【未経験歓迎】投資管理事務スタッフ<プライム上場企業でスキルアップ>残業16H程∕転勤想定なし
400~600万
株式会社 光通信
東京都豊島区
400~600万
株式会社 光通信
東京都豊島区
一般事務
経理/財務事務
【未経験者歓迎∕プライム上場‧インターネット回線、電力、宅配水等幅広い事業を展開∕ストック利益と営業力を掛け合わせて安定した大きな売り上げを維持∕月平均残業16時間程】 光通信グループは、事業会社としての営業活動のみならず、優良企業の発掘、投資、バリューアップにも力を入れており、多角的に事業を運営することで継続成⻑を実現しています。 中⻑期的にもさらにダイナミックに事業を成⻑させていくべく、ファイナンスの観点から支援していただける方を増員募集いたします。 ■業務内容: 国内有数の運用規模となっている光通信グループの投資管理のポジションです。 選定された投資対象の取引執行および約定後のオペレーションを担当いただきます。 規模感とスピード感のある環境で責任あるポジションをお任せいたします。 【業務例】 ‧日本株‧外国株‧債権‧オプション取引の執行‧約定後の処理と日次の締め作業‧社内レポートの作成と配信‧その他投資管理事務(大量保有報告書やインサイダー管理) ◆プライム市場上場企業の経営陣と直接仕事ができます。あなたの提案が会社を動かします。 ■出向先: 光通信株式会社事業内容:主に投資‧保有管理業務(特に外国証券など)光通信アセットストラテジーズ株式会社事業内容:主に投資‧保有管理業務東京都豊島区⻄池袋1-4-10 ■当社の魅力: ◆継続利益:売上高6019億円のなかでも毎月継続収入となるストック利益が年間1510億円となっており、コロナを含め、様々な危機に強い経営基盤を構築しております。 ◆インフラ事業:事業は通信、電力、水など幅広く、かつ生活に必要なインフラに近いサービスに力を入れていることも特徴です。 ◆経営者輩出:300名以上の経営者(上場企業含む)を輩出しており、将来経営者になりたい方や、経営に関わりたい方にとって大変オススメの環境です。 ◆実力主義:全員に平等にチャンスを与え、成果を出したを評価するシンプルな「実力主義」が魅力。非常にフラットな組織です。
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■歓迎条件: 金融会社出身者や計数管理などに関わったご経験をお持ちの方は優遇します。 ※ご経験がなくとも、本ポジションへのご興味あればOK
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜600万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 フレックスタイム制あり
有
有 平均残業時間: 16時間
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
慶弔休暇、特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
その他固定手当/月:45,000円 ※固定残業手当は月、25時間0分、47,000円〜74,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与詳細は、これまでの経験‧前職での給与条件を考慮し決定します。 ■昇給‧昇格:年1〜2回 ■賞与実績:年2回
東京都豊島区
屋内全面禁煙
〒171-0021 東京都豊島区⻄池袋1-4-10 JR各線 池袋駅 徒歩 3分
資格取得支援制度
有
通勤手当:有 月2万円まで 住宅手当:無 補足事項なし 家族手当:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 各種社会保険完備 寮社宅:無 補足事項なし 退職金制度:無 補足事項なし 定年:60歳 教育制度/資格補助:資格取得支援制度により、推奨資格の各種検定試験に必要な経費を会社負担しています。
東京都豊島区⻄池袋1-4-10光ウエストゲートビル
■事業内容: エネルギー事業∕移動体通信事業∕OA機器販売事業∕固定回線取次事業∕法人向け携帯電話販売事業∕インターネット関連事業 ∕保険代理店事業∕ビジネスソリューション事業 他 ■事業内容: 法人サービス、個人サービス、取次販売 他 ■同社のサービス: ‧インターネット回線...インターネット回線サービスを提供しています。 ‧電力...電力を提供しています。 ‧業種別/ITソリューション...順番待ち /予約受付システムを提供しています。
プライム市場
最終更新日:
353~654万
〜専門性の高い事務スキルを身につけたいを方へ∕大手基盤で安定性抜群◎∕年休120日‧残業少なめでWLB良好∕低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー∕プライム上場〜 ■業務概要当社金融部ではお客様のお金に関すること(住宅ローン、生命保険、損害保険)を取り扱っています。 この中で主に保険販売に関わる営業推進、進捗管理、受注売上管理、契約管理、契約後の保全対応等の業務を行って頂きます。 ■業務内容生命保険に関する事務業務とFP社員の体制整備をお任せします。 ‧保険代理店事務業務全般(申込書作成、計上、保険料入出金の管理、保全など)‧電話対応、データ入力、各種資料作成、ファイリングなどの一般事務‧保険会社、本社内他部署との折衝、打合せ‧金融商品での販路拡大に向けた企画、立案、各種研修の実施‧専用システムを利用したファイナンシャルプランナーの募集活動の管理‧ファイナンシャルプランナーが獲得した保険契約の進捗管理‧コンプライアンスに沿った募集活動を行っているかの臨検‧団体扱保険(生命保険、損害保険)のチェックオフ業務‧福利厚生として取り扱っている団体保険の企画‧募集行為‧営業支援ツールの作成などのファイナンシャルプランナーに対する後方支援業務‧各保険会社の代理店監査対応住宅営業担当者やアフター担当者、保険会社担当者などと電話メール等で連携を取り業務を進めていただきます。 ◆タマホームで働く魅力\働きやすい環境で⻑期就業しやすい◎∕‧年休120日‧残業月10時間程度‧全国∕エリア∕地域限定制度で転勤有無を選択可能
■必須要件: ‧損害保険一般資格(4単位)、生命保険大学課程資格があれば尚可 ‧保険会社、代理店での販売、事務経験があれば尚可 ‧多面的な視点で物事を考えられる意欲的な方 ‧ファイナンシャルプランニング技能士2級資格があれば尚可 ■歓迎要件: ‧PCスキル:Word、Excel(基本的な関数レベル)、PowerPoint ‧生命保険会社、損害保険会社、保険代理店で事務及び営業経験(1年以上)もしくは営業経験のある方。
■事業内容: ‧注文住宅および賃貸住宅の企画、建築、設計、販売、施工 ‧各種金融商品の販売 ※「良い家を低価格で」という信念のもと、業界の常識を徹底的に見直すことで、業界の標準価格に対して挑戦を続けています 。 ■設立経緯: 1998年の設立以来、在来工法による低価格住宅を強みとして、新築注文住宅市場に後発参入した同社にとって今日までの17年間 は「安かろう、悪かろう」という誤解との闘いでした。新築戶建住宅においては、いわゆる直接原価(材料費‧外注費)の平均
400~500万
〜業界出身者歓迎∕東証スタンダード上場∕働きやすさ抜群◎ホワイト500に8年連続認定∕土日祝休み〜 ■業務内容: 病気やケガで働けない方の「安心」を支える仕事です。電話‧メールを通じて保険金請求をサポートし、人生の不安を軽減する社会貢献性の高いポジションです。 ■詳細: 企業向けのGLTD(団体⻑期障害所得補償保険)を扱うオペレーション部門にて、被保険者様の手続き全般を中心に以下業務をご担当いただきます。 GLTDは、その導入実績や市場の拡大により、 徐々に日本の企業制度として必要不可欠な福利厚生となってきています 。 本ポジションでは、⻑期に渡る保険金請求手続きにおいて被保険者の方をサポートいただきますが、 専門チームとして業務に取り組んでいるため、休業者の方が安心して保険金請求できる体制が整っており、質の高いサービスをお客様に提供しています 。 ■具体的な業務: ‧保険金請求にて、被保険者の手続き全般に関するサポート(電話‧メール)‧保険金請求にて、保険会社、団体との手続き全般(電話‧メール‧郵送)‧データベースへの情報入力、手続き書類回送業務‧営業活動へのデータ提供作業 ■配属部門: リカバリーサポート部部⻑1名、課⻑1名、リーダー1名、メンバー13名 ■仕事の魅力: 専門知識の習得と顧客サポートスキルの向上保険金請求の手続きに関するサポート業務は、直接的に顧客の生活や安心を支える重要な役割を担っています。適切なサポートを行うため、GLTDをはじめとする保険制度‧商品の知識のほか、休業‧休職に関する専門知見を身に着けていくことができます。 また、休業者に対して受けられる保証をきちんと受けていただくために、電話‧メールにてきめ細やかなサポートを行います。信頼関係を構築しながら関わることで「サポートいただけて本当に良かった」と、 お客様から感謝の言葉をいただく機会が多いお仕事です。「人」だからこそできる顧客サポート業務であり、経験と積むことにより、コミュニケーション力や柔軟性、文章作成力など高めていただくことできます。
■必須条件: ◆電話、メールによる顧客、関係者への対応経験 ◆以下いずれかのご経験 ‧保険会社、代理店にて保険金請求業務 応募必須項目 ‧コールセンターでのインバウンド‧アウトバウンドの経験 ‧アウトバウンド型での営業経験 ‧無形サービスを扱う会社での顧客サポート経験(電話対応必須)
〜ウェルビーングの追及で、企業に未来基準の元気を創り出す/メンタルヘルスケア(メンタリティマネジメント)業界のリーテ ィングカンパニー/東証スタンダード上場〜 当社は、働く人がイキイキと健康に生活できる世の中を実現するために、あらゆるシーンに対応できる自社システム、独自ソリ ューションをもち、企業様ごとに最適なサービスを提案している企業です。大手上場企業、優良企業、有名外資企業など業種に 関わらず幅広い分野の顧客から支持を得ています。
335~400万
【面接1回!EC商品の発送代行事業∕正社員∕私服OK∕最新物流システム導入で体力的負担‧ヒューマンエラーほぼなし!∕厚労省認定子育てサポート「くるみん」認定∕育休取得率高】 ■業務概要: 東京‧日野市の大型センター内にて、EC通販商品の発送代行業務をお任せします。商品の入出荷に伴う管理やデータ入力、スタッフフォローなどを担当します。 ■業務詳細: <クライアントの公式ECサイトにおける受発注オペレーション業務全般>(1)入荷、出荷処理‧入荷∕出荷に伴う処理作業 ※担当企業数:10〜20社程度(2)商品データ管理、登録(メイン業務)‧最新システムを用いた倉庫管理や販売管理など(3)物流のフルフィルメント進捗管理‧フルフィルメントの進捗チェック、問題があれば対応 ★体力的な負担を伴う仕事はほぼなし! 化粧品やコスメ、グッズなど軽い商品ばかりなので、体力的に負担のかかるような作業はほとんどありませんのでご安心ください。 ■取扱商品: ‧キャラクターのアクリルグッズ‧化粧品‧クリアファイル‧ぬいぐるみ など ※時代に合わせたトレンドが見えてくる面白さがあります。 ■1日の流れ: ◇朝:各荷主様の注文状況や当日納品される予定の商品を確認し、スケジュールを組み立てます。 ◇午前:荷物を配送するにあたって必要な配送伝票や書類を準備しつつ、現場作業員に作業指示を出します。 合間で荷主様からの問合せが入った場合はそちらも順次対応します。 ◇午後:出荷締切時刻になったところで再度配送伝票や書類の準備をし、運送会社の集荷に間に合うようスケジュールを組み立てます。 ◇夕方:出荷が落ち着いたところで翌日以降の準備や入荷商品の確認、検品、システムへの登録業務などを進めます。 ■入社後は: 現場のスタッフと一緒に動き、物流の現場について学習します。 ※システムの使い方などは一緒に覚えていきます。 ■働く環境: ◇担当チーム:荷主ごとに担当チームが分かれており、各チーム10名前後で対応。13時までに受けた依頼は、その日中に出荷します。 ◆年収例450万円(主任/2年目)500万円(係⻑/4年目)680万円(次⻑/10年目)
<職種未経験歓迎‧業界未経験歓迎‧第二新卒歓迎> ■必須条件: 応募必須項目 ‧基本的なPC操作ができる方 ■歓迎条件: ‧コミュニケーションを取る業務経験(営業、接客、事務など) └未経験出身の先輩の前職は、ドラッグストア店⻑やアパレル‧小物‧楽器‧コーヒー販売‧不動産営業などです。
〜【Real×Web】ビジネスを"つなぎ" 社会に絆を提案する会社∕東京証券取引所スタンダード市場上場∕設立以来21期連続売り 上げ成⻑中!〜 ■事業概要: ▼ダイレクトメール事業 ‧DM(ダイレクトメール)マーケティング ‧フルフィルメント(物流)ソリューション ▼インターネット事業 ‧Webマーケティング ‧自社メディア運営 ▼EC事業 ‧自社サービス、ブランド展開 ‧ECサイト構築、運用支援 ◆ロジスティクスとマーケティングのプロセスの一翼を担ったビジネス展開
350~500万
【正社員∕週1リモート∕◇事務所経験‧アシスタント経験歓迎!∕経理としてのキャリアアップ充実∕福利厚生充実!∕早期キャリアアップも可能∕請求書発行‧仕訳などからお任せ∕年間休日124日】 ■業務内容: 組織体制強化を目的に、まずは当社の経理部門において、以下の業務を担当していただきます。下記の業務を通じてスキルをつけていただき、将来的には経理部課⻑や部⻑へのキャリアを目指せます。 ‧仕訳‧伝票処理‧請求書の発行‧処理‧書類のファイリング‧保管管理‧月次決算サポート ■組織構成: 当社の経理部は以下のメンバーで構成されています。年代や性別を問わず活躍できる環境です。 ‧管理本部⻑ 兼 CFO(30代男性)‧部⻑(50代男性)‧課⻑(30〜40代男女)3名‧主任(20代)1名‧メンバー(20〜30代)3名 ■入社後の流れ: 入社後は、まずOJT方式で先輩社員が業務を丁寧に指導します。月次決算サポートや書類対応などから始め、ご本人の希望を鑑みて幅広い業務に携わっていただきます。 チーム制での業務進行のため、分からないことがあればすぐに相談できる環境ですので、安心して業務に取り組むことができます。 ■キャリアの特色研修の流れ‧1か月目入出金データの会計システムへの登録、振込データの作成‧チェック、前月の入力データを基に売上‧原価‧経費の登録、補助資料の作成を行います。 ‧2か月目1か月目と同様の業務を繰り返し、業務の理解と精度を高めます。 ‧3か月目以降決算補助資料の作成や勘定科目内訳書の作成など、決算関連の業務にも段階的に携わります。 研修期間中は基礎研修を行い、その後はOJTで実務を進めながら習得していただきます。 ■既存メンバーへのインタビュー記事 ※弊社のnote記事へ遷移 https://note.com/correc_ir/n/ncc70bb18407c?app_launch=false ■当社‧当求人の魅力: ◎社内ベンチャー制度やキャリアデザイン制度を導入しており、新規事業の立ち上げや多角的なキャリア形成が可能です。これにより、自身の成⻑とともに会社の成⻑にも貢献できる職場環境が整っています。
〜25卒‧第二新卒歓迎〜 <必須条件> ‧なにかしらの経理の業務経験(派遣社員‧事務所など、業務のレベル感は問いません!) ※会計事務所‧アシスタントでのご経験の方も大歓迎です! 【正社員経験】 なしでもOK
■事業内容: <メディアプラットフォーム事業> ‧ゲームの攻略サイト「アルテマ」 ‧マッチングアプリの紹介‧比較サイト「マッチライフ」 ‧光回線の紹介‧比較サイト「ヒカリク」 ‧現場のリアルを届けるキャリア情報サイト「シゴトのスベテ。」 <アウトソーシング事業> ‧営業、販売プロセスにおけるアウトソーシング ‧コールセンターの運営 ‧保険代理店事業 ‧光回線などの企画及び販売 <エネルギー事業> ‧太陽光発電、その他関連商材の企画及び販売 ‧太陽光パネル設置、建設
350~420万
【人気ブランド多数取り扱い∕輸入車正規ディーラー∕新規出店やM&Aにより企業規模拡大中】 ■業務内容: 17ブランドを扱う輸入車の正規ディーラーにて、グループ全社の経理業務を担当していただきます。 ■業務詳細: ‧伝票整理‧フォーマットへのデータ入力‧仕訳入力‧請求書処理(勘定奉行、7月からフリーへ移行予定)‧店舗売上の管理及び固定資産の数理管理‧店舗からの問い合わせ対応 ※ゆくゆくは月次決算‧年次決算もお任せいたします。 ※経理経験がある方については、ご経験のある業務からお任せしていきます。 ■配属先について: ‧経理3課 課⻑1名(その他正社員5名、派遣社員2名) ※今後、1名産休に入る予定 ■入社後の流れ: 業務はOJTを中心に習得いただきます。 ‧入社時オリエンテーション‧ブラザー∕シスター制度あり(最⻑半年間、先輩社員がサポート)車業界未経験の方でも、業務を学びながら成⻑いただける体制です。
■必須条件: 〜業界未経験‧職種未経験歓迎〜 ‧簿記3級保有者 ‧事業会社での事務経験1年以上 ※会計事務所の方も歓迎です。 ■歓迎条件: ‧freeeを利用したことがある方 ‧PCスキルをお持ちの方 (Excel 四則演算関数、簡易な統計関数、PowerPoint (企画書が作成できるレベル)
■事業内容:輸入車正規ディーラー事業‧中古車輸出事業 株式会社ウイルプラスホールディングスは、グループ事業会社の管理部門を統括する企業です。 事業会社 (輸入車正規ディーラー事業)【取り扱いブランド】 ‧ウイルプラスチェッカーモータース株式会社 【ジープ,フィアット,アバルト,アルファロメオ,プジョー,シトロエン,DS,BYD,Hyundai】 ‧ウイルプラスモトーレン株式会社【BMW,MINI】 ‧ウイルプラスモトーレン東京株式会社【BMW】
320~425万
★顧客企業の経理‧人事‧購買などのオペレーション業務(BPO)の自動化‧効率化を実現∕事務経験者大歓迎!∕育成前提なのでコンサル業界未経験OK★ ◆このポジションについて配属予定のオペレーションズ‧コンサルティング本部では、顧客の経理‧人事‧購買といったオペレーション業務を請負型で受託(顧客に変わって実行すること※派遣ではありません)し、自動化‧効率化などのビジネス変革を実現するコンサルティング‧アウトソーシング(BPO)サービスを提供しています。 アクセンチュア国内外拠点と連携し、最先端のテクノロジーを活用しながら、業務変革を実現しています。 ◆業務内容まずはオペレーションの業務の実行(実際の事務業務など)を行っていただき、業務を習得いただきます。 業務に慣れてきた後は、オペレーション業務を安定的かつ効率的に運営しつつ、生産性を抜本的に改善するため業務設計し、実際の業務プロセスに落とし込んでいきます。 ゆくゆくは、プロジェクトそのものをリードする、プロジェクトリーダー/コンサルタントなどにキャリアアップしていくことが可能です。 ◆このポジションのミッション業務管理者/スーパーバイザーとして、オペレーションチームのオペレーターをマネジメントし、チームのオペレーションタスクを完了まで実行管理します。 担当チームの業務について改善課題を抽出し、業務の自動化、効率化を実施し、クライアント担当者とコミュニケーションをとり業務運用を推進します。上⻑の指示をもとに改善施策を実行し、コンサルタントに必要な経験を積んでいただきます。 また、担当チームのメンバーのパフォーマンスを向上させるための指導や労務管理を行います。 ※お任せする役割や参画いただくプロジェクトの種類は、ご経験とスキル‧バックグラウンドを加味し、決定いたします。 ◆コンサルファームって敷居が高そうと感じる方へこのポジションでは、コンサル業界未経験者の方が数多く入社して活躍しています。入社後の育成教育の環境はしっかりと整っていますので、是非以下の記事も参考に応募検討してみてください! https://www.accenture.com/jp-ja/blogs/japan-careers-blog/kyushu-training
■必須要件: 以下いずれかのご経験をお持ちの方 1.人事労務、経理財務、保険事務、調達購買、BPO企業での実務経験、コンタクトセンターなどでの実務経験 応募必須項目 2.一般事務、営業事務、経理アシスタント、人事アシスタントのいずれかの経験があり、将来的にリーダーやマネジメント業 務にチャレンジする意欲のある方(ご経験はなくてもOK)
■事業内容/会社の特徴: 世界有数のソリューションおよびプロフェッショナルサービス企業として、世界をリードする企業や組織の変革を支援していま す。 企業や組織の中核にデジタル技術を実装し、AIの力を最大限に活用して、比類なきスピードで全社規模の価値を創出しています 。様々な領域をまたぐ体制と、深い業界知見を組み合わせたビジネスユニット「リインベンション(再創造)サービス」を通じ て、お客様に革新的なソリューションとサービスを提供します。
350~400万
〜研修ありで安心∕ヒット商品の誕生を支える“陰の立役者”∕顧客からのリピート率は96%と高水準〜 ■仕事概要ヒット商品の誕生を支える、陰の立役者。 例えば、人気のドリンク、お菓子の新作フレーバー、SNSでも話題沸騰中の便利な日用品‧‧‧。大手メーカー各社や大手広告代理店から信頼される当社は、消費者ニーズの調査を通じてあらゆるヒット商品の誕生を支えてきました。 今回お任せしたいのは、新商品やプロモーションの企画に向けた市場調査の支援です。消費者モニターに配信するWebアンケートの文面修正〜アンケート配信‧回答データの納品までをご担当いただきます。 ■仕事内容ミッションは、消費者モニターが回答しやすいアンケート文面を作成することです。大手メーカーや大手広告代理店をはじめとしたクライアントが、何のためにリサーチをするかを理解し、目的に沿って、柔軟に対応を進めていきましょう。 質問内容の大枠の策定は営業が、データの集計や分析は専門スタッフが対応します。社内の各部署とも連携し、クライアントの商品企画やプロモーション企画をサポートしてください。 <仕事の流れ∕例> ▼リサーチ目的のすり合わせ 「リサーチをすることで、何に活かしたいのか」「そのためにアンケートでどんな質問をするか」など、営業がクライアントとすり合わせた情報の共有を受けるところから対応スタート。今後のスケジュールや調査対象者のイメージなどについて細かくすり合わせを行なったのち、顧客対応を引き継ぎます。 ▼アンケート画面の作成すり合わせた内容をもとに、専用のシステムを使って設問を考え、アンケートを形にしていきます。「より回答しやすい文面にするには?」「より回答しやすい順序に並べ替えるなら?」といった観点でアンケートを作成し、クライアントのチェックを受けます。 ▼アンケート配信クライアントからアンケート文面のOKをもらえたら、アンケートを配信します。 ▼データ回収必要な数の回答データが揃ったら、抜け漏れがないか、ミスがないかを最終確認。クライアントに納品して、対応完了となります。 ※5〜15案件を並行して担当。顧客とのフロントに立つため、裁量を持って仕事を進められます。 ※2〜3ヶ月の研修あり。知識を基礎から学べます。
<業界未経験歓迎‧職種未経験歓迎> ■必須条件: ‧社会人経験1年以上 応募必須項目 ‧Excelの基本操作ができる方 ※ゆくゆくは5~15案件を同時に管理運用いただくため、優先順位つけながら業務遂行するのが得意な方大歓迎です! ※1案件のアンケート作成〜回収〜納品まで4〜5日平均
【事業内容】 ‧オンライン‧オフラインの総合マーケティングリサーチ事業 ‧HRテック事業 【運営サイト】 ‧アンケートモニター募集サイト「D STYLE WEB」 ‧買った人‧使った人の評価サイト「シェアビュー」 ‧外国人市場調査業務「e-gaikokujin.Recruting」 【同社の概要】 特に飲料や食品、日用品をはじめとるするメーカーの新商品開発や既存商品のリニューアルの調査実績が多く、生活者であるモ
460~460万
【業務内容】 お客様よりアウトソーシング(外部委託)された「事務職プロジェクト」において、 プロジェクトが円滑に進むように、チーム運営・管理業務をお任せいたします。 ◆具体的な業務 ・オペレーション管理:業務フローやルールの整備、生産性・業務品質の管理や向上 等 ・メンバーマネジメント:採用・教育・日々のフォローや労務管理 等 ・お客様対応:日々の業務連絡や要望のヒアリング、改善提案 等 ・収支管理:プロジェクトの収益管理、営業支援 等" 【主なプロジェクト例】 OA機器メーカー:OA機器の受注・発注、納期調整 出版会社:伝票処理、請求処理 製薬メーカー:資料作成、アシスタント・庶務業務 システム会社:営業サポート、契約関連事務 ビル管理会社:総合受付業務 ◆入社後は、以下のような研修を実施します。 ◎入社1週間後くらいまで ・マネジメントの基礎知識 ・アウトソーシングの基礎知識、事業の流れ ・他のプロジェクトの見学 ◎入社2週間~3か月後 ・勉強会、ロールプレイングを通して、SV業務の習得 ・プロジェクト着任後は、現場の体験と研修の結びつけ ・個別弱点強化のためのE-ラーニング受講 ◎プロジェクト配属後 ※プロジェクトでのOJT研修期間中も数回研修があります。 配属後の悩みや疑問を相談する場にもなっています。 研修期間が明けた後もスケジュールを合わせて 自分の苦手分野の研修を再度受講することも可能です。 <SVとして活躍中の社員の声> https://www.talent-book.jp/r-staffing/stories/51557 https://www.talent-book.jp/r-staffing/stories/51556 【入社後の流れについて】 充実した研修制度をご用意しておりますので未経験の方でも安心して業務に始めることができます。 SV導入研修(3日間) ↓ SV実務研修(約2週間) ↓ OJT研修(数ヶ月間) ◎導入研修 ・マネジメントの基礎知識 ・アウトソーシングの基礎知識、事業の流れ ・他のプロジェクトの見学 ◎実務研修 ・勉強会、ロールプレイングを通して、SV業務の習得 ・プロジェクト着任後は、現場の体験と研修の結びつけ ・個別弱点強化のためのE-ラーニング受講 ◎OJT研修 ※プロジェクトでのOJT研修期間中も数回研修があります。 配属後の悩みや疑問を相談する場にもなっています。 研修期間が明けた後もスケジュールを合わせて 自分の苦手分野の研修を再度受講することも可能です。 【幅広いキャリアパスをご用意】 キャリア①→SVとして、より難易度の高いプロジェクトを運営 キャリア②→SVとして、より大規模なプロジェクトを運営 キャリア③→PM(プロジェクトマネージャー)に昇格 キャリア④→PD(プロジェクトデザイナー)に昇格 自身の興味や、身につけたいスキルに応じて多くのキャリアから選択することができます。 プロジェクトマネージャー:本社で複数の案件管理、SV職の育成指導を行うポジション プロジェクトデザイナー:本社でスタート前案件の事業設計、計画作成を行うポジション ★充実の研修体制 ★フレックスタイム制 コアタイムなしでフルフレックスで自由に調整可能! ★プライベートも重視できる働き方 土日祝日休み、年間休日124日、月平均残業時間25時間 ★時短勤務制度 産休育休取得後に時短勤務制度を活用することが可能!(女性の育休取得率98.4%) そのほか、ベビーシッター割引や保育園探しのナレッジサービス等利用可能! ★評価制度/インセンティブ/研修について ★役割等級制 役割の大きさにより等級を決定し、年次や経験に関わらず、半期ごとにその時最適な配置をする制度 (グレードを設定しそれに応じて役割や給与が決定します) ★インセンティブ制度 ・表彰選出によるインセンティブ支給があります ★Good Action Bonus(GAB)制度 ・担当するミッション・役割期待を超えて特に貢献度の高い取り組みを称えてインセンティブを支給する制度があります ★Goal in Bonus(GIB)制度 ・年間で全社の目標達成によるインセンティブ制度があります ★研修・スキルアップ ・選択式研修 ・人事研修 ・資格取得祝金 ・GCDFプログラム受講料補助 等
いずれも必要 ・事務経験(1社で1年以上) ・OAスキル(Excel基本関数以上の実務経験) 歓迎条件 ・主体性を持って、前向きに仕事に取り組める方 ・コミュニケーション能力の優れた方 ・仕事上での改善・工夫が得意な方 ・マネジメントへステップアップを図りたい方 【メンバー同士の交流あり】 SVとして独り立ちした後は、ユニット会と呼ばれる月1回の定例会や研修などで、定期的に集まる機会があります。 仕事の相談をしたり、それぞれのプロジェクト先で工夫していることを共有したり、たまには飲みに行ったり。 先輩や同期と交流が持て、フラットな関係が築けます。 一緒に頑張る仲間がいるので、初めてSVに挑戦する方には心強い環境です
人材派遣事業(許可NO:派13-010563) 人材紹介(紹介予定派遣) 事業(事業所NO:13-ユ-010249) アウトソーシング事業
335~360万
<マーケティングアシスタント∕正社員採用∕全国約2000店舗を展開する女性専用フィットネス「カーブス」∕業界トップクラスの会員数∕平均残業時間20時間前後∕産休育休復帰率100%>女性専用フィットネス「カーブス」を運営する当社の事務サポートとして、データ集計や資料作成、情報リサーチなどを担当いただきます。単なる事務作業にとどまらず、AIやITツールを活用しながら業務効率化に挑戦できるポジションです。 ■具体的には: ◇プロモーションのデータ集計‧管理‧CM、Web広告、折込チラシなどの効果データの収集‧入力‧集計‧将来的にはExcel関数やAIを使った自動化にも挑戦 ◇情報収集‧リサーチ‧競合情報や販促トレンドの調査‧AIを活用した要約や効率化にもトライ可能 ◇資料作成‧事務業務‧会議資料準備、請求書‧経費処理など‧チーム全員が使いやすいフォーマット改善提案も歓迎 ◇関係各所とのコミュニケーション‧フランチャイズオーナー様や取引先企業様との電話‧メール対応 ■このポジションの魅力 ◇未経験からAI‧デジタルスキルを習得 「効率化に興味がある」「新しいツールを試すのが好き」ならOK ◇安定企業でキャリアアップ‧東証プライム上場&過去最高益更新中の成⻑企業‧将来的には業務改善プロジェクトやマーケティング業務へのステップアップも可能 ◇社会貢献性の高い事業‧高齢化社会の課題解決に直結するヘルスケア事業で、やりがいを実感できます ■組織構成: ‧配属先:戦略企画部(約20名)‧事務サポートは20代〜30代女性スタッフ3名が活躍中‧異業種出身者多数で、未経験でも安心の環境‧半年ごとのキャリア面談で「なりたい姿」に合わせた業務調整あり ■当社について: カーブスジャパンは「病気と介護の不安と孤独のない社会」を目指すヘルスケアカンパニー。女性専用フィットネス「カーブス」は国内約2,000店舗を展開。さらに男性向け「メンズ‧カーブス」やAI活用の新業態「ピント‧アップ」など、テクノロジーを取り入れた新事業も積極展開中です。
<業種未経験‧職種未経験歓迎> ■必須条件: ‧社会人経験2年以上 ‧基本的なPCスキルがある方 ◎AI、ITツール、業務効率化に関心‧興味がある方歓迎です!
■企業概要 株式会社カーブスジャパンはフィットネスクラブ「カーブス」を全国展開し、25年11月末現在2,001店舗と、国内最大の店舗数 となっています。 会員向けの栄養面でのサポートにも力を入れており、プロテインをはじめとした栄養補助食品の販売事業も年商230億円規模の中 核事業の1つになっています。 また、グループ会社のCurves International, Inc.では、世界総本部としてカーブス事業の世界展開を、同じくグループ会社のCur
550万~
【業務内容】 秘書業務を中心に、人事・総務業務のサポートをご担当いただきます。 秘書業務 • スケジュール・アポイント調整 • 社内外との連絡・調整 • 会議の手配および議事録作成 • 各種資料作成・管理 人事サポート • 採用活動のサポート • 人事関連プロジェクトの支援 • 社内イベントの企画・運営補助 • 人事関連事務 総務業務 • 電話・来客対応 • オフィス管理・備品管理 • 資産管理・防災管理 • 費用精算・検収業務 • 各種庶務業務
応募資格 必須条件 • 日本語・中国語ともにビジネスレベル以上 • Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方 • 高いコミュニケーション能力をお持ちの方 • 主体的に業務へ取り組める方 歓迎条件 • 秘書・総務・人事・営業事務などの実務経験 • 外資系企業またはグローバル環境での勤務経験 • 社内外との調整業務の経験 求める人物像 • ホスピタリティを持ち、細やかな気配りができる方 • 円滑なコミュニケーションを図れる方 • 柔軟性があり、マルチタスクに対応できる方 • 中国語・日本語を活かしてグローバルな環境で活躍したい方
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