京都【電気 電子設計/即戦力採用】オープンポジション/無期雇用派遣

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• エージェント求人

  〇【京都】回路設計職(新製品の開発)※流体制御機器の国内トップシェアメーカー／年間休日120日以上

  700~800万

  • 部品/原料品質監査
  • 研修実施
  • 感染症/ワクチン
  • 開発
  • 工場
  • 団体定期保険
  • 部品
  • 製品
  • バルブ
  • 金
  • ストレスチェック
  • 保険
  • 検証
  • 分析
  • 部品選定
  • 分析機器
  • 電気回路

  コフロック株式会社京都府京田辺市

  〇【京都】回路設計職(新製品の開発)※流体制御機器の国内トップシェアメーカー／年間休日120日以上気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 回路設計業務をお任せします。 【具体的には】 ・新規開発製品の電気設計、部品選定や回路図検討から実施 ・既存電子式流量計の電子回路設計改良 ・通信規格認証やEMC試験などの検証 ・電子基板を組み込んだ製品の開発業務（試作評価など） ・仕様協議のための客先訪問や打合せ ・基板量産立ち上げの実装業者訪問や確認 【入社後】 工場などで社内研修を行い、外部の研修制度も充実しており、エンジニアとして着実なスキルアップが可能です。 新しい技術・課題に取り組み成果を生み出すことにチャレンジできる環境です。 ＜当社の取扱製品＞ マスフローコントローラー、マスフローメーター、面積式（フロート式）流量計、ニードルバルブ、比例電磁弁、各種ガス発生装置　など ＜当社の技術＞ 　大手分析機器メーカーや大学、研究機関など多岐にわたる業界の企業に多数の流量計を納入するなど、流量計の分野では高い認知度があり、業績は安定しております。 【定年】 　60歳　再雇用制度(65歳まで) 【退職金】 　あり(退職一時金、確定拠出年金) 【その他制度等】 　社員持ち株会制度、厚生資金貸付金制度、業務災害総合保険、団体福祉団体定期保険、ストレスチェック(全従業員に実施)、インフルエンザワクチン接種(会社が全額費用負担) 　出産。育児支援制度、資格取得支援制度、時短勤務制度、副業OK

  求める能力・経験

  【必須要件】※以下いずれか ■電気回路設計（アナログ、デジタル、電源、通信など）の実務経験がある方。 ■回路設計CADの使用経験がある方。 【歓迎要件】 設計した基板評価、EMC・ノイズ対策などの経験がある方。

  事業内容

  精密微少流量制御機器、窒素発生装置などで国内トップシェアを持つグローバルニッチメーカー。 特に精密微少流量制御機器は、理化学機器、分析機器業界において国内80％とトップシェアを誇っている。 コアに流体計測制御技術を持ち、科学機器用、一般産業用計測制御機器から燃料電池、さらに バイオ、半導体といった先端技術のシステム開発、食品、環境機器、医療機器など、多彩な フィールドで活躍している。

• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集

  500~1000万

  • パワーエレクトロニクス

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集気になる

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  仕事内容

  全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 　・パワーエレクトロニクス回路設計（DC/DC、インバータ など） 　・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 　・次世代半導体デバイス（SiC、GaNなど）の活用 　・系統連系技術開発 　・磁気設計（トランス、リアクトルなど）、EMC対策技術 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス製品（例：インバータ、コンバータ、電源装置など）の回路設計や制御設計の実務経験​ ・パワーエレクトロニクス関連技術の研究開発経験 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 　・シミュレーションツールを用いた制御システムの解析・設計経験（例：PLECS、MATLAB/Simulink）​ 　・回路シミュレータや磁気シミュレータを用いた回路・磁気設計経験（例：SPICE、Simetrix、JMAG、Femtetなど）​ 　・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 　・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 　・問題の特定や解決が好きな方 　・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

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  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓くリーダー募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集

  650~1000万

  • パワーエレクトロニクス
  • R&D開発
  • リーダー

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓くリーダー募集！ 新拠点立ち上げメンバー募集気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等においてテーマリーダーとして以下の役割を担っていただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【具体的業務内容】 　・関係事業部門との連携によるパワーエレクトロニクス関連の開発テーマの具体化 　・チームメンバと協働しながら、技術開発テーマを推進 　・製品化に向けた技術の実装やプロトタイプの実用化推進をリードする 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦をリードできます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下の経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス関連の技術開発あるいは商品開発でのリーダー経験 ◆歓迎条件 【経験・スキル】 　・複数部門や外部パートナーとの折衝・調整経験、プロジェクトマネジメントスキル 　・新規技術の研究開発や製品化に向けた企画立案経験 　・シミュレーションツールを用いたパワーエレクトロニクスの開発経験（SPICE系、PLECS、Matlab/Simulink, JMAG等） 　・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 　・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 ・チーム内外の関係者と協力し、円滑に業務を推進できる方 ・問題の特定や解決が好きな方 ・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

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  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く！パワエレ技術者（第二新卒歓迎）募集

  500~650万

  • パワーエレクトロニクス

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く！パワエレ技術者（第二新卒歓迎）募集 気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 　・パワーエレクトロニクス回路設計（DC/DC、インバータ など） 　・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 　・次世代半導体デバイス（SiC、GaNなど）の活用 　・系統連系技術開発 　・磁気設計（トランス、リアクトルなど）、EMC対策技術 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源 など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆この仕事の魅力 ・仕事を通じた社会貢献：再生可能エネルギーやカーボンニュートラルなど、社会貢献が高い事業に参画できます。 ・開発に集中できる環境：中長期の成長を見据えた継続的な投資を行う事業であるため、安定した開発環境でパワエレ開発を思いっきり楽しめます。 ・技術的高みへの挑戦：最先端の回路設計や制御技術、新デバイス活用など、いまだ社会実装ができていない技術への挑戦ができます。 ・市場価値向上機会：パワコン・サーボなど多様な製品で先端技術から社会実装までの経験が積め、採用市場で求められる”事業につなげる技術力”が高まります。 ・豊富な昇格・昇進機会：事業拡大を見据えた大幅な組織拡大の時期であるため、入社後のマネージャー、スペシャリストへの昇格機会が豊富にあります。 ◆配属先の課・チームの人数や雰囲気 ・馴染みやすい環境：キャリア入社者も多く（3割程度）、風通しが良く、人に寄り添う組織風土であるためオンボーディングが容易です（FY24離職率3.3%）。 ・働きやすい環境：フレックス、在宅勤務、5連続休暇、子育て・介護休暇制度でワークライフバランスが取れた働き方が可能です（FY24男性育休100%）。 ・スキルアップ支援：仕事に役立つ資格取得、1-2日の研修受講は上司認可で全額会社負担（博士等の高額外部学習費用の半額支援制度もあり）。 ・キャリア形成支援：社外副業制度や、手上げによる異動や兼務が可能な公募制度があり、みずからの意思で新たな可能性を試すことができます。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・大学・大学院等で電気電子工学、制御工学等を専攻し、研究にて回路・制御のいずれかに取り組んだ経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス技術への強い興味・関心のある方 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 ・MATLAB/SimulinkやSPICE等のツール利用経験 ・マイコンやFPGA等によるプログラミング経験 ・学術論文の発表や特許出願実績 ◆歓迎する人物像 　・問題の特定や解決が好きな方 　・新しい知識・スキルの習得に意欲的な方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  椿本チエイン【京田辺／長岡京】生産設備の電気制御設計（自動化ライン構築・シーケンス制御・PCソフト)

  500~750万

  • 品質保証
  • PLC
  • 開発
  • ユーザーインターフェースソフト...
  • 音声ソフト組込/制御設計
  • 通信ソフト組込/制御設計
  • 画像ソフト組込/制御設計
  • モーションコントロールソフト組...
  • ライン立ち上げ
  • 既存設備改修
  • 生産設備
  • 制御設計
  • 検査機器調整/検査
  • 製品開発
  • 機械設計
  • 生産技術
  • 要件定義

  株式会社椿本チエイン京都府京田辺市, 京都府長岡京市

  椿本チエイン【京田辺／長岡京】生産設備の電気制御設計（自動化ライン構築・シーケンス制御・PCソフト)気になる

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  仕事内容

  募集背景 生産技術部では生産現場における高機能化・高度オートメーション化を目指し、工場全体の生産体制を革新する取り組みを進めています。 パワートランスミッション事業では、チェーン・モーションコントロール機器の生産ラインにおいて、多品種小ロット生産に対応する自動化・省人化ラインの構築を進めています。具体的には、現行工程の見直し、省スペース化を推進した省人化ライン構築や既存設備のチョコ停排除など、工場全体のアウトプット最大化と製造コスト低減を通じて、モノづくり改革を加速させています。 今後さらに増加する設備投資・自動化案件に対応すべく、電気制御設計を担ってただける実務担当者を募集します。 配属部署について 生産技術部内の３つの技術課いずれかへの配属を想定しています。生産技術部内の技術者は機械設計26名・制御設計8名・両立(機械、制御)7名で構成され、20代から60代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。制御設計チームには、設備メーカー出身の中途入社メンバーも活躍しています。 具体的な業務内容 ■電気制御設計担当として、チェーン・モーションコントロール機器の生産ライン（成形・組立・検査工程）における新規ライン立ち上げや既存設備の改造などをご担当いただきます。入社後は、生産設備の制御プログラム変更や小規模案件の電気制御設計からご担当いただき、習熟度に合わせて他案件をお任せする予定です。 自動化・省力化ラインの構築を通じて、工場全体の生産性向上に貢献いただくポジションです。 ■主な業務 ・現場要望や電装仕様書に基づく生産設備（成形・組立・検査）の電気制御設計・変更 ・関係部門と連携した設備導入・立ち上げ（新規ライン構築、既存設備改修） ・設備と生産システムとの連携 ・検査設備等の社内生産設備向けPCソフトウェア開発（一部外注） ・生産条件の変更に伴う制御ロジックの最適化 ・多品種小ロット対応の自動化・省力化推進 ＜関係部署＞生産技術部、製造部、品質保証部、製品開発、製品技術 ＜体制＞担当テーマにより個人・チームいずれかで業務を進めていただきます。 ＜使用ツール・環境＞PLC：三菱電機、キーエンス／CAD：Unidraf2010／各メーカー設定ソフト（IAI、三菱電機、キーエンス、オリエンタルモータ　等） ＜働き方＞平均残業時間：月15時間程度／設備導入時の休日対応あり（低頻度）／京田辺・長岡京・岡山工場への出張可能性あり キャリアパス 業務を通じて技術を確立いただいた後は、プロジェクトを主導するリーダーとしての活躍を期待しています。希望・適性次第では、マネジメントまたは、専門職として技術を探求し、後進の指導にあたる道を選ぶことも可能です。 やりがい・魅力 ・自身が手掛けたシステムが工場で活躍する様子を間近で確認でき、大きな達成感を得られるとともに、メーカーのモノづくりに深く関与し、製品に直接的に貢献できます。 ・工場全体で自動化・省人化への投資を積極的に進めており、新規設備開発や既存設備の改善など多くの経験を積みながら、エンジニアとして成長できる環境があります。

  求める能力・経験

  必要な経験・スキル 【必須】 ※電気・電子・情報系の専攻、またはシーケンス制御に関する知識を持ち、下記いずれかに該当する方 ①生産設備・装置（自社設備／設備メーカー／プラントメーカー等）におけるPLC制御設計のご経験 ②保全または、サービスエンジニアとして、PLC制御の改修経験をお持ちの方 【歓迎】 ・機械装置の立ち上げ経験（設備導入） ・システムの要件定義経験 【学歴】 ・高専卒以上

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【京都】回路設計エンジニア／大手メーカーの開発支援／上流工程◆無期雇用派遣

  500~750万

  西日本スターワークス株式会社京都府内

  【京都】回路設計エンジニア／大手メーカーの開発支援／上流工程◆無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  ◎京都エリアを中心に、EV・蓄電システム・産業機器・FA機器などのパワーエレクトロニクス回路設計プロジェクトに参画いただきます。 カーボンニュートラルや電動化を支える最先端製品の開発に携わり、インバータ・コンバータ・電源回路など、高効率・高信頼性を実現する回路設計を担当。上流設計から試作・評価・量産立ち上げまで一貫して携わることで、パワーエレクトロニクス分野の専門性を高められる環境です。 【プロジェクト例】 ・EV・電動モビリティ向けインバータ／コンバータ回路設計 ・蓄電システム・バッテリーマネジメントシステムの回路設計

  求める能力・経験

  【必須】製品問わず、回路設計がある方 アナログ回路、デジタル回路、電源回路、FPGA設計、高周波回路等 【魅力】当社は「西日本エリア」を専属に、世界をリードする国家プロジェクトや先端開発領域における技術支援事業を展開しております。各業界最大手メーカーを中心とした取引実績を誇ることで、他に類のない『ハイクラス』なエンジニアリング企業の地位を確立しています。 【待遇】快適な労働環境の実現を目指し、「残業平均15h」「家賃補助60％」「セミナー受講支援」など、多数の福利厚生をご用意しています。

  事業内容

  技術開発支援事業：技術者派遣による技術開発支援、受託開発/設計、自社製品開発 ものづくりにおける製品/部品、装置/治工具等の開発/設計：機械/電気/電子/情報分野自動化/省力化装置の構想/開発/設計/製作、治工具/消耗部品製作等

• エージェント求人

  製造プロセス開発

  500~900万

  国策のペロブスカイト太陽電池国内唯一の専業メーカー京都府久御山町, 京都府宇治市

  製造プロセス開発気になる

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  仕事内容

  ■業務内容： 次世代太陽電池として注目されているペロブスカイト太陽電池の要素技術開発に従事いただきます。 ■業務詳細： ◇ペロブスカイト太陽電池製造プロセスに関する業務。 ・製造工程の条件設定検討のための実験業務 ・新規な製造工程構築のための実験業務　など ■募集背景： 複数の大手企業様と共同開発・共同研究・実証実験を行っており、いよいよ本格的な量産検証ステージに突入します。しかし、本太陽電池の実用化に向けては、大量生産技術の確立や、市場からの要望に応える性能・信頼性の実現など、まだ多くの課題が残されています。 この第二創業期ともいえる大きな拡大・成長期に向け、ともに闘うメンバーを募集します。ものづくりの楽しさ・辛さを共有しつつ、会社を成長させる喜びを実感したい、そんな思いを持っていただける方を歓迎いたします。拠点はすべて京都にあるため、京都で腰を据えて働くことが可能です 新工場の設立も進めており、更なる研究・開発を進めていく予定です ■実装事例： 車載×トヨタ自動車と連携、屋外（既製品では発電できない場所での発電）、屋内光源（時計／ウェアラブルデバイス、ソーラーカー、ZEH、住宅用のペロブスカイト太陽電池を共同研究など）

  求める能力・経験

  ■必須要件：＜業界未経験歓迎　職種未経験歓迎＞ 以下いずれかに該当する方 ・企業における研究開発もしくは開発研究の実務経験。 ・専攻：材料系（高分子、無機）、電気化学系、生物系、有機合成 ※教育機関などで研究アシスタントの方も歓迎いたします！

  事業内容

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• エージェント求人

  【パナソニックG／生産技術】AI需要伴い複数エリアで大規模採用／住宅補助・単身赴任手当あり

  600~900万

  • 電子部品
  • 電池/電子材料
  • 工法開発
  • 電池/電子材料製造
  • 制御設計
  • 設備保全
  • 生産設備
  • IoT
  • 工程設計
  • 生産技術
  • ライン立ち上げ
  • 新規設備導入
  • 新ライン設計
  • 工程改善
  • 工程管理
  • 機械設備設計
  • 生産装置立ち上げ
  • 生産プロセス条件確立
  • 生産設備メンテナンス
  • 生産工程管理
  • 構想設計
  • PLC
  • 設備維持管理
  • 工程分析
  • 安全性改善
  • 省エネ推進

  パナソニック インダストリー株式会社京都府宇治市

  【パナソニックG／生産技術】AI需要伴い複数エリアで大規模採用／住宅補助・単身赴任手当あり気になる

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  仕事内容

  ＜募集ポジション＞ ▼電子部品・電子材料の生産技術 ※全国の各拠点にて生産技術ポジションを募集いたします。 ご経験やご希望の勤務地に応じて最適なポジションをご提案致します。 ＜募集背景＞ ▼生成AIやデータセンター市場の急拡大に伴い、 同社の電子部品（コンデンサ等）への需要が 世界規模で急増しています。これに応える高品質な 安定供給体制の確立と事業拡大に向け、 次世代のモノづくりを牽引するエンジニアを増員募集。 ―――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ―――――――――――――――――― 【職種1：生産技術エンジニア（福島）】 ▼電子回路基板材料の製造に関する新規設備および 設備改造の開発・設計・導入業務 (1)テーマの企画構想、基本設計、詳細設計(計測制御設計含む) (2)設備の見積もり、決裁、メーカー立会検収 (3)設備の導入据付、量産確認、量産引き渡し (4)社内関連部門や国内外設備メーカーとの連携・計画管理 (5)設備安全設計指針に基づいた安全設計の推進 (6)海外拠点（中国・台湾等）への出張・設備立上業務（※海外担当の場合） など 【職種2：設備開発・導入エンジニア（佐賀・熊本）】 ▼コンデンサ（POSCAP）の量産に向けた 自動化設備の設計・導入および立ち上げ業務 (1)新製品やプロセス開発に基づいた設備設計（計測制御） (2)設備見積もりの入手～手配 (3)設備メーカーでの立会検収 (4)設備の立ち上げ・設備評価 (5)製造部門への引き継ぎ業務 (6)社内関連部門や各設備メーカーとの折衝および計画管理 など 【職種3：設備・工法開発エンジニア（熊本）】 ▼コンデンサ（POSCAP）のコア材料に関する 要素技術開発・工法開発業務 (1)顧客要求を満たす新規設備および工法開発 (2)性能面・コスト面での優位性確保に向けた製品・工法提案 (3)社外設備メーカーとの協業による新規開発の推進 (4)既存設備の設計変更業務の推進 (5)社内関連部門との連携・調整 など 【職種4：新規ライン構築エンジニア（三重）】 ▼車載・半導体向け電子材料の新規工場および 新規生産ラインに向けた工程・設備設計業務 (1)新たな生産ラインや設備の工程設計・具体設計 (2)一定の品質を保つための設備仕様の検討 (3)デジタル技術・IoTを活用した工程の見える化・繋がる化の推進 (4)高生産性を実現するラインの設計思想の構築 (5)海外工場（中国、タイ）への生産ライン展開計画 (6)現地への設備導入および外国人スタッフとのコミュニケーション など 【職種5：現場改善・設備保全エンジニア（三重）】 ▼電子材料生産ラインにおける設備保全・ IoT導入や現場改善活動の推進業務 (1)設備を一定水準に保つための定期的な保全活動 (2)高スペック商品製造に向けた設備自体の改善点の検討・実行 (3)生産現場へのIoT技術の導入（ネットワークによる見える化） (4)見える化によって得られた情報の活用検討と現場への落とし込み (5)生産現場におけるムダ・ムラ・不安全箇所の抽出 (6)改善活動のリーダーとしての現場生産性・安全性の向上推進 など 【職種6：設備立上・保全エンジニア（山口）】 ▼アルミ電解コンデンサ生産体制強化に向けた 新規設備立ち上げ・設備保全業務 (1)新規購入設備の追い込み調整および製造部門への引き継ぎ (2)稼働中設備の定期点検・調整・部品交換等の設備保全 (3)新規導入レベルまでの設備是正および品質向上 (4)工場の清流化を目的とした設備のレイアウト変更工事の推進 (5)安全カバー取り付け等の安全対策工事の推進 (6)海外拠点（マレーシア等）への支援業務 など 【職種7：電気制御・DX推進エンジニア（山口）】 ▼アルミ電解コンデンサの生産設備開発および IoT化・工場DX推進業務（電気・制御系メイン） (1)生産設備の設計開発（ハード・ソフト）および導入 (2)設備のIoT化による工場DXの推進 (3)設備の正常性を確保するための設備保全 (4)設備安全対策、品質改善対応等の設備改善 (5)海外拠点（マレーシア等）への支援業務 【職種8：設備・プロセス開発エンジニア（京都）】 ▼導電性キャパシタ（SP-Cap）の源泉工程における 設備構想設計・導入・立ち上げ業務（電気・制御系メイン） (1)商品開発と連動した工法・設備開発 (2)源泉工程設備（電気化学プロセス）の設計構想から導入・立上げ (3)能力増強や生産体制の最適化に伴う設備導入 (4)既存設備・プロセスなどモノづくりの継続した革新業務

  求める能力・経験

  <マッチする方>※下記いずれか (業界不問) ▼生産設備の開発・設計or導入・立ち上げ、 または設備保全の経験がある方 ▼生産設備の制御システム設計 (PLC、タッチパネルなど) や省エネ設計の経験がある方 ▼製品量産における自動化設備の計測制御に 関する構想設計の実務経験がある方 ▼工場のIoT化（DX推進）や 新規プロセスの工法開発などに知見・興味がある方

  事業内容

  電子部品、FA・産業デバイス、電子材料などのBtoB事業を中心とした開発・製造・販売。家電や住宅設備、製造・物流現場の機器やシステム、モビリティ、社会インフラ等、幅広い領域に向けた高機能で多彩なデバイステクノロジーやノイズ・熱ソリューションを提供しています。

• エージェント求人

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集

  500~1200万

  • エレクトロニクス
  • 技術開発
  • パワーエレクトロニクス
  • インバータ/コンバータ製品開発
  • 研究開発
  • 研究テーマ設定
  • 制御設計
  • 開発

  オムロン株式会社京都府向日市

  【R&D】パワーエレクトロニクスで未来を拓く技術者募集！新拠点立ち上げメンバー募集気になる

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  仕事内容

  ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 全社R&Dを担うパワーエレクトロニクスセンタにおいて、パワーエレクトロニクスに関する先端技術の調査や技術開発、事業部門と連携したプロトモデル開発等に取り組んでいただきます。具体的には以下のような業務内容を想定しています。 【技術領域】 　・パワーエレクトロニクス回路設計（DC/DC、インバータ など） 　・パワーエレクトロニクス関連の制御アルゴリズム開発 　・次世代半導体デバイス（SiC、GaNなど）の活用 　・系統連系技術開発 　・磁気設計（トランス、リアクトルなど）、EMC対策技術 【製品領域】 　・太陽光発電・蓄電池・V2H対応のパワーコンディショナ 　・サーボドライブ、汎用電源など ご経験やご希望に応じて、専門性を活かした配属を検討予定しています。 ◆募集背景 再生可能エネルギー関連で成長が期待される中、当社は小型化・高効率化に寄与するGaNデバイスの活用や最先端のエネルギー制御技術を培うことで、国内家庭用蓄電池システムのシェアトップ*として市場を牽引するとともに、サーボドライブや汎用電源などのパワーエレクトロニクス製品を展開することで工場の自動化やIoT、カーボンニュートラル化に貢献しています。 弊社では、2030年売上2000億円への事業拡大と技術開発力強化を目指し、2025年度から新たに3年で50億円の追加投資を行い、ストラテジックR&D本部（全社の技術戦略立案及び技術・知財活動を主導する部門）にパワーエレクトロニクスセンタ（京都市桂川駅近郊）を開設**いたしました。この拠点を中心に、先進的な技術開発から社会実装まで幅広い領域で活躍いただけるパワーエレクトロニクス領域の技術者を募集をいたします（本求人とは別に開発リーダーも募集しています。採用予定数の合計は3年で100人規模です）。共に技術を磨き、未来を形にする仲間をお待ちしています。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・パワーエレクトロニクス製品（例：インバータ、コンバータ、電源装置など）の回路設計や制御設計の実務経験​ ・パワーエレクトロニクス関連技術の研究開発経験 ◆歓迎条件 【技術スキル・経験】 　・シミュレーションツールを用いた制御システムの解析・設計経験（例：PLECS、MATLAB/Simulink）​ 　・回路シミュレータや磁気シミュレータを用いた回路・磁気設計経験（例：SPICE、Simetrix、JMAG、Femtetなど）​ 　・SiCやGaNなどの次世代パワー半導体デバイスに関する知識や応用経験 　・学術論文の発表や特許出願実績

  事業内容

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• エージェント求人

  【R&D】開発DXの中核を担う、EMC/電磁界/回路シミュレーションの次世代リーダを募集

  600~1000万

  • センサ
  • パワーエレクトロニクス
  • 技術開発
  • 電磁場解析
  • 解析結果評価
  • エレクトロニクス
  • 開発
  • EMS
  • 設計評価
  • EMI
  • シミュレーション
  • 回路シミュレーション

  オムロン株式会社京都府木津川市

  【R&D】開発DXの中核を担う、EMC/電磁界/回路シミュレーションの次世代リーダを募集気になる

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  仕事内容

  【技術領域】 ① パワーエレクトロニクス領域のEMI解析技術開発 　　　・伝導EMI解析技術の高度化（インバータ、電源回路など） 　　　・EMI低減設計技術の確立（アクティブEMIフィルタなど低ノイズ化技術） 　　　・EMIと熱の連成を考慮した高効率・低コスト化のための設計最適化 　　　・放射EMI解析のモデリングおよび高精度化 　　　・シミュレーション活用による製品設計実践 ② アナログ／デジタル回路のEMS解析技術開発 　　　・ESD・放射EMSのモデリングおよび高精度化 　　　・AI等を活用した高速解析・設計支援技術の開発 　　　・PCB設計段階での製品設計実践 【製品領域】 　　　・パワーコンディショナ（太陽光・蓄電システム・V2H） 　　　・産業用サーボドライブ・電源機器 　　　・各種産業用センサ（光電センサ等） 　　　・ヘルスケア商品（血圧計等） 【役割】 　　　・競合調査および技術開発テーマの企画 　　　・技術開発の実行と報告（報告先は管理職 or チームリーダ） 　　　・開発で得た知見の特許化・論文化 　　　・関係する後進・同僚の指導 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 オムロン全社のEMC（電磁両立性）技術開発を担うデジタルソリューションセンタにおいて、シミュレーションを核としたEMC技術の高度化および開発生産性向上（フロントローディング／試作レス化）に取り組んでいただきます。自社のパワーエレクトロニクス製品や電子機器を対象に、EMI/EMSの解析技術開発から実製品への適用までを一気通貫で推進いただくポジションです。 配属後はご経験・専門性に応じて、以下いずれかの領域・役割を担っていただきます。 ◆募集背景 オムロンは、競争優位の源泉であるデバイスの再強化とデータサービスの開発を軸に、「利益を伴った持続的成長」と「GEMBA DX企業への転換」を加速しています。成長性の高い13の注力事業において約1,000名規模の増員を進めるとともに、それらを支えるコア技術の進化を推進しています※1。その技術的な中核を担うストラテジックR&D本部（旧 技術・知財本部）※2の一部門であるデジタルソリューションセンタでは、全社のデバイスの再強化に向けて、CAE（Computer Aided Engineering）、データ解析・AI領域のCoE（Center of Excellence）として、設計から検証までをデータでつなぐ開発手法への変革を推進しています※3,4。 この変革を実現するためには、新たな技術の開拓に加え、全社横断での実行力強化が不可欠です。これらを担う、工学（電磁気／回路、熱流体、構造）や計算力学の知識と実務経験を兼ね備えた人財を募集しています。共に技術を磨き、未来を形にする仲間をお待ちしています。

  求める能力・経験

  ◆必須条件【経験】 以下いずれかで1年以上の実務経験をお持ちの方 　　・パワーエレクトロニクス分野における回路設計または実装設計 　　・電子機器（アナログ／デジタル回路）の回路設計または実装設計 　　・EMC（EMI/EMS）に関する設計・評価・対策 　　・回路シミュレーションまたは電磁界シミュレーションを用いた研究開発 ◆歓迎条件 以下いずれかの経験・スキルをお持ちの方を歓迎します 　　・電磁界解析ツール、回路シミュレータの使用経験（HFSS、CST、SPICE系 等） 　　・パワーエレクトロニクス分野における制御設計、モデリングの経験 　　・マルチフィジクス解析（EMI×熱、構造など）の経験 　　・AI／最適化技術等を活用した設計・開発の経験 　　・Python、MATLAB等を用いたデータ解析・モデル開発の経験 　　・社内外（事業部・顧客・大学等）との共同研究・開発プロジェクト推進経験

  事業内容

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