【宮城/岩沼】基幹工場の原動部門のプラントエンジニアリング技術者(総合職)
426~922万
日本製紙株式会社
宮城県岩沼市
426~922万
日本製紙株式会社
宮城県岩沼市
機械生産技術
原動部門において、発電・ユーティリティ設備全般に関わる仕事をお任せします。発電のユーティリティを担うのが工場の原動部門であり、この原動部門こそがまさに製紙工場の心臓部とも呼ぶべき存在です。 1. 基本設計:工場や設備の配置、レイアウト計画 2. 詳細設計:機械装置、配管、電気系統などの設計 3. 建設:設計に基づくプラントを建設 4. オペレーション:プラントを運転し、生産を管理する. 5. メンテナンス:プラントの保守、点検、修理を行う. ※建設の実作業は行いません
【必須】■機械設備設計やプラントエンジニアリングに関する実務経験【歓迎】・電力会社、発電事業者、製造業の原動部門(発電・ユーティリティを担う部門)における実務経験をお持ちの方 【キャリアパス】・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります ・入社後は原動部門におけるプラントエンジニアリングのスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています・実務経験や志向に応じて、国内・海外の他拠点での経験蓄積や、新規事業立ち上げ等の各種プロジェクトへの参画、工場の工務部門のライン長をお任せします
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
426万円~922万円 月給制 月給 258,900円~561,700円 月給¥258,900~¥561,700 基本給¥258,900~¥561,700を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後7日 最高付与日数20日 制度・福利厚生備考欄に詳細記載
その他(フレックス休暇/年末年始休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務内容・転勤について補足】 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:本社および事業所または出向先企業 【働き方】 ・計画的な工事・修繕による早出残業がありますが、年間平均では20時間程度/月です。 ・稀に突発的なトラブル対応のため業務時間外や休日に呼び出しが生じる場合もあります。(年1~2回あるかないか) ≪モデル年収≫ ・25歳:基本給258,900円、年収426万円~ ・30歳:基本給304,300円、年収509万円~ ・35歳:基本給370,900円、年収632万円~ ・40歳:基本給561,700円、年収922万円~
有
宮城県岩沼市大昭和1-1
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
有
有
家族手当、住居手当、財形貯蓄制度、保養所、都市勤務手当、住宅融資制度、社員持株会など
【有給休暇】 ■毎年4月1日に20日間一斉付与。年度途中の入社者には入社日に按分付与。 【住居について】 ・遠方から入社される方については、引っ越し費用を当社が負担致します。 ・適用条件がありますが、寮・社宅も用意しております。
1名
2回
筆記試験:有(オンライン受験)
◆連結売上高一兆円と、国内最大級、世界の市場でもトップクラスの実績を持つ総合バイオマス企業。 ◆木質資源の有効利用を基盤に、カーボンニュートラルなビジネスモデルを実現させています。
■当社は製造工程で生まれる有機物やその他の燃料を用いる火力発電所を保有し、工場内で使用する電力を作っています。東日本大震災後には電力不足に対応し、電力会社へ電力供給を行いました。2012年には特定規模電気事業者の認定を受け、電力小売市場に参入。エネルギー事業にも積極的に取り組んでいます。2011年12月にエネルギー事業推進室(現在のエネルギー事業部)を立ち上げ、事業拡大の可能性について検討を進めてきましたが、2013年6月に陣容を大幅に拡大し、エネルギー事業本部を新設しています。■時代の変化に対応した製材/建材、木材繊維を原料とする製紙の開発をはじめ、「セルロース」や「リグニン」等の木材成分を活かしたバイオケミカル、木質資源の新たな可能性を拓く「セルロースナノファイバー(CNF)」まで、幅広い取り組みを展開。■洋紙の製造・開発を主としていますが、成長している分野(パッケージ事業、家庭紙・ヘルスケア事業、ケミカル事業、エネルギー事業)に力を入れており、木材の可能性を紙以外の幅広い分野に広げています。森林経営も含めた一連のバリューチェーンの中で木材を残らず活用する「総合バイオマス企業」として接続可能な産業の実現を目指しています。
〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4-6御茶ノ水ソラシティ
営業支社:5ヶ所、紙パック営業所:5ヶ所、研究開発本部、紙パック営業本部、ケミカル営業本部・新素材営業本部、工場:14ヶ所■海外:支店1ヶ所、事務所5ヶ所
■紙、板紙、パルプ、液体用紙容器、溶解パルプ・機能性化成品などの製造販売 ■既存発電設備の活用、木質バイオマスを活用した電力供給の拡大、太陽光発電の導入、新エネルギーの開発推進等
■アジア:13社、オセアニア:3社、南北アメリカ:5社、ヨーロッパ:2社 ■日本製紙クレシア(株)、日本製紙パピリア(株)、日本紙通商(株)、他
プライム市場
いちごトラスト・PTE・リミテッド 11.6% 日本トラスティサービス信託銀行(株) 6.9% 日本マスタートラスト信託銀行(株) 7.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 11,526百万円 | 146百万円 |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
580~960万
【募集背景】 グローバルな電動化加速に伴う「生産能力拡大」と「スマートファクトリー化(無人化)」のための増員。今年度中に【約20名】のエンジニアを採用します。 【仕事内容】 ME部(生産技術系組織)における、車載用電池製造設備の開発・制御・自動化・無人化の推進。 ▼設備構想・仕様検討: 生産設備・自動化設備の構想立案、機械設計、改造計画の立案。 ▼電気・制御システム構築: PLC(三菱、TOYOPUC等)プログラム設計、電気回路設計、制御構築、トラブル解析・改善。 ▼ロボティクス・物流自動化: 産業用ロボットの導入・立ち上げ、AGV・AMRを活用した物流無人化システムの企画・導入。 ▼DX・スマートファクトリー推進: 画像検査システムの企画・導入、AIや生産データ収集・見える化による設備高度化、他工場への横展開。 ※ 日常的な「設備保全」は別部署(製造部)が担当しております。 【配属先】 ME部(生産技術系組織/静岡・宮城で計200名超の技術者集団) ・宮城ME室:41名(平均年齢39歳) ・生製準室:61名(平均年齢36歳) ・無人化プロジェクト推進室[宮城]:7名(平均年齢42歳) 【数字で見る企業基盤と将来性】 ○車載用バッテリー累計生産「3,000万台」の圧倒的実績: トヨタ自動車グループの電動化戦略の核として、世界トップクラスの生産規模と信頼性を堅持。 【主な取引先(納品先)】 トヨタ自動車東日本株式会社、および国内外の大手自動車メーカー。 【主力製品・サービス】 HEV・BEV用車載リチウムイオンバッテリー、ニッケル水素バッテリー
必須(MUST) ◎生産設備、製造設備、自動化設備に関する実務経験(目安3年以上) ◎機械設計/電気設計/PLC制御設計/生産技術(設備導入・立上げ)のいずれかの経験 ◎設備改善や生産性向上に関する業務経験 ◎社内外関係者との調整・折衝経験 ◎高専卒以上(または大学・理系学部卒以上) 歓迎(WANT) ◎2D/3D CAD(CATIA、SolidWorks等)の活用経験 ◎PLC(三菱、TOYOPUC等)のプログラム経験 ◎産業用ロボットを用いた生産設備の導入、立上げ、改善経験 ◎AGV・AMR(自動搬送ロボット)を活用した工場の自動化導入経験 ◎画像検査システムを活用した品質検査設備の導入・立上げ経験 ◎生産設備のデータ収集・見える化や設備監視システムの導入経験 ◎AIやデータ活用による設備・生産ライン改善の経験
ニッケル水素バッテリー/リチウムイオンバッテリー/ バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売。車載用バッテリーパックの受託試験の実施
580~960万
【募集背景】 「ニッケル水素電池からリチウムイオン電池への入れ替え」&新工場立ち上げにともなう増員採用です。今年度中に【約20名】のエンジニアを採用します。 【仕事内容】 ME部(生産技術系組織)における、HEV用リチウムイオン電池の生産準備および量産化推進全般。 ▼ライン構想・設備導入: 新工場建設や既存工場換装プロジェクトにおける、生産ライン構想立案、設備仕様検討、量産安定化までの一貫推進。 ▼プロセス検討・良品条件確立: 過去の不具合データの分析に基づく高品質・高生産性プロセスの検討、不良率低減・可動率向上の改善活動。 ▼トラブル原因究明・恒久対策: 現場で発生する設備・工程トラブルに対し、現象を論理的に分析し根本原因を特定・恒久対策を推進。 ▼投資最適化・技術横展開: VE/VA手法を活用した設備投資の最適化、確立した最新ラインの他工場へのグローバル横展開。 【配属先】 ME部(生産技術系組織/静岡・宮城で計200名超の技術者集団) ・宮城ME室:41名(平均年齢39歳) ・生製準室:61名(平均年齢36歳) ・無人化プロジェクト推進室[宮城]:7名(平均年齢42歳) 【数字で見る企業基盤と将来性】 ○累計生産「3,000万台」の世界的バッテリーメーカー: トヨタの電動化車(HEV/PHEV/BEV)の進化を支え続け、世界トップの生産能力と信頼性を維持。 【主な取引先(納品先)】 トヨタ自動車東日本株式会社、および国内外の大手自動車メーカー。 【主力製品・サービス】 HEV・BEV用車載リチウムイオンバッテリー、ニッケル水素バッテリー
必須(MUST) ◎大学卒以上(機械・電気・化学系専攻歓迎) ◎製造技術または生産技術の実務経験(3年以上) ◎生産設備または製造ラインの導入・立上げに関する業務経験 ◎関係部署との調整・折衝経験 歓迎(WANT) ◎PLCを用いた設備制御の設計・立上げ・デバッグ経験(TOYOPUC、三菱PLC等) ◎生産設備・自動化設備の開発または設計経験 ◎CAD(2D/3D)を用いた機械設計経験 ◎統計的手法を活用した品質改善・工程改善の知識 ◎データ分析ツールを活用した業務改善・生産性向上経験 ◎電池製造工場での業務経験
ニッケル水素バッテリー/リチウムイオンバッテリー/ バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売。車載用バッテリーパックの受託試験の実施。
670~800万
ハイブリッド車(HV)・プラグインハイブリッド車(PHV)向け車載電池および電池パックの製造技術業務をお任せします。 量産工場における「設備改善」「工程改善」を中心に、生産能力増強を推進していただきます。 ・製造原価低減に向けた改善活動 ・既存設備の能力最大化(可働率向上、総ロス率改善 など) ・トヨタ生産方式を活用した省人化推進 ・材料費削減(プロセス改善、歩留まり向上) ・品質向上に向けた取り組み ・市場・後工程への不良流出防止 ・工程内品質の安定化 ・安全・環境対応 ・法規制や社会情勢に即した設備改善 ・作業環境の安全性向上
【必須】■製造技術または生産技術の実務経験(目安:4年以上) ■理系バックグラウンド(機械・電気・化学・材料など専攻不問) *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか?
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
560~700万
製造ラインの設備導入とインダクタ製造装置における治具仕様設計の一連の業務を対応頂きます。 ■業務フェーズ:実務主担当 ■技術開発環境・ツール:機械系CAD ■やりがい 海外向けチップインダクタ製品の知識が習得できます。1mm以下のチップインダクタを製造しているため、小さな電子部品の製造に携われます。
【必須】チップインダクタの知見、生産設備のメカ設計経験、治具設計 *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか?
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
400~650万
◎当社メインクライアント先である大手電機メーカー勤務「LED照明器具」の生産技術業務をお任せします。 【開発製品】LED照明器具 【具体的には】■LED照明器具の生産工程・設備の検討 ■生産設備の導入・立上げ ■製造工程の改善・効率化 ■設備の動作確認・評価 ■不具合解析・改善対応 ■治具・設備の設計、仕様検討
【必須】■CADを使用した機械設計の実務経験 【歓迎】■3D-CADを使用した設計・モデリング経験■生産設備・治具の設計経験■設備の立上げ・改善経験■機械図面の作成経験 【魅力】当社は「東北エリア」を専属に、世界をリードする国家プロジェクトや先端開発領域における技術支援事業を展開しております。各業界最大手メーカーを中心とした取引実績を誇ることで、他に類のない『ハイクラス』なエンジニアリング企業の地位を確立しています。 【待遇】快適な労働環境の実現を目指し、「残業平均15h」「家賃補助60%」「セミナー受講支援」など、多数の福利厚生をご用意しています。
【技術者派遣・受託開発・自社製品開発を通じた技術支援を行っています】 ■支援領域:半導体/モビリティ(EV等)/AI・AR/先端IT/FA/航空宇宙等 ■開発分野:機械/電気/電子/情報の製品・部品、自動化装置の構想~製作
370~800万
案件例:次世代電気自動車の研究開発/リチウムイオン電池パックの機構設計/IoT家電の機械開発/半導体製造装置の機械設計/バッテリーの評価/車両性能評価試験/強度解析/モデルベース開発/ワイヤレスイヤフォンの評価 [業界例]自動車/輸送機械、医療機器、建設機械、工作機械、産業機械、家電製品、情報通信機器、光学機器、農業機械、生活家電、AV家電、半導体等 [配属]当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。全国に案件がある為、希望をできる限り考慮します。 [サポート]営業面談(毎月),所長面談(3ヵ月毎),キャリアコンサルタントとのキャリアアップ相談(6ヵ月毎)があり、フォロー体制を整備。
【必須】機械領域において何かしらエンジニア経験のある方 (例)研究開発/設計開発/実験評価/解析/生産技術/品質管理・品質保証/保守・メンテナンス ※WEB面接可 [キーワードに関連する方歓迎]#機構設計 #筐体設計 #構造設計 #CAE解析 #テスト設計 #構造解析 #CAD 設計 #図面修正 #CATIA #NX #Creo Parametric #AutoCAD #SOLIDWORKS #Jw_cad #Inventor #Fusion 360 #図脳RAPID #OrCAD #I-DEAS #ANSA #Marc #ADAS #Ansys #SPICE #原因特定 #図面管理 #プレス金型 #テスト実行 ]#光学機器 #生活家電 #流体解析 #不具合分析 #インフラ機器 #AV家電 #形状検討 #製品製図 #改善案提案
■技術エンジニアリング事業、派遣・有料職業紹介事業■優良派遣事業者認定/Pマーク ■一般労働者派遣業:般14-300403 ■有料職業紹介事業:14-ユ-300175
342~500万
製造技術担当として、自社で開発した車載用液晶モニタやカメラ、オーディオ機器、各種コントローラなどの量産立ち上げ業務を担当いただきます。開発部門と協力工場をつなぐポジションとして、試作段階から量産化まで幅広く携わり、高品質かつ効率的な生産体制の構築を推進していただきます。 ■具体的な職務内容 ・当社で設計・開発した製品の量産立ち上げを担当 ・協力工場のエンジニアと連携し、製造プロセスの構築・最適化を推進 ・試作の製造サポートおよび評価結果の分析 ・量産に向けた工程設計、治具・作業手順の検討 ・生産性向上や品質安定化に向けた改善活動の実施 ・不具合発生時の原因解析および改善策の立案・実行 ・開発部門と連携し製品の量産価格見積りの実施 ■取扱製品 ・車載用液晶モニタ・カメラ当の映像機器、オーディオ機器、各種コントローラ等 ■ポジションの特徴 ファブレスを支える重要ポジション ・当社は、設計開発に集中するため、製造工程は協力工場に委託しています。 ・協力工場で製品を量産する際に必要となる製造装置/治具については、一般的な既製品を使うこともありますが、製造装置/治具ごと開発するケースもあります。 ・協力工場のエンジニアと協力し、量産に必要な設備の検討や工程の開発等、幅広い業務に対応いただきます。 ・社内関係部門との連携を密に行い、製品設計・開発のサポートから製品品質の維持・向上を目的とし協力工場の支援を行います。 ■気軽に相談できる環境 当社では、部門に多くの先輩社員が所属しているため、「困ったらすぐに相談する」ことのできる環境が整っています。 ■働く環境 ・フレックスタイム制を採用しており、柔軟な働き方が可能です。 └基本勤務時間:9:00~18:00(休憩60分・所定労働時間 8時間00分 └コアタイム:9:30〜15:00、フレキシブルタイム:5:00〜22:00 ・年間休日は121日で土日祝休みのため、プライベートも大切にできます ・2024年に新設されたテクニカルソリューションセンターでの勤務となりますので、きれいで快適なオフィスで仕事ができます ・フリードリンクやオフィスコンビニが導入されており、一部費用を会社が負担するなど、社員が心地よく働ける環境づくりに力を入れています ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・PCスキル(エクセル、ワード、パワーポイントの基本操作) ・下記いずれかの経験1年以上 ①量産導入に携わった経験 ②製品の組立・分解作業 ③機械設計の経験
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426~922万
原動部門において、発電・ユーティリティ設備全般に関わる仕事をお任せします。発電のユーティリティを担うのが工場の原動部門であり、この原動部門こそがまさに製紙工場の心臓部とも呼ぶべき存在です。 1. 基本設計:工場や設備の配置、レイアウト計画 2. 詳細設計:機械装置、配管、電気系統などの設計 3. 建設:設計に基づくプラントを建設 4. オペレーション:プラントを運転し、生産を管理する. 5. メンテナンス:プラントの保守、点検、修理を行う. ※建設の実作業は行いません
【必須】■機械設備設計やプラントエンジニアリングに関する実務経験【歓迎】・電力会社、発電事業者、製造業の原動部門(発電・ユーティリティを担う部門)における実務経験をお持ちの方 【キャリアパス】・将来の経営幹部候補である総合職としてお迎えします。キャリアの中で転居・転勤を伴うジョブローテーションがあります ・入社後は原動部門におけるプラントエンジニアリングのスペシャリストとして中長期的に業務にあたってもらうことを期待しています・実務経験や志向に応じて、国内・海外の他拠点での経験蓄積や、新規事業立ち上げ等の各種プロジェクトへの参画、工場の工務部門のライン長をお任せします
■紙、板紙、パルプ、液体用紙容器、溶解パルプ・機能性化成品などの製造販売 ■既存発電設備の活用、木質バイオマスを活用した電力供給の拡大、太陽光発電の導入、新エネルギーの開発推進等
670~800万
カメラ・光学製品の自動化製造設備の工程・設備の構想設計業務を担当していただきます。対象装置は、国内外の同社グループ会社の生産設備全般です。 【詳細】各製造工場内の省人化・自動化への課題へ、新たな製造設備・装置を構想段階から関わり、開発~導入までの一連を担当いただきます。 ■生産工場内のスマートファクトリー化に向けた、課題抽出から工程の見直し検討 ■省人化の為の自動化設備の構想設計・詳細設計 ■製造現場や部品・設計サプライヤーとの折衝・調整 ■自身の開発・設計した装置の改造、組み立て作業※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】設備設計の「構想フェーズ」のご経験 【歓迎】PLC制御、関連エレキの知見 *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか?
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
560~700万
デジタルカメラの設計変更・修正設計業務を担当していただきます。 富士フイルムが扱うさまざまなデジタルカメラ製品を対象に、既存製品の設計修正や図面の更新などを行います。 主にCAD(SolidWorks)を使用した設計・図面作成業務が中心となります。 ◆業務フェーズ:実務主担当 ◆開発環境・ツール 【ポジションの魅力】 富士フィルムが作る多種多様なデジカメの生産工程を学ぶことができ、最新のデジカメの設計に携わることができます。
【必須】CAD(SolidWorks)、製品設計経験 【歓迎】製品の設計、板金・樹脂設計の経験 *休日面接も可能ですので、興味をお持ちの方はご応募ください 【生涯プロエンジニア】1社・1製品に縛られることなく、約1400社の取引先の中から多様な先端開発や上流工程に携わることができます。次の10年も技術者として最前線で市場価値を高め続けられる環境が整っており、技術力に応じた給与制度の為、経験を積み昇給を目指すことも可能です。役職定年はなく400名以上のエンジニアが定年到達後も活躍。 培ってきた経験を活かし、時代の変化に応える当社で新たな挑戦をしてみませんか?
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)