四国【買取営業】『買取大吉』フェア/年休165日/直行直帰で残業ほぼ無

職種

• イベント管理

仕事内容

全国の大型商業施設やショッピングモールなどで開催される『買取大吉』の買取フェアにて、お客様が持ち込まれるお品物の査定～買取を行う仕事です。活躍の場は、“全国”です！　※変更の範囲：会社の定める業務 ■お客様から依頼頂いたお品物査定(お品物の写真を撮影し本部へ確認)　■査定価格を踏まえた価格交渉　■成約後の商品情報入力　■商品を発送　■地域のお客様へのPR活動 【詳細】3～4日間の期間限定出店 / 場所:商業施設、百貨店等の催事スペース(お客様が普段訪れる場所なので商談の機会豊富) / 来店数:10～15人/日 2～3名のチームで対応 / 時間:1組20～60分 / 単価:平均十数万円～数千万円(時計,お酒,宝石等高額取引活発)

求める能力・経験

【必須】■普通自動車運転免許（AT限定可） 　　　　■営業・販売・接客何れかのご経験1年以上 　　　　■PC基本操作（Excel、Word入力、メール作成など） ★未経験入社95%以上！ホテルフロント、元アパレル販売員、中古車買取営業等、様々な前職の社員が活躍中！お客様との会話を楽しむことを一番に考えてくだされば、無理な営業トークは必要ありません。 ★幅広い商品にふれる面白さ…ブランド品やジュエリー、時計、お酒、骨董品、絵画まで。「業務を通じて自然と知識が増える」と話す社員も多くいます。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更有） 試用期間3か月間含む入社後6ヶ月間は、以下の通り【特別手当\200,000/月】支給となります。 月給501,000円～（基本給\227,000～　45時間分の固定残業代\74,000～　特別手当\200,000を含む/月） ※平均残業時間は、月10時間未満ですが、仮に月45時間以上の残業を行った場合は別途残業代を支給します。

給与

450万円～600万円 月給制 月給 301,000円～ 月給￥301,000～ 基本給￥227,000～ 固定残業代￥74,000～を含む/月 ■賞与：年2回（4月/10月）　＋　インセンティブ　 ※入社後6か月間は上記に加え、特別手当として毎月20万円支給。

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限3万円

勤務時間

08時間00分 休憩60分

10:00～19:00 1週間単位の変形労働時間制 週の総労働時間40時間 商業施設の営業時間に準じますが、月間総勤務時間が均等になるよう休日で調整。基本「閉店＝営業終了」です

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：5時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：45.0時間/月

休日・休暇

年間165日 内訳：完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（週休二日制（月12日～14日/シフト制））

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

～「稼げる×働きやすい×相談しやすい」の3バランスを追求～ 1.バツグンの知名度で成約率は90％…IKKOさん出演のTVCMで知名度が急上昇し、来店・成約数は前年比2倍以上。商業施設での開催のため、お買い物ついでに気軽に立ち寄る方が多く、未経験でも成果を出しやすい環境です。 2.働きやすさ重視！独自の休日休暇…仕事で成果を出すためには健康第一。イキイキと仕事をしてほしいとの想いで年間休日は165日。より商談に専念できる、ゆとりある働き方です。 3.常に相談できる環境…個人の成果だけでなく、チーム全体での生産性を重視。困った時は気軽に近くの先輩がサポートしてくれる風土です。オンラインで本部とも繋がっているため、先輩が接客中の場合はそちらでも相談できます。（将来のキャリアも相談しやすい） ※変更の範囲：会社の定める場所

配属先

催事部

転勤

有 全国46都道府県に出張の可能性がございます。

全国の大型商業施設 等

住所

愛媛県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※ご希望を考慮の上、決定します

全国の大型商業施設 等

住所

香川県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※ご希望を考慮の上、決定します

全国の大型商業施設 等

住所

徳島県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

※ご希望を考慮の上、決定します

備考

上記他、高知等の商業施設をはじめとする全国の会場への直行直帰　◎マイカー通勤OK！（地域により規定有）

制度

時短制度（一部従業員利用可） 服装自由（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 資格取得支援制度（一部従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（一部従業員利用可）

その他

寮・社宅

有 出張者向け借上社宅（全額会社負担 ※規定あり）

退職金

無

その他制度

※在宅勤務・副業は原則お断りさせていただいております。

制度備考

【休暇】慶弔休暇・アニバーサリー休暇（最大10日＋特別手当）・産前産後休暇　等 【各種手当】管理職手当（店長・ゼネラルマネージャー・本部長） 【各種制度】出張者向け借上社宅（全額会社負担／規定あり）・研修制度・表彰制度 【慶弔見舞金】結婚祝金・出産祝金・傷病見舞金・災害見舞金・死亡弔慰金・家族弔慰金 【その他】健康診断・社用携帯電話貸与・食事補助あり（提携先からランチのお弁当を安価で購入可能）等 【休日の取り方】都道府県内の各商業施設に期間限定で出店するスタイルです。3日・3日・3日・4日・4日という出店パターンを繰り返しており、出店の間に休日を取得します。 【インセンティブについて】入社後5日間はオンライン研修を実施。テスト合格後、翌月からインセンティブ対象。※1ヶ月以内の合格率100％