個人のお客様双方、「ひと」に向き合うお仕事です。 ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間に立って調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチなく就業できるよう、事前に業務内容を確認する場です。双方の不安点や疑問点を解消し、気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートします。 ■既存顧客と新規顧客の割合 配属される営業ユニットによって割合は異なります。新規顧客へのアプローチを主に担当する場合もあれば、既存顧客を持ち、部署の拡販営業を中心に担当する場合もあります。ご経験や適性を見て判断します。 ※業務内容の変更範囲：制度ハンドブックに記載する同一職種内で変更の可能性があります。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人ひとりに向き合い、ホスピタリティをもってサポートできる方 ・当事者意識をもって自ら考え、主体的に行動できる方 ・フットワーク軽く、スピーディーに物事へ取り組める方 【歓迎要件】 ・法人・個人を問わず営業経験がある方

  事業内容

  人材派遣事業、人材紹介事業、アウトソーシング事業

• エージェント求人

  オフィスワーク領域の人材派遣営業（般事務員・コールオペレータースタッフ・データ入力スタッフの担当）

  370~450万

  • 提案
  • 接客
  • 営業
  • 販売

  株式会社グラスト神奈川県横浜市

  オフィスワーク領域の人材派遣営業（般事務員・コールオペレータースタッフ・データ入力スタッフの担当）気になる

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  仕事内容

  【オフィスサポート事業部／営業職】の求人となります。 オフィスサポート事業部とは一般事務員・コールオペレータースタッフ・データ入力スタッフなどのオフィスワーク領域を担当する部署となります。 ◆人材派遣の営業職として企業の事業成長に寄り添いつつ課題解決に向けた提案を行なっていただきます。 人材業界にて無形商材を扱い論理的思考、傾聴力を高めつつ折衝経験を積むことで自己成長と共に企業貢献が可能です。人材コンサルタントは、企業様の要望のヒアリングを行うことを軸とし、 お仕事案件の獲得と就業スタッフのフォロー業務をやっていただきます。 【具体的な仕事内容】　 ◆人材不足で課題を感じている取引先企業へ訪問し事業展開や人材要件のヒアリングを行いつつ企業が求める人材の提案を行います。 ・人材不足に悩む企業様への訪問、提案 企業様は様々な課題を抱えています。 今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を細かくヒアリングし、ニーズに応じた手法を提案します。 その後、求人方法の企画・提案もある為、 キャリアコーディネーター と共に求人広告の作成にも携わります。 ・企業の求める人材のご紹介 ヒアリングした内容を元に、マッチする人材が居ないかを検討します。 企業様側にも、紹介する求職者の魅力を伝えていきます。 ※求職者との面談はコーディネーターが担当します。 ◆就業スタッフへ寄り添いながらアフターフォローを行っていただきます。 ・就業後のアフターサポート ご紹介するだけでは、ベストマッチングとは呼べません。 就業スタッフがしっかりと活躍をし、企業様の成長の一端を担えるよう入社後のフォローも欠かせません。 ただし、お客様はあくまでも企業様です。 就業スタッフへの寄り添いも大切ですが、企業様が何を求めていて、どうしたらそれに応えられるか考えながらフォローします。 《人材業界未経験者歓迎！3ヶ月の研修期間を設けており、しっかりと学んだ上で業務に臨めます》 ★大切にしているのは、しっかりと相手の悩みや要望を聞き切る事。 その為には、相手の事を少しでも理解しようという姿勢が重要になります。 悩んでいる企業様の声をしっかり受け止めてあげて下さい。

  求める能力・経験

  必須要件 ・一般的な身なりとマナーがある方 　（TPOを弁えられる方） ・明るくてポジティブな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる ・謙虚で柔軟性のある方 歓迎/尚可 ・正社員、契約社員にて接客販売or営業経験を1年以上 ・与えられた仕事を最後までやり通すことができる方 ・壁にぶつかっても粘り強く物事を進める力のある方 ・成長意欲や仕事への熱量がある方 ・無形商材にて提案力や思考力を身に付けたい方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  横浜【中卒高卒も歓迎】未経験からキャリアアドバイザーへ／働きやすさ◎／450～800万円／退職金有り

  450~800万

  • 個人成績
  • メンバー
  • 人材紹介
  • 個人顧客営業
  • 講師
  • 営業
  • 販売

  株式会社神田キャリア神奈川県横浜市

  横浜【中卒高卒も歓迎】未経験からキャリアアドバイザーへ／働きやすさ◎／450～800万円／退職金有り気になる

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  仕事内容

  【募集背景：４～5名】 増員募集 / 更なる組織強化 【仕事内容】 ■この仕事の魅力 ・ 求職者の人生に本気で向き合える ・ 感謝と信頼が“結果”として返ってくる ・ 年功序列ではなく、成果で評価される環境（昇給年2回） 数字だけを追う仕事ではなく、「人の人生を変える責任ある仕事」を通じて、 確かな成長と誇りを感じられる環境です。 ■どんな会社？ 神田キャリアは、福祉領域に特化した人材紹介会社です。 “採用の成功”ではなく“定着と活躍”をゴールに据え、本質的なマッチングで法人・求職者双方から高い信頼を得ています。また、少数精鋭のベンチャー企業として、一人ひとりに大きな裁量が与えられ、結果がそのまま評価に直結する環境です。年次や経験に関係なく、正当に評価され、早期にキャリアアップできる環境があります。 ■どんな環境？ 社員年齢は20代〜30代が中心。 神田キャリアで活躍するメンバーは、全員が人材紹介未経験からのスタートです。 入社後は、業界の基礎から学べる研修が整っており、 未経験でも一歩ずつ着実に成長できる環境です。 そして何より、挑戦を歓迎する文化があります。 「もっと成長したい」「誰かの人生に本気で向き合いたい」 そんな想いを持つ人を、神田キャリアは全力で応援します。 ■どこに向かうのか？ 目指すのは、「⽇本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社」 自社メディア「療育biz」の拡張を通じ、 福祉業界の採用課題を本質から解決する取り組みを強化しています。 採用を通して、現場を支える仕組みを社会に広げていく その成長フェーズの中心で、あなたも挑戦できます。 ■応募前に 「人材業界の仕事って大変そう…」「未経験でもやっていけるか不安…」 そう感じる方も多いと思います。 神田キャリアでは、入社前の面接で仕事内容や職場の雰囲気を丁寧にお伝えしています。 “合う・合わない”を一緒に考えた上でスタートできるので、安心してご応募ください。 ■補足 本ポジションは、障がいをお持ちの方を直接支援するのではなく、 現場で働く方々を人材紹介という立場から支える仕事です。 ■神田キャリアで働く魅力 1. 人の人生に、本気で向き合う仕事 ・福祉/療育といった「人の人生を支える領域」の人材紹介。 　目先の数字だけでなく、“誰かの人生にとっての最適”を本気で考える仕事です。 　だからこそ、「あなたが担当で本当によかった」という言葉をいただける機会も多く、やりがいは大きいです。 2. 実力主義×早期キャリアアップ ・未経験入社から1年で役職登用された社員も在籍。 　年齢・年次に関係なく、挑戦する人にポジションを任せていく文化があります。 ・評価軸はシンプルに「結果」 　全体売上／個人売上／法人契約数など、定量的な指標をもとに評価します。 　「評価制度が不透明だった」「頑張っても正当に見てもらえなかった」 　そんな経験をしてきた方にこそ、納得して働ける環境です。 3. 充実のインセンティブ制度 ・月給・賞与とは別に、年4回のインセンティブと年間表彰制度を実施 ・メンバー・役職者それぞれの成果に応じたインセンティブ制度を用意 ・四半期ごとの個人成績に応じて支給し、チーム目標達成時にはチーム全体へのインセンティブも支給 ・年間売上No.1には青天井のインセンティブ支給

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・中学、高校卒以上 社会人経験のある方 基本的なPCスキルのある方 【歓迎条件】 ■未経験・第二新卒歓迎 学歴・性別一切問いません。 何より大切にしているのは、「人の人生に本気で向き合いたい」という想い。 ■歓迎条件 ・成長意欲が高く、失敗を恐れずスピード感を持って行動できる方 ・ 結果に対して責任を持ち、自責で捉えられる方 ・人の役に立てる喜びを強く感じられる方 ・人材業界や営業職に絞って転職活動中の方 ・営業や販売等、何かしらの数字を追った経験のお持ちの方 ＜活躍中の先輩の前職例＞ 買取営業／塾講師／コンビニSV／訪問・架電営業など、 異業種・未経験からの転職者が多数。元プロボクサーも活躍中！ 【想定年齢】 20～35歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

  事業内容

  サマリー ・人材紹介事業 ・求人情報サイトの運営 主力製品・サービス ＜人材紹介事業＞ 障がい福祉事業に特化した人材紹介です。 ＜転職サイトの運営＞ 「療育biz」の運営。 療育に特化した多数の案件に加え、成人障がい施設（サービス管理責任者）の求人も揃えています。 主要顧客 放課後デイサービス、児童発達支援、障害者施設など

• エージェント求人

  【引越手当あり】横浜で新生活スタート／未経験歓迎の人材営業／働きやすさ◎／450～800／退職金有

  450~800万

  • 課題設定
  • 契約交渉
  • 転職支援
  • 商談
  • 福祉施設
  • 提案
  • 条件交渉
  • 営業
  • 人材紹介
  • 講師
  • 販売

  株式会社神田キャリア神奈川県横浜市

  【引越手当あり】横浜で新生活スタート／未経験歓迎の人材営業／働きやすさ◎／450～800／退職金有気になる

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  仕事内容

  【募集背景：４～5名】 増員募集 / 更なる組織強化 ■仕事内容 ⽇本で1番多くの障がい福祉事業を支える人材紹介会社になる。 その想いを胸に、私たちは福祉業界の採用課題に本気で向き合っています。 “求職者の価値を見出し一番の伴走者になる”――それが神田キャリアの使命です。 神田キャリアは、障がい福祉領域に特化した人材紹介企業です。 “横流しの紹介”は一切行わず、求職者と法人の本質を見極め、双方が納得して前に進める紹介を徹底しています。 表面的なマッチングではなく、本質的な支援を追求できる仕事です。 ■求職者対応（Web面談／1⽇平均1〜2件） 条件を聞くだけでなく、「求職者の希望の本質を見極め、伴走する」ことがミッションです。 ・ 転職背景や将来像の深掘り ・ 求職者の価値観・志向に合った求人提案 ・ 書類添削・面接対策 ・ 内定獲得後のフォロー／入職後の定着支援 扱うのは、児童発達支援管理責任者・保育士・児童指導員など、 福祉資格を持つプロフェッショナル。 一人ひとりの人生に向き合い、「この転職で人生が変わった」と実感できる支援を行います。 ■法人対応（福祉施設／児童支援領域） 施設への対応も、単なる営業ではありません。 採用パートナーとして、課題そのものに向き合います。 ・ 採用課題のヒアリング・方針整理 ・ 適切な人材提案・マッチング支援 ・ 自社サイト「療育biz」への求人掲載管理 ・ 面接設定・条件交渉・内定後フォロー 求職者・法人の双方に長く信頼される「質の高い紹介」を目指し、 数字よりも“採用の成功と定着”を大切にしています。 ■新規開拓（未契約法人へのアプローチ） 神田キャリアでは、既存の契約法人様だけでなく、 新規開拓（未契約法人）にも取り組んでいます。 既存求人だけで提案を完結させるのではなく、 求職者の希望条件に合わせて、未契約法人や新規オープニング施設へも積極的にアプローチします。 無理に既存求人へ当て込むことはせず、常に求職者にとって最適な選択肢を提案します。 ■働き方・スタイル ・ 面談・商談はすべてオフィスからWeb対応（面接同行は基本的になし） ・ チーム全員で目標・情報を共有しながら進行 ■入社後の研修・成長環境 ・ 入社1ヶ月間の実践研修（ロールプレイ・OJT・キャリアシート作成） ・ アシスタント業務からスタートし、徐々に担当範囲を拡大 ・ 入社1年での役職登用実績あり ■教育体制 入社後は、実務を通じて成長できる伴走型教育体制を整えています。 上長が近い距離でサポートしながら、⽇々の業務の中でスキル習得・課題解決を行っていくため、 未経験の方でも安心して業務に取り組める環境です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・高校卒以上 社会人経験のある方 基本的なPCスキルのある方 【歓迎条件】 ■未経験・第二新卒歓迎 学歴・性別一切問いません。 何より大切にしているのは、「人の人生に本気で向き合いたい」という想い。 ■歓迎条件 ・成長意欲が高く、失敗を恐れずスピード感を持って行動できる方 ・ 結果に対して責任を持ち、自責で捉えられる方 ・人の役に立てる喜びを強く感じられる方 ・人材業界や営業職に絞って転職活動中の方 ・営業や販売等、何かしらの数字を追った経験のお持ちの方 ＜活躍中の先輩の前職例＞ 買取営業／塾講師／コンビニSV／訪問・架電営業など、 異業種・未経験からの転職者が多数。元プロボクサーも活躍中！ 【想定年齢】 20～35歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)

  事業内容

  サマリー ・人材紹介事業 ・求人情報サイトの運営 主力製品・サービス ＜人材紹介事業＞ 障がい福祉事業に特化した人材紹介です。 ＜転職サイトの運営＞ 「療育biz」の運営。 療育に特化した多数の案件に加え、成人障がい施設（サービス管理責任者）の求人も揃えています。 主要顧客 放課後デイサービス、児童発達支援、障害者施設など

• エージェント求人

  【人材紹介事業】物流領域両面キャリアアドバイザー <大宮拠点>

  400~600万

  株式会社プレックス埼玉県さいたま市

  【人材紹介事業】物流領域両面キャリアアドバイザー <大宮拠点>気になる

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  仕事内容

  プレックスは「日本を動かす仕組みをつくる」をミッションに、エッセンシャルワーカー産業特化の人材紹介・求人媒体「プレックスジョブ」を提供。建設業向けSaaS「サクミル」、事業承継の「M&A支援機構」など多岐にわたる事業を展開し売上60億円突破、今期90億円以上を見込みます。今回は立ち上げたばかりの大宮拠点で、物流領域（ドライバー中心）の人材紹介におけるキャリアアドバイザー（CA）・リクルーティングアドバイザー（RA）両面を担うポジションの募集です。 ## キャリアアドバイザーの役割 採用したい物流企業と仕事を探す求職者をマッチング。求職者のキャリアプランや現職での悩みをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、双方に提案して採用・入社までサポートします。エッセンシャルワーカー産業は市場規模100兆円超ながら採用難が続き人材紹介の介在価値が非常に高く、課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして業界貢献を強く実感できます。 ## 業務の流れ 1.初回面談 2.求職者に求人提案 3.企業に求職者打診 4.日程調整・選考対策 5.入社までのフォロー ## 拠点立ち上げという希少な経験 PLEX初の地方拠点のため検証フェーズの色が強く、様々なトライアンドエラーを繰り返せる環境。新職種立ち上げという0→1の経験ができます。 ## 魅力的な報酬制度 平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか目標連動報酬で年収1000万円以上が続出（最高1660万円、平均612万円、平均年間昇給99.2万円）。相対評価でなく絶対評価で「やった分だけ」評価され、他メンバーの成績に振り回されずチームとして他者の成長を喜べる環境。リーダーとしての貢献を評価するインセンティブ制度もあり、さらなる給与アップが可能です。 ## 未経験でも早期に成果を出せる仕組み 集客力に強みがあり月間47,000名の新規求職者登録があるため、フレッシュな求職者に次々対応でき成果を上げやすい環境。入社1〜2ヶ月はマネージャーの元で少数でオンボーディングを行い、未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約。テクノロジー活用で平均残業40時間/月の業界低水準。新規開拓の法人営業は別部署が担当しマッチングに集中できます。 ## キャリアパス プレイヤーとして成果を上げた後、適性に応じてプレイングリーダーとして数名のチームを率い、さらに担当エリア全体に責任を持つ専任のエリアマネージャーへ。新規事業立ち上げ担当や他事業部異動など豊富なパスがあります。来期450名採用に伴い3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント・リーダーポジションが必要な成長性の高い組織です。

  求める能力・経験

  【必須】個人・法人問わず販売接客・営業のご経験／目標数字があり、達成に向けて努力された経験。※未経験者割合60%以上と、業界未経験からでも挑戦できる環境です。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  オープンポジション（エンジニア）

  650~1200万

  secondz digital株式会社神奈川県横浜市

  オープンポジション（エンジニア）気になる

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  仕事内容

  ■事業内容 「全社AI戦略立案からシステム構築まで、LLMでの課題解決を伴走」 生成AI・LLMの技術は、データ分析、業務自動化、顧客サービスの最適化など、多岐にわたる分野で革新をもたらしています。私たちは、これらの技術により、企業が直面する複雑な課題に対して、具体的かつ実行可能な戦略を提案します。技術PoCにとどまらず、現場で利用されるシステムの構築まで見据えたパートナーとして、エンタープライズのお客様を中心に議論を重ねています。 ■募集背景 当社は生成AI・LLMなどの先端技術により、エンタープライズ企業様の「AIネイティブカンパニー」への変革を支援するスタートアップです。これまでエンタープライズ企業様向けに、生成AI・LLMの技術を用いたデータ分析、業務自動化、顧客サービスの最適化など、多岐にわたる分野でAIネイティブ化のご支援してきました。 当社の経営メンバーは創業前も含めて10年近くAI活用をしてきました。昨今の生成AI・LLMなどの急激な成長、注目により、AIネイティブ化のニーズも高まっております。それに伴い、当社の事業も200%と急成長を遂げており、今後もさらにビジネスが伸びることが予想されます。そこで今回は、エンタープライズ企業様向けの現場で利用されるシステム構築を担うエンジニアを募集します。 ■ポジション例 - フロントエンドエンジニア - バックエンドエンジニア - プロジェクトマネージャー 希望ポジションがお決まりの方は、上記ポジション毎のURLより詳細をご確認ください。 将来的なコアメンバーとしての活躍を期待し、オープンポジションで募集いたします。その他ポジションも含め、面接を通して相互理解を深め、スキル・ご経験やキャリアを考慮して、最適なポジションを調整させていただきます。 ■具体的な業務内容 - エンタープライズ企業向けのAI関連システムの設計から開発・本番実装まで - データ分析、業務自動化、顧客サービス最適化等のテーマにおけるAI導入支援 - ビジネス側のコンサルタントと協業し、クライアントの全社AI戦略の実現やビジネス課題に対するAIソリューション導入における提案からデリバリーのプロジェクトマネジメント など ■技術スタック - React, Vue.jsなどのフロントエンドフレームワーク - Node.js、Ruby、Pythonなどをはじめとしたバックエンド開発言語 - それらを使った開発環境を構築するための各種ツールチェーン全般 - Azure、GCP、AWS等のクラウドインフラ ※案件により異なるため包含的な書き方をしています

  求める能力・経験

  - secondz digitalの理念、ミッション、バリューに共感し、主体的に行動できる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  介護業界特化の人材派遣営業

  360~540万

  • 離職率/定着率
  • 介護
  • 提案
  • アフターフォロー
  • 病院
  • ヒアリング
  • スタッフ
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車
  • 普通自動車
  • 顧客折衝

  株式会社ネオキャリア神奈川県厚木市

  介護業界特化の人材派遣営業気になる

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  仕事内容

  仕事探しに悩む求職者、人手不足の介護施設の架け橋となり、少しでも多くの雇用を生み出します。希望ニーズのヒアリングから就業後のサポートまで、両面で一貫して関わります。 ▼取引先への訪問 担当エリア内の既存／新規の取引先（介護施設や病院）を定期的に訪問・電話にて採用状況や就業スタッフの勤務状況などを伺い、採用ニーズを把握します。 ▼求職者との面談、求人提案 直接または電話、メールにて求職者のニーズを踏まえてお仕事情報をご紹介します。条件だけでなく、求職者が求めていることをいかに引き出せるかがポイントです。求職者が応募を決めたら、就業後のミスマッチがないように、派遣、紹介先と就業条件の確認を行います。 ▼就業後のアフターフォロー 無事就業先が決まったら、定期フォローを実施し、ちょっとした仕事の悩みや職場のギャップなどがないか、親身になって相談に乗ることが大切です。 人手不足に伴い、サービスの質低下や労働環境の悪化による離職率の上昇など、更なる課題が増え続ける介護業界。 抜本的な課題解決のためには、一次的な欠員補充ではなく定着・育成・就労環境改善といった側面にも介在する必要があります。 顧客や求職者の要望を聞くだけでなく、市場観を踏まえ「採用成功のためにこの条件は緩和しましょう」「こういった取り組みはどうですか？」と交渉を行うこともあります。 より多くのお客様に向き合い、課題解決を行うために、介護業界と求職者を繋ぐ架け橋となる多くの仲間が必要です。 日本社会に必要不可欠なサービスだからこそ、私たちが成長し続け、業界全体を盛り上げていきましょう！

  求める能力・経験

  【関西のエリア】 ・普通自動車第一種運転免許（AT可）※業務の中で、社用車を使用します。 ・KPIを追った経験2年以上 【関西以外のエリア】 ・普通自動車第一種運転免許（AT可）※業務の中で、社用車を使用します。 ・顧客折衝経験1年以上

  事業内容

  求人広告事業と中途採用支援事業から開始した当グループですが、社会のニーズやお客様の課題解決に向き合い続けた結果、ヘルスケア領域、HR Tech領 域、アウトソーシング領域など幅広く事業を展開し、現在では国内外含め65部門を擁する規模となりました。今後も日本が抱える人口問題やライフス テージで訪れる課題の解決に向けて事業を展開して参ります。

• エージェント求人

  エス・エム・エス_キャリアパートナー【理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 資格保有者様向け】

  338~618万

  • 医療/ヘルスケア
  • 転職支援
  • 戦略立案
  • 検査機器調整/検査
  • 介護
  • 所属部門
  • 臨床検査
  • 営業
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • PC

  株式会社エス・エム・エス東京都港区, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市

  エス・エム・エス_キャリアパートナー【理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 資格保有者様向け】気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 ＜概要＞ 医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。 基本は非対面型の両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます ＜サービス例＞ ・ナース専科転職(看護師) ・カイゴジョブエージェント(介護職) ・ケア人材バンク(ケアマネジャー) ・PTOT人材バンク(理学療法士/作業療法士/言語聴覚士) ・栄養士人材バンク(栄養士/管理栄養士) ・保育士人材バンク(保育士) ・ぎし人材バンク(放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士) ＜身に付くスキル＞ ・介在範囲が広く、課題解決能力 ・マクロの視野と、ミクロの洞察力を両立する力 ・組織単位で戦略を立案・推進する力 ・「正しいことを正しく行う」誠実さの先に得られる本質的な価値創出力

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士いづれかの資格を有していること ・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士としての実務経験1年以上 ・PCの基本操作(メール、業務システム、チャットツール、その他ツール類を常に利用するため)/電話/メール等でのビジネスコミュニケーションができる方

  事業内容

  高齢社会に適した情報インフラサービスの開発と運営 ◆キャリア分野／介護職向け求人情報・人材紹介・資格取得スクール・看護師向け人材紹介、コメディカル人材紹介等 ◆介護事業者分野／介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◆ヘルスケア分野／健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス ◆シニアライフ分野／リフォーム事業者情報提供サービス、葬儀社紹介サービス等 ◆海外事業分野／メディカルプラットフォーム事業、グローバルキャリア事業

• 企業ダイレクト

  【両面型キャリアアドバイザー(横浜)】◆未経験歓迎／年休125日／インセン有

  448~800万

  

  株式会社神田キャリア神奈川県横浜市

  【両面型キャリアアドバイザー(横浜)】◆未経験歓迎／年休125日／インセン有気になる

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  仕事内容

  療育bizを通じ、障がい福祉業界特化の人材紹介事業において、法人側の採用ニーズのヒアリングから採用成功の支援、求職者様へのキャリアアドバイザー業務まで両面型で一気通貫でお任せします。 『児童発達支援管理責任者・保育士・児童指導員』などの福祉資格を持つプロフェッショナルを児童発達支援施設、放課後等デイサービス施設向けに紹介していただきます。　■求職者との電話やオンラインでの面談、キャリアアドバイス、求人紹介■選考用書類の作成サポート、添削、面接練習■ご本人の魅力やアセスメント内容を盛り込んだ推薦状の作成■法人側への推薦業務、面接日程調整、双方への入社前後のフォロー等

  求める能力・経験

  ☆未経験歓迎 人の人生に本気で向き合いたいという想いをお持ちの方 【魅力】 ■未経験からスタートし、法人にはコンサルティング営業、個人にはキャリアアドバイザーとして、幅広い経験と市場価値の高いスキルを身につけることができます。 ■人材という切り口から福祉業界の課題解決に本気で向き合い、「誰かの人生を変える」やりがいを実感できる仕事です。 ■土日祝休み／年間休日125日／評価制度も整備されており、結果が正当に評価・還元される環境です。

  事業内容

  人材紹介事業　求人代理広告事業　求人情報サイトの開発・運営（許可番号：14-ユ-301915）

• エージェント求人

  人材派遣営業/首都圏（東京/千葉/埼玉/神奈川)（MS有期）

  450~550万

  株式会社リクルートスタッフィング埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市, 東京都千代田区

  人材派遣営業/首都圏（東京/千葉/埼玉/神奈川)（MS有期）気になる

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  仕事内容

  法人・個人のお客様双方、"ひと"に向き合うお仕事です ・人的課題のヒアリング ・顧客へのアプローチ ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご提案 ・職場見学の実施 ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整 ■職場見学とは 派遣就業先、派遣スタッフの方双方がミスマッチないように 事前に業務の確認を行う場です。双方の不安点や疑問点を解消し、 気持ちよくお仕事をしていただけるようサポートする場となります！ ■既存顧客と新規顧客の割合 配置される組織（営業ユニット）によって割合は異なります 新規顧客へのアプローチをメインにしていただく場合もあれば、 既存顧客をもち、部署の拡販営業をメインにご対応いただくケースもあります ご経験や適性をみて判断させていただきます ＊社内コミュニケーションツール ・「Teams」を使用しています ・リモートワーク環境の中でもミュニケーションを積極的にとっています ・必要な情報を簡単に検索できる社内イントラネットも充実しています ＜1日の業務の流れ＞ 9:30　新規企業にアポイント獲得のためのTEL 10:00　アポイント先に直行・求人ヒアリング 11:30　サテライトオフィス（※）に移動して事務処理 12:30　ランチ 13:30　派遣スタッフの方と面談 16:00　職場見学 18:00　帰社/メール対応、候補スタッフの方へ電話連絡等 20:00　退社 　※東京都内だと主要な駅にサテライトオフィスがあります 　※残業時間は25～35時間/月は発生する可能性があります

  求める能力・経験

  ・販売・サービス業での接客経験がある方 ・目の前の人一人一人に向き合い、ホスピタリティをもってサポートができる方 ・当事者意識をもって自ら考えて、主体的に行動ができる方 ・フットワーク軽くスピーディーに物事に取り組める方 【歓迎/尚可】 ・法人・個人問わず営業経験がある方

  事業内容

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