【東京/新事業企画・グローバルマーケティング】次世代モビリティ向け素材
749~997万
三菱ケミカル株式会社
東京都千代田区
749~997万
三菱ケミカル株式会社
東京都千代田区
海外事業企画/開発
化学/素材法人営業
マーケティング戦略企画
全社注力領域「ニューモビリティ(自動運転・空飛ぶクルマ等)」向けコンポジット成型品の日本・アジア市場開拓およびグローバルマーケティング業務。欧米拠点と連携し市場創出から戦略実行まで一気通貫で担当。 【詳細】・日本・アジアにおけるコンポジット成型品の営業・マーケティング・グローバルマーケティング部を通じた欧米との市場情報共有、戦略立案への参画と域内実行・海外メーカーの日本市場参入支援(国内サプライチェーン構築)・大手メーカーや技術を持つスタートアップの発掘とマッチング 【魅力】先端分野でゼロベースから市場を創り出すダイナミズムを経験でき、欧米・アジアと連携したグローバルな活躍が可能です。
【必須】■コンポジット(炭素繊維・ガラス繊維・アラミド繊維等の繊維/樹脂を用いた複合材)関連業界での実務経験3年以上■営業またはマーケティング経験3年以上■海外顧客との折衝経験■ビジネスレベルの英語力 【特徴】国内最大の総合化学メーカー。世界トップ級のGaN技術や医療分野等の多角的な強みを持ち、現在は石油化学事業メインから「グリーン・スペシャリティ」へ転換する歴史的変革期となります。1.4兆円規模の投資を行う成長性もありつつ、手厚い福利厚生が共存。65歳定年制、キャリアチャレンジ制度や勤務地自己申告制度など、ライフプランにあわせて働き方も相談でき、長く安定して働くことのできる環境となります。
英語上級
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
749万円~997万円 月給制 月給 436,000円~580,000円 月給¥436,000~¥580,000 基本給¥436,000~¥580,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点12日 最高付与日数21日 半年有給日数は最少。入社月により異なる
その他(年次/積立有給、特別休暇(忌引/結婚等))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■正社員のため将来的に三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向の可能性もございます。 ■標準労働時間:9:00~17:45(12:00~13:00休憩)フレックスタイム制度あり ■出張:現状はないが、発生可能性はあり ■将来的に勤務する可能性のある場所(変更の範囲):会社の定める事業拠点(テレワークを行う場所を含む) ■将来的に従事する可能性のある職務内容(変更の範囲):会社の定める職務 ※残業20H/月込参考年収:8,363,440~11,125,600円
自動車・航空機部品グループ(グローバルマーケティング部と連携)
当面無
東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル
都営地下鉄都営三田線大手町駅 徒歩1分 東京メトロ丸ノ内線東京駅 徒歩8分
屋内全面禁煙
テレワークは1~2回/週程度
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 託児所あり(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 ※独身寮、単身赴任寮
有
通勤費補助制度、退職給付制度、独身寮、単身赴任寮、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険等
■定年制度:65歳(60歳から変更。2022年4月度より) ■その他:社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度 ※勤務地継続制度は管理職のみ
1名
3回
筆記試験:無 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 三菱ケミカルグループ一体で採用業務を運営しているため相互に採用業務を代行し、各社が取得する個人情報を共同して利用する可能性がございます。 <提供先> ・(株)三菱ケミカルホールディングスグループ ・三菱ケミカル株式会社 ・田辺三菱製薬株式会社 ・株式会社生命科学インスティテュート
世界をリードする三菱ケミカルグループ。世界シェアトップクラスのMMAや産業ガスを武器に、モビリティから半導体まで支える国内最大の化学メーカー。安定した経営基盤と、65歳定年制等の充実した福利厚生が魅力です。
【事業の将来性】■自動運転車/eVTOL等のニューモビリティは今後の市場拡大が見込まれる成長領域であり、当社が全社注力領域として中長期で投資・強化していく分野です。■軽量・高強度が求められるモビリティ用途において、炭素繊維をはじめとするコンポジット材の採用ポテンシャルは大きく、グローバルで事業拡大の余地が広がっています。 【魅力・やりがい】■最先端かつ成長分野であるニューモビリティという新しい分野での当社コンポジット製品の採用に向けた活動をゼロベースからリードすることが出来ます。■最先端市場のマーケティングはもちろん、採用に必要な製品開発戦略立案まで、上流から幅広い業務範囲を担当出来ます。■スタートアップ企業などへの取り組みに必要なスピーディかつダイナミックな新しい業務を経験できます。■東京を拠点にしながら、米国や欧米・アジア各地域チームとグローバルに連携し、世界規模のマーケティングに参画できます。■不確実性の高い領域で、スタートアップ的なスピード感とダイナミズムを持って新規事業を創り上げる経験ができます。■大手メーカーからスタートアップまで多様な顧客と向き合い、自ら市場・ニーズを掘り起こすことができます。
〒100-8251 東京都千代田区丸の内1-1-1パレスビル
■事業所:茨城/富山/愛知/三重/岐阜/滋賀/岡山/広島/香川/福岡/熊本 等 ■研究開発拠点:茨城/神奈川/愛知/岐阜/三重/滋賀/大阪/広島/福岡 等
【主事業領域】素材、機能商品他【事業分野】カーボンケミカル、炭素、MMA、高機能ポリマー、高機能化学、情報電子・ディスプレイ、高機能フィルム、高機能成形材料、環境・生活ソリューション、新エネルギー材料
■グループ会社数:252社(国内外含む)
非公開
三菱ケミカルグループ株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
650~1200万
新CRM開発・活用推進、デジタルマーケティング・アプリ戦略企画立案、JAバンク顧客データの分析等を通じ、JAバンクのブランド価値を高め、ロイヤリティの高い顧客基盤を拡大させることがミッションです。 ■対面営業強化等に資する新CRM開発およびリリース後の機能拡充、JA向け利用推進■他事業と連携したCRMのデータ・機能拡充 ・CRMデータを活用した顧客ニーズ分析や渉外担当者の行動分析、および改善提案等■顧客データに基づく分析、デジタルマーケティング戦略立案、および他事業と連携したスマホアプリ戦略の高度化■リアル・デジタルチャネル機能等で利用するデータ利用環境(=データ基盤)の整備 など
【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ■金融機関において、デジタルサービス企画、デジタル戦略の企画・立案経験や、IT・プロジェクト管理に関する基本的知識を有する方 ■SierやIT系コンサル等において、金融分野におけるデジタル戦略の企画や要件定義等の実務経験を有する方 【歓迎】・デジタルマーケティング戦略の企画立案・実行経験 ・モバイルアプリ等の利用者向けデジタルサービスの提供 ・金融分野におけるデータ利活用高度化(CRM基盤の構築・AI活用・データ分析・集計等)の実務経験
国内農林水産業と地域の発展を使命とする唯一無二の金融機関。グローバルに法人営業と投資業務を展開。一方で、JAバンクの企画・運営や農林水産業者向け投融資・6次産業化支援など業務は幅広く、少数精鋭が特徴。資本金 4兆401億円(2024年3月31日現在)
1000~1250万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー - ✅ 法人営業経験が1年以上あり、顧客の課題解決に向けた提案型営業のスキルをさらに磨きたい方 - ✅ レジャーやエンタメ、旅行業界に興味があり、「遊び」を通じて社会や地域活性化に貢献したい方 - ✅ 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトなど、強力なアセットを活用したダイナミックな提案に挑戦したい方 - ✅ フルフレックス制度や柔軟な働き方を活用し、仕事とプライベートの調和を大切にしながら成長したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー - レジャー・アクティビティ施設向けに、遊び予約サイト「アソビュー!」への参画を促す新規開拓およびコンサルティング営業 - 業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入提案、および契約後の導入サポート・伴走支援 - アソビューのプラットフォーム広告枠やコンテンツ制作を活用したプロモーションプランの企画・提案、効果分析・レポーティング - スポーツ・エンタメ業界の主催者に向けた「ウラカタチケット」等のソリューション提案、および興行に合わせた販売促進策の立案・実行 - 顧客の課題やニーズをヒアリングし、中長期的な関係構築を見据えた複合的な課題解決型の企画提案 ーーーーー会社の特徴ーーーーー - 事業:生活者向けサービス(アソビュー!、アソビュー!ギフト等)、レジャー施設向けSaaS事業(ウラカタシリーズ)、地方自治体・観光支援事業、広告事業、店舗型事業(The Kids)を展開 - 文化:「生きるに、遊びを。」をミッションに掲げ、Well-Beingな社会の実現を目指す。全社キックオフや交流イベント、表彰制度(Asoview Value Award)など、組織の一体感を重視するカルチャー - 強み:会員数約1,800万人、導入施設数約4,700社を誇る国内最大級のシェアと、購買データ・SaaS運営データを掛け合わせた独自のデータドリブンなコンサルティング力 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー - 業界トップクラスの圧倒的なシェアと豊富な会員データを武器に、競合他社には真似できないダイナミックな提案ができる - 自身の営業成果がゲストの「ワクワク体験」や「感動体験」に直結し、人々の幸福度向上に貢献できる社会意義の高さ - 単なるシステム提供にとどまらず、デジタルの力で売上改善と顧客体験向上を同時にデザインする高度な企画提案型営業を経験できる - 自治体やDMOと連携し、地域の観光資源の価値向上やDX推進を通じて、地方創生・地域観光の活性化に直接貢献できる ーーーーー描けるキャリアーーーーー - 社内ジョブポスティング制度(キャリアチャレンジ制度)を活用し、自発的なキャリア形成や他部署への挑戦が可能 - 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトを駆使した、データドリブンなコンサルティング営業スキルが身につく - 大手レジャー施設や自治体、スポーツ・エンタメ業界など、多様な業界のステークホルダーとの折衝を通じて、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げ、グループ会社(The Kids)とのシナジー創出など、事業の急成長フェーズにおけるダイナミックな経験ができる
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー - 弊社ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューへの強い共感 - 法人営業経験(1年以上) - 顧客課題を的確に把握し、最適な解決策を企画・提案したご経験 - 社内外と円滑に連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー - EC・マーケットプレイス・SaaSに関する理解、または無形商材の営業経験 - レジャー・エンタメ・旅行業界での営業または企画経験 - メディア・広告代理店など、広告業界での実務経験 - 福利厚生サービスや法人向けギフト商材の提案経験 - データに基づいた販売戦略立案・効果検証の経験 - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げに携わった経験 ーーーーー求める人物像ーーーーー - ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューに強く共感し、体現できること - 顧客の課題に真摯に向き合い、最適な解決策を自発的に企画・提案できる主体性 - 社内外の多様な関係者と円滑に連携し、プロジェクトを前に進められる協調性とコミュニケーション力 - 変化の速い環境を楽しみ、新しい挑戦や事業の成長にコミットできる前向きな姿勢
-
550~1450万
■海外グループ会社駐在員 | アジア地域(シンガポール・タイ・マレーシア・インドネシア) 将来的にシンガポール・タイ・マレーシア・インドネシアなどアジアの海外グループ会社へ駐在し、現地経営を支える中核人材として活躍いただくポジションです。 単なる海外赴任ではなく、海外子会社の経営管理・PMI・M&A・ガバナンス強化まで担い、将来的には海外グループ会社の経営幹部候補としてキャリアを築ける希少なポジションです。 まずは日本本社にて約1~2年間、海外事業・グループ会社管理・M&A関連業務を経験し、事業理解や経営基盤を身につけた後、海外グループ会社へ駐在いただく予定です。 ■ポジションの魅力 ◎海外経営に携われる希少ポジション アジア各国の現地法人において経営に近い立場で事業運営へ参画できます。 ◎将来は海外経営幹部へのキャリアも 駐在後は海外グループ会社のマネジメントや経営者候補としての活躍も期待されています。 ◎M&A・PMI・海外経営を一気通貫で経験 事業投資からPMI、経営管理まで幅広く経験できるため、市場価値を大きく高められる環境です。 ◎グローバル事業の成長フェーズ 海外事業は拡大フェーズにあり、自ら事業基盤づくりに携われる醍醐味があります。 BIPROGYの海外事業は、まさにこれから拡大していく発展途上のフェーズ。既存の枠組みをなぞるのではなく、海外子会社の経営そのものに主体的に関わり、事業を「創る」挑戦ができる稀少なポジションです。将来的には駐在にとどまらず、海外グループ会社のマネジメント・経営者候補としてのキャリアも見据えています。 ■仕事内容 【短期(入社後1~2年):豊洲本社】 ・海外子会社の管理業務(PMI、経営管理、ガバナンス強化) ・M&A関連業務(ソーシング~クロージング、PMI) ・BIPROGYグループの理解(ソリューション・ガバナンス等) これらを通じて経営方針や企業風土を理解し、駐在への土台を築きます。 【中長期(3~5年~):海外子会社出向】 シンガポール・タイ・マレーシア・インドネシアいずれかの現地子会社へ出向(駐在期間目安3年)。 ・予算作成支援、予実管理・分析 ・取締役会/ステアリングコミッティの運営、財務資料準備 ・連結子会社としてのガバナンス対応支援 ・連結決算レポーティング(英語・日本語) 現地経営者・従業員との信頼関係構築と、本社目線を両立させる役割を担います。帰任後はマネジメントとして他国への異動、海外M&A業務、国内での子会社管理業務など、多様なキャリアパスが用意されています。 【組織構成】(2026年6月現在) グローバルビジネス部:39名(プラス差入出向者:10名) 配属予定組織候補①(事業開発一室):5名 配属予定組織候補②(事業開発三室):11名 配属予定組織候補③(事業開発四室):11名 ※当部からの海外グループ会社出向者:7名 (その他に研修員が3名) シンガポール:2名、マレーシア:1名、タイ:1名、インドネシア:1名、フィリピン:1名、中国:1名
【必須条件】 ●英語・日本語によるコミュニケーション力 ●財務会計基礎 ●IT関連の業務経験 3年程度(営業・技術問わず) 【希望条件】 ●海外勤務経験 ●関係会社管理業務経験 ●タイ語、インドネシア語など現地語によるコミュニケーション力
クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、 コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、 ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス
800~1000万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー - ✅ 法人営業経験が1年以上あり、顧客の課題解決に向けた提案型営業のスキルをさらに磨きたい方 - ✅ レジャーやエンタメ、旅行業界に興味があり、「遊び」を通じて社会や地域活性化に貢献したい方 - ✅ 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトなど、強力なアセットを活用したダイナミックな提案に挑戦したい方 - ✅ フルフレックス制度や柔軟な働き方を活用し、仕事とプライベートの調和を大切にしながら成長したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー - レジャー・アクティビティ施設向けに、遊び予約サイト「アソビュー!」への参画を促す新規開拓およびコンサルティング営業 - 業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入提案、および契約後の導入サポート・伴走支援 - アソビューのプラットフォーム広告枠やコンテンツ制作を活用したプロモーションプランの企画・提案、効果分析・レポーティング - スポーツ・エンタメ業界の主催者に向けた「ウラカタチケット」等のソリューション提案、および興行に合わせた販売促進策の立案・実行 - 顧客の課題やニーズをヒアリングし、中長期的な関係構築を見据えた複合的な課題解決型の企画提案 ーーーーー会社の特徴ーーーーー - 事業:生活者向けサービス(アソビュー!、アソビュー!ギフト等)、レジャー施設向けSaaS事業(ウラカタシリーズ)、地方自治体・観光支援事業、広告事業、店舗型事業(The Kids)を展開 - 文化:「生きるに、遊びを。」をミッションに掲げ、Well-Beingな社会の実現を目指す。全社キックオフや交流イベント、表彰制度(Asoview Value Award)など、組織の一体感を重視するカルチャー - 強み:会員数約1,800万人、導入施設数約4,700社を誇る国内最大級のシェアと、購買データ・SaaS運営データを掛け合わせた独自のデータドリブンなコンサルティング力 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー - 業界トップクラスの圧倒的なシェアと豊富な会員データを武器に、競合他社には真似できないダイナミックな提案ができる - 自身の営業成果がゲストの「ワクワク体験」や「感動体験」に直結し、人々の幸福度向上に貢献できる社会意義の高さ - 単なるシステム提供にとどまらず、デジタルの力で売上改善と顧客体験向上を同時にデザインする高度な企画提案型営業を経験できる - 自治体やDMOと連携し、地域の観光資源の価値向上やDX推進を通じて、地方創生・地域観光の活性化に直接貢献できる ーーーーー描けるキャリアーーーーー - 社内ジョブポスティング制度(キャリアチャレンジ制度)を活用し、自発的なキャリア形成や他部署への挑戦が可能 - 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトを駆使した、データドリブンなコンサルティング営業スキルが身につく - 大手レジャー施設や自治体、スポーツ・エンタメ業界など、多様な業界のステークホルダーとの折衝を通じて、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げ、グループ会社(The Kids)とのシナジー創出など、事業の急成長フェーズにおけるダイナミックな経験ができる
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー - 弊社ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューへの強い共感 - 法人営業経験(1年以上) - 顧客課題を的確に把握し、最適な解決策を企画・提案したご経験 - 社内外と円滑に連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー - EC・マーケットプレイス・SaaSに関する理解、または無形商材の営業経験 - レジャー・エンタメ・旅行業界での営業または企画経験 - メディア・広告代理店など、広告業界での実務経験 - 福利厚生サービスや法人向けギフト商材の提案経験 - データに基づいた販売戦略立案・効果検証の経験 - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げに携わった経験 ーーーーー求める人物像ーーーーー - ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューに強く共感し、体現できること - 顧客の課題に真摯に向き合い、最適な解決策を自発的に企画・提案できる主体性 - 社内外の多様な関係者と円滑に連携し、プロジェクトを前に進められる協調性とコミュニケーション力 - 変化の速い環境を楽しみ、新しい挑戦や事業の成長にコミットできる前向きな姿勢
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年収非公開
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 経済安全保障や地政学リスク、サプライチェーン管理に関する知見を活かして、グローバル企業の経営課題を解決したい方 ✅ シンクタンクや官公庁、事業会社での経験を活かし、コンサルタントとして専門性をさらに高めたい方 ✅ 激動する国際情勢や各国の政策・法規制の最新動向に強い関心があり、常に情報収集や学びを怠らない方 ✅ フレックスタイム制や手厚い育児支援制度を活用し、仕事とプライベートを両立させながら長期的にキャリアを築きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・経済安全保障関連規制・政策、地政学リスクに関する動向を踏まえたリスク管理支援 ・経済安全保障・地政学リスクに関するサプライチェーンリスク評価支援 ・地政学リスクに関するシナリオ分析、および対応策の立案支援 ・リスク管理体制の見直し支援 ・経済安全保障・地政学リスクに関連したサプライチェーン戦略の立案支援 ・トレードコンプライアンスに関する体制・取組みの整備支援 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行(コンサルタント職位) ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント(マネジャー職位以上) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業内容】経営戦略、デジタル変革(DX)、リスク管理、サステナビリティなど、幅広い分野で企業のビジネス課題を解決するグローバルコンサルティングファームです。 ・【強み】KPMGのグローバルネットワークを活かした高度な専門性と、中長期的な視点・幅広い視野に基づくソリューション提供力を持っています。 ・【文化】「攻めと守りの変革オーケストレーター」として、多様な専門性を持つメンバーが協働し、お互いを高め合う文化があります。 ・【働きやすさ】フレックスタイム制の導入や、ベビーシッター補助、病児保育サポート、保活コンシェルジュなど、仕事と育児の両立を全面的に支援する充実した制度が整っています。 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・【社会的影響力の大きさ】国際情勢が不安定化する中、グローバル企業の事業継続や戦略策定に直結する極めて重要かつ最先端の課題(経済安全保障・地政学リスク)に携わることができます。 ・【多角的な視点でのアプローチ】単一のリスクだけでなく、サステナビリティやサプライチェーンなど、中長期的かつ幅広い視野でソリューションを提案できる面白さがあります。 ・【専門性の深化】複雑な国際情勢や各国の規制動向を分析し、クライアントの具体的な企業課題の解決に深くコミットすることで、唯一無二の専門性を磨くことができます。 ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・【段階的なキャリアアップ】コンサルタントからシニアコンサルタント、マネージャー以上へと、役割と責任を広げながら着実にステップアップできる環境が整っています。 ・【マネジメントスキルの獲得】マネージャー層では、プロジェクトの組成からクロージング、メンバーの育成、新規案件の提案活動まで、一連のファーム経営・マネジメント経験を積むことができます。 ・【多様な領域への挑戦】KPMGコンサルティング内の多様な領域やプロジェクトに携わる機会があり、キャリアサポートやアサイン制度を通じて自身の目指すキャリアを描くことができます。
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・経済安全保障・地政学に関するリスク管理、コンプライアンス、サプライチェーン管理に関する知見(コンサルティング会社、シンクタンク、事業会社等での経験) ・【Manager以上の候補者の場合、以下いずれかの経験が必要】 - 海外事業戦略、グループ組織再編、グローバルサプライチェーン、市場分析、シナリオプランニング等のプロジェクトマネジメント又はチームマネジメントの経験 - 安全保障貿易管理、投資規制・経済制裁対応、グループリスクマネジメント・危機対応等のプロジェクトマネジメント又はチームマネジメントの経験 - シンクタンクや調査会社、学術機関、国際機関、NPOなどでのカントリーリスク分析、海外情勢調査・分析、ルール形成・政策提言を主導された経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・コンサルティング経験をお持ちの方 ・経営企画、リスク管理、海外事業管理、トレードコンプライアンス、サプライチェーン管理に関わる部門での勤務経験をお持ちの方 ・官公庁で、政策・法令等の調査・立案・執行に関わった職務経験をお持ちの方 ・シンクタンクで、各国の政策・法令等の調査・政策提言に関わった職務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
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500~900万
- 事業・ブランドにおける本質的な課題の抽出 - TENTIALのブランド戦略の策定やその仕組み化/組織化の推進、各事業部との連携 -そのほか執行役員のサポート業務など ※業務内容の変更範囲:全ての業務への転換あり
- ビジネス・商材におけるブランディング・マーケティング戦略の策定、推進に関わった経験 - 複数の部門・職種などクロスファンクショナルな業務のプロジェクトマネジメントの経験 - コンサルティングファームや広告代理店でのクライアントワーク、プロジェクト推進に関わった経験 - スタートアップ/ベンチャーでの事業開発(BizDev)の経験
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年収非公開
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー ✅ 経済安全保障や地政学リスク、サプライチェーン管理に関する知見を活かして、グローバル企業の経営課題を解決したい方 ✅ シンクタンクや官公庁、事業会社での経験を活かし、コンサルタントとして専門性をさらに高めたい方 ✅ 激動する国際情勢や各国の政策・法規制の最新動向に強い関心があり、常に情報収集や学びを怠らない方 ✅ フレックスタイム制や手厚い育児支援制度を活用し、仕事とプライベートを両立させながら長期的にキャリアを築きたい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー ・経済安全保障関連規制・政策、地政学リスクに関する動向を踏まえたリスク管理支援 ・経済安全保障・地政学リスクに関するサプライチェーンリスク評価支援 ・地政学リスクに関するシナリオ分析、および対応策の立案支援 ・リスク管理体制の見直し支援 ・経済安全保障・地政学リスクに関連したサプライチェーン戦略の立案支援 ・トレードコンプライアンスに関する体制・取組みの整備支援 ・プロジェクトで定められたスコープ、成果物に基づいたタスクの確実な遂行(コンサルタント職位) ・プロジェクトの組成、遂行、クロージングまでの一連のマネジメント(マネジャー職位以上) ーーーーー会社の特徴ーーーーー ・【事業内容】経営戦略、デジタル変革(DX)、リスク管理、サステナビリティなど、幅広い分野で企業のビジネス課題を解決するグローバルコンサルティングファームです。 ・【強み】KPMGのグローバルネットワークを活かした高度な専門性と、中長期的な視点・幅広い視野に基づくソリューション提供力を持っています。 ・【文化】「攻めと守りの変革オーケストレーター」として、多様な専門性を持つメンバーが協働し、お互いを高め合う文化があります。 ・【働きやすさ】フレックスタイム制の導入や、ベビーシッター補助、病児保育サポート、保活コンシェルジュなど、仕事と育児の両立を全面的に支援する充実した制度が整っています。 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー ・【社会的影響力の大きさ】国際情勢が不安定化する中、グローバル企業の事業継続や戦略策定に直結する極めて重要かつ最先端の課題(経済安全保障・地政学リスク)に携わることができます。 ・【多角的な視点でのアプローチ】単一のリスクだけでなく、サステナビリティやサプライチェーンなど、中長期的かつ幅広い視野でソリューションを提案できる面白さがあります。 ・【専門性の深化】複雑な国際情勢や各国の規制動向を分析し、クライアントの具体的な企業課題の解決に深くコミットすることで、唯一無二の専門性を磨くことができます。 ーーーーー描けるキャリアーーーーー ・【段階的なキャリアアップ】コンサルタントからシニアコンサルタント、マネージャー以上へと、役割と責任を広げながら着実にステップアップできる環境が整っています。 ・【マネジメントスキルの獲得】マネージャー層では、プロジェクトの組成からクロージング、メンバーの育成、新規案件の提案活動まで、一連のファーム経営・マネジメント経験を積むことができます。 ・【多様な領域への挑戦】KPMGコンサルティング内の多様な領域やプロジェクトに携わる機会があり、キャリアサポートやアサイン制度を通じて自身の目指すキャリアを描くことができます。
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー ・経済安全保障・地政学に関するリスク管理、コンプライアンス、サプライチェーン管理に関する知見(コンサルティング会社、シンクタンク、事業会社等での経験) ・【Manager以上の候補者の場合、以下いずれかの経験が必要】 - 海外事業戦略、グループ組織再編、グローバルサプライチェーン、市場分析、シナリオプランニング等のプロジェクトマネジメント又はチームマネジメントの経験 - 安全保障貿易管理、投資規制・経済制裁対応、グループリスクマネジメント・危機対応等のプロジェクトマネジメント又はチームマネジメントの経験 - シンクタンクや調査会社、学術機関、国際機関、NPOなどでのカントリーリスク分析、海外情勢調査・分析、ルール形成・政策提言を主導された経験 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー ・コンサルティング経験をお持ちの方 ・経営企画、リスク管理、海外事業管理、トレードコンプライアンス、サプライチェーン管理に関わる部門での勤務経験をお持ちの方 ・官公庁で、政策・法令等の調査・立案・執行に関わった職務経験をお持ちの方 ・シンクタンクで、各国の政策・法令等の調査・政策提言に関わった職務経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
-
700~1200万
事業開発メンバーとして、海洋観測用自律航行ロボットによる取得データ等を基軸とした海洋デジタル化・海洋状況把握、気候変動対策、さらには人工衛星やドローンなどとも連携した、さまざまな事業の企画、開発、PJマネジメント等を担える方を求めています。 経営陣、開発チームとも連携しながら以下のような業務を推進していただきます。 ※担当範囲はスキルご経験によって相談させていただきます。 ■海洋データを活用した新規サービスの事業企画・戦略策定 ・マーケットリサーチや競合分析、市場動向の把握 ・技術や営業戦略の検討、ロードマップ作成 ・資金計画・管理 ■海洋データを活用した事業実現のための顧客開拓、既存顧客とのリレーション ・クライアント(企業、政府、学術機関)及び業務提携先の開拓・折衝 ・提案書作成、プレゼンテーション ・公募案件、競争的資金への応募(提案書作成等)、渉外活動 ■事業化したPJのマネジメント ・プロジェクトの推進、管理、マネジメント全般 ・社内外のステークホルダーとの連携・調整
■応募資格(必須) 以下のいずれか、またはそれに準ずるご経験があること ・大手商社や事業会社、コンサルティングファームなどでの新規事業の企画や開発、またはプロジェクトマネジメント業務経験 ・戦略、構想の実行に向けた計画策定、管理、ステークホルダー調整の実務経験 ■応募資格(歓迎) ・商社、ディープテック企業、スタートアップでの新規事業開発経験 ・技術や法律による制約の多い状況下での新規事業開発の経験 ・海洋または関連業界(宇宙、防衛、通信、地理情報等)におけるビジネス経験 ・官公庁向け提案活動及び当該事業のプロジェクトマネジメント経験 ・海外の企業や研究機関等と英語で交渉・取引を行った経験 ・ビジネスレベルの英語でのコミュニケーション能力 ・技術的用語がある程度理解できる理系的素養 ・特許、知財戦略関連の実務経験 ■求める人物像 ・UMIAILEが掲げる「海の見える化によって、100年後も平和で豊かな地球に住み続ける」というビジョンに共感し、その実現に向けて全力で挑める方 ・常に遊び心とユーモアを持ち、人生を楽しみながら、チャレンジングなプロジェクトに圧倒的な当事者意識で取り組める方 ・海洋ビジネスへの強い興味を持ち、積極的に学ぼうとする姿勢を持っている方 ・エンジニアなど多様なメンバーをお互いにリスペクトし、コミュニケーションができる方
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600~800万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー - ✅ 法人営業経験が1年以上あり、顧客の課題解決に向けた提案型営業のスキルをさらに磨きたい方 - ✅ レジャーやエンタメ、旅行業界に興味があり、「遊び」を通じて社会や地域活性化に貢献したい方 - ✅ 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトなど、強力なアセットを活用したダイナミックな提案に挑戦したい方 - ✅ フルフレックス制度や柔軟な働き方を活用し、仕事とプライベートの調和を大切にしながら成長したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー - レジャー・アクティビティ施設向けに、遊び予約サイト「アソビュー!」への参画を促す新規開拓およびコンサルティング営業 - 業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入提案、および契約後の導入サポート・伴走支援 - アソビューのプラットフォーム広告枠やコンテンツ制作を活用したプロモーションプランの企画・提案、効果分析・レポーティング - スポーツ・エンタメ業界の主催者に向けた「ウラカタチケット」等のソリューション提案、および興行に合わせた販売促進策の立案・実行 - 顧客の課題やニーズをヒアリングし、中長期的な関係構築を見据えた複合的な課題解決型の企画提案 ーーーーー会社の特徴ーーーーー - 事業:生活者向けサービス(アソビュー!、アソビュー!ギフト等)、レジャー施設向けSaaS事業(ウラカタシリーズ)、地方自治体・観光支援事業、広告事業、店舗型事業(The Kids)を展開 - 文化:「生きるに、遊びを。」をミッションに掲げ、Well-Beingな社会の実現を目指す。全社キックオフや交流イベント、表彰制度(Asoview Value Award)など、組織の一体感を重視するカルチャー - 強み:会員数約1,800万人、導入施設数約4,700社を誇る国内最大級のシェアと、購買データ・SaaS運営データを掛け合わせた独自のデータドリブンなコンサルティング力 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー - 業界トップクラスの圧倒的なシェアと豊富な会員データを武器に、競合他社には真似できないダイナミックな提案ができる - 自身の営業成果がゲストの「ワクワク体験」や「感動体験」に直結し、人々の幸福度向上に貢献できる社会意義の高さ - 単なるシステム提供にとどまらず、デジタルの力で売上改善と顧客体験向上を同時にデザインする高度な企画提案型営業を経験できる - 自治体やDMOと連携し、地域の観光資源の価値向上やDX推進を通じて、地方創生・地域観光の活性化に直接貢献できる ーーーーー描けるキャリアーーーーー - 社内ジョブポスティング制度(キャリアチャレンジ制度)を活用し、自発的なキャリア形成や他部署への挑戦が可能 - 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトを駆使した、データドリブンなコンサルティング営業スキルが身につく - 大手レジャー施設や自治体、スポーツ・エンタメ業界など、多様な業界のステークホルダーとの折衝を通じて、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げ、グループ会社(The Kids)とのシナジー創出など、事業の急成長フェーズにおけるダイナミックな経験ができる
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー - 弊社ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューへの強い共感 - 法人営業経験(1年以上) - 顧客課題を的確に把握し、最適な解決策を企画・提案したご経験 - 社内外と円滑に連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー - EC・マーケットプレイス・SaaSに関する理解、または無形商材の営業経験 - レジャー・エンタメ・旅行業界での営業または企画経験 - メディア・広告代理店など、広告業界での実務経験 - 福利厚生サービスや法人向けギフト商材の提案経験 - データに基づいた販売戦略立案・効果検証の経験 - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げに携わった経験 ーーーーー求める人物像ーーーーー - ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューに強く共感し、体現できること - 顧客の課題に真摯に向き合い、最適な解決策を自発的に企画・提案できる主体性 - 社内外の多様な関係者と円滑に連携し、プロジェクトを前に進められる協調性とコミュニケーション力 - 変化の速い環境を楽しみ、新しい挑戦や事業の成長にコミットできる前向きな姿勢
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400~600万
ーーーーーこんな方にお勧めーーーーー - ✅ 法人営業経験が1年以上あり、顧客の課題解決に向けた提案型営業のスキルをさらに磨きたい方 - ✅ レジャーやエンタメ、旅行業界に興味があり、「遊び」を通じて社会や地域活性化に貢献したい方 - ✅ 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトなど、強力なアセットを活用したダイナミックな提案に挑戦したい方 - ✅ フルフレックス制度や柔軟な働き方を活用し、仕事とプライベートの調和を大切にしながら成長したい方 ーーーーー仕事内容ーーーーー - レジャー・アクティビティ施設向けに、遊び予約サイト「アソビュー!」への参画を促す新規開拓およびコンサルティング営業 - 業務DXソリューション「ウラカタ」シリーズの導入提案、および契約後の導入サポート・伴走支援 - アソビューのプラットフォーム広告枠やコンテンツ制作を活用したプロモーションプランの企画・提案、効果分析・レポーティング - スポーツ・エンタメ業界の主催者に向けた「ウラカタチケット」等のソリューション提案、および興行に合わせた販売促進策の立案・実行 - 顧客の課題やニーズをヒアリングし、中長期的な関係構築を見据えた複合的な課題解決型の企画提案 ーーーーー会社の特徴ーーーーー - 事業:生活者向けサービス(アソビュー!、アソビュー!ギフト等)、レジャー施設向けSaaS事業(ウラカタシリーズ)、地方自治体・観光支援事業、広告事業、店舗型事業(The Kids)を展開 - 文化:「生きるに、遊びを。」をミッションに掲げ、Well-Beingな社会の実現を目指す。全社キックオフや交流イベント、表彰制度(Asoview Value Award)など、組織の一体感を重視するカルチャー - 強み:会員数約1,800万人、導入施設数約4,700社を誇る国内最大級のシェアと、購買データ・SaaS運営データを掛け合わせた独自のデータドリブンなコンサルティング力 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー - 業界トップクラスの圧倒的なシェアと豊富な会員データを武器に、競合他社には真似できないダイナミックな提案ができる - 自身の営業成果がゲストの「ワクワク体験」や「感動体験」に直結し、人々の幸福度向上に貢献できる社会意義の高さ - 単なるシステム提供にとどまらず、デジタルの力で売上改善と顧客体験向上を同時にデザインする高度な企画提案型営業を経験できる - 自治体やDMOと連携し、地域の観光資源の価値向上やDX推進を通じて、地方創生・地域観光の活性化に直接貢献できる ーーーーー描けるキャリアーーーーー - 社内ジョブポスティング制度(キャリアチャレンジ制度)を活用し、自発的なキャリア形成や他部署への挑戦が可能 - 1,800万人の会員データやSaaSプロダクトを駆使した、データドリブンなコンサルティング営業スキルが身につく - 大手レジャー施設や自治体、スポーツ・エンタメ業界など、多様な業界のステークホルダーとの折衝を通じて、ビジネスパーソンとしての市場価値を高められる - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げ、グループ会社(The Kids)とのシナジー創出など、事業の急成長フェーズにおけるダイナミックな経験ができる
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー - 弊社ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューへの強い共感 - 法人営業経験(1年以上) - 顧客課題を的確に把握し、最適な解決策を企画・提案したご経験 - 社内外と円滑に連携し、プロジェクトを推進できるコミュニケーション力 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー - EC・マーケットプレイス・SaaSに関する理解、または無形商材の営業経験 - レジャー・エンタメ・旅行業界での営業または企画経験 - メディア・広告代理店など、広告業界での実務経験 - 福利厚生サービスや法人向けギフト商材の提案経験 - データに基づいた販売戦略立案・効果検証の経験 - 新規市場の開拓や新しい商材の立ち上げに携わった経験 ーーーーー求める人物像ーーーーー - ミッション「生きるに、遊びを。」およびバリューに強く共感し、体現できること - 顧客の課題に真摯に向き合い、最適な解決策を自発的に企画・提案できる主体性 - 社内外の多様な関係者と円滑に連携し、プロジェクトを前に進められる協調性とコミュニケーション力 - 変化の速い環境を楽しみ、新しい挑戦や事業の成長にコミットできる前向きな姿勢
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